- 競聘申請書(shū) 推薦度:
- 崗位競聘申請書(shū) 推薦度:
- 競聘崗位申請書(shū) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
關(guān)于競聘申請書(shū)
在社會(huì )不斷進(jìn)步的今天,申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多,申請書(shū)是我們平時(shí)提出請求的一種書(shū)信。那么寫(xiě)申請書(shū)真的很難嗎?下面是小編為大家收集的關(guān)于競聘申請書(shū),希望對大家有所幫助。
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導及同事們:
大家好!
相信大家都聽(tīng)過(guò)這首詩(shī):白日依山盡,黃河入海流。欲窮千里目,更上一層樓。相信每個(gè)人都會(huì )選擇向前行進(jìn),而不是后退。
一、個(gè)人簡(jiǎn)介
今天,在這里。首先,自我介紹一下,我叫xxx,江蘇徐州人,畢業(yè)于xxx,所學(xué)專(zhuān)業(yè)是連鎖經(jīng)營(yíng)管理。從我一畢業(yè),就在xxx超市工作過(guò)一年,從事的是理貨員,F在,在這個(gè)超市工作也已經(jīng)經(jīng)近一年了,從事的是導購員。
我很榮幸能走上競聘演講臺,參加這次競聘店長(cháng)的演講:首先,我對公司領(lǐng)導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。我相信,在公司公平,公正,公開(kāi)的競爭環(huán)境下,我們大家的實(shí)力和能力都在競爭中得以體現,也會(huì )得到大家的認可。在這里公司員工的積極面與消極面也都能夠得以體現出來(lái),讓真正有實(shí)力的人在這個(gè)拼搏的平臺上脫穎而出。其次,我是抱著(zhù)學(xué)習和鍛煉自己能力的態(tài)度來(lái)參加這次競選,接受領(lǐng)導與大家對我的指正。
我的競聘崗位是:xx超市的店長(cháng)。
二、個(gè)人優(yōu)勢
我競爭超市店長(cháng),我認為我的個(gè)人優(yōu)勢在于:有近二年的超市工作經(jīng)驗,在工作的時(shí)候,謹慎小心、認真嚴謹、經(jīng)常得到經(jīng)理的好評。由于我在xx工作快兩年了,有一定銷(xiāo)售經(jīng)驗和管理經(jīng)驗同時(shí)也對入庫,打調單這方面接觸的多,對產(chǎn)品的了解也相當透徹。我熱愛(ài)本職工作,有較強的學(xué)習和適應能力,善于溝通、工作不弄虛作假;同時(shí)具備了店長(cháng)應具備的才能,我的為人處事原則是:首先應把公司利益及安全放在第一位,為公司創(chuàng )造最大效益為目標,識大體,顧大局對公司應具有絕對的忠誠度。協(xié)助上級領(lǐng)導,共同進(jìn)行管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作。踏踏實(shí)實(shí)做人,認認真真做事,開(kāi)開(kāi)心心生活。自己一貫注重個(gè)人品德素質(zhì)的培養,努力做到尊重領(lǐng)導,團結同志,工作負責,辦事公道。為了我今后所在超市的正常發(fā)展,我會(huì )做到有法必依,執法必嚴,違法必糾,在第一時(shí)間理解好公司所下達的各項指令,以最快的速度下達到店內各部門(mén),并要具體落實(shí)到每個(gè)人、每個(gè)點(diǎn),讓公司以及各個(gè)門(mén)店都連成一條線(xiàn),也就是說(shuō)讓連起來(lái)成線(xiàn),組起來(lái)成,疊起來(lái)成面,只有把面撲開(kāi)了,公司才能更快更好的發(fā)展。
三、超市的未來(lái)
作為一名店長(cháng),最重要的是如何管理好這家超市、如何按照上級的指示做好自己的工作,所以我對超市的未來(lái)做了規劃,為今后執行公司的任務(wù)打下良好的基礎,采取了以下措施:
1、實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)觀(guān)念
2、嚴格控制損耗率、人事成本、營(yíng)運成本,樹(shù)立“低成本”的經(jīng)營(yíng)觀(guān)念;
3、進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時(shí)發(fā)放;
4、督促門(mén)店的促銷(xiāo)活動(dòng);
5、了解員工的困難,給予正確的指示,并鼓勵員工提出合理化建議
6、保障營(yíng)運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維
7、要溝通:經(jīng)常與公司和我們各門(mén)店長(cháng)要做到有事要積極主動(dòng)與各部門(mén)溝通。要經(jīng)常與店內員工以及各門(mén)店員交流、(心態(tài)、經(jīng)驗),了解店內及店外自己所不知道并且與店內正常銷(xiāo)售息息相關(guān)的情況,真正做到取他人之長(cháng),避己之短。
8、要了解:即使未曾經(jīng)歷過(guò)的事情一定要了解這件事的過(guò)程與結果,真正了解了才會(huì )把這件事做的`更加完美,所以對于工作當中所遇到的任何問(wèn)題我都要了解這件事的過(guò)程與結果,分析利弊才能實(shí)施。
9、做到有問(wèn)必答、有求必應、有忙必幫的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
。、要總結:總結過(guò)往經(jīng)驗,將未曾做好的事情吸取教訓,已經(jīng)成功的事情尋找實(shí)施時(shí)的不足,把這些經(jīng)驗投入到以后的工作中去。
四、店面管理
作為一家大型連鎖超市,店面行政管理應放在首位。
1、建立逐級管理制度,崗位職責分工細化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落實(shí),防止死角現象的出現。
2、作為高級餅店企業(yè),所有員工都要求專(zhuān)業(yè)。注重店內人員的培訓工作,培養員工、銷(xiāo)售人員集體榮譽(yù)感和主人翁意識,以店為榮,讓每位員工、銷(xiāo)售人員充分發(fā)揮各自的潛能,使之具有愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會(huì )管理的高素質(zhì)人才。
3、以“追求顧客滿(mǎn)意”為宗旨,在提高人員服務(wù)水平,加強服務(wù)意識教育的同時(shí),注重員工、銷(xiāo)售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高,更好的全心全意為顧客著(zhù)想,減少投拆。
4、建立分明的獎懲制度,以激勵和約束員工、銷(xiāo)售人員的工作,使全店成為一支團結協(xié)作的集體。
5、利用各種合理的、能夠利用的條件,創(chuàng )造、布置良好的店面環(huán)境,樹(shù)立良好的商業(yè)形象,盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優(yōu)美、整潔的環(huán)境中享受購物的樂(lè )趣。
6、重視安全保衛工作,防火、防盜,將危險隱患消滅在萌芽之中,杜絕因此給公司帶來(lái)不必要的損失。
五、經(jīng)營(yíng)管理
1、加強商品進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理,掌握規律,提高商品庫存周轉率,不積壓商品,不斷貨,使庫房商品管理趨于合理化。
2、明確全店銷(xiāo)售目標,將銷(xiāo)售任務(wù)細化、量化,落實(shí)到每個(gè)人員。
3、在節假日上做__,積極參與公司的各項促銷(xiāo)活動(dòng),及店內的各項活動(dòng),充分做好宣傳及布置的工作。
4、盡可能的為公司降低成本,開(kāi)源節流,以減少開(kāi)支。
5、團隊協(xié)作、執行力。只有團隊的成功才是我們的成功。只有部屬的支持才有成功的店長(cháng)。
沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊。當今社會(huì )效率是第一、團隊合作是主題、我們要加強個(gè)人綜合素質(zhì)的提高,加強團隊提升協(xié)作力!畧绦辛Α瘜τ谝粋(gè)企業(yè)是長(cháng)期的戰略一步步的落實(shí)明確目標后要讓大家知道怎樣去執行如何去執行,并且要對執行人員的結果進(jìn)行檢查評估,對于我們的目標不拋棄不放棄。
6、在培訓新員工成長(cháng)方面:我覺(jué)得門(mén)店是公司培訓與鍛煉新員工的基地。作為店長(cháng)我必須擔起重任。我認為一個(gè)人的良好心態(tài)和修養以及專(zhuān)業(yè)水平,不是憑空與生俱來(lái)的,而是經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、磨練、吸取、培養而來(lái)的,所以,我平時(shí)只要有空在不影響工作的前提下,會(huì )不斷的與新同事互相交流、密切溝通、互動(dòng)學(xué)習、取長(cháng)補短將我畢生所學(xué)的產(chǎn)品知識,銷(xiāo)售技巧、與客戶(hù)溝通的經(jīng)驗,輸入貫通到每個(gè)新人身上。讓新員工迅速成長(cháng)為公司有用的人才。以上是我對店內管理的一些設想,如有不足之處希望各位領(lǐng)導加以指正,我相信“月亮發(fā)光是為了證明太陽(yáng)的存在”公司發(fā)展才能映照出我的進(jìn)步。我相信,一分耕耘,十分收獲,只要我努力去做了,就一定能成功。我會(huì )在以后的工作中更加努力、勤奮,將我們的超市帶入另一個(gè)輝煌時(shí)期。
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導:
首先感謝公司給我這次參加競聘的機會(huì ),我本著(zhù)提高自己、服務(wù)公司的宗旨,競聘公司督導員。
我將自己的基本情況、對本崗位的認識和工作設想等情況做以下簡(jiǎn)要匯報:
一、本人基本情況
出生于XX年10月,團員,20xx年畢業(yè)于XX師范學(xué)院漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)。此外我先后考取了貳級甲等普通話(huà)資格證、高級中學(xué)教師資格證、C1機動(dòng)車(chē)駕駛證等證書(shū)。
XX年12月至XX年9月就職于XXXX有限公司,擔任綜合管理部行政文員。XX年XX月至XX年5月任綜合管理部辦公室主任。XX年X月在XXX營(yíng)業(yè)廳實(shí)習營(yíng)銷(xiāo)員;7月至8月?lián)蝀X店XX促銷(xiāo)員;9月至12月?lián)蝀X營(yíng)業(yè)廳廳長(cháng)助理;20xx年1月至今擔任創(chuàng )新渠道渠道駐店長(cháng)。
二、對競聘崗位的認識
1、督導隊作為綜合部掛靠部門(mén),受綜合部統籌管理,負責公司的業(yè)務(wù)培訓工作專(zhuān)業(yè)化運營(yíng)、督導運作及服務(wù)支撐。
2、職責:①對分公司人員開(kāi)展各項業(yè)務(wù)培訓指導:含資費政策、營(yíng)銷(xiāo)禮包、酬金體系、營(yíng)業(yè)受理等。②營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的宣貫落實(shí)工作,檢查各班組政策和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執行情況。③負責服務(wù)投訴工
單處理和風(fēng)險管控;負責建立投訴評估體系,分析監控投訴工單熱點(diǎn)問(wèn)題情況;制定服務(wù)提升計劃,組織廳店(支局)的客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量提升達標工作。④負責完成分公司領(lǐng)導及上級部門(mén)交辦的.其他工作。
3、崗位目標:高效整合資源、建立培訓機制、全面督導提升部門(mén)業(yè)務(wù)能力與服務(wù)水平、確保營(yíng)銷(xiāo)政策的快速宣貫與高效執行。
三、本人優(yōu)勢
1、具有較強的獨立處理事務(wù)的能力。在來(lái)電信公司上班前,我已在礦業(yè)公司的綜合管理辦公室工作積累了三年多的工作經(jīng)驗。2、具有一定組織管理能力。我擔任過(guò)解放路營(yíng)業(yè)廳廳長(cháng)助理,現擔任渠道駐店店長(cháng),在很大程度上鍛煉了自己的團隊協(xié)作性和執行能力。3、善于溝通,樂(lè )觀(guān)處事;誠信待人,踏實(shí)做事。習慣在不斷的總結中慢慢進(jìn)步。
四、工作設想
如果此次競聘能進(jìn)入到督導團隊中,我有以下幾點(diǎn)工作設想:
1、繼續加強學(xué)習,提高自己的在資費政策、營(yíng)銷(xiāo)禮包、酬金體系、營(yíng)業(yè)受理等方面的綜合工作能力。
2、履行職責,不斷細化督導工作的管理。業(yè)務(wù)運作中的督導工作除時(shí)時(shí)跟進(jìn)外還要堅持信息整理。如收集各部活動(dòng)的成功案例和優(yōu)秀個(gè)人的營(yíng)銷(xiāo)典型材料匯總,作為日后活動(dòng)的參考;同樣找出各部活動(dòng)銷(xiāo)售不佳的原因,整理上報避免日后再發(fā)生)。
3、改善工作方式。在管控投訴增長(cháng)方面和領(lǐng)導建議建立一個(gè)關(guān)于受理員的獎罰制度,(大力度獎勵差錯少和投訴低的受理員及駐店長(cháng))讓受理員要重視受理工作。
最后,我希望公司領(lǐng)導能夠考慮我的競聘申請,這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的工作機遇,讓我能夠為公司的發(fā)展發(fā)揮更大的作用。
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇3
各位老師各位同學(xué)們:
大家晚上好!
很高興我能站到這個(gè)講臺來(lái)競選,我叫xx,來(lái)自軟件xx班,我今天競選的是技術(shù)部部長(cháng)一職,我和大家一樣,同樣懷著(zhù)一顆追求技術(shù)、追求知識的心來(lái)到了安協(xié)這個(gè)大家庭,并加入了技術(shù)部,我在這里收獲頗多。
對我來(lái)說(shuō),加入安協(xié)是一項嶄新的競聘寫(xiě)作體驗。在加入安協(xié)這幾個(gè)月里,技術(shù)部的上課,老師的講解讓我受益匪淺;我和其他技術(shù)部成員一起參加了義務(wù)整機活動(dòng),不僅方便了同學(xué),也鍛煉了我的動(dòng)手能力。
我是一個(gè)十分有上進(jìn)心的人,任何事不做則已,做則一定做好。我希望能夠得到一個(gè)更為廣闊的空間來(lái)展示自己的能力。在這期間我對技術(shù)部部長(cháng)的`工作也有了一定的認識,對此項工作也有很大的熱情。
拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò),不想當將軍的士兵不是好士兵,所以我申請競選技術(shù)部部長(cháng)這個(gè)職位,但我知道光有熱情是不夠的,我堅信,憑著(zhù)我的努力和堅持,以及大家們對我的幫助和信任,我能勝任這項工作。
我知道再華麗的語(yǔ)言只是一瞬間的激情和智慧,樸實(shí)的行動(dòng)才是開(kāi)在成功道路上的鮮花!
假如我當上了技術(shù)部部競聘寫(xiě)作長(cháng),我會(huì )進(jìn)一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),進(jìn)一步提高自己的工作熱情,以飽滿(mǎn)的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情;我會(huì )進(jìn)一步提高自己的責任心,在工作中大膽創(chuàng )新,銳意進(jìn)取,虛心地向別人學(xué)習;我會(huì )進(jìn)一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見(jiàn)就接受,同時(shí)堅持自己的原則。我希望我能夠在技術(shù)部部長(cháng)的位置上發(fā)揮更大的作用,我相信在大家的協(xié)助下,我可以把技術(shù)部的工作
做得更好、更出色。
假如我能夠當上技術(shù)部部長(cháng),我會(huì )做一名合格的技術(shù)部部長(cháng),我會(huì )積極開(kāi)展技術(shù)部各項工作,并攜手其他各部門(mén)共同開(kāi)創(chuàng )安協(xié)美好的未來(lái)。
感謝大家給我這次演講的機會(huì ),我相信有你們的支持我會(huì )獲得更好!
申請人:xx
xx年xx月xx日
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇4
尊敬的院團委領(lǐng)導:
您好!
我是__X班____,為學(xué)習部的一員,在學(xué)習部已經(jīng)鍛煉一年了,一年來(lái)學(xué)習部的經(jīng)歷教會(huì )了我很多東西,給了我很多的第一次,我渴望留在學(xué)習部為同學(xué)們繼續帶給服務(wù)并更好的鍛煉自己。團委、學(xué)生會(huì )即將換屆,我鄭重提出申請,競選學(xué)習部部長(cháng)一職!
我們學(xué)習部的職責是為同學(xué)們營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,幫忙同學(xué)們提高學(xué)習效率,策劃、組織學(xué)院的各項活動(dòng),提高同學(xué)們的綜合潛力,豐富同學(xué)們的課外生活。
在學(xué)習部一年的時(shí)間里,我發(fā)現我們部門(mén)存在三個(gè)做的不到位的地方。第一,部門(mén)內部各小組之間聯(lián)系不夠緊密,雖在同一部門(mén)但感覺(jué)不到是同一部門(mén)的,甚至一年下來(lái)有的同學(xué)還不認識;第二,部門(mén)主辦的'活動(dòng)很多,但參加的總是那么一批人,沒(méi)有充分發(fā)動(dòng)同學(xué),宣傳方式上有問(wèn)題;第三,我們學(xué)習部很少統計各年級各班級的各種學(xué)習狀況,也很少和我們系的老師打交道,學(xué)習方面沒(méi)有給同學(xué)們帶給切實(shí)的幫忙。我個(gè)人認為這是我們的失職,這些問(wèn)題看似不起眼,卻給我們埋下了禍根,管理者應加以重視。
加入學(xué)習部,學(xué)習部舉辦的各項活動(dòng)我都參與了,我記得從去年11月初辯論賽開(kāi)始,梁文濤部長(cháng)各項活動(dòng)都帶上我,十分感謝他的培養。這一路走來(lái),我明白了什么是目標、什么是職責、什么是拼搏、什么是奉獻,我有自信、有職責心、有積極的態(tài)度,我期望繼續留在學(xué)習部更好地發(fā)揮和磨練自己。我各方面潛力不是很強,一年時(shí)間里在學(xué)長(cháng)們的指導下已經(jīng)有了明顯的提高,我積極參與學(xué)習部的各項活動(dòng),主動(dòng)理解各項事情,認真完成部長(cháng)安排的各項任務(wù)。擔任部長(cháng)一職,是一種榮耀,更是一種職責,我明白這條路上有許多挑戰,但我自信我有潛力擔起這副擔子,因為我的熱情、我的毅力、我實(shí)事求是的工作態(tài)度!參與競選,我具備了以下幾個(gè)優(yōu)勢:
第一,強烈的職責感,敢作敢為的勇氣。我做事的原則是,盡自己最大的努力做到好,要么不做要么做好!作為一名管理者要認真履行自己的職責才能問(wèn)心無(wú)愧,在管理同時(shí)要嚴格要求自己,因為自己的一舉一動(dòng)都被同學(xué)們看在眼里,如果連自己都管不好如何去管別人。
第二,擁有飽滿(mǎn)的激情,充滿(mǎn)活力的心。生活中的我是身邊同學(xué)、朋友們的一活寶,無(wú)論發(fā)生什么事情我都微笑著(zhù)應對。大一的一年時(shí)間里,校外兼職工作我有了自己的一條路子,校內在動(dòng)感社團是一名營(yíng)銷(xiāo)主管,在聯(lián)通俱樂(lè )部是一營(yíng)銷(xiāo)組長(cháng),賺點(diǎn)小錢(qián)的同時(shí)也增強了自己的潛力,支撐我東奔西跑的就是我對生活的激情。沒(méi)有激情就沒(méi)有動(dòng)力,沒(méi)有動(dòng)力再強的潛力也成功不了。
第三,管理、應變、處理矛盾的潛力。高考后打暑假工,我是我們科里唯一一名學(xué)生工干部,在科長(cháng)的組織下我獨立帶一條流水線(xiàn)。對于別人的夸獎我理解,對于別人的批評、推薦我理解,對我有利的我笑,對我不利的我也笑。
第四,敢說(shuō)、敢想、敢做。在處理一些事情上,我的想法有些獨
特,雖在可行性上有些出入,但我敢提出來(lái),敢去嘗試,這也可能是我“機靈”和“無(wú)聊”的原因吧。
誠然,也有些不足制約了我的前進(jìn),我反應速度不是很快,有時(shí)比較沖動(dòng),與他人溝通潛力還需加強,我會(huì )克服自己的不足向更高一層次沖刺! 從上學(xué)期末到此刻接手學(xué)習部以有段時(shí)間了,問(wèn)題遇到不少但都被我們一一解決了。近段時(shí)間活動(dòng)我們已經(jīng)舉辦幾期了,還有幾個(gè)活動(dòng)在籌劃中,在主持人風(fēng)采大賽中更是得到了黃老師“六年來(lái)最成功的一次”的肯定。在這一屆學(xué)習部管理上,我們幾位負責人達成共識:推行精英管理模式,先富帶動(dòng)后富最終實(shí)現共同富裕。實(shí)行“三三淘汰制管理”,在這個(gè)思想的指導下我們分“三步走”,此刻我們已經(jīng)成功地走完了第一步,這個(gè)方案我們正在探索,如若不行立刻更換。我們的目標是讓進(jìn)來(lái)的每一位同學(xué)都得到鍛煉,將學(xué)習部做的“更快、更高、更強”!我們的管理團隊很強!
如果我有幸當選,我會(huì )之后走學(xué)長(cháng)們的改革之路,發(fā)揚現有亮點(diǎn)的同時(shí),彌補一些不足。積極配合各部門(mén)的工作,提高工作效率,讓部門(mén)成員之間多加交流,同時(shí)與其他學(xué)院部門(mén)多加交流,多舉行一些有好處的活動(dòng),擴大學(xué)習部的影響,完善部門(mén)的各項制度。如果我成功當選,我必須不會(huì )辜負老師、學(xué)長(cháng)和同學(xué)們對我的信任,踏實(shí)工作,積極創(chuàng )新,以實(shí)際行動(dòng)來(lái)兌現自己的諾言!
申請人:xxx
__年__月__日
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇5
尊敬的領(lǐng)導:
我院現在成立了以X院長(cháng)為班長(cháng)的新一屆院領(lǐng)導班子,新一屆院領(lǐng)導班子針對中寰醫院目前實(shí)際狀況和長(cháng)遠發(fā)展的需要,制定和出臺了一系列符合醫院當前實(shí)際情況和長(cháng)遠發(fā)展的改革措施和規劃,這些改革措施極大的激發(fā)了醫院廣大員工的主人翁精神和工作熱情,為醫院今后的發(fā)展注入了新的活力,醫院上下精神面貌煥然一新,廣大的中寰人都以極大的熱情和實(shí)際行動(dòng)積極踴躍的參與到醫院的改革實(shí)踐中來(lái),為醫院的發(fā)展建言獻策,為醫院的大改革,大發(fā)展貢獻自己的一份微薄之力。為響應醫院改革和醫院職能部門(mén)相關(guān)工作崗位競聘上崗的要求,經(jīng)過(guò)慎重考慮,我決定競聘我院總務(wù)部倉庫管理員一職。參加該崗位的競聘,主要考慮到自己基本具備任職資格要求,還有以下幾方面優(yōu)勢。第一,具備較豐富的工作經(jīng)驗,自己曾長(cháng)期在XX科技有限公司從事行政后勤管理工作,在XX科技和XX電器從事倉庫管理和物流工作,在長(cháng)期的工作實(shí)踐中積累了較豐富的工作經(jīng)驗,能從容應對該競聘崗位的工作。勤學(xué)善思,在做好日常工作的同時(shí),堅持學(xué)習不放松,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習倉儲物流的方面的相關(guān)知識,在日常工作中不斷的向部門(mén)領(lǐng)導和相關(guān)同事虛心請教和學(xué)習,在實(shí)際工作和理論知識學(xué)習中不斷提升和完善自己,使自己不斷適應醫院發(fā)展的新形勢和新要求。第二,熟練掌握和運用計算機辦公軟件的操作,運用軟件建立倉庫物資進(jìn)出存的電子帳本,擺脫手工賬簿,提高倉庫物資管理的工作效率,基本實(shí)現倉庫管理的無(wú)紙化辦公。第三,愛(ài)崗敬業(yè)、有高度的工作責任心,能吃苦耐勞,誠實(shí)守信。在醫院工作期間,我始終坦坦蕩蕩做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。對待工作,我始終保持積極進(jìn)取的工作激情和認真負責的工作態(tài)度。以實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jì)取得了領(lǐng)導和同事們的認可。
在這次崗位競聘中,如果能得到領(lǐng)導的信任和認可,成功競聘該崗位的話(huà),我打算今后從以下幾方面努力做好倉庫管理工作,真正當好部門(mén)主管領(lǐng)導的'助手,做一名合格的倉庫管理員,做好后勤物資發(fā)放保障工作。
1、認認真真履行工作職責,做好倉庫物資的日常采購入庫、領(lǐng)用出庫的數量核對、庫存物資日常保管工作,進(jìn)一步做好倉庫物資卡片的填寫(xiě)登記工作,真正做到卡、物、簿數量相一致,提高倉庫管理工作質(zhì)量。做好倉庫短缺物資的登記工作,及時(shí)向采購部門(mén)提出采購申請,保障供應,做到不托后勤保障工作的后腿。每月末,配合醫院財務(wù)部做好庫存物資盤(pán)點(diǎn)工作,做到帳物相符。合理規劃倉庫庫位,充分利用庫容,物資擺放整齊。隨時(shí)保持倉庫的衛生干凈整潔,保持良好庫存工作環(huán)境。按照5S標準對倉庫進(jìn)行管理,力爭倉庫管理工作再上新臺階。
2、加強學(xué)習,在努力做好日常工作事務(wù)的同時(shí),加強自身專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習。隨著(zhù)醫院將來(lái)不斷的發(fā)展,對我院后勤保障工作也將提出更高的要求,這對我的工作能力也提出了更高的要求,這就要求我自己不斷學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷的提升自己,才能勝任崗位的要求,跟上醫院發(fā)展的步伐。同時(shí),我還要加強自己的組織紀律性,服從領(lǐng)導的工作安排,顧全大局。另外,要充分主觀(guān)能動(dòng)性和工作積極性,嚴格要求自己,對工作精益求精,不斷提高工作水平,做好倉庫管理和物資發(fā)放工作。
3、在做好本職工作的同時(shí),要以集體利益為重,和部門(mén)其他同事密切配合,以誠待人,相互協(xié)作,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好本部門(mén)的各項日常工作。
總之,少說(shuō)空話(huà),多干實(shí)事。我相信有部門(mén)領(lǐng)導和各位同事的幫助、支持和配合,我有信心,有能力做好倉庫管理員這份工作。如果我能成功競聘上崗,我一定用實(shí)際行動(dòng)交出一份令人滿(mǎn)意的答卷。我愿意和中寰醫院共同發(fā)展,我愿以自己的實(shí)際行動(dòng)積極參與到醫院的改革中來(lái),為中寰醫院的發(fā)展貢獻自己的一份微薄之力,謝謝。
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇6
姓名: 出生日期: 最高學(xué)歷:
專(zhuān)業(yè):計算機基礎
工作簡(jiǎn)歷:20xx年4月至20xx年4月 在珠海前山尚藝名師名店美容美發(fā)連鎖機構 主管 20xx年6月至20xx年2月 在珠海拱北昌安酒店 前臺接待 競聘崗位:后勤主管
培訓經(jīng)歷:在尚藝做的時(shí)候,幾乎每個(gè)月都有去廣州總部學(xué)習三天,學(xué)習的內容是實(shí)物管理, 如何調節員工情緒,如何解決顧客投訴,如何節約成本,降低成本等。 在工作的過(guò)程中,利用休閑時(shí)間學(xué)習了初級英語(yǔ),會(huì )計從業(yè)資格證的考核等。 工作回顧:剛進(jìn)尚藝時(shí),也是從一名小助理(洗頭妹)做起的,做了三個(gè)月就升職為收銀, 其實(shí)當時(shí)的收銀工資還沒(méi)有洗頭妹的工資高,但是學(xué)習管理的機會(huì )多,后來(lái)做了 一年多的收銀升為前廳兼后勤主管,過(guò)了幾個(gè)月升為總管,剛開(kāi)始很多員工都不 理解,以為我是靠關(guān)系上去的,其實(shí)我靠的都是勤奮工作與我的`學(xué)習力,每次當 我學(xué)會(huì )做一樣事情的時(shí)候,我都是在想辦法讓它如何更快速更好的完成。被員工 誤會(huì )很不開(kāi)心,因為我這人不怎么喜歡解釋?zhuān)矣X(jué)得清者自清,日久見(jiàn)人心,路 遙知馬力。當我離開(kāi)公司的那天公司剛好開(kāi)員工大會(huì ),當店長(cháng)公布說(shuō)我離職的時(shí) 候,大部分員工都哭了(這是他們后來(lái)告訴我的),我當時(shí)很感慨,我收到很多的 信息跟電話(huà),都是問(wèn)我原因,還說(shuō)是不是她們不夠好,所以我離開(kāi)。其實(shí)我也很 舍不得,但是現實(shí)是殘酷的,當我看不到我的前途、希望的時(shí)候我是會(huì )選擇離開(kāi)。
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!
首先,感謝公司給我這次競聘的機會(huì )。對我個(gè)人來(lái)講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學(xué)習和鍛煉。
我叫xxx,今年25歲,大專(zhuān)學(xué)歷,10月來(lái)吉林大藥房工作,現在是白城文化東路營(yíng)業(yè)員。我的工作學(xué)習經(jīng)歷很簡(jiǎn)單,10月來(lái)到吉林大藥房,在世光路連鎖店實(shí)習并轉正,這也是我最初學(xué)習和成長(cháng)的地方。8月調到東嶺北街店在這里是我充實(shí)了自己,使自己的知識和技能都得到了很大提高。1月申請來(lái)到外俯白城,近2年工作經(jīng)歷,摔打垂煉了我的性格,開(kāi)闊了我的視野,增長(cháng)了我的閱歷,累積了我的工作經(jīng)驗。當前,我個(gè)人認為,年輕是我工作中的一個(gè)最大優(yōu)勢,年輕意味著(zhù)充滿(mǎn)朝氣,充滿(mǎn)活力,年輕還賦予我有一種初生牛犢不怕虎的勇氣;生在農村,長(cháng)在農村,貧苦的環(huán)境塑造了我艱苦樸素,貼近群眾,勇于進(jìn)取,不怕困難的性格。這種性格的養成,為我適應現在的工作崗位打下了堅實(shí)的基礎這應該算是我的一個(gè)優(yōu)勢。再就是好學(xué)習、好鉆研,敢爭先是我成長(cháng)過(guò)程中的一個(gè)性格優(yōu)勢,從小學(xué)到中專(zhuān),學(xué)習成績(jì)一直名列前茅,一直擔任班干部,我時(shí)刻牢記魯迅先生說(shuō)過(guò)的一句話(huà):不滿(mǎn)足是向上的車(chē)輪,這句話(huà)一直激勵著(zhù)我要敢爭人先,事?tīng)幰涣鳌?/p>
在未來(lái)的工作中,我將從以下幾方面做起:
1、注重銷(xiāo)售,銷(xiāo)售是門(mén)店工作的重中之重,因此決不能松懈。要提高銷(xiāo)售首先我們可以根據不同類(lèi)型門(mén)店經(jīng)營(yíng)品種的差異性進(jìn)行品類(lèi)分析、優(yōu)化店內商品結構。這就要求經(jīng)營(yíng)者對周邊市場(chǎng)做出正確分析后調整店內品類(lèi)。商業(yè)區型和醫保門(mén)店價(jià)格梯度以中高檔為宜,如進(jìn)口藥品、品牌品種、醫院開(kāi)方品種、保健品和大中型醫療器械。而社區店則以中低檔為主,普藥、小型家庭常備器械品種要齊全,可適當備一些日化用品,這樣優(yōu)化后就能減少滯銷(xiāo)品種數量,在保證藥品正常的`動(dòng)銷(xiāo)和周轉率的同時(shí)保證門(mén)店最大化銷(xiāo)售。其次提高員工對總代首推的認知度,做好計劃提報,保證庫存,加強總代首推的陳列及推薦率。對多元化商品門(mén)店做好品類(lèi)分析,找出公司總代首推及高利潤品種的賣(mài)點(diǎn),提升門(mén)店利潤。
2、嚴格遵守公司的各項規章制度,對公司下發(fā)的各項通知等事宜及時(shí)傳達到位,落實(shí)到位,提高門(mén)店的執行力。
3、加強服務(wù),提高門(mén)店的服務(wù)水平,用熱心的服務(wù)留住顧客的腳步,讓每個(gè)進(jìn)店顧客都成為吉林大藥房的忠實(shí)顧客。為提高員工工作積極性,可在店內實(shí)行店員日考核制度,把月服務(wù)考核細分化,每日評分,讓每個(gè)員工了解自己今天存在哪些不足之處,明天在工作中應如何提高。月末對分數最高的店員進(jìn)行表彰和獎勵,以此來(lái)提高店員的自我要求意識。
4、重視忠實(shí)顧客的培養,未來(lái)的銷(xiāo)售大部分與忠實(shí)顧客,因此藥店要想做大做強,有穩定的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)離不開(kāi)忠實(shí)顧客的支持,我們可以深入社區,定期在社區開(kāi)展免費檢測血壓、鈣鐵鋅維生素等,為附近居民建立健康檔案,定期回訪(fǎng),跟蹤服務(wù)。門(mén)店在開(kāi)展各項活動(dòng)時(shí)可根據顧客需求及時(shí)通知本店的忠實(shí)顧客,同時(shí)在門(mén)店條件允許的前提下設立一些便民設施如提供飲用水、放大鏡、老花鏡、休息椅等真正關(guān)心身邊的消費群體,擴大忠實(shí)顧客隊伍。
5、重視市場(chǎng)調研,包括對競爭對手和顧客的調研,。作為店長(cháng)不僅要對自己門(mén)店的情況充分了解和熟知,還要對周邊競爭對手的基本情況如品類(lèi)、人員、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)模式等進(jìn)行調研,做到知己知彼,并通過(guò)對競爭對手資料的了解取長(cháng)補短、去粗取精,保證吉林大藥房在同行業(yè)競爭中永遠立于不敗之地。對顧客的調研主要了解哪個(gè)時(shí)間段進(jìn)店顧客較多,都是哪一類(lèi)顧客,針對顧客的需求選擇重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)品種,保證庫存。
6、合理化促銷(xiāo)活動(dòng),用豐富多彩的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)來(lái)吸引消費者,讓顧客在消費的過(guò)程中得到樂(lè )趣,得到實(shí)惠。這就要求我們發(fā)動(dòng)團隊的力量,勤調研、多動(dòng)腦,收集各類(lèi)有利于藥店建設和發(fā)展的合理化建議,在促銷(xiāo)活動(dòng)中,突出聯(lián)合用藥的重要性,如買(mǎi)糖尿病滿(mǎn)多少元贈蜂膠一瓶,高血壓藥滿(mǎn)多少元贈魚(yú)油一瓶等,這樣即提升了銷(xiāo)售額同時(shí)也豐富了患者用藥知識。
7、注重員工培訓,尤其是新員工,如何讓他們快速成為公司真正一員,我們不僅要從業(yè)務(wù)知識方面讓新員工學(xué)習,更要讓新員工了解我們的企業(yè)文化,在這里只要你有能力公司都會(huì )給你一個(gè)平臺去發(fā)揮,這是其他同行業(yè)沒(méi)有的。每一位新員工都是我們公司發(fā)展的希望,對他們的培養是每個(gè)店長(cháng)的責任,我們要根據公司制定的培訓方案認真幫帶,讓他們在最短的時(shí)間里掌握崗位知識和服務(wù)技巧,同時(shí)對新員工不要吝嗇自己的夸獎,對他們任何一個(gè)進(jìn)步都要褒獎,以此來(lái)提高他們信心和學(xué)習熱情。同時(shí)加強對全體員工業(yè)務(wù)知識和聯(lián)合用藥的培訓,專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)是贏(yíng)得顧客信賴(lài)的關(guān)鍵,因此學(xué)習就顯得尤為重要。
以上是我的一些想法,有不妥之處請各位領(lǐng)導批評和指正。
xxx
-10-27
關(guān)于競聘申請書(shū) 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導:
申請人:__;男;現年__歲;漢族;共青團員。
申請競聘“齊車(chē)物業(yè)公司板房物業(yè)小區外業(yè)管理員”一職位。
首先非常感謝各位領(lǐng)導給了我們這次展現自我,發(fā)揮自我、公平競爭的機會(huì )。
本人畢業(yè)于齊車(chē)職業(yè)技術(shù)學(xué)校物業(yè)管理班,并由國家職業(yè)(技能)標準,經(jīng)考核鑒定合格,成功獲得了由“中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì )保障部”頒發(fā)的`“物業(yè)管理職業(yè)資格證書(shū)(中級)”,正式加入齊車(chē)物業(yè)公司參加工作,曾在齊車(chē)物業(yè)公司光榮三區物業(yè)小區擔任綠化管理員一職,又于調任于齊車(chē)物業(yè)公司城管所職任城管監察員至今。
被共青團中國北車(chē)集團齊車(chē)公司委員會(huì )授予“青年崗位能手”這一榮譽(yù)稱(chēng)號,作為齊車(chē)物業(yè)公司的一名員工我感到十分的榮幸。通過(guò)幾年的實(shí)際工作我獲得了很多的寶貴經(jīng)驗,個(gè)人能力也得到了很大提升,我選擇競爭這個(gè)崗位,誠然,我在許多方面還不足,但是我會(huì )繼續的努力學(xué)習,勤奮做人,認真工作。希望各位領(lǐng)導能給我一次實(shí)現自我的機會(huì ),我一定會(huì )鞠躬盡瘁履行好崗位職責。我相信在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的為物業(yè)公司服務(wù)為老百姓服。
此致
敬禮!
申請人:__
11月9日
【競聘申請書(shū)】相關(guān)文章:
競聘申請書(shū)05-10
崗位競聘申請書(shū)09-30
競聘申請書(shū)范文06-27
干部競聘申請書(shū)05-20
崗位競聘申請書(shū)04-21
有關(guān)競聘申請書(shū)06-14
崗位競聘申請書(shū)范文07-22
競聘申請書(shū)集錦10篇08-03
競聘上崗申請書(shū)09-23