科技公司崗位職責

科技公司崗位職責（匯編10篇）

　　現如今，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的科技公司崗位職責，歡迎大家分享。

科技公司崗位職責1

　　1、評估和篩選物流合作伙伴并簽訂合作協(xié)議。確保公司所有訂單的順利出運工作及綜合物流方案的解決。

　　2、提供國際國內運輸價(jià)格的及時(shí)查詢(xún)及變更工作。

　　3、負責公司所有訂單的出運安排及貨物的在途查找及追蹤跟進(jìn)工作。

　　4、負責L/C條款的審核、銀行押匯文件的制作及L/C收款的'跟進(jìn)工作。

　　5、負責公司所有訂單的商務(wù)審核及商務(wù)風(fēng)險把控。

　　6、倉儲的日常管理工作，月份及季度、年度的盤(pán)點(diǎn)工作。

　　7、本部門(mén)日常工作的處理。

　　8、負責公司所有物流費用的管控和對所有物流費用合理性的審核工作及對每張業(yè)務(wù)訂單產(chǎn)生物流費用的分類(lèi)和統計工作。

　　9、負責對部門(mén)內部人員的工作督導及培訓工作。

科技公司崗位職責2

　　1、在營(yíng)銷(xiāo)總監的指導下，制訂總體市場(chǎng)發(fā)展戰略以及市場(chǎng)發(fā)展目標。

　　2、制訂和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計劃，與銷(xiāo)售部經(jīng)理協(xié)同作業(yè)，完成公司制訂的業(yè)務(wù)計劃。

　　3、負責制訂客戶(hù)關(guān)懷策略，指導并監督客戶(hù)關(guān)系管理各項工作的'實(shí)施成效。

　　4、負責規劃、建立與維護公司品牌策略，設計與實(shí)施具體市場(chǎng)方案，并對品牌推廣總體效果負責。

　　5、參與各產(chǎn)品線(xiàn)價(jià)格體系及營(yíng)銷(xiāo)戰略、地區覆蓋策略的制定。

　　6、負責對渠道推廣、產(chǎn)品推廣及客戶(hù)拓展情況的統計信息進(jìn)行分析，及時(shí)準確地反饋推廣效果及相關(guān)部門(mén)資源利用狀況。

　　7、管理監督公司市場(chǎng)費用使用狀況以及本部門(mén)日常管理工作。

科技公司崗位職責3

　　1、參與公司最高決策。

　　2、負責組織公司的`技術(shù)支持和技術(shù)指導工作。

　　3、在總裁授權下，領(lǐng)導公司一體化管理體系的建設和維護。

　　4、主持公司技術(shù)創(chuàng )新、技術(shù)交流。

　　5、對分管部門(mén)組織管理。

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

科技公司崗位職責4

　　1、負責倉庫日常管理事務(wù)。

　　2、按規定收發(fā)料。

　　3、每日進(jìn)出物料明細賬目的.登記。

　　4、物料進(jìn)倉儲位的籌劃與擺放。

　　5、倉庫的安全工作及物料保管工作。

　　6、填寫(xiě)倉庫相關(guān)報表。

　　7、盤(pán)點(diǎn)工作的具體安排與執行。

　　8、相關(guān)部門(mén)工作的協(xié)調及溝通。

科技公司崗位職責5

　　1、協(xié)助上級進(jìn)行崗位分析，制定公司人力編制；并負責公司員工招聘配置、儲備工作的全面開(kāi)展，開(kāi)拓招募渠道。

　　2、建立并完善公司的培訓體系；負責公司培訓需求的調查，培訓計劃的制定，培訓計劃的實(shí)施和效果評估，并進(jìn)行改進(jìn)。

　　3、擔任部分培訓課程的內部講師。

　　4、協(xié)助上級進(jìn)行崗位評價(jià)，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。

　　5、協(xié)助上級建立和完善公司的績(jì)效管理體系；績(jì)效考核的'推動(dòng)、執行、總結。

　　6、負責定期對外部薪酬福利政策調研并出具書(shū)面報告。

　　7、員工關(guān)系維護、員工活動(dòng)組織。

　　8、其他臨時(shí)事項的處理

科技公司崗位職責6

　　1、負責組織登記公司總賬和明細賬，計算和繳納各項稅。

　　2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制訂會(huì )計核算辦法、財務(wù)管理辦法和相關(guān)規章制度；確保相關(guān)財務(wù)數據準確，對各種財務(wù)單據的合理性進(jìn)行審核。

　　3、協(xié)助起草公司年度財務(wù)預算、決算方案；負責編制公司會(huì )計報表。

　　4、對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行基礎分析，及時(shí)反映問(wèn)題，提出措施。

　　5、對部門(mén)的'核算會(huì )計及出納的工作進(jìn)行監督和指導。

　　6、負責與財政、稅務(wù)部門(mén)的具體聯(lián)絡(luò )。

　　7、負責會(huì )計檔案管理。

科技公司崗位職責7

　　1、處理客戶(hù)訂單，了解大客戶(hù)下單的要求。熟悉每一個(gè)客戶(hù)的訂單流程，確保操作無(wú)誤并做好客戶(hù)資料備檔工作。

　　2、負責協(xié)助大客戶(hù)經(jīng)理，及時(shí)準確進(jìn)行公司內部跨部門(mén)信息傳達及反饋，務(wù)必及時(shí)給予客戶(hù)回復。

　　3、在與客戶(hù)溝通時(shí)，確保與大客戶(hù)經(jīng)理所實(shí)施的`客戶(hù)策略一致，確保對外信息披露口徑一致。并將了解到的客戶(hù)信息準確及時(shí)傳遞給大客戶(hù)經(jīng)理及其他相關(guān)人員。

　　4、協(xié)助大客戶(hù)經(jīng)理定期進(jìn)行客戶(hù)市場(chǎng)資料的收集及整理。

　　5、客戶(hù)關(guān)系管理及維護。

　　6、接受大客戶(hù)經(jīng)理指派的工作。

科技公司崗位職責8

　　1、全面負責集團及下屬公司的融資工作。

　　2、對投資項目進(jìn)行可行性分析、風(fēng)險評估和風(fēng)險控制。

　　3、指導、檢查、督促及改進(jìn)各下屬公司的`工作。

　　4、編寫(xiě)財務(wù)預測分析報告，提供信息支持。

　　5、編制財務(wù)預算和決算。

　　6、負責資金部對外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

科技公司崗位職責9

　　1、掌握《會(huì )計法》，熟悉有關(guān)財務(wù)理論知識、會(huì )計制度和具體執行中的規章制度，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

　　2、負責各項收人款、業(yè)務(wù)往來(lái)g：的繳存以及曰常開(kāi)支報銷(xiāo)工作，按照公司財務(wù)制度把好資金出入審核關(guān)。

　　3、負責分管的出納日記賬和銀行日記賬，做到每日記賬、核對，發(fā)現差錯，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，采取補救措施。

　　4、保管各種相關(guān)的有價(jià)證券和無(wú)價(jià)證券，現金要做到日清月結，現金庫存量要符合規定。

　　5、及時(shí)反映財務(wù)收支管理中存在的'不足和問(wèn)題。

　　6、參與財務(wù)制度、規定的起草、綜合和修改。

　　7、承辦領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。

科技公司崗位職責10

　　1、全面負責集團及下屬公的財務(wù)收支。

　　2、全面負責集團及下屬公司的客戶(hù)和供應商對賬工作。

　　3、指導、檢查、督促及改進(jìn)各下屬的.財務(wù)收支工作。

　　4、根據財務(wù)總監或總經(jīng)理的指令合理進(jìn)行資金調度工作。

　　5、對結算部人員進(jìn)行管理。

　　6、向財務(wù)總監或總經(jīng)理提交收支預算和決算。

　　7、負責結算部對外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

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