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春節的調研報告最新
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編為大家整理的春節的調研報告最新，希望對大家有所幫助。
春節的調研報告最新1
與父老鄉親聊一聊，把“泥土芬芳”帶回來(lái)，把發(fā)展思路厘清來(lái)。今年春節期間，全省機關(guān)黨員干部利用春節回鄉的機會(huì )，深入基層實(shí)際，開(kāi)展民情調研。大家邊行邊看，且聽(tīng)且思，親身感受家鄉變化，全面了解基層問(wèn)題，撰寫(xiě)出一大批高質(zhì)量的帶有濃郁家鄉味的調研文章。
走鄉間小路，做調研作業(yè)
為進(jìn)一步鞏固擴大黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果，密切黨群干群關(guān)系，樹(shù)立機關(guān)為民務(wù)實(shí)清廉形象，根據省委主要領(lǐng)導倡議，省直機關(guān)工委在今年春節前下發(fā)通知，要求全省各級機關(guān)黨員干部利用春節返鄉的時(shí)機，開(kāi)展回鄉調研活動(dòng)。
全省各級機關(guān)黨組織迅速部署，結合本行業(yè)、本系統實(shí)際，給黨員干部“出題”。廣大黨員干部積極響應、踴躍參與，深入了解家鄉的發(fā)展變化和當地群眾的生產(chǎn)生活情況以及當前存在的問(wèn)題和困難，了解基層干部群眾對各級黨委政府工作的意見(jiàn)建議，認真撰寫(xiě)調研文章。據初步統計，春節期間，全省各級機關(guān)回鄉過(guò)年的黨員干部采取不同形式進(jìn)行了調研，撰寫(xiě)出5200余篇回鄉調研文章，從不同角度反映了各地的發(fā)展變化和父老鄉親對美好生活的信心與期盼，為江西的發(fā)展建言獻策。
節后上班伊始，全省各級機關(guān)黨組織認真組織開(kāi)展了本單位、本系統的優(yōu)秀調研文章評審和座談交流，并向省直機關(guān)工委報送優(yōu)秀調研文章。截至目前，省直機關(guān)工委共收到來(lái)自省直各單位、各設區市黨員干部的調研文章近千篇。為充分運用調研成果，省直機關(guān)工委會(huì )同江西日報社在《江西日報》開(kāi)辟“機關(guān)黨員干部春節回鄉調研集錦”專(zhuān)欄，選登了30篇調研文章以供交流。省直機關(guān)工委相關(guān)負責人介紹說(shuō)，他們將對已收集的近千篇回鄉調研文章中反映的問(wèn)題和有價(jià)值的意見(jiàn)建議進(jìn)行綜合梳理，向省委呈報綜合報告，并送有關(guān)部門(mén)參閱。
聊鄉情家事，看發(fā)展變化
春節期間，平日在四面八方忙碌的人們回到家鄉，走親訪(fǎng)友、侃天說(shuō)地，不受拘束、沒(méi)有禁忌。正是通過(guò)這些真情表述，回鄉調研的黨員干部結合自己的所見(jiàn)所聞，感受到家鄉發(fā)展帶來(lái)的新變化、新氣象。
近年來(lái)實(shí)施的各項惠民政策，讓城鄉面貌大變樣，很多干部聽(tīng)出了群眾“誰(shuí)不說(shuō)咱家鄉好”的感慨。省政府金融辦干部黃源星在家鄉看出了五個(gè)方面切切實(shí)實(shí)的變化：一是住房條件有所改善。家鄉矗立起一棟棟新民居，部分群眾搬進(jìn)了新樓房過(guò)春節；二是生活水平有所提高。各種家電走進(jìn)了百姓家，有的家庭還買(mǎi)了車(chē)；三是醫療條件得到改善。政府建立了農村醫療保險制度，鄉鎮衛生院條件進(jìn)一步改善，農村衛生室得到普及；四是交通狀況有所改觀(guān)。村里基本實(shí)現了水泥路全覆蓋。五是教育水平逐步提升。農村適齡兒童也能上學(xué)前班，教學(xué)條件比以前有了較大提高。
物質(zhì)生活水平進(jìn)一步提升的同時(shí)，各地城鄉居民的精神世界也變得豐富多彩，這些被回鄉調研的機關(guān)干部看在眼里。省委宣傳部干部段克和在家鄉看到，因為一張“身邊好人榜”，讓爭做好人成為當地新潮流；每個(gè)月張榜公布的好人好事，成為社區村落的靚麗風(fēng)景，成為催人向上向善的'平臺。省廣播電視臺干部王小平通過(guò)家鄉祠堂功能的延伸，看出了由此折射出的文化新生態(tài)，對“鄉村文化祠堂工程”給鄉村的變化進(jìn)行了展望。
找現狀短板，理發(fā)展思路
鄉愁是人人皆有的情結。在調研中，大家心系家鄉發(fā)展、情牽群眾期盼，以客觀(guān)的心態(tài)和端正的視角，洞悉現存的隱憂(yōu)，思索未來(lái)的發(fā)展。
新常態(tài)下農民如何增收致富？在回鄉調研過(guò)程中，省工商局干部陳福恪聽(tīng)村民反映，隨著(zhù)沿海一些工廠(chǎng)關(guān)停，村民外出務(wù)工機會(huì )減少，另一方面，在家從事苗木、養殖等行業(yè)的村民，受產(chǎn)品價(jià)格波動(dòng)影響，經(jīng)營(yíng)積極性受挫。針對這些問(wèn)題，他在調研文章中提出了自己的思考：一是針對農民就業(yè)創(chuàng )業(yè)喜好親友幫帶的特點(diǎn)，引導形成更多類(lèi)似“資溪面包”“安義鋁合金”等有地域特色的創(chuàng )業(yè)群體品牌；二是加大農村土地流轉力度，提高農村勞動(dòng)力產(chǎn)出效應，讓更多農民從簡(jiǎn)單低效的農活中解放出來(lái)。
有的干部憑借本職工作嗅覺(jué)，結合自身工作經(jīng)驗，對家鄉發(fā)展中存在的問(wèn)題進(jìn)行剖析。針對基層反映的農村黨組織開(kāi)展活動(dòng)難這個(gè)問(wèn)題，省委組織部干部潘葉鋒走訪(fǎng)基層黨員干部，發(fā)現了問(wèn)題的癥結：經(jīng)費不足、老齡黨員多、基層黨務(wù)干部缺乏培訓、抓黨建的能力不足等。他綜合分析認為，主要在于農村的“事變了”，黨群之間原有的連帶機制斷裂了，黨組織開(kāi)展活動(dòng)的內在動(dòng)力減弱了。在調研文章中，他結合“強基”工程闡述了自己的一些思考。
春節回鄉調研的時(shí)間雖然不長(cháng)，但很多機關(guān)黨員干部認為，這次活動(dòng)讓機關(guān)干部接地氣、強素質(zhì)，這種經(jīng)歷是寶貴而難忘的。
春節的調研報告最新2
調查人員：張君竹
調查對象：鄰居、親戚、朋友、市民
調查地點(diǎn)：廟會(huì )、燈會(huì )、商場(chǎng)、公園
調查時(shí)間：20xx年1月
調查目的：更多的了解我國的民俗文化、春節習
俗和民間文化
20xx年的春節就要到了，我們滿(mǎn)心的歡喜，“春節”的到來(lái)意味著(zhù)春天將要來(lái)臨，萬(wàn)物復蘇，草木更新，新一輪生命、成長(cháng)和收獲又要開(kāi)始。人們剛剛度過(guò)冰天雪地，草木凋零的漫漫寒冬，早就盼望著(zhù)春暖花開(kāi)的日子。當新春到來(lái)之際，自然要充滿(mǎn)喜悅，載歌載舞的迎接這個(gè)節日。
“春節”是中國的傳統節日，我也經(jīng)歷了多個(gè)春節，也了解一些春節風(fēng)俗，這個(gè)寒假，我對春節風(fēng)俗做了個(gè)調查，讓我對“春節”有了更新，更多的了解與認識。
一、春節歷史
春節俗稱(chēng)“年節”，是中華民族最隆重的傳統佳節。自漢武帝太初元年始，以農歷正月初一為“歲首”即“年”，春節的日期由此固定下來(lái)，延續至今。
春節，即農歷新年，俗稱(chēng)過(guò)年，一般指除夕和正月初一。但在民間，傳統意義上的.春節是指從臘月初八的臘祭或臘月二十三或二十四的祭灶，一直到正月十五，其中以除夕和正月初一為高潮。春節歷史悠久，起源于殷商時(shí)期年頭歲尾的祭神祭祖活動(dòng)。在春節期間，中國的漢族和很多少數民族都要舉行各種活動(dòng)以示慶祝。這些活動(dòng)均以祭祀神佛、祭奠祖先、除舊布新、迎禧接福、祈求豐年為主要內容�；顒�(dòng)豐富多彩，帶有濃郁的民族特色。然后就是家家戶(hù)戶(hù)準備年貨，節前十天左右，人們就開(kāi)始忙于采購物品，年貨包括雞鴨魚(yú)肉、茶酒油醬、南北炒貨、糖餌果品，都要采買(mǎi)充足，還要準備一些過(guò)年時(shí)走親訪(fǎng)友時(shí)贈送的禮品，小孩子要添置新衣新帽，準備過(guò)年時(shí)穿。對此我
是深有體會(huì )的，這幾天跟著(zhù)大人們去買(mǎi)年貨，商場(chǎng)里，菜市場(chǎng)，街上，到處是人山人海，好不熱鬧，人們忙著(zhù)買(mǎi)過(guò)年的新衣服，玩具，更多的是食物。因為要寫(xiě)這個(gè)調查報告，我一點(diǎn)也不敢偷懶，只要大人們要出門(mén)，我一定要跟上的。
在節前要在住宅的大門(mén)上粘貼春聯(lián)。門(mén)前掛大紅燈籠或貼福字及財神、門(mén)神像等，福字還可以倒貼，路人一念福倒了，也就是福氣到了，所有這些活動(dòng)都是要為節日增添足夠的喜慶氣氛。我也是個(gè)心靈手巧的姑娘，窗花雖然是買(mǎi)來(lái)的，但是我親手裝飾的，我還在門(mén)口掛了對燈籠，歡歡喜喜地在大門(mén)上貼上了“�！弊趾蛯β�(lián)，忙碌了半天，真是感覺(jué)蓬蓽生輝，有過(guò)年的味道了。
二、春節習俗
春節是我國一個(gè)古老的節日，也是全年最重要的一個(gè)節日，如何過(guò)慶賀這個(gè)節日，在千百年的歷史發(fā)展中，形成了一些較為固定的風(fēng)俗習慣，有許多還相傳至今。我纏著(zhù)姥姥姥爺給我講春節的習俗，還是姥爺知識淵博，給我講了好多好多關(guān)于春節的趣事。
春節的調研報告最新3
一、辦年貨
1、調查地點(diǎn)：家里
2、調查內容：特色年貨
灌香腸了！媽媽先準備了薄如蟬翼的小腸皮，再把豬肉切碎。接著(zhù)就是靠真本事的時(shí)候了：媽媽在碎豬肉里摻上鹽、味精、料酒和各種調味品，再攪拌著(zhù)。然后用灌香腸的專(zhuān)用工具，在小的那頭套上小腸皮，大的`那頭往里面加上豬肉。這個(gè)工藝的要求就更高了：要求用力均勻，用料均勻，這樣子做起來(lái)的香腸才好看。
香腸做好了！看著(zhù)這紅白相間的精美的香腸，我讒得直流口水！
二、送年禮
1．調查地點(diǎn)：小姑家
2．調查內容：小屋面貌
一大早，媽媽就拉著(zhù)我起床，說(shuō)是要去小姑家拜年。我興高采烈地，恨不得立即就坐飛機去小姑家。
媽媽把餅干和牛奶等禮品放在車(chē)踏板上。不一會(huì )兒，就到了小姑家。我樂(lè )呵呵地想：小姑看見(jiàn)我和媽媽來(lái)她家，肯定會(huì )嚇一跳吧！“叮咚——叮咚——”一陣門(mén)鈴聲打斷了我的思緒。小姑打開(kāi)大門(mén)，定睛一瞧：是我和媽媽?zhuān)活D時(shí)怔住了，30秒過(guò)后，才反應過(guò)來(lái)。連忙叫我們兩個(gè)人進(jìn)門(mén)，還邊走邊“責怪”：來(lái)我家怎么也不通知一聲？一點(diǎn)心理準備也沒(méi)有！”我和媽媽只能在后面偷笑。
進(jìn)了屋，媽媽叫我把“年禮”拿出來(lái)，送給表弟。弟弟傻笑著(zhù)，開(kāi)心地把我拉回房間吃餅干去了。媽媽也和姑姑互報祝福。整個(gè)小屋里洋溢著(zhù)濃濃的喜慶，我們被幸福包圍著(zhù)。
再來(lái)看看這屋子：收拾得干干凈凈，不豪華但令人心情愉悅；桌子上換上了新的桌布，冰箱里買(mǎi)了好多蔬菜水果？一切都意味著(zhù)：新的一年來(lái)臨，我們要煥發(fā)新的活力！
三、美化居室
1．調查地點(diǎn)：我家
2．調查內容：衛生工作
新的一年又向我們招手了，除了買(mǎi)年禮、辦年貨，是不是應該做一做衛生來(lái)迎接新年呢？
光說(shuō)不做假把式，我們一家三口立刻“武裝”起來(lái)了：媽媽穿著(zhù)圍裙，拿著(zhù)【威猛先生】——她的工作是打掃廚房和衛生間；爸爸左手拿拖把，右手拿掃帚——他負責客廳及陽(yáng)臺；我則手提水桶，準備抹布——因為我的管轄區是兩間臥室。
“滴答——滴答——”一個(gè)小時(shí)過(guò)去了，我們三個(gè)人臉上沾滿(mǎn)了汗珠，但各自的“包干區域”也差不多可以收工了�？矗捍芭_上一塵不染；地面幾乎是一面光滑的明鏡子一樣；桌面被收拾得干干凈凈；就連客廳的兩盆幸福樹(shù)也被我們把上面的枯枝剪掉了？真是費了不少力氣！不過(guò)現在看著(zhù)這屋子里窗明幾凈、清清爽爽，心情便跟著(zhù)舒暢起來(lái)了。
是什么讓我們揮灑汗水，辛苦勞動(dòng)呢？我想是新春的動(dòng)力，要我們改頭換面。春節，我們將以嶄新的面貌去迎接它！
春節的調研報告最新4
一、企業(yè)春節后開(kāi)復工情況
�。ㄒ唬╅_(kāi)復工情況良好。截至2月14號（農歷正月初十四），被調研企業(yè)大多已經(jīng)進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)。其中，8家企業(yè)在春節期間正常營(yíng)業(yè)，占到調研樣本的40%；8家企業(yè)已在正月初七前正常開(kāi)工，占到調研樣本的40%；只有4家企業(yè)節后停工停產(chǎn)，占到樣本數量的20%。4家公司因供暖季錯峰生產(chǎn)和冬奧會(huì )的雙重因素疊加影響停產(chǎn)。
�。ǘ⿵臉I(yè)人員流動(dòng)變化不大。從被調研的20余家企業(yè)情況看，離職人員總體數量不多，春節前后與其他時(shí)間段并沒(méi)有大的差距。據調查，一家企業(yè)春節后離職人員10人，離職率僅為2%；一家企業(yè)春節前后離職人員4人，離職率為0.7%。目前存在的主要問(wèn)題是由于復工時(shí)間早，部分一線(xiàn)工人受傳統觀(guān)念影響，正月十五前有不能按時(shí)到崗現象，且受疫情影響，部分返鄉員工節后無(wú)法按時(shí)返回。
�。ㄈ┐汗澢昂笃髽I(yè)生產(chǎn)穩定。部分企業(yè)反映訂單增加，充分利用春節假期，積極安排生產(chǎn)，確保市場(chǎng)供應充足，借力春節假期，搶占市場(chǎng)份額。今年鹽工業(yè)形勢利好，企業(yè)滿(mǎn)負荷生產(chǎn)滿(mǎn)足市場(chǎng)需求，預計產(chǎn)值增長(cháng)63%。鋼鐵行業(yè)受采暖季錯峰生產(chǎn)和冬奧會(huì )影響，生產(chǎn)受到較大影響，一月份產(chǎn)值同比下降24%。
二、節后企業(yè)復工用工出現的`問(wèn)題
�。ㄒ唬┢髽I(yè)用工成本不斷攀升。隨著(zhù)社會(huì )綜合保障提高，勞動(dòng)力價(jià)格也在逐年上升。在20家調研企業(yè)中，有一半的。企業(yè)認為員工工資上漲壓力大，為保證企業(yè)正常運行，企業(yè)基本上是靠提升工資待遇穩定用工隊伍，預計節后用工成本在2021年基礎上要提高3%—10%左右。
�。ǘ┍镜仄髽I(yè)薪酬偏低，吸引力不強。當前工人對企業(yè)的福利待遇要求越來(lái)越高，除物質(zhì)需求外，人文關(guān)懷和企業(yè)環(huán)境需求方面也逐漸增多，我市企業(yè)大部分用工環(huán)境不優(yōu)、勞動(dòng)強度較大、工資待遇不高，導致本地技能人才和技術(shù)工人大量外流。大部分被調研企業(yè)反映，現在用工市場(chǎng)求職者年輕人較少，求職者主要集中在30歲—50歲之間。
�。ㄈ┘夹g(shù)研發(fā)崗位人才緊缺。隨著(zhù)企業(yè)轉型升級，部分企業(yè)急需技術(shù)研發(fā)人才開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)、課題研究，因地域和經(jīng)濟發(fā)展等因素制約，技術(shù)人才很難留在本地，企業(yè)在崗技術(shù)人員很難適應企業(yè)新發(fā)展新要求。比如，某肥料生產(chǎn)廠(chǎng)家，公司自主研發(fā)的腐植酸活化技術(shù)、控釋包膜技術(shù)需要大量技術(shù)應用創(chuàng )新人才，相關(guān)技術(shù)人才招聘缺少渠道及資源，導致企業(yè)員工內生動(dòng)力不足，后續發(fā)展乏力。
�。ㄋ模┎糠制髽I(yè)上游原材料匱乏，出現價(jià)格上漲，增加企業(yè)剛性支出。在短期內，諸多原材料均出現供給剛性缺口，從而帶來(lái)原材料價(jià)格上漲，造成原本就經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)遭遇斷崖式下滑的企業(yè)，進(jìn)一步承受剛性支出擴大壓力，造成企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難。
三、建議
�。ㄒ唬┘芯ψズ闷髽I(yè)復工復產(chǎn)。在做好疫情防控的前提下，積極靠上服務(wù)，對未開(kāi)工企業(yè)進(jìn)行持續跟蹤監測，了解企業(yè)的預期開(kāi)工時(shí)間和面臨的主要問(wèn)題，將企業(yè)存在的困難及時(shí)轉交工信、發(fā)改等職能部門(mén)，幫助企業(yè)想辦法解決存在的困難。
�。ǘ┱ズ闷髽I(yè)用工及農村剩余勞動(dòng)力監測、開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下招聘活動(dòng)，實(shí)施職業(yè)技能培訓、提供招聘、就業(yè)雙向指導服務(wù)。也可邀請人力資源相關(guān)部門(mén)多組織技能培訓，提高勞動(dòng)者工作效率和整體素質(zhì)。
�。ㄈ┢髽I(yè)積極拓展思維，如何招到人留住人，切實(shí)加強工資待遇，建立正常的漲薪機制，同時(shí)做好人文關(guān)懷，加強企業(yè)環(huán)境、企業(yè)文化等多方面，增強企業(yè)發(fā)展的向心力。
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