試用期轉正申請書(shū)

試用期轉正申請書(shū)[集合]

　　在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代，我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū)，寫(xiě)作層面上，申請書(shū)下級向上級的行文方式。寫(xiě)申請書(shū)真像想象中那么難嗎？以下是小編幫大家整理的試用期轉正申請書(shū)，歡迎閱讀與收藏。

試用期轉正申請書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導：

　　一、今年做出的主要工作：

　　修訂了《員工考勤管理制度》于XX年XX月XX日下發(fā)，制訂了《食堂用餐管理規定》在XX年XX月XX日下發(fā)、修訂了《工作餐管理辦法》在XX年4月23日下發(fā);

　　通過(guò)了勞動(dòng)與社會(huì )保障監管部門(mén)對我公司XX年度的勞動(dòng)年檢，拿到了年檢證;

　　融合《工傷保險條例》、省出臺實(shí)施《工傷保險條例》若干規定的重點(diǎn)，結合企業(yè)發(fā)生事故后的關(guān)鍵處理起草了針對內部的《工傷保險指導文件》，并通過(guò)工傷機構認定，下發(fā)到相關(guān)人員;而且邀請工傷科科長(cháng)針對公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓。

　　經(jīng)歷了工傷事故申報、工傷鑒定、待遇支付全過(guò)程;了解了工傷事故發(fā)生后申報辦理的流程;

　　對公司保險一塊進(jìn)行了規范，啟用月報管理，每月會(huì )同生產(chǎn)區進(jìn)行數據更新，經(jīng)核對匯總上交財務(wù);

　　設計了適合公司統一使用的《離職手續辦理表》，已經(jīng)審批印刷下發(fā)使用，減化了繁瑣的辦理流程，達到了方便、實(shí)用，提高了工作效率;

　　廣播站設備陸續齊全，廣播組成員日趨穩定，廣播節目質(zhì)量比去年上升到一個(gè)新臺階;

　　二、目前存在問(wèn)題：

　　招聘方面：

　　技術(shù)管理類(lèi)人才難招;特殊崗位人才難遇(如：招投標主管);下一步考慮嘗試啟動(dòng)引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員;某些特殊崗位建議從公司內部選擇素質(zhì)相對較高的人員進(jìn)行培養;

　　部門(mén)在招聘人員時(shí)未嚴格按照公司規定填寫(xiě)《人員增補申請單》進(jìn)行審批，而是隨意的口頭或電話(huà)通知，同時(shí)也未明確招聘的崗位要求、工作內容的'描述，導致人力資源招聘過(guò)程中不盡完美;

　　部門(mén)人員的崗位調動(dòng)，與其它部門(mén)發(fā)生的人員調動(dòng)不事先知會(huì )人力資源中心;

　　考勤：

　　考勤系統輸出數據單一，只有原始記錄，不能計入正常休假、出差、病假、公假放假等信息，部門(mén)上交的紙質(zhì)考勤與考勤機統計的考勤經(jīng)常存在不一致的現象，每月需要花大量的時(shí)間手動(dòng)輸入、核對;得不償失。只能依靠指紋打卡，經(jīng)常手脫皮的人員無(wú)法打卡。

　　離職辦理：

　　部門(mén)未按照合同要求嚴格控制離職人員在試用期內提前三天，在轉正后提前一個(gè)月提出書(shū)面申請的辭職力資源中心辦理離職手續，造成人事部門(mén)沒(méi)有足夠的時(shí)間可以招聘人員到位進(jìn)行工作銜/交接。

　　合同管理：

　　多數人員合同到期未進(jìn)行任何處理，(集團定期處理不符合要求，生產(chǎn)區重視不夠，經(jīng)常不做處理);生產(chǎn)區存在只與勞動(dòng)者簽訂一份合同的現象;存在入職手續辦理時(shí)收取43元押金，一星期內不適應辦理離職手續尚退還35元，一星期后辦離職手續即全部不退的現象，而合同中未有規定，此舉又是違反合同法的;

　　制度不完善，人力資源在人員管理上監管困難;

　　員工手冊未建立，對員工的宣傳未達到一定的效果，員工的對公司的認可度、歸屬感較淡;

　　部門(mén)職責及崗位職責未修訂/完善;工作內容不明確，造成忙得格外忙，閑得上班甚至玩游戲，公共環(huán)境下影響團隊建設及員工心理平衡;

　　缺少激勵機制，不能激起員工的工作熱情;

　　崗位說(shuō)明書(shū)及工作流程圖資料不齊，下一步工作開(kāi)展緩慢;

　　生產(chǎn)一區廣播站未好好利用，達不到預期效果;

　　三、對所存在問(wèn)題的建議處理措施及XX年工作計劃

　　招聘、離職：落實(shí)所制訂的綜合的內容全面的《人事管理制度》，審批下發(fā)，嚴格按照制度要求來(lái)規范各部門(mén)的人員招聘、異動(dòng)、離職手續辦理;監管各部門(mén)的考勤;

　　考勤：下一步考慮是否更換科學(xué)的考勤機解決上述問(wèn)題，提高工作效率和考勤管理?

　　合同管理：針對以上現象人力資源中心依據勞動(dòng)合同法，結合企業(yè)現狀及查閱相關(guān)案例，制訂了一系列的應對措施，設計了《勞動(dòng)合同到期通知書(shū)》、《勞動(dòng)合同續簽通知書(shū)》、《勞動(dòng)合同解除通知書(shū)》、《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》、《解除、終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》以及《勞動(dòng)合同變更協(xié)議書(shū)》;下一步工作準備把以上措施制訂成合同管理的制度或規定，形成文件，對集團和兩邊生產(chǎn)進(jìn)行統一管理。

　　制度建設：成立制度建設小組，做出制度建設策劃方案，明確制度制訂、修訂的流程、完成時(shí)間、主要負責人等，通過(guò)集中研討、分期修訂完善現有尚可用的制度;廢止不適用的制度;新增為了適應企業(yè)以后發(fā)展需增加的制度，反復推敲意見(jiàn)一致后上報集團審批，統一結冊、下發(fā)、執行。

　　員工手冊：向集團明確既定的員工手冊的建議/方向，特別考慮的環(huán)節，然后由人力資源中心牛淑凡、吳遠群、李火生三人設定期限集中完成統一上報、經(jīng)集團審批、進(jìn)行下發(fā)。

　　部門(mén)職責、崗位說(shuō)明書(shū)、工作流程圖：部門(mén)職責由行政總監做出限期，各部門(mén)經(jīng)理修訂完成;各崗位職責、崗位說(shuō)明書(shū)、工作流程圖由人力資源中心設定限期，各崗位人員自行起草，各部門(mén)負責人統一收集審稿上交人力資源。集團設立部門(mén)職責、崗位說(shuō)明書(shū)、工作流程圖統一建設小組，由人力資源中心進(jìn)行初審，人力資源中心會(huì )同小組進(jìn)行復審并終審，上交集團審批，結冊、下發(fā)、執行。

　　激勵機制：可由集團領(lǐng)導、行政總監隨意暗訪(fǎng)、調查聽(tīng)取“民聲、民意”，組織相關(guān)人員進(jìn)行意見(jiàn)收集、統一，起草文件，納入公司相關(guān)制度中執行。

　　廣播站：廣播站的一系列文件資料已經(jīng)發(fā)往生產(chǎn)一區，后期將把集團設備趕快配齊后，同李火生到生產(chǎn)一區進(jìn)行現場(chǎng)調查、共同協(xié)商，需要時(shí)進(jìn)行指導。制訂方法，爭取把一區廣播站辦成和集團一樣的效果。

　　現在我的工作技能基本掌握，在此我提出轉正申請，希望自己能成為正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

此致

敬禮！

申請人：XX

　　XX年XX月XX日

試用期轉正申請書(shū)2

　　于5月12號成為公司的試用員工，至今已近3個(gè)月，根據公司規章制度，現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切，首先離不開(kāi)領(lǐng)導對我的栽培和指導；同時(shí)也離不開(kāi)同事對我無(wú)私的關(guān)懷和幫助。從內心而言，我在這里感覺(jué)到公司的融洽工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化。在崗實(shí)習期間，在領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)？，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。也為我有機會(huì )成為一份子而驚喜萬(wàn)分。

　　在本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導和客戶(hù)布置的每一項任務(wù)，同時(shí)嚴格要求下屬做好本職工作；利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去，培訓下屬能及時(shí)反映問(wèn)題及處理問(wèn)題的能力。經(jīng)過(guò)近三個(gè)月，我現也能夠獨立處理本職工作，能對車(chē)間問(wèn)題進(jìn)行簡(jiǎn)單分析處理，并與iqc工程師一起處理相關(guān)來(lái)料品質(zhì)問(wèn)題，與生產(chǎn)主管溝通協(xié)調相關(guān)品質(zhì)問(wèn)題的處理方法，糾正產(chǎn)線(xiàn)相關(guān)作業(yè)不當（人，機，料，法，環(huán)）造成的品質(zhì)問(wèn)題，把制程中存在的問(wèn)題降低到最小。我在工作過(guò)程中充分做到認真，負責，主動(dòng)的了解生產(chǎn)現場(chǎng)情況。和組長(cháng)及巡檢的溝通，使我了解了她們內心的真實(shí)想法和對工作和認識及看法；經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的觀(guān)察讓我清楚了車(chē)間生產(chǎn)管理的不足。通過(guò)全面的了解，我認為員工整體品質(zhì)意識不強，巡檢工作力度不夠，主要原因我認為在于細節不夠完善。集中體現在以下幾個(gè)方面：1、產(chǎn)。原因為產(chǎn)線(xiàn)員工的操作方法未按作業(yè)指導書(shū)作業(yè)，工裝夾具沒(méi)有定期保養所致。2、巡檢對5s及儀器設備點(diǎn)檢督導力度不夠完善，5s造成生產(chǎn)現場(chǎng)物料混用，儀器設備未點(diǎn)檢造成品質(zhì)有所降低。在領(lǐng)導和同事們的細心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現將我的工作情況作如下匯報。

　　工作規劃：

　　1、及時(shí)有效處理客戶(hù)反饋信息，整理客戶(hù)不良統計資料，并進(jìn)行處理，反饋至相關(guān)人員進(jìn)行根源上的改善，杜絕不良的重復發(fā)生和流出，以減少客訴，提升的滿(mǎn)意度。

　　2、完善客訴客退品質(zhì)處理流程，建立客戶(hù)技術(shù)資料檔案；加強與市場(chǎng)部門(mén)的溝通，及時(shí)了解客戶(hù)需求并保證客戶(hù)需求的滿(mǎn)足；及時(shí)完成公司的成品出貨檢驗工作，質(zhì)量信息的整改與匯報以及質(zhì)量例會(huì )的核實(shí)與跟蹤，并能及高效的完成上司下達的臨時(shí)任務(wù)

　　3、提高巡檢員的檢驗水平，實(shí)現巡檢員至少會(huì )兩個(gè)或多個(gè)崗位。提高全員的品質(zhì)意識，有針對性的`對員工進(jìn)行品質(zhì)意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點(diǎn)，計劃，努力的方向。

　　4、與生產(chǎn)一起分析影響質(zhì)量的關(guān)鍵因素，制定相關(guān)的改進(jìn)措施。進(jìn)本公司以來(lái)，看到公司迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。

　　在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己實(shí)現理想的機會(huì )，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起發(fā)展與進(jìn)步！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)3

尊敬的XX總：

　　您好！

　　首先，感謝您給我機會(huì )到公司從事會(huì )計工作。

　　我于20xx年XX月XX日成為公司的試用員工，在試用期屆滿(mǎn)之際，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

　　招投標行業(yè)是我比較陌生的一個(gè)行業(yè)，與我所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識相差較大，但是在領(lǐng)導和同事的耐心指導下，我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也了解了公司的運作方式。作為一名財務(wù)人員，不僅需要有耐心細心，更要具有較強的責任心，這樣才能夠為自己所從事的工作負責，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，因此我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)；專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能為公司做出更大的貢獻。當然，初入公司，難免出現一些差錯需領(lǐng)導批評指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷會(huì )讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特別地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現的失誤的`提醒和指正。

　　我本人工作認真細心，具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，積極完成領(lǐng)導交付的工作；與同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽，也能配合部門(mén)負責人成功地完成工作任務(wù)；并且積極學(xué)習新知識、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自20xx年XX月一直從事財務(wù)工作，因此，我對公司財務(wù)崗位的工作比較熟悉，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的歷練，我已經(jīng)能夠很好的完成我的本職工作，能夠獨立處理公司的帳務(wù)，整理部門(mén)內部各種資料，進(jìn)行各項稅務(wù)申報，協(xié)助進(jìn)行資金分析。當然還有很多不足之處，處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

　　在這三個(gè)月的工作中，通過(guò)領(lǐng)導的指導與教育，讓我學(xué)到了很多新的知識，也感悟了很多人生哲理。無(wú)論在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我希望能以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。懇請領(lǐng)導給我鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！

　　總之，在這三個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊的重要性，體會(huì )到積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。公司給我提供一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

此致

敬禮！

申請人：XX

　　XX年XX月XX日

試用期轉正申請書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導;

　　您好!

　　首先感謝您給我到______從事C#軟件開(kāi)發(fā)工作的機會(huì )，對此，我感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)。我于20____年5月5日成為公司的試用員工，1個(gè)月試用期已將滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

　　來(lái)公司之前我在其他公司工作了三年，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么快速融入新團隊，該如何做好工作，快速承擔起新的責任，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入了角色。部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)，幫助同事一些自己力所能及的事情;專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

　　我深知作為一名軟件開(kāi)發(fā)人員，不僅需要有耐心、細心和專(zhuān)業(yè)技能，還要具有較強的責任心，能夠為自己所承擔的工作負起全部責任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，力爭使公司的產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)登上一個(gè)新的臺階，為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。

　　總之，在這1個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的`，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。________公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。這一個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

　　此致

敬禮

　　申請人：

　　20____年__月__日

試用期轉正申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導：

　　本人x年x月入職，已入職X個(gè)月。在這段時(shí)間里，感謝公司領(lǐng)導及同事的關(guān)懷與照顧，本人主要負責xxx，工作按時(shí)按質(zhì)按量完成，富有責任心，與同事和諧相處，逐漸融入了公司大家庭。

　　今后的.日子里本人將再接再厲，為公司發(fā)展添磚加瓦�，F向公司申請轉正，望批準為謝!

此致

敬禮

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)6

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　你好！

　　首先感謝你在百忙之中抽取時(shí)間來(lái)看著(zhù)份申請書(shū)，我叫高波，是xx部門(mén)的，于20xx年3月2號榮幸的成為了我們公司的試用員工，到如今合同試用將滿(mǎn)，現特申請轉為公司的正式員工，很感激公司這段時(shí)間對我們的培養，讓我能融入這個(gè)團隊中，不斷的學(xué)習，不斷的提高自己。我覺(jué)的我是幸運的，從來(lái)這個(gè)公司的第一天起，就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這么的強烈，這么的重要，讓我能也置身其中去思考去實(shí)踐自己。

　　對于我來(lái)說(shuō)，這段時(shí)間真的.從同事那學(xué)習到了很多，感悟到了很多，也看見(jiàn)了我們公司發(fā)展的是這么的迅速與團結，讓我也覺(jué)的能以一名正式員工的身份和大家一起工作該是多么的好啊。這是我的第一份工作，也是我想社會(huì )邁出的第一步，很感激公司給我的這個(gè)機會(huì )，使我自己的才能能得以發(fā)揮。

　　在這個(gè)短短的三個(gè)月中，我深深地感到了驕傲與自豪，也更加希望能以轉正員工的'身份在這里工作，和公司一起成長(cháng)。雖然我的工作經(jīng)驗有點(diǎn)缺少，剛開(kāi)始有很多事都不熟悉，但是我自己能虛心向老同事學(xué)習，體會(huì )出了很多工作上的事，我會(huì )好好地努力，直到實(shí)現自己的奮斗目標。

　　因此，我提出轉正申請，希望領(lǐng)導能夠給我這個(gè)機會(huì )，和公司一起走向成功與美好的明天。

　　申請人：xx

　　xxxx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)7

尊敬的X總：

　　您好！

　　首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時(shí)間審閱我的申請書(shū)，并且也很感謝您給我到X醫藥公司實(shí)習工作的機會(huì )！對此，我感到非常的榮幸和激動(dòng)！來(lái)到公司的那一刻我對自己以后的工作感到很是迷茫，剛接觸這個(gè)社會(huì )什么都不懂，可是我卻滿(mǎn)懷信心地對自己說(shuō)，我不怕，不會(huì )的以后可以積極的去學(xué)！我一定會(huì )珍惜這次寶貴的實(shí)習機會(huì )，在今后的工作中，一定好好表現自己，全身心地投入到工作中去，為公司明天的發(fā)展，貢獻自己微薄的力量。！于是我滿(mǎn)懷信心地走進(jìn)了我現在的工作崗位——XX店！在工作初始階段中出現了很多的缺憾和不完善的地方，但是在店長(cháng)的指導和同事的幫助下，在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個(gè)崗位上四個(gè)多月的工作經(jīng)歷，使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶(hù)接觸的實(shí)際工作情況，為我轉崗后的工作，打下了堅實(shí)的基礎。

　　我是XX年XX月XX日進(jìn)入公司的，至今已有4個(gè)多月的時(shí)間了。這幾個(gè)月的工作中我總是很積極也很認真的完成和做好店長(cháng)分給我的每項工作，因為我知道自己懂得去做的事情很少，需要訓練。真的非常感謝我的領(lǐng)導和同事們，他們給了我很多無(wú)私的幫助和指導，讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的升華！讓我在工作的時(shí)候順利很多�？偨Y這幾個(gè)月以來(lái)的工作：忙碌伴隨著(zhù)充實(shí)，汗水伴隨著(zhù)收獲。我滿(mǎn)懷信心地期待著(zhù)能繼續做好以后的.工作，我希望領(lǐng)導能給我一個(gè)轉正的機會(huì )。我深知一名公司的營(yíng)業(yè)人員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負起責任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，力爭使公司的聲譽(yù)和生意登上一個(gè)新的臺階，為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些！

　　在實(shí)際工作中，我也存在著(zhù)許多缺點(diǎn)和不足，比如介紹藥品的經(jīng)驗有限，解決問(wèn)題時(shí)有時(shí)缺乏果斷，偶爾也會(huì )被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時(shí)，我始終堅信，自省是改進(jìn)提高的前提。在今后的工作中，我將努力彌補不足，用自己盡心的工作，為公司項目的順利開(kāi)展，盡一名員工所能做的最大努力。

　　基于以上所述，我申請轉入試用期，希望能夠得到領(lǐng)導的認同，以便更積極深入地開(kāi)展工作。望X總考慮！

　簽名：XX

日期：XX年XX月XX日

試用期轉正申請書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　我于20xx年x月15x日進(jìn)入公司，成為公司的一名試用員工，到公司已經(jīng)三個(gè)月，試用期已滿(mǎn)，根據公司的相關(guān)規章制度，現申請轉為公司正式員工。

　　初到公司入職x(職位)，主要負責公司x(崗位職責)。

　　在工作期間我認真完成領(lǐng)導交代的每項工作，嚴于律己，用心配合公司各部門(mén)員工工作，職責感強，也確實(shí)學(xué)到了很多新的知識，不斷提高和充實(shí)著(zhù)自我。融洽而和睦的相處關(guān)系讓我更深刻的意識到，一個(gè)完美優(yōu)秀的團隊要靠大家每個(gè)人去努力。

　　初入公司難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)思考得更全面，不再讓類(lèi)似事情的再發(fā)生。在此，我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事，給了我這樣的機會(huì )，對此，我感到無(wú)比榮幸，還有對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中出現的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自我，虛心學(xué)習，努力提高自我的綜合素質(zhì)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

　　我喜歡這份工作，看到了公司迅速的發(fā)展和完美的前景，我期望在以后的工作中透過(guò)自我的努力能為公司做小小的貢獻，也期望成為公司的一名正式員工，實(shí)現自我的奮斗目標，體現自我的人生價(jià)值，和公司一齊成長(cháng)。

　　再次提出我的'轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自我、實(shí)現理想的機會(huì )，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的明天更輝煌，懇請上級領(lǐng)導批準轉正。

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導：

　　工作三個(gè)月以來(lái)，在各級領(lǐng)導的教導和培養下，在單位同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作等方面都得到了一定的發(fā)展，個(gè)人的綜合素質(zhì)也得到了提升。在轉正前夕，現將本人三個(gè)月來(lái)的思想、工作情況作簡(jiǎn)要總結匯報并作轉正申請陳述。

　　思想上，時(shí)刻不忘加強學(xué)習黨的有關(guān)理論知識，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，用先進(jìn)思想武裝頭腦。堅定立場(chǎng)，堅定信念，在大是大非問(wèn)題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。自覺(jué)遵守各項法律法規，樹(shù)立廉潔、自律、公平、公正的思想。積極參加各項活動(dòng)，對于局機關(guān)組織的活動(dòng)，能夠積極參加與配合，關(guān)心集體榮譽(yù)。

　　工作上，努力夯實(shí)和拓展專(zhuān)業(yè)理論知識，加強實(shí)踐學(xué)習，力求更好的完成本職工作。在領(lǐng)導及同事們的傳、幫、帶下，在自己邊做邊學(xué)邊問(wèn)后，逐漸理清了工作思路，明晰了工作流程和方法。在這三個(gè)月的時(shí)間里，我積極主動(dòng)地學(xué)習了有關(guān)保稅區、保稅港區的法律法律和規章制服，有關(guān)保稅區物流貿易局的工作內容，有關(guān)大宗商品、電子商務(wù)、融資管理、期貨證券等行業(yè)的理論知識和法律法規，有關(guān)網(wǎng)站系統平臺開(kāi)發(fā)、系統測試的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗。試用期期間對所在單位的平臺系統和業(yè)務(wù)知識認真學(xué)習，已經(jīng)基本熟悉了整個(gè)平臺系統機理，掌握了基本的工作方法。工作中謙虛謹慎，嚴格要求自己，遵守各項規章制度，認真完成領(lǐng)導交辦的`各項工作，并協(xié)助其他同志做好工作。下班后及時(shí)充電，補充知識的欠缺，加強實(shí)踐鍛煉，加班完成上班期間未完成的工作內容，堅持每天有讀書(shū)、有運動(dòng)、有總結、有反思、有提升。始終保持一種積極向上的心態(tài)，堅持認真負責、敢于吃苦、樂(lè )于奉獻、踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作，認真負責完成各項任務(wù)的工作理念，以飽滿(mǎn)的精神面貌開(kāi)展工作。

　　試用期期間，不懂就學(xué)，不懂就問(wèn)的精神一直指引著(zhù)我，感謝彭局長(cháng)、姚總、曹總、郝科長(cháng)尤其是丁總給予我無(wú)微不至的關(guān)懷和教導，指引我開(kāi)啟了職業(yè)生涯，再次感謝各位領(lǐng)導；感謝試用期所在單位兩個(gè)部門(mén)的同事們給予的包含和幫助，使我的工作得以順利地開(kāi)展；感謝局里的同事們給予不同程度的指引和提攜，使我更快地進(jìn)入這個(gè)大家庭和及時(shí)地全方位地了解今后的工作內容；最后要感謝我的家人給予的鼓舞和支持，支撐著(zhù)我一步步前行。

　　現試用期結束申請轉正，望各級領(lǐng)導給予批準，轉正后必將與時(shí)俱進(jìn)，全方面發(fā)展自己，為所在崗位盡職盡責，加強鍛煉自己，為做出更好的服務(wù)和創(chuàng )造更大的價(jià)值做更大的努力。做到學(xué)無(wú)止鏡，堅持“業(yè)精于勤而荒于嬉”的理念精神，做到多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項技能，加強培養自己的膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作中積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是公司人事部的一名員工，我叫xxx。從到公司工作為止到今天，時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了三個(gè)月了，在公司工作的試用期馬上就要結束了。因此我正式的向領(lǐng)導提交我的轉正申請，請領(lǐng)導能夠抽時(shí)間看看，下面是我對這三個(gè)月以來(lái)工作上的簡(jiǎn)單總結。

　　我的工作崗位是人事專(zhuān)員，是負責公司人事方面的事情，其中包括有招聘、培訓、勞動(dòng)合同的簽訂、員工薪酬方面的數據統計和整理。這些都是屬于人事方面的工作。我在剛進(jìn)入公司的時(shí)候，因為初來(lái)乍到，也沒(méi)有什么工作經(jīng)驗，就從最簡(jiǎn)單的工作做起。最開(kāi)始我接觸的是招聘方面的工作，主要是負責用手機或微信和求職者取得聯(lián)系，預約時(shí)間來(lái)公司進(jìn)行進(jìn)一步的溝通和了解。前期我做這方面的工作也是為了鍛煉我的語(yǔ)言表述能力，可以更好的與求助者溝通。

　　之后我慢慢的接觸到別的方面，員工薪酬數據的統計和整理，這方面的工作要員工更加仔細和認真，任何的差錯都不能有，我努力的認真的學(xué)習向同事們請教，學(xué)會(huì )他們的豐富的經(jīng)驗，熟能生巧，幾天之后，對于數據的整理我也能做得又快又好，幾乎沒(méi)有失誤。

　　對于我來(lái)說(shuō)，最需要花時(shí)間的就是培訓方面的.工作了。這個(gè)主要針對的是對新員工進(jìn)行簡(jiǎn)單的崗前培訓。要能很好的完成這方面的工作，自己對培訓的內容要很熟悉才行，所以我每天除了完成自己的手頭工作之外，我在業(yè)余時(shí)間也是不停的學(xué)習，擴充自己的知識面，更加全面和仔細的了解公司的整體發(fā)展和企業(yè)文化，自己要更加的精通才能去給別人培訓。

　　這是我這三個(gè)月以來(lái)的全部工作內容，也很感謝幫助我的同事，能夠使我更快的上手我的工作，也是黃天不負有心人，在試用期的這三個(gè)月，我通過(guò)自己的努力，每天到公司面試的人平均有xx個(gè)，給新人的崗前培訓，我也能開(kāi)始獨立的應對了。自己在整個(gè)工作上有了突破性的進(jìn)展。

　　現在試用期即將結束，對于我的轉正申請，希望領(lǐng)導能夠批準，今后轉正之后，我一定會(huì )更加努力的工作，在公司更好的發(fā)揮自己的價(jià)值，團結友善，關(guān)愛(ài)同事，提高自己的工作放方面的技能，和公司共同發(fā)展。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)11

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前負責xx工作。

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的'綜合素質(zhì)，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

　　兩個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　1、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從。

　　2、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己。

　　3、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離。

　　4、業(yè)務(wù)知識方面掌握的還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

　　根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工。

　　來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，這也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導批準轉正。

此致

敬禮！

xxxx

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)12

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您好！

　　我叫xx，于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任xx一職，負責xx工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

　　我自20xx年xx月工作以來(lái)，一直從事xx工作，因此，我對公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。

　　在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的.成熟性。

　　如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話(huà)，那么隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。

　　公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短，并且會(huì )很好的保護好新車(chē)，讓它發(fā)揮出的性能。

　　咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。

　　總之，在這一個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。

　　在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書(shū)13

X總經(jīng)理：

　　您好!

　　由于前任IQC組長(cháng)XXX離職，品質(zhì)課IQC組長(cháng)一職出現空缺。為了做好人員的銜接以及夯實(shí)品質(zhì)隊伍，品質(zhì)課于XX年5月招收XXX為預備組長(cháng)。該員工為中專(zhuān)學(xué)歷并具有豐富的工作經(jīng)驗，在入職后的第二個(gè)月后即獨立擔當起IQC組長(cháng)之職，協(xié)助品質(zhì)工程師處理IQC小組內的.日常事務(wù)，其能力完全勝任IQC組長(cháng)的任職需要。特申請從9月份起升為IQC組長(cháng)。

　　邊明歡的優(yōu)點(diǎn)：

　　1.做事認真、負責、原則性強。

　　2.工作條理清晰，具有良好的組織協(xié)調能力，在平時(shí)的工作中IQC小組內的分工進(jìn)行合 理的安排，能夠保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導交代的工作。

　　3.善于學(xué)習，能夠很快的熟悉并掌握相關(guān)的知識及技能。

　　4.具備良好的團隊意識，善于向團隊其他成員傳授自己的工作方法和經(jīng)驗。 以上，望來(lái)總經(jīng)理給予考慮，期盼批準。謝謝!

此致

敬禮

　　申請人：XXX

　　20xx年X月X日

試用期轉正申請書(shū)14

尊敬的院領(lǐng)導：

　　我于20xx年xx月xx日成為我院的試用員工，目前x個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據我院的規章制度，現申請轉為正式員工。

　　從開(kāi)始工作的第一天起，我院寬松融洽的工作氣氛、團結向上的單位文化，讓我很快地適應了工作環(huán)境。在本科室的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導安排的.每一項任務(wù)，不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望可以為醫院多做貢獻。這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮的更全面。在此，我要特地感謝科室領(lǐng)導對我的指引和幫助。

　　x個(gè)月來(lái)，我學(xué)到了很多，感悟了很多。我非常注意向周?chē)�的老同事學(xué)習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習，以較快的速度熟悉業(yè)務(wù)情況，較好的融入到這個(gè)團隊中。本篇文章來(lái)自。在工作中，勤于思考，經(jīng)常與同事溝通，一邊向同事學(xué)習工作思路，同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。

　　在同事的幫助和領(lǐng)導的傾力扶持下，通過(guò)個(gè)人的努力，現在對本科室工作有了一定程度的了解。經(jīng)過(guò)x個(gè)月的試用期，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練地完成自己的工作，并積極配合醫院的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。

　　在以后的工作中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他同志學(xué)習，團結同事，努力工作，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為我院的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　希望領(lǐng)導批準我的轉正申請。

　　申請人：XXX

　　日期：XX年XX月XX日

試用期轉正申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導：

　　首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作轉正申請，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

　　我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開(kāi)拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。

　　一、以情服務(wù)、用心做事。工作中我對來(lái)訪(fǎng)的客人以禮相待，保持著(zhù)熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問(wèn)題自己不能回答時(shí)，我向領(lǐng)班、老隊員請教后，給予解答；工作中時(shí)刻想著(zhù)自己代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

　　二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序對工人進(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財物被盜；對于那些安全措施不到位的，比如：‘進(jìn)入施工區域沒(méi)戴安全帽；高空作業(yè)沒(méi)系安全帶；動(dòng)火時(shí)沒(méi)有滅火設施’等之類(lèi)的現象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。

　　三、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行；以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責；生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開(kāi)心時(shí)，我就會(huì )去開(kāi)導他們，給他們講笑話(huà)，逗他們開(kāi)心。我始終以一個(gè)學(xué)者的'身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

　　工作中我也有很多不足處，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標準來(lái)要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個(gè)大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

　　希望領(lǐng)導能批準我的工作轉正申請！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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