工作計劃

時(shí)間:2023-06-11 10:27:38 工作計劃范文 我要投稿

實(shí)用的工作計劃模板錦集7篇

  時(shí)間過(guò)得太快,讓人猝不及防,成績(jì)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,該為接下來(lái)的學(xué)習制定一個(gè)計劃了。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)?以下是小編精心整理的工作計劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實(shí)用的工作計劃模板錦集7篇

工作計劃 篇1

  為進(jìn)一步推進(jìn)我縣殘疾人工作,實(shí)現殘疾人“平等、參與、共享”的目標,深入推進(jìn)殘疾人“兩個(gè)體系”建設,構建“殘健共融”的和諧**,結合我縣實(shí)際,作為殘聯(lián)副理事長(cháng),特制定20xx工作計劃。

  一、指導思想

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,全面貫徹落實(shí)黨的會(huì )議精神,不斷創(chuàng )新工作方法,扎實(shí)提升縣、鄉、村三級殘聯(lián)組織的服務(wù)能力和管理水平,不斷完善殘疾人社會(huì )保障水平和服務(wù)體系,營(yíng)造殘疾人平等參與社會(huì )的生活環(huán)境,健全殘疾人權益保障制度,努力推動(dòng)殘疾人事業(yè)與經(jīng)濟社會(huì )協(xié)調發(fā)展,切實(shí)將各項工作落到實(shí)處,促進(jìn)全縣殘疾人工作再邁新臺階。

  二、總體目標

  深化我縣殘疾人基層組織建設工作,不斷完善“兩個(gè)體系”建設,著(zhù)力提升殘疾人參與社會(huì )、融于社會(huì )能力,著(zhù)力提升服務(wù)殘疾人的能力,著(zhù)力提升殘疾人生活水平,著(zhù)力強化殘疾人權益保障,積極推動(dòng)農村貧困殘疾人加速脫貧,加快實(shí)現我縣殘疾人全面小康進(jìn)程,為我縣社會(huì )經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出貢獻。

  三、工作措施

  (一)扎牢基礎,推進(jìn)殘疾人事業(yè)穩步發(fā)展

  1. 鑄造過(guò)硬隊伍。增強殘疾人工作者隊伍的凝聚力、戰斗力,適應新形勢下的新要求,將我縣殘疾人工作者打造成一支“召之能來(lái),戰之能勝”的'過(guò)硬隊伍。適時(shí)舉辦鄉鎮殘聯(lián)理事長(cháng)及專(zhuān)職委員培訓班,提升基層殘疾人工作者管理和服務(wù)殘疾人的能力,同時(shí)推薦思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的殘疾人工作者參加上級殘聯(lián)組織的業(yè)務(wù)培訓。

  2. 強化基層組織建設。完善和規范基層組織建設工作,健全鄉鎮殘聯(lián)和村殘協(xié)陣地建設,選好配強村(社區)殘疾人專(zhuān)職委員,規范有序發(fā)放好村(社區)專(zhuān)職委員誤工補貼,從各個(gè)方面不斷推進(jìn)基層殘聯(lián)組織工作規范。

  3. 加大殘疾人事業(yè)的宣傳。運用好“兩微一端”(微信、微博、電腦客戶(hù)端),宣傳好殘疾人各項工作;挖掘殘疾人自強、自立、自信、自尊典型積極進(jìn)行宣傳,運用典型的力量,傳播正能量;強化殘疾人各類(lèi)節日宣傳,在原有宣傳資源的基礎上,進(jìn)一步運用更多更新的宣傳手段,營(yíng)造濃厚的事業(yè)發(fā)展氛圍,不斷贏(yíng)得社會(huì )各界對我們工作的支持幫助。

  (二)進(jìn)一步強化保障,推進(jìn)各項惠殘政策有效落實(shí)

  1. 加大基本保障力度。認真配合好民政部門(mén),落實(shí)好重度殘疾人護理補貼和困難殘疾人生活補貼的發(fā)放工作,保障重度殘疾人及困難殘疾人的基本權益。此外,繼續協(xié)調相關(guān)職能部門(mén) ,做好貧困殘疾人低保救助、社會(huì )養老保險、醫療保險等工作,解決殘疾人的基本生存問(wèn)題。

  2. 落實(shí)既有惠殘政策。落實(shí)好殘疾人機動(dòng)輪椅車(chē)燃油補貼申報,為符合條件的殘疾人發(fā)放燃油補貼,切實(shí)保障殘疾人出行便利;加大康復扶貧貼息貸款以及殘疾人自主創(chuàng )業(yè)小額貸款項目的爭取力度,為更多有創(chuàng )業(yè)意愿且正在創(chuàng )業(yè)的殘疾人提供幫助扶持;強化殘疾人無(wú)障礙設施改造項目的工作力度,加強監管,確保無(wú)障礙設施改造能幫助殘疾人在工作、生活中享受“無(wú)障礙”,并適時(shí)為全縣人流量較大的公共場(chǎng)所免費配置輪椅等輔助器具。

  3. 抓好殘疾人信訪(fǎng)維權工作。加強與司法等部門(mén)的協(xié)調,努力為有需求的殘疾人提供更多優(yōu)質(zhì)優(yōu)惠優(yōu)先的法律救助服務(wù),進(jìn)一步規范縣殘疾人法律救助工作站的建設;進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導值班制度,面對面服務(wù)好殘疾人;繼續推行服務(wù)需求和信訪(fǎng)訴求呈報制度,以信訪(fǎng)窗口為載體,時(shí)時(shí)處處為殘疾人排憂(yōu)解難,切實(shí)維護好殘疾人權益,為構建和諧麻陽(yáng),維護社會(huì )穩定發(fā)揮應有作用。

  (三)進(jìn)一步深化服務(wù),推進(jìn)各項業(yè)務(wù)工作完成

  1. 深化康復服務(wù)。做好“康復救助工程”,加強對殘疾兒童進(jìn)行搶救性康復;繼續協(xié)調好市五三五醫院,對白內障患者做到申報一例,輸送一例;開(kāi)展普及型假肢和矯形器的宣傳、調查、摸底、組織裝配及裝配后的跟蹤服務(wù)工作,健全殘疾人輔助用品用具供應服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),年內為殘疾人提供輔助用品用具200件以上;依托民間組織啟動(dòng)我縣殘疾兒童康復中心,讓更多的殘疾兒童享受更優(yōu)質(zhì)、便利的康復服務(wù)。

  2. 深化就業(yè)服務(wù)。積極開(kāi)展培訓工作,年度舉辦2-4期殘疾人實(shí)用技術(shù)和職業(yè)技能培訓班,年度培訓殘疾人及親友200人以上;開(kāi)展創(chuàng )業(yè)就業(yè)援助活動(dòng),年度內培植殘疾人縣級創(chuàng )業(yè)示范基地10戶(hù),擴增殘疾人就業(yè)渠道,示范帶動(dòng)更多殘疾人創(chuàng )業(yè)就業(yè);加強與財政、地稅等部門(mén)的聯(lián)系,確保殘疾人就業(yè)保障金及時(shí)征收到位;推進(jìn)殘疾人居家就業(yè)、就近就便就業(yè),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)+項目,幫助更多殘疾人就業(yè)增收。

  3. 深化教育文體服務(wù)。落實(shí)好《湖南省殘疾人大學(xué)生及貧困殘疾人家庭大學(xué)生子女資助管理辦法》《湖南省高中階段殘疾學(xué)生及貧困殘疾人家庭子女資助管理辦法》文件精神,確保符合條件的殘疾學(xué)生及貧困殘疾人家庭子女得到及時(shí)資助;繼續對殘疾學(xué)生開(kāi)展助學(xué),幫助貧困殘疾學(xué)生完成學(xué)業(yè);落實(shí)省特教中專(zhuān)招生任務(wù),輸送4名殘疾學(xué)生就讀;抓好我縣殘疾人體育基礎工作,選撥優(yōu)秀的殘疾人體育苗子,備戰好各級殘疾人體育運動(dòng)賽事。

  4. 深化扶貧解困工作。建立健全我縣貧困殘疾人精準扶貧數據庫,實(shí)現與扶貧部門(mén)貧困人口數據庫的動(dòng)態(tài)銜接和數據共享,切實(shí)開(kāi)展好精準扶貧工作,幫助殘疾人脫貧;扎實(shí)推進(jìn)“連村幫戶(hù)”扶貧工程,創(chuàng )新幫扶措施,提供創(chuàng )業(yè)信息及資金幫扶等個(gè)性化服務(wù),扶持殘疾人發(fā)展生產(chǎn)增加收入;組織實(shí)施“陽(yáng)光家園”計劃,推動(dòng)我縣購買(mǎi)服務(wù)實(shí)施殘疾人居家托養工作的深度及廣度,進(jìn)一步推進(jìn)我縣托養機構譚家寨鄉楠木橋村和諧長(cháng)壽園的建設,力爭為更多的殘疾人提供日間照料、居家托養等多形式的托養服務(wù)。

工作計劃 篇2

  一、 上半年業(yè)務(wù)發(fā)展綜述 與全國代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展形勢相比,我省代辦電信業(yè)務(wù)雖然起步較慢(元月份僅有11xxxx的收入,與去年水平相當),但發(fā)展狀況總體良好,業(yè)務(wù)量、收都保持了快速、平穩的增長(cháng)。

  國家局6月份業(yè)務(wù)統計數據顯示,陜西代辦電信業(yè)務(wù)收入實(shí)績(jì)排名全國第15位,收入增幅排名第9位,比年初(元月份)分別提高了xxxx位次和xxxx位次。在國家局代辦電信業(yè)務(wù)獎勵考核的xx個(gè)省(區、市)當中,陜西代辦電信業(yè)務(wù)平穩發(fā)展的特點(diǎn)十分明顯,收入實(shí)績(jì)和綜合指標排名都能基本穩定在第4位;6月份上升至第三位,位列重慶、貴州之后。 在我省郵政各專(zhuān)業(yè)當中,代辦業(yè)務(wù)發(fā)展增幅從二季度開(kāi)始遙遙領(lǐng)先,其收入對全省郵政收入增長(cháng)的貢獻也在逐月增大。從年初(元月份)排位各專(zhuān)業(yè)第七,貢獻率僅有0.7xxxx,到6月底排位儲蓄專(zhuān)業(yè)之后位居第二,貢獻率提高到6.8xxxx,貢獻率翻了三番。代辦電信業(yè)務(wù)收入占全省郵政總收入之比由年初的1.0xxxx,提升到6月底的1.9xxxx,增幅超過(guò)8xxxx。 二、上半年經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)

  1、 建機構、理關(guān)系,專(zhuān)業(yè)管理逐步加強。

  榆林、西安、安康先后成立了代辦電信專(zhuān)業(yè)局,專(zhuān)業(yè)化管理力度進(jìn)一步加強;延安、咸陽(yáng)、渭南、銅川、商洛成立了代辦電信部,代辦電信業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理工作有了具體的落實(shí)部門(mén);寶雞、漢中局代辦電信業(yè)務(wù)實(shí)行統一歸口相關(guān)專(zhuān)業(yè)局的經(jīng)營(yíng)管理模式。省局也抽調了人員進(jìn)一步充實(shí)代辦電信經(jīng)營(yíng)管理隊伍。今年上半年,各局結合當地實(shí)際在明確職能、理順關(guān)系的過(guò)程中逐漸形成了目前在市局這一層面較為完善的代辦電信業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)化管理體系。

  ×××代辦電信局是我省成立最早的代辦電信專(zhuān)業(yè)局,也是全省代辦電信專(zhuān)業(yè)化管理成效最為顯著(zhù)的代表。上半年,榆林局累計完成代辦電信業(yè)務(wù)收入385.1xxxx元,位列全省收入第二位;代辦電信收入在榆林郵政總收入中的占比為1xxxx,高于全省平均水平近xxxx百分點(diǎn),名列全省第一位;在縣局代辦電信業(yè)務(wù)收入前十位的排行榜上榆林的縣局就占了4位,×××局以累計收入67.3xxxx元名列榜首,靖邊、清澗、綏德也位居其上。榆林局在全省代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展中的帶動(dòng)和借鑒作用越來(lái)越明顯。

  2、 強合作、推競賽,合作雙贏(yíng)顯現實(shí)效。

  一季度“開(kāi)門(mén)紅”勞動(dòng)競賽普遍增強了各市局對代辦電信業(yè)務(wù)的重視程度和發(fā)展力度;二季度各局圍繞沖刺“雙過(guò)半”組織開(kāi)展了形式多樣的各專(zhuān)業(yè)競賽活動(dòng)。在共同推動(dòng)競賽過(guò)程中,合作雙方進(jìn)一步加強了聯(lián)系、加深了了解,合作雙贏(yíng)的良性互動(dòng)局面逐步顯現。

  渭南局二季度在全地區開(kāi)展了旨在實(shí)現“增量前移創(chuàng )收入、時(shí)間任務(wù)雙過(guò)半”的代辦電信業(yè)務(wù)勞動(dòng)競賽。由市局領(lǐng)導班子全體成員和市局經(jīng)營(yíng)管理骨干組成競賽領(lǐng)導小組,市局梁局長(cháng)親任領(lǐng)導小組組長(cháng),并以市局和市局工會(huì )聯(lián)合下文,提出了明確的競賽目標、考核獎勵辦法、要求以及具體的工作措施。 渭南局和延安局的勞動(dòng)競賽是全省上半年競賽活動(dòng)的一個(gè)縮影。在競賽推動(dòng)下,各局代辦電信業(yè)務(wù)量、收都取得了較好的經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jì),特別是6月創(chuàng )出當月收入42xxxx的歷史新高。

  3、 找重點(diǎn)、抓顯效,業(yè)務(wù)發(fā)展層次分明。

  根據年初省局制定的《代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展指導意見(jiàn)》和經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作會(huì )議上的相關(guān)要求,各局身體力行“長(cháng)短結合”的發(fā)展思路,逐漸形成了我省以繳費卡銷(xiāo)售為主、代放號、代收費為重要補充的業(yè)務(wù)發(fā)展模式。上半年,在經(jīng)營(yíng)水平、基礎條件還不理想的情況下,以繳費卡銷(xiāo)售帶動(dòng)收入的業(yè)務(wù)發(fā)展模式有利于發(fā)揮現有資源優(yōu)勢、發(fā)揮重點(diǎn)業(yè)務(wù)的量收帶動(dòng)效應、提高全省代辦電信業(yè)務(wù)收入水平。 ×××局大力實(shí)施積分營(yíng)銷(xiāo),促進(jìn)代辦電信業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。6月末,其代辦電信完成收入41.0xxxx元,超過(guò)×××局本身,成為×××局僅次于儲蓄業(yè)務(wù)的第二大業(yè)務(wù);同時(shí),×××局也占據著(zhù)當地發(fā)展用戶(hù)市場(chǎng)份額第一的位置,成為了當地運營(yíng)商業(yè)務(wù)發(fā)展不可缺少的合作伙伴。 4、 調結構、強能力,持續發(fā)展得到保障。 西安局于今年3月成立代辦電信專(zhuān)業(yè)局后,業(yè)務(wù)發(fā)展氣象煥然一新,基礎能力建設、業(yè)務(wù)結構調整的步伐進(jìn)一步加速。從4月份開(kāi)始,×××代辦電信局即把專(zhuān)廳、專(zhuān)柜、代收費專(zhuān)區的建設作為業(yè)務(wù)可持續發(fā)展的首要工作做得有聲有色。首先是從挖掘自身資源做起,自行調配、整合了硬件設備,在市內建起37處代收話(huà)費專(zhuān)柜;其次積極探索專(zhuān)廳建設可行之路,在市內規劃、并建成了電信營(yíng)業(yè)專(zhuān)廳5處。通過(guò)拓寬發(fā)展思路、合理布置資源、調整人員配置、提高服務(wù)質(zhì)量等一系列措施,×××局已經(jīng)為下半年代辦電信業(yè)務(wù)持續、快速發(fā)展,充分發(fā)揮大局優(yōu)勢做好了充分的準備。

  三、 存在問(wèn)題

  目前存在于我省代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展中的問(wèn)題歸結起來(lái)主要有以下三個(gè)不到位。

  1、 認識不到位,地區間發(fā)展不均衡,制約了業(yè)務(wù)的整體發(fā)展水平。

  部分局在發(fā)展代辦電信業(yè)務(wù)中仍然存在認識不清、理解不透、重視不夠等問(wèn)題,沒(méi)有把代辦電信按照省局要求作為郵政的一項重點(diǎn)業(yè)務(wù)給于足夠的關(guān)注和支持。領(lǐng)導的漠視,勢必會(huì )造成這些地區代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展滯后的不利局面。

  由此帶來(lái)的地區間業(yè)務(wù)發(fā)展不均衡性問(wèn)題依然明顯存在,西安、榆林、延安三局代辦電信業(yè)務(wù)收入合計973.8xxxx元,占到全省代辦電信業(yè)務(wù)總收入的6xxxx。截至6月底,全省除榆林局提前完成全年收入計劃、延安局實(shí)現了收入“硬過(guò)半”之外,其余各局收入計劃的完成情況都不十分樂(lè )觀(guān)。關(guān)中四市還有28xxxx萬(wàn)元的收入欠產(chǎn)要在下半年彌補;商洛、安康、銅川上半年累計業(yè)務(wù)收入還都不足5xxxx元,這些都嚴重制約了全省代辦電信業(yè)務(wù)的整體發(fā)展水平。

  2、 措施不到位,缺乏有效的導向政策,影響到經(jīng)營(yíng)效果的充分體現。

  對于那些還未形成規模效應,尚處在業(yè)務(wù)拓展期的市(縣)局,沒(méi)有適宜本地區特點(diǎn)的業(yè)務(wù)發(fā)展政策、缺乏開(kāi)拓市場(chǎng)的有效營(yíng)銷(xiāo)手段可能是導致業(yè)務(wù)發(fā)展不力的最直接原因。在這方面×××局給了大家一些有益的啟示。

  ×××局首先能夠從清楚認識自身所處的業(yè)務(wù)發(fā)展階段出發(fā),提出“在任務(wù)落實(shí)方面,領(lǐng)導重視是根本;在提升管理方面,機構保障是關(guān)鍵;與運營(yíng)商合作方方面,主動(dòng)溝通是正道;在業(yè)務(wù)發(fā)展方面,突出重點(diǎn)是方向”等一整套切合實(shí)際的經(jīng)營(yíng)發(fā)展思路;其次,根據不同的代辦電信業(yè)務(wù)種類(lèi)分別制定營(yíng)銷(xiāo)積分獎勵政策,以“放水養魚(yú)、培育市場(chǎng)”的戰略眼光,真正讓實(shí)惠于廣大職工,充分調動(dòng)職工發(fā)展業(yè)務(wù)和拓展市場(chǎng)的積極性和能動(dòng)性,業(yè)務(wù)發(fā)展取得了令人矚目的成績(jì)。

  3、 協(xié)調不到位,沒(méi)有運營(yíng)商的支持,坐失市場(chǎng)發(fā)展先機。

  在與運營(yíng)商配合方面,全省有很多市(縣)局都有一些很好的經(jīng)驗和典型事例。前面剛剛提到的×××局、×××局、×××局還有×××局等,當地代辦電信業(yè)務(wù)開(kāi)展的轟轟烈烈,業(yè)務(wù)量、收實(shí)績(jì)名列前茅,他們都是與運營(yíng)商協(xié)作配合的典范。他們共同的特點(diǎn),都在于注重經(jīng)常性的主動(dòng)與運營(yíng)商進(jìn)行溝通。溝通可以增進(jìn)彼此間的了解,提高郵政代辦電信業(yè)務(wù)的認知度;溝通也可以及時(shí)掌握運營(yíng)商的經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和通信市場(chǎng)的變化趨勢,這些都是對郵政代辦電信經(jīng)營(yíng)有益的信息。還有安康的嵐皋、白河局和渭南的×××局,他們在農村電信市場(chǎng)上的“買(mǎi)斷包收”工作試點(diǎn)很成功,這也是與電信運營(yíng)商加強合作,共同開(kāi)拓市場(chǎng)的結果。

  今年“五一”和“五一七”代辦電信“雙節”營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)是對“協(xié)作能力”的一次很好的檢驗。我們有些局“雙節”期間營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、競賽活動(dòng)開(kāi)展得如火如荼,與通信市場(chǎng)打成一片,取得了“經(jīng)濟效益”和“社會(huì )效益”的雙豐收。但有些局在此期間無(wú)所作為,與節日期間熱鬧的通信市場(chǎng)形成鮮明的對比,經(jīng)營(yíng)沒(méi)有新舉措、發(fā)展沒(méi)有新局面,坐失了業(yè)務(wù)發(fā)展的有利時(shí)機。

  總的來(lái)講,今年上半年在省局的正確指引下,在全省各級領(lǐng)導對代辦電信業(yè)務(wù)的`普遍重視下,通過(guò)大家的共同努力,我們取得了代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展的階段性成果,可喜可賀。對于存在的問(wèn)題,我們將在下半年通過(guò)繼續加快發(fā)展,逐步予以改善和解決。

  第二部分:下半年代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展展望

  一、 下半年經(jīng)營(yíng)環(huán)境分析

  影響代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展的外部環(huán)境主要有:一是通信市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)向以用戶(hù)服務(wù)為中心轉變,運營(yíng)商發(fā)展策略從擴市場(chǎng)向保存量轉變;二是運營(yíng)商盈利空間隨通信市場(chǎng)供求穩定在逐步縮減;三是通信市場(chǎng)的激烈競爭導致各運營(yíng)商轉向全面競合,相互間的關(guān)系將更加微妙和復雜;四是電信公司全面上市進(jìn)程加快,農村電信市場(chǎng)格局將會(huì )重新洗牌。

  就目前而言,外部形勢對郵政代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展產(chǎn)生的影響主要有三方面:一是郵政代辦電信收益率會(huì )普遍下降;二是郵政代辦電信經(jīng)營(yíng)發(fā)展要拓展服務(wù)內容;三是郵政全面進(jìn)入農村電信市場(chǎng)的機會(huì )大大增加。

  就我省代辦電信內部發(fā)展形勢而言,一是隨著(zhù)統一版本切換、綜合服務(wù)平臺建設將在8月底完成,技術(shù)對郵政代辦電信業(yè)務(wù)的支撐水平將達到一個(gè)新的層次,這將是下半年代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展最大的利好;二是進(jìn)入下半年后,部分局收入計劃完成壓力明顯增加,沖刺收入的短效舉措和非正常經(jīng)營(yíng)行為會(huì )更為突出;三是網(wǎng)點(diǎn)能力建設在經(jīng)歷了上半年自由發(fā)展階段并取得初步成效后,下半年無(wú)論是市局層面還是省局層面都會(huì )對代辦電信網(wǎng)點(diǎn)建設和基礎能力建設投入更大的關(guān)注和熱情。四是服務(wù)“三農”與農村電信市場(chǎng)的結合,將催生出新的郵政代辦電信的業(yè)務(wù)發(fā)展形式。

  二、 下半年工作目標

  下半年我省代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展首要目標還是繼續緊盯年度收入計劃的完成,確保300xxxx元計劃目標的順利實(shí)現;其次要通過(guò)進(jìn)一步完善機構設置、加強能力建設、規范基礎管理等舉措力爭04年業(yè)務(wù)發(fā)展既定目標的全面完成。

  三、 發(fā)展思路和工作措施

  下半年業(yè)務(wù)發(fā)展的思路是“推重點(diǎn),拉新型、帶全盤(pán)”。落實(shí)這一思路的措施可以概括為:一是緊盯大戶(hù)不放松,進(jìn)一步發(fā)揮大戶(hù)明顯帶動(dòng)收入大盤(pán)的作用;二是狠抓(市局收入)優(yōu)勢業(yè)務(wù)不手軟,加快市局代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展步伐;三是依靠榜樣帶動(dòng),充分挖掘各局各類(lèi)業(yè)務(wù)的發(fā)展潛力。思路的核心是在確保重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)市(縣)局加快發(fā)展的基礎上,通過(guò)樹(shù)立市(縣)局發(fā)展中的榜樣,形成業(yè)務(wù)發(fā)展中的經(jīng)驗,拉動(dòng)其他業(yè)務(wù)、其他市(縣)局全面發(fā)展。

  四、 下半年工作安排

  (一) 加快發(fā)展、擴大規模,確保業(yè)務(wù)量、收計劃的如期完成。

  前面的形勢分析告訴我們,下半年將是加快代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展的有利時(shí)機;各局的代辦電信專(zhuān)業(yè)管理機構也陸續建立起來(lái),通過(guò)上半年的實(shí)際運營(yíng)我們也積累了很多發(fā)展當地代辦電信業(yè)務(wù)的寶貴經(jīng)驗;“雙過(guò)半”目標的實(shí)現極大的鼓舞了士氣、振奮了人心,提高了全省代辦電信業(yè)務(wù)快速發(fā)展的人氣;應該說(shuō)我們已經(jīng)掌握了 “天時(shí)、地利、人和”,“萬(wàn)事俱備,只欠東風(fēng)”,我省代辦電信業(yè)務(wù)在下半年要實(shí)現大發(fā)展就看各局的實(shí)際行動(dòng)了!

  在上半年實(shí)現“雙過(guò)半”的過(guò)程中,全省涌現出許多優(yōu)秀的榜樣,也產(chǎn)生了許多典型的經(jīng)驗。我省代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展中的“陜北現象”和“榆林經(jīng)驗”在下半年全省業(yè)務(wù)大發(fā)展中值得我們很好地總結、分析和推廣,要通過(guò)榜樣的力量推動(dòng)我省代辦電信業(yè)務(wù)全面健康、快速發(fā)展。

  (二) 規范經(jīng)營(yíng)、樹(shù)立品牌,逐步形成郵政代辦整體優(yōu)勢

  。

  下半年,要通過(guò)進(jìn)一步強化機構職能,提高我們各級代辦電信業(yè)務(wù)管理人員科學(xué)、客觀(guān)認識代辦電信業(yè)務(wù)發(fā)展市場(chǎng)和熟練運用各種營(yíng)銷(xiāo)手段的能力;要通過(guò)進(jìn)一步加強基礎管理力度、規范經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作,提升全省代辦電信機構之間的協(xié)作能力和與運營(yíng)商之間的合作能力;要通過(guò)進(jìn)一步的細分市場(chǎng)、優(yōu)化業(yè)務(wù)結構,落實(shí)“雙重”發(fā)展思路,在社會(huì )上和運營(yíng)商中樹(shù)立郵政代辦電信的強勢品牌,建立并逐步形成郵政代辦的整體經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢。

  (三) 加強合作、創(chuàng )新業(yè)務(wù),以點(diǎn)帶面拓展農村電信市場(chǎng)。

  安康的嵐皋、白河兩局在農村話(huà)費“買(mǎi)斷包收”成功試點(diǎn)的基礎上,在下半年將會(huì )有更大的作為;渭×××局同樣也是在農村電信市場(chǎng)當中找到了發(fā)展空間,并為郵政服務(wù)“三農”提供新了新的手段。

  下半年,在穩步推進(jìn)核心業(yè)務(wù)的同時(shí),要通過(guò)加強與運營(yíng)商的合作、暢通信息溝通渠道,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找業(yè)務(wù)發(fā)展新的增長(cháng)點(diǎn)。特別是要在農村電信市場(chǎng)發(fā)展上多做一些工作,多爭取一些空間,為郵政全面進(jìn)入農村電信市場(chǎng),發(fā)揮郵政服務(wù)于“三農”更大的作用奠定堅實(shí)的基礎。省局在下半年將協(xié)同省電信公司逐縣聯(lián)合推動(dòng)此項工作,力爭盡早抓出實(shí)效。

  (四) 有效整合郵政資源,加大能力建設力度。

  下半年在綜合服務(wù)平臺投入運行后,網(wǎng)點(diǎn)建設將成為我省代辦電信能力建設的首要問(wèn)題。網(wǎng)點(diǎn)建設將結合各局實(shí)際資源優(yōu)勢,在營(yíng)業(yè)專(zhuān)廳、代辦專(zhuān)柜、代收專(zhuān)席上分層分步進(jìn)行實(shí)施,并力促下半年代收費業(yè)務(wù)發(fā)展能有更大的突破。省局在下半年將出臺一些舉措和政策,提供強大的后盾支持,加快全省代辦電信網(wǎng)點(diǎn)建設步伐。

  (五) 突出競賽推動(dòng)作用,強化專(zhuān)業(yè)指導地位。

  下半年,圍繞完成全年計劃這一中心工作,省局將不斷推出與運營(yíng)商的聯(lián)合競賽和專(zhuān)項業(yè)務(wù)發(fā)展勞動(dòng)競賽。目前,已確定初步意向的競賽內容有聯(lián)通cdma聯(lián)合發(fā)展競賽、聯(lián)通繳費卡明信片和代收費勞動(dòng)競賽。同時(shí),省局將通過(guò)科學(xué)計劃競賽方案、嚴格控制競賽實(shí)效、強化專(zhuān)業(yè)指導力度,突出競賽對業(yè)務(wù)發(fā)展的推動(dòng)作用 。

工作計劃 篇3

  一、 工作概述

  主要是根據生產(chǎn)計劃對電器車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)行組織、安排、管理,以達到按時(shí)、按量的完成相關(guān)的工作任務(wù)。

  二、 本月工作內容

  保質(zhì)保量的完成上級安排的各環(huán)節的成套協(xié)調生產(chǎn)、組裝、發(fā)貨任務(wù)。

  三、 本月存在的問(wèn)題

  由于電器間各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節的控制因素比較多,且所受定單 市場(chǎng)的影響比較突出,在計劃和物料供應上存在的不定因素導致在績(jì)效管理很難找到一個(gè)支點(diǎn),也由于生產(chǎn)環(huán)節太多,控制點(diǎn)和考核點(diǎn)的尺度不樣,為了保證績(jì)效工作的平穩著(zhù)陸和車(chē)間的穩定在時(shí)間管理中手忙腳亂,很難適應公司的管理要求,在定單緊急交貨情況下只是一味的為了發(fā)貨而發(fā)貨和組織生產(chǎn),管理中的職權范圍沒(méi)有明確的界限,不論是質(zhì)保還是生產(chǎn)車(chē)間在工作之中什么問(wèn)題都找我,在加上公司在管理問(wèn)題上的其他要求,使得我疲于奔命,心煩意亂,感覺(jué)到了崩潰的邊緣和能力的`極限。也感覺(jué)到公司迫切和緊急的改革思路中我無(wú)法承受的工作壓力。

  近期ia開(kāi)關(guān)需改進(jìn)的問(wèn)題:ia五單元托盤(pán)與面板的固定螺孔除第一個(gè)孔位正確外,其余三個(gè)孔位不對。lt、pc等進(jìn)線(xiàn)側板未排地線(xiàn)孔位。vc(特別是v36)的電纜倉內防鼠板不緊驟。lvc的加長(cháng)門(mén)在關(guān)閉狀態(tài)下會(huì )輕易打開(kāi)(安全性不夠),另外操作桿無(wú)法操作(操作手柄需減短110mm).lt開(kāi)關(guān)金屬件的安裝尺寸問(wèn)題。都有待盡快解決

  其他還存在很多技術(shù)和生產(chǎn)復雜輔助服務(wù)的問(wèn)題:生產(chǎn)計劃、物料供應等。

  激光機(先購進(jìn)使用的一臺)需要大修。

  四、 本月工作心得

  本月工作處于混亂和復雜的狀態(tài)之中,在工作和學(xué)習中很難找到一條切實(shí)可行、思路清晰的有效的管理辦法,特別是在穩定員工的心態(tài)方面?(jì)效管理的實(shí)施還存在很大改進(jìn)和試行難題。員工的理解和支持是關(guān)鍵。

  工作分工和職權的下放對于公司的管理都是一種模糊的概念。作為管理者,我沒(méi)有思考如何提高車(chē)間管理水平的時(shí)間,整天為了發(fā)貨而不停的協(xié)調和處理車(chē)間各種突發(fā)事件和技術(shù)問(wèn)題。

  定單的不定性和隨機性的下單方式,為了滿(mǎn)足市場(chǎng)的交貨期,必須隨時(shí)的了截生產(chǎn)進(jìn)度和協(xié)調生產(chǎn),致使電器的生產(chǎn)變動(dòng)性非常大,管理的強度和工作壓力也隨之加大,

  五、本月建議

  1、對于多面手的培訓主要是加強員工自身的技能提高,員工可以不經(jīng)同意使用15%的工作時(shí)間干個(gè)人感興趣的事。

  2、加強績(jì)效工作的分步進(jìn)行1、對每個(gè)職位制訂工作職責表,明確工作項目。2、從工作項目,提出關(guān)鍵項目。3、訂出每一工作項目的績(jì)效標準。4、制訂工作進(jìn)行要點(diǎn)。5、例外管理(異常管理)的運用。6、績(jì)效評估/反饋/改善/激勵。

  3、建立工人七大標準要求“全、細、嚴”:產(chǎn)量、質(zhì)量消耗指標;技術(shù)操作標準;事故控制標準;設備維護標準;文明生產(chǎn)標準;限額領(lǐng)料金額和勞動(dòng)紀律規定。

  4、實(shí)行工作抽樣對員工進(jìn)行工時(shí)核定:雇員工作時(shí)間百分比,雇員工作速率;機器利用率

  5、加強對車(chē)間崗位的分析和工作職責的分析。

  6、如何使績(jì)效管理軟著(zhù)陸,達到車(chē)間的生產(chǎn)穩定管理過(guò)渡。

  7、學(xué)習和探討更加有效的考核制度和方法。

  8、骨干的管理如何進(jìn)行。

  9、車(chē)間管理人員的定位和崗位職責的分析。

  五、 下月工作計劃

  1、 加強對車(chē)間崗位管理的工作分析。

  2、 工作的變動(dòng)導致生產(chǎn)計劃性工作加強。

工作計劃 篇4

  我做話(huà)務(wù)員工作的時(shí)間不長(cháng),跟老同事相比,我是一個(gè)新手。但這并不能成為我工作松懈的理由,相反,越是因為這樣,我就要付出比別人更多的時(shí)間和來(lái)精力學(xué)習提高自己,從而跟上大家的工作的節奏和步伐。

  人人都說(shuō),想做好一份工作,一定要首先愛(ài)這份工作,正所謂"干一行愛(ài)一行"。在實(shí)習一個(gè)月的工作中,我發(fā)現自己對這份工作越來(lái)越有興趣了。在今后的工作里,我相信自己一定會(huì )嚴格遵守好公司的每一條規章制度,擬定話(huà)務(wù)員每個(gè)月乃至年度的工作計劃,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。嚴格要求自己:沒(méi)有,只有更好。

  我清楚知道自己離一個(gè)優(yōu)秀話(huà)務(wù)員還有很大的差距,但我相信我會(huì )在以后的日子里不斷學(xué)習,總結經(jīng)驗教訓,取長(cháng)補短,做得更好!俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有規矩不成方圓。毋庸置疑,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。除此之外,我認為還應該注意以下幾點(diǎn)細節,要自己在實(shí)踐中不斷完善自我。

  一、積極打電話(huà)。在商品經(jīng)濟時(shí)代的今天,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間。以盡可能的速度完成公司所規定的任務(wù)。

  二、表情、語(yǔ)氣愉悅。我們工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與客戶(hù)互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。雖然我是一名普通的話(huà)務(wù)員,但我深知,我的一舉一動(dòng)、一言一行,代表著(zhù)我們公司的形象。因此,在電話(huà)中,一個(gè)優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給客戶(hù)愉悅的'感受,讓客戶(hù)被我們的輕松愉悅所感染,讓工作更好的開(kāi)展。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的公司員工。說(shuō)起來(lái),做一名話(huà)務(wù)員容易,但要做一名優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員就難了。千里之行,始于足下。我會(huì )從小事學(xué)起,從點(diǎn)滴做起。

工作計劃 篇5

  新學(xué)期開(kāi)始了,為了進(jìn)一步深化課堂改革,貫徹新課程理念,提高本教研組教師的課堂教學(xué)能力和水平,促進(jìn)教師成長(cháng),我們教研組將一如既往地開(kāi)展好數學(xué)教研活動(dòng)。

  一、指導思想:

  以課程改革為核心,以學(xué)生全面發(fā)展、教師業(yè)務(wù)能力不斷提升為目標,以提高課堂教學(xué)效率、教學(xué)質(zhì)量為根本,加大教學(xué)研討力度,堅持科學(xué)育人,扎實(shí)有序地開(kāi)展數學(xué)教科研工作。

  二、教研目標:

  1、為教師們學(xué)習、交流、提高創(chuàng )設一個(gè)良好的研討氛圍,提供一個(gè)和諧的.研討平臺。

  2、在學(xué)習、實(shí)踐、研討中更新教師的教學(xué)觀(guān)念,探索,總結新課程的實(shí)踐經(jīng)驗,進(jìn)一步提升本組教師的教科研能力。

  三、教研措施:

  1、每月教研組檢查教案、作業(yè)一次,杜絕無(wú)視進(jìn)度備課和上課,先上課后備課現象,要求教案具有實(shí)效。要有板書(shū)設計,要有課后反思;作業(yè)方面要求提高作業(yè)練習的效能,作業(yè)布置精心合理,作業(yè)做到批改準確,反饋糾錯及時(shí),適當批有鼓勵性評語(yǔ),保持作業(yè)本整潔,書(shū)寫(xiě)規范,使學(xué)生養成良好的書(shū)寫(xiě)習慣。

  2、教研組每次活動(dòng)要有內容,有主題,有記錄,人人都要參與到活動(dòng)中來(lái),要求教研組長(cháng)、每次活動(dòng)要早安排,早策劃,要起到研究促進(jìn)步的目的。

  3、在學(xué)校的部署安排下,繼續開(kāi)展觀(guān)摩課等活動(dòng)。

  6、教研組將不定期進(jìn)行隨堂聽(tīng)課,主要監察學(xué)生的學(xué)習習慣及課堂效果。

  具體工作安排:

  八、九月份:

  1、制定并通過(guò)教研組工作計劃。

  2、制定數學(xué)教師個(gè)人工作計劃。

  3、進(jìn)行作業(yè)教案檢查。

  十月份:

  1、教研組內進(jìn)行聽(tīng)課、評課活動(dòng)。

  2、作業(yè)教案檢查。

  3、期中考試,質(zhì)量分析。

  十一月份:

  中年級數學(xué)公開(kāi)教學(xué)。

  十二月份:

  作業(yè)教案月檢。 一月份:

  1、作業(yè)教案檢查。

  2、期末考試,質(zhì)量分析。

  3、教研組工作總結。

工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  本學(xué)期,我校的少先隊工作仍將認真學(xué)習和貫徹少先隊工作五年綱要(20xx-20xx)》,在各級領(lǐng)導的正確指導下,生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效地開(kāi)展少先隊工作。針對實(shí)際,注重實(shí)效,通過(guò)體驗教育、養成教育和流動(dòng)紅旗等有效途徑,引導隊員們在豐富多彩的社會(huì )實(shí)踐中體驗人生,鍛煉成長(cháng),提高他們的綜合素質(zhì)。

  二、工作目標及要求:

 。ㄒ唬┳コR幑ぷ,培養兒童良好的行為習慣。

  這學(xué)期繼續以小學(xué)生一日常規教育訓練為重點(diǎn)。加強小學(xué)生儀容儀表教育、文明禮貌教育、努力營(yíng)造寬松、和諧、向上的教育氛圍。

  1、堅持文明班級評選活動(dòng),繼續加強對衛生、紀律和儀表的檢查。每天勸導隊進(jìn)行勸導及進(jìn)行檢查,天天檢查天天記錄,每周公布。

  2、中隊輔導員利用星期三班會(huì )課對隊員進(jìn)行常規教育,教育隊員講文明、守紀律,并進(jìn)行安全教育。

 。ǘ╅_(kāi)展少先隊主題活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  1、開(kāi)展愛(ài)國主義教育活動(dòng)。精心組織每周一的升旗儀式和國旗下講話(huà)。

  2、開(kāi)展各種節日活動(dòng)。各種重要節日、紀念日中蘊藏著(zhù)寶貴的道德教育資源,各中隊要結合重大節日、紀念日開(kāi)展活動(dòng)。三月份開(kāi)展“學(xué)雷鋒”主題教育系列活動(dòng),開(kāi)展“三八”婦女節感恩教育活動(dòng),交通安全主題教育活動(dòng),;四月份開(kāi)展“緬懷先烈、學(xué)習先烈”的.清明節掃墓活動(dòng);五月份開(kāi)展慶!拔逡弧眹H勞動(dòng)節活動(dòng);六月份開(kāi)展慶“六一”系列活動(dòng)。

 。ㄈ┳ズ蒙傧汝牭幕A建設

  1、切實(shí)加強少先隊室陣地建設,不斷加強和規范少先隊禮儀建設和活動(dòng)場(chǎng)所建設。營(yíng)造少先隊團結活潑、奮發(fā)向上的團隊文化氛圍。堅持隊干部的輪換制和民主競選制,并加強隊干部的培訓工作。

  2、充分發(fā)揮“紅領(lǐng)巾廣播站”的宣傳教育作用!凹t領(lǐng)巾廣播站”周一到周五每天播放富有教育意義和趣味性的節目,內容貼近隊員生活,有自己的特色,并認真做好記錄。

  三、工作安排:

  二月份:

  1、參加英林鎮少先隊工作期初會(huì )議。

  2、制定少先隊、廣播站工作計劃。

  3、健全各項檢查評比制度。

  4、第二周班會(huì )內容:學(xué)習《小學(xué)生日常行為規范》。

  5、召開(kāi)勸導隊、廣播站會(huì )議。

  6、第三周班會(huì )內容:學(xué)習習慣養成教育。

  三月份:公民道德建設月

  1、結合“3.5”,以“雷鋒精神永駐校園”為主題開(kāi)展學(xué)雷鋒活動(dòng)。

  2、第四周班會(huì )主題:“服務(wù)他人,幸福自己”。

  3、“3.8”慶祝國際勞動(dòng)婦女節的活動(dòng)。

  4、第五周班會(huì )主題:享受親情,感謝母親!

  5、“3.12”開(kāi)展植綠護綠的活動(dòng)。

  6、第六周班會(huì )主題:感恩、綠化。

  7、第七周班會(huì )主題:“文明禮儀我先行”。

  8、第八周班會(huì )內容:學(xué)習消防安全知識。

  四月份:

  1、開(kāi)展革命傳統教育,祭掃革命烈士墓。

  2、第十一周班會(huì )內容:學(xué)習禮儀知識。

  3、第十二周班會(huì )主題:勞動(dòng)最光榮。

  五月份:

  1、慶祝五一國際勞動(dòng)節活動(dòng),舉行寫(xiě)字、手抄報比賽。

  2、第十四周班會(huì )主題:爭做文明學(xué)生。

  3、開(kāi)展爭做文明學(xué)生活動(dòng)!叭齻(gè)一”包括:開(kāi)展一次志愿者環(huán);顒(dòng);進(jìn)行一次義務(wù)勞動(dòng);進(jìn)行一次班內文明禮儀的勸導。

  4、第十五周班會(huì )主題:“感恩孝敬”。

  5、刊出主題黑板報。主題:六一國際兒童節。

  6、第十六周班會(huì )主題:自擬。

  六月份:

  1、第十七周班會(huì )內容:慶“六一”活動(dòng)策劃。

  2、慶“六一”活動(dòng)及總結表彰優(yōu)秀少先隊員。

  3、舉行閉學(xué)式、假期安全教育活動(dòng)。

工作計劃 篇7

  年即將過(guò)去,我們又迎來(lái)新的一年。紡織路社區xx年年工作總體思路是:緊緊圍繞區、街的中心工作,以創(chuàng )特色、爭品牌為目標,為社區居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手,不斷推動(dòng)社區黨建、計生、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項工作的開(kāi)展。

  一、保持原有的特色

  今年以來(lái),在廣大居民大力支持下,經(jīng)過(guò)社區民警和社區工作人員的共同努力下,到目前為止,轄區內未發(fā)生任何刑事案件。在明年的工作中,我們將以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  1、建立健全組織網(wǎng)絡(luò )。建立和完善低保義務(wù)治安巡邏隊、民事調解委員會(huì )、黨員義務(wù)巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織,協(xié)助駐社區民警做好社區的治安工作,對流動(dòng)人口、刑釋解教人員和涉毒人員進(jìn)行教育管理,處理社區內發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見(jiàn)面談話(huà)不少于一次,幫助他們解決生活中的困難,確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區保安和樓棟長(cháng)的作用,要求他們對出入社區的陌生人員,進(jìn)行認真詢(xún)問(wèn),發(fā)現可疑之處,要及向社區工作人員報告。

  2、防火防盜工作長(cháng)抓不懈。督促小區物業(yè)管理單位配備防火設施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動(dòng)門(mén),配備專(zhuān)職值班人員,定時(shí)開(kāi)門(mén)、關(guān)門(mén),對小區實(shí)行封閉式管理;對單位宿舍小區,要求單位在小區內設立門(mén)衛值班制度,對進(jìn)出人員實(shí)行詢(xún)問(wèn)制,并進(jìn)行嚴格的登記制度。同時(shí)組織社區輔警進(jìn)行24小時(shí)值班巡邏,組織由退休人員、低保戶(hù)、黨團員等治安志愿者隊伍,白天進(jìn)行義務(wù)巡邏,安排低保人員,堅持每晚在小區巡邏,提醒居民鎖好車(chē)輛,關(guān)好門(mén)窗、注意防火防盜,確保社區零盜竊零火災事故。

  3、發(fā)揮民調、幫教、協(xié)會(huì )等自治組織的作用。建立健全人民調解委員會(huì )等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和人民調解員的作用,定期召開(kāi)由人民調解委員會(huì )人員和居民代表參加的社區治安情況分析會(huì ),聽(tīng)取社區民警對社區治安情況地介紹,并根據社區民警提出的治安工作要求,組織社區治安積極分子參與社區治安的防范工作;同時(shí)要求委員會(huì )成員積極參與幫教刑釋解教人員。

  二、爭創(chuàng )文明健康品牌社區

  文明象征著(zhù)和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福,是人們追求的理想目標。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的.快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高,人們追求文明健康向上的需求和關(guān)注程度愈來(lái)愈高,作為居民的自治組織——社區委員會(huì ),更有義務(wù)加以引導,為此,我們社區在xx年年的工作中,將建設文明健康的和諧社區,作為自己的品牌精心打造。

  1、加強文明健康品牌社區組織建設

  為實(shí)現打造文明健康品牌社區的目標,我們社區將與駐區相關(guān)單位建立文明健康社區創(chuàng )建領(lǐng)導小組,由黨政一把手負總責,按照“以社區為主導,駐社區單位為依托,貼進(jìn)居民、資源共享、共育品牌”的工作思路,制定創(chuàng )建方案,明確創(chuàng )建任務(wù)和創(chuàng )建內容,建立創(chuàng )建長(cháng)效管理機制。加強與駐社區區單位溝通,堅持每季度一次聯(lián)席會(huì )議制度,互通情況,定期研究品牌社區創(chuàng )建工作。

  2、明確創(chuàng )建文明健康品牌社區的工作思路

  創(chuàng )建文明健康品牌社區的目的是通過(guò)開(kāi)展創(chuàng )建品牌特色活動(dòng),全面提升社區各項工作水平。為此,結合本社區特點(diǎn),堅持“四抓四面對”的工作思路!八淖ァ,即:一抓組織網(wǎng)絡(luò )。以社區黨支部為龍頭,協(xié)調駐社區單位黨組織,以創(chuàng )建工作為中心,統一思想,提高黨組織的“凝聚力”,積極為創(chuàng )建工作出謀劃策;二抓建設標準。制定文明健康社區創(chuàng )建標準,文明家庭評比標準,健康老人評比標準以及社區在節約能源、衛生保潔和為民服務(wù)等方面的工作標準,規范創(chuàng )建內容;三抓創(chuàng )建重點(diǎn)。以規范社區居民言行舉止為內容,以改善社區衛生環(huán)境和加強宣傳教育為抓手,努力提高社區居民的身心健康水平和文明向上的意識;四抓教育宣傳。利用社區黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具,加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度,規范社區健身場(chǎng)地,鞏固社區教育陣地!八拿鎸Α,一是面對社區黨員,緊緊依靠樓、幢長(cháng)和社區黨員開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng),通過(guò)每月的學(xué)習教育提高黨員素質(zhì)和參與社區建設的積極性,從而帶動(dòng)廣大居民的廣泛參與;二是面對各類(lèi)群體。設立老年人健康服務(wù)項目,定期開(kāi)展老年健康知識講座和咨詢(xún),提高社區老年人的健康水平;結合社區計劃生育和青年生殖健康教育工作,為中青年群體提供相關(guān)的健康知識。三是面對青少年。利用寒暑假,組織社區少青少年開(kāi)展豐富的文體活動(dòng),促進(jìn)青少年的身心健康;利用愛(ài)國教育基地,培養他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面對特殊群體,對“flg”和人員,開(kāi)展“崇尚科學(xué),反對迷信”的科普宣傳和健康教育活動(dòng),樹(shù)立健康的人生觀(guān);對兩勞回歸人員,進(jìn)行定期走訪(fǎng),教育他們珍惜生命,樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

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