放射科工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編幫大家整理的放射科工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
放射科工作總結1
時(shí)光荏苒,轉眼已經(jīng)到20xx年最后一個(gè)月,又到了需要對自己的工作總結經(jīng)驗教訓的時(shí)候了,而上次朗讀年終總結的情形仿佛就在昨天,還記得當時(shí)對賦予給我的工作那份殷切期望,而今重拾心情這種期望更加迫切了。
在這一年的工作里,愈發(fā)感覺(jué)到工作的重要性,任何微小的疏忽,都可能會(huì )造成潛在的威脅。勝任這個(gè)職位,一定要讓自己的`工作變得有條理和有秩序,只有這樣才能從程序上來(lái)規避最不應該出現的錯誤,而且隨著(zhù)來(lái)自各界的變化,還必須及時(shí)調整工作流程來(lái)彌補這種變化帶來(lái)風(fēng)險。
要做到這一點(diǎn),溝通是至關(guān)重要的,一個(gè)人的思考是不可能做到十全十美的,總會(huì )有顧及不到的地方。因交流而汲取經(jīng)驗,使我規避了許多不太容易察覺(jué)到錯誤。注意到自己察覺(jué)的問(wèn)題,我更需要虛心的請教并總結到實(shí)際工作中去。這不僅需要認真,還需要養成一種良好的工作習慣,憑記憶力和經(jīng)驗靠單打獨斗是不可取的。為了養成這種工作習慣,對所有的欄目都要有深刻的理解,同時(shí)也要努力提高自己的語(yǔ)文水平,只有這樣不斷提高自己才能形成自己的工作風(fēng)格,并用潛意識下的慣性思維去察覺(jué)可能出現的錯誤,才能最高程度的保證信息安全。
20xx年是收獲的一年,我順利的完成上級下達的年度計劃,這對我是一種肯定,但我不能因此而自滿(mǎn)。市場(chǎng)是殘酷的,它能夠讓一切成就在剎那間灰飛煙滅,20xx年必將是我更加兢兢業(yè)業(yè)工作的一年,我也將直面來(lái)自各方面的挑戰。生于憂(yōu)患,死于安樂(lè ),如果20xx年注定是狂風(fēng)驟雨,那么請讓它來(lái)得更猛烈些吧!
放射科工作總結2
一年來(lái)在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各科室大力支持下,在科主任的正確指導下,在科內質(zhì)量管理控制小組的監督下,科內加大了以下幾個(gè)方面的管理,總體工作取得了一定的成績(jì)。
1、規范書(shū)寫(xiě)報告,減少漏診率。
采取復簽報告形式。主班醫師書(shū)寫(xiě)報告,報告形式分描寫(xiě)和印象,描寫(xiě)部分要詳細規范,印象部分要準確。
2、規范投照標準,提高攝片質(zhì)量。
熟練掌握解剖位置、投照條件及各部位投照的具體操作規程,保證膠片質(zhì)量。
3、加強責任心的培養,堅持以“病人為中心”的服務(wù)宗旨,努力構建和諧的醫患關(guān)系。
面對繁重的工作量,我們不能有絲毫放松,一定要把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告力求達到教學(xué)醫院標準。我們有信心把放射科創(chuàng )建為一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院不斷的`大力支持和鼓勵下,我們將會(huì )取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。努力做到全年無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
4、持續加強科室管理。
科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按照標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。
科室各種資料管理有條有序.資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
5、努力鉆研業(yè)務(wù)。
科室全體員工積極參加院內.外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
面對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫院標準。這表明,放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。全年無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
放射科工作總結3
xxxx年,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題,樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心,努力學(xué)習、鉆研業(yè)務(wù),圍繞本科室的工作性質(zhì),求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)苦干,較好地完成醫院下達的各項工作任務(wù),現將本年度的工作總結和科室開(kāi)展情況作一系統回顧:
一、基本情況
放射科分為CT室、MRI室和普放三個(gè)科室,現有醫務(wù)人員7人,其中1人為護士;
二、工作開(kāi)展情況
xxxx年,我院就醫人員不斷增加,截止到6月12日
1、普放攝片人數達到6521人,檢查金額342223元
2、透視方面:干部職工健康體檢多批
3、特殊檢查:369例
CT室:檢查人次:6579人次,檢查金額1202688元,月收入突破20萬(wàn)元以上。
MRI:檢查人次:830人,檢查金額:348600元;
xxxx年上半年放射科總收入:1893511元,人均創(chuàng )收270500元。
三、存在的問(wèn)題
1、書(shū)寫(xiě)報告不規范,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏診率較高,導致臨床不信任放射科報告。
2、提高質(zhì)量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,技術(shù)因素,暗房及膠片因素。
3、部份醫生態(tài)度差,話(huà)語(yǔ)不夠溫馨,顯示不出“以病人為中心的宗旨”。
4、與臨床科的協(xié)調度不夠。
5、發(fā)放報告不及時(shí)。
四、xxxx年整改措施
1、規范書(shū)寫(xiě)報告,減少漏診率。
。1)采取復簽報告形式。主班醫師書(shū)寫(xiě)報告,報告形式分描寫(xiě)和印象,描寫(xiě)部分要詳細規范。
。2)當發(fā)現報告有誤,需要修正報告時(shí),必須經(jīng)過(guò)兩簽報告醫師。
。3)中午及晚上值班時(shí)由值班醫師單獨發(fā)報告。
。4)復診拍片對比必須拿到舊片對比,寫(xiě)出對比意見(jiàn)。
2、強化執行評片制度,提高拍片質(zhì)量。
五、xxxx年下半年工作計劃
1、加強科室管理:科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,并有嚴格的獎懲制度;科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
2、努力鉆研業(yè)務(wù):科室全體員工積極參加院內、外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。 堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
3、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng):樹(shù)立良好的.醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前治病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作。
4、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益:上半年,面對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫院標準。這表明放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。上半年一例醫療安全責任事故,因此我們有信心,xxxx年全年放射科無(wú)一例醫療安全責任事故。
唐儀橋
xxxx年6月12日
放射科工作總結4
20xx年放射科在醫院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,嚴格遵守醫院各項規章制度,堅決執行醫院的各項方針政策。認真執行各項醫療質(zhì)量與安全管理制度。全年無(wú)一例醫療投訴、差錯及事故。順利完成了全年的各項工作任務(wù)。
一、20xx年完成工作量及業(yè)務(wù)收入情況:
20xx年放射科門(mén)診及住院患者1523人次。全年門(mén)診與住院業(yè)務(wù)收入18萬(wàn)元,完成年初醫院下達的17.4萬(wàn)元收入的工作任務(wù)。查體收入約38萬(wàn)元,為局機關(guān)、物探隊、水工隊、測繪院、本院離退休、研究院、711、712、713、717、銀母寺、震奧鼎盛礦業(yè)、二里河礦業(yè),陜西有色部分礦山及榆林新材料等單位職工及部分家屬查體,取得良好經(jīng)濟效益的同時(shí)擴大了醫院的影響力。
20xx年放射科順利完成了社區衛生服務(wù)工作,為65歲以上老人及慢性病患者檢查胸片2800人次?剖衣毠猿置總(gè)月每人下社區一次?剖衣毠っ鹿芾淼穆∧芗皶r(shí)做好登記、隨訪(fǎng)、查體等工作。按月積極完成家庭意識簽約服務(wù)協(xié)議。
二、放射科醫療質(zhì)量質(zhì)量與安全工作:
1、科室嚴格按照醫療十八項核心制度的要求開(kāi)展醫療活動(dòng),全體職工不斷加強業(yè)務(wù)水平學(xué)習,參加繼續教育及專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試,定期開(kāi)展疑難病例討論,對疑難病例患者的典型X線(xiàn)片進(jìn)行討論總結,進(jìn)一步提高診斷水平。每月舉行一次三基知識、技能的學(xué)習,每季度進(jìn)行一次考核?剖艺J真執行醫學(xué)影像專(zhuān)業(yè)醫療質(zhì)量安全管理的各項制度和重點(diǎn)防控措施,建立了各種質(zhì)量安全制度文件,認真執行并做好記錄。全年無(wú)一例醫療糾紛發(fā)生。
2、20xx年科室按季度參與醫院組織的追趕超越、節能降耗活動(dòng),認真總結制作追趕超越PPT課件,分析存在問(wèn)題,完善改進(jìn)方案。20xx年前半年按照醫院要求開(kāi)展了大干50天任務(wù)雙過(guò)半活動(dòng),放射科順利完成了任務(wù)。后半年醫院開(kāi)展了精益5S管理活動(dòng),放射科認真執行活動(dòng)方案,積極開(kāi)展活動(dòng)。
三、20xx年放射科未開(kāi)展新技術(shù)及新項目。
四、20xx年放射科存在的問(wèn)題:
1、放射科醫技人員中缺乏初級職稱(chēng)醫師。
2、放射科在輻射防護管理及環(huán)保管理方面重視不足。
3、放射科500MA的'萬(wàn)東胃腸機,現已不能開(kāi)展所有常規業(yè)務(wù),目前只能開(kāi)展透視與消化道透視。等新醫療大樓建成,希望醫院考慮更新。
五、20xx年放射科簡(jiǎn)要工作設想:
1、放射科20xx的工作重點(diǎn)依然是配合醫院的工作發(fā)展大局,提高科室的醫療質(zhì)量和醫療安全;做好門(mén)診及住院患者的影像檢查工作;保質(zhì)保量做好查體工作,注重查體細節管理,控制好查體質(zhì)量,大力宣傳醫院。
2、20xx年放射科計劃招聘醫學(xué)影像專(zhuān)業(yè)本科生一名,已經(jīng)報醫院人事科。
3、在醫院領(lǐng)導的指導下做好放射防護及環(huán)保工作,積極迎接衛計局及環(huán)保局的專(zhuān)項檢查工作。
4、提升科室醫技人員的服務(wù)態(tài)度,做好社區衛生服務(wù)工作,利用社區工作宣傳醫院,吸引更多患者來(lái)我院就診。
放射科工作總結5
20xx年已過(guò)一半,我們以病人為中心,努力提高醫療服務(wù)質(zhì)量指導思想為宗旨。診斷組全體醫務(wù)人員努力工作、學(xué)習,使各項工作正有序開(kāi)展,現在作階段性總結如下:
。1)報告抽查發(fā)現一些問(wèn)題,根據情況循序改進(jìn),重新制定了報告書(shū)寫(xiě)規范及要求,力求將工作做得更細,將隱患降到最低。
。2)三基三嚴學(xué)習考核基本按時(shí)完成,個(gè)別人記錄未及時(shí)完成,經(jīng)交涉后情況已糾正。
。3)記錄本每月上報記錄完整及時(shí),實(shí)際有時(shí)為補記,已和專(zhuān)門(mén)責任人商量要改變此種狀況,努力反應真實(shí)情況。
。4)晨間讀片已形成習慣,有序進(jìn)行中。
。5)報告審核有少數漏審核,主要為夜班低年資醫師報告第二天無(wú)人審核,挽救措施為及時(shí)發(fā)現并補審核。
。6)傳染性報告每月檢查,發(fā)現情況及時(shí)處理。
。7)疑難病例討論和業(yè)務(wù)學(xué)習均按時(shí)完成。
。8)急救演練和輻射安全演練按時(shí)完成。
。9)院內會(huì )診有序完成。
。10)臨床科室交流溝通及相互學(xué)習開(kāi)展次數不夠。
。11)和外院溝通交流學(xué)習有序完成。
。12)新技術(shù)申報及開(kāi)展較緩慢。
。13)課題申報氣氛較積極,具體工作要年終完成。
。14)質(zhì)控會(huì )議及管理工作每月按時(shí)進(jìn)行。
。15)考勤偶有遲到現象,一般超時(shí)均不超5分鐘,無(wú)曠工現象。
。16)醫德醫風(fēng)良好,無(wú)和患者及家屬爭吵、沖突現象。
我科的各項工作基本已實(shí)現系統化,常態(tài)化,各項工作有專(zhuān)人負責。但也存在個(gè)別工作到位、拖拉等現象。一些需要創(chuàng )新能力的工作(課題、論文、新技術(shù))推進(jìn)緩慢,還需要大家更努力,想更多辦法來(lái)推進(jìn)。
20xx-8-29
放射科工作總結6
XX年即將過(guò)去,在這一年里,我在院領(lǐng)導的關(guān)懷教育下、在科主任的指導關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進(jìn)入了醫生這個(gè)新的角色,很好的完成了這一年的任務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我在政治、工作、學(xué)習等方面均取得了很大提高。
一、政治思想方面:來(lái)到醫院的一年多來(lái),醫院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了申請書(shū)。
二、工作勤務(wù)方面:一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(cháng),給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經(jīng)驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓練和今年4個(gè)月的'空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿(mǎn)的完成了任務(wù),為醫院爭了光。
三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:我在毛主任、辛主任的指導下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習,辛主任還督促我學(xué)習《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎醫學(xué)知識和臨床醫學(xué)知識進(jìn)行了復習與梳理,報名并參加了國家執業(yè)醫師資格考試。
以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認真分析,吸取教訓,在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。
放射科工作總結7
一、加強科室管理
科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按照標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。
科室各種資料管理有條有序。資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)
科室全體員工積極參加院內。外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的'診斷水平。
三、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)
樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。醫學(xué)教,育網(wǎng)|搜集整理全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前給病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。全科人員嚴格執行醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作,全年無(wú)一人收紅包。
四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益
自20xx年1月1日至20xx年12月31日,放射科的工作量為攝片檢查39795人次。特殊檢查369人次,ct檢查7178人次,體檢透視135574人次。比XX年同期比較攝片,特檢,ct檢查,體檢人次明顯增長(cháng)。增長(cháng)率為5.83%,101.64%,13.85%,4.94%.20xx總收入為532萬(wàn),其中x線(xiàn)收入為305萬(wàn),ct227萬(wàn)人均創(chuàng )收為38萬(wàn)比XX年增長(cháng)18萬(wàn)增長(cháng)率為3.5%.
面對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫院標準。這表明,放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。全年無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
一、書(shū)寫(xiě)報告不規范,各寫(xiě)各的,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床不信任放射報告。
二、攝片質(zhì)量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,有技術(shù)因素,有暗房及膠片因素。
三、部分醫生服務(wù)態(tài)度較差,隨意的趨向較多,顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。
在院長(cháng)的指導下,放射科小組和科主任共同研究制定的改革方案如下:
規范書(shū)寫(xiě)報告,減少漏診率。
采取復簽報告形式。主班醫師書(shū)寫(xiě)報告,報告形式分描寫(xiě)和印象,描寫(xiě)部分要詳細規范,印象部分要準確;由副班醫師復簽后才發(fā)報告,當兩醫師意見(jiàn)不統一時(shí)可由主班先發(fā)急診報告,第二天讀片討論后發(fā)正式報告。
放射科工作總結8
20xx年放射科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各科室的支持和配合下,一年內順利完成科室內的各項工作任務(wù)。年底將近,現將放射科一年內情況做總結如下:
一、放射科現有設備
XX光機一臺,與XX光機配套的XX機一臺,自動(dòng)洗片機一臺、觀(guān)片燈一臺、電腦一臺。
二、人員情況
現有工作人員XX人,XX人持有放射科工作人員上崗證,其中一名為兼職人員。另一名放射科工作人員于今年XX月新到聘用人員,具體日常工作由兩人負責。
三、科室變化
在院領(lǐng)導的關(guān)心下,在市衛生局的大力支持下,在XX有關(guān)部門(mén)的結題報告援建資助下,放射科于今年XX月份完成了工作場(chǎng)所基本防護工作,墻面、門(mén)窗均嚴格按照要求做了科學(xué)防護,給我們放射科工作人員提供了一個(gè)安全的工作場(chǎng)所。
四、工作完成情況
放射科人員少,特別是具有資質(zhì)的人員更少。在這種情況下,放射科仍然完成了醫院下達的各項工作任務(wù)。全年內截至目前共拍攝XX光片XXXX張,甲片數XX張,甲片率XX%;乙片數XX張,乙片率XX%以下,費片XX張。造成費片的原因主要是洗片機問(wèn)題,以下會(huì )提到,同時(shí)也和科室工作人員工作能力和責任心有關(guān)。
20xx年內無(wú)一例醫療事故發(fā)生,無(wú)一例醫療差錯發(fā)生。積極配合院內各科室,按時(shí)完成了門(mén)診及病房的檢查任務(wù);配合我院老年人管理工作,完成了對我鄉65歲以上老年人XX光免費檢查的工作任務(wù);配合我院結核病控制管理部門(mén),完成了對我鄉結核病人及結核病重點(diǎn)懷疑人員的復查、篩查工作。
五、存在的問(wèn)題
(1)人員少。由于這兩方面原因,使我科室工作人員很難有時(shí)間和機會(huì )去上級醫院深造學(xué)習,對我科室工作人員的業(yè)務(wù)水平提高造成非常不利的因素。
(2)人員資質(zhì)薄弱?剖覂热藛T本來(lái)就少,又加上資質(zhì)薄弱,水平參差不齊,使得很多工作無(wú)法正常開(kāi)展,一些工作達不到應有要求。比如疑難病例討論、報告單雙簽名、報告單書(shū)寫(xiě)不規范等等。
(3)暗室房屋墻體常有墻皮脫落現象。由于這一原因,洗片機內常有雜物落入里面,正常使用情況下又不能遮蓋,以免影響洗片機散熱,造成不良后果。這一原因直接導致的結果是XX光片質(zhì)量下降、洗片機內定影液、顯影液使用壽命縮短造成浪費、給洗片機的保養造成很XX煩。
(4)個(gè)人防護用品和患者防護用品嚴重缺失。由于個(gè)人防護用品的缺失,使我科室XX工作幾乎不能正常開(kāi)展。工作人員考慮到自身健康,不愿直接暴露在XX光的直接照射下,這本身也是無(wú)可厚非的事情;颊叻雷o用品沒(méi)有,這本身就是放射科工作開(kāi)展所不允許的'事,給來(lái)放射科檢查的患者造成了傷害,也導致放射科每年考核都被扣分。
(5)拍片架過(guò)于簡(jiǎn)易,又年久失修,給工作人員帶來(lái)很大不便。特別是片架高低固定螺絲,磨損大,常常造成固定不牢,片架脫落;或是固定后打不開(kāi),有時(shí)工作人員還要借助其它工具才能打開(kāi)。
總之,放射科載20xx年里有成績(jì),也有不足支持。在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各科室的大力支持下,我們有信心把放射科的工作在20xx年干得更好,做出更大的成績(jì),同時(shí)也希望工作總結院領(lǐng)導能給與放射科更多關(guān)注,讓XX鄉中心衛生院放射科成為我院的一個(gè)亮點(diǎn)科室。
放射科工作總結9
20xx年即將過(guò)去,回顧這一年來(lái)我科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持“以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”我科全體醫務(wù)人員努力學(xué)習,鉆研業(yè)務(wù),使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個(gè)臺階。全科人員同心同德圓滿(mǎn)完成醫院下達的各項工作任務(wù),現將本年度的工作
總結如下:
一、加強科室管理
1、科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按照標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。
2、科室各種資料管理有條有序。資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)
1、科室全體員工積極參加院內。外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
2、堅持每天早讀片的.制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
三、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)
樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前給病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。全科人員嚴格執行醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作,全年無(wú)一人收紅包。
四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益
自年1月1日至年12月31日,放射科的工作量為攝片檢查39795人次。特殊檢查369人次,ct檢查7178人次,體檢透視135574人次。比年同期比較攝片,特檢,ct檢查,體檢人次明顯增長(cháng)。增長(cháng)率為5.83%,101.64%,13.85%,4.94%?偸杖霝532萬(wàn),其中線(xiàn)收入為305萬(wàn),ct227萬(wàn)人均創(chuàng )收為38萬(wàn)比年增長(cháng)18萬(wàn)增長(cháng)率為3.5%。
面對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫院標準。這表明,放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。全年無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
放射科目前的問(wèn)題:
1、書(shū)寫(xiě)報告不規范,各寫(xiě)各的,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床不信任放射報告。
2、攝片質(zhì)量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,有技術(shù)因素,有暗房及膠片因素。
3、部分醫生服務(wù)態(tài)度較差,隨意的趨向較多,顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。
放射科工作總結10
20xx年,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題,樹(shù)立高度的事業(yè)心和責任心,努力學(xué)習、鉆研業(yè)務(wù),圍繞本科室的工作性質(zhì),求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)苦干,較好地完成醫院下達的各項工作任務(wù),現將本年度的工作總結和科室開(kāi)展情況作一系統回顧:
一、基本情況
放射科分為CT室、MRI室和普放三個(gè)科室,現有醫務(wù)人員8人;
二、工作開(kāi)展情況
20xx年,我院就醫人員不斷增加,截止到6月30日
1、普放攝片人數達到6521人,檢查金額342223元;
2、透視方面:干部職工健康體檢多批,
3、特殊檢查:369例。
CT室:檢查人次:6579人次,檢查金額1202688元,月收入突破20萬(wàn)元以上。 MRI:檢查人次:830人,檢查金額:348600元;、
20xx年上半年放射科總收入:1893511元,人均創(chuàng )收270500元。
三、存在的問(wèn)題
1、書(shū)寫(xiě)報告不規范,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏診率較高,導致臨床不信任放射科報告。
2、提高質(zhì)量不高,許多體味不夠標準,有責任心因素,技術(shù)因素,暗房及膠片因素。
3、部分醫生態(tài)度差,話(huà)語(yǔ)不夠溫馨,顯示不出“以病人為中心的宗旨”。
4、與臨床科的協(xié)調度不夠。
5、發(fā)放報告不及時(shí)。
四、整改措施
1、規范書(shū)寫(xiě)報告,減少漏診率。
。1)采取復簽報告方式。主班醫師書(shū)寫(xiě)報告,報告形式分描寫(xiě)和印象,描寫(xiě)部分要詳細規范。
。2)當發(fā)現報告有誤,需要修正報告時(shí),必須經(jīng)過(guò)兩簽報告醫師。
。3)中午及晚上值班時(shí)由值班醫師單獨發(fā)報告。
。4)復診拍片對比必須拿到舊片對比,寫(xiě)出對比意見(jiàn)。
2、強化執行評片制度,提高拍片質(zhì)量。
五、下半年工作計劃
1、加強科室管理:科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,并有嚴格的獎懲制度,科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
2、努力鉆研業(yè)務(wù):科室全體員工積極參加院內、外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的.業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
3、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng):樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前治病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作。
4、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益:上半年,而對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告到達教學(xué)醫院標準。這表明放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。上半年一例醫療安全責任事故,因此我們有信心,20xx年全年放射科無(wú)一例醫療安全責任事故。
放射科工作總結11
200*年即將過(guò)去,在這一年里,我在院領(lǐng)導的關(guān)懷教育下、在科主任的指導關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進(jìn)入了醫生這個(gè)新的角色,很好的完成了這一年的任務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我在政治、工作、學(xué)習等方面均取得了很大提高。
一、政治思想方面:來(lái)到醫院的一年多來(lái),醫院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書(shū)。
二、工作勤務(wù)方面:一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(cháng),給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經(jīng)驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為空降兵十五軍的'保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿(mǎn)的完成了任務(wù),為醫院爭了光。
三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:我在毛主任、辛主任的指導下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習,辛主任還督促我學(xué)習《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎醫學(xué)知識和臨床醫學(xué)知識進(jìn)行了復習與梳理,報名并參加了國家執業(yè)醫師資格考試。
以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認真分析,吸取教訓,在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。
放射科工作總結12
xx年即將過(guò)去,在這一年里,我在院領(lǐng)導的'關(guān)懷教育下、在科主任的指導關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進(jìn)入了醫生這個(gè)新的角色,很好的完成了這一年的'任務(wù)、在這個(gè)過(guò)程中,我在政治、工作、學(xué)習等方面均取得了很大提高、
一、政治思想方面:
來(lái)到醫院的一年多來(lái),醫院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書(shū)。
二、工作勤務(wù)方面:
一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(cháng),給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位、毛主任堅持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經(jīng)驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達到影像診斷醫師的要求、醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿(mǎn)的完成了任務(wù),為醫院爭了光。
三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:
我在xxx、xxx的指導下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習,辛主任還督促我學(xué)習《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習鉆研影像診斷技術(shù)、今年我對基礎醫學(xué)知識和臨床醫學(xué)知識進(jìn)行了復習與梳理,報名并參加了國家執業(yè)醫師資格考試。
以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認真分析,吸取教訓,在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射科的一份子。
放射科工作總結13
一年來(lái),我科全體醫務(wù)人員在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持“以病人為中心”,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,努力學(xué)習,鉆研業(yè)務(wù),使自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個(gè)臺階。全科人員同心同德圓滿(mǎn)完成醫院下達的各項工作任務(wù),現將本年度的工作總結如下:
一、加強科室管理
在醫院各項規章制度的指導下,制定嚴格的科室獎懲制度,不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按照標準操作。
借助醫院二甲中醫醫院評比工作的契機,將科室各種管理資料有序整理,我科二甲評比資料整理已進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段。
各當班人員對科室設備運行情況、傳染病報告、室內空氣消毒和監測進(jìn)行詳細登記,各項工作有條不紊,各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
二、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)
樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。全科人員努力實(shí)現文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前給病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。
全科人員嚴格執行醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作全年無(wú)一人收受紅包和禮品。
三、把好質(zhì)量關(guān),穩步提高經(jīng)濟效益
截止20xx年11月30日,我科共檢查病人15690人次,其中CR
檢查11171人次,CT4529人次,分別較上年同期增長(cháng)27.6%和44.4%,業(yè)務(wù)總收入267.26萬(wàn)元,較上年同期增長(cháng)約46.2%;同時(shí)完成了醫院安排的部分體檢任務(wù),全年開(kāi)展特殊檢查30多次,全面提高了科室的經(jīng)濟效益和科室信譽(yù)度。
我科在做好日益增長(cháng)的工作量的同時(shí),沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告質(zhì)量逐步提高,在同級醫院中達到一定的水平。
四、加強人才培養,強化理論及業(yè)務(wù)學(xué)習
針對我科工作人員均為剛從學(xué)校畢業(yè)的年輕醫務(wù)人員、經(jīng)驗少、業(yè)務(wù)不熟、基礎知識薄弱的特點(diǎn),始終堅持多層次、多渠道培訓醫務(wù)人員的工作技能,鼓勵年輕醫務(wù)人員刻苦鉆業(yè)務(wù)、積極開(kāi)展新技術(shù),不斷提高工作能力;放手工作,讓每一個(gè)人都能完全掌握科內每一臺設備的操作技能,在不影響科室工作的前提下,盡量安排新同志參加省市級醫學(xué)會(huì )組織的學(xué)術(shù)活動(dòng),全年共參加X(jué)X省醫學(xué)會(huì )組織的省級學(xué)術(shù)活動(dòng)2次,XX市級學(xué)術(shù)活動(dòng)6次。
室每月定期組織全體職工進(jìn)行兩次政治理論學(xué)習,做好政治學(xué)習筆記,組織一次院感知識學(xué)習,強化六步洗手法,我科職工洗手合格率不斷提升;
科堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,同時(shí)對照片質(zhì)量進(jìn)行講評,不斷提高全科人員的投照和診斷水平。
五、加強醫療設備的管理
“工欲善其事,必先利其器”,放射科設備是全醫院設備中價(jià)值最貴的,同時(shí)也是生產(chǎn)附加值最高的,設備保養的好壞直接影響整個(gè)醫院的'運行,對全院的發(fā)展有舉足輕重的作用,因此,因此我科加大
醫療設備的操控維護的管理力度 ,制定了一系列操作規程和規章制度,規定值班人員在交接班時(shí)作好科內設備運行、故障、維修、保養等交接班記錄,效果顯著(zhù),一年來(lái),沒(méi)有出現過(guò)因為設備故障而嚴重影響醫院的工作。
我科同時(shí)注重放射工作人員自身防護,每個(gè)職工配戴劑量監測儀,并定期定時(shí)到省職業(yè)病防治所更換,為科室放射工作人員建立健康檔案,今年對三位職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢。經(jīng)監測,我科X線(xiàn)機、CT機、機房等處防護效果達到上級相關(guān)部門(mén)要求。
六、加強安全教育
通過(guò)科室政治及業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間、交接班時(shí)間,不斷強調醫務(wù)人員的安全意識,強化消防意識,做到消防“四會(huì )”,同時(shí)要求醫務(wù)人員對各種機器的操作應該嚴格按照所定操作章程執行,嚴堵安全漏洞,避免人為失誤和錯誤,一年來(lái)沒(méi)有一例安全事故發(fā)生。
七、不足之處及下一年度工作打算
由于我院CT機的安裝較晚,醫務(wù)人員對CT知識的學(xué)習、掌握仍然存在一定的差距,我院CT還沒(méi)有達到最大程度的運用,例如CT增強等許多工作有待我們去做,還因為歷史的原因,原我院常規開(kāi)展的胃腸特檢也一度沒(méi)有開(kāi)展,因此,我科在下一年度工作中,將從以下幾方面加以改進(jìn):
。1)不斷完善各項工作,開(kāi)展CT增強檢查,進(jìn)一步擴大檢查范圍,開(kāi)展胃腸道鋇餐檢查和鋇灌腸檢查,不斷增強經(jīng)濟收入,力爭業(yè)務(wù)收入穩步增長(cháng)。
。2)加強人才隊伍建設,我科現有工作人員8名,其中6名為臨時(shí)人員,思想波動(dòng)性大,人才穩定性較差,不利于醫院的發(fā)展,明年爭取最低招考3名放射科醫師,穩定我科人才隊伍。
。3)由于我科200maX線(xiàn)機年代久遠,多次維修,操作性能已不能滿(mǎn)足工作需要,爭取購置一臺DR,使設備配置上一個(gè)新臺階。
。4)加強信息化建設,實(shí)現科內PACS 系統,爭取與院內HIS系統無(wú)縫對接,方便臨床醫師調閱影像信息。
。5)強化醫療質(zhì)量,加強服務(wù)意識,每月定期開(kāi)展科室業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高放射科診斷質(zhì)量,提升為群眾服務(wù)的能力。同時(shí),明年爭取派一至二名醫務(wù)人員到上級醫院進(jìn)修學(xué)習。
新的一年里,放射科全體人員一定努力學(xué)習、同心協(xié)力,堅定信心,勵精圖治,在醫院的帶動(dòng)下,按照醫院的宏偉目標,為把我院發(fā)展為和諧而強大的現代化醫院作出新的更大的貢獻。
放射科工作總結14
20xx年上半年即將過(guò)去,回顧上半年來(lái),我科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持“以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量為重要指導思想。努力學(xué)習,鉆研業(yè)務(wù),使個(gè)人的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個(gè)臺階。俗話(huà)說(shuō)有總結才會(huì )有提高,為了能在以后的工作中揚長(cháng)避短,取得更大的成績(jì),現將我個(gè)人在本年度的工作總結
一、政治思想方面
因為工作性質(zhì)的關(guān)系,看多了生命的脆弱與短暫,所以我時(shí)常想起,曾看過(guò)的《xx》里面的主人公xx說(shuō)過(guò)的一句話(huà):人最寶貴的東西就是生命,生命屬于我們只有一次而已。人的一生應該這樣來(lái)度過(guò)的:當他回首往事時(shí),不因虛度年華而悔恨,也不因過(guò)去的碌碌無(wú)為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義,自己的人生更有價(jià)值。
二、業(yè)務(wù)水平方面
俗話(huà)說(shuō)“活到老學(xué)到老”,這話(huà)用在醫生身上再貼切不過(guò)了。在很多人的眼里只有臨床醫生的壓力大,風(fēng)險高,必須醫術(shù)精湛,以確保萬(wàn)無(wú)一失,其實(shí)隨著(zhù)科技的發(fā)展,大量現代化設備應用到了醫學(xué)上,絕大部分醫生在給患者診斷前,要依據醫技科室提供的各種報告、診斷,然后結合患者癥狀來(lái)下定論,這樣看,醫技科室才是沖鋒在前的排頭兵,風(fēng)險系數才是最高的,生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。用如履薄冰,來(lái)形容我的工作心態(tài)絲毫不為過(guò),對待每個(gè)患者的X光片,我不敢有絲毫懈怠。也正是因為壓力大所以我不斷要求完美,力求在技術(shù)上更精湛,不因為自己的水平低而給患者造成更大的痛苦,給醫院抹黑。為了提高自己的業(yè)務(wù)水平,我不斷學(xué)習,豐富自己的理論知識,拓寬視野,讓理論輔助、指導自己的實(shí)踐工作,但理論與實(shí)踐終究存在著(zhù)千絲萬(wàn)縷的區別,很多時(shí)候面對新的病情我從書(shū)中找不到答案,一籌莫展,科室會(huì )診大家的意見(jiàn)也莫衷一是,所以我就到東港中心醫院求教,終于解開(kāi)心中疑團,回到醫院后很多同事對我的這種行為不理解,或許覺(jué)得討教的行為不光彩吧,但我認為在學(xué)術(shù)領(lǐng)域里,只有無(wú)知才是可恥的,求知無(wú)罪。
三、不足方面
在不斷的走、看、求教的過(guò)程中,讓我清醒認識到,目前我們醫技科室仍存在大量問(wèn)題,急待解決:
1、客觀(guān)上:設備落后、老化,致使成像清晰度低影響診斷,片子拿出去也影響醫院聲譽(yù)。有時(shí)候拿著(zhù)別的醫院的CR片子,我的臉上滿(mǎn)是羨慕的表情,因為片子上,病人的病情清晰可見(jiàn),漏診的幾率當然會(huì )大大降低。我希望我們醫院也能引進(jìn)先進(jìn)的設備,雖然成本很高,但是我們xx醫院既然是鄉鎮中的一流醫院,就應該有高于其他醫院的設備,先進(jìn)的設備在日后一定會(huì )帶給我們更高的回報,而不僅僅是經(jīng)濟效益。
2、主觀(guān)上:科室成員水平不一,良莠不齊,又各自為政,這勢必會(huì )影響工作。
首先團隊意識不濃厚,大家互相幫助,互相學(xué)習的氛圍有待于提高。在一個(gè)團隊中只有大家齊心協(xié)力才會(huì )攻克道道難關(guān),希望在今后的工作中能通過(guò)各種活動(dòng),聽(tīng)講座學(xué)習,增強我們科室的團隊意識。
其次,報告書(shū)寫(xiě)不規范,各寫(xiě)各的,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床醫生不信任醫技科室,如果是這樣的.話(huà)那醫技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設。所以在下半年里希望醫院在搞業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí),能把一些時(shí)間放給各科室,各科室針對相應的業(yè)務(wù)問(wèn)題,有針對性的學(xué)習,而我們科室,則可以開(kāi)設一、兩節如何書(shū)寫(xiě)規范報告的學(xué)習。再次攝片質(zhì)量不高,除去設備原因也有個(gè)別醫生技術(shù)不高,責任心不強等因素在里面。希望院領(lǐng)導能充分認識到醫技科室的重要性,給予我們科室的關(guān)注,分批分期派出去學(xué)習,傾力打造一支責任心強,技術(shù)過(guò)硬的醫療隊伍。
最后,個(gè)別醫生對患者服務(wù)態(tài)度較差,體現不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。
總之,這這半年里有收獲也有遺憾,希望在20xx年里所有的榮耀不會(huì )褪色,所有的遺憾都變成完美,我更期待在院長(cháng)的帶領(lǐng)下,在全院職工的共同努力下,xx醫院不僅僅是一流的鄉鎮醫院,而且可以和省、市一流醫院相媲美。
放射科工作總結15
20xx年一季度,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,全科人員彼此協(xié)調,共同努力,按照醫療質(zhì)量管理規范要求完成了科內各項工作。
20xx一季度,我科主要工作概括如下:
一、工作指標:
1、常規透視:100人次;2、常規攝片:906人次;3、特殊檢查:29人次;4、CT檢查:551人次;5、全費收入:234099元;6、甲級片率:46.6%;7、診斷正確率:97%;8、X檢查陽(yáng)性率:65%;9、CT檢查陽(yáng)性率:85%。常規透視常規攝片特殊檢查CT檢查全費收入20xx一季度82人次970人次40人次432人次142464元20xx一季度100人次906人次29人次551人次234099元同比增、減↑18人次↓64人次↓11人次↑119人次↑91635元
二、積極配合醫院完成了一季度體檢工作。
三、業(yè)務(wù)方面及業(yè)務(wù)管理方面:
主要按照醫療質(zhì)量管理要求,完善和加強科內各項工作,如嚴格執行集體度片制度、會(huì )診讀片制度、《醫院質(zhì)量管理評價(jià)標準》學(xué)習、醫療安全教育及醫療風(fēng)險學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習、基訓練及考核、加強報告的審核及質(zhì)量管理、醫療設備的保養及勞動(dòng)紀律考核等。
1、繼續實(shí)行集體讀片制度及專(zhuān)家會(huì )診讀片制度。
2、加強了科內質(zhì)量管理工作。嚴格按照20xx年四川省衛生廳頒發(fā)的《醫院質(zhì)量管理評價(jià)標準》開(kāi)展各項工作。
3、在業(yè)務(wù)學(xué)習方面,加強了以“三基”為主業(yè)務(wù)學(xué)習。
4、加強了報告的審核及科內質(zhì)量管理力度,做到了無(wú)重大醫療差錯及事故的發(fā)生。
四、在行政管理方面:
1、加強了科內綜合考核辦法,做到能者多得,多勞多得。
2、加強了勞動(dòng)紀律的管理。
3、按常規做了大型醫療設備的保養工作。
五、科內目前存在且急需解決的問(wèn)題
放射科設備老化十分嚴重,嚴重制約著(zhù)科內診斷技術(shù)水平和業(yè)務(wù)的開(kāi)展,以及經(jīng)濟效益的`增長(cháng),更新設備,刻不容緩。CT機:現有CT機使用已有9年,明顯陳舊老化,平時(shí)故障較多,嚴重影響臨床工作,病員得不到及時(shí)診斷的現象時(shí)有發(fā)生,遇有急診病例,只有轉到外院治療。
其次,掃描速度過(guò)慢,主要帶來(lái)兩方面負面影響:
。1)對于部分增強病例掃描速度太慢,達不到診斷要求。
。2)由于現在要求CT檢查的病員較多,經(jīng)常出現病員等候時(shí)間較長(cháng),特別對門(mén)診病員不利。
現在更嚴重的問(wèn)題是球管已壞,為了節約,現只能租球管使用,2.4元/曝光次,平均每一部位支付球管費約50元,且現已過(guò)保修期,維修昂貴。若出現問(wèn)題停機,勢必造成病員大量流失。2X線(xiàn)攝片機系統:我們現在用的傳統的X線(xiàn)攝片方式,現在已被淘汰,在各醫院已基本不用,由數字化X線(xiàn)攝片系統所取代,主要是傳統的X線(xiàn)攝片方式的攝片質(zhì)量差,影響診斷,收費低廉,致使成本較高,而數字化X線(xiàn)攝片可得到良好的圖片質(zhì)量,提高診斷準確率,按現行的收費標準,可大大提高經(jīng)濟效益。
六、放射科20xx年二季度主要工作安排:
。1)重點(diǎn)抓好醫療質(zhì)量,嚴防醫療差錯、事故的發(fā)生,同時(shí)對一季度存在的醫療質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行徹底整改;
。2)做好大型醫療設備的保養工作,
。3)堅持以病人為中心,提高醫療質(zhì)量為目的開(kāi)展科內工作,
。4)進(jìn)一步加強醫院質(zhì)量管理評價(jià)標準學(xué)習及醫療安全教育;
。5)科室配合醫院盡快落實(shí)設備購置問(wèn)題。
放射科:
二OO八年四月十日
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