金融崗位職責

金融崗位職責(精選)

　　在當下社會(huì )，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編收集整理的金融崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

金融崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、根據客戶(hù)的理財需求,為客戶(hù)提供合理資源配置并提供專(zhuān)業(yè)的理財咨詢(xún)服務(wù)。

　　2、定期做客戶(hù)回訪(fǎng),維護客戶(hù)關(guān)系,不斷為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。

　　3、負責進(jìn)行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、渠道開(kāi)發(fā)及理財產(chǎn)品的`推介。

　　4、負責理財產(chǎn)品推介會(huì )及市場(chǎng)推廣活動(dòng),協(xié)同制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。

　　任職資格:

　　1、25歲-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、一年以上金融理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗并具有良好的業(yè)績(jì)及證明者優(yōu)先;

　　3、具有良好的行業(yè)資源和客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮;

　　4、上海戶(hù)口優(yōu)先考慮;

　　5、熟悉理財業(yè)務(wù),具有良好的金融基礎理論者;

　　6、具有良好的語(yǔ)言組織能力及溝通能力,敏銳的市場(chǎng)反應能力及較強的風(fēng)險意識;

　　7、誠實(shí)守信、品行端正、吃苦耐勞、執行力強,熱愛(ài)金融行業(yè),敢于挑戰自己,敢于挑戰高薪。

金融崗位職責2

　　1、負責公司汽車(chē)消費金融的方案設計及產(chǎn)品制定的設立,擬定公司金融產(chǎn)品整體規劃和設計要求;(需從事過(guò)汽車(chē)消費金融產(chǎn)品設計相關(guān)工作經(jīng)歷);

　　2、負責產(chǎn)品發(fā)行前的研究分析,包裝,策劃及文案,對已有金融產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和重新包裝定位,組合,撰寫(xiě)各類(lèi)分析報告及實(shí)施方案;

　　3、負責金融行業(yè)相關(guān)的政策研究,汽車(chē)消費產(chǎn)品的`內部與外部的培訓及路演工作;

　　4、了解國內外汽車(chē)消費產(chǎn)品及投資理財產(chǎn)品的發(fā)展趨勢和動(dòng)態(tài),提出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)創(chuàng )意,設計有競爭優(yōu)勢的金融產(chǎn)品;

　　5、協(xié)助公司對金融產(chǎn)品需求調研,設計,產(chǎn)品創(chuàng )新及產(chǎn)品生命周期進(jìn)行分析,對產(chǎn)品的長(cháng)期發(fā)展戰略提出建設性意見(jiàn),為企業(yè)決策層提供討論參考依據;

　　6、負責事業(yè)部組織架構和人員團隊的組建和優(yōu)化升級;

　　7、負責汽車(chē)金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理工作。

金融崗位職責3

　　1、搭建風(fēng)控體系,建立數據分析模型,根據運營(yíng)數據調整風(fēng)控模型與體系,確保風(fēng)控體系與模式的`優(yōu)化狀態(tài);

　　2、負責定期對各項工作的合規性進(jìn)行檢查與管理,負責各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險的分析及防范措施的制定;

　　3、關(guān)注經(jīng)濟金融信息,及時(shí)根據政策形勢研究分析平臺運營(yíng)過(guò)程中出現的潛在問(wèn)題,形成風(fēng)控建議;

　　4、負責制定及修訂各項風(fēng)險政策,涉及信審、反欺詐、貸后管理等環(huán)節;

　　5、負責監控風(fēng)險政策實(shí)施效果及資產(chǎn)質(zhì)量。

金融崗位職責4

　　職責描述：

　　1、遵循公司標準項目管理流程，對建模項目組進(jìn)行管理，熟悉數據收集、數據清洗與加工、數據整合和數據建模、模型驗證、上線(xiàn)測試、監測、調整的工作流程和關(guān)注重點(diǎn)；

　　2、業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及個(gè)人客戶(hù)貸前反欺詐、個(gè)人客戶(hù)貸款黑名單、個(gè)人客戶(hù)貸前風(fēng)控及授信、個(gè)人客戶(hù)貸款定價(jià)、個(gè)人客戶(hù)貸款逾期分布及還款現金流預測、個(gè)人客戶(hù)貸款貸中資金流匹配、個(gè)人客戶(hù)貸后處置策略；

　　3、負責部門(mén)內部項目管理體系建設。

　　任職要求：

　　1、碩士學(xué)歷及以上；

　　2、至少2年個(gè)貸業(yè)務(wù)建模相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟練掌握各種建模相關(guān)的'工具/方法論，其中sas（必選）/spss（非必選）/r（非必選）；

　　4、熟悉項目管理方法和管理工具，曾經(jīng)作為項目組的項目經(jīng)理或負責人，為國內中大型金融行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)金融客戶(hù)承擔過(guò)數據建模、咨詢(xún)方案的設計和執行；

　　5、在個(gè)貸建模領(lǐng)域有5個(gè)以上項目的實(shí)際操作經(jīng)驗；

　　6、具有強抗壓能力和強責任心，善于積極解決及反饋問(wèn)題。具有很好的溝通能力、業(yè)務(wù)理解能力、團隊協(xié)作能力、高效執行力、項目推動(dòng)能力；

　　7、擁有pmp證書(shū)者優(yōu)先。

金融崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、向客戶(hù)宣傳、介紹、銷(xiāo)售公司的產(chǎn)品，達成公司各階段的`銷(xiāo)售任務(wù)；

　　2、參加公司組織的各項銷(xiāo)售活動(dòng)，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣、實(shí)施；

　　3、維護公司各銷(xiāo)售渠道，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣、實(shí)施；

　　4、維護客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，

　　2、有信用卡，消費貸款，房地產(chǎn)等相關(guān)金融信貸產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3、良好的溝通能力，信息收集力，數據分析力和團隊合作力 ；

金融崗位職責6

　　工作職責要求:

　　1.負責渠道拓展、培訓、激勵方案宣導,追蹤負責業(yè)績(jì)指標品質(zhì)

　　2.渠道傭金費用結算、業(yè)務(wù)開(kāi)展數據、問(wèn)題件管理及溝通

　　3.協(xié)助渠道操作流程的規劃和優(yōu)化,渠道關(guān)系的維護

　　4.協(xié)助渠道客戶(hù)、渠道接口人的'日常溝通、反饋等

　　任職資格:

　　1.本科及以上學(xué)歷,金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)習經(jīng)驗,

　　2.有1-2年業(yè)務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。良好的溝通協(xié)調能力,準確把握產(chǎn)品、流程、渠道方的情況

金融崗位職責7

　　職責描述:

　　1、負責制定各行業(yè)大數據鏈接金融服務(wù)方案及策略;

　　2、利用現有的金融大數據產(chǎn)品,促進(jìn)大數據與傳統金融行業(yè)的深度融合;

　　3、整合金融行業(yè)資源,負責推動(dòng)金融與多種行業(yè)大數據深度融合,激活多種行業(yè)大數據價(jià)值;

　　任職要求:

　　1、重點(diǎn)高校本科及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)有限考慮;

　　2、8年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉各種金融場(chǎng)景服務(wù);

　　3、金融行業(yè)資源豐富者優(yōu)先考慮;

金融崗位職責8

　　金融公司前臺崗位職責一

　　工作職責：

　　1、 負責公司前臺接待工作。

　　2、 負責公司電話(huà)接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。

　　3、 負責各類(lèi)辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

　　4、 日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

　　技能要求：

　　1、 對辦公室工作程序熟悉

　　2、 熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會(huì )借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料；

　　3、 具有優(yōu)秀的中英文書(shū)寫(xiě)能力、表達能力；

　　4、 具有良好的溝通能力、協(xié)調能力，及較強的保密意識；

　　5、 熟練使用各種辦公自動(dòng)化設備；

　　6、 具有良好的適應能力，能在壓力下工作。

　　文員1：（分為好多種，每種要求不同，但基本要求相同，以下為辦公室文員）

　　工作職責：

　　1、根據辦公室領(lǐng)導的要求，完成有關(guān)報告、文稿的起草、修改工作。完成打字、復印及傳真等工作，及時(shí)送交領(lǐng)導或按要求傳送給客戶(hù)。

　　2、做好日常電話(huà)接待工作。完成行政辦公會(huì )議的書(shū)面記錄、整理。

　　3、完成各類(lèi)文件的收集、整理、立卷、裝訂、歸檔等保管工作。

　　4、根據要求采購日常辦公用品，并及時(shí)登帳。管理本部的財產(chǎn)帳目（低值易耗品、固定資產(chǎn)）。做好辦公室設備管理及維修。

　　5、做好年度報刊雜志的訂閱工作，收發(fā)日常報刊雜志及郵件交換。

　　6、做好辦公室每月考勤。做好物品保管工作。

　　金融公司前臺崗位職責二

　　1、 負責公司來(lái)客的接待、登記、導引，對無(wú)關(guān)人員、上門(mén)推銷(xiāo)和無(wú)理取鬧者，阻擋在

　　外或協(xié)助有關(guān)人員處理。

　　2、 負責公司報刊，郵件、包裹、報紙的收發(fā)與轉交。

　　3、 負責接聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)電話(huà)，記錄好電話(huà)內容，并做好轉達工作。

　　4、 保持前臺環(huán)境清潔。

　　5、 負責公司文件打印，協(xié)助復印等工作。

　　二、工作具體要求

　　1、 接待

　　——為公司來(lái)客設立登記本，所有來(lái)公司人員均需登記，（與總經(jīng)理熟悉的朋友或施工人員可免登記）。登記本上注明來(lái)訪(fǎng)人姓名、人數、來(lái)訪(fǎng)事由、出入時(shí)間。

　　——不以衣著(zhù)、相貌取人。

　　——前臺接待公司來(lái)訪(fǎng)客人必須起身微笑相迎，熱情服務(wù)。

　　——問(wèn)清來(lái)訪(fǎng)事由，來(lái)客提出要找公司員工時(shí)，前臺接待應先問(wèn)有無(wú)預約，并請來(lái)客做好登記，再打電話(huà)致要找的員工，詢(xún)問(wèn)是否帶進(jìn)如回答需要馬上帶進(jìn)，則應行前領(lǐng)路，如需遲些帶進(jìn)，安排客人到休息室就坐等候。帶進(jìn)辦公室后，再為客人倒水（七分滿(mǎn)）。 ——客人離開(kāi)時(shí)，請客人登記離開(kāi)時(shí)間，并微笑致意，“再見(jiàn)，請慢走！”

　　2、 上班時(shí)間必須在崗。即早上8：30—12:00、13:30—17:30，如因公需外出，須向領(lǐng)導申請，保證前臺無(wú)空崗。

　　3、 接聽(tīng)電話(huà)

　　——鈴響三聲內接聽(tīng)，如超過(guò)三聲后接起電話(huà)，則應說(shuō)：不好意思，剛才有事走開(kāi)了，請問(wèn)有什么可以幫到您。

　　——接聽(tīng)電話(huà)時(shí)要用規范語(yǔ)：“您好，這里是成豐居！”

　　——對于重要或者需轉達的.事情并做好來(lái)電登記（來(lái)電人姓名、事由及來(lái)電時(shí)間） ——接電話(huà)時(shí)必須注重禮儀，身體不得傾斜或嘴里吃食物，說(shuō)話(huà)時(shí)應控制音調和語(yǔ)調。 ——接電話(huà)盡量長(cháng)話(huà)短說(shuō)，私人電話(huà)不得超過(guò)三分鐘�！�—接電話(huà)不得先于來(lái)電人掛機（私人電話(huà)除外）

　　4、 協(xié)助保潔員好前臺衛生，做到無(wú)灰塵、無(wú)污漬。桌面不得放置私人物品、雜物，不得在前臺吃食物。

　　5、 公司來(lái)往信函、材料、雜志要做到及時(shí)送達各部門(mén)或相關(guān)人員。

　　三、儀容儀表要求

　　1、 公司定制制服的，需穿制服上班。無(wú)訂座制服時(shí)，穿著(zhù)要大方得體。

　　2、 不得穿拖鞋或類(lèi)似拖鞋的皮涼鞋上班。

　　3、 上班時(shí)間應化淡妝，不得在前臺化妝。

　　4、 保持良好的站、坐、走姿，在客人面前避免修指甲、化妝、哼小調等不禮貌行為。

金融崗位職責9

　　職責描述:

　　1、借助公司平臺和自身優(yōu)勢,積極開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),及時(shí)跟進(jìn)和維護客戶(hù)群體;

　　2、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)渠道、面銷(xiāo),電銷(xiāo)開(kāi)發(fā)客戶(hù),與客戶(hù)建立良好的信任度;

　　3、積極配合團隊管理員開(kāi)展工作,并完成管理者分配的相關(guān)工作事宜;

　　任職要求:

　　1、年齡25-45歲;

　　2、語(yǔ)言表達流暢,邏輯思維清晰,有強烈的.客戶(hù)服務(wù)意識與引導客戶(hù)的能力;

　　3、能熟練運用常用的網(wǎng)絡(luò )通訊軟件上網(wǎng)進(jìn)行交流;

　　4、學(xué)習能力強,有強烈的進(jìn)取心和成功欲望;

　　5、有無(wú)工作經(jīng)驗均可,我們要敢于嘗試、敢于挑戰創(chuàng )新。

金融崗位職責10

　　1、負責愛(ài)康集團金融板塊的法律文件審核;

　　2、參與融資租賃、私募基金項目的`盡職調查;

　　3、負責基金管理人、基金產(chǎn)品維護;

　　4、負責日常法律合同的審核;

　　5、負責公司工商維護等工作;

　　6、完成上級交辦的其他工作

金融崗位職責11

　　一、崗位職責：

　　1、根據客戶(hù)的不同需求，有針對性的為客戶(hù)設計及推銷(xiāo)合適的'產(chǎn)品和服務(wù)；

　　2、每月完成既定的銷(xiāo)售指標；

　　3、協(xié)助經(jīng)理完成銷(xiāo)售部其他相關(guān)事宜。

　　4、定期收集市場(chǎng)信息，對客戶(hù)信息數據進(jìn)行有效管理與及時(shí)更新；

　　5、結合客戶(hù)需求與公司產(chǎn)品，整合資源提交解決方案。

　　二、任職要求：

　　1、男女不限，年齡在25—36歲之間，大專(zhuān)以上學(xué)歷（條件特別優(yōu)秀者不受此限制）；

　　2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，工作責任心強，有大客戶(hù)銷(xiāo)售的工作經(jīng)歷優(yōu)先；

　　3、具有較強的成就動(dòng)機，以客戶(hù)為中心的服務(wù)意識，勤奮進(jìn)取、積極正面；

　　4、有培訓行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗或客戶(hù)資源者優(yōu)先。

金融崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品說(shuō)明會(huì )的宣講，向客戶(hù)清晰講解產(chǎn)品特點(diǎn)；

　　2、負責公司內部員工的培訓，包括銷(xiāo)售技巧以及銷(xiāo)售心態(tài)的培訓；

　　3、負責培訓話(huà)術(shù)，定期開(kāi)展產(chǎn)品和銷(xiāo)售技能培訓；

　　4、活躍團隊氛圍，加強團隊凝聚力。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，男女不限，25-45歲，經(jīng)濟、金融類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、形象好，有良好的口頭表達能力；

　　3、富有激情，較強的親和力和感染力；

　　4、良好的`文字和語(yǔ)言表達能力、溝通能力，思維敏捷；

　　5、一定的證券、股票和基金相關(guān)的金融基礎知識；

　　6、證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　7、會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品宣講、現場(chǎng)講座等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

金融崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、通過(guò)線(xiàn)上與線(xiàn)下相結合進(jìn)行有效溝通，了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；

　　2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，維護老客戶(hù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力；

　　3、定期與客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

　　4、參與會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，輔助團隊現場(chǎng)促單。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限、優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求；

　　2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)，對證券感興趣，并能熟練操作常用的計算機軟件；

　　3、具備一定的`表達溝通能力以及良好的抗壓能力；

　　4、為人誠實(shí)正直，對工作有激情，有上進(jìn)心；

　　5、有互聯(lián)網(wǎng)、金融、管理軟件、地推、銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

金融崗位職責14

　　金融證券分析師上海海能證券投資顧問(wèn)有限公司上海海能證券投資顧問(wèn)有限公司分支機構

　　一、崗位職責

　　1、具備良好的演講和營(yíng)銷(xiāo)推廣能力。

　　2、擁有自己獨立的戰法系統、交易手法并能結合公司產(chǎn)品特色開(kāi)展推廣營(yíng)銷(xiāo)。

　　3、負責研究行情及操作策略，總結目前行情現狀的操作方向，支持和協(xié)助銷(xiāo)售團隊完成任務(wù)。

　　4、能從對行業(yè)和公司基本面的連續跟蹤和準確分析中，挖掘具有投資價(jià)值的領(lǐng)域和潛力股，及時(shí)形成有較強實(shí)用價(jià)值的投資分析報告。

　　5、對內為營(yíng)銷(xiāo)團隊提供專(zhuān)業(yè)知識支持，對外參加各種投資交流活動(dòng)。

　　6、具有實(shí)盤(pán)操作經(jīng)驗，能提供有效行情策略、即時(shí)操作建議等。

　　7、能快速響應業(yè)務(wù)部門(mén)需求，提供專(zhuān)業(yè)支持。

　　二、任職資格

　　1、本科及以上學(xué)歷，具有證券投資咨詢(xún)執業(yè)資格證書(shū)。

　　2、具有3年以上金融公司直播講課經(jīng)驗和股票等證券類(lèi)投資分析經(jīng)驗，熟悉各類(lèi)分析工具，熟練掌握證券投資技術(shù)和基本理論分析，對技術(shù)分析有獨到見(jiàn)解。

　　3、具有較強的股票研究能力，善于進(jìn)行題材挖掘能力，擁有良好的.分析思考能力。

　　4、對國內外重大經(jīng)濟事件有較高的敏感度及對該類(lèi)事件的影響有獨立的判斷。

　　5、熟悉宏觀(guān)經(jīng)濟研究、策略研究或行業(yè)研究，對證券信息有比較敏銳的市場(chǎng)感覺(jué)，善于把握市場(chǎng)運行規律和節奏。

　　6、對于專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)分析和成功的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能有很好的平衡把握。

金融崗位職責15

　　職責描述:

　　1、利用公司資金實(shí)現盈利

　　2、協(xié)助公司培訓交易員

　　3、對公司交易員進(jìn)行周期性跟進(jìn)

　　4、完成上級任務(wù)

　　任職要求:

　　1、具備成熟的交易系統,能夠實(shí)現穩定盈利者優(yōu)先

　　2、有過(guò)團隊經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3、對投資具有濃厚興趣,并且決心在這行業(yè)做出一番實(shí)業(yè)

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