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企業(yè)勞資專(zhuān)項法律服務(wù)合同書(shū)
隨著(zhù)人們法律意識的建立，越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢？下面是小編整理的企業(yè)勞資專(zhuān)項法律服務(wù)合同書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
甲方：__________________
乙方：__________________
事務(wù)所甲、乙雙方就企業(yè)勞資專(zhuān)項法律服務(wù)的有關(guān)事宜在平等互利、協(xié)商一致、互相信任的基礎上達成如下條款：
1、乙方指派的律師乙方應指派工作勤勉，認真負責，并對所提供法律服務(wù)具有相當經(jīng)驗之律師為甲方提供本合同項下的服務(wù)。
經(jīng)與甲方協(xié)商，乙方指派________________律師組成工作小組為甲方提供本合同項下的服務(wù)。
2、服務(wù)事項在甲方支付了規定費用后，乙方應在下列事項范圍內向甲方提供法律服務(wù)：(1)對甲方目前勞資狀況進(jìn)行分析，出具《企業(yè)目前勞資狀況分析報告》;(2)針對甲方的實(shí)際情況，為甲方出具《企業(yè)用工制度策劃書(shū)》;(3)審閱甲方與員工訂閱的勞動(dòng)合同，對其提出修改意見(jiàn)或重新提供規范的勞動(dòng)合同。
對于尚未簽訂的員工，提供新的勞動(dòng)合同;(4)審閱甲方現有的規章制度，對其提出修改意見(jiàn)或重新擬定規范的規章制度;(5)根據甲方的運作流程，擬定商業(yè)保護策略;(6)向甲方提供一份《勞資糾紛預警機制》;(7)對甲方的有關(guān)人員進(jìn)行勞動(dòng)法方面的專(zhuān)業(yè)培訓。
3、乙方的保密義務(wù)乙方同意在本合同的服務(wù)實(shí)施過(guò)程中及完畢之后，不向任何第三方披露任何接觸到的甲方未公布、保密或專(zhuān)有性質(zhì)的資訊，并將維護其保密性。
4、甲方的責任甲方同意與乙方真誠合作，如實(shí)提供乙方所需的所有資料，積極配合乙方工作，確保乙方工作的順利開(kāi)展。
切實(shí)履行本合同條款，按時(shí)支付費用及告知乙方其他地址、電話(huà)號碼和處所。
5、付費方式
6、合同的解除甲方可隨時(shí)解除本合同，但甲方有權不予退還已經(jīng)收取的法律服務(wù)費。
乙方在甲方同意或有其他正常理由的情況下也可解除合同。
前述的正當理由包括：甲方的違約或在實(shí)質(zhì)問(wèn)題上甲方拒絕與乙方合作或接受乙方的建議，以致乙方隨后的工作無(wú)法開(kāi)展。
任何一方擬依據本款解除本合同的，應提前兩周通知對方。
當本合同終止后，甲方應立刻支付所有未支付的費用。
7、其他(1)本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期________年，即自________年________月________日至________年_______月_____日。
(2)其他未盡事宜雙方將另行協(xié)商;(3)本合同一式二份，雙方各執一份。
甲方：乙方：
_________律師事務(wù)所地址：
地址：電話(huà)：電話(huà)：
傳真：傳真：
日期：_____年_____月_____日
日期：_____年_____月_____日
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