試用期工作總結15篇
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，是時(shí)候寫(xiě)一份總結了。但是總結有什么要求呢？下面是小編精心整理的試用期工作總結，希望能夠幫助到大家。
試用期工作總結1
三個(gè)月的試用期轉眼就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“一絲不茍”的工作態(tài)度，在對您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機會(huì )成為_(kāi)_公司的一份子而驚喜萬(wàn)分。帶著(zhù)對未來(lái)美好的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位�；叵朐谶^(guò)去的三個(gè)月里，讓我歡喜讓我憂(yōu)，有成功喜悅，也有傷心往事；有在黑暗寂靜的房間里發(fā)呆，也有半夜從床上蹦起來(lái)的經(jīng)歷，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷。生活顯得緊張，但又有秩序。
這段時(shí)間，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導下，我通過(guò)不懈努力，各方面均取得一定的進(jìn)步，現將我的工作情況做如下匯報：
一、通過(guò)理論學(xué)習和日常工作積累我對pcb制造技術(shù)和技術(shù)管理方面的認識
3個(gè)月的時(shí)間讓我從一個(gè)懵懂的大學(xué)應屆畢業(yè)生轉變?yōu)開(kāi)_的一個(gè)公司員工，讓我從當初的對pcb一無(wú)所知到如今熟悉pcb每一個(gè)工序，這一切都是公司領(lǐng)導和同事對我指導的結果，也是我自身積極進(jìn)取的結果。表面處理—me是一個(gè)特殊的崗位，不但需要我們有精湛的技術(shù)為生產(chǎn)第一時(shí)間排除故障，還需要我們以真誠的態(tài)度為上級服務(wù)，一切以質(zhì)量為上，要知道很多時(shí)候報廢不單單是我們的疏忽更是因為我們的態(tài)度，所以我深深體會(huì )到作為一個(gè)工程師必須以真誠的態(tài)度對待工作，要和員工有良好的溝通和交流，把so和產(chǎn)量放在優(yōu)先位置，努力做到公司提出的“7s”要求。
剛剛來(lái)到公司，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉pcb、沉鍍金生產(chǎn)流程，me主要工作內容，其涉及到的事情比較蕪雜，具有較強的技術(shù)性，有時(shí)急著(zhù)要同時(shí)處理好幾件事情，而有時(shí)卻無(wú)法入手。并且在這些事情上，都缺乏表面層次性，在沒(méi)有對其內在屬性得到充分了解的'情況下，很難通過(guò)直觀(guān)在第一時(shí)間內得出比較正確的判斷，因為在接收到每一信息時(shí)都沒(méi)有明確的標識哪個(gè)是重點(diǎn)哪個(gè)是非重點(diǎn)，哪些事情緊急哪些事情不急，哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過(guò)濾掉的，這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。
在這期間，是我出錯的高峰期了，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過(guò)向一些有經(jīng)驗的員工學(xué)習，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個(gè)新人，剛進(jìn)入公司，對一切都充滿(mǎn)了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會(huì )追著(zhù)師傅或老員工問(wèn)這問(wèn)那，他們總是能不勝其煩地解說(shuō)。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。經(jīng)常也和組長(cháng)進(jìn)行交流，從他們那里能夠學(xué)到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西，所以他們都成了我的良師益友。
二、通過(guò)上司教導和同事交流加強了協(xié)作溝通能力和組織能力
漸漸地，我掌握了表面處理相關(guān)的工作內容，熟悉了有鉛噴錫、無(wú)鉛噴錫和沉鍍金的生產(chǎn)流程，能夠知道有哪些不良板。但是表面處理工作是多樣性的，讓我清楚的看到了自己對專(zhuān)業(yè)知識的不足和生產(chǎn)質(zhì)量需要提高，我向師傅、同事及其他相關(guān)工作部門(mén)的學(xué)習，補充自己的專(zhuān)業(yè)知識，提升自己的技術(shù)水平，使問(wèn)題減少，也讓自己更好的控制生產(chǎn)質(zhì)量。在這里，我清楚的認識到：擺在我面前的每一個(gè)問(wèn)題，都是我學(xué)習的機會(huì )，而我的職責就是解決這些問(wèn)題。與專(zhuān)業(yè)打交道是一門(mén)硬的科學(xué)技術(shù)，與人打交道則是一門(mén)軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。
和上司、同事的關(guān)系很重要，很多時(shí)候團結就是力量，在__這個(gè)大團體中，只有自己有良好的團隊協(xié)作精神自己才能學(xué)習的更快，成長(cháng)的更快，在上面領(lǐng)導那里我可以學(xué)習領(lǐng)導和管理的藝術(shù)，學(xué)習怎樣讓上面的領(lǐng)導認可同時(shí)又讓下級員工配合自己的工作，在和帶崗師傅相處的過(guò)程中，我可以學(xué)到很多技術(shù)上的指導以及和員工交流的技巧，在和同事相處的時(shí)候，更是可以一起切磋，一起商量，一起學(xué)習，一起進(jìn)步。
在這段時(shí)間里，我雖然在學(xué)習上和工作上有了新的進(jìn)步，但是和其他同事相比還有一定的差距，且和領(lǐng)導、同事在思想、業(yè)務(wù)上的交流還是不夠，因此我希望自己在以后的工作中能夠積極注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及領(lǐng)導能力，不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己。
三、通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐加強生產(chǎn)問(wèn)題控制和樣板跟進(jìn)能力
質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的，而不是檢查出來(lái)的，就是說(shuō)要講全面質(zhì)量管理，要按照目標要求認真抓好每一個(gè)環(huán)節，每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要，特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問(wèn)題，變事后處理為事前預防和事中控制，變被動(dòng)為主動(dòng)。雖然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量，但在實(shí)際操作過(guò)程中還是存在許多問(wèn)題，尤其是各工序之間的配合，例如在綠油工序和沉金工序過(guò)程中還有許多有待改進(jìn)的地方。要解決這些問(wèn)題不是某一個(gè)工序努力就可以做好的，這需要幾個(gè)相關(guān)工序的通力合作，我認為要想做好質(zhì)量工作，必須把握“嚴、細、實(shí)”的原則，要嚴格管理，認真細致，狠抓落實(shí)。沉金工序是主廠(chǎng)報廢率最高的工序，產(chǎn)品質(zhì)量控制是重中之重，而工藝流程的管控尤為重要。通過(guò)對問(wèn)題板的分析、追蹤、排查，確定問(wèn)題產(chǎn)生的根源，制定出確實(shí)可行的管控措施，長(cháng)期執行，努力把沉鍍金的報廢降低。
樣板作為公司的新工藝、新技術(shù)、新材料的體現，要努力把本工序的樣板做到最好，所有t、q、s、npi板到某一工序前，npi部門(mén)對應人員必須提前知會(huì )對應工序生產(chǎn)、me、pqa人員幾點(diǎn)到板，有哪些特別控制項目或難點(diǎn)等需要注意，需要收集哪些數據等。所有t、q、s板，有任何異常如品質(zhì)、貨期、流程控制、生產(chǎn)排機、客戶(hù)投訴等方面異常，必須在30分鐘內通知到管理層。跟進(jìn)人員時(shí)間匯報：me、pqa、prod跟進(jìn)人是誰(shuí)，預計幾點(diǎn)完成；生產(chǎn)過(guò)程匯報：使用了哪臺機、生產(chǎn)參數是多少、工具狀況如何等？品質(zhì)狀況匯報：確認了哪些品質(zhì)項目，做了哪些測試，結果如何？。品質(zhì)異常處理安排：針對品質(zhì)異常，誰(shuí)負責分析，幾點(diǎn)出結果，板如何處理等。及時(shí)跟進(jìn)各個(gè)樣板的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)狀況，詳細確認本工序的生產(chǎn)參數和生產(chǎn)情況，確保樣板的品質(zhì)和貨期。在跟進(jìn)樣板過(guò)程中學(xué)習更多知識和技術(shù)，努力增加沉鍍金和噴錫的生產(chǎn)管理經(jīng)驗和技術(shù)。
四、對公司發(fā)展的建議
關(guān)于公司管理，本人知識淺薄，只能從自己最為員工的角度出發(fā)，提一點(diǎn)小小的建議。公司應重視人才開(kāi)發(fā)和人才保護。企業(yè)的競爭是人才的競爭，沒(méi)有人便沒(méi)有財。我們總是在強調“以人為本”、重視人才，但從我公司人才流失率來(lái)看，我們的管理仍停留在口號上。公司應認真考慮人力資源建設。人力資源包括工作分析、人力資源規劃、員工招聘選拔、勞動(dòng)關(guān)系、績(jì)效考評、薪酬福利、員工激勵、人才培訓和開(kāi)發(fā)等八個(gè)板塊，缺一不可。公司領(lǐng)導應對管理人員放權，以提高其管理能力。權力是施政的工具，要任命一個(gè)人當部長(cháng)，他就必須有相應的權力。沒(méi)有權力的管理者不是一個(gè)真正的管理者。有名無(wú)實(shí)、有職無(wú)權，管理便是一個(gè)空架子。事事一個(gè)人說(shuō)了算，工作效率永遠也得不到提高。另外，鑒于我們公司建廠(chǎng)時(shí)間較早，許多工作環(huán)境和辦公設備都比較差，影響工作效率，建議適當更新。
五、今后努力方向
轉正意味著(zhù)新的起點(diǎn)，新的機遇，新的挑戰。我會(huì )再接再厲，認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司和車(chē)間發(fā)展，貢獻自己的力量。
我決心在接下來(lái)的一年中努力做到以下幾點(diǎn)：
1。加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習表面處理專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)管理知識；
2。本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；
3。加強與同事的溝通合作，向上司學(xué)習，加強管理，努力使本工序形成團結一致，勤奮工作的良好氛圍；
4。全面完成上級交給的各項任務(wù)，為生產(chǎn)排除一切阻力。
時(shí)光流轉間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任，給予了我體現自我、提高自我的機會(huì )。在整個(gè)工作過(guò)程中，我認為自己工作比較認真、負責、細心，具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情，能完成領(lǐng)導交付的工作。并積極學(xué)習新知識、新技能，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，注重自身發(fā)展與進(jìn)步。但也存在著(zhù)許多缺點(diǎn)與不足：在日常工作中有時(shí)不夠干練，言行舉止沒(méi)有注重約束自己，且工作主動(dòng)性發(fā)揮的還不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離；對生產(chǎn)流程方面，感覺(jué)自己對有些知識潰缺，如專(zhuān)業(yè)知識和應急小組方面。這些缺點(diǎn)與不足在以后的工作中，我會(huì )努力做到缺點(diǎn)加以注意和改正，不足的通過(guò)學(xué)習充實(shí)自己�？傊�，經(jīng)過(guò)這三個(gè)月的試用期，我能夠盡心盡責的完成自己的本職工作，能夠積極配合上級的指示和工作，和同事妥善的處理好個(gè)人關(guān)系。
在此，我想借此機會(huì )，正式向公司領(lǐng)導提出轉正申請，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、能力與表現，以正式員工的要求做一個(gè)全面的考量。同時(shí)也非常感謝公司領(lǐng)導對我信任，給予我體現自我、提高自我的機會(huì )，使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高，同時(shí)也激勵了我在今后的工作中不斷前進(jìn)與完善。
試用期工作總結2
從20xx年xx月xx日加入利安這個(gè)大家庭開(kāi)始，至今兩個(gè)月過(guò)去了。時(shí)間不長(cháng)，既見(jiàn)證了徐州利安的迅速成長(cháng)，也發(fā)現自己與剛到公司的時(shí)候有了很大的變化。
在這短短的兩個(gè)月的工作中，漸漸感受到面試的時(shí)候孫總和我說(shuō)的“行政工作是千頭萬(wàn)緒、紛繁復雜的，就是個(gè)大管家”這句話(huà)的意思了，其實(shí)各項事務(wù)只是行政工作這棵大樹(shù)上的枝枝葉葉而已。概括起來(lái)說(shuō)，行政工作在公司中主要有管理、協(xié)調、服務(wù)三大功能；其中管理是主干，協(xié)調是核心，服務(wù)是根本。而行政工作的實(shí)質(zhì)就在于服務(wù)。
從管理方面來(lái)說(shuō)，行政工作主要包括安全管理、辦公用品和固定資產(chǎn)管理、車(chē)輛管理、時(shí)間管理等。而每一項下面又包含了很多小的方面，比如安全又包括了用電安全、職場(chǎng)安全、車(chē)輛安全等。而且，在做好各種管理前也需要統籌安排好時(shí)間，在每個(gè)工作中每一個(gè)小的方面都要認真的去思考，很多時(shí)候，我們要把事情故意思考的繁瑣點(diǎn)，這樣我們在以后的工作中遇到突發(fā)情況才不至于手忙腳亂。從協(xié)調方面來(lái)說(shuō)，行政工作者不能簡(jiǎn)單地以傳達領(lǐng)導的命令、完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)為滿(mǎn)足。在公司內部和對外溝通的過(guò)程中，一定不能做個(gè)“傳聲筒”，行政部門(mén)應主動(dòng)做好上與下、左與右、里與外的溝通，在充分溝通的基礎上做好協(xié)調。沒(méi)有充分溝通的協(xié)調不成為真正的協(xié)調。
從服務(wù)上說(shuō)，服務(wù)于企業(yè)是行政工作的最終目的。行政部門(mén)的工作，特別是后勤服務(wù)工作，永遠不要奢望成為企業(yè)關(guān)注的“中心“。因為如果一個(gè)企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)不幸落在行政部門(mén)，那只能說(shuō)明一點(diǎn)，即行政工作做得實(shí)在太糟糕，影響了企業(yè)各方面的工作，影響了企業(yè)最終目的的實(shí)現。
其實(shí)，做好行政工作還是有“捷徑”的，那就是在統籌安排好時(shí)間的前提下，踏實(shí)工作，一步一個(gè)腳��；認真思考總結，對每件事從事前準備到結束都要認真的思考總結；在工作中善于發(fā)現自己的不足，并總結，在接下來(lái)要改正不足；事無(wú)巨細，要細心觀(guān)察，虛心學(xué)習，不光要完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，更要在工作中發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，總結解決問(wèn)題的經(jīng)驗和不足。用孫總的`話(huà)說(shuō)就是把事情要做在前面，不能等“事”來(lái)找我們，這樣我們會(huì )非常被動(dòng)，而這樣的工作也是被動(dòng)的工作。
兩個(gè)月的工作也讓我對利安人壽有了更深的認識。就從公司的“人本、協(xié)作、執行”這六字管理思想上來(lái)說(shuō)，我們會(huì )發(fā)現我們公司與眾不同的地方。人是工作和產(chǎn)生業(yè)績(jì)的基礎，將“人本”放在首位，體現我們公司對人的尊重和重視；“協(xié)作”是我們成功的基礎，沒(méi)有成功的個(gè)人，只有成功的團隊，協(xié)作才會(huì )讓我們更快更好的完成任務(wù)，達成目標；而最后的“執行”更是我們工作中必須牢記的，計劃再好，協(xié)作再緊密，沒(méi)有高效的執行，就沒(méi)有我們想得到的結果。
在這兩個(gè)月的工作中，感悟很深，但也發(fā)現了自己身上的一些問(wèn)題，比如工作細心度仍有所欠缺，在主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題上還有很多需要學(xué)習磨練等。而在今后的工作中，我也將會(huì )一如既往的總結學(xué)習，加快消化吸收的速度，讓自己更快的成長(cháng)起來(lái)，跟上利安的速度。
員工：
日期：
試用期工作總結3
首先感謝深圳市中弘策工程顧問(wèn)有限公司給了我這個(gè)機會(huì )，讓我有幸成為此中的一員，在將近三個(gè)月的工作中，我學(xué)習到許多以前沒(méi)有有打仗過(guò)得知識，同時(shí)公司也給了我一個(gè)熬煉和發(fā)展的歷程。
來(lái)中弘策這個(gè)人人庭工作已有三個(gè)月了，在這三個(gè)月的光陰里，公司領(lǐng)導和各部門(mén)同事對我熱心贊助，使我倍感親切，迅速的適應了新的工作情況。初來(lái)公司應聘，人事部劉司理同志就帶我了解公司的成長(cháng)歷史、企業(yè)精神和文化，加強了我對公司的歸屬感，讓我在往后工作里面確定不公司所托把工作做好。
依據公司的支配在20xx年xx月xx日分配到海匯路、海城及云匯路新建工程監理項目部。本工程為海匯路、海城路及云匯路三條途徑的監理辦事，1、海匯路（海云路—南環(huán)路西延段）該事理全長(cháng)3。047km，品級為城市骨干路；2、海城路（海云路—南環(huán)西延段）該途徑全長(cháng)2.801km，品級為城市支路；3、福海街道云匯路（海云路—海匯路）該途徑全長(cháng)280m，品級為城市支路。
首先總監讓我觀(guān)了許多監理材料員的治理手冊、監理規范、監理實(shí)施細則、監理計劃，使我對監理工作有了初步的認識和了解。其次我又學(xué)習了監理工作的根據：⑴工程施工圖紙、技巧闡明及設計交底、會(huì )審紀要；⑵監理及經(jīng)扶植方同意的《監理籌劃》；⑶監理合同、總承包合同及分包合同（包括業(yè)主與各方簽訂的各類(lèi)協(xié)議）；⑷當局有關(guān)政策、法令、監理律例等；⑸其它有關(guān)文件國家司法、律例、扶植單位與施工單位簽定的施工合同或協(xié)議。后來(lái)總監又幫我解說(shuō)了監理的主要工作內容：三控、兩管、一和諧，在現場(chǎng)節制工程的質(zhì)量、進(jìn)度、投資；進(jìn)行合同、治理；積極和諧參建各方的關(guān)系。為了包督工程又快又好的完成，監理人員還會(huì )采取需要的步伐：
1、對付癥結部位、緊張工序進(jìn)行現場(chǎng)旁站監理，反省相符有關(guān)規定后，才允許進(jìn)行下一道工序的施工；
2、對付施工中緊張建筑資料，在進(jìn)入現場(chǎng)時(shí)必須反省產(chǎn)品出廠(chǎng)合格證書(shū)，或者進(jìn)行見(jiàn)證取樣，送到有相關(guān)資質(zhì)的檢測單位進(jìn)行查驗；
3、做好監理日志，詳細記錄每一天工程所發(fā)生的事情，以防工程呈現質(zhì)量問(wèn)題，從而可以或許有依可查。
在試用期的時(shí)候，總監對付我的懷疑不解總是耐心解說(shuō)，并率領(lǐng)我進(jìn)行監理材料員的實(shí)際操作。在這三月的工作中，我學(xué)到了許多講義之外的知識，明白了在講義上永遠無(wú)法理解的器械，有了很大的提高。在大學(xué)里，我的專(zhuān)業(yè)是工程造價(jià)，所涉及的對付材料方面的知識較少。剛打仗材料員的時(shí)候，現場(chǎng)項目總監、專(zhuān)監給予我鼎力的支持和贊助，教我學(xué)習了許多崗位知識。而我本身通過(guò)翻閱以前的材料、仔細閱讀監理規范、閱讀公司的質(zhì)量、情況和職業(yè)康健平安方面的指導書(shū)、通過(guò)扣問(wèn)專(zhuān)業(yè)監理工程師和總監理工程師來(lái)學(xué)習監理的崗位知識，了解監理工作。之前工作過(guò)我就具備必然的電腦利用功底，而現場(chǎng)翰墨材料的編輯對電腦編輯及文學(xué)功底又有更高的要求，我通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)查詢(xún)，對本身的知識進(jìn)行彌補。例如最初寫(xiě)會(huì )議紀要時(shí)，即使會(huì )議上所說(shuō)的話(huà)全部記錄，然則對專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)還不是控制，不可以或許寫(xiě)出一份合格到位的會(huì )議紀要，直到顛末了一個(gè)多月的學(xué)習與熬煉，到現在已能自力編寫(xiě)大部分翰墨材料。
我的主要工作便是實(shí)時(shí)接管業(yè)主、總包、分包及相關(guān)單位有關(guān)部門(mén)下發(fā)的各類(lèi)文件、材料，并進(jìn)行掛號、存檔，寫(xiě)工程例會(huì )會(huì )議紀要，然后精確地將各類(lèi)緊張信息轉達給各項目部；并實(shí)時(shí)完成總監代表交卸的各項任務(wù)。在實(shí)習的歷程中，我越來(lái)越感覺(jué)溝通的緊張性。而溝通最緊張的是首先要尊重人，無(wú)論是一線(xiàn)工人照樣項目司理，都要謙遜觀(guān)待，其次是本身要主動(dòng)交流本身的想法，這樣能力第一光陰矯正本身差錯的理解。同時(shí)我在監理工作實(shí)踐中，對監理的作用，監理的位置，監理的現實(shí)問(wèn)題進(jìn)行了思考，每天堅持寫(xiě)實(shí)習，記錄了許多材料，表達了本身對付這些新鮮閱歷的感想，也表達我對工作正直態(tài)度和對監理材料員工作更深層面的思考。
我以工作切身的體會(huì )到作為一名合格的信息材料員，必須要具有以下的素質(zhì)：
1、仔細縝密。每天對著(zhù)大量的數據，必須要有仔細認真的態(tài)度來(lái)觀(guān)待現場(chǎng)監理反應的數據。
2、工程環(huán)境，進(jìn)度要切記于心。這樣也就更利于開(kāi)展工作，例如周報的編寫(xiě)。
3、工程具體環(huán)境要深入了解清楚，信息材料員必須主動(dòng)了解導致工程沒(méi)進(jìn)度的原因，并積極和諧辦理問(wèn)題。
4、材料的要清晰，明了，實(shí)時(shí)。信息材料員不只是一個(gè)中繼，不能單單擔當橋梁的作用，必須還起到聚光鏡的作用。數據是零散的，各方各面的，材料到了信息材料員這里不能呈現失真的現象，要象聚光鏡一樣，把材料的緊張方面加倍突顯，起到一個(gè)增強的作用。信息材料員必須把數據、材料概括，匯總，進(jìn)行逐項闡發(fā)，反應在陳訴請示的材料傍邊。
作為一名材料員，細心是很緊張的，項目上上下下的文件，發(fā)放文都要做好記錄，除此以外，還要熟悉word excel等辦公軟件的利用，因此，作為一名材料員，還要常常制表，例如：下派到工地的工程師、總監、監理員名單一覽表（包括姓名、性別、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)、聯(lián)系措施等），還有，得把收集的文件材料、監理月報、各單位往來(lái)發(fā)放文件分類(lèi)放入相應的檔案盒，把各個(gè)檔案盒里面的材料名稱(chēng)打進(jìn)電腦制成目錄，附在各個(gè)檔案盒內，以便查找。此外，打字速度也要快、準才行，因此有很多器械要制成電子文檔材料的形式。要求材料員要熟悉網(wǎng)絡(luò )搜索。遇到當局部門(mén)、扶植單位公司要反省，各項工作都要重新補缺查漏。
在這三個(gè)月的工作中也觀(guān)到我一些不夠的地方：材料的組織、闡發(fā)力度不敷，專(zhuān)業(yè)知識不敷扎實(shí)，材料的陳訴請示還不敷實(shí)時(shí)，對材料的整理收集工作還不敷純熟。在接下來(lái)的`工作傍邊，我會(huì )針對不夠的地方，增強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習；明確信息材料員的工作重點(diǎn)，向項目部的人多學(xué)習，取長(cháng)補短，增強材料的組織才能；陳訴請示的材料重點(diǎn)標識，做到實(shí)時(shí)陳訴請示，全面陳訴請示。在往后的工作中，我要加倍嚴格的要求本身，積極主動(dòng)地去工作，自力地處置懲罰一些事務(wù)，改正不夠多學(xué)好問(wèn)，繼續充足本身，干好本身的本職工作，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度和工作才能，為項目部的成長(cháng)供獻一份本身的力量。
來(lái)到貴公司，我不只學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識，電腦的程度也有所進(jìn)步，分外是人際關(guān)系的處置懲罰，更是受到很深的啟發(fā)，要感謝總監給我這次實(shí)習的機會(huì )，使我有了全面的進(jìn)步。中弘策監理能給予我一個(gè)充分展示自我實(shí)力的舞臺，在中弘策監理我必然能有更好的成長(cháng)和加倍美好的將來(lái)。在往后的工作中我會(huì )加倍認真履行職責，正確運用權限，匆匆使業(yè)務(wù)工作才能和監理材料員程度繼續進(jìn)步，在為業(yè)主提供高程度專(zhuān)業(yè)辦事的同時(shí)也為施工單位提供辦事，要在技巧上和施工組織治理上為扶植單位及施工單位出籌謀策，盡力贊助其辦理在施工歷程中遇到的問(wèn)題和艱苦，認真過(guò)細地做好各方面的監理工作。
因此，我借此機會(huì )，正式向公司領(lǐng)導提出轉正申請，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、才能及表現，以正式員工的要求做一個(gè)全面的考量；同時(shí)也異常感謝公司領(lǐng)導對我的信任，給予我體現自我、進(jìn)步自我的機會(huì )，使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作才能都獲得了最大幅度的進(jìn)步，同時(shí)也鼓勵了我在往后的工作中繼續前進(jìn)與改良。
試用期工作總結4
自20xx年xx月以來(lái)我很榮幸來(lái)到xxxx從事金融事業(yè)部技術(shù)支持中心儲備主任工作，轉眼三個(gè)月的試用期過(guò)去了，在領(lǐng)導的言傳身教、關(guān)心培養下，在同事們的支持幫助、密切配合下，我不斷加強事業(yè)部業(yè)務(wù)學(xué)習，對工作精益求精，較為圓滿(mǎn)地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù)，個(gè)人職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎，現將個(gè)人工作學(xué)習情況總結如下：
一、對公司的認識
從剛到xxxx對于金融事業(yè)部的業(yè)務(wù)比較陌生，到經(jīng)過(guò)三個(gè)月的學(xué)習及領(lǐng)導和同事的指導，使我對公司管理結構和事業(yè)部等有了較為深刻的認識，對自己所在崗位的工作內容有了大概的了解。公司業(yè)務(wù)范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領(lǐng)域，下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業(yè)部技術(shù)支持中心主要對分公司技術(shù)進(jìn)行協(xié)助支持。
二、工作方面
入職不久，適逢湖南分公司xxxx項目中標。湖南分公司因去年才成立不久，技術(shù)力量相對薄弱。我被派過(guò)去做技術(shù)支持，主要負責xxxx前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的xxx改造。通過(guò)一個(gè)月的時(shí)間，我xxxx摸底以及同甲方市分行保衛處領(lǐng)導交流，圓滿(mǎn)完成了常德79個(gè)網(wǎng)點(diǎn)以及湘西28個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的設計方案及預算，共計xxx多萬(wàn)。
4月下旬進(jìn)入到具體實(shí)施階段。我把前期湖北xxxx遇到的問(wèn)題及xxxx軟件商的要求進(jìn)行了收集整理。按此流程指導，順利實(shí)施了常德城區3個(gè)樣板網(wǎng)點(diǎn)的聯(lián)網(wǎng)接入工作。
金融技術(shù)支持中心除了對下屬分公司技術(shù)支持外還需對中心業(yè)務(wù)拓展的項目進(jìn)行支持，4月上旬，金融事業(yè)部與xxxx合作在整個(gè)金融業(yè)推廣智能分析系統，我負責湖北農行試點(diǎn)安裝調試。經(jīng)過(guò)幾天的測試以及與xxx技術(shù)員溝通最終完成了xxxxx、xxxxx以及xxxxxx等系統的試點(diǎn)安裝調試工作。
三、學(xué)習生活方面
在工作過(guò)程中，我深深感到加強自身學(xué)習、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書(shū)本學(xué)習，堅持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己，端正態(tài)度，改進(jìn)方法，廣泛吸取各種“營(yíng)養”，積極準備二級建造師的考試。二是向周?chē)耐緦W(xué)習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，主動(dòng)向領(lǐng)導、同事們請教，學(xué)習他們任勞任怨、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問(wèn)題的方法；三是向實(shí)踐學(xué)習，把所學(xué)的知識運用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗所學(xué)知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的`傾向。
三個(gè)月來(lái)我在領(lǐng)導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績(jì)，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，與工作需要和領(lǐng)導要求相比，還有一定差距。一是做事還不夠細心，容易造成一些漏洞。二是工作的預見(jiàn)力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強理論學(xué)習，積累經(jīng)驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己，成為單位需要的優(yōu)秀人才。
試用期工作總結5
車(chē)工實(shí)訓教學(xué)工作總結
在學(xué)校領(lǐng)導的高度重視下，我們數控車(chē)工和普車(chē)實(shí)訓取得了良好的成績(jì)，使學(xué)生學(xué)習了數控車(chē)編程和普車(chē)理論知識，同時(shí)大大提高了實(shí)際操作能力，增強學(xué)生的安全文明生產(chǎn)的意識和企業(yè)意識。
本學(xué)期我擔任了學(xué)校的數控車(chē)和普車(chē)實(shí)習實(shí)訓指導教學(xué)工作。根據教學(xué)計劃開(kāi)展實(shí)習實(shí)訓。主要擔任13中技數控班和12中高技數控班，長(cháng)達一學(xué)期的數控車(chē)工和普車(chē)實(shí)訓任務(wù)。針對學(xué)校教學(xué)安排，擬定教學(xué)計劃，根據學(xué)生實(shí)際情況進(jìn)行實(shí)訓指導。至今，學(xué)生的車(chē)間實(shí)訓已經(jīng)圓滿(mǎn)結束了。這短短的一個(gè)學(xué)期的實(shí)訓，使我體會(huì )到做一位老師的樂(lè )趣，體會(huì )到了一個(gè)作為老師的責任和義務(wù)。對本次實(shí)訓情況及效果總結如下：
一、實(shí)訓目的：
1、為了完成理論與實(shí)際操作的結合、提高學(xué)生與社會(huì )的溝通能力，進(jìn)一步提高學(xué)生的思想覺(jué)悟、實(shí)踐能力，尤其是觀(guān)察、分析和解決問(wèn)題的實(shí)際工作能力，以便把學(xué)生培養成為社會(huì )所需要的高素質(zhì)的技能型人才。實(shí)習實(shí)訓重在運用教學(xué)成果，檢驗學(xué)習效果，激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣，根據學(xué)生自身情況，促進(jìn)學(xué)生理論與實(shí)踐的結合，加快學(xué)生理論知識轉化為扎實(shí)操作技能。
2、培養學(xué)生的實(shí)際操作能力，而這種實(shí)際操作能力的培養單靠課堂教學(xué)是遠遠不夠的，必須從課堂走向實(shí)作車(chē)間，因為學(xué)生面臨的是社會(huì )就業(yè)。讓學(xué)生通過(guò)親身實(shí)踐，了解實(shí)際的機械加工原理和工藝過(guò)程，熟悉工廠(chǎng)管理的基本環(huán)節，達到加工要求，進(jìn)行實(shí)件加工。用實(shí)踐去體會(huì )一個(gè)從事機械加工工人的基本素質(zhì)和要求，以培養自己的適應能力、組織能力、協(xié)調能力和分析解決實(shí)際問(wèn)題的工作能力。
二、實(shí)訓效果
1、實(shí)訓期間我們的實(shí)訓指導工作是以“安全第一”為思想教育指導，嚴格要求我們的學(xué)生要注意安全問(wèn)題，要嚴格遵守車(chē)間市場(chǎng)的規章制度。采取課前講安全、課中復強調。實(shí)習期間，沒(méi)有學(xué)生出現過(guò)受傷或者其他安全事故。
2、通過(guò)直接參與加工的運作過(guò)程，學(xué)到了實(shí)踐知識，同時(shí)進(jìn)一步加深了對理論知識的理解，達到理論聯(lián)系實(shí)際，使理論與實(shí)踐知識都有所提高，到達了實(shí)訓基本目的。首先是讓學(xué)生了解、復習理論知識。熟悉數控車(chē)（GSK928TE數控系統）的基本操作方法及編程，接著(zhù)是數控車(chē)床的實(shí)際操作，有了理論學(xué)習的基礎，操作機床變的簡(jiǎn)單易懂，保證在一周的時(shí)間，學(xué)生便可獨力完成部分簡(jiǎn)單的實(shí)踐操作，隨著(zhù)操作技能的提升，從難到易進(jìn)行實(shí)體加工。這次的實(shí)訓，提高了學(xué)生的實(shí)際工作能力，為今后學(xué)習以及將來(lái)的工作奠定了一定的.基礎，同時(shí)取得了一些寶貴的實(shí)踐操作經(jīng)驗。
3、本次實(shí)訓最大的成功是每個(gè)學(xué)生都能獨立的完成課件安排，還能獨立的設計、編程、制造工藝品類(lèi)零件加工。每一個(gè)作品都對他們有著(zhù)實(shí)訓的紀念意義。激發(fā)今后學(xué)習的積極性。
4、學(xué)生的實(shí)習實(shí)訓總結，每天每周我們都進(jìn)行大小總結。課堂教學(xué)、課后交流。通過(guò)學(xué)生的總結，了解了學(xué)生對本次實(shí)訓的態(tài)度，可以看出學(xué)生都很珍惜這次的實(shí)作機會(huì )，并收獲了許多書(shū)本上沒(méi)有的知識。
三、展望未來(lái)
這學(xué)期的工作取得的成績(jì)是顯而易見(jiàn)的，圓滿(mǎn)完成教學(xué)上的安排，這些都是學(xué)校領(lǐng)導對本期實(shí)訓工作的大力支持和同學(xué)們的積極配合，才能取得這么耀眼的成績(jì)。成績(jì)只能是過(guò)去、經(jīng)驗，將在下期的工作中不斷創(chuàng )新，力爭更上一層樓。
試用期工作總結6
我叫xx。首先，非常感謝您給我到貴公司學(xué)習的機會(huì )。對此，我倍感榮幸。我于20xx年xx月xx日成為公司的一名員工，擔任xx一職，截止到20xx年xx月xx日已工作兩個(gè)月。根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
兩個(gè)月以來(lái)，非常感謝領(lǐng)導對我的關(guān)心與指導，以及同事們對我無(wú)私的幫助，讓我深深的感受到公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，更讓我對自己本職工作的內容了解到掌握。物業(yè)公司重在服務(wù)，而服務(wù)的關(guān)鍵在于細節，在面對客戶(hù)與業(yè)主時(shí)，不但要有耐心和細心，而且還要有較強的責任心。并能在工作中銳意進(jìn)取、不斷超越，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的同時(shí)，力爭使工作質(zhì)量登上一個(gè)嶄新的臺階，為公司美好明天貢獻自己的力量與激情。
一、軍訓
初到公司工作的第一天就是軍訓，剛開(kāi)始一聽(tīng)，感覺(jué)挺有意思的，大學(xué)時(shí)的軍訓，只是走一個(gè)流程而已，想著(zhù)不會(huì )很?chē)�，真正�?jīng)歷了才知道沒(méi)那么簡(jiǎn)單。馬教官為了讓我們站好軍姿，就把撲克牌夾在我們手里，容不得我們有半點(diǎn)的松懈，想偷懶就更不用說(shuō)啦！在訓練時(shí)每當我感覺(jué)到累、想到要偷懶時(shí)，就會(huì )想起＂人無(wú)壓力輕飄飄，莖無(wú)壓力不出油＂之類(lèi)的勵志名言，來(lái)激勵自己，為自己加油打氣。軍訓使學(xué)會(huì )了給自己加壓、釋壓，在壓力下成長(cháng)、進(jìn)步。每天的基礎動(dòng)作訓練，看似簡(jiǎn)單但要做到標準，規范還須要我們反復的去練習、去訓練。軍訓不但能培養人吃苦耐勞的精神，而且能磨練人堅強的意志。培養良好的個(gè)人形象和姿態(tài)。為今后的工作中能?chē)栏褚笞约�，�?shí)現自己的人生價(jià)值，做好了鋪墊！
二、培訓
軍訓的同時(shí)，x總開(kāi)始了服務(wù)標準禮儀的課程，作為服務(wù)行業(yè)，細節化服務(wù)禮儀很重要，通過(guò)學(xué)習使我在自身能力和素質(zhì)方面有了很大的提升，在培訓課程中不時(shí)地穿插各種團隊建設的小游戲，用傳名片游戲讓我們從中感悟出團隊協(xié)作的重要性，讓我們深刻地感到一個(gè)團隊要齊心協(xié)力，互相配合。在＂人生應該養成的十大好習慣＂的培訓中，使我們能夠正確認識到＂一個(gè)好習慣可以讓自己享受一輩子＂之類(lèi)的人生哲理，感悟出好的習慣養成貴在堅持。培訓時(shí)楊總親自授課、他言語(yǔ)幽默、講解細致，讓我們帶著(zhù)快樂(lè )的心情學(xué)習，通過(guò)培訓使我學(xué)到了很多在社交過(guò)程中的溝通技巧和實(shí)用禮儀。在以后工作生活之余我會(huì )堅持不斷的練習，將學(xué)到知識靈活應運到工作中，立足澤龍細節服務(wù)標準定位。
三、上崗實(shí)踐
經(jīng)歷了前期的鍛煉，終于在x月x號在xx對外開(kāi)放之時(shí)我們客服接待第一次上崗。統一著(zhù)裝，帶著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情，用規范化、標準化的禮儀歡迎每一位訪(fǎng)客前來(lái)參觀(guān)。重復著(zhù)＂歡迎光臨、謝謝參觀(guān)＂的禮貌用語(yǔ)，雖然工作很枯燥、很辛苦、在剛開(kāi)始的幾天，每天站幾個(gè)小時(shí)下來(lái)，身心疲憊，心里默默掉眼淚，但當我想到我們的價(jià)值，體現在能讓客戶(hù)感受到家的溫馨，所以物業(yè)部每一位員工將更加努力，以專(zhuān)業(yè)的態(tài)度、細致的服務(wù)，熱情的面貌為客戶(hù)提供良好的服務(wù)，為企業(yè)、為物業(yè)部樹(shù)立良好的形象。
四、拓展訓練
為了加強公司各部門(mén)之間的深度溝通與了解，感受澤龍企業(yè)文化氛圍，增強員工的團隊意識，提高工作效率，公司開(kāi)展了云臺山拓展訓練，在教練緊張口哨聲中，開(kāi)始了簡(jiǎn)單的軍訓，接著(zhù)在教練指引下開(kāi)始組建各自團隊，并選出各自的隊長(cháng)，，在各隊精彩的隊容展示后，由帶隊領(lǐng)導致開(kāi)營(yíng)詞，所謂的拓展拉開(kāi)了序幕。隨后去了紅石峽和泉瀑峽等，在游玩、訓練的過(guò)程中大家彼此間互相照顧，親如一家，通過(guò)這次拓展訓練，一是去大自然陶冶情操，放松思想，以便于自己今后能更好的工作。更重要的`是讓大家感受公司人性化管理。
五、今后工作中怎么去做
新的環(huán)境有許多不同之處，在工作中我很注重向周?chē)耐聦W(xué)習，處處多留意，多看、多思考、多學(xué)習、以便于能盡快熟悉和了解公司的情況以及管理制度，用較短的時(shí)間融入到我們這個(gè)團隊中。也便于今后能在這個(gè)環(huán)境中更好的工作和學(xué)習。做為服務(wù)行業(yè)，對個(gè)人的能力素質(zhì)有較高的要求，在今后的工作中我會(huì )將以前學(xué)的東西運用到工作中去，不斷提升自己職業(yè)能力素質(zhì)的同時(shí)，還要積極主動(dòng)的幫助周?chē)耐聜�，因為我們是一個(gè)集體，是一個(gè)團隊，外界看的不是哪個(gè)人，而是一個(gè)團隊，我會(huì )在心中時(shí)刻告訴自己，自己在崗位上不單單代表自己一個(gè)人，代表著(zhù)物業(yè)部乃至集團公司的形象，勉勵自己向更高更好的標準做起。力爭做到標準、規范。
總之，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期，我認為我已能夠勝任自己目前所擔任的崗位，并能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，并積極全面的配合公司的要求來(lái)開(kāi)展工作，與同事能夠很好協(xié)調和配合，在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。對人：與人為善，對工作：不做、只做更好，不斷的提升自己的綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。特此申請轉正，望領(lǐng)導給予批準！
試用期工作總結7
20xx年xx月xx日，我應聘成為XXX公司的一員，任職業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)內勤。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的工作實(shí)踐，從一開(kāi)始對公司業(yè)務(wù)完全不懂，到現在開(kāi)始慢慢熟悉公司的業(yè)務(wù)，公司的產(chǎn)品等等，個(gè)人也在跟隨著(zhù)公司慢慢成長(cháng)。
作為公司業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)內勤，主要負責對整個(gè)業(yè)務(wù)部的工作開(kāi)展進(jìn)行工作支持和工作配合，以及協(xié)助業(yè)務(wù)部經(jīng)理做好業(yè)務(wù)部日常事務(wù)，這兩月工作簡(jiǎn)單總結如下：
1、協(xié)助業(yè)務(wù)人員建立客戶(hù)信息資料匯總表；
2、負責業(yè)務(wù)相關(guān)資料的信息收集；
3、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理整理業(yè)務(wù)部各種資料；
4、編制業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)成本統計表單等。
在這兩個(gè)月工作中，我工作認真、努力，性格開(kāi)朗，和同事相處融洽，責任感強，基本完成領(lǐng)導交付的工作。當然，在工作中也出現了一些問(wèn)題，在公司領(lǐng)導的'督促下，基本能及時(shí)改正。
公司主要從事XXXX方面的業(yè)務(wù)，現在公司正處于發(fā)展時(shí)期，業(yè)務(wù)開(kāi)拓是公司發(fā)展的關(guān)鍵，公司全體工作人員都應為這個(gè)目標而奮斗。公司的工作氛圍比較輕松，大家相處起來(lái)就像是一家人一樣融洽和睦，工作起來(lái)也特別有激情有干勁。
在今后的工作中，我會(huì )根據自己的優(yōu)缺點(diǎn)不斷進(jìn)行學(xué)習，努力發(fā)揚自己的優(yōu)點(diǎn)，不斷學(xué)習改進(jìn)自己的缺點(diǎn)，提高自己的工作能力，充實(shí)自己。嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，不斷的學(xué)習與積累，不斷的自我完善，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，為公司貢獻自己的一份力量。
總結人：業(yè)務(wù)內勤XX
20xx年xx月xx日
試用期工作總結8
作為_(kāi)_公司這個(gè)大家庭里的新成員，我始終堅持這良好的心態(tài)，每日都矜矜業(yè)業(yè)的工作，盡量避免出現工作上的錯誤而給其他人帶來(lái)不必要的麻煩。在這段工作的日子里，我學(xué)到了很多知識，也學(xué)到了很多做人的道理，很感激和我同為公司前臺的_姐對我的幫忙，如果不是她，我想我也不會(huì )提高的這么快。如今試用期已過(guò)，即將轉正，我想對這段時(shí)間里我的工作情景做一個(gè)鑒定。
一、工作負責
努力做好自我的本職工作，這是我們每個(gè)人都必須要做到的事情。前臺的工作并不繁忙，每一天需要做的就是等級來(lái)訪(fǎng)者的人員信息并報備，并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)發(fā)送過(guò)去，我們首先要做的，就是了解來(lái)訪(fǎng)者的來(lái)意。比如來(lái)應聘的，我們就和人事部進(jìn)行核對，如果是來(lái)談生意的，就得和公司的銷(xiāo)售部打招呼，而有的時(shí)候，如果來(lái)客是來(lái)等人，比如來(lái)接自我的'女朋友之類(lèi)的，我們就會(huì )請他們在休息區的沙發(fā)坐著(zhù)，并端上一杯水給他。服務(wù)態(tài)度要好，要誠懇。
二、注意自身素質(zhì)形象
前臺能夠說(shuō)是公司給人的第一映像，每一位客人在走進(jìn)公司的時(shí)候，第一眼看到公司成員就是我們了。所以每一天墳頭垢面是絕對不行的，勤洗漱，勤剪指甲，保證面部干凈，妝容整潔，著(zhù)裝得體。我們前臺一舉一動(dòng)都代表了公司的顏面，試想一下，如果你進(jìn)入一家公司，他們的前臺一副懶散散的樣貌，衣著(zhù)不整，頭發(fā)還亂糟糟的，你會(huì )不會(huì )心生嫌棄?即便出于禮節，最上不會(huì )說(shuō)什么，可是內心里也會(huì )所以對整個(gè)公司而報遲疑的態(tài)度。
三、事無(wú)巨細
除了收發(fā)并處理領(lǐng)導交代給我們的任務(wù)外，我們要做的還有很多。不論是對于公司里各部門(mén)所需要的文具進(jìn)行采購，還是給走廊上的飲水機換上一桶新水，這些都要靠我們來(lái)做。更別說(shuō)前臺的打印機沒(méi)有紙墨了。
四、不斷學(xué)習與提高
我在這段時(shí)間的工作里，剛剛開(kāi)始的時(shí)候，很多事情都不明白怎樣去處理，還好跟我一齊的_姐看出了我的難處，先是拿了一份前臺的工作任務(wù)表給我，讓我對于前臺需要做些什么有了大概的了解。然后再交我如何操作打印機，做報表、復印文件的時(shí)候分別需要注意哪些地方的格式之類(lèi)的。而如今，我已經(jīng)能很熟練的操作這些東西了，如果不是_姐，我想我的提高也不會(huì )有這么大吧。
試用期工作總結9
幾個(gè)月的試用期很快就要過(guò)去了。在這短短的三個(gè)月里熟悉了公司的整個(gè)工作流程和出納這個(gè)工作崗位的工作流程及職責。
在這期間，我做了如下的工作：
1、嚴格按照財務(wù)制度的'要求，辦理報銷(xiāo)�，F金的要當面點(diǎn)清金額
2、每日做好現金賬及銀行日記賬的錄入工作，每周六進(jìn)行現金清點(diǎn)工作，做到賬實(shí)相符，防止現金盈虧。每周六將銀行日記賬與農行明細賬核對，核對無(wú)誤后，再手工錄入銀行日記賬
3、員工報銷(xiāo)、借支及支付貨款，無(wú)論金額多少，都必須由領(lǐng)導簽字批準后支付，特殊情況先請示楊總后支付
4、月底將應做外賬的發(fā)票粘帖在費用報銷(xiāo)憑證上，并且據票寫(xiě)上相應的金額和費用項目，根據費用項目進(jìn)行分類(lèi)
5、協(xié)助會(huì )計對未付款進(jìn)行排款；在廈門(mén)地稅網(wǎng)進(jìn)行社保增員減員
6、錄入原材料入出表格
7、完成領(lǐng)導交代的事情
出納工作看似簡(jiǎn)單，但必須要細心和仔細，一不小心會(huì )給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失。經(jīng)過(guò)三個(gè)月的崗位實(shí)戰練兵，使我的工作水平又向前推進(jìn)了一步。要做好出納的工作不可以“輕松”來(lái)形容，它是經(jīng)濟工作的第一線(xiàn)，財務(wù)收支的關(guān)口，占有重要的地位，不能隨便出差錯。
在這三個(gè)月里，由于人事部小舒的請假，我暫時(shí)代替他幾天，處理了些人事部的工作，讓我有這個(gè)機會(huì )可以接觸到人事部的工作。雖然只是幫易經(jīng)理處理一些小事，但也還是從中學(xué)到了一些人事部的經(jīng)驗。如果沒(méi)有這次，我想我應該沒(méi)這個(gè)機會(huì )可以多接觸一些財務(wù)以外的工作經(jīng)驗。
我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！
試用期工作總結10
時(shí)間總是轉瞬即逝，在前臺工作的兩個(gè)多月，我的收獲和感觸都很多，任職以來(lái)，我努力適應工作環(huán)境和前臺這個(gè)嶄新的工作崗位，認真地履行自己的工作職責，完成各項工作任務(wù)。
一、日常工作內容：
1、轉接電話(huà)，準確的轉接來(lái)訪(fǎng)者電話(huà)，委婉對待騷擾電話(huà)，提高工作效率。
2、來(lái)訪(fǎng)人員接待及指引，配合人事部門(mén)做好應聘者信息登記。
3、通訊錄更新，鑒于公司人員調動(dòng)較大，以及新增人員較多，通訊錄不能及時(shí)更改，影響各部門(mén)之間以及客戶(hù)與公司之間溝通。所以要做好跟進(jìn)工作，及時(shí)更新通訊錄，而且在以后工作中經(jīng)常和各部門(mén)溝通聯(lián)系，便于及時(shí)得到正確信息。
4、考勤記錄，為新來(lái)員工登記錄入指紋，做好考勤補充記錄。
5、記錄每天的值日情況，并做好前臺以及貴賓室的清潔。
6、每天9：30——10：00開(kāi)啟led大屏，并檢查其使用，若出現故障，立刻聯(lián)系相關(guān)人員維修。
7、做好總經(jīng)理、董事長(cháng)辦公室的清潔。
8、領(lǐng)取每天的報紙及郵件，并將信件及時(shí)轉交給相關(guān)人員。
9、公司文件的分發(fā)，及時(shí)將文件分發(fā)給各部門(mén)，將公司的各項政策措施快速傳達下去。
10、會(huì )務(wù)工作，會(huì )議前通知人員準時(shí)到會(huì )，并準備茶水。會(huì )議時(shí)要及時(shí)添加茶水。會(huì )議結束后做好會(huì )議室的清潔。
11、每天登記溫度，按規定開(kāi)啟空調并做好記錄。
12、下班時(shí)檢查前臺燈光、貴賓室以及庫房門(mén)鎖，確定空調、電腦的電源關(guān)閉。
二、存在的問(wèn)題：
做事情不夠細心，考慮問(wèn)題不全面，有時(shí)候會(huì )丟三落四。目前公司人員流動(dòng)較大，進(jìn)出門(mén)人員多且頻繁，出現了一些疏漏。
三、對自己的建議：
1、作為總辦員工，除了腳踏實(shí)地、認認真真做事外，還應該注意與各部門(mén)的溝通。了解公司的發(fā)展狀況和各部門(mén)的工作內容，有了這些知識儲備能及時(shí)準確地回答來(lái)訪(fǎng)者的問(wèn)題，準確地轉接來(lái)電者的電話(huà)。
2、按規定做事的前提下還應該注意方式方法，態(tài)度堅定、講話(huà)委婉，努力提高自己的服務(wù)質(zhì)量。
3、做事要考慮周全、細心。有時(shí)因為一些小問(wèn)題鑄成大錯，所以凡是都要先想到后果。
4、工作進(jìn)度及工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題因不能及時(shí)處理的`應向上級反饋。
5、加強禮儀知識的學(xué)習。光工作中學(xué)習的遠遠不夠，在業(yè)余時(shí)間還必須學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識，了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識。
以上這些正是我在工作中缺少的。通過(guò)思考，我認為，不管哪一個(gè)崗位，不管從事哪一項工作，都是公司整體組織結構中的一部分，都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作，應該是“公司的形象、服務(wù)的起點(diǎn)”。因為對客戶(hù)來(lái)說(shuō)，前臺是他們接觸公司的第一步，是對公司的第一印象，而第一印象非常重要，所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時(shí)，公司對客戶(hù)的服務(wù)，從前臺迎客開(kāi)始，好的開(kāi)始是成功的一半。有了對其重要性的認識，促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。所以在今后的日子里我一定會(huì )更加努力的工作！
試用期工作總結11
入公司已經(jīng)_個(gè)月時(shí)間，在此期間公司領(lǐng)導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段，通過(guò)日常工作學(xué)習自己對客戶(hù)服務(wù)中心建設和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認知，同時(shí)積極與領(lǐng)導和同事進(jìn)行溝通，盡快的融入了__證券這個(gè)集體。
在試用期階段自己主要負責完成以下工作：
1、由于公司客戶(hù)服務(wù)中心的客戶(hù)服務(wù)平臺正處于開(kāi)發(fā)階段自己進(jìn)入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶(hù)服務(wù)平臺功能需求，在__年_月_日和_月_日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心工作人員對客戶(hù)服務(wù)平臺進(jìn)行測試，同時(shí)將測試結果及時(shí)反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶(hù)服務(wù)平臺的功能完善，并于__年_月_日完成功能完善建議提交金正工作人員。
2、負責公司客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯，并且協(xié)助完成公司客戶(hù)服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶(hù)服務(wù)中心規范用語(yǔ)編輯，完善公司客戶(hù)服務(wù)中心制度體系建設。
3、每月定時(shí)對總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心話(huà)務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢，并且將話(huà)務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問(wèn)題進(jìn)行溝通，同時(shí)每月提交客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢月報，通過(guò)此項工作來(lái)提高客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)水平。
4、從__年_月客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，開(kāi)始接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)，通過(guò)在接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)過(guò)程中來(lái)促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，同時(shí)提高自身客戶(hù)服務(wù)意識。
5、每日組織客戶(hù)服務(wù)中心人員的`晨會(huì )，通過(guò)晨會(huì )來(lái)了解當時(shí)市場(chǎng)資訊，共同學(xué)習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時(shí)學(xué)習公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn)。
6、針對客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和標準使用語(yǔ)及相關(guān)工作對營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓，通過(guò)培訓學(xué)習了解客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知。
7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，指導營(yíng)業(yè)部通過(guò)坐席系統完成新客戶(hù)回訪(fǎng)工作，并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過(guò)程中出現的問(wèn)題。
8、根據公司領(lǐng)導要求同時(shí)為了加強公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通，每日收市后負責搜集和整理當日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導和各營(yíng)業(yè)部客服主管。
試用期工作總結12
尊敬的領(lǐng)導：
我于20xx年4月21日成為公司的試用員工，至今已近3個(gè)月，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切，首先離不開(kāi)領(lǐng)導對我的栽培和指導；同時(shí)也離不開(kāi)同事對我無(wú)私的關(guān)懷和幫助。從內心而言，我在這里感覺(jué)到公司的融洽工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化。在崗實(shí)習期間，在領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。也為我有機會(huì )成為xxx的一份子而驚喜萬(wàn)分。
1、巡檢對6s及儀器設備點(diǎn)檢督導力度不夠完善。6s造成生產(chǎn)現場(chǎng)物料混用，儀器設備未點(diǎn)檢造成品質(zhì)有所降底。
在領(lǐng)導和同事們的細心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現將我的工作情況作如下匯報。
工作規劃：1.提高各巡檢員的檢驗水平,實(shí)現一個(gè)巡檢員至少會(huì )兩個(gè)崗位或多個(gè)崗位。
2、提高全員的品質(zhì)意識,有針對性的對員工進(jìn)行品質(zhì)意識教導。3.讓各巡檢員明確每天的工作重點(diǎn),計劃,努力的方向。4.與生產(chǎn)一起分析影響質(zhì)量的關(guān)鍵因素,制定相關(guān)的改進(jìn)措施。
3、對巡檢員品質(zhì)理念的宣導，培養巡檢員的工作能力。
不斷鍛煉自己的`膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，積極、熱情、細致地的對待每一項工作.
28 ---程及與外部門(mén)的溝通，很快的融入到工作中。在本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為本職工作；專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出一定的貢獻。當然，工作期間，難免出現一些小差錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我到公司后的指引和幫助，對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)近三個(gè)月的工作與學(xué)習，我現在已經(jīng)能夠獨立處理本崗位工作，帶領(lǐng)qa檢驗人員正確及時(shí)的完成公司的成品出貨檢驗工作；及時(shí)有效處理客戶(hù)反饋信息，整理客戶(hù)不良統計資料，并進(jìn)行處理，反饋至相關(guān)人員進(jìn)行根源上的改善，杜絕不良的重復發(fā)生和流出，以減少客戶(hù)投訴，提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度。當然
進(jìn)本公司以來(lái)，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起發(fā)展與進(jìn)步！
試用期工作總結13
時(shí)光飛逝，轉眼間，我在新教師崗位上工作已將近一年。在這關(guān)鍵的一年時(shí)間里，我實(shí)現了由學(xué)生向教師角色的大轉變，真正適應了學(xué)校的正常教育教學(xué)生活，也已融入到了珠街小學(xué)教師集體的大家庭當中。在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，我的教學(xué)工作已逐漸步入了正軌，并且在教學(xué)成長(cháng)之路上收獲一個(gè)又一個(gè)可喜的進(jìn)步，教學(xué)能力、學(xué)習能力和專(zhuān)業(yè)水平都得到了明顯地提升。在這一年的成長(cháng)歷程中，我收獲頗豐，但也存在一定的不足�，F將一年以來(lái)的工作總結如下：身為一名人民教師的我，現在的工作生活過(guò)得緊張忙碌而又不乏充實(shí)，受益匪淺。盡管在初為人師的教學(xué)之路上難免磕磕碰碰，曾為學(xué)生的不努力而擔憂(yōu)，抑或是為自己缺乏教學(xué)經(jīng)驗，特別是班級管理經(jīng)驗而感到納悶，曾為學(xué)生對自己的辛勤輔導當成是老師的自作多情而懊惱??一切的一切，都還需要我不斷地去努力，去學(xué)習、研究和探索教學(xué)經(jīng)驗和班級管理經(jīng)驗，了解學(xué)生，認真備好課，上好課，認真輔導，盡心盡力，以求問(wèn)心無(wú)愧，期許盡早成為一名教學(xué)能手直至教學(xué)骨干，獲得長(cháng)足的進(jìn)步，獲取寶貴的經(jīng)驗。
我擔任一年級數學(xué)四年級英語(yǔ)和五年級數學(xué)教學(xué)工作，同時(shí)還兼任學(xué)校一年級的班主任。對于一位剛踏進(jìn)教師行列的新老師來(lái)說(shuō)，我面對的是一大堆的未知和茫然。起初，我將它當成是對自我的一次大挑戰，盡自己的最大努力去嘗試，不斷去適應和探索，同時(shí)還向老教師請教經(jīng)驗。一路下來(lái)，我覺(jué)得兼顧三個(gè)年級的數學(xué)和英語(yǔ)教學(xué)，很多時(shí)候覺(jué)得力不從心五年級的學(xué)生兩級分化嚴重，學(xué)習好的同學(xué)比較自覺(jué)和勤奮，但另一方面，基礎比較差的學(xué)生也比較多，無(wú)心向學(xué)、懶惰成性，上課喜歡講話(huà)，搞小動(dòng)作，讓我變成在三個(gè)年級兩邊轉，兩頭忙，一來(lái)要管理好一年級，整理瑣碎的班級事務(wù)管理，應對一年級學(xué)生的好動(dòng)和紀律管理，還要負責對高年級差生及時(shí)的輔導，有時(shí)真的感到很累。
自我認為，面對這一局面，講究方法非常重要，時(shí)間和多種因素也要充分考慮在內，盡管有些因素是無(wú)法把握和控制的。在教學(xué)工作總結上，我努力鉆研教材，寫(xiě)教案，認真備課等。在研究教材方面，對于課程的教學(xué)重難點(diǎn)，起初把握不是很精當，但在老教師的指導幫助下，通過(guò)對教師教學(xué)用書(shū)的反復研讀和學(xué)習，我逐步對教學(xué)重難點(diǎn)的把握有了一定的領(lǐng)悟。在教學(xué)工作中，讀懂、讀透教材非常重要，這一直是我的指導老師對我的諄諄教導。只有把教材吃透，理解消化了，教學(xué)的效果和質(zhì)量才能得到保證和提升。從教育的角度看，英語(yǔ)課程是一門(mén)對學(xué)生的發(fā)展具有重要作用的課程。然而由于各種原因，目前人們對英語(yǔ)課程的'重視還遠遠沒(méi)有達到應有的程度。英語(yǔ)課在中小學(xué)課程中，依然處于弱勢地位。認清這一點(diǎn)，有助于我制定切合實(shí)際的英語(yǔ)教學(xué)標準。理想的英語(yǔ)課程應該盡量使每個(gè)學(xué)生積極參與對話(huà)學(xué)習，并且促使每個(gè)學(xué)生在各自的基礎上獲得不同程度的發(fā)展，因此我想方設法去調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性，倡導愉快教學(xué)，讓學(xué)生在課堂學(xué)習中獲得樂(lè )趣。遵循著(zhù)這一教育理念，我一直在努力著(zhù)。在課堂教學(xué)中，注重靈活地選擇教學(xué)方法，并注意圍繞教學(xué)目標來(lái)開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，注重培養學(xué)生的課前預習、課后復習良好學(xué)習習慣。本著(zhù)“一課一評，在評中求反思，在反思中求提升”原則，我都會(huì )認真聽(tīng)取其他聽(tīng)課老師提出的寶貴意見(jiàn)和建議，認真反思并改進(jìn)。自己也認為，只有善于進(jìn)行教學(xué)反思才能使自己成長(cháng)得更快。
在班主任個(gè)人工作計劃中，我因為缺乏班級管理經(jīng)驗，同時(shí)又是一年級的班主任，所以感到甚是吃力，多虧了學(xué)校領(lǐng)導和各位老師的幫助和指導。但面對著(zhù)一班小家伙，我有時(shí)候還真是感到束手無(wú)策，一大堆繁瑣的事情等著(zhù)我去操心，一大堆繁瑣的工作等著(zhù)我去身體力行，一大堆班級小矛盾等著(zhù)我去處理。對于班級的有效管理，在我向其他老師取經(jīng)的過(guò)程中，我懂得了要當好一名班主任，要有信心、耐心和愛(ài)心，這三心在班級后進(jìn)生的轉化工作中表現得極為重要。當班主任給我的最大感觸就是深刻體會(huì )到了“愛(ài)心”和“責任”的力量。對于一年級的小朋友，他們有的才剛剛入學(xué)，面對陌生的大集體，或許有許多的不適應，我更要認真地給予引導和鼓勵。
在一年的工作中，無(wú)論是教學(xué)工作還是班主任工作，我都覺(jué)得自己存在著(zhù)很多的不足，比如，合理統籌的能力有待提高，教學(xué)管理工作中不夠嚴格，計劃意識不強，與家長(cháng)間的聯(lián)系不夠緊密，缺乏管理的技巧和藝術(shù)等。在為期一年的新教師培訓課的學(xué)習過(guò)程中，我確實(shí)成長(cháng)了不少，學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)內外的知識，認識到自己的一些不足。正所謂：“有則改之，無(wú)則加勉！”既然看到了自己的不足，我將積極改正。在今后的工作中，我將會(huì )多調整心態(tài)，多反省自己，多進(jìn)行教學(xué)后反思，做好工作計劃，多向老教師取經(jīng)和學(xué)習避免走多彎路，從多角度多方法看問(wèn)題，讓自己真正地快速成長(cháng)起來(lái)。
試用期工作總結14
尊敬的曾總、羅總、王生，各位同事晚上好！
又一年過(guò)去了，各位同事辛苦了！
現由我來(lái)對20xx年品質(zhì)工作作如下總結：
首先向公司領(lǐng)導及辛苦在生產(chǎn)線(xiàn)上的同事說(shuō)聲對不起！因為我們的一些疏忽和監督不力導致在品質(zhì)上出現了很多問(wèn)題，大致歸納如下：
一. 裁床：(1)裁間條款袖間與胸間不對;
(2)布料大小間導致尺寸不穩定。
二.車(chē)間：（1）錯漏物輔料（11313014l#多余的車(chē)了胸章）；
�。�2）用錯線(xiàn)（11413019#米白色用錯特白色線(xiàn)）；
�。�3）爛洞（11223238#布料薄，車(chē)蝴蝶結爛洞）。
三.全檢因質(zhì)量退貨（1）車(chē)/印花問(wèn)題（11423280#毛線(xiàn)繡花散線(xiàn)）；
�。�2） 洗水問(wèn)題（21313073#紅色掉色）；
�。�3）做工問(wèn)題（11323557#訂鈕高低導致左右袋高低）；
�。�4）尺寸問(wèn)題（21313653#褲長(cháng)偏長(cháng)1?〞）；
�。�5）包裝漏物料（1120xx28#包裝漏放入胸章）。
以上種種問(wèn)題都已成為過(guò)去，但它們會(huì )成為我們在20xx年工作的寶貴經(jīng)驗。在此，我承諾在新的一年工作必須做到以下幾點(diǎn)：
一. 產(chǎn)前批辦。包括布料縮水的.測試，制單、紙樣、原辦不符之處的求證，以及對可能改良工藝提出建議并跟進(jìn)結果。
二.檢驗裁片、車(chē)/印花片。包括抽查裁片拍紙樣、扎菲、是否有爛片、粗幼紗、死痕等，核對車(chē)印花ok辦的圖案、顏色、粘色、異味等。
三.小組貨前辦批辦。包括尺寸、做工、工序核對，以及對物/輔料、下欄的檢驗，對有需要的款式做生活測試并將結果報告上級。
四.小組開(kāi)款積極參與，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并協(xié)助改善，加強對生產(chǎn)線(xiàn)的巡查，保證不做錯工藝和爭取幫助車(chē)間把返工率控制在最低。
五.對成品洗水的控制.包括尺寸、手感、粘色等。
六.尾部專(zhuān)機組的首件批辦。包括鈕門(mén)大小、鈕門(mén)線(xiàn)的密度、線(xiàn)色等，鈕扣的號型、顏色、字母方向等，打棗的位置、線(xiàn)色、長(cháng)度等。加強對燙衫、查衫、掛牌、包裝的抽查。
最后，我有信心在品質(zhì)部同事的積極努力和在座的各位同事支持與配合下，一定能將我們東興廠(chǎng)的品質(zhì)做的更好，更能讓我們的貨保質(zhì)保量順順利利的出到全檢。 謝謝大家！
試用期工作總結15
20xx年xx月xx日，我榮幸成為xx的一員，在財務(wù)部擔任會(huì )計一職，到現在，我已經(jīng)加入xx這個(gè)家庭整整兩個(gè)多月了。在這一個(gè)月的時(shí)間里，我對公司的架構、管理、運行模式及業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的了解。
雖然我已經(jīng)不是剛出社會(huì )的應屆生，盡管我已經(jīng)有了近3年的會(huì )計工作經(jīng)歷，但是，面對這從未接觸過(guò)的行業(yè)，心里總有點(diǎn)忐忑。在原工作單位，我主要從事代理記賬及審計咨詢(xún)工作，涉及的基本是制造業(yè)與商貿企業(yè)的稅務(wù)賬處理、稅務(wù)籌劃及企業(yè)與各政府部門(mén)之間的溝通等工作，而不涉及一個(gè)企業(yè)內部的日常財務(wù)工作，對企業(yè)的內賬及其管理認知比較少，因此，面對新的行業(yè)，面對新的工作職能，盡管前有對相關(guān)行業(yè)的會(huì )計制度與政策進(jìn)行咨詢(xún)與了解，但心里總有不踏實(shí)，感覺(jué)無(wú)從下手，害怕會(huì )做不好工作。而當我加入xx，公司寬松融洽的工作氛圍，讓我放松了原來(lái)緊繃的情緒，很快適應了新的工作環(huán)境。
在這短短幾個(gè)月的工作時(shí)間里，我感受良多。
首先，在方面。公司雖然人員不多，并且基本都是新入職，但是每個(gè)人都相處融洽，組成一個(gè)融洽、和諧的集體。
其次，工作方面，得到一定的鍛煉與提升：
1、得益于之前的工作，由于對excel工作表的常用函數運用尚算熟練，讓我在計算公司產(chǎn)品收益及設計相關(guān)文件表格時(shí)能事半功倍。盡管剛開(kāi)始時(shí)，由于不熟悉業(yè)務(wù)，在計算產(chǎn)品收益時(shí)在數據組合上往往有些手忙腳亂，但最后總算能把握好規律，順利完成該項工作，并且經(jīng)過(guò)資料的搜集與測試，順利把借款明細表按要求設計出來(lái)。
2、由于我兼顧著(zhù)公司日常費用支出與報銷(xiāo)的工作，因此在費用單據規范化及報銷(xiāo)管理上有了深一步了解。報銷(xiāo)單據原則上只接受發(fā)票報銷(xiāo)，在確實(shí)無(wú)法取得發(fā)票的情況下，允許報銷(xiāo)，但必須說(shuō)明情況。報銷(xiāo)時(shí)必須經(jīng)過(guò)領(lǐng)導審核通過(guò)，財務(wù)才給予報銷(xiāo)。費用單據的規范化，及報銷(xiāo)管理制度的訂立，是加強公司的單據管理及成本費用控制的重要環(huán)節。
3、由于公司是剛起步，辦公系統及財務(wù)系統尚未配置到位，因此，查找篩選合適的辦公系統及財務(wù)系統是我前期工作的一部分，而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過(guò)程中，更能發(fā)現自身談判能力的不足，而每次洽談過(guò)程中總助鮮明的立場(chǎng)及簡(jiǎn)潔有力的理?yè)�，伶俐的口才，都讓我佩服不已。這是非常值得學(xué)習的對象！
4、在這個(gè)月的中后期，公司業(yè)務(wù)開(kāi)始初步發(fā)展，服務(wù)費收入及相應的業(yè)務(wù)支出交替發(fā)生，在每筆放款項目達成時(shí)，能對每筆放款項目的服務(wù)費及查勘費及時(shí)登記，并與跟進(jìn)每個(gè)放款項目的客服專(zhuān)員順利完成對接，做好業(yè)務(wù)的登記。
當然，在這一個(gè)月的工作中，也體現了我的不足之處，作為一名企業(yè)會(huì )計，我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中，我更多的是處于執行者的地位，是命令的接收者，只需要把負責的客戶(hù)相應的財務(wù)數據及指標定期對上級領(lǐng)導反映，以便領(lǐng)導掌握代理客戶(hù)的基本情況，并且根據領(lǐng)導的指示執行相應的操作，而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此工作依賴(lài)性較強。而在這新的崗位，在執行職責的同時(shí)，更多的需要對每一操作是否合理進(jìn)行思考，真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此，在工作中更需要較強的的'獨立性。另外，在首次服務(wù)費收入進(jìn)賬時(shí)，由于跟領(lǐng)導、客服人員的溝通接洽不足，在中間的轉賬、登記及聯(lián)系客戶(hù)對接方面出現了小差錯，萬(wàn)幸最后得以及時(shí)糾正了，而這也為以后的工作樹(shù)立了前車(chē)之鑒。
雖然我加入xx只有短短的一個(gè)月，但我確實(shí)學(xué)到了很多，也體會(huì )了很多；盡管在這新的行業(yè)中，我的專(zhuān)業(yè)技能尚算生疏，但我一定會(huì )不斷的學(xué)習，時(shí)刻關(guān)注最新的財會(huì )政策，努力提升我的專(zhuān)業(yè)技能，積累處理問(wèn)題的經(jīng)驗，盡我的全力做好我的我的本職工作，體現自己的價(jià)值，和公司一起成長(cháng)，與公司一起展望美好的未來(lái)！
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