金融公司崗位職責

【薦】金融公司崗位職責27篇

　　在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編收集整理的金融公司崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

金融公司崗位職責1

　　1、負責市場(chǎng)競爭分析，進(jìn)行全省、全國各區域市場(chǎng)的整體布局;

　　2、負責整合營(yíng)銷(xiāo)計劃，制定和實(shí)施推廣方案，持續關(guān)注于維護和提高公司市場(chǎng)競爭力;

　　3、維護和開(kāi)拓各移動(dòng)公司的合作平臺，負責與電信運營(yíng)商的`業(yè)務(wù)接洽、關(guān)系維護、商務(wù)談判、合同簽署與履行;

　　4、負責組建部門(mén)團隊，提高部門(mén)的工作效率和團隊整體的工作能力。

金融公司崗位職責2

　　1.聯(lián)系和維護國外客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新的海外客戶(hù)。

　　2.進(jìn)行外貿定單的洽談和簽約。

　　3.繕制外貿出口單據，審核出口單證，定單管理。

　　4.外貿訂單的跟蹤和管理。

　　5.外貿訂單的生產(chǎn)和貨源跟蹤和協(xié)調。

　　6.目標客戶(hù)資料的`整理，做好客戶(hù)要求的及時(shí)反饋和處理。

　　7、合同履行過(guò)程中意外情況的妥善處理。

金融公司崗位職責3

　　1、負責分公司現金收付及保管，做到日清月結，及時(shí)登記現金日記賬，確保賬實(shí)相符；

　　2、負責分公司各種轉賬收支業(yè)務(wù)，及時(shí)登記銀行存款日記賬，每日核對銀行交易明細與企業(yè)日記賬，確保賬賬相符；

　　3、每周上報現金日記賬、銀行日記賬、銀行交易明細、銀行存款余額及收付款業(yè)務(wù)原始憑證，交財務(wù)主管審核；

　　4、審核分公司各類(lèi)付款單據及報銷(xiāo)單據，確保簽批手續齊全；

　　5、負責電話(huà)催收分公司客戶(hù)到期應收款項，及時(shí)統計客戶(hù)還本付息情況，每周提交財務(wù)主管審核、備查管理；

　　6、根據公司業(yè)務(wù)協(xié)議登記意向金臺賬、會(huì )員費臺賬、合作服務(wù)費臺賬、借款人臺賬等，每周提交財務(wù)主管審核、備查管理；

　　7、負責分公司原始憑證整理及財務(wù)憑證裝訂；

　　8、負責分公司房?jì)r(jià)查詢(xún)、業(yè)務(wù)合同制作、喜報編制、登記與臺賬管理等工作；

　　9、妥善保管分公司財務(wù)專(zhuān)用章、企業(yè)公章；

　　10、負責分公司工商年檢、工商變更、營(yíng)業(yè)執照變更、稅務(wù)變更等；

　　11、其他臨時(shí)工作。

金融公司崗位職責4

　　福利待遇：

　　1、工作構成：底薪+業(yè)務(wù)提成+獎金（現金獎+績(jì)效獎、全勤獎、年獎）等

　　2、每個(gè)季度公司組織國內或國外的免費旅游；

　　3、五天八小時(shí)工作制，工作環(huán)境好；

　　4、人才晉升機制完善，不必擔心才能被埋沒(méi)。

金融公司崗位職責5

　　崗位要求：

　　1.3年以上客服實(shí)操管理團隊經(jīng)驗，有大型券商、金融、銀行vip客戶(hù)服務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、豐富的.客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識，熟悉客戶(hù)關(guān)系管理原則和方法；

　　3、優(yōu)秀的團隊建設和管理能力，良好的溝通能力和協(xié)調能力；

　　4、工作責任心強，能承受較大的工作壓力，具備團隊合作精神；

金融公司崗位職責6

　　1、協(xié)助領(lǐng)導制定和執行部門(mén)年度及各階段工作計劃、工作目標，完善各項管理制度和流程；

　　2、根據公司的.業(yè)務(wù)發(fā)展目標，帶領(lǐng)團隊完成相應的業(yè)績(jì)指標；

　　3、拓展各類(lèi)資金渠道，與銀行、信托、資管等金融機構建立良好的合作關(guān)系；

　　4、監督融資項目的執行情況，在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域提出建議和咨詢(xún)意見(jiàn)，對所投項目進(jìn)行后續的監控、分析、評估和管理。

金融公司崗位職責7

　　一、部門(mén)職責

　　1、根據總分行的業(yè)務(wù)發(fā)展戰略和規劃，研究制定分行公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)定位和發(fā)展規劃，擬定相應的實(shí)施方案并組織實(shí)施；

　　2、貫徹執行國家有關(guān)法律法規和總分行各項規章制度，制訂完善公司金融條線(xiàn)的管理規范，強化各項監督檢查機制，保障業(yè)務(wù)合規穩健發(fā)展；

　　3、分解、下達并落實(shí)年度或階段性經(jīng)營(yíng)指標任務(wù)，組織考核評價(jià)，推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)團隊完成各項經(jīng)營(yíng)指標，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；

　　4、構建公司金融業(yè)務(wù)信息渠道網(wǎng)絡(luò )，銜接溝通相關(guān)政府管理部門(mén)及監管部門(mén)，采集、分析、挖掘大企業(yè)、行業(yè)信息資料，調研同業(yè)發(fā)展狀況，及時(shí)了解宏觀(guān)經(jīng)濟發(fā)展情況及調控政策的變化動(dòng)態(tài)；

　　5、建立分行公司業(yè)務(wù)的各類(lèi)操作規范，組織對轄內公司金融業(yè)務(wù)進(jìn)行規范檢查和指導；

　　6、為營(yíng)銷(xiāo)人員提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)的支撐和保障，并聯(lián)動(dòng)同業(yè)、中介、保險、證券等機構，開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的'宣傳、策劃、推廣，包括與分行內的其它業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行交叉配合，實(shí)現整體營(yíng)銷(xiāo)、聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)；

　　7、開(kāi)展客戶(hù)資源的二次開(kāi)發(fā)，對已有客戶(hù)發(fā)掘其潛在需求，通過(guò)個(gè)性化產(chǎn)品與服務(wù)方案設計，提升營(yíng)銷(xiāo)層次和成效；

　　8、組織進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系管理，建設、運行、維護客戶(hù)關(guān)系管理系統，制訂統一的標準和規范；

　　9、根據業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，配合總分行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，組織階段性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；

　　10、協(xié)調解決一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)在營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中遇到的各種困難和問(wèn)題；

　　11、進(jìn)行公司業(yè)務(wù)統計和經(jīng)營(yíng)分析，負責總行、銀監局、人民銀行等對上、對外的各類(lèi)報表統計、報送，及業(yè)務(wù)分析等；

　　12、組織開(kāi)展對公司金融業(yè)務(wù)從業(yè)人員的各類(lèi)培訓，協(xié)助進(jìn)行從業(yè)人員資格認定工作，以及總分行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)條線(xiàn)各類(lèi)成功案例的總結和推廣；

　　13、對分行公司金融業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行管理，確保各類(lèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)有序進(jìn)行，杜絕不正當競爭行為；

　　14、負責公司金融業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理考核系統的操作、運行及維護。

　　二、營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)（團隊）職責

　　1、按照分行公司金融業(yè)務(wù)發(fā)展戰略和工作部署，擬定具體營(yíng)銷(xiāo)方案，并組織實(shí)施；

　　2、負責對目標客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)、合作及客戶(hù)關(guān)系管理，落實(shí)交叉銷(xiāo)售、提升客戶(hù)滲透率，不斷開(kāi)拓市場(chǎng)份額，擴大各類(lèi)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體；

　　3、遵守國家的各項法律法規及總分行的各項管理規定，合規經(jīng)營(yíng)、規范操作、正當競爭、優(yōu)化服務(wù)；

　　4、負責本部門(mén)授信客戶(hù)的風(fēng)險管理，針對不同客戶(hù)制定相應的風(fēng)險控制方案，認真貫徹落實(shí)，確保業(yè)務(wù)穩健發(fā)展；

　　5、了解、收集相關(guān)客戶(hù)信息，挖掘客戶(hù)潛在需求，配合總分行推廣產(chǎn)品，依托中后臺創(chuàng )新業(yè)務(wù)，努力創(chuàng )造價(jià)值，實(shí)現銀行與客戶(hù)的合作雙贏(yíng)；

　　6、積極組織參與市場(chǎng)競爭，依靠技術(shù)、服務(wù)和先進(jìn)的理念開(kāi)展正當競爭，以“服務(wù)客戶(hù)，創(chuàng )造價(jià)值，創(chuàng )建品牌”為目標，把“以客戶(hù)為中心，以市場(chǎng)為導向，急客戶(hù)所急，想客戶(hù)所想，幫客戶(hù)所需”作為客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的行動(dòng)準則；

　　7、按照總分行發(fā)展規劃，適應銀行業(yè)發(fā)展趨勢，優(yōu)化客戶(hù)結構和業(yè)務(wù)結構，確保各項業(yè)務(wù)持續快速增長(cháng)。

金融公司崗位職責8

　　1.負責北京區域的資產(chǎn)配置與投融資管理;

　　2.負責協(xié)助完成行內各類(lèi)資產(chǎn)的買(mǎi)賣(mài)及轉讓流轉工作; 3.負責投行類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道的'建設、拓展和維護工作; 4.負責各類(lèi)資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)支持證券業(yè)務(wù)的發(fā)行工作規劃; 5.負責北京中心承銷(xiāo)業(yè)務(wù)的規劃與承銷(xiāo)管理;

　　6.負責開(kāi)展低風(fēng)險類(lèi)中間業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)規劃。

金融公司崗位職責9

　　1、負責編制年、季、月度銷(xiāo)售目標、計劃，并按時(shí)提交給總經(jīng)理。

　　2、根據市場(chǎng)需求及時(shí)調整銷(xiāo)售策略，不斷拓寬業(yè)務(wù)渠道，建立完善的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò )，擴大市場(chǎng)的覆蓋面與提高市場(chǎng)占有率；

　　3、根據公司長(cháng)期發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標，針對客戶(hù)特性制訂相應可行的銷(xiāo)售方案。

　　4、負責跟進(jìn)目標計劃的實(shí)施，合理下達銷(xiāo)售方案，并認真抓好落實(shí)，做到周有布置，月有檢查，年有總結。

　　5、負責監督所屬部門(mén)對于營(yíng)銷(xiāo)目標的執行情況，并制訂月度營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jì)報告；

　　6、協(xié)助上級領(lǐng)導部門(mén)管理、協(xié)調市場(chǎng)，跟蹤并監察各項市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃的執行；協(xié)助公司對產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行調研活動(dòng)。

　　7、負責市場(chǎng)調查及預測工作的實(shí)施，認真聽(tīng)取本部門(mén)業(yè)務(wù)人員的匯報，及時(shí)進(jìn)行分析，作出戰略性調整，制訂應對準備策略。

　　8、負責依據市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行整合，并提出相關(guān)措施；

　　9、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競爭對手發(fā)展變化，不斷改善銷(xiāo)售策略，成為具有競爭力的供應商。

　　10、負責收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶(hù)對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息。

　　11、負責做好交易往來(lái)客戶(hù)名簿及競爭對手調查名簿的登記管理制度，并指導實(shí)施。

　　12、要掌握客戶(hù)的資信狀況，防止出現呆賬和死賬；對任何原因產(chǎn)生的超賬期或呆賬、

　　13、按計劃完成每月任務(wù)定額，監控營(yíng)銷(xiāo)項目的實(shí)施，督導下屬工作的高效達成。

　　14、負責在本部門(mén)推行目標管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展。

　　15、負責加強完善分銷(xiāo)商合同，監控各類(lèi)合約的簽訂、建檔工作。

　　16、根據營(yíng)銷(xiāo)目標計劃，制訂月度考核計劃，并配合行政部進(jìn)行考核的實(shí)施。

　　17、負責營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jì)的.管理，以及所屬人員的考核考評工作的實(shí)施；并督導所屬文員進(jìn)行統計、歸類(lèi)并存檔。

　　18、負責協(xié)助制訂本部門(mén)相關(guān)管理制度，推行企業(yè)文化管理體制，提升全體業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)水平。

　　19、負責對大中型客戶(hù)的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤。

　　20、參與或主持相關(guān)的工作會(huì )議。

　　21、負責處理營(yíng)銷(xiāo)雜務(wù)，并做好營(yíng)銷(xiāo)策略參謀。

　　22、完成上級領(lǐng)導下達的其它臨時(shí)工作任務(wù)。死賬都應承擔相對責任。

金融公司崗位職責10

　　1、負責公司來(lái)客的接待、登記、導引，對無(wú)關(guān)人員、上門(mén)推銷(xiāo)和無(wú)理取鬧者，阻擋在外或協(xié)助有關(guān)人員處理。

　　2、負責公司報刊，郵件、包裹、報紙的收發(fā)與轉交。

　　3、負責接聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)電話(huà)，記錄好電話(huà)內容，并做好轉達工作。

　　4、保持前臺環(huán)境清潔。

　　5、負責公司文件打印，協(xié)助復印等工作。

　　二、工作具體要求

　　1、接待

　　——為公司來(lái)客設立登記本，所有來(lái)公司人員均需登記，（與總經(jīng)理熟悉的朋友或施工人員可免登記）。登記本上注明來(lái)訪(fǎng)人姓名、人數、來(lái)訪(fǎng)事由、出入時(shí)間。

　　——不以衣著(zhù)、相貌取人。

　　——前臺接待公司來(lái)訪(fǎng)客人必須起身微笑相迎，熱情服務(wù)。

　　——問(wèn)清來(lái)訪(fǎng)事由，來(lái)客提出要找公司員工時(shí)，前臺接待應先問(wèn)有無(wú)預約，并請來(lái)客做好登記，再打電話(huà)致要找的員工，詢(xún)問(wèn)是否帶進(jìn)如回答需要馬上帶進(jìn)，則應行前領(lǐng)路，如需遲些帶進(jìn)，安排客人到休息室就坐等候。帶進(jìn)辦公室后，再為客人倒水（七分滿(mǎn)）。

　　——客人離開(kāi)時(shí)，請客人登記離開(kāi)時(shí)間，并微笑致意，“再見(jiàn)，請慢走！”

　　2、上班時(shí)間必須在崗。即早上8：30—12:00.13:30—17:30，如因公需外出，須向領(lǐng)導申請，保證前臺無(wú)空崗。

　　3、接聽(tīng)電話(huà)

　　——鈴響三聲內接聽(tīng)，如超過(guò)三聲后接起電話(huà)，則應說(shuō)：不好意思，剛才有事走開(kāi)了，請問(wèn)有什么可以幫到您。

　　——接聽(tīng)電話(huà)時(shí)要用規范語(yǔ)：“您好，這里是成豐居！”

　　——對于重要或者需轉達的事情并做好來(lái)電登記（來(lái)電人姓名、事由及來(lái)電時(shí)間）

　　——接電話(huà)時(shí)必須注重禮儀，身體不得傾斜或嘴里吃食物，說(shuō)話(huà)時(shí)應控制音調和語(yǔ)調。

　　——接電話(huà)盡量長(cháng)話(huà)短說(shuō)，私人電話(huà)不得超過(guò)三分鐘。

　　——接電話(huà)不得先于來(lái)電人掛機（私人電話(huà)除外）

　　4、協(xié)助保潔員好前臺衛生，做到無(wú)灰塵、無(wú)污漬。桌面不得放置私人物品、雜物，不得在前臺吃食物。

　　5、公司來(lái)往信函、材料、雜志要做到及時(shí)送達各部門(mén)或相關(guān)人員。

　　三、儀容儀表要求

　　1、公司定制制服的`，需穿制服上班。無(wú)訂座制服時(shí)，穿著(zhù)要大方得體。

　　2、不得穿拖鞋或類(lèi)似拖鞋的皮涼鞋上班。

　　3、上班時(shí)間應化淡妝，不得在前臺化妝。

　　4、保持良好的站、坐、走姿，在客人面前避免修指甲、化妝、哼小調等不禮貌行為。

金融公司崗位職責11

　　一、管理工作

　　1、負責制訂年度、月度營(yíng)銷(xiāo)目標計劃，并呈報領(lǐng)導；

　　2、負責跟進(jìn)目標計劃的實(shí)施；

　　3、負責營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jì)的管理，并督導所屬文員進(jìn)行統計、歸類(lèi)并存檔；

　　4、負責監督所屬部門(mén)對于營(yíng)銷(xiāo)目標的執行情況，并制訂月度營(yíng)銷(xiāo)實(shí)績(jì)報告；

　　二、市場(chǎng)信息管理

　　1、負責市場(chǎng)調查及預測工作的實(shí)施，制訂應對準備策略；

　　2、負責做好交易往來(lái)客戶(hù)名簿的登記管理制度，并指導實(shí)施；

　　3、負責做好競爭對手調查名簿的登記管理制度，并指導實(shí)施；

　　4、負責依據市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行整合；

　　三、績(jì)效管理

　　1、根據營(yíng)銷(xiāo)目標計劃，制訂月度考核計劃。

　　2、負責制訂本部門(mén)的崗位責任制，輔助提升全體營(yíng)銷(xiāo)人員的`業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；

　　3、負責按計劃完成每月貨款回籠；

　　4、負責收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶(hù)對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。

　　5、負責監控營(yíng)銷(xiāo)項目的實(shí)施，督導下屬工作的高效達成；

　　6、負責在本部門(mén)推行目標管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展；四、對外、公關(guān)管理

　　1、負責制訂營(yíng)銷(xiāo)外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；

　　2、負責根據市場(chǎng)狀況，整合市場(chǎng)信息，并提出相關(guān)措施；

　　3、負責加強完善經(jīng)銷(xiāo)商合同，監控各類(lèi)合約的簽訂、建檔工作；

　　4、負責對大中型客戶(hù)的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；

　　五、其他管理

　　1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì )議；

　　2、負責在本部門(mén)推行企業(yè)文化管理體制；

　　3、負責處理營(yíng)銷(xiāo)雜務(wù)，并做好營(yíng)銷(xiāo)策略參謀；

　　4、負責所屬人員的考核考評工作的實(shí)施；

　　5、負責完成上級下達的臨時(shí)工作任務(wù)；

　　6、做好領(lǐng)導安排的臨時(shí)性工作；

金融公司崗位職責12

　　1、負責企業(yè)授信、票據業(yè)務(wù)、國內貿易融資、國際貿易融資、國內外結算業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)、人民幣及外幣存款等業(yè)務(wù)拓展及監督，完成年度計劃任務(wù)量。

　　2、負責貿易金融團隊的管理工作，提升團隊整體素質(zhì)、完善團隊各項職能。

金融公司崗位職責13

　　1、依據公司、部門(mén)年度銷(xiāo)售戰略目標，進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及維護，高績(jì)效完成個(gè)人和團隊銷(xiāo)售任務(wù);

　　2、負責本區域內重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護、重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作;

　　3、負責公司新產(chǎn)品的'市場(chǎng)開(kāi)發(fā);

　　4、根據產(chǎn)品特性及市場(chǎng)需求，負責國內外各類(lèi)展會(huì )營(yíng)銷(xiāo)的組織、參與及跟蹤;

　　5、負責定期收集、分析、整理客戶(hù)資料、背景調查、競爭對手等市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)、國際經(jīng)濟形勢;

　　6、熟悉市場(chǎng)變化趨勢，解決好出口過(guò)程中出現的各種突發(fā)性緊急情況;

　　7、跟蹤貨款支付情況，確保貨款回收;

　　8、跟蹤美元、歐元匯率變動(dòng)，做好風(fēng)險防范工作;

金融公司崗位職責14

　　1.負責指定區域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護和銷(xiāo)售管理等工作。

　　2.負責所屬區域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的'任務(wù)指標。

　　3.制定自己的銷(xiāo)售計劃，并按計劃拜訪(fǎng)客戶(hù)和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

　　4.搜集與尋找客戶(hù)資料，建立客戶(hù)檔案。

　　5.協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計劃，以及量化銷(xiāo)售目標。

　　6.制定銷(xiāo)售費用的預算，控制銷(xiāo)售成本，提高銷(xiāo)售利潤。

　　7.做好銷(xiāo)售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題。

　　8.匯總與協(xié)調貨源需求計劃，以及制定貨源調配計劃。

　　9.接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，以及綜合協(xié)調日常銷(xiāo)售事務(wù)。

　　10.保持良好的心態(tài)和規范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　11.填寫(xiě)有關(guān)銷(xiāo)售表格，提交銷(xiāo)售分析和總結報告。

金融公司崗位職責15

　　1、負責日�，F金及票據的收付、保管及費用報銷(xiāo)；

　　2、劃轉、核算內部往來(lái)款項，到款確認，及時(shí)登記現金、銀行日記賬；

　　3、現金、銀行憑證制作、裝訂、保管；

　　4、固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的賬務(wù)管理、核對與盤(pán)點(diǎn)；

　　5、協(xié)助會(huì )計準備每日、月單據及報表，完成月末結賬報稅等工作。

金融公司崗位職責16

　　1、協(xié)助收集資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的最新變化，協(xié)助做好金融產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作，協(xié)助產(chǎn)品開(kāi)發(fā)會(huì )議的組織和會(huì )議紀要；

　　2、收集相關(guān)的政策及法律法規，協(xié)助完成定向、集合和專(zhuān)項等理財產(chǎn)品的.調研、研究、開(kāi)發(fā)工作；

　　3、學(xué)習和熟悉產(chǎn)品推出所需的各種文案，協(xié)助完成最終上報文案的匯總和整理工作，上報文案材料要求準確、完整并符合主管部門(mén)。

金融公司崗位職責17

　　1.負責公司品牌產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。

　　2.策劃、落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)方案，達成公司銷(xiāo)售目標。

　　3.針對禮品公司、團購商制定合作方案;

　　4.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

　　5.負責轄區市場(chǎng)(信息的`收集及競爭對手的分析);

　　6.負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行;完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　7.管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作關(guān)系;

金融公司崗位職責18

　　目的：為了明確職責權利，理順工作流程，提高質(zhì)量、效率，強化崗位職責。

　　一、原則：分工合理、指揮靈活、協(xié)作有力、權責明確

　　二、適用范圍：公司全體人員。

　　三、具體崗位職責描述

　　總經(jīng)理是公司經(jīng)營(yíng)管理的領(lǐng)導核心，是經(jīng)營(yíng)管理的最高決策人，對公司董事會(huì )負責。

　　1.1職能

　�、俑鶕�公司董事會(huì )決議，組織制訂公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標、經(jīng)營(yíng)計劃，分解到各部門(mén)并組織實(shí)施。

　�、谪撠熤朴啿⒙鋵�(shí)公司各項規章制度、改革方案、改革措施。

　�、厶岢龉�司組織機構設置方案。

　�、芴岢龉�司經(jīng)營(yíng)理念，主導企業(yè)文化建設的基本方向，創(chuàng )造良好的'工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養員工歸屬感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰斗力。

　�、葚撠熖幚聿块T(mén)相互之間事務(wù)矛盾和問(wèn)題。

　�、挢撠煿�司投資項目選定。

　�、哓撠煂徍斯�司經(jīng)營(yíng)費用支出。

　�、鄾Q定公司各部門(mén)人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責，擁有經(jīng)營(yíng)指揮權和各種資源分配權

　�、崞渌�事關(guān)公司全局的工作。

　　1.2權力

　�、儆袡喔鶕�公司董事會(huì )批準的公司經(jīng)營(yíng)目標、經(jīng)營(yíng)方針、制訂經(jīng)營(yíng)計劃；制訂實(shí)施方案，并組織實(shí)施。

　�、谟袡喔鶕�公司董事會(huì )原則性要求制訂實(shí)施公司改革方案、改革措施，制訂公司制度。保證公司服務(wù)質(zhì)量適應客戶(hù)須求

　�、塾袡嗵岢龉�司機構設置建議。

　�、苡袡嗥赣没蚪馄腹�司各部門(mén)經(jīng)理、員工，并決定其薪酬待遇，有權對各部門(mén)員工進(jìn)行工作調配。

　�、萦袡鄬徍斯�司經(jīng)營(yíng)費用支出與報銷(xiāo)。

　�、抻袡鄬�公司員工作出獎懲決定

　　1.3責任

　�、賹�公司經(jīng)營(yíng)目標、經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)計劃未達標負責。

　�、趯�公司制度改革方案、改革措施全面實(shí)施負責。

　�、蹖�公司出現重大經(jīng)營(yíng)失誤負責。

　�、軐�公司出現重大管理失誤負責。

　�、輰�公司費用支出不合理負責。

　　1.4工作標準及考核要點(diǎn)

　�、僦朴喌墓�司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標、經(jīng)營(yíng)計劃是否符合公司董事會(huì )（股東會(huì )）要求。

　�、谑欠癫扇〈胧�，不斷健全和完善公司制度。

　�、壑贫ǖ母母锓桨甘欠袂袑�(shí)可行，是否產(chǎn)生良好效果。

　�、苁欠駝�(chuàng )造良好的工作生活環(huán)境

　�、輰�公司經(jīng)營(yíng)費用是否使用合理進(jìn)行審批。

　�、奘欠窦皶r(shí)對經(jīng)營(yíng)管理工作中出現的問(wèn)題采取了有效解決措施。

　　1.5工作流程

　�、僖罁�公司各類(lèi)信息，如財務(wù)報表、匯總的信息、各部門(mén)報告等，向各部門(mén)經(jīng)理發(fā)出指令，提出工作安排。

　�、诮邮苤噶钊藛T，根據總經(jīng)理要求，制訂出相應制度、方案、政策、措施，做出決議報總經(jīng)理。

　�、劭偨�(jīng)理對提供的制度、方案、政策、決議等進(jìn)行審閱，同意則簽批給職能部門(mén)實(shí)施；不同意，則指令有關(guān)部門(mén)修訂完善后，再審核、簽批、下發(fā)、實(shí)施。

　�、苡嘘P(guān)部門(mén)定期將各類(lèi)制度、方案、政策、措施的執行情況，檢查、落實(shí)后匯總上報總經(jīng)理。

　�、菀罁�執行情況，總經(jīng)理發(fā)出新指令。

金融公司崗位職責19

　　車(chē)貸風(fēng)控總監

　　1、負責管理并制定車(chē)貸政策、數據分析和催收等相關(guān)業(yè)務(wù)模塊流程并實(shí)現系統化；

　　2、全面負責整體車(chē)貸風(fēng)險控制管理工作；

　　3、負責建立風(fēng)險管理框架、流程，制定風(fēng)險控制管理各項制度；

　　4、負責建立監控體系，并對風(fēng)險特征進(jìn)行量化分析；

　　5、定期出具公司風(fēng)險常規管理報告，針對公司即時(shí)風(fēng)險問(wèn)題，評估風(fēng)險狀態(tài)與風(fēng)險程度，分析風(fēng)險來(lái)源和影響提供解決方案；

　　6、對業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行相關(guān)風(fēng)險管理制度的培訓工作、與其他部門(mén)同事合作，完善審核流程，加強風(fēng)險管理，降低風(fēng)險及貸款損失。

　　催收專(zhuān)員

　　1.負責車(chē)貸客戶(hù)的賬戶(hù)管理及維護，協(xié)助逾期車(chē)輛的相關(guān)信息查找

　　2.及時(shí)接聽(tīng)來(lái)電并記錄客戶(hù)的.需求及意見(jiàn)，按照相應流程給予客戶(hù)反饋等。

　　3.與指定客戶(hù)電話(huà)溝通協(xié)調，維護資產(chǎn)，降低運營(yíng)風(fēng)險。

　　4.法務(wù)與法務(wù)前作業(yè)評估，追蹤與協(xié)調。

　　5.以專(zhuān)業(yè)，規范的程序協(xié)助銀行或金融機構處理車(chē)輛貸款逾期未還賬款。

　　6.通過(guò)電話(huà)，信函等方式與相關(guān)客戶(hù)溝通，督促客戶(hù)及時(shí)還款。

　　7.賬款催收流程包括：電話(huà)催收，信函催收，訴諸法律，公安報案，抓車(chē)拖車(chē)，法院拍賣(mài)等。

金融公司崗位職責20

　　1.負責公司現金、票據及各項銀行往來(lái)收支業(yè)務(wù)的日常管理與核對；

　　2.負責銀行各種單據的.購買(mǎi)及保管工作，管理銀行賬戶(hù)往來(lái)；負責與銀行溝通保證公司與銀行賬務(wù)相符無(wú)誤；

　　3.每日盤(pán)點(diǎn)庫存現金，做到日清月結，帳實(shí)相符，并做好財務(wù)系統的錄入工作；

　　4.編制資金日/月報表及資金預算報銷(xiāo)；

　　5.負責公司日常的費用報銷(xiāo)；

　　6.完成財務(wù)經(jīng)理安排的其他工作事宜。

金融公司崗位職責21

　　1、指導、檢查、控制本部門(mén)各項工作的實(shí)施。

　　2、配合人力資源部對市場(chǎng)人員的'培訓、考核、調配。

　　3、擬訂并監督執行市場(chǎng)規劃與預算。

　　4、擬訂并監督執行公關(guān)及促銷(xiāo)活動(dòng)計劃，計劃安排年、季、月及專(zhuān)項市場(chǎng)推廣策劃。

　　5、制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動(dòng)的廣告計劃。

　　6、對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預測和分析，并為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準備。

金融公司崗位職責22

　　工作職責：

　　1、負責公司前臺接待工作。

　　2、負責公司電話(huà)接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。

　　3、負責各類(lèi)辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

　　4、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。技能要求：

　　1、對辦公室工作程序熟悉

　　2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會(huì )借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料；

　　3、具有優(yōu)秀的中英文書(shū)寫(xiě)能力、表達能力；

　　4、具有良好的溝通能力、協(xié)調能力，及較強的`保密意識；

　　5、熟練使用各種辦公自動(dòng)化設備；

　　6、具有良好的適應能力，能在壓力下工作。

金融公司崗位職責23

　　1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

　　2、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )、會(huì )面等方式與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

　　3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的.較大潛力;

　　4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

金融公司崗位職責24

　　1、負責客戶(hù)報價(jià)、商務(wù)談判、簽訂合同、客戶(hù)跟進(jìn)及維護等;

　　2、通過(guò)阿里巴巴平臺、電話(huà)、展會(huì )等方式開(kāi)拓市場(chǎng)，完成銷(xiāo)售目標;

　　3、了解海外市場(chǎng)相關(guān)行業(yè)的動(dòng)態(tài)，開(kāi)拓新的海外合作伙伴。

　　4、生產(chǎn)訂單交期的`跟蹤及出貨后的異常處理。

金融公司崗位職責25

　　1、統一管理各部門(mén)的財務(wù)支出，對各部門(mén)的費用作日、周、月統計；

　　2、負責各部門(mén)一切有關(guān)的財務(wù)手續的'辦理，對各種業(yè)務(wù)報表進(jìn)行分類(lèi)歸檔管理；

　　3、制作日報表、周報表、月報表，對每天銷(xiāo)售和回款情況作詳細記錄，上報總經(jīng)理；

　　4、提醒相關(guān)部門(mén)對已成交客戶(hù)的款項催交；

　　5、負責公司人員的工資發(fā)放。

金融公司崗位職責26

　　崗位職責：

　　1、根據公司提供的大客戶(hù)信息，開(kāi)發(fā)客戶(hù)和主動(dòng)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

　　2、為客戶(hù)設計投資方案，提供后續的交易咨詢(xún)服務(wù)。

　　3、維護客戶(hù)與公司之間的關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　任職要求：

　　1、有上進(jìn)心，愿意挑戰高薪。

　　2、思維敏捷，應變能力強，擅長(cháng)與人交流溝通。

　　3、工作認真負責，有較強學(xué)習和接受能力。

　　4、能承受一定工作壓力。

　　5、有無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗者均可，優(yōu)秀應屆生優(yōu)先，公司提供培訓。

　　1、負責制定并實(shí)施本部門(mén)的工作計劃及工作目標，增強工作指導性，有效支撐公司整體目標的實(shí)現；

　　2、配合運營(yíng)管理部進(jìn)行部門(mén)內員工的培訓、考核、激勵和配置，改進(jìn)工作績(jì)效；

　　3、負責為省內金融企業(yè)后臺的.數據錄入、檔案資料整理、客戶(hù)信息維護等的外包業(yè)務(wù)提供勞務(wù)派遣服務(wù)；

　　4、等機具提供清潔維護服務(wù)；ATM負責為銀行客戶(hù)的

　　5、 POS負責為銀行及其商戶(hù)提供

　　6、租賃及維護管理服務(wù)；負責為銀行產(chǎn)品提供銷(xiāo)售推廣服務(wù)；

　　7、負責維護公司客戶(hù)利益和關(guān)系，持續改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，滿(mǎn)足客戶(hù)服務(wù)需求；

　　8、負責部門(mén)員工、設備、倉庫等日常管理，防止和控制風(fēng)險損失；

　　9、負責執行公司有關(guān)安全管理規定，配合有關(guān)部門(mén)對實(shí)施情況進(jìn)行監督，并實(shí)施整改；

　　10、負責部門(mén)預算項目的編制、控制和執行；

　　11、負責本部門(mén)各類(lèi)統計報表的編制、匯總和上報工作；

　　12、負責本部門(mén)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展，完成公司下達的經(jīng)營(yíng)管理任務(wù)和公司領(lǐng)導交辦的工作。

金融公司崗位職責27

　　職位描述:

　　1、協(xié)助財務(wù)總監完成企業(yè)預算編制、執行與控制工作;

　　2、能獨立完成公司全盤(pán)賬務(wù)，有互聯(lián)網(wǎng)金融公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、維護好與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;

　　4、嚴格執行公司財務(wù)制度，做好應收賬款的催收工作;

　　崗位要求:

　　1、會(huì )計、金融學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上財會(huì )工作經(jīng)驗;

　　2、思維靈活，溝通能力，親和力強;

　　3、有過(guò)2年以上會(huì )計主管經(jīng)驗，能處理公司全盤(pán)賬務(wù);

　　4、抗壓能力強，能處理復雜的.金融賬務(wù);

　　5、原則性強，做事條理清晰，認真負責，要有團隊合作精神。

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