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人力資源簡(jiǎn)歷范文
時(shí)間流逝得如此之快，又將迎來(lái)自己找工作的生活，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)簡(jiǎn)歷了哦。為了讓您不再為寫(xiě)簡(jiǎn)歷頭疼，下面是小編精心整理的人力資源簡(jiǎn)歷范文，希望對大家有所幫助。
人力資源簡(jiǎn)歷范文1
姓名：孫XX
性別：女
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
戶(hù)籍：XX
年齡：29
現所在地：XX
身高：164cm
希望地區：XX
希望崗位：行政/人事類(lèi)-人事經(jīng)理/主管
尋求職位：人力資源經(jīng)理、人事行政經(jīng)理、人事經(jīng)理
教育經(jīng)歷
20xx-XX～20xx-XXXX大學(xué)(自考)商務(wù)管理大專(zhuān)
19XX-XX～20xx-XXXXX第三中學(xué)無(wú)高中
培訓經(jīng)歷
20xx-XX～20xx-XXXXX管理資詢(xún)公司年度目標計劃與預算編擬績(jì)效考核管理操作實(shí)務(wù)結業(yè)證
20xx-XX～20xx-XXXX零售協(xié)會(huì )TTT內部培訓師結業(yè)證
20xx-XX～20xx-XXXX職校會(huì )計從業(yè)資格證會(huì )計證
XX公司（20xx-XX～20xx-XX）
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：批發(fā)零售
擔任職位：人事經(jīng)理崗位類(lèi)別：人事經(jīng)理/主管
工作描述：
1）組織制定公司人力資源規劃和年度計劃，并監督各項計劃的實(shí)施；
2）負責組織制定招聘、培訓、薪酬、績(jì)效、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資源管理規范，各項規定和管理
流程并負責具體實(shí)施落實(shí)；
3）負責實(shí)施招聘、薪酬、績(jì)效考核、員工關(guān)系等人力資源各項工作并落實(shí)；
4）負責行政后勤管理（前臺、車(chē)輛、宿舍、行政費用管控等后勤管理工作）；
5）依據公司的經(jīng)營(yíng)目標及經(jīng)營(yíng)計劃，主導設置企業(yè)組織機構，進(jìn)行全公司各崗位的定崗、定員、定編，進(jìn)行職位分析與崗
位描述，明確各崗位權、責、利及任職資格要求；
6）負責規范公司勞動(dòng)用工，處理勞動(dòng)爭議及勞動(dòng)糾紛；
7）根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系并組織實(shí)施；
8）協(xié)助監督控制各部門(mén)績(jì)效評價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jì)效管理體系；
9）建立公司人力資源管理信息系統，為公司重大人力資源管理決策提供參考依據。
離職原因：家庭原因
XX公司（20xx-XX～20X-XX）
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：批發(fā)零售
擔任職位：人事文員崗位類(lèi)別：人事助理/文員
工作描述：
工作內容：
1）負責人事檔案和文書(shū)的整理、歸檔、保管工作，電子檔案的審核管理工作。
2）負責每月人員結構、入離職月報的收集、統計。
3）負責勞動(dòng)合同的'發(fā)放、回收和歸檔管理工作。
4）負責員工假期、考勤單據的處理和統計工作。
5）負責基層員工的離職面談和離職管理工作。
6）負責總部員工入、離職手續的辦理，分店入、離職相關(guān)工作的監督和指導。
離職原因：內部晉升
XX公司（20xx-XX～20xx-XX）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔任職位：文員崗位類(lèi)別：文員
工作描述：
1）每月對公司客戶(hù)寄出公司宣傳資料一份；
2）顧客資料的管理；
3）文件及各類(lèi)人事檔案的管理；
4）員工考勤統計及管理；
離職原因：公司搬遷
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：初級
計算機詳細技能：
1、辦公軟件熟練的操作；
2、Excel數據分析及透視；
3、PPT培訓講義軟件操作；
4、金蝶人力資源管理軟件與總管家人事管理系統的操作。
技能專(zhuān)長(cháng)：人力資源管理10年經(jīng)驗
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平：初級口語(yǔ)一般
英語(yǔ)：一般
求職意向
發(fā)展方向：人力資源經(jīng)理、人事行政經(jīng)理、人事經(jīng)理、人力資源主管
自身情況
自我評價(jià)：
具有10年零售連鎖人力資源管理經(jīng)驗，對現代企業(yè)人力資源管理模式有系統的了解和實(shí)踐經(jīng)驗的積累，對人力規劃、人才的發(fā)現與引進(jìn)、薪酬設計、薪酬福利、公司制度建設、組織與人員調整等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程。本人誠實(shí)、忠誠、和善、樂(lè )觀(guān)。
人力資源簡(jiǎn)歷范文2
現所在地： 廣東-東莞 身 高： 155cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-人力資源專(zhuān)員
行政/人事類(lèi)-行政助理/文員
貿易類(lèi)-外貿專(zhuān)員/助理
公司文職類(lèi)-高級文員
尋求職位： 人力資源招聘專(zhuān)員、 行政助理文員、 外貿專(zhuān)員，助理
待遇要求： 可面議
最快到崗： 20xx-07-25以后
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-06 東莞理工學(xué)院城市學(xué)院 人力資源管理 大專(zhuān)
主要課程
《管理學(xué)》 《薪酬管理》《人力資源管理概論》 《工作分析》 《績(jì)效管理》 《大學(xué)英語(yǔ)》《專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)》《經(jīng)濟法》《組織行為學(xué)》《大學(xué)計算機》 《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)》 《財務(wù)管理》《統計學(xué)》 《勞動(dòng)關(guān)系》等等
培訓經(jīng)歷
20xx-11 ～ 20xx-01 東莞理工學(xué)院城市學(xué)院 人事文員，人事經(jīng)理 HR經(jīng)理人(中級)
實(shí)踐經(jīng)驗
天翔質(zhì)量技術(shù)東莞分公司(暑期工) (20xx-07 ～ 20xx-08)
實(shí)踐內容： 20xx年7月，在天翔質(zhì)量技術(shù)公司東莞分工司工作一個(gè)月(暑期工)，負責幫助同事整理文件，收發(fā)信件，簡(jiǎn)單的計算機操作。讓我熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )和辦公軟件，熟練使用word、excel等常用辦公軟件。未我以后的工作奠定了一定的技能基礎。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 初級
計算機詳細技能： 熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )和辦公軟件，能熟練使用word、excel等常用辦公軟件，特別是powerpoint，讀大學(xué)時(shí)經(jīng)常在協(xié)助老師弄有關(guān)課件和有關(guān)研究課題，對計算機辦公軟件方面的基礎知識叫熟悉，操作能力較強。
技能專(zhuān)長(cháng)： 本人活潑開(kāi)朗，善于交流和溝通，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與國貿的知識牢固，并掌握一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識與 外貿 技能，能充分并熟練的運用于實(shí)際中; 英語(yǔ) 基礎知識較扎實(shí)、具備一定的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)及 翻譯 能力;熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )和辦公軟件，能熟練使用word、excel等常用辦公軟件;喜歡到各個(gè)地方參觀(guān)了解不同的風(fēng)俗民情。查熟悉各地市場(chǎng)。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 英語(yǔ)二級 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 希望能找到一個(gè)能有發(fā)展平臺，可以挑戰自我，實(shí)現自我價(jià)值的團隊。尋找有關(guān)人力資源招聘專(zhuān)員，行政管理，外貿專(zhuān)員助理等方面的工作。也希望能接受挑戰性工作，希望能在工作中提升自我，鍛煉自我。我會(huì )對我的'工作賦予我所有的熱情與努力，我將充分發(fā)揮讀書(shū)生涯中所積累下的豐富知識和技能，我會(huì )竭盡所能用自己最大的努力為團隊出一分力量，希望我的勤奮與努力會(huì )令你刮目相看。
拓展閱讀：打造完美個(gè)人簡(jiǎn)歷需要遵循哪些要點(diǎn)
能夠讓個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中起到其作用，則就能在求職中更好的提高通過(guò)率，人們在撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候也非常重視簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。想要打造出的完美的個(gè)人簡(jiǎn)歷，一來(lái)能夠做好充足的準備，二來(lái)掌握寫(xiě)作的技巧 ，三來(lái)也要遵循編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的要點(diǎn)。那么，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷上，有哪些可以遵循的要點(diǎn)呢?
一，個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作原則
所謂原則也就是在寫(xiě)作上不需要遵循的要點(diǎn)，一旦違反了原則，則個(gè)人簡(jiǎn)歷就有非常明顯的漏洞，那么在求職中也就很容被淘汰掉。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前需要知道簡(jiǎn)歷的基本原則有哪些，例如在編寫(xiě)的篇幅上，要求是的不超過(guò)的兩張，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的內容上，要簡(jiǎn)介明了，重點(diǎn)突出，還要求個(gè)人簡(jiǎn)歷具有真實(shí)性。堅持個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則，則就能夠很好的避免進(jìn)入誤區。
二，優(yōu)勢突出要點(diǎn)
什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷是完美的簡(jiǎn)歷，可以說(shuō)是沒(méi)有錯誤的簡(jiǎn)歷，那么什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷更能吸引人?自然是有求職優(yōu)勢的個(gè)人簡(jiǎn)歷，在眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷的中，招聘官能夠注意到的就是那些優(yōu)勢突出的人。那么在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候就要能夠突出其優(yōu)勢要點(diǎn)，在撰寫(xiě)逐漸的完善，逐漸的提高其通過(guò)率。
三，針對性要點(diǎn)
你所寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷必然是有一定的求職目標，這也是寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則之一。而有了求職的目標，則必然也要有針對性，所針對的就是求職目標。
人力資源簡(jiǎn)歷范文3
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 22
婚姻狀況： 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 人力資源管理
主修專(zhuān)業(yè)： 管理類(lèi) 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 福建商學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 20xx年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 一年以?xún)?身 高： 158 cm 體重：44公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業(yè)： 人事專(zhuān)員 期望薪水： 20xx-3000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 福州大學(xué) ( 20xx年3月 - 至今 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 工商企業(yè)管理 學(xué)歷： 本科
所 在 地： 福州 證書(shū)：
專(zhuān)業(yè)描述： 管理學(xué)、組織行為學(xué)、企業(yè)戰略管理、人力資源管理等
學(xué)校名稱(chēng)： 福建商學(xué)院 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 人力資源管理 學(xué)歷： 大專(zhuān)
所 在 地： 福州 證書(shū)： 會(huì )計從業(yè)證、計算機證書(shū)
專(zhuān)業(yè)描述： 《人力資源管理師四》《人力資源管理師三》《人力資源管理師二》
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 家天下房產(chǎn) ( 20xx年8月 - 20xx年3月 )
所屬行業(yè)： 其他 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 福州
職位名稱(chēng)： 人事專(zhuān)員
工作描述： 主要做員工招聘，薪酬核算，員工考勤，員工檔案管理
離職原因： 回龍巖發(fā)展
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 本人是人力資源管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生，從事過(guò)人事專(zhuān)員的工作，在這份人事工作中主要執行員工的招聘、辦理員工入離職手續、員工考勤、薪酬核算、員工檔案管理等工作，在工作中的經(jīng)歷為我積累了不少社會(huì )經(jīng)驗。對于工作我一直秉承著(zhù)今日事今日畢的工作理念。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：競爭人數越多 簡(jiǎn)歷越應該有內涵有意義
隨隨便便書(shū)寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷遞交至心儀的工作崗位，這般做法并沒(méi)有錯誤，但從長(cháng)遠的`求職效應來(lái)看，在將目光放在個(gè)人簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)問(wèn)題時(shí)，我們更應該著(zhù)重的是怎樣才能夠使其看起來(lái)更專(zhuān)業(yè)，更正規，自由突出思維與理念打造出來(lái)的簡(jiǎn)歷，才能夠在眾多競爭者中脫穎而出。
毫無(wú)疑問(wèn)，絕大多數的人都很難完美的依靠這一理念制作出高質(zhì)量簡(jiǎn)歷，也正因如此，所以我們才需要將更多的視線(xiàn)放在簡(jiǎn)歷的創(chuàng )作問(wèn)題上。
首先、競爭者人數對比
越是競爭激烈的工作崗位，求職者越是應該盡可能的將個(gè)人能力烘托出來(lái)，那些原本有足夠能力贏(yíng)得心儀工作崗位的人，也多會(huì )因為不知道怎樣類(lèi)型的個(gè)人簡(jiǎn)歷才可以吸引到招聘企業(yè)。這里我們可以對某一工作崗位所存在的競爭人數進(jìn)行對比，求職人數多即說(shuō)明這一工作崗位的就職難度就越大，怎么才能降低難度，從而使求職者脫穎而出，這才是職場(chǎng)中最為關(guān)鍵的能力突顯問(wèn)題。
其次、出其不意的效果
在絕大多數人將目光放在如何表現個(gè)人能力的情況下，我們還可以出其不意的制作出別具意義的簡(jiǎn)歷。如個(gè)人能力的表達不應該僅僅只是局限于自己在工作領(lǐng)域中擁有的實(shí)力，同時(shí)在一些社會(huì )能力上，我們也應該完善的表達出來(lái)，求職之所以困難，不僅僅只是因為競爭者比較多罷了，很大一部分原因在于它們不知道怎樣才能夠表現自我，突出自我。
人力資源簡(jiǎn)歷范文4
姓名：
性別：女
年齡：22歲
學(xué)歷：大專(zhuān)
民族：漢族
政治面貌：黨員
戶(hù)籍：上海市
期望工資：3001-5000元
工作年限：無(wú)經(jīng)驗
工作區域：上海
工作經(jīng)歷：
上海唯仁信息技術(shù)有限公司
職位名稱(chēng)：人事助理
公司行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作時(shí)間：20xx-06-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00
職位描述：負責人員的入職、離職、轉正審批、調崗手續的辦理;員工的年假、調休、考勤的統計;員工信息的錄入以及公司花名冊的更新;勞動(dòng)合同的簽訂、續簽;整理人事部相關(guān)資料以及員工入職資料及檔案;員工招工、退工以及外地就業(yè)人員信息采集的辦理。
教育經(jīng)歷：
上海電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)：人力資源管理
在校時(shí)間：20xx-09-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00
自我介紹：
本人具有良好的溝通能力、執行力和團隊合作精神。態(tài)度積極樂(lè )觀(guān)，性格熱情隨和，具有較強的.責任心。熱愛(ài)工作，敬業(yè)勤懇，且有自我發(fā)展的主管愿望。但人無(wú)完人，我的最大缺點(diǎn)就是有點(diǎn)小粗心，一根筋，一旦決定的事情，就會(huì )一直堅持下去，希望你們能給我一個(gè)學(xué)習的機會(huì )，謝謝!
人力資源簡(jiǎn)歷范文5
姓名：
性別：
民族：
出生年月：
證件號碼：
婚姻狀況：
身高：
體重：
戶(hù)籍：
現所在地：
畢業(yè)學(xué)校：
學(xué)歷：
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱(chēng)：
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類(lèi)別：
人力資源
物流/倉儲
職位名稱(chēng)：
人力資源助理;物流助理;
工作地區：
成都市;
待遇要求：
2200元/月可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)CET-4 ;
駕駛證C1：
駕駛證
高級中學(xué)教師技能：
高級中學(xué)教師技能
教育培訓
教育經(jīng)歷：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
20xx年9月- 20xx年6月
宜賓學(xué)院
本科
培訓經(jīng)歷：
時(shí)間
培訓機構
證書(shū)
工作經(jīng)歷
所在公司：
宜賓市社會(huì )保險事業(yè)管理局
時(shí)間范圍：
20xx年7月- 20xx年8月
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位
所屬行業(yè)：
其他
擔任職位：
專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習
工作描述：
綜合科學(xué)習并辦理社保業(yè)務(wù)
離職原因：
所在公司：
宜賓學(xué)院圖書(shū)館
時(shí)間范圍：
20xx年10月- 20xx年6月
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔任職位：
勤工助學(xué)
工作描述：
20xx年10月-20xx年6月和20xx年3月-20xx年6月在老師指導下協(xié)助管理流通部的書(shū)籍和衛生。20xx年10月-20xx年2月，獨自一人完成本該一老師一學(xué)生管理的流通部一樓書(shū)庫。工作內容為圖書(shū)上架，圖書(shū)整理，書(shū)架、教室清潔和開(kāi)關(guān)燈文明勸導等。
離職原因：
所在公司：
宜賓市翠屏區南城街道涌泉社區
時(shí)間范圍：
20xx年11月- 20xx年12月
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位
所屬行業(yè)：
其他
擔任職位：
實(shí)習生
工作描述：
參加宜賓市第六次全國人口普查擔任普查指導員20xx年5月，宜賓市翠屏區南城街道組選委員實(shí)習生
離職原因：
所在公司：
長(cháng)虹電視宜賓分公司
時(shí)間范圍：
20xx年8月- 20xx年9月
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)
所屬行業(yè)：
家電業(yè)
擔任職位：
兼職
工作描述：
20xx年9月隨長(cháng)虹電視宜賓分公司到興文縣進(jìn)行為期一周的促銷(xiāo)活動(dòng)。工作內容主要是負責監督傳單發(fā)放，銷(xiāo)售活動(dòng)當天負責促銷(xiāo)。
離職原因：
其他信息
自我評價(jià)：
能較快的適應工作并能按時(shí)單獨完成任務(wù)。工作態(tài)度端正，在學(xué)校圖書(shū)館勤工助學(xué)期間踏實(shí)肯干的態(tài)度得到了師生的一致好評，為此，圖書(shū)館專(zhuān)門(mén)發(fā)放800元獎金以資鼓勵。擔任普查指導員時(shí)，認真負責的'態(tài)度也得到認同。
發(fā)展方向：
系統理論完成了本專(zhuān)業(yè)要求的經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、社會(huì )學(xué)等學(xué)科學(xué)習。加強對《管理學(xué)》、《人力資源管理》、《社會(huì )保險》的學(xué)習。期望從事人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，重點(diǎn)結合本專(zhuān)業(yè)學(xué)習內容希望從事員工績(jì)效、薪酬管理。負責辦理員工社保和勞動(dòng)合同等。
其他要求：
聯(lián)系方式
人力資源簡(jiǎn)歷范文6
基本信息
姓名：xxx
性別：女
年齡：27歲
學(xué)歷：高中
工作年限：5—8年
期望薪資：3000—5000元
工作地點(diǎn)：廣州—天河—棠下
求職意向：人事專(zhuān)員/助理
閱人無(wú)數
工作經(jīng)驗（工作了4個(gè)月，做了1份工作）
廣州盈彬投資咨詢(xún)有限公司
工作時(shí)間：20xx年10月至20xx年2月[4個(gè)月]
職位名稱(chēng)：人事助理
教育經(jīng)歷
20xx年7月畢業(yè)化州六中普高
自我描述
本人性格溫和，為人踏實(shí)、待人熱情、真情，做事認真負責；積極主動(dòng)，吃苦耐勞，樂(lè )于學(xué)習各方面新知識；重視團體合作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中；多年的辦公文職經(jīng)驗，希望能為貴公司的`發(fā)展貢獻自己一份力。
人力資源簡(jiǎn)歷范文7
【基本信息】
姓名：鐘xx
性別：男
婚姻狀況：
未婚年齡：30
學(xué)歷：大學(xué)
現所在地：xx
專(zhuān)業(yè)：漢語(yǔ)言文學(xué)
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)
畢業(yè)時(shí)間：20xx-7-3
【教育培訓】
北京中大華遠認證中心IS09000質(zhì)量管理內審員資格證書(shū)
福建省質(zhì)量協(xié)會(huì )名牌產(chǎn)品申報程序結業(yè)證書(shū)
【工作經(jīng)驗】
xx省xx有限公司
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：生產(chǎn)、制造、修飾加工
擔任職位：行政助理
工作描述：1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展對食堂工作人員的管理;
2、對保安的管理工作，從日常細節中對此崗位進(jìn)計績(jì)效評估;
3、配合人事專(zhuān)員做好日常面試接待工作
4、對宿舍方面擬定出宿舍細節管理方案，做到責任到人的'原則
5、積杉參與車(chē)間相應管理工作。
【求職意向】
意向職位：
意向一：人力資源部經(jīng)理
意向二：總經(jīng)理助理
意向三：行政部經(jīng)理
工作類(lèi)型：全職
工作地點(diǎn)：xx
期望薪資：5000元/月
【聯(lián)系方式】
聯(lián)系手機：保密
聯(lián)系電話(huà)：0579-8z2888
人力資源簡(jiǎn)歷范文8
目前所在： 海珠區 年 齡： 21
戶(hù)口所在： 梅州 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
培訓認證： 未參加 身 高： 152 cm
誠信徽章： 未申請 體 重： 44 kg
人才測評： 未測評
我的特長(cháng)：
求職意向
人才類(lèi)型： 應屆畢業(yè)生
應聘職位： 人事助理：，行政專(zhuān)員/助理：
工作年限： 0 職 稱(chēng)：
求職類(lèi)型： 實(shí)習 可到職日期： 一個(gè)月
月薪要求： 面議 希望工作地區： 佛山,海珠區,深圳
工作經(jīng)歷
深圳華天地信息服務(wù)公司 起止年月：2011-07 ～ 2011-09
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：通信/電信運營(yíng)、增值服務(wù)
擔任職位： 話(huà)務(wù)員
工作描述： 通過(guò)電話(huà)的方式向客戶(hù)介紹廣東移動(dòng)公司的新業(yè)務(wù)和增值業(yè)務(wù)。
負責通過(guò)電話(huà)向客戶(hù)推薦一些增值業(yè)務(wù)及解答客戶(hù)的疑問(wèn)和咨詢(xún)，曾經(jīng)打過(guò)國華保險的免費贈送，10086的3元閱讀套餐，電信聯(lián)通的滿(mǎn)意度調查（內含73個(gè)問(wèn)題）
離職原因： 上學(xué)
荔香餐館 起止年月：2010-09 ～ 2010-10
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)
擔任職位： 服務(wù)員
工作描述： 正式開(kāi)餐前認真做好桌椅、餐廳衛生，餐廳鋪臺，準備好各種用品，確保正常營(yíng)業(yè)使用。服務(wù)開(kāi)餐間及時(shí)為客人問(wèn)茶、斟茶、派巾，介紹點(diǎn)菜方式，征詢(xún)客人酒水并報名稱(chēng)及價(jià)格。另外外賣(mài)也屬于我們的工作范圍
離職原因： 上學(xué)
啊光頭制衣廠(chǎng) 起止年月：2010-07 ～ 2010-09
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位： 雜工
工作描述： 負責剪干凈衣服上的線(xiàn)頭，釘吊牌在衣服上，打包好已經(jīng)剪好線(xiàn)和釘了牌的衣服
離職原因： 上學(xué)
志愿者經(jīng)歷
廣州南洋理工職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì ) 起止年月：2009-09 ～ 2010-09
擔任職位： 隊員
工作描述： 參加青協(xié)的實(shí)踐活動(dòng)，探望養老院的老人和孤兒院的兒童
教育背景
畢業(yè)院校： 廣州南洋理工職業(yè)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2012-06
專(zhuān) 業(yè) 一： 物流管理 專(zhuān) 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平： 良好
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平： 良好
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
有較強的接受新事物的能力，分析問(wèn)題周密仔細，謙遜沉穩，待人誠懇，熱情大方，人際關(guān)系協(xié)調能力強，果斷誠實(shí)，獨立性強并具有良好的合作能力，很強的`集體責任感。我的工作信念是：不做則已，做則做好；工作目標：不斷地改進(jìn)和完善，永遠要把工作做得更好；工作追求：在實(shí)現團隊利益的基礎上，體現個(gè)人價(jià)值。信任是成就事業(yè)的基礎，相信我，我將會(huì )竭盡所能.記憶能力還可以。
詳細個(gè)人自傳
本人性格開(kāi)朗，做事認真，沉著(zhù)穩重，勤儉節約，能吃苦耐勞。 我喜歡奮斗，希望有更多的機會(huì )讓我去挑戰，不論做任何事情我只想成功或者失敗，不會(huì )想著(zhù)放棄 。為人誠實(shí)，具有良好的團隊合作精神，工作積極上進(jìn)，能吃苦耐勞，做事善始善終、腳踏實(shí)地。
人力資源簡(jiǎn)歷范文9
姓名：xxx
性別：男
年齡：25歲
身高：176CM
婚姻狀況：未婚
戶(hù)籍所在：陜西漢中市
最高學(xué)歷：本科
工作經(jīng)驗：1-3年
聯(lián)系地址：xx
求職意向
最近工作過(guò)的職位：人力資源管理相關(guān)
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：面議
期望從事的崗位：人力資源經(jīng)理/主管,經(jīng)理助理,績(jì)效考核主管/專(zhuān)員
期望從事的行業(yè)：廣告/市場(chǎng)推廣,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
技能特長(cháng)
技能特長(cháng)：熟練人力資源各大模塊實(shí)操內容，有運營(yíng)管理，目標管理相關(guān)經(jīng)驗。特別對績(jì)效管理有自己的'分析見(jiàn)解。
有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗，創(chuàng )業(yè)階段也算平穩成功。創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷對人資工作有較深影響，具備多角度分析方案能力，成本控制及效率意識較強。
為人處事較為成熟，有一定人脈關(guān)系。望加入一個(gè)好的平臺，為企業(yè)貢獻量的同時(shí)有較為長(cháng)足的發(fā)展。
教育經(jīng)歷
武昌理工學(xué)院(本科)
起止年月：20xx年9月至20xx年6月
學(xué)校名稱(chēng)：武昌理工學(xué)院
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：人力資源管理
獲得學(xué)歷：本科
漢中中學(xué)(高中)
起止年月：20xx年9月至20xx年6月
學(xué)校名稱(chēng)：漢中中學(xué)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：文科
獲得學(xué)歷：高中
工作經(jīng)歷
湖北華氏集團-實(shí)習生
起止日期：20xx年9月至20xx年4月
企業(yè)名稱(chēng)：湖北華氏集團
從事職位：實(shí)習生
業(yè)績(jì)表現：管培生，人資部輪崗助理，做基礎數據工作。對接營(yíng)銷(xiāo)口，協(xié)助經(jīng)理對績(jì)效管理及目標管理內容日常分析匯總。
企業(yè)介紹：
陜西漢機精密機械股份有限公司-綜合管理員
起止日期：20xx年6月至20xx年3月
企業(yè)名稱(chēng)：陜西漢機精密機械股份有限公司
從事職位：綜合管理員
業(yè)績(jì)表現：構建績(jì)效管理體系，組織推行相關(guān)績(jì)效考核內容。獨立制定績(jì)效及培訓方案，并為公司領(lǐng)導提出合理化建議。完善人力資源員工檔案，規范培訓考核獎勵機制。參與公司制度內審工作，參與公司市屬項目申報工作。完成綜合管理部日常工作，配合銷(xiāo)售部門(mén)外出應酬。
企業(yè)介紹：漢江機床廠(chǎng)與國資委成立以精密機械研發(fā)制造銷(xiāo)售為一體的國有工業(yè)企業(yè)。
漢中澤順?lè )康禺a(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司-集團(地產(chǎn))人資部專(zhuān)員/主管
起止日期：20xx年3月至20xx年
企業(yè)名稱(chēng)：漢中澤順?lè )康禺a(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
從事職位：集團(地產(chǎn))人資部專(zhuān)員/主管
業(yè)績(jì)表現：協(xié)助董事長(cháng)助理(兼職人力資源總監)對集團整體人力資源工作進(jìn)行系統化的改進(jìn)及建議;協(xié)助董事長(cháng)助理對公司運營(yíng)管理分析匯報工作;協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)系統配合基層招聘工作;獨立進(jìn)行中高層的前期甄選及面試工作;負責包含下屬公司在內的各部門(mén)、單位績(jì)效工作;負責員工薪酬福利的基礎工作及薪酬報告的編制工作;員工關(guān)系管理，尤其是裁員等易發(fā)生用工風(fēng)險的工作。
企業(yè)介紹：以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為主，包含商超、物業(yè)、房產(chǎn)等多元化集團公司。
培訓經(jīng)歷
校內自學(xué)-人力資源管理
起止日期：20xx年1月至20xx年6月
培訓機構：校內自學(xué)
培訓課程：人力資源管理
培訓描述：人力資源管理師三級
駕校-駕駛技術(shù)
起止日期：20xx年至20xx年
培訓機構：駕校
培訓課程：駕駛技術(shù)
培訓描述：C證，5年8萬(wàn)公里。
校內培訓-全國計算機等級
起止日期：20xx年至20xx年
培訓機構：校內培訓
培訓課程：全國計算機等級
培訓描述：全國計算機等級二級通過(guò)。獲得證書(shū)。
人力資源簡(jiǎn)歷范文10
基本信息
姓名：xxx
性別：女
年齡：23歲
學(xué)歷：大專(zhuān)
工作年限：1年以?xún)?/p>
期望薪資：3000—5000元
工作地點(diǎn)：廣州—不限
求職意向：人事專(zhuān)員/助理|招聘專(zhuān)員/助理
工作經(jīng)驗（工作了1年3個(gè)月，做了2份工作）
廣州高露潔有限公司
工作時(shí)間：20xx年3月至20xx年11月[8個(gè)月]
職位名稱(chēng)：實(shí)驗員
工作內容：在公司科研部工作，參與產(chǎn)品老化分析檢測。
廣州市微生物研究所
工作時(shí)間：20xx年7月至20xx年2月[7個(gè)月]
職位名稱(chēng)：實(shí)驗員
工作內容：在單位科研部工作，參與科研項目實(shí)驗工作。
教育經(jīng)歷
20xx年7月畢業(yè)廣東食品藥品職業(yè)學(xué)院食品營(yíng)養與檢測
20xx年7月畢業(yè)華南師范大學(xué)人力資源管理自考本科
自我描述
我是一個(gè)較獨立的女孩，工作上認真負責，主動(dòng)學(xué)習，責任心強，踏實(shí)能干。
人力資源簡(jiǎn)歷范文11
基本信息
姓名：陳XX性別：女
民族：漢族出生年月：
證件號碼：學(xué)婚姻狀況：未婚
身高：163cm體重：57kg
戶(hù)籍：現所在地：
畢業(yè)學(xué)校：學(xué)歷：專(zhuān)科
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：人力資源管理畢業(yè)年份：
工作年限：一年以?xún)嚷毞Q(chēng)：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類(lèi)別：行政/后勤
職位名稱(chēng)：文員；助理；
工作地區：湛江市；
待遇要求：可面議；不需要提供住房
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：
計算機能力：
教育培訓
教育經(jīng)歷：時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
20xx年9月— 20xx年7月廣州華南商貿職業(yè)學(xué)院專(zhuān)科
培訓經(jīng)歷：時(shí)間培訓機構證書(shū)
工作經(jīng)歷
其他信息
自我介紹：本人活潑開(kāi)朗，樂(lè )觀(guān)向上，興趣廣泛，適應性強，認真好學(xué)，吃苦耐勞，勇于迎接新挑戰
思維活躍，學(xué)習能力強，尊敬師長(cháng)，作風(fēng)踏實(shí)，人際關(guān)系融洽，積極參加社會(huì )實(shí)踐
發(fā)展方向：本人活潑開(kāi)朗，樂(lè )觀(guān)向上，興趣廣泛，適應性強，認真好學(xué)，吃苦耐勞，勇于迎接新挑戰
思維活躍，學(xué)習能力強，尊敬師長(cháng)，作風(fēng)踏實(shí)，人際關(guān)系融洽，積極參加社會(huì )實(shí)踐
人力資源簡(jiǎn)歷范文12
姓 名：唐先生性 別：男
民 族：漢族出生年月：1987年6月9日
婚姻狀況：未婚
身 高：168cm體 重：60kg
戶(hù) 籍：重慶重慶市現所在地：北京北京市
畢業(yè)學(xué)校：河南理工大學(xué)學(xué) 歷：本科
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：人力資源管理畢業(yè)年份：20xx年
求職意向
職位性質(zhì)：全 職
職位類(lèi)別：計算機軟件-軟件工程師
計算機軟件-其它職位
職位名稱(chēng)：java程序員 ; 技術(shù)支持工程師 ; java相關(guān)其他職位
工作地區：北京 ;
待遇要求：1500元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：普通話(huà)標準
IT技能：1)中小型項目設計能力，需求分析能力;
2)熟悉HTML、XML、CSS等語(yǔ)言;
3)熟練使用Jsp,Servlet, JDBC,JNDI等,熟悉MVC，了解Java相關(guān)設計模式;
4)熟練掌握Struts1, Hibernate Sping，3個(gè)常用框架，從事J2EE開(kāi)發(fā);
5)熟練掌握Oracle，MySQL,了解SqlServer,熟悉事務(wù)機制、存儲過(guò)程;
6)熟悉Javascript，熟練掌握Ajax相關(guān)技術(shù)，熟悉Ajax相關(guān)框架;
7)熟悉Tomcat，Jboss，了解WebLogic，Jetty等容器;
8)熟練使用MyEclipse開(kāi)發(fā)工具,熟悉Java開(kāi)發(fā)其他相關(guān)軟件,掌握PD軟件設計工具,了解UML，Rose設計工具，能看懂、翻譯普通英語(yǔ)技術(shù)文檔。
教育培訓
教育經(jīng)歷：時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
20xx年9月 - 20xx年7月河南理工大學(xué)本科
培訓經(jīng)歷：時(shí)間培訓機構證書(shū)
工作經(jīng)歷
其他信息
自我評價(jià)：本人活潑開(kāi)朗，積極向上。希望貴公司能給我一個(gè)機會(huì )。
發(fā)展方向：本人毅力較強，能吃苦，深?lèi)?ài)軟件行業(yè)并熱衷于程序設計。有較強的學(xué)習能力，適應能力，為人誠實(shí)，理解能力較強，有創(chuàng )新精神和團隊合作意識。
希望貴公司能給我創(chuàng )造一個(gè)發(fā)揮潛力的平臺，我會(huì )用實(shí)際行動(dòng)來(lái)表現我自己。
其他要求：希望從事java開(kāi)發(fā)相關(guān)職位
人力資源簡(jiǎn)歷范文13
個(gè)人信息
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
戶(hù)籍：
年齡：22
現所在地：
身高：160cm
希望地區：廣東
希望崗位：貿易類(lèi)-外貿專(zhuān)員/助理
行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員
貿易類(lèi)-業(yè)務(wù)跟單員
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07xxxxx學(xué)院人力資源管理大專(zhuān)
**公司(20xx-02～20xx-03)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位：人事專(zhuān)員崗位類(lèi)別：人事專(zhuān)員
工作描述：1，新員工的招聘(網(wǎng)絡(luò )招聘，人才市場(chǎng)現場(chǎng)招聘)，面試者初選;
2，新員工及離職人員手續辦理;
3，人員出勤、考核、調薪、獎懲、晉升等需人事經(jīng)辦之事項;員工考勤與加班之核算、統計、異常處理;
4，年度教育培訓計劃的籌劃及具體安排實(shí)施;人事動(dòng)態(tài)、管理報表編制，并執行完善公司的人事制度與計劃、績(jì)效評估;
5，試用期滿(mǎn)員工勞動(dòng)合同的'簽訂。
6，員工福利措施之建議與辦理(如社保、年度旅游、慶生會(huì )等);
7，參與公司5S檢查的組織工作;年終各部門(mén)固定資產(chǎn)復盤(pán);
8，公司員工醫療保險事項及健康檢查之規范與執行。員工工傷之調查、統計、報告;
9，6月填寫(xiě)勞動(dòng)年審手冊，7月社保繳費工資變更，12月社保登記證年審。
離職原因：另求發(fā)展
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：能熟練操作ERP，word/excel以及用友財務(wù)軟件等。
技能專(zhuān)長(cháng)：膽大心細，溝通能力強，曾擔任社團聯(lián)合會(huì )宣傳部部長(cháng)，有一定的管理能力和組織能力。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：差
英語(yǔ)水平：CET-6
英語(yǔ)：熟練
求職意向
發(fā)展方向：希望能從事外貿或人事相關(guān)工作。盡快確定自己的事業(yè)方向。
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)：我的工作經(jīng)驗雖只有一年，但我對工作飽含熱情，能夠獨立工作，有較強的學(xué)習、溝通交流能力，具有團隊合作精神;做事穩重，對人對事都會(huì )從多角度考慮問(wèn)題，有較好的耐心;對負責的工作會(huì )付出全部精力和熱情，制定縝密計劃，力爭在最短時(shí)間內將目標達成;喜歡挑戰，能在較短時(shí)間內適應高壓力的工作。
人力資源簡(jiǎn)歷范文14
個(gè)人信息
姓名：xxx
性別：女
年齡：33歲
民族：漢族
工作經(jīng)驗：4年以上
居住地：浙江臺州臨海市
身高：
戶(hù)口：浙江臺州臨海市
自我評價(jià)
畢業(yè)后本人從文員做起，現對公司的行政人事方面事務(wù)非常熟悉，熟悉工商、土管等政府部門(mén)的辦事流程。同時(shí)，本人性格外向，能快速融入新的`工作環(huán)境。
求職意向
希望崗位：行政/人事類(lèi)—行政經(jīng)理/主管行政/人事類(lèi)—行政經(jīng)理/主管行政/人事類(lèi)—招聘專(zhuān)員
尋求職位：辦公室主任，行政經(jīng)理
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州
期望工資：
到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標/發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會(huì )。
工作經(jīng)歷
▌20xx—07——20xx—05：浙江金力鋼管塔制造有限公司
所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)（私營(yíng)企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/行政經(jīng)理/主管
職位名稱(chēng)：行政經(jīng)理/主管
職位描述：
1、全面負責公司行政、人事、后勤等工作
2、負責公司的文書(shū)工作、檔案管理
3、公司工商年檢、變更，土地證延期等外聯(lián)事務(wù)
4、公司安全生產(chǎn)管理資料、消防管理資料制作
▌20xx—09——至今：臨海市桃渚大酒店
所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店（私營(yíng)企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/行政經(jīng)理/主管
職位名稱(chēng)：辦公室主任
職位描述：負責整個(gè)酒店的人事工作及后勤管理
教育經(jīng)歷
20xx—09——20xx—06南京信息工程大學(xué)管理類(lèi)/人力資源管理本科
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)：一般；
計算機能力：中級
其它相關(guān)技能：
熟悉生產(chǎn)型企業(yè)行政人事等工作方面全部流程，熟練使用電腦辦公軟件
人力資源簡(jiǎn)歷范文15
基本信息
姓名：
性別：
婚姻狀況：
民族：
戶(hù)籍：
年齡：
現所在地：
身高：
聯(lián)系電話(huà)：
電子郵箱：
求職意向
希望崗位：人力資源經(jīng)理/主管、行政經(jīng)理/主任/主管
工作年限：
職稱(chēng)：
期望薪資：
求職類(lèi)型：
到崗時(shí)間：
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今xx公司，擔任人力資源主管。工作內容：全面負責海外部運作,團隊建設,市場(chǎng)開(kāi)拓,績(jì)效實(shí)現。
1、熟悉工傷保險及社會(huì )保險的辦理流程，能有效及時(shí)的調解勞動(dòng)糾紛。
2、獨立建立公司各部門(mén)、各崗位的規章制度并檢查實(shí)施情況；
3、負責公司合同、重要文件的起草，跟蹤和執行。
4、根據企業(yè)自身情況，準確定位并制定人力資源中長(cháng)期戰略規劃，能根據市場(chǎng)人力資源的整體狀況及時(shí)調節方針和策略
5、新進(jìn)、在職人員的基本管理與培訓，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，根據員工反饋及時(shí)完善各項制度。
6、根據公司的整體情況，建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系
7、熟悉并了解溫州地區招聘的渠道，并根據市場(chǎng)整體人力資源的情況，制定招聘計劃，有效地對人才的進(jìn)行跟蹤管理。
8、能根據公司的實(shí)際情況獨立的制定適合公司自身的激勵員工的'績(jì)效考核機制，并建立有效的反饋渠道，績(jì)效面談完善績(jì)效考核制度。
9、能獨立對員工進(jìn)行公司文化、制度和職業(yè)素質(zhì)方面的培訓，并制定培訓計劃。
10、獨立的組織公司各部門(mén)會(huì )議，總結并協(xié)調各部門(mén)關(guān)系。
xx年3月—xx年7月xx公司，擔任人事助理。工作內容：
1、負責公司各職能部門(mén)的關(guān)系協(xié)調；
2、建立公司規章制度并檢查實(shí)施情況；
3、負責對外溝通聯(lián)系和上下聯(lián)系；
4、帶領(lǐng)、指導本部門(mén)員工達成人事行政總體工作目標；
5、制定人力資源中長(cháng)期戰略規劃；
6、新進(jìn)、在職、臨時(shí)、兼職人員人事管理；
7、建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系；
8、有效管理勞資關(guān)系，積極與員工進(jìn)行溝通，了解員工的動(dòng)態(tài)；
9、制定招聘計劃和人才的跟蹤管理。
10、能獨立的制定適合公司自身的激勵員工的績(jì)效考核機制。
教育背景
畢業(yè)院校：湖南文理學(xué)院
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位：學(xué)士
畢業(yè)日期：20xx-07
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：法學(xué)
第二專(zhuān)業(yè)：人力資源
培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機構）專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx-0920xx-10一舟培訓安全生產(chǎn)管理獲得
20xx-0720xx-09時(shí)代光華環(huán)保管理結業(yè)
20xx-0920xx-10溫州市勞動(dòng)局人力資源法規結業(yè)
20xx-1120xx-12溫州市設備檢驗中心設備安全管理
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好
國語(yǔ)水平：良好
粵語(yǔ)水平：一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
1、具有較強的語(yǔ)言表達能力，能較好的與人溝通
2、有一定的英語(yǔ)讀、寫(xiě)、聽(tīng)能力
3、能較好的操作計算機
4、有現代企業(yè)管理理念和方法，熟練現代企業(yè)的管理流程
自我評價(jià)
誠實(shí)，自信，堅強，有恒心，易于相處。有一定組織協(xié)調能力，適應能力強，有較強的責任心和吃苦耐勞精神，團隊合作意識強。
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