新教師培訓心得體會(huì )【集錦13篇】
當我們備受啟迪時(shí)，應該馬上記錄下來(lái)，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣我們可以養成良好的總結方法。那么要如何寫(xiě)呢？下面是小編整理的新教師培訓心得體會(huì )，僅供參考，歡迎大家閱讀。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇1
關(guān)于新老師的培訓，在之前就有聽(tīng)聞過(guò)，這也是促進(jìn)新老師進(jìn)步必備的過(guò)程。初出茅廬的我們，懷著(zhù)對工作的好奇與熱情，在小事方面都盡心盡力，認真完成。但對于教學(xué)方面，還缺乏經(jīng)驗，需要不斷磨練、提高。
有幸于本周二下午，同全鎮其他新老師一起參與了由黃良增校長(cháng)組織的新老師培訓會(huì )，在中小多媒體簽到后，便與任教語(yǔ)文的老師一同來(lái)到一（2）班，聽(tīng)了由優(yōu)秀新教師代表陳慧老師上的一節優(yōu)質(zhì)課，內容為認識“口、耳、目、羊、鳥(niǎo)、兔”等六個(gè)象形字。聽(tīng)完后，受益匪淺。首先，整個(gè)課堂中，她的聲音非常響亮，教態(tài)自然。對于一年級的小朋友，特別好動(dòng)且注意力的時(shí)間短暫，她能夠抓住一年級小學(xué)生的心理特點(diǎn)，變換不同的教學(xué)方式，進(jìn)行生字教學(xué)，師生互動(dòng)頻繁，避免了防空講、放單一的教學(xué)模式。在提問(wèn)時(shí)，也不忘注重紀律，只有坐姿端正，安靜的舉手學(xué)生才能起來(lái)回答，并以小組為單位進(jìn)行適當表?yè)P，激發(fā)小組學(xué)習積極性，培養團結合作能力。單一化的教學(xué)方式會(huì )使學(xué)生極易乏味，產(chǎn)生疲倦，所以在今后的教學(xué)里，我也會(huì )盡量變換不同的方法，使學(xué)生在學(xué)中得到快樂(lè )，在快樂(lè )里進(jìn)行學(xué)習。
接下來(lái)就是由中小數學(xué)教研組長(cháng)向我們講述有關(guān)《20xx版數學(xué)課程目標》的一些改動(dòng)，而她的解說(shuō)也并非按部就班，而是以通俗、簡(jiǎn)練的語(yǔ)言告訴我們，又對每一部分都舉了個(gè)實(shí)際的例子，說(shuō)明她對這些不只是單純的表面理解，而已是融會(huì )貫通了。雖然現在任教的是語(yǔ)文，但是不分學(xué)科，每一項認真聽(tīng)著(zhù)，都有利于促進(jìn)我們的成才與進(jìn)步。其次是一位語(yǔ)文教研組組長(cháng)也帶來(lái)了分享：每個(gè)階段的學(xué)習目標，如何提高教學(xué)質(zhì)量，有效的教學(xué)方式。聽(tīng)這兩位老師的講解，心中不由肅然起敬，在年輕有為她們的鼓勵下，我也應該努力了！
然后由優(yōu)秀教師陳慧為我們分享了一些關(guān)于她有效管理班級的經(jīng)驗，對于她所說(shuō)的`教師應“以身作則”這方面印象比較深�？吹浇淌依镉欣�，首先自己做個(gè)表率撿起來(lái)，一次兩次，相信第三次不用你撿，學(xué)生就會(huì )彎腰去撿了。學(xué)生有強烈的向師性，老師給學(xué)生做了好的榜樣，學(xué)生自然而然也會(huì )向這方面靠近。正如黃良增校長(cháng)所說(shuō)，不說(shuō)十幾二十年，未來(lái)的七、八年田墩的教育事業(yè)都與我們一同共進(jìn)，所以如果能做到像陳慧老師這樣，相信整個(gè)的教學(xué)質(zhì)量也必定有所提高。
由汪亮主任講解的EEPO學(xué)習方式的訓練，EEPO課型方式的訓練以及田墩小學(xué)“三線(xiàn)”評課模式，大致的向我們講解了，也給了我們詳細的指導。經(jīng)過(guò)對資料內容的琢磨加上汪亮主任的句句講解，我們對EEPO學(xué)習方式的內容已有了初步滲透。
最后，廖遠亮主任對于我們的批改作業(yè)情況，備課方面給予了肯定與鼓勵，以及提出了寶貴的建議。通過(guò)這次的培訓，在接下來(lái)的教學(xué)時(shí)間里，我也會(huì )以身作則，用自己的行為去感染學(xué)生，并將這些方式方法融入具體事情當中，與學(xué)生一同進(jìn)步。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇2
在20xx年的x月xx日至x月xx日，我參加了Xx區教育局組織的新教師進(jìn)崗培訓。通過(guò)十多天的培訓，我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。教育局領(lǐng)導和骨干教師、省市級名師專(zhuān)家的講座的講話(huà)也為我將來(lái)的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義。對于我們這些剛剛上崗的新教師，學(xué)校領(lǐng)導為我們考慮的非常周全。從xx區簡(jiǎn)介到教育系統的介紹，從師德學(xué)習到班主任培訓，從教師教學(xué)研究工作，到教師法律規范，從心理健康培訓到普通話(huà)的發(fā)音和嗓音保護、肢體語(yǔ)言的運用，學(xué)校傳染病的預防等等面面俱到，細致入微，在各方面對我們加以培訓。讓我們樹(shù)立起師德觀(guān)念，規范教學(xué)過(guò)程，從而邁好第一步。
教育形勢快速發(fā)展，對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師，我們有許多不足之處，由于教育教學(xué)經(jīng)驗的欠缺，我們在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中往往會(huì )遇到許多困難，需要通過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習來(lái)提高自己的教育教學(xué)能力。學(xué)校的新教師培訓為我們提供了一個(gè)學(xué)習的平臺，為我們創(chuàng )設了一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境。
在培訓期間，最讓我印象深刻的就是x校長(cháng)講的《如何做一個(gè)合格的教師》。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育，一句話(huà)道出了教育的真諦。責任勝于能力，“老師”的這個(gè)稱(chēng)呼承載了太多的責任和期望，什么是責任，責任就是一個(gè)人分內應該做的事情。責任意識對于教師這個(gè)職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有一定的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標準。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過(guò)他們的父母。所以，教師的高度責任感和師德操守直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。沒(méi)有做不好的工作，只有不負責任的人光有責任感還是不夠的，教師不應只成為學(xué)生的導師和幫手，更應該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德，是強烈責任感的體現和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應當是對學(xué)生人格的尊重，以公平客觀(guān)的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生，不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外，還應關(guān)注他們的心理健康，引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為，還應了解他們課堂以外的生活，以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)。
通過(guò)對幾種教育法規的學(xué)習，我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書(shū)育人。教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生，維護自己的學(xué)生，并關(guān)愛(ài)他們，以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生，不能采用暴力或體罰等行為，而是應該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步，這不僅是從職業(yè)角度，更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規定。教育不僅是教，更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過(guò)程。一味地向學(xué)生灌輸書(shū)本知識只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習，在學(xué)生實(shí)際情況的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新，才能逐漸提高教學(xué)水平。
教師最重要的職責就是教書(shū)育人。教師應無(wú)私地奉獻自己的知識，傳授學(xué)生先進(jìn)的文化，提高工作效率。教育是一件平凡普通的事，也是一件偉大重要的事，關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學(xué)生，這就是件簡(jiǎn)單的事。如果要在知識傳遞的過(guò)程中，既能引導學(xué)生舉一反三，學(xué)會(huì )學(xué)習，又能懂得思考，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下，堅持不懈地研究教學(xué)方法，有所創(chuàng )新，有所成就，這是非常不容易的。也為我們新教師樹(shù)立了楷模，時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗，更要邊教邊思考，有所實(shí)踐，有所創(chuàng )新。
短短的幾天的培訓學(xué)習，令我的心情久久不能平靜，可以說(shuō)是我這近三年來(lái)教學(xué)生涯中，一次難忘的學(xué)習交流。在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒(méi)有多少華麗的辭藻，卻流露出大光華人的那種樸實(shí)真誠、謙虛好學(xué)，勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度，讓我在這次學(xué)習中受益匪淺，百聽(tīng)不厭，百學(xué)不倦。在教育這個(gè)舞臺上每天發(fā)生著(zhù)許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事，這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現、遭遇、處理過(guò)的各種事件，不是瞬間即逝，無(wú)足輕重，淡無(wú)痕跡的，它會(huì )長(cháng)久的影響學(xué)生和教師的教育教學(xué)。從培訓中老師所談的這些親身經(jīng)歷的'事件中，我們能夠學(xué)到很多東西，得到很多大啟發(fā)，甚至會(huì )產(chǎn)生心靈的震撼。
經(jīng)過(guò)此次的培訓學(xué)習，我更堅定了自己“教書(shū)育人”的思想，要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做，完善自己。要堅定不移地熱愛(ài)自己的教學(xué)事業(yè)。
1.樹(shù)立終身學(xué)習的學(xué)習觀(guān)。我們不僅要提升自身的專(zhuān)業(yè)知識，還要學(xué)習更多方面的，同時(shí)我們也要學(xué)會(huì )做事與人際交往，教師從事的是和人打交道的工作，如果能善于觀(guān)察、研究、思考、處理好與學(xué)生、家長(cháng)、同事之間的關(guān)系，那么相對來(lái)說(shuō)，工作起來(lái)就會(huì )更得心應手。
2.著(zhù)力提升個(gè)人魅力。作為一名教師，首先要讓學(xué)生喜歡你，喜歡聽(tīng)你的課，進(jìn)而喜歡聽(tīng)你的指導，這就要求個(gè)人魅力不斷提升，在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境，在和學(xué)生相處的過(guò)程中獲得學(xué)生的信賴(lài)。書(shū)是最好的老師，多讀書(shū)、提升自己，實(shí)踐中反思自我的不足。
3.用滿(mǎn)腔的愛(ài)去愛(ài)學(xué)生。不管學(xué)生做了什么，你都要真心實(shí)意，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，體貼與理解學(xué)生。讓學(xué)生覺(jué)得你始終是愛(ài)他們的。真誠可以是一面鏡子，也可以是一種無(wú)敵的武器，對待學(xué)生，對待花樣年齡的青少年，除了真誠還能用什么方式來(lái)打動(dòng)他們，獲得他們的信任呢？在教師生涯中，我將本著(zhù)對學(xué)生對職業(yè)的熱愛(ài)，堅決地走下去�！皭�(ài)”要以愛(ài)動(dòng)其心，以嚴導其行；愛(ài)要以理解尊重，信任為基礎；“愛(ài)”要一視同仁，持之以恒；“愛(ài)”要面向所有學(xué)生。
以上是我幾天培訓所感。我會(huì )在今后的教學(xué)工作中，不斷學(xué)習他人的新經(jīng)驗，使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識，力學(xué)苦練，做到“問(wèn)道在先”“術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻”恐非易事。我將時(shí)刻準備著(zhù)，勤于學(xué)習，樂(lè )于教學(xué)，用愉快的心情對待每一天的工作。時(shí)時(shí)處處以師德規范自己，將愛(ài)心灑向學(xué)生，把知識傳授給他們，讓學(xué)生真正做到德、智、體全面發(fā)展。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇3
12月中旬，我有幸參加了由我的母校 ，上饒師范學(xué)院主辦的國學(xué)經(jīng)典誦讀培訓，此次培訓歷時(shí)七天。這七天里，數位專(zhuān)家及經(jīng)驗豐富的一線(xiàn)教師給我們帶來(lái)的不僅是視覺(jué)上的享受，更加抨擊心靈，使人受益匪淺。
16日，國學(xué)經(jīng)典培訓開(kāi)班儀式，儀式由鉛山縣教師進(jìn)修學(xué)校黨支部書(shū)記林謀生主持，參加典禮的領(lǐng)導有：上饒師范學(xué)院文傳學(xué)院副院長(cháng)葛新、鉛山縣教體局副局長(cháng)連忠正、鉛山縣教師進(jìn)修學(xué)校校長(cháng)裴永久。文傳學(xué)員葛院長(cháng)在講話(huà)中要求各位奮斗在教學(xué)一線(xiàn)的中小學(xué)語(yǔ)文老師們能夠高度重視母語(yǔ)、漢語(yǔ)，進(jìn)一步提高我們的母語(yǔ)能力，講母語(yǔ)教學(xué)貫穿整個(gè)教學(xué)。
隨后的幾天，一些來(lái)自文傳學(xué)院，曾經(jīng)很熟悉的教授們靜心準備，傾囊相授，一如當年。
汲軍教授主講的《傳統文化與素質(zhì)教育》講座，上饒的區域文化資源在汲教授的闡述下條理分明，細致詳實(shí)。其對上饒文化資源的傳承發(fā)展的.認識深入、獨到，也引發(fā)了我們的深入思考：我們的鉛山是一個(gè)文化底蘊深厚的地方，如何利用好我們本土文化資源進(jìn)行教學(xué)？采取哪些形式傳承發(fā)展當地文化？
上饒市十七小副校長(cháng)許慶華老師以《誦讀經(jīng)典、感悟人生》為主題，與我們積極互動(dòng)，讓我們認識到誦讀經(jīng)典的意義、方法�！对�(shī)詞格律快速入門(mén)》講座中，張梅老師從大量的詩(shī)詞入手，談及古體詩(shī)和近體詩(shī)的音韻格律，讓我們感受到了詩(shī)詞的音樂(lè )和建筑之美，并讓我們快速掌握了詩(shī)詞格律創(chuàng )作技巧。陳曉蕓老師帶來(lái)的《古典詩(shī)詞鑒賞》，帶領(lǐng)我們一同走進(jìn)經(jīng)典古詩(shī)，淺談教學(xué)中古詩(shī)詞鑒賞中實(shí)用的方法。翟朋老師的講座《經(jīng)典讀物的選擇》，列舉不同的圣人故事，告訴大家何謂“經(jīng)典”？何為“經(jīng)典”？讓我們在教學(xué)中合理篩選真正適合我們孩子的經(jīng)典讀物，適合的才是最好的。
七天的培訓中，課程安排緊湊。最讓人記憶深刻的是文傳學(xué)院老師，我大學(xué)曾經(jīng)的班主任主講的《教師職業(yè)發(fā)聲指導》。實(shí)用性很強，發(fā)聲是所有教師一輩子所要追尋的問(wèn)題，如何正確的發(fā)聲，如何使自己的聲音更加動(dòng)聽(tīng)？不僅能夠保護我們的嗓子，使我們從教生涯中“聲心健康”，還能最大限度地吸引學(xué)生，上好語(yǔ)文課。 汪應樂(lè )教授的內容也非常貼近我們的生活教學(xué)實(shí)際，他幽默生動(dòng)的傳授了發(fā)聲技巧，并且一一指導每一個(gè)培訓的學(xué)員發(fā)音。解不少老師的燃眉之急，相信如能不斷揣摩體會(huì )，我也能將聲音變得更為響亮，動(dòng)聽(tīng)。
謝旭慧教授帶來(lái)的《朗讀訓練指導》，精彩紛呈。謝教授語(yǔ)言幽默，聲音動(dòng)聽(tīng)。從中小學(xué)課本中的經(jīng)典篇目入手，指導學(xué)員們在教學(xué)中如何正確地知道學(xué)生的朗讀，真正做到讓朗讀帶理解，讓朗讀充滿(mǎn)感情，讓語(yǔ)文課堂更有溫度。
七天的學(xué)習雖已近尾聲，但余音繞梁�？傊�，我要與孩子們一道走近國學(xué)經(jīng)典，和孩子們一起體會(huì )和感悟！用經(jīng)典指導自己的言行舉止，在與孩子們一起學(xué)習的過(guò)程中一同快樂(lè )收獲與成長(cháng)。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇4
為期兩天的培訓已結束，在這次培訓中，我的思想上有了巨大的啟發(fā)。
首先，一個(gè)團隊想要成功，離不開(kāi)各成員的全力配合和通力合作，只有充分挖掘各成員的潛能，激發(fā)成員的責任心，合理運用各成員的專(zhuān)長(cháng)，才能建立一支強大的團隊。在數字卡片的`環(huán)節中，開(kāi)始我們并不懂得團隊協(xié)作的重要性，每個(gè)人都在低頭找自己的，如同一盤(pán)散沙。所以一輪下來(lái)，找出來(lái)的數字寥寥無(wú)幾。這時(shí)教練提醒，分工協(xié)作。于是我們每人分三張，并把各成員所記住的卡片信息共同分享并分析，改變工作方式之后，效率明顯提升很多，并提前一輪完成任務(wù)。
其次，在游戲中讓我認識到，團隊是一個(gè)不可分割的整體，信任是堅固的基石。在漢諾塔環(huán)節，我們制定的計劃是每個(gè)成員記住三步走法，假設當中一位成員一步出錯，這局游戲就敗局已定。所以這需要每位成員強大的責任心，更重要的是彼此之間的相互信任。我們團隊秉持著(zhù)這種精神，最終獲得了這局游戲的勝利。
短暫的兩天培訓中，我收獲到的不僅是思想的進(jìn)步和知識的升華，更有幸的是收獲了24份友誼。在之后的工作中，我們將攜手同行。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇5
無(wú)論是在學(xué)習中還是生活中，你是不是都會(huì )碰到這樣的情況，老師或者領(lǐng)導都會(huì )布置你這樣一個(gè)任務(wù)：“明天交一份你這個(gè)這段時(shí)間學(xué)習活工作的心得體會(huì )上來(lái)”，這時(shí)的你是不是慌了，鋪好了紙卻無(wú)從下筆，不用著(zhù)急，心得體會(huì )頻道一定讓您“健筆如飛”！
在結束了三天的教育局培訓課程之后，新教師們又迎來(lái)了校本培訓。8月26日——27日，在行政樓二樓會(huì )議室舉行了為期兩天的“20xx年新教師培訓”。李萬(wàn)龍副校長(cháng)組織了本次培訓活動(dòng)。
8月26日上午，常耀芬主任為新教師講解了學(xué)校的規章制度及要求。她首先詳細介紹了學(xué)校一周的各項常規工作，有助于老師們熟悉學(xué)校的作息及活動(dòng)時(shí)間。接著(zhù)又就學(xué)校的各個(gè)部門(mén)、職能及負責人做了條理分明的詳盡說(shuō)明。教學(xué)方面，常主任又介紹了年級組和備課組的活動(dòng)對教學(xué)的巨大作用，提醒新教師要積極做好聽(tīng)課和備課工作。對于教師自身的發(fā)展，常主任又提到了教學(xué)的五級梯隊，鼓勵新教師可以參加學(xué)校組織的各類(lèi)教學(xué)技能比賽。同時(shí)，常主任還提出了對于新教師繼續學(xué)習的要求，并介紹了具體方法。
隨后，團委書(shū)記姚奕老師向新教師們介紹了團委的組成及職能，并鼓勵新教師們積極加入團委，參加面向青年教師的各項豐富多彩的團委活動(dòng)。
下午，李萬(wàn)龍副校長(cháng)做了題為“與新進(jìn)教師談教師研究”的專(zhuān)題講座。他首先提了一個(gè)問(wèn)題：“什么叫做綜合實(shí)踐課程？”引發(fā)了大家的深入的思考和熱烈的討論，從而引出了“教師研究”這一主題。接下來(lái)，他按著(zhù)“是什么”、“為什么”、“怎么樣”的脈絡(luò )為這一主題做了更深層次的闡釋。首先，他就“教研”、“教科研”、“教師研究”之間的關(guān)系做了一個(gè)辨析，更加明確了“教師研究”的內涵。其次，對于教師研究的理由，李校長(cháng)做出了自己的詩(shī)意理解。他認為，人生的目的就是追求幸福，教師職業(yè)的幸福正在于教育，而要享受教育的幸福，最佳途徑便是研究。此外，李校長(cháng)又為大家介紹了教師最需要學(xué)習的三大學(xué)習理論和教學(xué)理論，以及如何有效學(xué)習這些理論的方法。最后，李校長(cháng)為大家展示了他近期的個(gè)人項目研究，都是同教學(xué)緊密結合的，正符合了他的那句話(huà)：“教育要源于心靈，基于課標�！�
8月27日也進(jìn)行了兩場(chǎng)專(zhuān)題講座。首先，教務(wù)處孔德旺主任為新教師講解了教學(xué)管理上的要求。他認為，對于新教師來(lái)說(shuō)，教學(xué)首先要做到“入格”，接著(zhù)再“定格”，最后積累了一定經(jīng)驗的時(shí)候才能“出格”，并認為在教師工作中，教學(xué)必然是要排在首位的。他為大家逐條講解了什么是“十大教學(xué)事故”，提醒大家工作中要堅決杜絕事故的發(fā)生。他還提出了減負背景下教學(xué)工作的要求，并且舉出事例讓大家能夠更直觀(guān)地體會(huì )。
下午進(jìn)行的'是德育工作專(zhuān)題交流會(huì )。學(xué)生處季一鳴主任以及趙科、張桂英、韓濤三位老師分別從不同的角度與大家分享了自己在德育工作中的經(jīng)驗。
季主任也是以?xún)蓚�(gè)問(wèn)題開(kāi)頭：“教師到底是干什么的？怎么做教師才是合格的？”從而引發(fā)出對教師職業(yè)規范的要求。趙科老師則是提醒新老師，一定要聽(tīng)老教師的課，抓緊一切時(shí)間學(xué)習，努力讓自己成長(cháng)。張桂英老師主要談了班集體建設的問(wèn)題，她鼓勵培養優(yōu)秀的班干部，樹(shù)立班級學(xué)生的集體意識。她認為班主任還應當多與班級任課老師聯(lián)系，平衡各門(mén)學(xué)科學(xué)習之間的關(guān)系。韓濤老師的發(fā)言別具特色，他認為沒(méi)有情感就沒(méi)有教育，同時(shí)也提醒各位新老師要處理好師生關(guān)系，以身作則，帶動(dòng)整個(gè)班級的積極向上。
雖然培訓只有短短的兩天，但是每位老師都受益良多，在吸取經(jīng)驗并積極思考的同時(shí)，也對將要開(kāi)始的教師生涯充滿(mǎn)了信心和向往，整裝待發(fā)，教育的夢(mèng)想正要揚帆起航。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇6
這次培訓是在市教育局的高度重視下進(jìn)行的，薈萃了來(lái)自我市教育領(lǐng)域的各路精英，使我獲益匪淺。具體來(lái)講，我的體會(huì )有以下幾點(diǎn)：
第一，樹(shù)立教育工作者的責任意識。我市教育局蔡局長(cháng)告訴我們，振興教育是國家崛起的重要原因，我們身在一線(xiàn)的老師要深刻理解和踐行黨的教育方針，辦人們滿(mǎn)意的教育。雖然我們在高考等方面存在一些問(wèn)題，但黨和政府一直到在努力讓教育事業(yè)發(fā)展的更好。所以，新入職的教師應該從我做起，全面培養學(xué)生的能力和情感、價(jià)值觀(guān)，把祖國的未來(lái)教育好。
第二，現在的學(xué)生與以前明顯不同了。我們秦一中的特級教師蔣老師告訴我們，如今學(xué)生在課堂上表現很活躍，愛(ài)發(fā)言，不時(shí)說(shuō)出精彩的語(yǔ)言。同時(shí)，學(xué)生搜集與處理信息的能力、交流和表達能力、質(zhì)疑創(chuàng )新能力提高了�？傊�，學(xué)生的綜合素質(zhì)提高了。所以，我們要好“給學(xué)生什么，不給學(xué)生什么”，處理好學(xué)生自主學(xué)習和老師教授的關(guān)系，加強學(xué)生提出問(wèn)題、解決問(wèn)題的.自主學(xué)習能力。為此，教師要注意專(zhuān)業(yè)知識的積累，使自己由經(jīng)驗型向科研型轉化，旁征博引，涉獵廣泛，增強個(gè)人的魅力。
第三，現在的教師與以前明顯不同了。我們秦一中的優(yōu)秀班主任告訴我們，教師在做學(xué)生工作時(shí)一定要有細心，尊重孩子的自尊心，平等對待學(xué)生。在做學(xué)生工作時(shí)，尤其不能怕麻煩，怕?lián)馁M力。當然，在與同學(xué)們交心做朋友的同時(shí)，我們也不能一味地遷就他們，當他們犯錯誤時(shí)我們必須糾正，懲罰是完全必要的。
同時(shí)，教師不再僅僅是知識解釋者，課程忠實(shí)的執行者，而且是與學(xué)生一起共同構建課堂的合作者。在此指導下，教學(xué)活動(dòng)不再是忠實(shí)地講授課程的死板過(guò)程，更是創(chuàng )新與開(kāi)發(fā)課程的過(guò)程。所以，教師要以教材為依據，充分開(kāi)發(fā)、利用各種教學(xué)資源。
第四，現在的教學(xué)與以前明顯不同了。我們秦一中的特級教師蔣老師告訴我們，教學(xué)過(guò)程不能只有知識的傳授，還要關(guān)心學(xué)生是怎么學(xué)會(huì )的，他們在學(xué)習過(guò)程中有什么體驗。注意發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性，讓學(xué)生通過(guò)自己的閱讀、探究、思考、質(zhì)疑和創(chuàng )新等過(guò)程來(lái)獲得知識，使結論和過(guò)程緊密結合起來(lái)，使他們的知識和能力共同發(fā)展。此外，還要關(guān)注學(xué)生的情感體驗，努力使課堂教學(xué)過(guò)程成為學(xué)生培養高尚的道德生活和正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的過(guò)程。
對于授課過(guò)程，蔣老師建議說(shuō)，導入時(shí)要體現一個(gè)“趣”字，授課時(shí)要體現一個(gè)“實(shí)”字，練習時(shí)要體現一個(gè)“精”字，總結時(shí)要體現一個(gè)“活”字。
第五，善于鼓勵學(xué)生，以人為本。昌黎一中的特級教師劉老師告訴我們，融洽的師生關(guān)系可以有效的提高學(xué)生的學(xué)習效率。老師要善于發(fā)現學(xué)生的美，及時(shí)表?yè)P，堅持表?yè)P。同時(shí)，老師也要注意表?yè)P的藝術(shù)，注意策略，如表?yè)P要有針對性，不能泛泛而談;神態(tài)要正式嚴肅，不能嘻嘻哈哈。
第六，備課要充分。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中說(shuō)：“教師所知道的東西，就應當比他在課堂上要講的東西多十倍，以便能夠應付自如地掌握教材�！眰湔n的內容有很多，新世紀高中的馬老師重點(diǎn)向我們強調背學(xué)情的重要性，因為了解學(xué)生的原來(lái)的學(xué)習情況及心理素質(zhì)是我們開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的基礎。這樣的教學(xué)才會(huì )有針對性，富有效率，贏(yíng)得學(xué)生的掌聲。
第七，鍛煉說(shuō)課能力。新世紀高中的楊老師告訴我們，說(shuō)課在備課與講課之間起著(zhù)重要的連接作用，他可以促進(jìn)教師教法的改進(jìn)，教育理念的更新。說(shuō)課大致可以分為，課前說(shuō)課和課后說(shuō)課兩種，前者強調教學(xué)設計，屬于設想，而后者則強調課后反思及調整，以利于今后工作的進(jìn)步。楊校長(cháng)還請幾位老師給我們做了示范，從中我們學(xué)到了不少富有實(shí)效的知識與技巧。
總之，教師是一個(gè)神圣的、高尚的職業(yè)，備受社會(huì )的期待和關(guān)注。為此，我們要熱愛(ài)本職工作，以高度的責任感和使命感努力將我們的工作做好，用心用腦做教師，忠誠于黨的教育事業(yè)。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇7
8月30日下午我有幸參加了學(xué)校領(lǐng)導在電教室針對我們新進(jìn)教師舉行的培訓，分別聽(tīng)取了吳主任、謝主任、李輝老師、胡八零老師以及蔣校的發(fā)言，使我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。學(xué)校領(lǐng)導和骨干教師的講話(huà)、講座也為我將來(lái)的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義。面對我們這些即將上崗的新教師，學(xué)校領(lǐng)導為我們考慮的非常周全。從始業(yè)教育到專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，從師德學(xué)習到班主任培訓，從教師教學(xué)工作，到學(xué)生學(xué)習常規，面面俱到，細致入微，在各方面對我們加以培訓。讓我們樹(shù)立起師德觀(guān)念，規范教學(xué)過(guò)程，從而邁好第一步。下面，我談?wù)勥@次培訓的一些體會(huì )：
一、認真學(xué)習教學(xué)規章制度、常規和教學(xué)方法，做一名合格的小學(xué)教師。
雖然在來(lái)到安樂(lè )小學(xué)以前，我已經(jīng)積累了四年的工作經(jīng)驗，但是做一名人民教師，尤其是一名小學(xué)教師，對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。德育處的吳主任給我們詳細介紹和講解了我校的相關(guān)教學(xué)規章制度、常規，并給我們發(fā)了一本《學(xué)校規章制度匯編》。這些都使我深受教育和啟發(fā)，我認識到要成為一名合格的小學(xué)教師不是一件容易的事情，如同其他的工作部門(mén)一樣，同樣有著(zhù)很多的規章制度要遵守，同樣要付出艱巨的努力。同時(shí)我也認識到，作為小學(xué)教師，要有強烈的工作責任心，要以教書(shū)育人為己任，要將傳授知識和思想教育有機結合起來(lái)，寓思想品德于教學(xué)之中，同時(shí)，要嚴格教學(xué)規范和堅守學(xué)校的'各種教學(xué)規章制度，防止教學(xué)事故的發(fā)生，從而確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。
二、對課堂教學(xué)行為的重新認識與思考
1、要及時(shí)反思自己的教學(xué)
以前，反思從踏上講臺的第一天起就在強調，但是老問(wèn)題還是不斷出現，雖然每節課后都及時(shí)反思自己的教學(xué)，但在改進(jìn)教學(xué)方面下的功夫不夠。寫(xiě)課后反思時(shí)，往往只注重于反思自己的不足，沒(méi)有認真思考：如果重新上一遍、再次遇到這樣的情況，我會(huì )如何處理，這樣處理是否有效。后續反思沒(méi)有跟進(jìn)，連續性不強。因此不足之處經(jīng)常反復出現，以后的工作在這方面要加強！
2、對工作要用心
胡八零老師概括得很好，對工作要用心！備課時(shí)應從學(xué)生“學(xué)什么、怎么學(xué)”入手。尤其是他提到課堂練習和作業(yè)應該自己先做，這樣在講解和布置作業(yè)時(shí)就不會(huì )出現超綱的情況，尤其在講解時(shí)也會(huì )有側重點(diǎn)，習題的層次性、點(diǎn)撥性、開(kāi)放性會(huì )更強！在課堂設計時(shí)，應考慮如何能讓學(xué)生多想、多做、多說(shuō)，留給學(xué)生思考的空間和時(shí)間。學(xué)生獲取知識的結果，遠遠比不上他獲取結果的過(guò)程重要。讓學(xué)生在學(xué)習上有所發(fā)現，有所體驗，重要的前提是給予他在學(xué)習和研究知識的過(guò)程中主動(dòng)思考與積極探究的時(shí)間與空間，這樣就要求老師在備課時(shí)考慮到重重可能性，在課堂上具備一定的教學(xué)機智。
三、找準定位，明確“我是誰(shuí)”
蔣校的發(fā)言使我受益匪淺。他指出要“笑著(zhù)做老師，蹲著(zhù)看學(xué)生，樂(lè )著(zhù)做同事”，并提出六個(gè)要有：對教育要有理想主義，對學(xué)校要有主人意識，對工作要有敬業(yè)精神，對治學(xué)要有嚴謹的態(tài)度，對學(xué)生要有人文情懷，對自己要有嚴格要求。這高度概括了作為一個(gè)教師，對學(xué)生，對同事，對學(xué)習，對專(zhuān)業(yè)知識、對工作，對自己所應有的態(tài)度！
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，作為一名優(yōu)秀的小學(xué)教師，道路曲折而又漫長(cháng)，但我堅信，只要自己努力，就一定會(huì )成功，愿與安樂(lè )小學(xué)共成長(cháng)！
新教師培訓心得體會(huì ) 篇8
短短的兩天培訓讓我學(xué)到了許多。短時(shí)間的小團隊設計隊名、口號。集體展示考驗了大家的執行力和合作能力。在我們的工作中也是一樣要迅速執行領(lǐng)導下達的任務(wù)，想盡辦法快速解決問(wèn)題。開(kāi)始的幾場(chǎng)失敗，我們只是專(zhuān)注于各個(gè)問(wèn)題的解決辦法，而忽視了各個(gè)環(huán)節之間的銜接，沒(méi)有注重細節顯得比較慌亂從而延長(cháng)了整個(gè)時(shí)間，所謂“細節決定成敗”。我不禁想到在平時(shí)的生活之中，每個(gè)環(huán)節之間的`銜接都應該要提前預設，注重細節，及時(shí)捕捉教育契機，減少消極等待。這次培訓中，理論與實(shí)踐結合，拓展訓練比較多，其中領(lǐng)悟到的人情世故，職場(chǎng)規則，工作精神使我受益匪淺。感謝學(xué)校安排的此次培訓。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇9
本次培訓的內容十分豐富，形式也多種多樣，雖然一起學(xué)習的時(shí)間并不長(cháng)，但內容卻是如此的豐富，對于我們小學(xué)、幼兒園的新教師來(lái)說(shuō)更是終身受益。通過(guò)此次的培訓，我也得到了相當大的收獲：
在本次培訓中聽(tīng)了有關(guān)教職專(zhuān)員老師的講座后，使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。正如韓愈所說(shuō)：“師者，傳道授業(yè)解惑也�！边@是從知識傳播的角度來(lái)反映教師的重要性�！皩W(xué)高為師，身正為范”正是這個(gè)意思，這里也涉及到做人的問(wèn)題，學(xué)生都是有向師性的，這也是做人的一種認同感，同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程，教師要真正成為學(xué)生的引路人。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力，才能使課堂教學(xué)更有效率，更能促進(jìn)學(xué)生的身心發(fā)展。
“愛(ài)自己的孩子是人，愛(ài)別人的孩子是神�！倍鳛橐幻陆處煾挥袗�(ài)心，教師對學(xué)生的愛(ài)是無(wú)私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說(shuō)教師是父母。并且作為教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需求�！傲紟熞嬗选边@就強調了作為教師要懂得和學(xué)生做交心的朋友，師生之間相處要融洽，親和力要達到知心朋友一樣。教師必須要懂得教育學(xué)、心理學(xué)、健康心里學(xué)等，作為教師應了解不同學(xué)生的心里特點(diǎn)、心里困惑、心里壓力等，并及時(shí)給予及時(shí)的幫助和排解，培養學(xué)生健康的心里品質(zhì)。
與此同時(shí)，對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識，認識到了教師責任的重大，要做一名合格的好教師必須要具備敬業(yè)精神，奉獻精神，創(chuàng )新精神，拼博精神，這使我深深的體會(huì )到了作為一名人民教師就要為祖國的`教育事業(yè)奉獻自己的青春年華，含辛茹苦，默默耕耘，更要“愛(ài)生如子”時(shí)時(shí)為學(xué)生著(zhù)想，以學(xué)生的利益為重，處處用真情去打動(dòng)學(xué)生。
新時(shí)代的教師應具備高尚的師德，先進(jìn)的理念，健全的人格，健康的心里素質(zhì)和比較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論功夫和專(zhuān)業(yè)水平，有敏捷的思維，較強的語(yǔ)言表達能力和感染力。對待學(xué)生要多問(wèn)“為什么？”還要多鼓勵、多安慰、經(jīng)常開(kāi)導，說(shuō)實(shí)話(huà)。少說(shuō)諷刺的話(huà)，冷淡的話(huà)，傷人的話(huà)、威脅的話(huà)，這些都是作為一名合格教師應具備的素質(zhì)。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇10
成長(cháng)，一直在路上時(shí)光如梭，金水區教育局組織的一年新教師培訓就要劃上句號了。轉眼間，我從一個(gè)初出茅廬的新教師變成了一名擁有四年教學(xué)經(jīng)驗的教師�；叵脒@四年，也許還做不到教法嫻熟、風(fēng)格獨特，但相比培訓前懵懂稚嫩的狀態(tài)，我也真真切切感受到自己的點(diǎn)滴進(jìn)步。經(jīng)過(guò)這一年的培訓，聽(tīng)過(guò)那么多名師專(zhuān)家精彩的講座與課例，我想都可以總結為一個(gè)字——愛(ài)。一個(gè)沒(méi)有愛(ài)的老師，是上不出好課，教不出好學(xué)生的。同樣，一個(gè)得不到關(guān)愛(ài)的學(xué)生，是可憐的、孤獨的。沒(méi)有愛(ài)的教育，也注定是失敗的�；叵脒@四年來(lái)，我對學(xué)生也曾有過(guò)狠狠責備、嚴厲批評的時(shí)候，最嚴重的時(shí)候，似乎還說(shuō)過(guò)傷害孩子的.話(huà)，現在想來(lái)很是慚愧。我們面對的是一群天真可愛(ài)的孩子，由于他們年齡小，沒(méi)有形成一定的習慣，所以他們總會(huì )犯這樣那樣的錯誤。這時(shí)他們更需要我們的關(guān)愛(ài)與引導。學(xué)生一旦體會(huì )到這種感情，就會(huì )親其師，從而信其道。關(guān)系先于教育。沒(méi)有良好的關(guān)系，教育行為不能產(chǎn)生好的效果，我們的教育也失去了意義。這將是我接下來(lái)努力秉持的目標之一。其次，在個(gè)人能力上，我也通過(guò)培訓得到了很好的鍛煉。這一年來(lái)，局里領(lǐng)導為我們精心安排了書(shū)法課、朗誦課，名師的優(yōu)秀課例與講座，還有難忘的名師新教師結對工程等等。這些和我們平時(shí)課堂息息相關(guān)的能力技術(shù)培訓，對于我的能力培養起到很大的幫助。
還記得“每日反思”的一百字梳理，讓我清楚的認識到自己的不足與成長(cháng)。一點(diǎn)一滴的改進(jìn)，一點(diǎn)一滴的磨合。都讓我受益匪淺。還有師徒結對工程的實(shí)施，是真正讓我成長(cháng)的一個(gè)契機，主要形式為校內的試教、磨課，導師的聽(tīng)課、評課，互動(dòng)性非很強，使我在培訓中，能更加積極地思考，不斷地進(jìn)步。我在錢(qián)老師、范老師以及孫校長(cháng)的指導下，慢慢地領(lǐng)悟到一點(diǎn)點(diǎn)教學(xué)上的技巧方法。通過(guò)交流，老師們的點(diǎn)評和指導，讓我看到了自己身上所存在的許多不足，如：設計不夠規范，教師的語(yǔ)言不夠精煉，教態(tài)不夠自然大方，對學(xué)生的評價(jià)沒(méi)有針對性等等。通過(guò)多次的試教，對于教學(xué)的設計、問(wèn)題的提法、學(xué)生回答的預設、課堂生成的處理，我有了一定的體會(huì )和感悟，有了一定的經(jīng)驗。同時(shí)我也意識到，作為一名教師，應該具備上課的熱情，這是取得課堂互動(dòng)的最佳手段。要上好一節課，需要不斷地磨礪，而試教、磨課，就是非常有效的途徑，能使一個(gè)新教師不斷地進(jìn)步，不斷地成長(cháng)。
新教師培訓臨近結束了，但我想，新教師培訓雖然結束了，但自我的培訓卻永遠不會(huì )結束，對自己的磨煉永遠在繼續。終身學(xué)習才是成長(cháng)的唯一途徑，因為這不僅是為個(gè)人的提高，更是我作為孩子人生領(lǐng)路人的一種責任所在。最后，感謝每一位在我成長(cháng)之路提供幫助的良師益友，有你們，真好！
新教師培訓心得體會(huì ) 篇11
記得有很多人說(shuō)過(guò)，教師是天底下最光輝的職業(yè)，之前記得，如今懂得。很榮幸我成為了這一光輝職業(yè)中的一員�！笆暧龢�(shù)，百年育人”踏上了三尺講臺，也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。
懷著(zhù)期待與欣喜，我參加了為期兩天的“新入職教師培訓”�！捌诖笔且驗椴饺胄碌墓ぷ鲘徫�，對新的環(huán)境和美好的未來(lái)充滿(mǎn)期待;“欣喜”是因為我感受著(zhù)各級領(lǐng)導對新老師的深切關(guān)懷。
短短兩天的培訓學(xué)習，讓我受益匪淺，培訓的這些老師的發(fā)言中沒(méi)有太多華麗的詞匯，卻流露出一種樸實(shí)真誠，勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度，他們講授的都是實(shí)實(shí)在在的值得自己去細細體會(huì )與“消化”，下面就xxx教授和xxx老師的專(zhuān)題講座談一下自己的心得體會(huì )。
xxx教授的.講座內容是《一線(xiàn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展路向》，談到這個(gè)內容，他總結了四大方面，
一是教師緣何關(guān)注自己身的專(zhuān)業(yè)發(fā)展;
二是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的內涵和特征;
三是教師的角色定位與專(zhuān)業(yè)發(fā)展路徑;
四是設計最好的自己，成就幸福的自己。
xxx教授的每一句話(huà)都發(fā)人警醒，耐人尋味，就自己的理解，談一下感受。在另一個(gè)方面我認為最讓我受益的是提到的“職業(yè)倦怠問(wèn)題”，這對我們新老師來(lái)說(shuō)是提前打了預防針，讓自己能夠正確的對待工作。在提到專(zhuān)業(yè)發(fā)展的內涵和特征的問(wèn)題上，xxx教授總結的“教師”：
1.把握教育規律，通曉教學(xué)原則
2.了解學(xué)生心理發(fā)展和年齡特征
3.擁有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗，我認為給自己定了航標，沿著(zhù)這個(gè)路向去前行，實(shí)現自身價(jià)值。
在第三個(gè)方面專(zhuān)業(yè)發(fā)展路徑中，讓我學(xué)習的是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的幾個(gè)“一點(diǎn)”——多讀一點(diǎn)書(shū)，多寫(xiě)一點(diǎn)東西，多參加一點(diǎn)競賽，為外語(yǔ)學(xué)習投入一點(diǎn)時(shí)間，多一點(diǎn)自己學(xué)歷提高的思考，這幾個(gè)“一點(diǎn)”為新教師提出了要求，要做一名終身學(xué)習型教師，做一名能夠不斷適應新知識，新問(wèn)題，新挑戰的老師。
xxx老師的講座內容是《在教育教學(xué)中修煉——教學(xué)成果是這樣煉成的》，這里面涉及了十六講，呂維智老師的話(huà)語(yǔ)樸實(shí)，又很風(fēng)趣，他注意了和新教師們的互動(dòng)，每談到一個(gè)問(wèn)題時(shí)，都會(huì )找老師們發(fā)言，談?wù)勛约旱睦斫�，這樣充分調動(dòng)了老師們的學(xué)習積極性。在他的講座中值得我們學(xué)習的知識很多，如上好課的前提，上好課的基礎，上好課的關(guān)鍵，上好課的保證，處理課堂突發(fā)事件的智慧等。我自己認為他總結的衡量好課的標準很重要：
1.課堂健康知識無(wú)誤
2.教學(xué)基本的扎實(shí)
3.教學(xué)目標明確
4.教材處理合理
5.媒體使用恰當
6.教學(xué)結構巧妙
7.教學(xué)策略高超
8.作業(yè)布置適量
9.教學(xué)效果達標
10.教學(xué)特色鮮明
通過(guò)本次培訓，我明白了，作為一個(gè)教師，不僅是個(gè)教書(shū)育人的老師，更應該成為一個(gè)研究者，我們要堅持創(chuàng )新，在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明才智，爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇12
依稀記得20xx年4月，每一個(gè)老師閃動(dòng)著(zhù)努力的汗水，為自己的事業(yè)生涯拼搏。其中有期望，有失望，有歡笑，也有淚水。經(jīng)過(guò)一次次的篩選，我通過(guò)20xx年城廂區教師考試，為自己的人生邁進(jìn)了一個(gè)步伐。懷著(zhù)色彩斑斕的心情，開(kāi)始為自己的事業(yè)描繪藍圖。首先，要感謝莆田市城廂區教育局為我們提供了一個(gè)提升自己的學(xué)習平臺。此外，也讓我認識到作為一名新教師，不斷地嚴格要求自己、提升自我的內在品質(zhì)以及外在修養、努力讓自己成為一名有魅力的教師，是必不可少的。在短短一星期的新教師崗前培訓中，我受益匪淺。體會(huì )如下：
做一個(gè)有人格魅力的教師
有人說(shuō)：“如果一個(gè)教師把熱愛(ài)教育和熱愛(ài)學(xué)生結合起來(lái)，他就是一個(gè)完美的教師�！狈催^(guò)來(lái)說(shuō)，如果我們只知道教書(shū)而不知道育人，那么，只能稱(chēng)其為“教書(shū)匠”，所謂“人類(lèi)靈魂工程師”也是空有其名。由此看來(lái)，“德”是賦予人靈魂的基石。道德的培養和提高，不管是對教師自身還是對學(xué)生都是尤為重要的。 教師不僅要對教育工作，做到曉之以理、動(dòng)之以情、導之以行之外，還要通過(guò)自己的人格魅力精神去感染每一個(gè)學(xué)生，教育每一個(gè)學(xué)生。
明清之際的思想家孫奇逄曾說(shuō)過(guò)，教人讀書(shū)，首先要使受教育者“為端人，為正士，在家則家重，在國則國重，所謂添一個(gè)喪元氣進(jìn)士，不如添一個(gè)守本分平民”。 這無(wú)疑也提示了我們：教師不僅要向學(xué)生傳授知識，還要教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )做人。 這就對教師本身的素質(zhì)有了一個(gè)很高的要求，在教學(xué)和生活中，教師不僅強調教師不僅要培養學(xué)生的學(xué)習能力，也應注自身的人格以及內在修養才能做到真正的有魅力。
做一個(gè)健康快樂(lè )的教師
教師的心理健康水平與學(xué)生的心理健康水平是成正比的`，教師的心理健康包括了教師的角色認同、人際關(guān)系的和睦、自我意識良好、教育工作創(chuàng )新、以及情緒體驗積極。教師的一言一行都是學(xué)生關(guān)注的方面，往往起著(zhù)一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過(guò)那些看似不起眼的細節實(shí)現的，因為學(xué)生眼中的教師都是具體的，而教師又是學(xué)生心目中的“權威式人物”。所以，或許是自己的一個(gè)微笑或許就給了孩子們一個(gè)機會(huì )。
在不斷提高自身水平的修養之下，還應學(xué)會(huì )和學(xué)生交心。作為一名教師，應懂得教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等等，應了解到不同學(xué)生的心里特點(diǎn)、心里困惑、心里壓力等。作為學(xué)生的榜樣，引路人，要做到為人師表，時(shí)刻銘記———作為一名新教師因對同事學(xué)會(huì )相融，對學(xué)生學(xué)會(huì )悅納，對自己學(xué)會(huì )保護。做一個(gè)健康快樂(lè )的老師，感染著(zhù)每一個(gè)孩子。
做一個(gè)有博大愛(ài)心的教師
教育家陶行知先生說(shuō)的：“捧著(zhù)一顆心來(lái)，不帶半根草去�！苯處煂W(xué)生的愛(ài)是無(wú)私的，不帶半點(diǎn)功利的；師之愛(ài)不同于父母的親情之愛(ài)，這種愛(ài)要著(zhù)眼于對全體學(xué)生的培養，平等地看待每一位學(xué)生，關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，要關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展，和諧發(fā)展。為學(xué)生的成功做出不懈的努力，要使學(xué)生在獲得科學(xué)文化的同時(shí)，獲得精神的成長(cháng)，形成健全的人格。豐富兒童的精神世界，使學(xué)生“獲得愛(ài)、懂得愛(ài)、學(xué)會(huì )愛(ài)。只有這樣才能成為一名真正受學(xué)生們喜歡的好老師。
做一個(gè)有進(jìn)取精神的教師
對于一個(gè)剛步入基礎教育的教師來(lái)說(shuō)，認清形勢、正確定位自己的位置，在自己的位置之上進(jìn)取努力是非常重要，這次培訓活動(dòng)已經(jīng)把我領(lǐng)進(jìn)了教育教學(xué)的神圣殿堂，對教師來(lái)說(shuō)，成長(cháng)最重要的是以終身學(xué)習為途徑的自我培訓，我的自我培訓之路還很長(cháng)，我的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)道路也還很長(cháng)，我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行，爭取做個(gè)無(wú)愧于“老師”這個(gè)神圣稱(chēng)謂的好老師，做個(gè)不斷進(jìn)步，永不停步的陽(yáng)光教師，用自己扎扎實(shí)實(shí)的教學(xué)教學(xué)探索和實(shí)踐踐行好省教育廳大力推行的素質(zhì)教育！
培訓讓我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和東動(dòng)力，對于剛剛步入教師工作的我，對新的生活，新的責任，新的角色多少有些怯懦。然而這次培訓充滿(mǎn)了對新教師的鼓勵�；蛟S，對于一個(gè)新教師來(lái)說(shuō)，只有克服困難的信心，才能獲得更好的開(kāi)端，而一個(gè)好的開(kāi)端，便是成功的一半。新的起點(diǎn)需要新的奮斗，新的奮斗需要一顆強有力的內心力量。這次崗前培訓給了我很大的鼓勵，我將以本次培訓精神為指導，以自己的實(shí)際行動(dòng)實(shí)現教師的自身價(jià)值。
新教師培訓心得體會(huì ) 篇13
作為一名剛踏入學(xué)校的新教師，我有幸參加了我校舉辦的新教師培訓，本次培訓分為三場(chǎng)，第一場(chǎng)是關(guān)于德育的，由周校長(cháng)主講；第二場(chǎng)是關(guān)于師德的，由鄭校長(cháng)主講；第三場(chǎng)是關(guān)于愛(ài)心教育的，由李校長(cháng)主講。通過(guò)此次培訓，使我對教師這一社會(huì )角色，對教師職業(yè)這一社會(huì )職務(wù)有了更加深刻的認識；也使我對教育工作充滿(mǎn)了熱情和期待。經(jīng)過(guò)這兩周的教學(xué)，更深刻認識到這次培訓的內容在我們日常的教育教學(xué)工作中的指導作用。
要做好德育工作，首先要求教師要具備必須的基本素質(zhì)，包括政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、智能素質(zhì)、心理素質(zhì)、身體素質(zhì)等。這些也是一位教師所應具備的基本素質(zhì)。教師只有具備正確的政治方向才能給學(xué)生以正確的指導；只有具備良好的道德素質(zhì)，才能為學(xué)生樹(shù)立良好的道德榜樣，并對學(xué)生進(jìn)行德育；教師只有具備必要的智能素質(zhì)，擁有一定的智力和智商，才能讓學(xué)生信服；教師只有具備良好的心理素質(zhì)才能對學(xué)生進(jìn)行心理指導，使學(xué)生達到生理和心理的全面健康發(fā)展；教師只有具備良好的身體素質(zhì)，才能勝任教師這一職業(yè)，更好地完成教育教學(xué)工作。作為一名新教師，剛剛踏入工作崗位，必須做好三方面內容。第一個(gè)是角色轉換，即由接受他人管理的學(xué)生轉換為完整獨立，懂得管理的人；第二方面是專(zhuān)業(yè)知識向工作技能的轉換，在大學(xué)時(shí)主要是學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作后，我們應該把學(xué)到的專(zhuān)業(yè)知識在實(shí)踐工作中付諸實(shí)踐，使專(zhuān)業(yè)知識轉換為工作技能；第三方面是熟悉德育工作，德育即有目的地培養受教育者品德的活動(dòng)。作為一名新教師首先要熟悉德育的內容，掌握德育的一般方法，遵循德育原則對學(xué)生進(jìn)行德育，使學(xué)生樹(shù)立堅定正確的政治方向和科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)；并具備一定的品德能力和良好的品德心理素質(zhì)。在對學(xué)生進(jìn)行德育時(shí)應該貫徹金堡中學(xué)的德育理念“堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事”，使我們的學(xué)生都能夠符合學(xué)校的理念，達到學(xué)校的德育目標：做到保證不給他人添麻煩；實(shí)現為他人提供幫助；力爭成為他人羨慕的人。
在當今社會(huì )越來(lái)越多教師師德敗壞的背景下，進(jìn)行師德教育是非常必要的。有一種師德叫堅守，是我們這一場(chǎng)培訓的主題。的確，作為一名教師，在剛開(kāi)始的時(shí)候總是滿(mǎn)懷激情，信心百倍地踏入工作崗位，但隨著(zhù)教齡的增長(cháng)，教師的工作熱情不再，對待學(xué)生、對待教育工作都是得過(guò)且過(guò)，嚴重影響學(xué)生的學(xué)習熱情
和教學(xué)質(zhì)量的提高，甚至有些教師違背當初的信誓旦旦，做出損害學(xué)生人身利益的行為，從最近爆出的一系列教師侵犯女學(xué)生的實(shí)例中可以看出，當今的師德敗壞越來(lái)越嚴重。因此，對剛踏入教師生涯的新教師進(jìn)行師德教育，可以在我們以后漫長(cháng)的教師生涯起到一個(gè)規范和指明方向的作用。師德，涉及的一個(gè)主要問(wèn)題是對待后進(jìn)生的問(wèn)題，許多教師對后進(jìn)生漠視甚至厭倦，這不僅使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理，也會(huì )使學(xué)生失去自信，通過(guò)學(xué)習鄭校長(cháng)為后進(jìn)生上的一節班會(huì )課，讓我們領(lǐng)悟到作為一名教師，當面對后進(jìn)生時(shí)，應該采取尊重和鼓勵的教育方式，使學(xué)生能從中發(fā)現自己的亮點(diǎn)，看到自己的不足，更好的實(shí)現自我發(fā)展。所以作為一名教師，我們要踏踏實(shí)實(shí)做事，堅持最初的理想，把讓所有學(xué)生都得到發(fā)展作為自己的任務(wù)。
培訓的最后一場(chǎng)是關(guān)于愛(ài)的教育，沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。通過(guò)張磊事件可以看出，學(xué)校和教師對學(xué)生的愛(ài)應該是沒(méi)有目的，純粹的愛(ài)。當今的中國教育，往往為了自己的升學(xué)率等目的，而假借愛(ài)的名義對學(xué)生進(jìn)行一些非愛(ài)行為。教師對學(xué)生的愛(ài)應該是大愛(ài)，無(wú)私的愛(ài)，沒(méi)有夾雜著(zhù)任何目的.的愛(ài)。一所優(yōu)秀的學(xué)校之所以?xún)?yōu)秀，并不在于學(xué)校的硬件設備有多先進(jìn)，而在于細節，因為細節可以打敗一切。金堡中學(xué)在這幾年的辦學(xué)過(guò)程中，之所以取得如此優(yōu)異的成績(jì)，在于金堡中學(xué)的各個(gè)細節。第一個(gè)是學(xué)校有準確的定位，學(xué)校以以人為本，實(shí)現學(xué)生、教師和學(xué)校共同發(fā)展為辦學(xué)理念，追求教育平民化，從而使人人能得到教育。爭取使學(xué)校成為一所具備現代學(xué)校的基礎設施，示范學(xué)校的管理水平，未來(lái)學(xué)校的師資隊伍，品牌學(xué)校的辦學(xué)效益。第二個(gè)是學(xué)校的德育，學(xué)校德育貫徹“堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事”的德育理念，使學(xué)生擁有良好的道德素質(zhì)。第三個(gè)是學(xué)校的教學(xué)細節，學(xué)校的點(diǎn)名制度和考試管理制度都具有學(xué)校特色。第四個(gè)是學(xué)校的服務(wù)制度，以學(xué)生為本，實(shí)現學(xué)生的全面發(fā)展，讓學(xué)生能全身心投入學(xué)習活動(dòng)，更好地進(jìn)行德育。通過(guò)第三場(chǎng)培訓，讓我們更加了解金堡中學(xué)的辦學(xué)特色和金堡中學(xué)的辦學(xué)理念，更好地實(shí)現自身與學(xué)生和學(xué)校的共同發(fā)展。
作為一名新教師，日后工作的路還很長(cháng)，要學(xué)習的東西還有很多，碰到的困難會(huì )接踵而來(lái)，面對這些，我會(huì )繼續迎難而上，積極進(jìn)取，努力完善自己，提高自身的道德素質(zhì)，嚴格要求工作，通過(guò)不斷地學(xué)習和交流，盡快使自己成長(cháng)為一名德才兼備、業(yè)務(wù)精湛的教師。
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