財務(wù)述職報告范文14篇
在當下這個(gè)社會(huì )中，報告使用的頻率越來(lái)越高，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。一聽(tīng)到寫(xiě)報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)？下面是小編為大家收集的財務(wù)述職報告范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
財務(wù)述職報告范文 篇1
xx年，是我在財務(wù)科工作的第一年，這一年，是豐富多彩的一年。
分配到財務(wù)科之后，最開(kāi)始什么也不懂，什么也不會(huì )，于是我從頭開(kāi)始一點(diǎn)點(diǎn)學(xué)起，不懂的就虛心向別人請教。我心里有一條給自己規定的要求：三人行必有我師，要千方百計的把自己不會(huì )的學(xué)會(huì )。根據財務(wù)科的工作安排，我先后在門(mén)診收費處，住院部工作，作為新入職的我，開(kāi)始不知道如何與同事相處，在工作中，同事們的關(guān)心與指導，讓我很快融入了財務(wù)科，在各級領(lǐng)導和同事的幫助和指導下，從不會(huì )到會(huì )，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。
在工作中我嚴格執行財務(wù)紀律，堅持按會(huì )計法和醫院的各項規章制度約束自己和處理一切業(yè)務(wù)，始終以敬業(yè)、熱情、耐心的'態(tài)度投入到本職工作中，在窗口工作時(shí)，對病人提出的問(wèn)題進(jìn)行耐心解答，時(shí)刻注意文明辦公、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立好窗口形象。始終以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，遇到不會(huì )的不懂的就多問(wèn)、多實(shí)踐，虛心向同事們學(xué)習，總結方法，增強業(yè)務(wù)知識，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團結同事，加強協(xié)作，能很快適應新的工作崗位。
在工作的同時(shí)，我還不斷加強學(xué)習，及時(shí)了解最新的財經(jīng)法規政策，利用業(yè)余時(shí)間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，并把所學(xué)的知識運用到實(shí)際工作中去，真正做到學(xué)以致用。
xx年，讓我學(xué)到了如何與同事協(xié)作，真正領(lǐng)會(huì )了團隊合作的涵義，讓我知道了做任何事情都要細心，而且要有耐心，只要用心去做的事情就一定可以做好，讓我明白了只要有付出就有回報，任何事情都是一份耕耘一份收獲。
悄然而至，新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰，醫院的發(fā)展對我們每位職工提出了更高的要求，我明白，只有不斷學(xué)習不斷進(jìn)步，才能更好地完成領(lǐng)導交辦的工作，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學(xué)習，在本職崗位上做出更大的貢獻。
財務(wù)述職報告范文 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
我叫XXX，現任XX保險公司委派會(huì )計。自接管會(huì )計職務(wù)以來(lái)，我一直按照XX市聯(lián)社會(huì )計主管委派制管理辦法的要求，認真學(xué)習政治業(yè)務(wù)知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理和監督職能，在銀監局和聯(lián)社的正確領(lǐng)導下，以貫徹落實(shí)聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實(shí)，規范財務(wù)核算，完善費用管理，較好完成了今年的各項工作任務(wù)，現將主要工作述職如下：
我一直注重平時(shí)的修養積累，利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習職業(yè)道德手冊，嚴格要求自我，廉潔自律，尊重領(lǐng)導，團結同事，注重培養集體意識，顧全大局，使我社真正形成團隊合力。
一是做好會(huì )計核算工作。我作為委派會(huì )計主管能認真貫徹國家有關(guān)財經(jīng)法規和進(jìn)行各項財務(wù)會(huì )計規章制度及操作流程，正確組織會(huì )計核算，對重要會(huì )計事項進(jìn)行審批、授權、簽字，在全體員工的努力下，順利完成了全年會(huì )計等業(yè)務(wù)的核算工作。
二是做好會(huì )計內控工作。認真負責組織會(huì )計檢查，做好日常查庫工作，每旬查庫一次，每月全面檢查一次，對稽核工作進(jìn)行日常檢查、指導。重點(diǎn)加強以下兩方面的管理
�。�1）加強授權管理。督促網(wǎng)點(diǎn)負責人、柜員嚴格按照會(huì )計制度的規定，做好對重要會(huì )計業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權工作，做到了先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴格審核，再進(jìn)行授權或簽字。
�。�2）加強對重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節的控制。如銀承、資金掛帳等業(yè)務(wù)的管理，嚴格執行折角驗印制度。
是做好柜面人員管理工作。為了提高柜面服務(wù)質(zhì)量，貫徹落實(shí)“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念，我充分挖掘柜面人員的工作潛力，耐心對柜員在業(yè)務(wù)上遇到的問(wèn)題，潛移默化的來(lái)引導，幫助柜員理解，正確的來(lái)辦理業(yè)務(wù)，增強營(yíng)業(yè)窗口的服務(wù)能力。從員工的業(yè)務(wù)、服務(wù)、學(xué)習培訓、日常行為、工作紀律、創(chuàng )新等方面進(jìn)行規范，完善內部制度建設，做到有制度可依，用制度來(lái)約束人，使柜員在業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能上都得到了長(cháng)足的進(jìn)步。
四是做好安全保衛工作。金融部門(mén)是___作案的重點(diǎn)，且有升級之勢，所以安全保衛工作必須常抓不懈。為加強內部管理，確�！叭酪槐！惫ぷ魅f(wàn)無(wú)一失，我社對每個(gè)職工，根據不同的崗位，制定各自得實(shí)施細則，杜絕漏洞，防止突發(fā)案件的發(fā)生，確保信用社財產(chǎn)和職工的人身安全。
綜觀(guān)一年的工作，較好地履行了崗位職責，強化了內部管理規范工作，使所轄的會(huì )出工作得到了進(jìn)一步加強，會(huì )出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問(wèn)題，主要表現在：
一是崗位職責發(fā)揮的不夠好，以身作則，率先垂范的意識還不夠強，存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。二是在貫徹落實(shí)制度執行上不夠認真，監督管理跟不上，存在抓制度落實(shí)的力度不夠。三是會(huì )出人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)未能從根本得到提高，學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)積極性未能真正充分發(fā)揮起來(lái)。針對以上問(wèn)題，本人在下步工作中認真加以改進(jìn)和完善，按照有關(guān)要求，嚴格履行崗位職責，扎實(shí)工作，努力完成接下來(lái)的各項工作任務(wù)。
我很榮幸自己成為了一名委派會(huì )計人員，在這段短暫的.從會(huì )時(shí)間里積累了一定的知識和經(jīng)驗，為以后處理工作中的每一項事情、協(xié)調好主任搞好本社工作奠定了一定基礎。在新的一年里我一定會(huì )認真的領(lǐng)會(huì )和貫徹上級領(lǐng)導的精神和指示，以滿(mǎn)腔的熱情來(lái)投入作，爭取把自己的工作、業(yè)務(wù)水平推上一個(gè)新的臺階，為我們的信合事業(yè)作出最大的貢獻。以上是我的個(gè)人工作述職，如有不妥之處，請領(lǐng)導給與批評，并加以監督。
述職人：
20xx年xx月xx日
財務(wù)述職報告范文 篇3
20xx年，我在局領(lǐng)導和科室負責人的領(lǐng)導及同事們的幫助下，以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準嚴要求，按時(shí)保質(zhì)保量完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力進(jìn)一步得到提高�，F將一年來(lái)的工作情況：
一、全面加強學(xué)習，努力提高自身綜合素質(zhì)
年初，根據局里安排，我從事出納工作，這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作崗位，為了盡快進(jìn)入角色，我努力加強與出納工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習，自費參加業(yè)務(wù)知識培訓，較快地掌握了出納工作崗位的基本業(yè)務(wù)知識及相關(guān)工作流程，為勝任本職工作打下了堅實(shí)的基礎。同時(shí)認真積極地參加局里組織的各種學(xué)習培訓，進(jìn)一步學(xué)習國家有關(guān)檢驗檢疫的法律法規，學(xué)習省局、岳陽(yáng)局的文件精神和規章制度。及時(shí)把握政策動(dòng)向，使自己在思想和行動(dòng)上與全局保持了高度一致。
二、嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設
一年來(lái)我對自身嚴格要求，始終把“耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞”作為自己的行為準則，始終把加強作風(fēng)建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上，在工作中，以制度、紀律規范自己的一言一行，嚴格遵守本局的各項規章制度，尊重領(lǐng)導，團結同志、謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做、不利于機關(guān)形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護單位的良好形象。
三、立足本職，全力完成各項工作任務(wù)公文收發(fā)文辦理
今年共收文570多個(gè)，經(jīng)過(guò)清理沒(méi)有遺漏現象。在公文閱辦過(guò)程中，做到了及時(shí)、準確、流向清晰，沒(méi)有出現漏傳、誤傳和延傳等現象。及時(shí)做好機要件的來(lái)文登記。對20xx年機要件進(jìn)行了清理、上交。
今年共發(fā)文50個(gè)，發(fā)函43個(gè)，黨組發(fā)文4個(gè)，從文種的選擇、文件格式的套用、文字和標點(diǎn)符號等方面都沒(méi)有發(fā)現錯誤。
2.對20xx年度的'檔案進(jìn)行了整理及歸檔，并將老商檢、動(dòng)植檢及基建和設備的檔案共計302盒檔案輸入電子檔案。對實(shí)驗室的設備檔案進(jìn)行了整理及輸入電子檔案。
3、順利完成了我局公費和私人報刊的征訂工作。在業(yè)務(wù)科室的努力下超額完成了今年的檢驗檢疫報刊征訂工作任務(wù)，共計征訂報紙81份，雜志50份。我負責了整個(gè)報刊征訂的收費、統計、催辦、郵訂等繁瑣的事務(wù)性工作，經(jīng)我手的征訂費有27000多元，沒(méi)有出現過(guò)差錯。
4、在林科長(cháng)，曹主任的幫助下完成實(shí)驗室的檢測任務(wù)。下半年在戴局的帶領(lǐng)下參與了國家認可委的飼料中的蛋白質(zhì)和鎘的能力認證。
財務(wù)述職報告范文 篇4
尊敬的的領(lǐng)導：
20xx年上半年在公司領(lǐng)導的正確指引下，認真貫徹落實(shí)了消遣城和集團公司的各項政策方針，在各職能部門(mén)的大力幫忙下，緊緊圍繞集團公司整體部署和工作重點(diǎn)，正確處理各種財務(wù)核算業(yè)務(wù)，認真進(jìn)行財務(wù)監督，完成了公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，現將20xx年上半年工作匯報如下：
一、德：
認真學(xué)習公司的十八字精神,以五條姿勢為指導,加強思想品德修養,樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹的工作作風(fēng)，嚴守工作紀律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量;喜歡本職工作，愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理睬計業(yè)務(wù)時(shí)遵循實(shí)事求是、客觀(guān)公正;對單位以廠(chǎng)為家，對同事以誠相待,對工作從不挑揀、任勞任怨，堅持黨的基本原則，嚴格執行會(huì )計制度和會(huì )計法規，全面完成了上級交給的各項財務(wù)任務(wù)。
二、能:
(一)、顧全大局，端正態(tài)度，積極的完成公司部署的各項任務(wù)。合理的調度資金，充分發(fā)揮資金使用率。積極爭取政策，深化研究稅收政策，合理避稅增加效益，加深與稅務(wù)部門(mén)各項工作聯(lián)系和協(xié)調，通過(guò)合理避稅為公司增加效益。嚴格規范差旅費報銷(xiāo)程序和職工的借款的還款時(shí)間。堅持依據公司《關(guān)于加強差旅職工借款管理通知》制度執行，作到堅持原則，一視同仁，杜絕虛報冒領(lǐng)，借款長(cháng)期不還現象發(fā)生。連續加強會(huì )計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓，規范財務(wù)管理，特殊是加強會(huì )計實(shí)務(wù)培訓，以推行財務(wù)會(huì )計電算化為目標，全面提高財務(wù)財務(wù)人員素養。
(二)增加服務(wù)。我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大，員工眾多，對財務(wù)要求既有統一性，又有獨特性。我公司作為現代企業(yè)，財務(wù)中央必定成為企業(yè)管理的核心部門(mén)，為集團公司領(lǐng)導服好務(wù)，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用，供應準時(shí)的、真實(shí)的財務(wù)信息，為領(lǐng)導決策作好保障。加強對上級主管部門(mén)的服務(wù)。依據上級主觀(guān)部門(mén)的要求，準時(shí)精確供應財務(wù)管理信息，為上級部門(mén)把握我司財務(wù)運行狀況作好必要的服務(wù)。
(三)加強管理。加強制度建設，完善各項財務(wù)制度。加強對資金管理，保證對資金的有效管理，充分發(fā)揮資金價(jià)值。加強財產(chǎn)管理，堅持每年度組織清查一次，清查結果報公司總經(jīng)理批閱，確保公司財產(chǎn)的不流失。(四)增加監督職能。加強制度執行的監督，加強對方案的執行的監督，加強資金使用的監督。對各下屬企業(yè)進(jìn)行的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監督，確保財務(wù)運行有效、安全，實(shí)現財務(wù)制度化。定期對各分子公司財務(wù)進(jìn)行審核，保證財務(wù)數據的真實(shí)、合法。
三、勤:
加強自身學(xué)習，明確崗位職責，不斷提高科室人員的素養。堅持參與公司組織的學(xué)習，積極向同行和同事學(xué)習，加強自己的業(yè)務(wù)水平和管理才能。由于公司下屬單位較多，行業(yè)跨度較大，所以在加強自身學(xué)習的'同時(shí)，不斷熟識下屬各單位的各項業(yè)務(wù)和各個(gè)環(huán)節，為進(jìn)一步加強財務(wù)監管供應保障。真正把好各個(gè)關(guān)口，將各個(gè)單位的漏洞削減到最小。
四、績(jì):
1、切實(shí)加強財務(wù)核算。依據集團公司規范財務(wù)管理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門(mén)更好地參與企業(yè)管理的要求，我財務(wù)中央重點(diǎn)加強財務(wù)核算方面的工作。我中央克服人員少工作量大的困難，經(jīng)過(guò)高效的組織，分清工作的輕重緩急，妥當處理好各項工作。日常的資金收付和財務(wù)報表、記賬等工作以及下屬各單位之間的往來(lái)協(xié)調工作是最平常也最繁重的工作，一年來(lái)，本著(zhù)認真、認真、嚴謹的工作作風(fēng)，通過(guò)我中央工作人員的努力，滿(mǎn)足了各部門(mén)對財務(wù)中央的要求，充分發(fā)揮財務(wù)中央的職能作用。
2、積極加強財務(wù)監督。財務(wù)中央全體工作人員依據會(huì )計法有關(guān)規定，從嚴從細，對每一張原始憑證、票據等的真實(shí)性、完整性進(jìn)行審核和把握，對于不合格的票據兼具退回。對于費用監督方面，我中央嚴格依據公司有關(guān)規定，凡是超過(guò)規定部分，一律不予報銷(xiāo)，由個(gè)人負擔。在加強財務(wù)監督的同時(shí)，對我中央工作進(jìn)行自查，從中查找經(jīng)營(yíng)和管理上的漏洞，并有針對性地指定整改措施，通過(guò)自查，切實(shí)加強了對下屬各單位的監管力度。
3、加強資金管理的作用。為了規范我公司經(jīng)濟運行秩序，進(jìn)一步加強公司的資金管理，降低和杜絕資金的使用風(fēng)險，提高資金使用效率，促進(jìn)集團健康進(jìn)展。一方面我們?yōu)榱吮ＷC我公司資金運作流暢，對職工借款、采辦員的費用報銷(xiāo)等方面，實(shí)行積極的措施加以管理，針對一些長(cháng)期拖欠不還且多次敦促其還款未果的職工實(shí)行扣除工資的方法，直到扣完為止。另外對長(cháng)期不報銷(xiāo)、不歸還欠款的采辦員，我們實(shí)行停止其借款或扣除其工資的方法，加強資金的管理盒對費用的把握。另一方面，20xx年累計還款20xx萬(wàn)元，完成各項貸款3000余萬(wàn)元，為公司的進(jìn)展供應了充分的資金保證。通過(guò)這些措施，加速了流淌資金的周轉，保證了公司正常的經(jīng)濟運行。
4、在對外協(xié)調方面，我中央依據公司的要求始終把公司利益放在第一位，本著(zhù)少花錢(qián)、多辦事的原則，進(jìn)行對外聯(lián)系和協(xié)調。在我中央和公司領(lǐng)導的努力下，為減輕稅賦和順當進(jìn)展鋪平了道路。其中，泰山飯店減免營(yíng)業(yè)稅款53萬(wàn)元，名人會(huì )館減免營(yíng)業(yè)稅款25.6萬(wàn)元。
總之，這半年來(lái)，我認真干好了本職工作，起好了一名財務(wù)負責人的作用，并時(shí)時(shí)不忘以身作則。對成本及費用進(jìn)行嚴格把握，盡量做到了防止漏洞產(chǎn)生，在確定程度上降低了成本費用開(kāi)支。立足本職工作，踏踏實(shí)實(shí)，發(fā)揚泰鋼精神，挖掘潛力，堵塞漏洞，不斷提高自身綜合素養，為泰鋼的進(jìn)展貢獻出更大的力氣。
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財務(wù)述職報告范文 篇5
xxx，女，X族，遼寧XX人，19xx年X月出生（現年XX歲），中共黨員，大學(xué)文化，會(huì )計師，20xx年x月參加工作�，F任支行副行長(cháng)。
我于20xx年xx月xx日到xxx支行任副行長(cháng)，分管辦公室、財務(wù)會(huì )計部和授信審批部三個(gè)部門(mén)。主持支行授信審批委員會(huì )和財務(wù)審批小組工作。近9個(gè)月的主要工作情況匯報如下：
�。ㄒ唬⿺[正位置，當好助手。在支行行長(cháng)授權范圍內做好相關(guān)工作。
�。ǘ┓e極思考、認真履職。努力在實(shí)踐中不斷提升經(jīng)營(yíng)管理能力。以規范管理為基礎，提高效能。主持制定了《xxx支行關(guān)于加強辦公管理的通知》、《xxx支行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規范化服務(wù)實(shí)施細則（試行）》、《xxx支行服務(wù)標準手冊》等一系列規范，為各項工作有序開(kāi)展起到積極的指導作用。
�。ㄈ┘訌娯攧�(wù)會(huì )計業(yè)務(wù)管理，工作取得較好業(yè)績(jì)。主持制定了《xxx支行營(yíng)業(yè)費用管理實(shí)施細則》、《關(guān)于進(jìn)一步加強會(huì )計人員交接管理的通知》、《xxx支行現金存取款業(yè)務(wù)管理辦法》、《xxx支行關(guān)于規范大額資金劃轉的通知》等制度辦法，對有關(guān)項目審批、費用配比進(jìn)行優(yōu)化，對各類(lèi)會(huì )計業(yè)務(wù)操作流程進(jìn)行了規范細化。
�。ㄋ模┮幏妒谛艑彶楣芾�，提高工作質(zhì)量。按照總行相
關(guān)要求，以風(fēng)險控制為前提，對信審工作流程進(jìn)行了規范，主持制定了《xxx支行授信業(yè)務(wù)資料完整性收集標準》及《xxx支行關(guān)于做好非金融機構法人客戶(hù)放款操作工作有關(guān)事項》，提高了工作效率。全年組織召開(kāi)支行信審會(huì )24次，審議項目共57個(gè)，累計授信金額 381359萬(wàn)元。報送總行審批的項目12個(gè)，金額307600萬(wàn)元。嚴格按照“貸款新規”的`相關(guān)實(shí)施細則進(jìn)行貸款的發(fā)放與支付，做好放款管理工作。
�。ㄎ澹┘訌姽衩娌僮黠L(fēng)險防范和督促檢查。主持制定了《xxx支行會(huì )計條線(xiàn)人員管理細則》，全年組織開(kāi)展了各類(lèi)檢查50多次，并定期通報檢查情況，對防范柜面操作風(fēng)險起到了積極作用。
�。┳ヅ嘤�，強化應知應會(huì )教育。xxx支行20xx年重點(diǎn)工作之一就是人才培養培訓。主持制定了《xxx支行員工培訓教育規劃》，并積極進(jìn)行督導，推動(dòng)培訓工作落到實(shí)處。支行全年共組織培訓89期，培訓772學(xué)時(shí)，培訓達1593人次。一方面，把培訓工作納入各單位和員工個(gè)人績(jì)效考核，使培訓工作得到組織上、制度上的保障。另一方面，采取自學(xué)、以會(huì )代訓、集中培訓、外派學(xué)習等多種形式，有計劃、分領(lǐng)域、分條線(xiàn)、分層次的開(kāi)展培訓，提高了培訓的實(shí)用性和有效性。
不足之處：需進(jìn)一步加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習和管理經(jīng)驗積淀。
財務(wù)述職報告范文 篇6
二年多以來(lái)，我始終擁護縣聯(lián)社正確領(lǐng)導，嚴格按照國家經(jīng)濟金融方針、政策，依據行業(yè)管理規定，在縣聯(lián)社和社主任的指導下和帶領(lǐng)下，不斷加強政治思想和金融法律法規的學(xué)習，切實(shí)轉變工作作風(fēng)，立足本職，服務(wù)大局，緊緊圍繞提高會(huì )計核算質(zhì)量和增強內控管理為目標、積極貢獻自己的力量。 作為信用社的內當家，要履行好工作職責，有效實(shí)施對信用社經(jīng)營(yíng)管理，使信用社得到快速、健康發(fā)展，那就必須具有高度的政治責任感和歷史使命感。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，機遇與挑戰并存，希望與困難同在，能否抓住機遇，關(guān)鍵在于解放思想。我認為安于現狀，因循守舊、不思進(jìn)取的觀(guān)念，都不可能推動(dòng)信用社工作的開(kāi)展，反而會(huì )阻礙農村信用社的發(fā)展。
工作中，嚴格執行農村信用社各項規章制度，把各項規章制度落實(shí)到具體的業(yè)務(wù)操作中。不把制度當感情，不把制度執行流于行式，不說(shuō)空話(huà)，不喊口號，不做表面文章，不掩蓋問(wèn)題和矛盾，時(shí)時(shí)重于實(shí)際，一切從實(shí)際出發(fā)，認認真真地執行各項規章制度，才能有效地提高農村信用社的會(huì )計核算質(zhì)量和內控管理。 在任職以來(lái)的工作中，以服務(wù)“三農”為宗旨，全方位扶持農民糧、油、烤煙、畜牧業(yè)和新農村建設的發(fā)展；抓住改革發(fā)展契機，切實(shí)的加強了內部規范管理，加快了發(fā)展速度；努力改進(jìn)服務(wù)，提高了服務(wù)水平；積極支持了我鎮產(chǎn)業(yè)結構調整和產(chǎn)業(yè)化建設；基本實(shí)現了農民增收，財政增長(cháng)，信用社增效的“三贏(yíng)”目標。截至年7月底，各項存款余額達10436.34萬(wàn)元，比任職前增加了4666.13萬(wàn)元，各項貸款6690.10萬(wàn)元比任職前增加了4076.60萬(wàn)元，不良貸款絕對下降130.79萬(wàn)元；會(huì )計核算、規章制度的執行和風(fēng)險防控得以進(jìn)一步提高，各項業(yè)務(wù)穩步發(fā)展，主要抓了以下幾方面工作；
一、積極配合聯(lián)社和社主任開(kāi)展工作，認真落實(shí)聯(lián)社的各項工作目標，保質(zhì)保量完成上級下達各項任務(wù)；積極協(xié)助社主任加強管理，搞好團結，凝聚人心；積極地參與信用社的經(jīng)營(yíng)管理，制定和落實(shí)相關(guān)的業(yè)務(wù)、財務(wù)計劃，及時(shí)地對業(yè)務(wù)、財務(wù)活動(dòng)的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析，向聯(lián)社和社領(lǐng)導指標提供各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況和分析資料，為領(lǐng)導決策提供可靠數據，有效依據，并根據實(shí)際經(jīng)營(yíng)的變化，提出針對性措施，合理建言，準確決策，當好參謀。
二、加強內控管理力度，把各項規章制度落實(shí)到業(yè)務(wù)操作中，嚴格按照聯(lián)社的部署和安排，依據《會(huì )計法》和《農村信用社會(huì )計基本制度》及《金融企業(yè)財務(wù)規則》認真的組織會(huì )計核算，嚴格遵循經(jīng)濟核算原則，加強財務(wù)費用的管理，杜絕不合理開(kāi)支，把費用率控制在聯(lián)社的規定內，降低經(jīng)營(yíng)成本；努力增收節支，加大貸款收息力度，大額貸款按月結息，小額農貸按季結息，轉變了以往年終結息的不良習慣，提高了經(jīng)濟效益。
三、遵守職業(yè)道德，履行崗位職責，做好會(huì )計賬務(wù)的檢查輔導工作，每日對辦理業(yè)務(wù)憑證進(jìn)行認真的審查，審查會(huì )計要素是否齊全，簽章、簽名是否符合規定；內部賬務(wù)定期核對，月終結計貸款分戶(hù)帳、股本金分戶(hù)賬以及暫收暫付款分戶(hù)賬，外部賬務(wù)定期簽發(fā)對賬單，按月核對，確保會(huì )計賬務(wù)達到“五無(wú)”、“六相符”。進(jìn)一步加強重要空白憑證、重要物品的管理，每月不少于三次查庫。會(huì )計檔案按月（季）打印裝訂成冊整理歸檔，使各項管理工作達到了規范化。
四、管好增量、盤(pán)活存量，防范和化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險 隨著(zhù)農村經(jīng)濟結構的不斷變化，貸款需求大，風(fēng)險也大，為盡可能減少風(fēng)險，在實(shí)際工作中圍繞三個(gè)方面開(kāi)展工作： 一是抓好經(jīng)營(yíng)風(fēng)險的防范，首先是抓好政治思想教育，預防職工和聯(lián)絡(luò )員隊伍的道德風(fēng)險，從思想上構筑風(fēng)險防線(xiàn)，從源頭上堵住風(fēng)險； 二是強化貸款增量的`管理，嚴格按照貸款管理辦法，合理確定貸款授信額度，嚴格審貸分離和“三查”制度，注重放得出，用的活，收得回。大額貸款實(shí)行擔保抵押，把風(fēng)險降低到最低限度；
三是加大不良貸款的清收力度，將表內和表外不良資產(chǎn)分解到人，年終考核。
五、加強“三防一�！惫ぷ�，積極開(kāi)展案件專(zhuān)項治理。 安全是農信社工作的重要組成部分，始終堅持警鐘長(cháng)鳴、長(cháng)抓不懈、安全出效益的工作思路。 一是協(xié)助主任和兼職保衛加強安全保衛工作宣傳、學(xué)習和重要防控部位的檢查，整改落實(shí)，增強安全防范意識； 二是積極開(kāi)展了案件專(zhuān)項治理自查自糾工作，組織職工學(xué)習了會(huì )出、信貸、安全保衛等規章制度，對風(fēng)險點(diǎn)開(kāi)展了自查自糾，確保了無(wú)安全事故。 回顧過(guò)去兩年來(lái)的工作，在社主任和全體員工的大力支持下，各項工作取得了一定的成績(jì)，但也還存在諸多不足。
一是資產(chǎn)質(zhì)量不高，不良貸款盤(pán)活力度不夠，依然存在著(zhù)一定的風(fēng)險； 二是管理不到位，部分會(huì )計賬務(wù)的處理和核算不還在不足，貸款三查制度還堅持不夠。為此，我對過(guò)去的工作進(jìn)行了認真思考，并正確面對工作中存在的困難和問(wèn)題。
在今后的工作中重點(diǎn)抓好以下工作：
一是加強學(xué)習，提高經(jīng)營(yíng)管理水平；
二是加強內部管理，嚴格執行各項規章制度，業(yè)務(wù)操作規范化，有效防控風(fēng)險； 三是進(jìn)一步加大清收不良貸款力度，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。通過(guò)總結經(jīng)驗，查找不足，更加明確下一步工作方向，我將與全體員工精誠團結、扎扎實(shí)實(shí)，做好今后的各項工作，為農村信用社美好的未來(lái)奉獻自己的力量。
財務(wù)述職報告范文 篇7
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
首先，我非常感謝公司領(lǐng)導能為我們提供這次鍛煉自己、提高素質(zhì)、升華內涵的機會(huì )，同時(shí)，也向一年來(lái)關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我的無(wú)私關(guān)愛(ài)，一年來(lái)，我基本上完成了自己的本職工作，履行了會(huì )計崗位職責，現就我一年來(lái)履行職責的情況作如下述職，請予以評議：
回顧既緊張而又充實(shí)的一年時(shí)間，感覺(jué)到這是我工作、學(xué)習和生活上收獲最大的一年，企業(yè)財務(wù)工作是一項專(zhuān)業(yè)相當強的工作，作為財務(wù)人員，必須掌握一定的專(zhuān)業(yè)知識，借助先進(jìn)的信息處理技術(shù)，才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作，這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力，至此，我遵照《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計制度》學(xué)習了初級會(huì )計實(shí)務(wù)、經(jīng)濟法基礎財務(wù)知識、管理制度等，又壓力才有動(dòng)力，緊張而又充實(shí)的工作氛圍給予我積極向上的工作動(dòng)力，每當工作中遇到棘手的問(wèn)題，我都虛心向師傅和身邊的同事請教，取別人之長(cháng)、補自己之短，我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)角落，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)是相當重要的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會(huì )計帳簿的登記，到最終生成準確無(wú)誤的財務(wù)會(huì )計報表，為相關(guān)領(lǐng)導部門(mén)了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成本和現金流量，并據以做出經(jīng)濟決策，進(jìn)行宏觀(guān)經(jīng)濟管理提供真實(shí)、可靠的財務(wù)數據信息。
當然，作為我來(lái)說(shuō)最重要的.就是堅持實(shí)事求是的工作原則，每個(gè)月末及時(shí)收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時(shí)發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動(dòng)分析報告、每個(gè)季度末統一裝訂記帳憑證、材料盤(pán)點(diǎn)表，做財務(wù)檔案資料的管理工作，盡職盡責，認真完成自己份內的事情，此外協(xié)助各個(gè)項目部盡我所能去做工作，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態(tài)度來(lái)增強素質(zhì)，以?xún)?yōu)質(zhì)高效的工作成效來(lái)樹(shù)立形象。
各位領(lǐng)導，各位同事，回顧自己這一年來(lái)的工作，雖然圍繞自身職責做了一些工作，取得了一定的成績(jì)，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高，我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議意見(jiàn)，認真履行本職工作，以更飽滿(mǎn)的熱情、端正的工作姿態(tài)，認真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取來(lái)年實(shí)現自己工作和生活中的美好理想。
謝謝大家！特此報告！
xx
20xx年xx月xx日
財務(wù)述職報告范文 篇8
時(shí)光飛逝，不知不覺(jué)中，半年有過(guò)去了，在這半年里，在度假村領(lǐng)導和各部門(mén)的大力支持下，財務(wù)的一切工作在有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，企業(yè)的變化日新月異，管理在逐步完善，就我自身也從中學(xué)到了不少知識，獲益匪淺。以下是我對這半年來(lái)的各種所做的一些小結：
我們誰(shuí)都不希望自己是是一個(gè)靜止不動(dòng)的平面，而是一個(gè)不斷向前奔赴目標的人。素以，我們就給自己不斷的樹(shù)立目標，這就需要我們養成事事有計劃的好習慣。時(shí)間證明，這種習慣的形成有利于我們目標的實(shí)現，更有利于我們工作的順利開(kāi)展。比如：我們財務(wù)的前提收銀來(lái)說(shuō)，我們總是培訓他們在客人結帳的前一天晚上把客人消費的所有賬單核對一遍，不明白或不清楚的及時(shí)和各崗位協(xié)調，確�？腿藥�(wù)的準確無(wú)誤。那么，客人字第二天結帳的時(shí)候，如有不明白的就可以一一解說(shuō)，這樣會(huì )為客人節省不少時(shí)間，從而提高了我們的工作效率。半年里，我們財務(wù)部在這方面做的不錯，在以后的工作中，我們會(huì )更加努力，爭取做到更好。
眾所周知，半年里，為了迎接星級評定，培訓工作一直是重中之重，財務(wù)部因為員工的流動(dòng)性比較大，業(yè)務(wù)水平參差不齊，所以對于培訓也是常抓不懈，我們主要根據員工的工作經(jīng)驗和實(shí)際情況推出相應的培訓措施，同時(shí)也推出了一些針對性的服務(wù)。比如周末，前臺收銀結帳的人會(huì )很多，這時(shí)，我們可以把客人分成兩類(lèi)：團隊和散客。團隊客人多，查房時(shí)間比較長(cháng)，我們可以先和會(huì )務(wù)組對賬，讓他們利用等待查房的時(shí)間核對賬務(wù)，散客查房相對團隊時(shí)間會(huì )短，利用這個(gè)時(shí)間，我們可以為部分散客結帳。還有，就是在有客人等待的時(shí)間，培訓我們的收銀員一定要保持良好的狀態(tài)，我們可以在等待查房的時(shí)間里讓部分團隊填寫(xiě)意見(jiàn)反饋表。在等待的時(shí)間里，客人會(huì )仔細反復的觀(guān)察前臺以及大堂的環(huán)境或服務(wù)員的狀態(tài)，所以每一個(gè)細微的地方或動(dòng)作都要注意到位。當然，不斷提高員工業(yè)務(wù)水平，提供快速服務(wù)才是解決問(wèn)題的根本，以后我們部門(mén)會(huì )在這方面繼續加強。
另外，在做自檢自查工作的過(guò)程中，發(fā)現因為收銀員的工作是收款，需要客人付款，客人在消費是非常高興，到付款時(shí)有些客人故意刁難收銀員，在自檢自查時(shí)發(fā)現員工的情緒不穩，但由于個(gè)別收銀員影響了財務(wù)的整個(gè)形象，我主動(dòng)做了員工們的思想工作，要求員工必須實(shí)事求是，只要內心無(wú)愧，就一定能夠證明自己的清白。自檢自查不僅能發(fā)現員工的不足，同時(shí)也能發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn)。比如：在游泳館、中餐、保齡、歌廳等崗位進(jìn)行測試，未發(fā)現不良現象。我們財務(wù)的口號是：。做任何事情都要做到內心無(wú)愧于企業(yè)。對發(fā)現的問(wèn)題不定期的進(jìn)行重復檢查督導，讓員工樹(shù)立正確的'人生觀(guān)，提高思想境界，真正讓員工感受在度假村工作生活身心健康，沒(méi)有虛度年華。
其次，我部在衛生和安全方面也做了多次培訓，安全方面重申了不得隨意給客人換取過(guò)多的現金、各崗位不得存放現金過(guò)夜等問(wèn)題。還有消防知識的培訓。衛生方面，要求員工除了維持好工作區域的衛生外，對自己宿舍也要認真打掃，為他人也為自己創(chuàng )造良好的工作以及生活環(huán)境，確保員工的工作、生活質(zhì)量。
人生能有幾回搏，在今后的日子里，我們要化思想為行動(dòng)。用自己的勤勞與智慧一起描繪出未來(lái)的藍圖。
財務(wù)部門(mén)無(wú)論是在哪個(gè)單位和公司都是非常重要的一個(gè)部門(mén)，他們的工作直接關(guān)系到整個(gè)公司的發(fā)展。在半年或者年底財務(wù)部門(mén)都會(huì )進(jìn)行述職來(lái)總結這段時(shí)間的工作。
財務(wù)述職報告范文 篇9
二〇一X年即將過(guò)去，一年來(lái)，自己在科領(lǐng)導和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學(xué)習、踏實(shí)工作，在政治思想、工作學(xué)習等方面取得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現向領(lǐng)導和同事們作一下總結。
一、在政治思想方面。
我主動(dòng)要求進(jìn)步，能夠嚴格遵守局里各項規章制度，在思想和行動(dòng)上嚴格要求自己。一方面，注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養，思想覺(jué)悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過(guò)積極參加爭先創(chuàng )優(yōu)、熱愛(ài)偉大祖國，建設美好家園、機關(guān)文化建設年、爭做一名合格的公職人員等一系列活動(dòng)，對提高政治素質(zhì)重要性的認識更加深刻，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅定。
二、在學(xué)習及文體活動(dòng)方面。
一是加強政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習。從講政治的高度來(lái)認識加強理論學(xué)習的重要性和必要性，堅持把學(xué)習和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學(xué)習活動(dòng)與自學(xué)結合起來(lái)，并認真做好重點(diǎn)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)相關(guān)心得體會(huì )，做到個(gè)人與組織相一致，理論與業(yè)務(wù)相結合。同時(shí)，通過(guò)積極參與每期的科務(wù)會(huì )、財務(wù)例會(huì )、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等，加強了對基金財務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、認識和學(xué)習，提高了理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力。
二是積極參加局里組織的各項文體活動(dòng)。其中，代表局機關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團體第一名好成績(jì)。另外，積極參加全市機關(guān)干部才藝大賽，也贏(yíng)得了榮譽(yù)。
三、工作完成情況。
一是在做好和會(huì )計賬的對賬工作的基礎上，認真完成了定期與銀行、財政專(zhuān)戶(hù)、自治區社保局的各項社�；鹗罩~工作。一方面，及時(shí)編制銀行余額調節表，清理未達賬項，保證了基金財務(wù)數據的準確性。另一方面，加強與財政的溝通，完成了社�；鹜顿Y國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統計工作。另外，完成了新系統上線(xiàn)以來(lái)，而有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問(wèn)題的反饋、協(xié)調處理工作。同時(shí)，從今年1月起全局出納正式開(kāi)始使用自治區社會(huì )保險基金業(yè)務(wù)與會(huì )計一體化信息系統出納管理進(jìn)行記賬工作，我按照領(lǐng)導安排，完成了該系統的前期測試、組織培訓、問(wèn)題協(xié)調反饋工作，并對各分局出納的實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統，后期在總結經(jīng)驗的基礎上，進(jìn)一步統一明確了出納系統的操作流程和標準以及使用過(guò)程中的重點(diǎn)注意事項，大大方便了出納人員的實(shí)際操作，提高了工作效率。
二是做好了全年區屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一，亦做了大量年初的數據核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二，及時(shí)完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三，重點(diǎn)做好了退休教師個(gè)人及管理單位的來(lái)電來(lái)訪(fǎng)來(lái)信的接待工作，這避免了出現退休教師多跑腿、跑空趟的現象。其四，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區屬教師個(gè)別特殊人員的待遇發(fā)放的及時(shí)性和準確性。
三是完成了城鎮居民大額醫療保險的征繳、退費工作。其一，完成了全年大額醫療保險批量報盤(pán)提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統一規范了業(yè)務(wù)流程，并分別建立了征繳、退費情況的.電子臺賬，定期與各分局核對。
四是完成了各項基金支付的往來(lái)業(yè)務(wù)。其一，及時(shí)完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二，做好了醫療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三，負責完成了撥付各分局離退休醫療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作，以及后續核對整理分局紅聯(lián)收據的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢(xún)以及與結算崗的交接工作。其五，及時(shí)完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶(hù)、支出戶(hù)的網(wǎng)銀劃款工作。同時(shí)，負責完成了每月匯總上繳財政專(zhuān)戶(hù)社�；�，并向財政局報送社�；鹣略掠每钌暾堫~度。
五是認真做好本職工作的同時(shí)，及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作和任務(wù)，并積極發(fā)揮自己的長(cháng)處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。
四、在生活作風(fēng)方面。
生活中繼續發(fā)揚勤儉節約、團結互助的優(yōu)良作風(fēng)，并有意識約束自己的言行，努力做到：這能自己解決的絕不找領(lǐng)導解決，能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導反映，絕不提過(guò)分和無(wú)理的要求。同時(shí)，正確處理好工作與生活的關(guān)系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
五、存在的問(wèn)題和不足。
工作取得了一些成績(jì)，是與領(lǐng)導同事的信任和幫助是分不開(kāi)的，這同時(shí)也意識到自身還存在著(zhù)許多不足之處，與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時(shí)補救，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時(shí)出現厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，導致進(jìn)度較慢，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時(shí)，同時(shí)，因為時(shí)間緊，工作任務(wù)多，而對支出戶(hù)未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務(wù)崗工作，對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少，進(jìn)而導致對各項業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠，需要進(jìn)一步加強學(xué)習。
針對以上的問(wèn)題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服，同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺(jué)悟，通過(guò)不斷的學(xué)習進(jìn)行彌補，克服不良情緒，積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過(guò)程中也請領(lǐng)導和同事多批評多指教，使我取得更大的進(jìn)步。
財務(wù)述職報告范文 篇10
進(jìn)入第三季度，在市辦事處和聯(lián)社的正確領(lǐng)導下，按照市辦事處會(huì )計主管委派制管理暫行辦法的要求，認真學(xué)習政治業(yè)務(wù)知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能，以貫徹落實(shí)市辦事處及聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實(shí)，規范財務(wù)核算，完善費用管理，努力實(shí)現全社財務(wù)狀況的根本好轉，同時(shí)并積極做好了當前農信社改革有關(guān)測算資料的上報等工作，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F就第三季度主要工作述職如下：
一、基本工作內容
1、強內控，抓管理
根據年初工作意見(jiàn)，于x月份與保衛科到碑廓信用社進(jìn)行內部管理規范試點(diǎn)，首先制定了內部管理規范試點(diǎn)實(shí)施方案及相關(guān)內部管理考核辦法，成立規范試點(diǎn)領(lǐng)導小組，安排具體工作，試點(diǎn)方案中規范了內勤15個(gè)崗位的崗位職責及工作規范以及安全保衛11個(gè)制度規定，對內部管理制定了詳細的制度規定，為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營(yíng)業(yè)廳環(huán)境建設及安全保衛設施方面的管理規范情況，先后到日照、黃島等外地參觀(guān)學(xué)習。其次、搞好內部檢查，一是對碑廓信用社在前期股金規范中出現的錯賬組織有關(guān)人員進(jìn)行內查外核，二是與保衛科配合搞好對代辦站檢查，采取抽查、夜間查的方法，重點(diǎn)對各社代辦站的庫款、憑證及安全方面進(jìn)行一次檢查。
2、開(kāi)展達標規范活動(dòng)
為了繼續提高柜臺帳款核算質(zhì)量，提高營(yíng)業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，加強日常管理和安全保衛力度，制定出臺了“嵐山聯(lián)社會(huì )計出納、安全保衛達標規范實(shí)施方案”，組織開(kāi)展達標規范活動(dòng)。本次活動(dòng)計劃從x月21日起至x月30日止，活動(dòng)范圍共分會(huì )計基本規定、現金管理、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全保衛四個(gè)部分，保障各項業(yè)務(wù)在一個(gè)穩健安全的環(huán)境中快速健康發(fā)展。
3、加強會(huì )計檢查輔導工作
一是強化了會(huì )計檢查輔導工作，搞好了對全社內勤人員的管理與考核。三季度對全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了庫款等專(zhuān)項會(huì )計檢查輔導，通過(guò)檢查情況看，各社基本能按照會(huì )出基本制度的要求辦理各項業(yè)務(wù)，庫款核對相符，無(wú)重大責任事故，但也存在不少問(wèn)題，對存在問(wèn)題按照內部管理考核辦法進(jìn)行了嚴格處罰，切實(shí)做到了檢查輔導、查糾并重的效果。
二是搞好了會(huì )出檢查輔導及現金考核。于x月上中旬搞好對各社、部營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)今年以來(lái)的會(huì )出工作質(zhì)量和各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的庫存限額進(jìn)行了考核工作。本次輔導檢查根據“山東省會(huì )出輔導檢查實(shí)施方案”的有關(guān)內容進(jìn)行，通過(guò)檢查情況看各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)仍不同程度的存在著(zhù)這樣那樣的違規違紀和超庫存限額問(wèn)題，針對輔導檢查存在的問(wèn)題對各社部進(jìn)行了不同程度的處罰，對超庫存限額的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對超額部分按照同業(yè)往來(lái)利率進(jìn)行處罰，此項工作于本月1x號完成。
4、強化對會(huì )計主管的管理和監督
為加強對會(huì )計工作的規范化管理，使之有章可循，有規可依，根據聯(lián)社會(huì )計主管委派制管理辦法要求，對各項會(huì )計法規及管理制度、辦法進(jìn)行了檢查。如：財務(wù)管理實(shí)施、委派主管會(huì )計工資考核、會(huì )計工作質(zhì)量、有價(jià)單證及重要空白憑證管理辦法、結算管理辦法、會(huì )計擋案管理辦法等，聯(lián)社成立了會(huì )計工作檢查監督小組。
每月對委派會(huì )計的各項工作進(jìn)行一次監督檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)予以糾正或者通報批評，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會(huì )計財務(wù)法規制度的貫徹落實(shí)。由于狠抓了委派會(huì )計工作的管理，受派會(huì )計的責任心明顯增強，會(huì )計職能作用發(fā)揮明顯，聯(lián)社對在上半年開(kāi)展內部管理綜合檢查時(shí)發(fā)現，全處農村信用社會(huì )計工作質(zhì)量較以前得以明顯提高。
5、組織開(kāi)展對人民幣的宣傳工作
一是按市人行安排，7月份進(jìn)行人民幣的宣傳，各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)全部發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅，達到預期目的。二是按央行洗錢(qián)局的安排，對20xx年至今的現金及轉帳的大額資金對行了及時(shí)的統計上報。
6、做好協(xié)調關(guān)系
于7月份陪同嵐山國稅局對碑廓、虎山、嵐山、營(yíng)業(yè)部的20xx年度所得稅匯算情況進(jìn)行檢查，由于工作到位，本次檢查沒(méi)有出現其他任何問(wèn)題。
二、加強學(xué)習，提高質(zhì)量
為了在競爭中求得生存，平時(shí)加強了對會(huì )計知識的學(xué)習，不斷提高自己思想道德水準、專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，以最佳業(yè)務(wù)水平為分支機構提供會(huì )計服務(wù)。同時(shí)，分支機構對聯(lián)社委派主管會(huì )計的素質(zhì)要求也不斷提高，這就要求對具備會(huì )計專(zhuān)業(yè)資格、具有會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際工作經(jīng)驗、經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓、責任心強的一大批專(zhuān)業(yè)人員不斷更新知識，全面提升自身綜合素質(zhì)，進(jìn)而有效地推進(jìn)高素質(zhì)的會(huì )計隊伍建設，提高農村信用社會(huì )計管理水平。
1、實(shí)行定期例會(huì )制度
于每月、季組織召開(kāi)會(huì )計主管員專(zhuān)題會(huì )議，主要一是對上級行社轉發(fā)的有關(guān)文件及制度規定進(jìn)行了全面學(xué)習，特別是對今年聯(lián)社制定出臺的有關(guān)管理辦法進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習和討論，二是對委派會(huì )計工作進(jìn)行專(zhuān)題匯報，三是會(huì )議布置近期工作，進(jìn)一步明確思想，統一認識，為做好各項制度的貫徹和落實(shí)，打下了良好的基礎。
2、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習和考核。
一是加強了對新招大學(xué)生專(zhuān)業(yè)理論、技術(shù)考核。根據年初制定<嵐山聯(lián)社會(huì )出人員學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)達標考核辦法>要求，于x月12日組織有關(guān)科室人員，成立考核領(lǐng)導小組，對xx年第二季度新招大學(xué)生業(yè)務(wù)理論、技術(shù)進(jìn)行考核，通過(guò)考核發(fā)現成績(jì)太不理想，業(yè)務(wù)技術(shù)普遍較差，達標率較低，聯(lián)社對考核情況下發(fā)了通報，對不達標人員按規定進(jìn)行了處罰，以保證了技術(shù)練兵活動(dòng)的順利開(kāi)展和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
二是搞好知識宣講工作。根據聯(lián)社巡回知識講座安排，搞好了對各社、部財務(wù)部分的知識宣講，三季度重點(diǎn)學(xué)習了農村信用社會(huì )計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專(zhuān)業(yè)理論知識，進(jìn)一步提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和增強執行制度的自覺(jué)性和責任感。
三、加強經(jīng)營(yíng)核算，提高經(jīng)營(yíng)效益
1、搞好財務(wù)指標的測算工作。根據市辦事處20xx年財務(wù)指標計劃，三季度重點(diǎn)對全轄的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了詳細測算，并擬定了《20xx年度經(jīng)營(yíng)目標責任制考核辦法》及20xx年度各項經(jīng)營(yíng)目標計劃。為實(shí)現我社今年全部盈余打下了良好基礎。
2、搞好專(zhuān)項央行票據發(fā)行的申請上報工作
一是于7月初準備好了票據發(fā)行上報的有關(guān)文件及測算數據等報告資料;
二是于7月1x日至23日利用1個(gè)星期的.時(shí)間到市人民人行搞好增資擴股情況報告、專(zhuān)項央行票據申請的上報及有關(guān)報表資料的審核;
三是陪同市人行來(lái)嵐山對增資擴股真實(shí)性情況的審核;四是于x月初陪同市人行人員到濟南大區行搞好專(zhuān)項央行票據申請上報資料的審核。此項工作接近二個(gè)星期的時(shí)間，經(jīng)過(guò)不懈的努力，申請上報票據發(fā)行的有關(guān)材料都較好地順利通過(guò)了各級人民銀行、銀監局的審核，達到了一次申請成功。并于x月3號拿到專(zhuān)項票據的發(fā)行承諾書(shū)協(xié)議書(shū)，現已正式入賬，拿到的票據全部置換了呆賬貸款，置換后使不良貸款較20xx年占比下降幅度x1.x3%;不良占比達到x.x1%。資本充足率達到5.44%，這樣我社二項指標都達到規定要求，連續保持4個(gè)季度，到明年第三季度就能提前兌付票據，較好地完成了本次工作任務(wù)，切實(shí)做到了一次申請成功發(fā)行。
3、認真組織開(kāi)展摸底調查工作
根據省、市的通知要求，我們積極搞好了省聯(lián)社關(guān)于認真開(kāi)展摸底調查，全面核實(shí)信用社財務(wù)、資產(chǎn)狀況的統計上報工作。本次調查共計10個(gè)表格，時(shí)間緊、工作量大，我們加班加點(diǎn)，于x月底前圓滿(mǎn)完成并及時(shí)上報。
4、積極做好有關(guān)上報資料及統計報表
一是于x月中旬積極搞好市辦事處交辦的上報資料及相關(guān)統計報表，
�、僭鲑Y擴股及降低不良貸款情況表，
�、谑÷�(lián)社改革會(huì )議要求上報的股金分紅情況表，組織形式改革情況表等資料和報表。
二是根據市辦事處通知要求，搞好了經(jīng)營(yíng)情況預測分析重點(diǎn)是：
�、僦�20xx年x月底各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況，
�、谥箈月財務(wù)收支情況分析，
�、垲A計今年財務(wù)收支實(shí)現情況，
�、茴A計今年經(jīng)營(yíng)指標完成情況，
�、莓斍靶枰鉀Q的問(wèn)題。
5、加強財務(wù)核算，規范財務(wù)收支
根據財務(wù)管理辦法的配比核算原則，在第三季度制定了計算正常貸款應收利息實(shí)施方案及計算工具表，實(shí)行由原年末結息改按季結息的辦法。并于x月23日組織召開(kāi)了各社會(huì )計主管員會(huì )議，進(jìn)行學(xué)習領(lǐng)會(huì )，布置計算今年1-x月份各項正常貸款計算應收利息，并納入當期損益核算。
四、加強財紀紀律，規范財務(wù)管理
會(huì )計委派制實(shí)施以后，會(huì )計的監督管理職能充分發(fā)揮出來(lái)，從源頭上控制了違規開(kāi)支行為。同時(shí)根據聯(lián)社制定的營(yíng)業(yè)費用管理辦法，加強了費用管理，嚴格把關(guān)，從嚴控制費用支出，從而有效杜絕了費用超支和花錢(qián)大手大腳的現象。通過(guò)加強對費用管理和嚴格把關(guān)，至x月未全社列支費用總額503萬(wàn)元，無(wú)不合規定列支費用單據，費用開(kāi)支符合規定要求，保證了業(yè)務(wù)正常費用的開(kāi)支，公用費用支出也得到了有效控制，營(yíng)業(yè)費用的管理運行良好。
1-x月份全處信用社均能夠嚴格按照以收定支比例管理費用，無(wú)一超列費用現象，同時(shí)共制止違規及不規范費用開(kāi)支1xx筆，金額23萬(wàn)元，為全社扭虧為盈奠定了良好的基礎。到x月底，全社營(yíng)業(yè)費用同比多支223萬(wàn)元，綜合費用率同比降低17.xx個(gè)百分點(diǎn)，費用總量控制在計劃以?xún)取?/p>
五、各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)穩健快速發(fā)展
為全面提速20xx年全社經(jīng)營(yíng)目標，進(jìn)一步完善經(jīng)營(yíng)機制，努力提高經(jīng)營(yíng)效益。一是從年初開(kāi)始對今年的財務(wù)指標進(jìn)行詳細了解和測算，為確定今年全社各項經(jīng)營(yíng)目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務(wù)收支活動(dòng)分析，及時(shí)給領(lǐng)導提供數據，以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。按照<聯(lián)社制定非盈利性資金考核辦法>，及時(shí)對各營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)的庫存、備用金進(jìn)行考核，以進(jìn)一步加強現金管理，努力壓縮不生息資金占用，提高資金收益率。從而使經(jīng)營(yíng)狀況大有好轉。全社出現了“兩確�！�、“兩轉變”的喜人局面。
“兩確�！奔创_保了安全經(jīng)營(yíng)無(wú)事故，確保了全轄無(wú)違規違紀現象發(fā)生�！皟赊D變”即會(huì )計類(lèi)型實(shí)現了由核算型會(huì )計向管理型會(huì )計轉變，經(jīng)營(yíng)效益實(shí)現了由全社整體虧損向整體盈余轉變。到x月底，實(shí)現各項收入244x萬(wàn)元，其中利息收入2102萬(wàn)元，同比增加15x2萬(wàn)元，收息率同比提高了3.37個(gè)百分點(diǎn);各項支出1x70萬(wàn)元，其中費用支出503萬(wàn)元，同比增加223萬(wàn)元，費用率同比下降17.xx個(gè)百分點(diǎn)。全轄四社一部全部盈余，盈余額77x萬(wàn)元，同比減虧1344萬(wàn)元，盈余面100%，經(jīng)營(yíng)效益創(chuàng )歷史最好水平。
綜觀(guān)第三季度工作，按照市辦事處會(huì )計委派工作的具體要求，較好地履行了崗位職責，有效地解決了會(huì )出人員的崗位職責，強化了內部管理規范工作，使全轄的會(huì )出工作得到了進(jìn)一步加強，會(huì )出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問(wèn)題。
主要表現在：一是崗位職責發(fā)揮的不夠好，以身作則，率先垂范的意識還不夠強，存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。二是在貫徹落實(shí)制度執行上不夠認真，監督管理跟不上，存在抓制度落實(shí)的力度不夠。三是會(huì )出人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)未能從根本得到提高，學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)積極性未能真正充分發(fā)揮起來(lái)。針對以上問(wèn)題，本人在下步工作中認真加以改進(jìn)和完善，按照市辦事處領(lǐng)導要求及委派會(huì )計主管的職權范圍，嚴格履行崗位職責，扎實(shí)工作，努力完成市辦事處及聯(lián)社交辦的各項工作任務(wù)。
以上個(gè)人工作述職，如有不妥當之處，懇請市辦事處領(lǐng)導給予批評，并加以監督。
述職人：
20xx年xx月xx日
財務(wù)述職報告范文 篇11
20xx對我們國度來(lái)講是很不平常、很不平凡的一年，故國在冰雪中挺立，在震動(dòng)中剛強。無(wú)以倫比的奧運，一飛沖天的神七，圓了國人百年的夢(mèng)想，向全國亮相了中國的氣力。
20xx年也是經(jīng)濟金融局勢紛亂多變，不鞏固不肯定身分明顯增多的一年。我國經(jīng)濟運行中的堅苦增加，經(jīng)濟下行壓力加大，企業(yè)策劃堅苦增多，金融范疇潛伏風(fēng)險增加。
欣喜的是，中國農業(yè)銀行股改方案獲得國務(wù)院的承諾，終究讓我們踏上了構筑股分制貿易銀行的新征程。
一年來(lái)，在州分行黨委特別是分擔行長(cháng)的高度珍視、精確帶領(lǐng)和大力大舉贊成下，在省分行筆直交易部分的救助下，在各位同事的互助下，我根據上級行及本行帶領(lǐng)付與管帳結算部的工作職責，聯(lián)合和帶領(lǐng)我部員工恪盡職守，竭力工作，美滿(mǎn)結束了全年各項工作任務(wù)�，F將一年來(lái)的緊張工作環(huán)境報告請教以下：
一、當真貫徹落實(shí)管帳根本辦理工作集會(huì )精神，狠抓管帳內控構筑。
為從根本上辦理包圍我行的根本辦理差，內部把握力弱的題目，我行于年初召開(kāi)了高規格的管帳根本工作集會(huì )。集會(huì )當真查找了我行管帳根本辦理方面題目，深切分析了題目存在的因為，發(fā)起了進(jìn)步我行管帳內控辦理程度的詳細辦法。
會(huì )后不久，管帳結算部正式單設。作為管帳結算部的當真人，我把貫徹落實(shí)管帳根本辦理工作集會(huì )精神作為緊張任務(wù)和工作切入點(diǎn)，并從以下幾個(gè)方面展開(kāi)了工作：
1、以抓《中國農業(yè)銀行云南省分行管帳內控辦理盡職指引》和在管帳根本辦理工作集會(huì )上簽訂的《管帳根本辦理及內控構筑責任書(shū)》的落實(shí)為契機，把各級行的行長(cháng)、分擔行長(cháng)、管帳部分（本能機能地點(diǎn)部分）當真人、管帳主管、監禁員以及人事、監察等相干本能機能納入管帳內控辦理構造系統，大家各司其職、齊抓共管、彼此制約、彼此監督、一體考核，讓管帳內控辦理干系更清楚，管帳內控辦理層次獲得提拔。
導語(yǔ)：此次實(shí)踐共歷時(shí)一個(gè)月,在基層人民法院旁聽(tīng)法官辦案,了解基層人民法院的工作狀態(tài),認識人民群眾在解決糾紛時(shí)的思維,注重了解程序性原則在我國基層法院的具體運行,認識犯罪分子,探索犯罪心理,初涉我國法官的工作及待遇情況,具體了解辦案經(jīng)過(guò),公正是否得到體現,理論和實(shí)踐是否一致等問(wèn)題進(jìn)行了初步的了解認識。
2、堅定按季構造展開(kāi)監禁查抄工作，增進(jìn)管帳內控辦理程度漸漸進(jìn)步。管帳監禁是內控辦理的緊張構成部分和操縱風(fēng)險的緊張防地。對這一塊工作的珍視我一刻也異國放松過(guò)，盡管面對如許或那樣的堅苦，我還是堅定按籌劃、按程序每季度對各縣支行各策劃機構構造展開(kāi)一次當真細致的查抄。做到每次查抄都有方案、有關(guān)照、有記錄、有整改、對責任人有處理。監禁的內容也嚴厲根據管帳監禁束度的法則和案件專(zhuān)項辦理的要求逐條細化，不敢有涓滴的馬虎。
從已經(jīng)結束的前三季度監禁來(lái)看，累計查出題目273個(gè)次，絕大部分題目已獲得整改或改進(jìn)，處理或發(fā)起處理責任人96人次，此中扣發(fā)考核性工錢(qián)44人次，扣款金額7750元，向州分行員工違規行動(dòng)積分擔理方法帶領(lǐng)小組辦公室提請積分發(fā)起52人次。我把本色重于式樣作為監禁的緊張原則，經(jīng)過(guò)議定連續、當真細致的監禁，我們的管帳內控辦理程度有了明顯的進(jìn)步。
3、堅定值班軌制，進(jìn)步預警信息核銷(xiāo)的及時(shí)性和真正性，富裕闡揚管帳監控系統的監督效用。
州分行管帳結算部分設后，我對管帳監禁系統的在線(xiàn)值班特別珍視，明了責任到人并嚴厲履行值班員每日在線(xiàn)值班監控預警信息，鞭策網(wǎng)點(diǎn)機構管帳主管按時(shí)核銷(xiāo)預警信息。對督辦信息及時(shí)分派給包片監禁員進(jìn)行核實(shí)復興。節假日輪番值班，值班員輪班或休假交代時(shí)，經(jīng)過(guò)議定“值班交代”效用進(jìn)行交代。值班工作的加強，直接增進(jìn)了我行預警信息核銷(xiāo)效果的進(jìn)步，更緊張的是對管帳人員產(chǎn)生了一種連續的富強的監督和震懾效用。
4、珍視進(jìn)步管帳主管的交易本質(zhì)與履職本領(lǐng)。管帳主管履職到位與否，是管帳內控好壞的關(guān)鍵一環(huán)，20xx年，我當真貫徹落實(shí)管帳主管委派制，倡導進(jìn)步管帳主管報酬，加大考核力度，進(jìn)步管帳主管履職本領(lǐng)。20xx年，我鞭策對在聯(lián)合機構履職滿(mǎn)一年的管帳主管進(jìn)行輪換調整，全州九個(gè)交易機構共輪換管帳主管六名，新委派管帳主管三名，增派管帳副主管兩名。我按月構造召開(kāi)由分擔行帶領(lǐng)、直管網(wǎng)點(diǎn)管帳主管、管帳結算部人員、網(wǎng)點(diǎn)當真人等人員參加的管帳主管例會(huì )，分析內控局勢，進(jìn)修新的文件精神，探討辦理辦理中存在的實(shí)際題目。以會(huì )代訓，進(jìn)步管帳主管的交易本質(zhì)與履職本領(lǐng)。
二、深切進(jìn)修實(shí)踐報告科學(xué)成長(cháng)觀(guān)，當真構造部分員工和交易條線(xiàn)參加《員工行動(dòng)守則》教誨查抄活動(dòng)。
1、深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(cháng)觀(guān)。深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(cháng)觀(guān)活動(dòng)是適應新局勢，結束新任務(wù)，兌現新成長(cháng)的必要，對付鞭策我行交易策劃又好又快成長(cháng)具有極其緊張的歷史意義和實(shí)際意義。經(jīng)過(guò)議定當真的思慮、進(jìn)修和實(shí)踐，我覺(jué)得我行管帳工作要貫徹落實(shí)科學(xué)成長(cháng)觀(guān)，讓管帳工作上程度，為我行策劃改革成長(cháng)大局做出應有的貢獻，注重應做好以下幾點(diǎn)：
�。�1）、堅定以工錢(qián)本，狠抓內控構筑�！耙怨ゅX(qián)本”，是科學(xué)成長(cháng)觀(guān)的本質(zhì)和核心。銀行管帳工作要真正做到以工錢(qián)本，把周全、和諧、可連續的成長(cháng)觀(guān)深切貫徹落實(shí)到工作實(shí)踐中去，最緊張的'便是要抓好內控構筑，確保交易兌現“又好又快”地成長(cháng)�！昂谩笔侵纲|(zhì)量、安定，“快”是指速度、效益。這是在強調內控優(yōu)先，是一種成長(cháng)見(jiàn)解的變化。對銀行來(lái)講，最終便是要講風(fēng)險、內控，然后才是效益、成長(cháng)。
�。�2）、堅定周全、和諧成長(cháng)，凸起工作重點(diǎn)。管帳工作落實(shí)科學(xué)成長(cháng)觀(guān)，必須堅定周全和諧成長(cháng)的目標。對我行管帳結算工作來(lái)講，所謂“周全”，便是要周全踐諾管帳核算和管帳監督本能機能，周全進(jìn)步管帳質(zhì)量和管帳工作程度，將凡是有經(jīng)濟活動(dòng)的處所都要納入管帳的視野；所謂“和諧”，便是要使管帳工作與全行集體長(cháng)處和改革成長(cháng)的大局相適應，使管帳核算和管帳監督兩方面彼此增進(jìn)，和諧成長(cháng)。
導語(yǔ)：此次實(shí)踐共歷時(shí)一個(gè)月,在基層人民法院旁聽(tīng)法官辦案,了解基層人民法院的工作狀態(tài),認識人民群眾在解決糾紛時(shí)的思維,注重了解程序性原則在我國基層法院的具體運行,認識犯罪分子,探索犯罪心理,初涉我國法官的工作及待遇情況,具體了解辦案經(jīng)過(guò),公正是否得到體現,理論和實(shí)踐是否一致等問(wèn)題進(jìn)行了初步的了解認識。
�。�3）、堅定可連續成長(cháng)，構建風(fēng)險防控長(cháng)效機制。管帳工作要兌現可連續成長(cháng)，構建風(fēng)險防控長(cháng)效機制，必須堅定高雅化辦理和履行力構筑。要堅定貫徹“內控優(yōu)先”的理念，特別是在案件防控工作中，要“警鐘長(cháng)鳴”。人員辦理要常抓不懈。要經(jīng)過(guò)議定強化培訓、美滿(mǎn)“技防”辦法、加大m懲力度等多種伎倆，進(jìn)步相干人員的風(fēng)險識別本領(lǐng)。要強化問(wèn)責，連續健康美滿(mǎn)考核鼓勵機制。
2、當真構造部分員工和交易條線(xiàn)參加《員工行動(dòng)守則》教誨查抄活動(dòng)。農業(yè)銀行每位員工的辦事和言行活動(dòng)直接表現農行的社會(huì )形象和社會(huì )聲譽(yù)�？傂杏喍▽�(zhuān)門(mén)的守則來(lái)聯(lián)合典范全行員工的行動(dòng)標準，弘揚精良的職業(yè)操守，倡導按法則為人辦事的民風(fēng)，是做好各項工作、鞭策全行改革成長(cháng)特別緊張的根本和保險。
進(jìn)修好、理解好、服從好《守則》，將有助于典范全行辦事標準，提拔全行金融辦事程度；有助于防備合規風(fēng)險和操縱風(fēng)險；有益于鞭策全行合規文化構筑。為到達典范行動(dòng)、培養文化、弘揚正氣、改進(jìn)形象的目標，我根據怒江州分行展開(kāi)《中國農業(yè)銀行員工行動(dòng)守則》教誨查抄活動(dòng)履行方案的安排，自動(dòng)構造我部員工和交易條線(xiàn)自動(dòng)參加進(jìn)修教誨、查抄評價(jià)和總結驗收各階段的活動(dòng)。
我本人參加了省分行展開(kāi)《員工行動(dòng)守則》教誨查抄活動(dòng)視頻集會(huì )。反復進(jìn)修了褚行長(cháng)“一把手”所作的“進(jìn)修第1、當真第1、責任第一”的高雅而語(yǔ)重心長(cháng)的講課。經(jīng)過(guò)議定管帳主管例會(huì )和部務(wù)會(huì )等多種式樣構造員工集體進(jìn)修《員工行動(dòng)守則》并評論辯論交換進(jìn)修心得。構造部室員工參加網(wǎng)上測試并掃數順利經(jīng)過(guò)議定。我還果然在部室內進(jìn)行了述合規，自發(fā)接納大家的監督，同時(shí)構造部室員工進(jìn)行比較查抄評分，簽訂了《承諾書(shū)》，教誨查抄活動(dòng)所構成的材料已料理移交辦公室。
經(jīng)過(guò)議定集結系統的《員工行動(dòng)守則》教誨查抄活動(dòng)，讓我更加深入地明白了《守則》的內涵涵義，更精確地把握《守則》詳細條則與精神本色，讓我知曉何事可為、何事不可為，自發(fā)用《守則》標準典范本身行動(dòng)。我決議信念當真履行《守則》，率先垂范，力求在部室內和條線(xiàn)上構成守法合規氛圍。
3、加強金庫辦理，典范金庫運轉。根據總行和省分行對金庫辦理系統體例的改革和日趨嚴厲的辦理要求，我根據分擔帶領(lǐng)的安排，牽頭構造建立州分行現金辦理中間，在人員極其有限的環(huán)境下，經(jīng)過(guò)議定公道配置崗亭、對金庫門(mén)進(jìn)行技巧改革等辦法最大限度地保險了根據軌制要求對中間金庫履行專(zhuān)業(yè)化辦理的必要。對不符合保存前提的蘭坪金頂交易所金庫自動(dòng)構造撤并。按軌制要求監督并親身參加查庫，把金庫辦理作為每次管帳監禁的重點(diǎn)內容之一。
別的，在分擔帶領(lǐng)的珍視下，我行查庫“飛翔隊”的工作獲得加強，一是調整富裕了人員，二是前后構造了20余次突擊查庫活動(dòng)，查抄了轄內大小掃數金庫，經(jīng)過(guò)議定專(zhuān)項督導，諸如毀傷券解繳人行、假幣收繳流程不清、庫存掛號簿券別與什物券別不符等題目獲得及時(shí)改正，金庫門(mén)同等規等題目獲得及時(shí)辦理，進(jìn)一步強化對全轄庫款安定辦理，健康金庫辦理軌制。
4、互助風(fēng)險資產(chǎn)辦理部（資產(chǎn)處理部）做好不良資產(chǎn)剝離各關(guān)鍵工作，確保剝離數據精確無(wú)誤，做到了應剝盡剝，順利結束了上部下行之間剝離款項的料理。
不良資產(chǎn)剝離是農行財務(wù)重組的緊張關(guān)鍵，此中與我部工作關(guān)聯(lián)精密的是剝離前對擬剝離不良資產(chǎn)的查對確認工作和剝離時(shí)對在剝離范疇內但不符合自動(dòng)剝離前提的資產(chǎn)進(jìn)行手工錄入剝離以及剝離后續賬務(wù)處理幾項。
為確保全部剝離工作十拿九穩，對以上工作我都自動(dòng)進(jìn)修、自動(dòng)參加，及時(shí)教導轄屬機構對擬剝離不良貸款按戶(hù)逐筆進(jìn)行查對，確保CMS貸款憑據號與CAS貸款賬號建立精確的對應干系，確保兩系統戶(hù)名、基準日余額和當前余額同等，不同等的，查明因為，按要求做了整改。對擬剝離非
導語(yǔ)：此次實(shí)踐共歷時(shí)一個(gè)月,在基層人民法院旁聽(tīng)法官辦案,了解基層人民法院的工作狀態(tài),認識人民群眾在解決糾紛時(shí)的思維,注重了解程序性原則在我國基層法院的具體運行,認識犯罪分子,探索犯罪心理,初涉我國法官的工作及待遇情況,具體了解辦案經(jīng)過(guò),公正是否得到體現,理論和實(shí)踐是否一致等問(wèn)題進(jìn)行了初步的了解認識。
信貸不良資產(chǎn)，根據剝離要求，當真及時(shí)構造有關(guān)支行做好擬剝離非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉信息的籌辦工作，逐一賬戶(hù)填寫(xiě)《非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉信息清單》，典范填寫(xiě)賬戶(hù)歸并、拆分信息表，確保剝離日告成劃轉。
根據財務(wù)部最終肯定的剝離要求，財務(wù)部只對基準日本金付出對價(jià)款，對基準日表表里利錢(qián)和基準往后新產(chǎn)生的表表里利錢(qián)，都不再付出對價(jià)款，必要無(wú)償剝離，并且基準往后收回的表表里利錢(qián)需無(wú)償剝給拜托處理行。是以，要對系統已自動(dòng)進(jìn)行賬務(wù)處理，但不符合財務(wù)部要求的部分賬務(wù)進(jìn)行沖正，同時(shí)，還要對系統未能自動(dòng)結束賬務(wù)處理的部分賬務(wù)進(jìn)行手工處理，才華最終結束不良資產(chǎn)剝離的掃數賬務(wù)處理。我和我部員工在資產(chǎn)處理部和各策劃機構同事的互助贊成下，在非常緊急的時(shí)限要求內，精確無(wú)誤地結束了掃數后續賬務(wù)處理，順利結束了上部下行之間剝離款項的料理，為剝離工作劃上了一個(gè)完滿(mǎn)的停止符。
5、做好外部審計信息報告表的填報和新管帳標準報表轉換工作
20xx里，總行連續聘請外部審計機構對我行2007年年底和20xx年中期進(jìn)行周全審計，因兩輪外部審計差別于以往的外部審計，審計結果將對各項計謀辦法產(chǎn)生緊張感化，當時(shí)候的要求是剛性的，貫穿于審計工作的籌劃、履行、匯總相劃一各階段。時(shí)候緊、任務(wù)重，為了不給縣支行及基層交易網(wǎng)點(diǎn)增加負擔，我把絕大部分的信息報告表填報任務(wù)本身負擔了下來(lái)，以高度的責任感和任務(wù)感，按時(shí)按質(zhì)按量結束任務(wù)。
與此同時(shí)，履行新管帳標準是我行美滿(mǎn)公司辦理布局、進(jìn)步辦理程度的緊張辦法,是當前我行股分制改革的緊張根本性工作之一。20xx年，我一是根據上級行聯(lián)合安排，結束2007年度全行管帳報表轉換的信息收集工作。二是按期做好20xx年中期(季度、半年度)及年度管帳報表轉換。三是在四季度，連續結束了新舊標準差別的落賬調整,實(shí)如今管帳報告和管帳核算層面與新標準對接。
6、構造管帳核算料理，凈化賬面數據。為建立清楚、嚴明、典范、有效的管帳核算新秩序，確保管帳信息的真正、完好、合規，為股分公司成長(cháng)奠定管帳核算根本，同時(shí)也是落實(shí)外審辦理發(fā)起，根據總行的聯(lián)合安排，我自動(dòng)構造轄內各縣支行、各交易機構就存款、貸款等方面不典范、不真實(shí)的管帳信息進(jìn)行完全整改，補充、美滿(mǎn)和改革不完好、不高雅的管帳信息，進(jìn)步管帳核算工作的合規性、真正性。
7、推行上線(xiàn)指紋認證系統、集結對賬辦理系統和管帳檔案辦理系統等一批新系統，辦理伎倆獲得立異和加強。
針對基層網(wǎng)點(diǎn)“明碼、飛卡”的題目，推行上線(xiàn)“柜員指紋認證系統”，兌現柜員身份的活體認證，經(jīng)過(guò)議定技巧伎倆辦理“明碼、飛卡”題目。針對對賬辦理不到位，對賬率偏低的題目，在對全州單位結算賬戶(hù)摸底清查的根本上，推行電子對賬辦理系統，進(jìn)行集結對賬，兌現對賬、記賬的分散，提拔對賬辦理層次，加強對賬工作的及時(shí)性、真正性。
如果說(shuō)我的竭力對管帳工作有所鞭策的話(huà)，那最緊張的不是我做了甚么；緊張的是我知道，我們另有甚么沒(méi)做。
在今后的工作中，我將根據褚行長(cháng)發(fā)起的“進(jìn)修第1、當真第1、責任第一”的要求加強自我辦理，提拔本身涵養，把“一種根植于內心的素養，一種到處為他人著(zhù)想的純厚，一種不必要他人提醒的自發(fā)，一種以承認束厄狹隘為前提的解放”最為不懈的追求。
在辦理上，堅定以科學(xué)成長(cháng)觀(guān)管轄全局，進(jìn)一步增逼迫度構筑、系統構筑和步隊構筑，夯實(shí)管帳辦理根本，立異內控辦理技巧伎倆，強化管帳內控辦理，進(jìn)步料理交易處理本領(lǐng)，當真促成新管帳標準履行，嚴厲把握管帳操縱風(fēng)險，竭力適應農業(yè)銀行股改必要，保險交易策劃順利進(jìn)行。
財務(wù)述職報告范文 篇12
一、個(gè)人履職情況
我于**年1月，任集團公司財務(wù)處副處長(cháng)，主要職責為：資金管理。同年5月，兼任煤層氣發(fā)電公司財務(wù)部部長(cháng)，主要職責為：財務(wù)核算及管理。一年來(lái)，我以保障集團公司資金安全運轉為己任，認真履行公司賦予的職權，完成了全年的目標任務(wù)。
二、年度目標任務(wù)完成情況
1、資金管理
保證貸款按期續貸。保證了整個(gè)集團公司成功續貸款，其中：華夏銀行、建設銀行的貸款從一年期的短期貸款倒成中期貸款；興業(yè)銀行的貸款更換了擔保條件；城峰煤業(yè)公司、**煤業(yè)公司的項目貸款順利置換為中期流資貸款。
降低融資成本。主動(dòng)與各銀行溝通，降低貸款利率，全年集團公司累計降息350萬(wàn)元。
規范內部借貸手續。為了解決內部資金拆借手續，減少稅務(wù)風(fēng)險。集團公司內部簽訂了《發(fā)債資金統借統還協(xié)議》《貸款統借統還協(xié)議》。**小貸公司為集團內部成員單位發(fā)放了貸款。
加強內部資金管理，合理調配資金。每月嚴格審核資金使用計劃，并根據銷(xiāo)售回款及還貸計劃編制集團公司資金收支平衡表，及時(shí)監控下屬公司的資金使用情況。為降低貼息成本，除工資、稅金等必須支付貨幣資金外，全部使用銀行承兌。全年累計辦理了50萬(wàn)元以下的小額銀行承兌3500多張，滿(mǎn)足了采供中心及小額付款需求。
發(fā)債后續工作。在中國債券信息網(wǎng)上公示了集團公司年報、半年報及評級等發(fā)債信息。接受了山西省發(fā)改委對集團公司企業(yè)債還本付息的風(fēng)險排查。支付了**年發(fā)債利息。
2、煤層氣發(fā)電公司財務(wù)工作
財務(wù)核算及管理。正確處理財務(wù)核算業(yè)務(wù)，及時(shí)提供了各項財務(wù)數據；規范了廢舊物資處理及外委維修的申請審批單；在報表系統增加了電力利潤分析表，分析每度電的成本利潤；輔助賬統計燃機1萬(wàn)小時(shí)保養和二期發(fā)電工程的付款、結算情況；嚴格執行集團公司資金使用管理規定，實(shí)行收支兩支線(xiàn)；辦理了**年增值稅即征即退、資源綜合利用企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策稅務(wù)備案。
新三板籌備工作。準備上新三板的前期資料，多次與券商、律師、審計事務(wù)所進(jìn)行對接、研討，及時(shí)解決影響上新三板的財務(wù)問(wèn)題。
三、集團制度執行情況
一年來(lái)，嚴格執行集團的各項制度，無(wú)違規違紀行為。將集團經(jīng)管、財務(wù)方面的制度作為開(kāi)展財務(wù)核算與監督管理的依據。按規定分別在和實(shí)地產(chǎn)公司、城峰煤業(yè)公司、**旅游公司完成了跟班調研工作，主要對接了資金管理、財務(wù)核算等內容。
四、培訓學(xué)習情況
年初參加了員工學(xué)院組織的高層管理提升班；5月份參加了財務(wù)處組織的”營(yíng)改增”培訓；8月份參加了集團外派的第一期”分之合阿米巴”經(jīng)營(yíng)管理培訓，并參與了研討，為材料計劃成本核算及煤銷(xiāo)分公司利潤考核提供了合理化建議；參加了納稅人俱樂(lè )部組織的稅務(wù)培訓。
在讀書(shū)月活動(dòng)中，我自己讀了《人性的弱點(diǎn)》一書(shū)感受頗深。在書(shū)中我學(xué)到了很多說(shuō)話(huà)的技巧，對工作幫助很大。
五、團隊建設情況
完成了2名員工的.談心工作，了解了他們的思想動(dòng)態(tài)并分析了工作現狀，為他們的職業(yè)規劃提出建議。平時(shí)，我和處室其他同事相處融洽、互助進(jìn)取，培養了團結協(xié)作，緊密配合的團隊精神。
六、參與公益事業(yè)情況
參加煤層氣發(fā)電公司**捐款500元，集團公司陽(yáng)光救助捐款300元。
七、自我評價(jià)
過(guò)去一年，我雖然做了大量的工作，付出了辛勤的勞動(dòng)，也取得了一些成績(jì)，這離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)心指導、同事們的支持。但是不能否認，在工作中還存在一些問(wèn)題：一是管理水平和實(shí)踐能力有待于進(jìn)一步提高，主要表現在重日常事務(wù)，輕管理工作，發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題做得還不夠到位；二是工作上滿(mǎn)足于正�；�，缺乏開(kāi)拓和創(chuàng )新精神。
八、今后的思路打算
1、資金管理工作：一是合理預測資金需求量，防止盲目籌資；二是安排好資金供應時(shí)間，保障集團公司資金流動(dòng)合理高效；三是積極與金融機構聯(lián)系，綜合分析各種籌資渠道及成本，繼續降低財務(wù)成本。
2、煤層氣發(fā)電公司財務(wù)工作： 一是強化財務(wù)核算及管理，確保財務(wù)信息準確、及時(shí)；二是繼續完善上新三板的相關(guān)資料；三是深入研究瓦斯綜合利用的相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，結合公司的實(shí)際情況，提前稅務(wù)籌劃。
3、個(gè)人素質(zhì)提升：一是不斷充電，加強對企業(yè)運作所需的經(jīng)濟領(lǐng)域包括金融學(xué)、稅務(wù)法規、管理學(xué)等知識的學(xué)習；二是要站在現代化企業(yè)集團的高度，分析解決問(wèn)題，自覺(jué)尋找自身不足；三是深入基層調研、學(xué)習，做到學(xué)用結合。
以上述職，請予評議。
財務(wù)述職報告范文 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事們：
大家下午好！
轉眼間，20xx年即將離我們遠去，作為公司起步初期，對于。。。來(lái)說(shuō)，是最重要的階段�；仡欉@7個(gè)月的工作，在公司領(lǐng)導的正確指導方針下，經(jīng)過(guò)各位同事的積極配合，作為公司出納，我已經(jīng)基本完成了今年的各項工作，盡力配合好各項目部的需要以及公司的發(fā)展。
首先是財務(wù)的內部工作，根據公司的日常營(yíng)運及項目部工程進(jìn)展，做好資金管理，主要是日常支出、項目部工程款項支付、固定資產(chǎn)購置、土地出讓金和稅費的繳納、工資福利核算與發(fā)放。每月按時(shí)編制資金月報表。財務(wù)內部工作主要分為現金和銀行兩方面：
在現金業(yè)務(wù)方面，本人嚴格按照財務(wù)相關(guān)制度和條例，實(shí)現現金管理、現金收付以及現金日記帳登記等業(yè)務(wù)。做到謹慎、細致、不出差錯，確保做到現金的收支準確無(wú)誤，逐筆登記現金日記帳，保證了現金工作的準確性，及時(shí)性。
在銀行業(yè)務(wù)方面，根據業(yè)務(wù)需要正確開(kāi)具支票轉賬進(jìn)賬，提取現金備用。在平日與銀行接觸的工作中，及時(shí)掌握銀行存款余額情況，逐筆認真登記公司及5個(gè)項目部的各個(gè)銀行帳戶(hù)的銀行日記帳，每月與各銀行對帳，編制銀行余額調節表保證銀行實(shí)際余額與賬面一致。
其次，是財務(wù)外部的`工作。如各開(kāi)戶(hù)銀行、人民銀行、財政局、城資辦、老城辦等等常聯(lián)系的部門(mén)做好溝通，順利完成日常與之相關(guān)的業(yè)務(wù)往來(lái)工作。
盡管我順利完成了各項工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：
第一，忙于應付事務(wù)性工作多，缺乏深入探討、思考，進(jìn)行工作有廣度，沒(méi)深度。只干工作，不善于總結，所以有些工作費力氣大，但事倍功半的現象時(shí)有發(fā)生。
第二，在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的學(xué)習不夠，理論知識與實(shí)踐脫節。
為了彌補這些不足，新的一年的工作努力方向是：
第一，在工作中要善于總結、勤于思考，樹(shù)立使用科學(xué)方法的信念，逐步達到事半功倍的效果，提升工作效率。
第二，不斷改進(jìn)學(xué)習方法，“在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作”，堅持學(xué)習致用，注重融會(huì )貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，使自身綜合能力不斷得到提高。
同時(shí)，我也衷心期待領(lǐng)導能夠在工作上多多指導我，組織在思想上幫助我，在今后的工作中，我一定會(huì )進(jìn)一步解放思想，緊跟領(lǐng)導工作思路，積極配合個(gè)部門(mén)各項目部同事工作，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，在現有工作基礎上更上一層樓！最后，我要衷心感謝我身邊的領(lǐng)導和每一位同事，有了大家這樣好同事好領(lǐng)導，在這樣的一個(gè)優(yōu)秀的集體里，我相信公司明天會(huì )更好！
以上是我的述職報告，不妥之處，請領(lǐng)導和同事們批評指正！謝謝大家！
財務(wù)述職報告范文 篇14
轉眼間我們送走了—年迎來(lái)了嶄新的一年，回顧這年來(lái)的工作情況，還是收201獲頗豐，作為單位出納，我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順利完成如下工作：
一、現金業(yè)務(wù)
本人嚴格按照財務(wù)人員的相關(guān)制度和條例，實(shí)現現金管理，現金收付，憑證的審核以及現金日記帳登記等業(yè)務(wù)謹慎細致不出過(guò)失，能夠確保做到現金的收支準確無(wú)誤，認真復核〉會(huì )計主管審核的原始憑證數量，金額計算與金額是否一致，逐筆登記現金日記帳，保證了現金工作的準確性，及時(shí)性。
二、銀行業(yè)務(wù)
日常與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系緊密，根據單位需要正確開(kāi)具支票轉賬進(jìn)賬，提取現金備用，井然有序地完成了職工日常報銷(xiāo)。在平日與銀行接觸的工作中，我認真復核所要求開(kāi)具的銀行結算憑證的臺頭，帳號，用途是否一致，認真填寫(xiě)銀行結算憑證，保證金額填寫(xiě)準確，認真審查收款結算憑證的真偽性，及時(shí)掌握銀行存款余額情況，逐筆序時(shí)認真登記所有帳戶(hù)的銀行存款日記帳，每月按帳號與銀行對帳，落實(shí)并催促未達帳項及時(shí)入帳。
三、其他工作
從質(zhì)和量上完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)性工作。維護并保持了與各銀行之間的良好合作關(guān)系，認真處理好與其他單位財務(wù)人員的合作關(guān)系，另外，對于本職工作，嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。及時(shí)回收整理各項回單、收據，及時(shí)將現金存入銀行，從無(wú)坐支現金。根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放員工報銷(xiāo)和其它應發(fā)放的經(jīng)費。在工作中堅持財務(wù)手續，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報帳），對不符手續的發(fā)票不付款。
回顧這幾個(gè)月來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，每當完成一項工作任務(wù)，即使忙一點(diǎn)，心里還是感到很欣慰很踏實(shí)，在新的一年里，我還需要在工作上更加積極主動(dòng)，態(tài)度上更加認真負責；另外，我能有現在這點(diǎn)小小的進(jìn)步，這都得益于領(lǐng)導，前輩的幫助與交流，我真正感受到了領(lǐng)導的關(guān)懷和期望，同時(shí)也由衷的欽佩他們淵博的知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。作為一名普普通通的員工，我的工作是再普通不過(guò)了，象我這樣能做好自己本職工作的同事還有很多，我們能在過(guò)去一年圓滿(mǎn)地完成任務(wù)，主要在于各級領(lǐng)導的'關(guān)心和大力支持，采取各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問(wèn)題，我只是和所有我們公司的其他員工一樣，盡自己的努力為公司，希望對公司能有所貢獻。我想，普通的工作也并非意味著(zhù)追求的終結，我處在一個(gè)比擬平凡的工作崗位上，所以我更應該去實(shí)現我的理想和追求，無(wú)論結果如何，即使平凡也不能平庸。更何況追求過(guò)程的本身就是一種成長(cháng)，一種進(jìn)步。
在新一年中，我一定更加嚴格地要求自己，積級參加公司的各項活動(dòng)和學(xué)習，從去年的工作中認真吸取經(jīng)驗，縮小在業(yè)務(wù)上的差距，讓自己今后的工作更加嚴謹有序，讓自己以更踏實(shí)的態(tài)度為公司的開(kāi)展作出自己的努力，決不辜負大家對我的期望！同時(shí)我也衷心期待領(lǐng)導和前輩能夠多多在工作上指導我，在思想上幫助我，我會(huì )盡力為公司的進(jìn)一步開(kāi)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
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