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湖南省建筑行業(yè)農民工勞動(dòng)合同范本
隨著(zhù)法律知識的普及,合同的法律效力與日俱增,合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編整理的湖南省建筑行業(yè)農民工勞動(dòng)合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
甲方(用人單位)名稱(chēng):__________
法定代表人(委托代理人):____________
地 址:___________
性 質(zhì):___________
聯(lián) 系 電 話(huà):___________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________
性別:__________
出生年______月:__
家庭住址:________
居民身份證號碼:______
聯(lián)系 電 話(huà):___________
湖南省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳印制
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規定》等法律、法規,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,一致同意訂立本勞動(dòng)合同。
一、合同類(lèi)型和期限
甲、乙雙方選擇以下第__種形式確定本合同期限:____________
。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽_年______月______日起至__年______月______日止。
。ǘo(wú)固定期限:自__年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時(shí)止。
。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳎ㄈ蝿(wù))為期限。自__年______月______日至 工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。
其中試用期自__年______月______日至__年______月______日止,期限____天。
二、工作崗位
。ㄒ唬└鶕追焦ぷ餍枰腿温氁,乙方同意在 崗位工作,擔任 工種或職務(wù),具體工作內容為:_____ 。
。ǘ┘追礁鶕䥽、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標準和質(zhì)量驗收標準,制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
。ㄈ┙(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調整。
三、勞動(dòng)報酬
。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘墓べY標準為:____元/月。
。ǘ┰囉闷跐M(mǎn)后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方執行以下第__種工資形式:____________
1、計時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:____________ 、 、 、 ;其金額分別為 、 、 、 。
2、全額計件工資:甲方應根據自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標準,計件單價(jià)為 。
3、崗位工資:乙方的崗位工資標準____元/月;如乙方的工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執行。
4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十條中明確。
。ㄈ┘追揭载泿判问桨丛轮Ц兑曳焦べY,發(fā)薪日為每月 日,不得克扣或者拖欠。
。ㄋ模┘追街Ц兑曳降墓べY,不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標準。
。ㄎ澹┘追桨才乓曳郊影嗉狱c(diǎn),應按《勞動(dòng)法》第四十四條規定支付乙方工資。
四、社會(huì )保險和福利待遇
。ㄒ唬┥鐣(huì )保險
甲方應按照國家和省有關(guān)社會(huì )保險的規定,為乙方辦理養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì )保險,甲乙雙方均按統籌地區規定的費率及時(shí)足額繳納社會(huì )保險費,乙方可按有關(guān)規定享受社會(huì )保險待遇。
。ǘ└@
1、乙方在本合同履行期間,因病或非因工負傷,其醫療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按國家和省有關(guān)規定執行。
2、乙方非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費等,按國家和本省有關(guān)規定執行。
五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
。ㄒ唬┕ぷ鲿r(shí)間
1、標準工作制:乙方每天工作 小時(shí),每周工____天,每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統一安排。
2、不定時(shí)工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資。
3、綜合計算工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,具體工作時(shí)間由甲方統一安排。
。ǘ┬菹⑿菁
1、甲方保證乙方每周至少休息一天。
2、乙方依法享有法定的節日假、公休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期。
3、甲方因施工生產(chǎn)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延長(cháng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補休、法定節假日加班的,甲方應按《勞動(dòng)法》第四十四條規定支付加班工資。
。ㄈ┘追揭獓栏駡绦袊液褪∮嘘P(guān)勞動(dòng)保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
。ㄋ模┘追綀绦袊矣嘘P(guān)規定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓,實(shí)行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全法規、規章、制度和操作規程。
。ㄎ澹┮曳接袡嗑芙^甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。
六、勞動(dòng)紀律
。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧幷轮贫,應向乙方公示。
。ǘ┮曳皆诤贤陂g應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂
。ㄒ唬┘追揭蚝炗喓贤瑫r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更合同條款的,必須提前15天書(shū)面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內容。
變更勞動(dòng)合同,雙方應簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。
。ǘ┯邢铝星闆r之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:
1、本合同訂立時(shí)所依據的法律、法規已經(jīng)修改或失效
2、
3、
。ㄈ┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃,甲方可以解除本合同:____________
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方依法制定的規章制度,按照甲方勞動(dòng)規章制度的規定或者勞動(dòng)合同的約定應當解除勞動(dòng)合同的;
3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方:____________
1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
。┘追綖l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按國家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟性裁員規定所確定的程序進(jìn)行。
。ㄆ撸┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方不得依據第(五)、(六)項解除本合同:
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認達到傷殘等級的;
2、患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的;
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
4、符合法律、法規規定的其他情況的
。ò耍┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方應當支付乙方相應的勞動(dòng)報酬并依法繳納社會(huì )保險費:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
3、甲方克扣或者無(wú)故拖欠工資的;
4、甲方拒不支付延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬的;
5、甲方低于當地最低工資標準支付工資的;
6、甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件的;
。ň牛┏鲜龅冢ò耍╉椧幎ㄍ,乙方解除本合同,應當提前30日書(shū)面通知甲方,超過(guò)30日甲方應當辦理解除合同手續。
。ㄊ┓舷铝袟l件之一的,本合同即行終止:
1、合同期限屆滿(mǎn)的;
2、合同約定的終止條件出現的;
3、乙方達到法定退休條件的;
4、甲方依法破產(chǎn)、解散的;
5、法律、法規、規章規定的其他情形。
。ㄊ唬┏竞贤碛幸幎ㄍ,任何一方解除或終止本合同,沒(méi)有提前30日通知對方或通知時(shí)間不足的,應當按相差的天數,以解除或終止合同前一個(gè)月的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。
。ㄊ┯邢铝星樾沃坏,應續訂本合同并及時(shí)辦理續訂手續:
1、甲乙雙方同意續訂勞動(dòng)合同的;
2、本合同期限屆滿(mǎn)后,未辦理終止勞動(dòng)合同手續仍存在勞動(dòng)關(guān)系,乙方要求續訂勞動(dòng)合同的。
出現本條第2項情況,雙方就續訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí),續訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
八、經(jīng)濟補償金與賠償
。ㄒ唬┯嘘P(guān)經(jīng)濟補償金的計發(fā)政策與標準按國家和省有關(guān)規定統一辦理。
。ǘ┌l(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標準向乙方支付賠償費用:
1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬的,除全額支付乙方工資報酬外,還應加發(fā)相當于工資報酬25%的賠償費用;
2、支付乙方的工資報酬低于當地最低工資標準的,在補足低于標準部分的同時(shí),另外支付相當于低于部分25%的賠償費用。
。ㄈ┘追浇獬竞贤,未按規定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金的,除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外,還需按該經(jīng)濟補償金數額的50%支付額外經(jīng)濟補償金。
。ㄋ模 甲方依據本合同第七條第五項第一點(diǎn)解除勞動(dòng)合同的,應支付不低于6個(gè)月工資的醫療補助費;贾夭〉倪應加發(fā)50%的醫療補助費,患絕癥的加發(fā)100%的醫療補助費。
。ㄎ澹┘追竭`反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。
。┮曳竭`法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應當承擔賠償責任:
1、 ;
2、 ;
3、 。
九、違反勞動(dòng)合同的責任
。ㄒ唬┊斒氯艘环竭`反合同時(shí),應承擔違約責任,向對方支付違約____元。
。ǘ┢渌`約責任:______
十、當事人約定的其他內容
十一、勞動(dòng)爭議處理及其它
雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
十二、本合同的附件如下
十三、本合同的條款與國家和省新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。
十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(委托代理人)
。ê炞只蛏w章)
簽訂日期:__年______月______日
鑒證機關(guān)(蓋章) 鑒證員(蓋章)
鑒證日期:__年______月______日
使用 說(shuō) 明
一、此勞動(dòng)合同書(shū)是一個(gè)示范性文本,不作為強制性文書(shū)。
二、用人單位與職工使用本合同書(shū)簽訂勞動(dòng)合同時(shí),凡需要雙方協(xié)商約定的內容,協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應的空格內。
三、 簽訂勞動(dòng)合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或委托代理人應由本人簽字或蓋章。
四、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書(shū)中第十條中寫(xiě)明。
五、當事人約定的其他內容,勞動(dòng)合同的變更等內容在本合同內填寫(xiě)不下時(shí),可另附紙。
六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫(xiě),字跡清楚,文字簡(jiǎn)煉、準確,不得涂改。
附件二
勞 動(dòng) 合 同 續訂 書(shū)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意, 年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同續訂,續訂勞動(dòng)合同期限類(lèi)型為 期限合同,期限為_(kāi)_年______月______日起至__年______月______日止。
甲方(蓋章) 乙方 (簽字或蓋章)
法定代表人
。ㄎ写砣耍篲___________(簽 章)
年______月______日 ______年______月______日
附件三
勞 動(dòng) 合 同 變更 書(shū)
經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意,對 年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同書(shū)作如下變更:____________
甲方(蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人
。ㄎ写砣耍ê炚拢
______年______月______日 ______年______月______日
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