貿易計劃書(shū)

貿易計劃書(shū)大全[4篇]

　　時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲，是時(shí)候開(kāi)始制定計劃了。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編為大家整理的貿易計劃書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

貿易計劃書(shū)1

　　今年以來(lái)，公司經(jīng)過(guò)全體員工的努力，各項工作進(jìn)行了全面鋪開(kāi)，“憶江南”品牌得到了社會(huì )的初步認同�？傮w上說(shuō)，成績(jì)較為喜人。為使公司各項工作上一個(gè)新臺階，在新的年度里，公司將進(jìn)行一系列新的工作。以下是本公司的年度工作計劃：

一、切實(shí)完成年營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)，力保銷(xiāo)售再創(chuàng )佳績(jì)

　　1、實(shí)行置業(yè)任務(wù)分解，確保策劃代理合同兌現

　　20xx年公司的總銷(xiāo)售任務(wù)是100萬(wàn)元，經(jīng)雙方商議后，元月份應簽訂新的年度采購合同。為完成年度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)，我們建議：銷(xiāo)售部經(jīng)理彭霞代理公司可實(shí)行置業(yè)任務(wù)分解，到人到片�？刹扇「鼮殪`活的銷(xiāo)售方式，全面完成年銷(xiāo)任務(wù)。例如在營(yíng)銷(xiāo)形式上，努力創(chuàng )造營(yíng)銷(xiāo)新模式，以形成自我營(yíng)銷(xiāo)特色。

　　2、合理運用旅游資源，提高品牌知名度以擴大營(yíng)銷(xiāo)

　　新的一年，公司在20xx年的基礎上，已有了一定的品牌知名度。為了進(jìn)一步提高品牌的知名度，在營(yíng)銷(xiāo)策劃方面，“憶江南”應在廣告類(lèi)種、數據統計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創(chuàng )意、色調處理等方面下功夫，避免版面雷同、無(wú)效重復、設計呆板、缺乏創(chuàng )意等現象的產(chǎn)生。

　　3、努力培養營(yíng)銷(xiāo)隊伍，逐步完善激勵機制

　　公司銷(xiāo)售部的銷(xiāo)售人員，是一個(gè)有機的合作群體。新的一年，公司將充分運用此部分資源。首先會(huì )抓好銷(xiāo)售人員基本知識培訓工作，使銷(xiāo)售人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營(yíng)銷(xiāo)激勵機制，在制度上確立營(yíng)銷(xiāo)獎勵辦法，具體的獎勵方案由營(yíng)銷(xiāo)部負責起草。

　二、以能動(dòng)開(kāi)發(fā)員工潛能為前提，不斷充實(shí)企業(yè)發(fā)展基礎

　　海程貿易公司的企業(yè)精神“三生萬(wàn)物，以人為本;和合求實(shí)，科學(xué)求真”決定了“憶江南”品牌的打造，因此，必須充實(shí)基礎工作、充實(shí)各類(lèi)人才、充實(shí)企業(yè)文化、充實(shí)綜合素質(zhì)。新的一年，公司將在“兩個(gè)充實(shí)”上扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作。

　　1、充實(shí)基礎工作，改善經(jīng)營(yíng)環(huán)境

　　公司所指充實(shí)基礎工作，主要是指各部門(mén)各崗位的工作要做到位，做得細微，做得符合工作標準。小事做細，細事做透。務(wù)實(shí)不求虛，務(wù)真不浮夸。規范行為，細致入微。通過(guò)做

　　好基礎工作，改善內部工作環(huán)境和外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。該工作的主要標準，由辦公室制定的公司《工作手冊》確定，要求員工對照嚴格執行。為對各部門(mén)基礎工作開(kāi)展的利弊得失實(shí)行有效監督，公司在新的年度由辦公室承辦編制《XX工作動(dòng)態(tài)》，每半個(gè)月一期。

　　2、充實(shí)各類(lèi)人才，改善員工結構

　　企業(yè)的競爭，歸根結蒂是人才的競爭。我們應該充分認識到，目前公司員工崗位適合率與現代標準對照是有距離的。20xx年，公司將根據企業(yè)的實(shí)際需求，制定各類(lèi)人員的招聘條件，并設置招聘流程，有目的地吸納愿意服務(wù)于服裝行業(yè)的人才，以滿(mǎn)足公司各崗位的需要。

　　三、以強化企業(yè)管理的手段，全面推行公司各項制度

　　現代企業(yè)的一個(gè)重要特征，就是制度完善、齊全，執行有據，行之有效。企業(yè)靠制度管人，而不是“老板”管人。為使公司管理有序進(jìn)行，公司將推行績(jì)效考核制、推行責任追溯制、推行末尾淘汰制、推行績(jì)效工資制、推行各級責任制。通過(guò)“五個(gè)推行”，把員工鍛造為符合企業(yè)要求的一流的群體。

　　1、推行績(jì)效考核制，以日常工作為考核內容

　　績(jì)效考核是國際流行的企業(yè)管理形式，公司要求每個(gè)員工堅持登記《績(jì)效考核手冊》，公司定期對員工考核手冊進(jìn)行檢查�？己说燃壍脑u定，主要以如期如質(zhì)完成本職工作，遵守紀律等為主要考核內容。方法為領(lǐng)導考核、交叉考核、員工考核等，以客觀(guān)評定每個(gè)員工工作的優(yōu)劣。員工《績(jì)效考核手冊》每月由辦公室負責檢查。

　　2、推行責任追溯制，以提高員工的榮譽(yù)感和責任心

　　責任追溯是落實(shí)崗位責任制的重要方法，也是對事故根源防漏堵缺的`可行良策。公司將制定責任追溯制(包括獎勵賠罰制度等)。強化措施，分明獎罰。即可以責任到人，又能避免無(wú)據推論、“欽定”責任，使員工樹(shù)立榮譽(yù)感，增強責任心。

　　3、推行末尾淘汰制，以提高企業(yè)市場(chǎng)競爭力

　　企業(yè)的生存發(fā)展，除市場(chǎng)客觀(guān)環(huán)境外，很大程度取決于員工的個(gè)人競爭力。只有把員工打造為特別能工作，特別富于創(chuàng )造力、特別富于團隊精神的群體，才能在市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。因此，要符合這一要求，公司必然推行員工末尾淘汰制。其方法以考績(jì)?yōu)橐罁�，綜合考評員工的工作能力、工作表現。按考評等級，實(shí)行末尾淘汰。

　　4、推行績(jì)效工資制，充分保障員工權益

　　對績(jì)優(yōu)效高的員工給予增資勵，對績(jì)劣效低的員工給予降級，這是績(jì)效工資制的核心要素。公司在新的年度將制定績(jì)效工資標準，實(shí)行績(jì)效工資制。通過(guò)績(jì)效考評考核，對表現優(yōu)良、工作成績(jì)優(yōu)異的員工進(jìn)行增資;對表現平平、工作效能低下的員工給予降資甚至淘汰，以使企業(yè)永遠充滿(mǎn)活力

貿易計劃書(shū)2

　　前言：

　　對于我們大學(xué)生來(lái)說(shuō)，我們最關(guān)心的是如何找到一份好工作。然而，隨著(zhù)就業(yè)壓力的增加，我們不得不擔心自己的未來(lái)。尤其是今年，在金融海嘯的沖擊下，很多公司的倒閉，讓我們的就業(yè)形勢雪上加霜。據專(zhuān)家分析，今年90%以上的大學(xué)生會(huì )找不到工作，而且隨著(zhù)危機的進(jìn)一步深化，這個(gè)比例會(huì )更大。理論上來(lái)說(shuō)，今年是特殊的一年。隨著(zhù)金融危機的結束，我們的就業(yè)形勢將相應改善。但我們不太樂(lè )觀(guān)。事實(shí)上，如果以每年的畢業(yè)生人數來(lái)計算，每年畢業(yè)生人數的累積增加會(huì )給就業(yè)市場(chǎng)帶來(lái)很大的影響。這樣，無(wú)論現在還是將來(lái)，我們都不要對就業(yè)形勢的改善寄予太大的希望，而應該考慮更多的其他方式，比如創(chuàng )業(yè)。

　　所以我們被迫走在創(chuàng )業(yè)的最前沿，但這并不意味著(zhù)我們總是被動(dòng)，總是因為被動(dòng)而感到悲觀(guān)。我們要充分懷念自己，充分發(fā)揮個(gè)人能力，努力變被動(dòng)為主動(dòng)，這是我們最終的出路。

　　現在我看到很多大學(xué)生都不愿意創(chuàng )業(yè)：除了個(gè)人能力有限，更多的是心態(tài)原因�？吹绞袌�(chǎng)競爭激烈，我單方面認為自己承受不了創(chuàng )業(yè)的難度，但又覺(jué)得創(chuàng )業(yè)不容易找到工作，所以我更愿意找工作，即使找不到，但我拒絕創(chuàng )業(yè)。為了讓很多大學(xué)生擺出一個(gè)正確的態(tài)度，我覺(jué)得有必要分析一下中國市場(chǎng)的有利創(chuàng )業(yè)機會(huì )。

　　首先，作為一個(gè)新興市場(chǎng)，中國的市場(chǎng)體系還沒(méi)有那么完善，還有很多不發(fā)達的領(lǐng)域，但這需要我們用智慧去探索。對此，我們可以舉幾個(gè)例子來(lái)說(shuō)明這一點(diǎn)，比如百度、阿里巴巴、騰訊qq等。，這些都是在外國產(chǎn)生和興起的，但都是由有眼光的人帶到中國來(lái)的。如今，這些企業(yè)已經(jīng)發(fā)展成為中國的頂尖企業(yè)，它們的創(chuàng )造者也已經(jīng)成名。其實(shí)像這樣的領(lǐng)域還有很多未開(kāi)發(fā)的，會(huì )給我們留下很大的創(chuàng )業(yè)機會(huì )。

　　其次，作為一個(gè)新興市場(chǎng)，第三產(chǎn)業(yè)無(wú)疑是中國最薄弱的一環(huán)。所以這個(gè)領(lǐng)域會(huì )給我們留下無(wú)窮無(wú)盡的機會(huì )。我們要努力抓住機遇，找到適合自己的發(fā)展方向，努力抓住這一點(diǎn)的最高點(diǎn)。事實(shí)上，對于中國的服務(wù)業(yè)來(lái)說(shuō)，發(fā)展相對較晚，遠遠落后于歐美發(fā)達國家，如汽車(chē)服務(wù)、保險服務(wù)、金融服務(wù)等。還有很大的發(fā)展空間。如果能在這個(gè)領(lǐng)域下功夫，會(huì )有無(wú)窮無(wú)盡的創(chuàng )業(yè)機會(huì )。

　　第三，在強國的過(guò)程中，經(jīng)濟結構應該是最重要的。這也說(shuō)明，中國要想成為真正的強國，必須下大力氣改造和完善經(jīng)濟結構。當今中國高消費低技術(shù)的經(jīng)濟結構無(wú)疑是我們國家和強國的絆腳石。因此，國家促進(jìn)高消費、高技術(shù)和經(jīng)濟結構的集約化轉變。將是其改革的'重點(diǎn)。也就是說(shuō)，在這個(gè)新舊交替的空白時(shí)期，它將給我們帶來(lái)前所未有的機遇。在如此重要的情況下，我可以舉幾個(gè)例子來(lái)說(shuō)明產(chǎn)生的機會(huì )。比如歐洲的尤里卡計劃，也是在新舊交替的空期提出的，在這個(gè)計劃的推動(dòng)下，推動(dòng)了很多新興企業(yè)的發(fā)展。芬蘭也有諾基亞集團，起步是橡膠行業(yè)的企業(yè)，但能抓住通信發(fā)展的機遇，成功轉型�，F在已經(jīng)成為世界聞名的通信巨頭，通信終端很差。如果能抓住這一時(shí)期的機遇，找準目標，狠攻，其創(chuàng )業(yè)前景會(huì )是怎樣的，可想而知。

　　第四，中國擁有世界上最大的消費群體。這對我創(chuàng )業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)非常有利的條件，因為這樣一來(lái)，我們業(yè)務(wù)的市場(chǎng)準入就會(huì )下降。一般情況下，只要某些產(chǎn)品和服務(wù)合格，即使與其他知名品牌差距較大，龐大消費群體的存在也能盡可能的消費這些產(chǎn)品。這就是為什么許多外國企業(yè)盡最大努力進(jìn)入中國市場(chǎng)�？傊�，這樣優(yōu)越的條件會(huì )讓我們的創(chuàng )業(yè)更加有利。

　　綜上所述，優(yōu)越的市場(chǎng)環(huán)境會(huì )給我們無(wú)盡的創(chuàng )業(yè)機會(huì )。所以，我們自身的聰明才智和達不到自己才能的心態(tài)，應該會(huì )進(jìn)一步刺激我們去追求自己的夢(mèng)想——創(chuàng )業(yè)。充分發(fā)揮自己的聰明才智，把理想變成現實(shí)，走向自己的人生！

　　一、公司簡(jiǎn)介

　　特別說(shuō)明：我以自己家擁有的一家服裝加工廠(chǎng)和一家服裝批發(fā)零售商店為出發(fā)點(diǎn)，依靠這些優(yōu)勢和前提，把自己的聰明才智發(fā)展成一家實(shí)力雄厚的企業(yè)。

　　(1)公司的經(jīng)營(yíng)宗旨和目標

　　宗旨：公司始終堅持利益共享的原則，從不以個(gè)人利益為導向，而是在各種業(yè)務(wù)往來(lái)中與各種實(shí)體背道而馳。

　　目標：依托家族產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，發(fā)揮個(gè)體和集體智慧，努力把家族產(chǎn)業(yè)做大做強，最終把它打造成一個(gè)強大的企業(yè)。

　　(二)公司簡(jiǎn)介

　　公司名稱(chēng)：中生服裝公司

　　經(jīng)營(yíng)范圍：主要經(jīng)營(yíng)服裝，但隨著(zhù)公司的擴張，公司逐漸涉足與服裝相關(guān)的各個(gè)行業(yè)，如：面料生產(chǎn)、金融投資。

　　在早期，處理訂單是為零售商做的。

　　以后各方面都會(huì )開(kāi)花。

　　(3)公司管理

　　1.管理思想

　　良好的科學(xué)管理的前提是確定和貫徹正確先進(jìn)的管理思想。我們將堅持集體利益共享的原則，重視企業(yè)各部門(mén)人員的個(gè)人利益，給予每個(gè)人自由發(fā)揮的機制，鼓勵每個(gè)人充分發(fā)揮個(gè)人能力，為企業(yè)規劃更美好的未來(lái)。

　　2.管理團隊

　　人才戰略是公司戰略中最重要的一點(diǎn)。所以，吸收各方面的人才將是公司的戰略重點(diǎn)。我們將利用各方關(guān)系，盡最大努力吸收各方人才，打造一個(gè)缺一不可、優(yōu)秀人才輩出的管理團隊。

　　3.管理決策

　　前期管理決策會(huì )由我們創(chuàng )業(yè)團隊的人員和家庭失業(yè)人員組成，各自的任務(wù)會(huì )明確劃分。我們的創(chuàng )業(yè)團隊將主要負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和公司目標規劃的決策；原家庭工人負責工廠(chǎng)生產(chǎn)的日常管理。

　　未來(lái)隨著(zhù)公司做大做強，公司的管理決策將由管理部門(mén)來(lái)做，很多市場(chǎng)會(huì )細分，直接執行和執行決策。

　　二、市場(chǎng)和競爭分析

　　(1)市場(chǎng)介紹

　　中國擁有世界上最大的消費群體，作為人們的日常用品，其需求可想而知。尤其是最近幾個(gè)地方對時(shí)裝的需求呈現出更加快速的發(fā)展趨勢。我認為這是由于中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，以及對新思潮的接受。然而，由于愛(ài)情經(jīng)濟水平的限制和中國傳統節儉思想的限制，大多數人傾向于青睞質(zhì)量好、價(jià)格低的時(shí)尚服裝。這幾年網(wǎng)上淘的衣服很多，但是網(wǎng)上買(mǎi)衣服有很多缺陷：一是質(zhì)量不能保證；其次，價(jià)格仍然有點(diǎn)高。同時(shí)也要以大學(xué)生為重點(diǎn)，因為他們對時(shí)裝的要求最強，尤其是物美價(jià)廉。因此，許多時(shí)尚服裝店如雨后春筍般涌現，他們的供應市場(chǎng)將是一個(gè)特別巨大的市場(chǎng)。

　　(2)市場(chǎng)機會(huì )和環(huán)境

　　注：一個(gè)新興企業(yè)，想一開(kāi)始就走名牌路線(xiàn)，是不成功的，甚至可能導致自己創(chuàng )業(yè)方式的失敗。我們要量力而行，循序漸進(jìn)，一步一步打好公司的初始階段：計劃開(kāi)放零售商，開(kāi)放產(chǎn)品市場(chǎng)信息，吸納眾多忠實(shí)客戶(hù)，為公司傳播影響力。

　　我曾經(jīng)為我的計劃做過(guò)一次市場(chǎng)調查，發(fā)現很多時(shí)裝店的衣服質(zhì)量都很差，但是價(jià)格還是很貴。經(jīng)過(guò)仔細詢(xún)問(wèn)，發(fā)現他們的衣服是從批發(fā)商那里進(jìn)口的，購買(mǎi)價(jià)格更高。所以，如果能直接繞過(guò)中間商，向零售商供貨，在保證質(zhì)量的同時(shí)，以只賺取固定利潤的低價(jià)供貨，其市場(chǎng)前景會(huì )非常廣闊。零售商的廣泛傳播也將為公司的品牌創(chuàng )造提供有利條件。

　　雖然名牌服裝的市場(chǎng)影響力和質(zhì)量保證很強，但由于每年在廣告和活動(dòng)上的巨大投入，其產(chǎn)品的價(jià)格不能太低。有了物美的優(yōu)勢和適中的價(jià)格，我敢說(shuō)市場(chǎng)前景會(huì )很廣闊。

　　(3)市場(chǎng)競爭分析

　　因為物美價(jià)廉的低價(jià)策略，其競爭力可想而知。但是，還是會(huì )有潛在的競爭。許多企業(yè)在看到我們采取這樣的策略所收到的良好效果后，都會(huì )效仿。同時(shí)，許多品牌制造商也會(huì )采取成本策略來(lái)爭奪市場(chǎng)。但因為公司是靠互利共贏(yíng)來(lái)建立擴大銷(xiāo)售體系的，同時(shí)也會(huì )通過(guò)在消費者心目中建立“便宜”的形象來(lái)為我們贏(yíng)得有利條件。

　　(4)目標市場(chǎng)

　　企業(yè)初期主要針對零售商，間接針對消費者；

　　三.產(chǎn)品(服務(wù))介紹

　　(一)服務(wù)內容

　　基本服務(wù)：零售商在每次供貨前都會(huì )有公司提供的服裝照片供選擇。零售商從選舉中逃脫后，住所將被報告，公司將為其定制生產(chǎn)。

　　每次提供產(chǎn)品時(shí)，都會(huì )附帶一份產(chǎn)品成本報告。

　　增值服務(wù)：向零售商發(fā)貨時(shí)發(fā)生的運輸費、稅費等所有中間環(huán)節均由零售商承擔。但若能在每個(gè)時(shí)期為公司提供有用的市場(chǎng)住宿，特別是消費者傾向消費購買(mǎi)的住宿，可酌情豁免。

　　協(xié)議服務(wù)：如果與公司簽訂長(cháng)期供貨協(xié)議，公司保證每件僅在15元的優(yōu)惠利潤條件下供貨，并納入合同范圍

　　(2)產(chǎn)品和服務(wù)規劃

　　公司完全遵循利益共享的原則，考慮任何業(yè)務(wù)伙伴的利益，建立一套服務(wù)于利益的服務(wù)流程。

　　(三)訂立商業(yè)合同協(xié)議

　　1.零售單位只需營(yíng)業(yè)執照復印件和負責人身份證，即可享受免押金。只需要打電話(huà)給我們預約，我們公司在指定時(shí)間送貨上門(mén)，雙方簽訂合同。

　　2.根據相關(guān)法律，與公司簽訂一年或一年以上的長(cháng)期供貨協(xié)議后，可以提前支付相當于公司所提貨物應收利潤一半的定金，另一半在產(chǎn)品購買(mǎi)后支付。

　　3.公司將保證每件服裝在長(cháng)期合作中每次供貨后僅盈利15元，發(fā)貨時(shí)隨貨攜帶成本報告，具有法律效力。

　　4.每當零售商向工廠(chǎng)提供市場(chǎng)調節等有用信息，特別是消費者的購買(mǎi)傾向時(shí)，公司可自行決定減少或免除交貨期間產(chǎn)生的間接成本。

　　5.零售商可以向我們公司提供自己設計或通過(guò)任何其他方式獲得的服裝樣品。公司估計有市場(chǎng)前景后，會(huì )酌情量產(chǎn)轉賣(mài)。在售后利潤結算中，公司將給予其服裝銷(xiāo)售利潤的35%的份額。同時(shí)將其產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售等環(huán)節整理成明細會(huì )計分錄。會(huì )計分錄具有法律效力。

　　四.市場(chǎng)戰略

　　(一)市場(chǎng)機構和營(yíng)銷(xiāo)渠道選擇

　　在早期，我會(huì )利用大學(xué)生的網(wǎng)絡(luò )給他們一定的報酬，讓他們以我公司的優(yōu)惠條件對零售商進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)的促銷(xiāo)，以獲得與那些零售商的長(cháng)期供貨協(xié)議。

　　未來(lái)，我們將充分信任與零售商建立的關(guān)系，利用與消費者直接接觸的有利條件可以立即反饋給我們的強大市場(chǎng)信息，立即為銷(xiāo)售人員制定有利的銷(xiāo)售策略。同時(shí)，我們將成立一個(gè)專(zhuān)門(mén)的公司營(yíng)銷(xiāo)機構來(lái)協(xié)助。

　　(2)營(yíng)銷(xiāo)團隊和管理

　　前期營(yíng)銷(xiāo)團隊會(huì )是我建立的多層次營(yíng)銷(xiāo)體系。每一級：我直接指定的學(xué)生；二級：由我直接指定的學(xué)生和自己指定的學(xué)生組成。三樓，四樓……等等。他們的主要任務(wù)是幫助我們公司拉出客房。這樣做的好處是可以利用大學(xué)生來(lái)自全國各地的特點(diǎn)，以我公司制定的優(yōu)惠政策作為營(yíng)銷(xiāo)內容。雙重優(yōu)勢將為我們客戶(hù)的建立和銷(xiāo)售體系的快速擴展創(chuàng )造極其有利的條件。我們會(huì )在銷(xiāo)售系統的管理上采取自由的原則，根據他們個(gè)人銷(xiāo)售的店鋪和簽訂的長(cháng)期供貨協(xié)議來(lái)計算。

　　將來(lái)，由于我們有廣泛的銷(xiāo)售系統，我們的產(chǎn)品將開(kāi)拓我們自己的市場(chǎng)，并吸引許多忠實(shí)的客戶(hù)。此時(shí)，我們將追求勝利，適時(shí)打造自己的品牌。

　　(三)建立客戶(hù)關(guān)系

　　前期主要以與零售商建立關(guān)系為主，倡導在與零售商共贏(yíng)的基礎上建立完整的利益相關(guān)者整體。(我們公司是和零售商的銷(xiāo)售捆綁在一起的，而零售商是靠我們的產(chǎn)品。

　　未來(lái)，我們的目光將主要投向消費群體，我們將繼續實(shí)施優(yōu)質(zhì)低價(jià)消費者的品牌戰略，產(chǎn)品更加符合口味，建立更加忠誠的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )。

　　籌資要求和籌資方法

　　在前期，建立市場(chǎng)的成本會(huì )很大，整個(gè)活動(dòng)的成本會(huì )由家族產(chǎn)業(yè)承擔。

　　未來(lái)在打造自己的品牌時(shí)，會(huì )同時(shí)實(shí)施兩個(gè)方案。第一，現有的銷(xiāo)售計劃仍然以?xún)?yōu)質(zhì)低價(jià)策略為主；第二，依托自己的品牌，發(fā)展另一個(gè)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，加盟成立。前者主要由零售商承擔，因為加工和貸款訂購；后一種情況，公司拿一半，加盟商拿一半。

貿易計劃書(shū)3

　　外貿業(yè)務(wù)作為一個(gè)長(cháng)久不衰的行業(yè)，有著(zhù)得天獨厚的優(yōu)勢。通�？梢园淹赓Q業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售計劃書(shū)分為以下幾個(gè)階段：

　　階段一：熟悉產(chǎn)品

　　好的業(yè)務(wù)員有著(zhù)精湛的專(zhuān)業(yè)知識，而企業(yè)往往會(huì )忽略這個(gè)問(wèn)題，直接把業(yè)務(wù)員拉入做業(yè)務(wù)員。這會(huì )給企業(yè)帶來(lái)的不但有物質(zhì)的損失，也有名譽(yù)上的損失。因為客人總覺(jué)得該公司不那么專(zhuān)業(yè)，不那么值得可信。所以，阿里誠信通，中國供應商的操作員都必須有熟練的專(zhuān)業(yè)知識，交流技巧。一個(gè)新手很難找到與客人談話(huà)的感覺(jué)，常常答非所問(wèn)，啼笑皆非，也最易破壞一個(gè)企業(yè)的形象。所以作為一個(gè)新的行業(yè)接觸者，就必須從生產(chǎn)車(chē)間開(kāi)始學(xué)起，學(xué)習包裝，材料組成，規格，品質(zhì)等。除了產(chǎn)品本身的品質(zhì)，特點(diǎn)，我們也要了解樣品制作時(shí)間，樣品制作費用，交樣時(shí)間，下大貨需要的生產(chǎn)時(shí)間，日產(chǎn)量有多少機器，車(chē)間大小，車(chē)間員工的作息時(shí)間，管理制度等。因為在接見(jiàn)外國客人時(shí)，他是非常關(guān)心這些問(wèn)題的。

　　只有在做好了第一個(gè)階段后，我們才會(huì )更易進(jìn)入第二步，第三步，最終獲得客戶(hù)的信任。有了信任才有了生意的基礎。每一個(gè)大型企業(yè)都會(huì )讓員工在最基層鍛煉一段時(shí)間，就是讓員工成為該企業(yè)長(cháng)久的人才，更能激起員工工作的激情。我有時(shí)也常常陷入這樣的迷惘，自己不清楚產(chǎn)品，怎么辦，只有拖到老板回來(lái)后才能給予一個(gè)確切的答復，這樣大大浪費了客人的時(shí)間�？腿苏J為該企業(yè)辦事效率低，不夠專(zhuān)業(yè)�？腿撕茈y再繼續關(guān)心你，尤其是對有潛力的新客人。

　　階段二：熟悉產(chǎn)品報價(jià)和回復郵件

　　這里，把報價(jià)單獨列出來(lái)，是因為報價(jià)的確能體現我們很多的東西。這不但對于我們對產(chǎn)品的認知度，因為涉及材料組成，規格和外箱尺寸等一系列因素。往往看到業(yè)務(wù)員的是直接根據客人的圖片報價(jià)，或者在產(chǎn)品庫里面選擇產(chǎn)品直接報給客人。但客人的要求是不同的.，有些客人認為你報得太高，超乎了他們的想像，認為你又大賺了一筆。其實(shí)不然，價(jià)格高低是因為所選材質(zhì)的不同而致，所以，我們首先要做得就是客人目前經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的種類(lèi)，品質(zhì)檔次，這樣才能報一個(gè)適合他口味的價(jià)格。數量調整：價(jià)格不但要根據他的材質(zhì)要求來(lái)報，也要根據他要求的數量做適當的調整。有時(shí)客人也無(wú)法確認具體的數量，我們往往給的卻是一個(gè)最高的價(jià)錢(qián)。我們何不分數量的報給他呢，給他多一份價(jià)格空間，就多一份貿易機會(huì )。

　　階段三：處理客人樣品

　　當客人看中了我們的產(chǎn)品后，會(huì )要求我們寄樣。這也是交易前的必備過(guò)程。但國內生產(chǎn)企業(yè)中很少有能達到客人要求的，常常以替代品代之，材料要換，外形要換，因為中國企業(yè)舍不得投資開(kāi)發(fā)新客人，只想以現有的產(chǎn)品打開(kāi)市場(chǎng)。這種開(kāi)發(fā)客人是艱難的。因為我們滿(mǎn)足不了外國客戶(hù)的要求，所以十個(gè)寄樣就有八個(gè)石沉大海，我個(gè)人以為企業(yè)的因素占得太大。所以，我們要審視自己是否能做這樣的產(chǎn)品，如果能做，當然更好。如果不能做，我們也要如實(shí)相告，不應欺瞞客人。因為一旦交貨后，不但會(huì )給客人帶來(lái)痛苦，也會(huì )給自己帶來(lái)痛苦，因為客人要索賠。我們的信譽(yù)也大打折扣，我們就很難與客人再有生意做。如果長(cháng)期下去，整個(gè)企業(yè)就只會(huì )停頓，業(yè)績(jì)停滯不前。所以我們一定要保證產(chǎn)品的品質(zhì)。這不但給企業(yè)帶來(lái)名聲，也帶來(lái)了業(yè)績(jì)。我相信那些知名企業(yè)是靠質(zhì)量撐起來(lái)的，不是靠低價(jià)競爭得來(lái)的。這樣的企業(yè)才能被客戶(hù)接受，才能發(fā)展得更加壯大。除了保證品質(zhì)外，我們一定要收樣品費的。因為為客人做一個(gè)樣品是耗時(shí)，也耗財才的，我們也沒(méi)有必要完全都由自己承擔。但我們一定要承諾：因為和客人第一次做生意，所以要收樣品費用。但下單后，一定會(huì )如數退還的。我相信外國客人不會(huì )那么吝嗇樣品費的。這樣下單的機會(huì )也比較大的，因為客人在付樣費前一定也會(huì )思考該定單的成功率到底有多大。這樣下單率也提高到80%，因為樣品收費。當然，除了勢力較大的企業(yè)外，小企業(yè)都是這樣操作的，因為小企業(yè)在財力上是無(wú)法與大企業(yè)相抗衡的。

　　階段四：確認樣品，下定單

　　在我們走完了關(guān)鍵的一步后，客人確認了樣品，并給我們下了很小的一筆定單。我們一定要把握生產(chǎn)期，交貨期和產(chǎn)品的質(zhì)量控制。及時(shí)的反饋生產(chǎn)消息給客人，及時(shí)的租船定艙，這樣我們能保證交期，也保證了品質(zhì)。

貿易計劃書(shū)4

　　一、摘要

　　隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，商品專(zhuān)項種別的不斷分化，在石家莊市區，超市、大型購物商場(chǎng)已存在40家以上，他們的賣(mài)場(chǎng)都是針對于小商品的消費群體。有限的市場(chǎng)購物需求在逐漸飽和，有很多的傳統商家意圖從中分一杯羹而無(wú)從下手。那么，投資者就要轉變投資的方向，從“全面”向“專(zhuān)業(yè)”方向發(fā)展。

　　投資見(jiàn)議及貿易模式

　　我的投資見(jiàn)議是通過(guò)貴商場(chǎng)的商譽(yù)，在石家莊建立一個(gè)大型的、專(zhuān)業(yè)的、高中低檔并存的床上用品商場(chǎng)，消費對象是對家紡有需求的各個(gè)階層、各個(gè)消費段的消費者。通過(guò)我的學(xué)習與考查，在石家莊市，大型的、專(zhuān)業(yè)的、高中低檔并存的床上用品商場(chǎng)還是一項市場(chǎng)空缺，家紡市場(chǎng)已經(jīng)開(kāi)始在石家莊悄然升起，在本地幾個(gè)主要干道，各大廠(chǎng)家已經(jīng)開(kāi)設5個(gè)家紡專(zhuān)賣(mài)店，因此家紡廣場(chǎng)項目的建設，肯定是會(huì )獲得成功的一個(gè)項目。

　　二、項目背景及可行性分析

　　1.市場(chǎng)空缺上風(fēng)

　　現在從全國范圍來(lái)看，在其它省市，如北京、上海、河南，家紡市場(chǎng)已趨漸成熟，各大廠(chǎng)家仍然采取的是代理經(jīng)銷(xiāo)模式，通過(guò)代理商、經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售渠道，迅速占領(lǐng)市場(chǎng)。有實(shí)力的貿易企業(yè)利用各大廠(chǎng)商快速占領(lǐng)市場(chǎng)的欲看和市場(chǎng)初運動(dòng)的空缺，根據“有需求必有市場(chǎng)”的原則，為他們建設起專(zhuān)業(yè)的、大型的、高中低檔并存的銷(xiāo)售場(chǎng)所。架起廠(chǎng)家與消費者的寬大橋梁。于市場(chǎng)初期，在廠(chǎng)家和消費者心理上建設起扎實(shí)的家紡廣場(chǎng)唯一購買(mǎi)地與銷(xiāo)售地的心理。

　　2.市場(chǎng)面臨充實(shí)需求上風(fēng)

　　從消費群體看，石家莊市的均勻年齡正在趨于年輕化。到結婚年齡的年輕人會(huì )越來(lái)越多，他們是家紡商品購買(mǎi)者的主力，在我們四周，可以看到，他們在結婚前對家紡用品的購買(mǎi)欲看很大，但是在石家莊缺少家紡用品專(zhuān)業(yè)的購買(mǎi)場(chǎng)所，在石家莊的北國、東購等商場(chǎng)，里面的家紡用品相對來(lái)講不能滿(mǎn)足消費者多方面，多選擇的`要求。我正是針對他們的需求而設立這個(gè)項目，同時(shí)，廣大廠(chǎng)商也留意到這一點(diǎn)。如一世嘉、羅萊、水星等廠(chǎng)商，在今年悄然開(kāi)設專(zhuān)賣(mài)店，通過(guò)一年的運營(yíng)，想在明年的結婚高峰期，達到他們的市場(chǎng)占領(lǐng)目的。

　　3.環(huán)境、與配套服務(wù)上風(fēng)

　　在石家莊市區，專(zhuān)賣(mài)店只有5家，但是有南三條的床上用品市場(chǎng)，它是否會(huì )對此項目形成威脅呢?我以為它不會(huì )形成威脅。由于第一，他的購物環(huán)境相對惡劣。在市場(chǎng)外的交通，商場(chǎng)內的購物條件，關(guān)鍵是商場(chǎng)內的各種服務(wù)，遠遠達不到市民的需求。從而也消費糾紛不斷。第二，在各居住小區的家紡定作小作坊，那是消費者在沒(méi)有一個(gè)專(zhuān)業(yè)的家紡購物場(chǎng)所而不得已的選擇，大部分消費者還是依靠和需求專(zhuān)業(yè)的商場(chǎng)。第三，我們可以實(shí)現銀行系統和郵政系統的服務(wù)，款項同一收支，方便消費者的購買(mǎi)。

　　4.地域發(fā)展與移民城市上風(fēng)

　　石家莊的經(jīng)濟水平已今非昔比，高檔消費人群已逐漸增加。對家紡的需求也呈現多樣化，專(zhuān)業(yè)化。城中村的改造，房地產(chǎn)的發(fā)展，經(jīng)濟的繁榮，兩大批發(fā)市場(chǎng)的完善與擴大，周邊各類(lèi)市場(chǎng)的成熟，吸引大批中外投資商來(lái)到石家莊，石家莊的戶(hù)口政策也在放開(kāi)，來(lái)石家莊定居的人口數目從而也在增長(cháng)。那么，他們要定居，就要有屋子，房地產(chǎn)業(yè)就蓬勃發(fā)展了。有屋子就必然需求家紡商品。他們又多數屬于是中高檔消費群體，專(zhuān)業(yè)的家紡零售場(chǎng)所的興起是必然的，是市場(chǎng)之需。

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