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工會(huì )委員工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編收集整理的工會(huì )委員工作總結，希望能夠幫助到大家。
工會(huì )委員工作總結1
黨的“十七大”精神的第一年，也是物價(jià)部門(mén)全局上下開(kāi)展文明單位創(chuàng )建的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，局工會(huì )圍繞局中心工作和市總工會(huì )、口工會(huì )的工作部署，在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、構建社會(huì )主義和諧社會(huì )、加強“三個(gè)文明”建設、開(kāi)展民主管理、創(chuàng )建學(xué)習型組織、爭做知識型職工和價(jià)格監測工作等方面做了一定的工作�，F將XX年年度工會(huì )工作總結如下：
一、圍繞中心工作，積極開(kāi)展“價(jià)格服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)和民主評議行風(fēng)活動(dòng)
今年局工會(huì )配合市總“四突出、四提高”工作和全省上下開(kāi)展的“價(jià)格服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)的工作部署，自始至終認認真真參與了各項活動(dòng)。并深入實(shí)際開(kāi)展調查研究，撰寫(xiě)了兩萬(wàn)余字的《市場(chǎng)物價(jià)監測報告》和政協(xié)反映社情民意的信息材料。與此同時(shí)，還配合市紀委深入到了20多個(gè)基層社區單位對局行風(fēng)狀況進(jìn)行了跟蹤回訪(fǎng)。通過(guò)參加“行風(fēng)熱線(xiàn)”活動(dòng)，對供油供氣供電部門(mén)的政風(fēng)行風(fēng)民主評議的回頭瞄，使這些行業(yè)的價(jià)費標準更加公開(kāi)透明，有些侵害群眾利益的違價(jià)事件消除在了萌芽狀態(tài)，也使物價(jià)系統的社會(huì )監督和服務(wù)咨詢(xún)電話(huà)12358更加深入社會(huì )各界。
二、圍繞學(xué)習《工會(huì )法》，增強入會(huì )職工的會(huì )員意識和維權意識
今年是工會(huì )會(huì )員納入培訓計劃的第二年，局工會(huì )將培訓計劃通知印發(fā)至各二級單位，并成立了基層工會(huì )小組，確保工會(huì )組織創(chuàng )建率、會(huì )員入會(huì )率和會(huì )員培訓率達到100%。與此同時(shí)還向全局人員發(fā)放學(xué)習黨的十七大精神、《工會(huì )法》和《物價(jià)政策法規》知識考試卷34份，收回33份，得分平均在85分以上，全局干部參賽率達到了95%，合格率100%。為配合省物價(jià)局對干部培訓的要求，我們對基層工會(huì )小組的負責人全員納入了培訓計劃，并明確了培訓的具體內容。通過(guò)培訓，工會(huì )小組負責人的會(huì )員意識物價(jià)維權意識明顯上升，并積極收繳會(huì )員會(huì )費，今年會(huì )員繳費率達到了100%，局工會(huì )今年上半年便將應上繳的全年工會(huì )經(jīng)費任務(wù)按責任狀目標全額完成，比往年提前了四個(gè)月，比前幾年增幅100%。
三、圍繞青年求知欲高的特點(diǎn)，深入開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)
《工會(huì )法》賦予了工會(huì )組織教育、培訓職工技能、提高職工素質(zhì)的職責。局長(cháng)張和安今年春節后的全局干部培訓大會(huì )上號召全局職工學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)時(shí)事，并倡導“兩講”、“兩會(huì )”（即：講法律、講道德，會(huì )做人、會(huì )做事）。局工會(huì )為此起草了《潛江市物價(jià)局“創(chuàng )建學(xué)習型組織爭做知識型職工”活動(dòng)的評比辦法》，并實(shí)行量化考核。
今年5月，共青團市委表彰的“新長(cháng)征突擊手”中，我局價(jià)格監測中心副主任鄭慧濤受到了表彰，廣華分局局長(cháng)曹洪濤被評為全市青年崗位能手。在今年“3·5”學(xué)雷鋒活動(dòng)中團支部書(shū)記吳火軍同志積極組織青年參加了銜頭物價(jià)政策法規的咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)。此外，團支部還組織青年開(kāi)展了讀書(shū)演講和兵乓球比賽活動(dòng)，團員青年參加電算化會(huì )計培訓和價(jià)格認證資格考試的人數比去年增加了一倍。吳火軍同志在全省價(jià)格認證中心舉辦的知識競賽中獲得優(yōu)秀選手稱(chēng)號。通過(guò)開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)，全局青年積極要求進(jìn)步，入黨率達到80%以上，今年又有一名青年光榮入黨。
四、圍繞婦女關(guān)心的問(wèn)題，主動(dòng)開(kāi)展愉悅身心的健康娛樂(lè )活動(dòng)
今年“三·八”期間，局工會(huì )女職工委員會(huì )組織婦女同胞召開(kāi)了座談會(huì )，會(huì )上除學(xué)習有關(guān)文件、明確工作目標外，還組織全局婦女參加了婦科病檢查，對查出有婦科病的同志予以診治，會(huì )上發(fā)放的學(xué)習資料受到姐妹們的歡迎，并利用網(wǎng)絡(luò )資源對婦女常見(jiàn)病的預防知識進(jìn)行了傳授，大家受益匪淺。價(jià)格認證中心、價(jià)格監督檢查局書(shū)記肖同芝分別被市婦聯(lián)授予“三八紅旗”單位和先進(jìn)個(gè)人。一名女干部歐陽(yáng)紅今年光榮入黨。目前全局上下參加全民健身活動(dòng)和健康文明活動(dòng)的家庭正在不斷擴大，今年曾被評為全市“五好文明家庭標兵”的郭兆華和市“五好家庭”稱(chēng)號的艾祥英等三戶(hù)家庭又繼續申報了20xx年度的“五好文明家庭”參評活動(dòng)。
五、圍繞扶貧救助，深入開(kāi)展“獻愛(ài)心”活動(dòng)
年初，根據市委辦關(guān)于開(kāi)展黨員干部結對幫扶困難群眾工作的精神，局工會(huì )與高石碑陳嶺村6組的魏文元實(shí)行結對幫扶，魏文元一家三口，除小孩陳衛上小學(xué)外，兩口都有精神分裂癥和智力障礙，為了幫助他渡過(guò)難關(guān)，局工會(huì )先后4次走訪(fǎng)看望，春耕時(shí)節，送去尿素等農業(yè)生產(chǎn)資料；在“六一”兒童節期間，送去禮品和現金；在秋季開(kāi)學(xué)之際，將陳衛納入了“兩免一補”的范圍，除減免學(xué)雜、書(shū)本費外，還發(fā)放生活費補貼；嚴寒來(lái)臨之際，又為他們送去了大米和食用油及寒衣數十件。此外，市物價(jià)局對聯(lián)系幫扶的陳嶺和老堤村都給予了大力的扶助，兩個(gè)村的面貌都發(fā)生了很大變化。年末，全局干部職工按最少50元，最多200元的捐款標準，捐資數千元，用于送溫暖工程。歐陽(yáng)紅和張元芳還積極報名參加愛(ài)心媽媽活動(dòng)。
六、圍繞民主生活會(huì )中群眾指出的問(wèn)題，下大氣力抓整改
在XX年年民主生活會(huì )議前夕，市物價(jià)局召開(kāi)了群眾座談會(huì )，群眾紛紛獻言獻策，這是工會(huì )會(huì )員參與民主管理提出合理化建議的方式，群眾提出了不少有利于物價(jià)事業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)，其中有兩項涉及局工會(huì )，分別為：加大調查研究工作、加大對青年干部培養教育力度和加強對老干部工作的領(lǐng)導開(kāi)展豐富多彩活動(dòng)的建議。局工會(huì )主任楊國豐撰寫(xiě)的《潛江市元至8月物價(jià)形勢及后四個(gè)月走勢分析》、《價(jià)格服務(wù)進(jìn)農戶(hù)——農民有七盼》、《新時(shí)期價(jià)格監測工作的建議》等調查報告，上報到省物價(jià)局和市委辦、市政協(xié)辦后，全部被采用，其中有一份被副省長(cháng)劉友凡簽發(fā)了意見(jiàn)，被全國政協(xié)在《人民政協(xié)報》上刊登。有份分別被市長(cháng)王敦勝和副市長(cháng)郭平作了親筆批示。在加大宣傳工作力度上，工會(huì )積極參與了《潛江物價(jià)》的組稿撰稿活動(dòng)，利用《工人日報》的媒體效應，積極組織全局職工參加了十七大精神的知識競賽和讀書(shū)演講活動(dòng)。參賽人員46人（其中含老干部12人），參賽率達92%。此外，局工會(huì )還組織了慶國慶、迎重陽(yáng)暨第十七屆老干部釣魚(yú)比賽活動(dòng)，價(jià)格監督局老干部姚承榮同志獲得第一名獎勵；在重陽(yáng)節之際，又組織了全局12位老干部召開(kāi)重陽(yáng)節座談會(huì )，并選舉產(chǎn)生了物價(jià)局有史以來(lái)的第一個(gè)老干部支部，由原物價(jià)局局長(cháng)王育群擔任支部書(shū)記。
XX年年群團工作存在的主要問(wèn)題
1、工會(huì )會(huì )費收繳力度過(guò)大，超額100%的同時(shí)，又提前4個(gè)月上繳，不利于全年工作的.平衡，應該分月制度化，按月足額上繳。
2、工會(huì )評先表模機制有待進(jìn)一步優(yōu)化和量化。
3、青年志愿
者活動(dòng)僅限于“3·5”學(xué)雷鋒日和“5·4”青年節的活動(dòng)安排，對開(kāi)展價(jià)格法律咨詢(xún)服務(wù)工作還處于應付狀態(tài)。老干部對專(zhuān)項經(jīng)費的使用還有加大力度的要求。對職工生日的慶�；顒�(dòng)沒(méi)有全面開(kāi)展。
20xx年工會(huì )工作的重點(diǎn)
為了使工會(huì )更好地依法履行基本職責、健全維權機制，更好地開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)，20xx，局工會(huì )將認真學(xué)習黨的十七大精神，以“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構建和諧物價(jià)機關(guān)”為主線(xiàn)，以解決群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn)，以高度的責任感和強烈的事業(yè)心開(kāi)拓創(chuàng )新做好以下幾項工作：
1、進(jìn)一步開(kāi)展民主監督民主管理工作，鞏固現有成果，推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)依法治價(jià)，確保各項規章制度的順利實(shí)施。
2、深入學(xué)習《工會(huì )法》及20xx年元月1日正式實(shí)施的《勞動(dòng)合同法》、《公民道德建設實(shí)施綱要》、《公務(wù)員法》、《婦女權益保護法》，按照“創(chuàng )造新崗位、創(chuàng )造新業(yè)績(jì)、創(chuàng )造新生活”的要求，細化量化好“五好文明家庭”和“學(xué)習型家庭”評比條件，以家庭為單位建好創(chuàng )建檔案，深入扎實(shí)地開(kāi)展“五好文明家庭”的創(chuàng )建評選活動(dòng)。
3、認真貫徹《湖北省實(shí)施中華人民共和國工會(huì )法辦法》精神，鞏固會(huì )員入會(huì )率，改進(jìn)工會(huì )經(jīng)費的收繳工作，確保市總工會(huì )簽訂的目標責任狀任務(wù)的完成和各項活動(dòng)的順利開(kāi)展，積極開(kāi)展“職工之家”的申報工作和文明單位的創(chuàng )建工作。配合局文明單位的創(chuàng )建提供好相關(guān)的計劃生育等有關(guān)資料。
4、配合局總支統一安排，動(dòng)員青年團員、引導婦女同胞積極投身構建和諧物價(jià)機關(guān)和創(chuàng )建學(xué)習型組織爭做知識型職工的活動(dòng)中去，力爭使每位會(huì )員都能掌握物價(jià)工作的基本技能。利用節假日和休閑時(shí)間，開(kāi)展知識競賽和讀書(shū)演講活動(dòng)。繼續配合局總支開(kāi)展合理化建議活動(dòng)，開(kāi)好各層級的懇談會(huì )，積極組織好職工生日慶典活動(dòng)和適合老干部特點(diǎn)的各項文娛活動(dòng)，為創(chuàng )建學(xué)習型組織、樹(shù)立終身學(xué)習觀(guān)念、提高干部整體素質(zhì)努力。
工會(huì )委員工作總結2
今年以來(lái)，公路分局工會(huì )工作在各級領(lǐng)導及工會(huì )的正確指導下和分局黨支部的大力支持下，堅持以開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽活動(dòng)為載體，緊密地將年初制定的工作計劃逐一落實(shí)，展開(kāi)各種形式的工作方法，有力地推動(dòng)了工會(huì )工作的有序進(jìn)行。
一、認真引領(lǐng)職工積極參與，充分發(fā)揮主人翁作用
在20xx年二月二十四日召開(kāi)的公路 分局第四屆一次職代會(huì )上張海同志在工作報告中，關(guān)于深化改革和xx年工作任務(wù)的話(huà)題最多，他說(shuō)“xx年我們是取得了一些成績(jì)，而成績(jì)只能代表過(guò)去。明確今年的工作任務(wù)是使我們的廣大職工在工作中有目標，前進(jìn)中有方向，才能更好的完成今年的各項任務(wù)�！睍�(huì )上代表們還結合了分局的實(shí)際，分別就路政管理、公路建設、公路養護、文明創(chuàng )建、黨風(fēng)廉政，及縣委、縣政府布置的任務(wù)等進(jìn)行了暢談。職工代表們明確工作任務(wù)后，紛紛表示，回去后一定要將職代會(huì )的精神傳達給每一個(gè)職工，適應改革，扎實(shí)工作，決不辜負分局黨支部和職代會(huì )的希望。因此，工會(huì )工作也重點(diǎn)抓了以下幾項工作。
1、結合公路工作總體目標和工會(huì )委員會(huì )的工作計劃，充分發(fā)揮了職代會(huì )的職能作用，切實(shí)關(guān)心職工生活，維護職工合法權益，為改革的順利實(shí)施作出不懈努力。
2、為接受職工監督，搞好局務(wù)事務(wù)的公開(kāi)，利用多種方式公開(kāi)公布職工關(guān)心和有知情權的一系列熱點(diǎn)工作，實(shí)行陽(yáng)光操作，讓群眾心知肚明，深得職工擁護。
3、結合當前工作特點(diǎn)，分局工會(huì )積極協(xié)助有關(guān)科室認真抓好職工的政治思想工作，分別舉辦了兩費人員轉崗培訓，“兼職路政員培訓班”和有利于廣大職工身心健康的文體等活動(dòng)，大力支持一線(xiàn)職工堅持自學(xué)養路技術(shù)，機械駕駛維修技術(shù)。
4、認真完成分局和上級工會(huì )所布置的各項工作任務(wù)。
5、在機關(guān)工作效能、及局務(wù)管理上以及文明創(chuàng )建、社會(huì )治安綜合治理、計劃生育等活動(dòng)中，做到了相互配合，全面開(kāi)花。充分發(fā)揮陣地宣傳作用，在各級報刊、網(wǎng)站、等新聞媒體發(fā)表文章篇，編發(fā)《漆園公路信息》期，多層次全方位地反映了公路工作和文明創(chuàng )建的成果。
二、以勞動(dòng)競賽為主線(xiàn)，全面推動(dòng)各項工作向前發(fā)展
根據年初分局制定的工作目標，認真結合公路工作的實(shí)際，由工會(huì )牽頭，各科室大力配合，配合文明創(chuàng )建工作在全局范圍內開(kāi)展了社會(huì )主義勞動(dòng)競賽活動(dòng)，并在各道班設立了“勞動(dòng)競賽擂臺”，根據不同的.工作崗位開(kāi)展了“我的工作為養護，我的工作為工程”等為內容的勞動(dòng)競賽。
各道班采取多種形式，加強了路面和路肩的養護，針對公路養護的特點(diǎn)，一改過(guò)去傳統的養護模式，認真將油路養護新技術(shù)加以推廣和應用，確保了省道公路的暢潔綠美。
參加省道203線(xiàn)城南拓寬改建和省道305線(xiàn)六中段改建工程及參加省道305線(xiàn)治超站路面加寬施工的同志，發(fā)揚能打善戰的精神，克服各種困難，加班加點(diǎn)，戰斗在施工第一線(xiàn)，以實(shí)際行動(dòng)投入到了“振興崛起”活動(dòng)中。
路政大隊的同志為了路政管理上臺階，外樹(shù)形象，內強素質(zhì)，雖然在一中隊抽去搞治超，但二中隊在人手的情況下，仍堅持上路巡查，清除路障，夜以繼日的工作在路政管理第一線(xiàn)。
辦公室、人教科、安機科、工養科的同志們在搞好本職工作的同時(shí)，局務(wù)管理大小工作不放松，使分局的文明創(chuàng )建錦上添花。
財務(wù)科為分局的各項費用開(kāi)支當好家理好財，當好好后勤。
這一些事例，都說(shuō)明了我們將文明創(chuàng )建和勞動(dòng)競賽的有機結合，有效地推動(dòng)了各項工作的開(kāi)展。在實(shí)際操作中，堅持做到按照制定的工作計劃開(kāi)展工作，使工會(huì )工作做到了深入細致。
三、認真履行工會(huì )職能，確保工會(huì )工作扎實(shí)進(jìn)行
1、認真組織職工積極參與社會(huì )活動(dòng)，為了全面提高全體干部職工的普法意識，按照市總工會(huì )亳工維()8號文件，“關(guān)于組織開(kāi)展全市工會(huì )系統五五普法考試的通知”要求，我們于xx年元月八日組織分局106名干部職工進(jìn)行了測試，測試結果上報到縣總工會(huì )，平均測試成績(jì)達85.5分。
2、為了檢查檢驗各基層道班開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽和文明創(chuàng )建成果，于元月六日組織了由分局領(lǐng)導班子成員，科室負責人、道班班長(cháng)參加的xx年度公路檢查，檢查的目的是讓各道班相互學(xué)習各兄弟道班管理的好經(jīng)驗、好方法，以利于使各道班的各項工作更加深入持續的開(kāi)展。
3、為積極響應縣委、縣政府號召，元月七日分局工會(huì )立既發(fā)動(dòng)職工，開(kāi)展冬季向貧困人群獻愛(ài)心活動(dòng)，共收到分局機關(guān)和203收費站等部門(mén)捐款7000余元，及時(shí)送交到當地民政部門(mén)，表達了公路職工對貧困人群的愛(ài)心。
4、按照市局的安排，分局認真做好了xx年度全市“十佳道工”的評選工作，岳坊道班班長(cháng)楊軍、渦北道班道工耿振伐被評為xx年度全市“十佳道工”，203收費站收費員姜云霄被評為xx年度全市“十佳收費員”。
5、春節來(lái)臨之際，分局黨支部、工會(huì )于元月二十一日組織有關(guān)科室人員，分別對離、退休老干部和困難職工進(jìn)行了看望和問(wèn)慰，在新春佳節之時(shí)把黨和工會(huì )的溫暖送給了他們。
6、分局工會(huì )經(jīng)過(guò)深入基層開(kāi)展調研活動(dòng)，及時(shí)地把基層職工反映的呼聲和建議向分局黨支部匯報。二月六日，局長(cháng)辦公會(huì )議專(zhuān)題討論了向市局第三屆二次職代會(huì )提交的提議案，分別就路政管理、養護、施工機械 更新、職工福利等為內容向市局上報提案。同時(shí)研究了參加全省“四十佳”評選推薦人員名單，分別是，十佳路政員評選推薦人：袁，十佳征稽員評選推薦人：何青玲，十佳養護工評選推薦人：馬偉，十佳技術(shù)員評選推薦人：邵磊。
7、根據《工會(huì )法》和召開(kāi)職工代表大會(huì )條例，于xx年二月二十四日召開(kāi)了“公路分局第四屆一次職代會(huì )暨公路工作總結表彰會(huì )”。來(lái)自各部門(mén)的三十名職工代表和機關(guān)工作人員歡聚一堂，共商新一年的公路發(fā)展大計。大會(huì )按照職代會(huì )議程，與會(huì )代表認真聽(tīng)取并審議了張海局長(cháng)所作的《認清形勢統一思想扎實(shí)推進(jìn)公路事業(yè)科學(xué)發(fā)展》的工作報告，及黨風(fēng)廉政、工會(huì )工作計劃、財務(wù)執行等工作報告。會(huì )上還表彰了雙澗道班等14個(gè)班組、科室和周志等68位個(gè)人，為xx年度先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者。
8、為加強對職工的教育，工會(huì )積極支持和參與業(yè)務(wù)培訓等工作，三月二日分局舉辦了“安全生產(chǎn)及機械操作人員培訓班”，來(lái)自各道班、養護公司、機關(guān)駕駛員等參加了培訓。
9、xx年三月十六日，在巢湖市召開(kāi)的全省公路系統精神文明建設工作會(huì )議上，亳州公路局分局征稽科副科長(cháng)何青玲同志，喜獲了全省公路系統“四十佳”評選“十佳征稽員”光榮稱(chēng)號。為此，她和廣大征稽人員一道，共完成了我縣養路費征收任務(wù)(自1985年的105萬(wàn)元到xx年的7591萬(wàn)元)。二十多年來(lái)共為國家聚集公路建設資金4.5億元,在這組數中也曾凝聚著(zhù)何青玲同志的心血和汗水。全省公路系統“十佳征稽員”的光榮稱(chēng)號，正是上級黨組織和廣大職工對她二十多年征稽工作的褒獎，更是何青玲同志二十年征稽路上的收獲。
10、為深入扎實(shí)地開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，四月十五日由分局工會(huì )發(fā)文“蒙路工會(huì )()16號”文件，組織舉行了“抓作風(fēng)、樹(shù)形象，我為公路添光彩”有獎?wù)魑�、�?楹)聯(lián)活動(dòng)。在活動(dòng)中，分局工會(huì )從實(shí)際出發(fā)，深入結合公路工作的特點(diǎn)，積極鼓勵廣大干部職工以“抓作風(fēng)、樹(shù)形象、我為公路添光彩”為主題進(jìn)行征文、征(楹)聯(lián)，也是分局在學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)中的又一項內容。本次活動(dòng)共征集到反映公路人在學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)和公路建設成就的征文作品15篇，楹聯(lián)作品18個(gè)。邱全藝的作品《聽(tīng)老職工講過(guò)去的故事》，張琳的作品《科學(xué)發(fā)展爭先我為公路添彩》獲一等獎，王獻軍、張旭、牛夢(mèng)芹的作品獲二等獎，王萌、張春艷、金桂林、韓文秀、郭玉彬的作品獲三等獎，邱全藝、段洪波、王獻軍、楊晶晶獲楹聯(lián)作品優(yōu)秀獎。
11、四月八日，公路分局從縣委黨校聘請了講師，以“全面理解認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為題，集中對分局機關(guān)工作人員及“兩費”轉崗培訓人員進(jìn)行知識講座，收到較好的效果。
12、五月九日，分局根椐市公路局要求在電大對分局征稽科、203，307收費站的64名“兩費”征收人員統一進(jìn)行了轉崗培訓階段性學(xué)習閉卷測試。
13、為迎接“五一國際勞動(dòng)節”的到來(lái)，公路分局工會(huì )于四月三十日在分局四樓會(huì )議室，成功舉行了慶“五一”趣味性體育運動(dòng)會(huì )，分局領(lǐng)導和機關(guān)各科室近40名男女選手參加了比賽。經(jīng)過(guò)緊張激烈的決逐，最終分局工會(huì )主席曹正，工養科的沈艷芳分別奪得男女組球拍托乒乓球行走比賽項目的“金牌”,辦公室的曹云強，路政大隊的韓文秀、桂李分別獲得男女組“銀牌”，該項目的男女組“銅牌”分別被辦公室的張旭、邵軍，人教科的張春艷、征稽科的桂燕、劉清影摘走。
14、為了深入了解基層道班的情況,按照工作行事例,分局工會(huì )于六月十六日會(huì )同有關(guān)科室分別到各道班、工地等，就關(guān)心職工生活，安全生產(chǎn)，班務(wù)管理，職工思想動(dòng)態(tài)等進(jìn)行調研。從綜合情況來(lái)看，各部門(mén)、各道班就上述問(wèn)題抓的比較好，就集中反映的職工們所關(guān)心的問(wèn)題已匯總反饋到各部門(mén)。
15.分局黨支部和工會(huì )組織了部分黨員，代表著(zhù)全分局52名黨員的深情厚意，于五月三十日前往××縣王集鄉移村小學(xué)和竹園小學(xué)，看望了那里的留守兒童，給他(她)們送去了書(shū)包等學(xué)習用品及公路人對留守兒童的關(guān)愛(ài)之情。
16、隨著(zhù)連續高溫天氣的持續，公路分局領(lǐng)導及工會(huì )為一線(xiàn)職工著(zhù)想，于20xx年七月三日帶著(zhù)防暑降溫品分別到各道班和施工工地看望慰問(wèn)了堅持養護和施工的同志們，并給一線(xiàn)職工送去了白糖、毛巾等防暑降溫用品。
17、根據市公路局工會(huì )通知，轉發(fā)關(guān)于開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀(guān)在身邊，我為細化管理獻良策合理化建議活動(dòng)的通知，七月十七日，工會(huì )安排各科室，收費站等部門(mén)進(jìn)行準備。分別收到人教科張春艷一篇，工會(huì )邱全藝兩篇，203收費站王萌、陳景路、張玉國各一篇于九月十五日上報給市局工會(huì )。
18、從實(shí)際出發(fā)關(guān)心職工生活，由于今年十月十日是建國六十年大慶和中秋節，分局考慮到一線(xiàn)職工要堅守崗位，于是擠出資金為廣大職工發(fā)放了白酒和紅酒，確保同志們過(guò)一個(gè)愉快的節日。
19、xx年十月十日，分局工會(huì )帶領(lǐng)人教科、辦公室等分別對各道班的讀書(shū)學(xué)習、道班班務(wù)管理、文明創(chuàng )建等進(jìn)行了督查。檢查中發(fā)現，各班均存在宿舍衛生臟亂差現象，就針對查出的問(wèn)題及時(shí)地進(jìn)行糾正。
20、為進(jìn)一步提高全市公路系統基層公路視覺(jué)標識規范化、標準化建設水平，加快分局公路視覺(jué)標識規范化建設工作步伐，根據省公路局《安徽省公路視覺(jué)標識應用規定》和《安徽省公路視覺(jué)標識實(shí)施指南》及市局亳路工會(huì )()190號文件通知，結合我分局實(shí)際制訂本方案，并認真做好了設計和效果圖的制作，并通過(guò)市局評審。xx年十月三十日己全面起動(dòng)基層單位外觀(guān)標志標識制作和施工。這次進(jìn)行制作和施工的7個(gè)基層道班，全部按照省公路局規定的式樣、材質(zhì)、規格、尺寸、顏色等標準統一制作和分別安裝含有“安徽公路”和路徽圖案組成的門(mén)楣，不銹鋼材質(zhì)制作的導向牌，道班名稱(chēng)牌和含有“養好公路，保障暢通”的標語(yǔ)牌等標志標識物。道班圍墻及部分道班主體建筑物也按照統一式樣和顏色進(jìn)行粉刷，目前該項施工正在進(jìn)行中。
21、根據市總工會(huì )關(guān)于在今年第三季度開(kāi)展“戰高溫送清涼保安全降危害”專(zhuān)項競賽活動(dòng)，及市公路局工會(huì )亳路工()201號文件通知精神，分局分別在第二和第三季度開(kāi)展了以“戰高溫送清涼保安全降危害”專(zhuān)項競賽活動(dòng)。通過(guò)這項活動(dòng)的開(kāi)展，有力地推動(dòng)了各項工作的順利進(jìn)行，完成了預期的工作任務(wù)。九月二十三日已對活動(dòng)情況進(jìn)行了總結，并上報市局工會(huì )。
22、分局工會(huì )積極參與安全產(chǎn)的管理己成為了貫例，九月二十四日帶領(lǐng)工養科、安機科分別到蒙闞路、203線(xiàn)南進(jìn)行了安全生產(chǎn)檢查，分別就檢查出的安全隱患及時(shí)地向分局領(lǐng)導班子進(jìn)行了匯報，并要求有關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。
23、積極響應上省總工會(huì )和市總工會(huì )的號召，制定并實(shí)施了分局開(kāi)展工會(huì )干部“雙走訪(fǎng)促三�！毙袆�(dòng)實(shí)施方案，成立領(lǐng)導組織，落實(shí)工作責任。經(jīng)分局黨支部研究決定曹正同志任組長(cháng)，邱全藝同志任副組長(cháng)，張旭張琳李朝軒何青山陳立俠袁領(lǐng)導、責任、工作四到位，確�！半p走訪(fǎng)、促三�！毙袆�(dòng)實(shí)現上下聯(lián)動(dòng)，全面推進(jìn)。
24、按照省、市公路局的安排，于xx年九月十六日召開(kāi)了開(kāi)展“微笑服務(wù)，溫馨交通”活動(dòng)動(dòng)員會(huì )，并成立了以張海局長(cháng)為組長(cháng)，王永軍、周志、曹正、羅會(huì )武為副組長(cháng)，各科室負責人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定了活動(dòng)方案，總結了第一階段的活動(dòng)情況。為使開(kāi)展的“微笑服務(wù)，溫馨交通”活動(dòng)向縱深推進(jìn)，公路分局于xx年十一月五日舉辦了一期開(kāi)展“微笑服務(wù)，溫馨交通”活動(dòng)培訓班，來(lái)自分局機關(guān)、路政及即將到治超站工作的同志參加了培訓。
四、認真做好工會(huì )財務(wù)，多為職工理好財
工會(huì )經(jīng)費的管理和使用上，始終本著(zhù)少花錢(qián)多辦事，將有限的資金用于關(guān)心職工生活上。做到大的開(kāi)支集體研究，并經(jīng)縣總工會(huì )財務(wù)部批復。今年共收提工會(huì )經(jīng)費元，上繳市局工會(huì )經(jīng)費元，上繳縣總工會(huì )經(jīng)費元,節余工會(huì )經(jīng)費元。
總結今年以來(lái)的工作，使我們清醒地認識到工會(huì )工作一靠上級領(lǐng)導的關(guān)心和支持，二是加強工會(huì )的自身建設。新的工作需要不斷的努力探索，同時(shí)新的工會(huì )工作更需要我們去帶領(lǐng)廣大職工學(xué)先進(jìn)，比奉獻，創(chuàng )一流，增效益，為公路事業(yè)做貢獻。
工會(huì )委員工作總結3
一、加強思想政治學(xué)習，保持積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌
積極參加公司和支部組織的各種學(xué)習，特別是對科學(xué)發(fā)展觀(guān)和思想大解放的學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，各種觀(guān)念大有改變，看問(wèn)題，解決問(wèn)題的思維大大改觀(guān)，克服了過(guò)去很多局限性的意識，提高了政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，而且我利用工作和業(yè)余時(shí)間系統地學(xué)習了《工會(huì )法》《四川省職工代表條例》等理論知識以及與工作相關(guān)的政策、法規和條例等，逐步提高了自己的素質(zhì)。在工作中，我努力克服工作崗位的不熟悉和工作經(jīng)驗的不足，虛心求教，多學(xué)、多問(wèn)、多請示，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，將學(xué)校期間讀的中文專(zhuān)業(yè)同自身工作結合起來(lái)，扎實(shí)穩重開(kāi)展工作，與同事達成良好的合作關(guān)系;并通過(guò)學(xué)習，進(jìn)一步提高了政治水平和駕馭實(shí)際工作的能力，提高了思想覺(jué)悟和執行黨的路線(xiàn)、方針、政策的自覺(jué)性。
二、積極服從領(lǐng)導工作安排，努力完成各項工作
(一)女工工作
自公司新一屆女工委員會(huì )成立以來(lái)，作為一名女工干事，和領(lǐng)導、同事一起成功參與組織了20xx年和20xx年兩次“擁抱春天、熱愛(ài)生活、慶三八、展風(fēng)采”為主題的三八節活動(dòng)。20xx年，結合本職工作，為女職工辦事、辦好事，從關(guān)愛(ài)女職工身心健康和特殊權益入手，組織參與了公司女職工專(zhuān)項體檢，受檢范圍涉及公司基地女職工，并針對體檢中出現的問(wèn)題邀請專(zhuān)家進(jìn)行知識講授。通過(guò)這些活動(dòng)，得到了公司職工的一致好評。在工作之余，還努力學(xué)習關(guān)于女職工權益方面的相關(guān)法律知識，創(chuàng )新活動(dòng)形式，努力開(kāi)創(chuàng )女工工作的新局面。
(二)工會(huì )出納工作
出納工作是一項基礎性比較強的工作。首先，20xx年6月，我成為工會(huì )的一名出納人員。在領(lǐng)導的幫助下，我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。作為一名財務(wù)工作者，在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德。一方面順利完成日�，F金、銀行日記賬相關(guān)工作;一方面及時(shí)做好結算和記錄，做好每筆憑證和帳頁(yè)相符;其次每月按時(shí)與銀行核對賬務(wù)。在辦理支票、轉賬、電匯時(shí)，能夠做到認真填寫(xiě)。另外，為迎接公司財務(wù)審計，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計，并提交領(lǐng)導審閱。因為，我深知作為一名合格的財務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識和技能，還要有嚴謹、細致、耐心的工作作風(fēng)。
(三)工會(huì )辦公室文秘相關(guān)工作
辦公室文秘工作表面上看來(lái)中規中矩，略顯枯燥，實(shí)際上卻是處處都充滿(mǎn)了挑戰。文秘工作對行文的規范性和文字功夫的要求非常高，這與我原先在學(xué)校中寫(xiě)文章的要求相差很大，因此在工作中所遇到的困難要比我想象中多很多。三年來(lái)，我認真服從領(lǐng)導的工作安排，努力做好辦公室文秘相關(guān)作，主要是：1、做好工會(huì )文件、請示、批復、總結、計劃等的起草。根據要求，我主要是認真及時(shí)做好其中部分文件、通知、總結的`起草工作。在文件起草方面做到觀(guān)點(diǎn)明確，表述準確，結構嚴謹，條理清晰，用詞規范，標點(diǎn)正確等。作為工會(huì )的一員，切實(shí)為職工辦實(shí)事，做到熱心、真心。對公司召開(kāi)的代表團長(cháng)聯(lián)席會(huì )、公司各分會(huì )會(huì )議、職代會(huì )相關(guān)會(huì )議等做好會(huì )議記錄、有關(guān)圖片資料的收集、整理;認真做好工會(huì )每季度工作安排的起草、治安綜合管理自查總結等文稿的撰寫(xiě)工作。2、做好工會(huì )簡(jiǎn)報撰寫(xiě)、有關(guān)宣傳工作。工會(huì )簡(jiǎn)報是企業(yè)的新聞媒體，員工的精神天地，是一個(gè)重要的交流與宣傳窗口。認真做好每期簡(jiǎn)報的編寫(xiě)工作，結合公司實(shí)際情況，認真編好每一期簡(jiǎn)報。從20xx年8月以來(lái)，共編寫(xiě)近四十篇簡(jiǎn)報。同時(shí)，在公司報社也發(fā)表了多篇簡(jiǎn)訊和個(gè)人文學(xué)作品。3、檔案管理、文件收發(fā)工作。主要做好每年文件、資料的歸檔工作與文件收發(fā)工作。按照公司有關(guān)制度做到收文收函、發(fā)文發(fā)函及時(shí)登記，及時(shí)辦理;將文件等及時(shí)的分類(lèi)、歸檔、保存。會(huì )議資料、會(huì )務(wù)等準備工作及其它工作。4、認真做好各項會(huì )議記錄工作。同時(shí)，認真做好每年報紙、雜志的訂閱工作。5、認真做好每天的工作記錄，及時(shí)做好每天做完的工作和未完成的工作，以便更好地提高工作效率。此外，工作之余，本人也注重加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提升自己的知識面。
通過(guò)工作，及時(shí)向領(lǐng)導反映準確信息，為及時(shí)決策提供可靠依據，對于工作中存在的問(wèn)題，我總是積極動(dòng)腦筋，想辦法，為領(lǐng)導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。另外對于要印發(fā)的文件，我每次都進(jìn)行認真的修稿、核稿和校對。
最后，完成領(lǐng)導交付的其他工作。
三、個(gè)人的不足
人無(wú)完人，金無(wú)足赤。在工作中本人也存在著(zhù)一些缺點(diǎn)和不足，一方面在學(xué)習上還不夠，表現在對建筑行業(yè)缺乏足夠的了解、沒(méi)有系統學(xué)習過(guò)建筑專(zhuān)業(yè)知識、沒(méi)有到項目部現場(chǎng)工作的經(jīng)歷;另一方面，與領(lǐng)導缺少足夠地溝通、了解，有時(shí)不能完全透徹地領(lǐng)悟領(lǐng)導的意圖等等。我將在今后的工作中努力改進(jìn)以上的缺點(diǎn)和不足，繼續加強學(xué)習，戒驕戒躁，努力實(shí)踐，力求做得更好。
綜上所述，就是我三年來(lái)工作取得的成績(jì)和不足。在今后的工作中，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，特別是對財務(wù)工作更應該謹慎、細致;要在學(xué)習適應的基礎上，加強工作的主動(dòng)性，積極主動(dòng)地進(jìn)行一些開(kāi)創(chuàng )性的工作。感謝領(lǐng)導和同事們在各個(gè)方面給予我的幫助，在今后的工作中，我要努力調整自己的工作狀態(tài)和工作方法，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng)，更好地完成自己的本職工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
工會(huì )委員工作總結4
**年鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )在鎮黨委、政府的領(lǐng)導下，在縣總工會(huì )的關(guān)心支持下，結合年初工會(huì )目標任務(wù)，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，奮發(fā)進(jìn)取，全鎮工會(huì )制度不斷完善，運作更為規范，工會(huì )工作實(shí)現了創(chuàng )新和突破，現將全鎮一年來(lái)的工會(huì )工作情況總結歸納如下：
一、強“管理”、抓“規范”加強組織建設
1、鎮黨委、政府非常注重加強鎮工會(huì )自身建設，把工會(huì )工作納入黨建目標范疇，今年來(lái)召開(kāi)兩次黨政負責人會(huì )議，專(zhuān)題研究工會(huì )工作，做到年初有部署，年末有考核，活動(dòng)經(jīng)費給予保障。
2、建立健全了工會(huì )各項規章制度，工會(huì )主要制度、職責均上墻，成立了勞動(dòng)爭議調解組，使工會(huì )工作制度化，規范化。
二、送“溫暖”、抓“維權”發(fā)揮工會(huì )作用
1、進(jìn)一步完善和建立工會(huì )關(guān)愛(ài)農民工法律援助維護勞動(dòng)者合法權益新機制。
今年以來(lái)工會(huì )聯(lián)合會(huì )積極協(xié)助為農民工提供法律援助，為困難職工提供法律咨詢(xún)和法律援助服務(wù)，幫助他們因工傷引發(fā)的勞動(dòng)關(guān)系糾紛，充分發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)爭議調解和勞動(dòng)安全監督的職能作用。我鎮黃蓬村八組45歲的呂岳明在中輝建設集團從事泥工工作，由于樓面垮塌，從二樓的天井口墜落地面受傷，**年8月14日由XX市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )鑒定其傷殘等級為陸級。鑒定結論出來(lái)后，中輝集團未依法支付呂岳明工傷保障待遇。為此我鎮勞動(dòng)爭議調解組積極爭取多方援助，最終由縣勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )裁決：支付呂岳明補償款合計437428.1元。
2、廣泛開(kāi)展“送溫暖”幫扶救助活動(dòng)，使職工感受到工會(huì )就是他們的“娘家人”。
“天有不測風(fēng)云，人有旦夕禍�！倍蜻\發(fā)生在學(xué)會(huì )村村主任兒子身上，才20來(lái)歲的小伙子檢查出患了白血病，十分昂貴的治療費用給原本就不富裕的家庭給予了巨大的打擊，鎮工會(huì )得知后在年前組織全體機關(guān)干部、部門(mén)單位所有工作人員及各村場(chǎng)干部召開(kāi)了現場(chǎng)募捐會(huì )，給與會(huì )人員發(fā)放了倡議書(shū)，發(fā)動(dòng)干部職工“捐出一份愛(ài)心，獻上一片真情”，與會(huì )人員慷慨解囊，在短短的一個(gè)小時(shí)內共捐款肆萬(wàn)伍仟多元。村主任劉岳林看著(zhù)同事們募捐給兒子的救命錢(qián)感動(dòng)得淚流不止。
3、扎實(shí)開(kāi)展好“雙聯(lián)”幫扶工作。我鎮45名機關(guān)干部、部門(mén)單位工作人員對18個(gè)村場(chǎng)的136名困難群眾進(jìn)行了結對幫扶活動(dòng)，摸清困難群眾的基本情況，并力所能及的幫助解決困難群眾所需。
4、積極參加X(jué)X市總工會(huì )第二期職工醫療互助活動(dòng)。為更好地服務(wù)職工，緩解職工醫療費用壓力，我鎮籌資1700多元為機關(guān)干部購買(mǎi)職工醫療互助保險。
三、建“陣地”、抓“載體”增強工會(huì )活力
1、以陣地為載體努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能
工會(huì )規范化建設以來(lái)，鎮黨委、政府大力支持，先后建立了，職工之家、籃球基地的硬化建設。職工書(shū)屋、乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、麻將、撲克等娛樂(lè )活動(dòng)，持之以恒、頻繁開(kāi)展、技術(shù)大賽、技能培訓開(kāi)展有序，全面完成了工會(huì )下達各項任務(wù)。
2、開(kāi)展職工文體活動(dòng)，增強職工的凝聚力
在今年的.“三八”婦女節組織了女職工文藝晚會(huì )，以豐富多彩的表演形式，展示了女職工的良好形象，演出劇目9個(gè)，參加活動(dòng)68人，觀(guān)眾達400多人次。五四青年節組織了籃球友誼賽，參加活動(dòng)人員達40余人。積極參加縣總工會(huì )舉辦的全縣慶國慶首屆農民象棋運動(dòng)會(huì )，我鎮組織5名參賽隊員參加比賽，并取得了團體第一名的好成績(jì)。通過(guò)比賽，極大地豐富了職工文化生活，激發(fā)了職工立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，盡職盡責的勞動(dòng)熱情，增強了職工身心健康的發(fā)展。
在今后的工作中，我們將改進(jìn)不足，繼續努力開(kāi)展工會(huì )工作做到全心全意為職工服務(wù)，為我鎮經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )全面進(jìn)步作出新貢獻。
工會(huì )委員工作總結5
今年以來(lái)，我會(huì )在管委會(huì )黨委的堅強領(lǐng)導下，在政治處和市總工會(huì )的指導下，認真開(kāi)展了上半年的工作，取得了一定的成績(jì)。
在市總工會(huì )的四屆六次全委會(huì )以后，及時(shí)召開(kāi)了三屆二次全委會(huì )，傳達了市總工會(huì )全委會(huì )的精神，討論了今年工會(huì )工作的思路，明確了xx年工作目標和工作措施。上半年的工作重點(diǎn)圍繞三屆二次全委會(huì )的精神，認真抓了落實(shí)。
一、加強工會(huì )基礎工作
針對去年年底工會(huì )換屆以后的情況，為使工會(huì )工作進(jìn)一步規范，及時(shí)建立和完善了等七項制度。為進(jìn)一步掌握基層工會(huì )基本情況和工作情況，編制了，要求基層工會(huì )平時(shí)工作做好記載，一年一報。經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn)，制定了和,并下發(fā)到各基層工會(huì )。通過(guò)一個(gè)月努力，于4月18日開(kāi)通了“黃山風(fēng)景區工會(huì )網(wǎng)站”，并申請了網(wǎng)站域名，網(wǎng)頁(yè)內容豐富，信息更換頻繁，每周至少有二條以上的動(dòng)態(tài)信息更換。對基層工會(huì )經(jīng)費財務(wù)工作，進(jìn)行了一次財務(wù)審計和互審工作,使基層工會(huì )的財務(wù)管理得到了進(jìn)一步的規范。
二、狠抓組織建設
為加強基層工會(huì )組織建設工作，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了機關(guān)工會(huì )組織建設會(huì )議，就機關(guān)工會(huì )建立職代會(huì )、職工入會(huì )手續、臨時(shí)工入會(huì )、簽定無(wú)固定期限合同及部分工會(huì )換屆問(wèn)題等有關(guān)工作進(jìn)行了明確和布置。對一些入會(huì )率存在明顯差距的基層工會(huì )進(jìn)行了調研，對會(huì )員發(fā)展提出了要求和計劃，確保入會(huì )率達標。指導交通局完成了換屆工作，工商局、干部療養院的換屆工作也正在籌備當中。
三、切實(shí)維護職工權益
為做好職工維權工作，就企業(yè)員工的薪酬問(wèn)題，多次與股份公司協(xié)商，薪酬制度于四月份全部?jì)冬F落實(shí)。爭取管委會(huì )黨委的支持，對簽定無(wú)固定期限合同事宜進(jìn)行了明確，符合條件的第一批九人已著(zhù)手簽訂無(wú)固定期限合同的簽訂。
四、開(kāi)展豐富多彩的職工文化活動(dòng)
著(zhù)手組建攝影協(xié)會(huì )、讀書(shū)協(xié)會(huì )、歌舞協(xié)會(huì )、牌協(xié)會(huì )、書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì )、球類(lèi)協(xié)會(huì )六大協(xié)會(huì )，共有940人報名參加，經(jīng)過(guò)多方協(xié)商、協(xié)調，已經(jīng)完成六大協(xié)會(huì )班子組建工作。下一步將進(jìn)行起草協(xié)會(huì )章程等相關(guān)工作，逐步開(kāi)展一些協(xié)會(huì )活動(dòng)。上半年開(kāi)展了豐富多彩的職工文化活動(dòng)，適時(shí)舉辦了“崛起杯”男子籃球賽，慶“三八”女子十人制團體跳繩比賽，與黃山學(xué)院、市煙草公司、XX區、XX縣等男子籃球隊進(jìn)行了友誼交流賽，協(xié)助景區安監局舉辦了“供電杯”安全生產(chǎn)知識競賽。同時(shí)還指導基層工會(huì )開(kāi)展一系列豐富多彩的活動(dòng)，如國際大酒店、北海賓館、云谷索道公司的安全知識競賽演講，以及北海賓館的`迎“七一”文藝晚會(huì )等等。組隊參加了市舉辦的女職工職業(yè)裝比賽、山地車(chē)比賽等，均獲得好的成績(jì)。
五、加強職工培訓
上半年，分批選派基層工會(huì )主席參加了省總工會(huì )舉辦的干部集訓班，黃山風(fēng)景區超額完成規定培訓任務(wù)。采配中心的許春霞同志代表風(fēng)景區參加了全國女職工代表大會(huì )。積極籌劃云谷山莊職工培訓基地，已經(jīng)管委會(huì )黨委同意。
六、關(guān)心職工生活
年初，在全山開(kāi)展了送溫暖捐款捐物活動(dòng)，共計收集捐款109881元，各類(lèi)衣物千余件。在xx年兩節期間,慰問(wèn)了景區65戶(hù)困難職工、勞動(dòng)模范、離退休職工和重病職工家庭，共送去慰問(wèn)金5萬(wàn)多元。同時(shí)對景區聯(lián)系的貧困村龍門(mén)鄉入翠村和新豐鄉安居村進(jìn)行了慰問(wèn)。兩次開(kāi)展了捐書(shū)活動(dòng)，分別捐贈龍門(mén)鄉中心小學(xué)和湯口鎮芳村。上半年，還加大了對女職工防癌保險工作的宣傳力度，經(jīng)過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，全山共有506人參保，比去年增長(cháng)20%。
七、充分發(fā)揮廣大職工主力軍作用
根據今年景區各項工作，尤其是打造全國綜合競爭力最強自然景區和爭創(chuàng )5a景區任務(wù)重、壓力大的特點(diǎn)，今年以來(lái)，工會(huì )高度重視充分調動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng )造性。在年初召開(kāi)的三屆二次全委會(huì )上，作出了為打造最強自然景區和創(chuàng )建5a景區作出努力和貢獻的決議。經(jīng)過(guò)廣泛動(dòng)員和發(fā)動(dòng)，全山職工工作積極性高漲，涌現出了一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。園林開(kāi)發(fā)分司獲得XX省勞動(dòng)競賽委員會(huì )和省總工會(huì )授予的“XX省‘十五’發(fā)展創(chuàng )新工程先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱(chēng)號；國大、北海賓館分別獲得XX省女職工“十五”建功立業(yè)競賽活動(dòng)“學(xué)習型女職工組織”、XX市十佳女職工標兵崗；集團公司張澤輝同志榮獲XX省省工會(huì )頒發(fā)的“XX省優(yōu)秀職工”、“XX省五一勞動(dòng)獎?wù)隆钡臉s譽(yù)稱(chēng)號，西海飯店總經(jīng)理許梅、獅林大酒店總經(jīng)理陳風(fēng)清分別榮獲XX市十佳女職工標兵、XX市十大女杰。
工會(huì )委員工作總結6
尊敬的各位領(lǐng)導、女工姐妹們：
大家好！
我們油氣集輸公司現有女工人，占公司職工總人數的％。
20xx年，公司兩級女工委在公司工會(huì )和油田公司女工委的正確領(lǐng)導下，結合公司女工委年初制定的工作目標（打造提升女工素質(zhì)工作品牌，打造女工創(chuàng )業(yè)品牌，打造女工工作載體品牌）扎實(shí)開(kāi)展女工工作，不斷提升女工組織凝聚力，為確保完成公司全年各項業(yè)績(jì)指標做出了積極的貢獻�，F將工作情況匯報如下：全體女工進(jìn)行了認真的學(xué)習，了解了做出過(guò)突出貢獻的這些杰出女工們的事跡。我們號召全體女工要“全員多讀書(shū)、讀好書(shū)”，不斷豐富自己、完善自己，在崗位上刻苦學(xué)習、甘于奉獻，更好的負擔起家庭和社會(huì )的雙重責任，做一名優(yōu)秀的石油女工。公司女工委圍繞讀書(shū)活動(dòng)，各單位姐妹們暢所欲言紛紛表示要樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，不斷發(fā)揚自尊、自信、自立、自強精神，為了給公司女工展示個(gè)人素質(zhì)魅力搭建平臺，可以就書(shū)論書(shū)、講書(shū)、評書(shū)，分享自己所看的好書(shū)。
今年，共有？名剛畢業(yè)女大學(xué)生分配到我公司，為使他們更早地進(jìn)入工作角色，她們分別與所在單位廠(chǎng)級專(zhuān)家、技師結成師徒對子，共計？對。組織女工學(xué)習操作技能，提升工作水平和能力，使女工的技術(shù)素質(zhì)有了明顯的提高。
二、打造女工創(chuàng )業(yè)品牌，在“大建設、大發(fā)展”中發(fā)揮“半邊天”的作用
三、打造女工工作載體品牌，在“大建設、大發(fā)展”中展示油氣女工魅力
1、搭建健康快樂(lè )向上的文體活動(dòng)平臺，不斷激發(fā)女工自身活力。
2、深入開(kāi)展“愛(ài)心志愿者”活動(dòng)，不斷展示女工真愛(ài)奉獻精神。
3、加大女工勞動(dòng)保障工作，扎實(shí)維護女工合法權益。
四、20xx年工作設想
一是創(chuàng )新開(kāi)展“全員品書(shū)香、人企共發(fā)展”活動(dòng)。為基層每名女工購買(mǎi)一本健康書(shū)籍，每月開(kāi)展一次“員工講壇”活動(dòng)，強化女工科學(xué)文化知識的學(xué)習和業(yè)務(wù)技能的提高。
二是創(chuàng )新開(kāi)展“精細管理從我做、杜絕浪費我有責”活動(dòng)。根據我公司實(shí)際，開(kāi)展女工精細管理勞動(dòng)競賽。同時(shí)采取演講、故事會(huì )等形式，拓展活動(dòng)參與面，培養選樹(shù)更多的`學(xué)習型、技能型、奉獻型等方面的先進(jìn)典范。
三是創(chuàng )新開(kāi)展“愛(ài)心幫扶”活動(dòng)。持續做好“愛(ài)心志愿者”活動(dòng)；開(kāi)辦油氣未婚鵲橋會(huì )，為公司未婚大齡女工牽線(xiàn)做“紅娘”；深入基層，傾聽(tīng)女工的呼聲，關(guān)心女職工的家庭生活及身體健康；開(kāi)展形式多樣的維權知識宣傳活動(dòng)，提高廣大女職工的自我保護能力；開(kāi)展豐富多彩的有益于女職工身心健康的各類(lèi)活動(dòng)。
四是加強女工組織自身建設。配合上級工會(huì )，做好工會(huì )女工干部的培訓工作。健全和完善基層女工組織建設，充分發(fā)揮基層女工委員的作用。
工會(huì )委員工作總結7
在學(xué)校黨委領(lǐng)導下，以黨的十八屆**全會(huì )精神為指導，以學(xué)校工作計劃為依據，以豐富教職工業(yè)余生活、調動(dòng)教職工積極性，提高教職工幸福指數為目的。努力辦人民滿(mǎn)意的教育，師生滿(mǎn)意的學(xué)校，我校工會(huì )工作本期做出了以下成績(jì)，現總結于后。
一、有序推進(jìn)工會(huì )工作，提高教職工幸福指數
1、扎實(shí)開(kāi)展了各種活動(dòng)，豐富教職工業(yè)余生活，塑造陽(yáng)光型教師。
一是開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng)，提升教職工的文化素養。通過(guò)制定讀書(shū)計劃、檢查讀書(shū)筆記、評選表彰讀書(shū)先進(jìn)個(gè)人等活動(dòng)切實(shí)開(kāi)展了教職工的讀書(shū)活動(dòng)；二是開(kāi)展了“青藍工程”活動(dòng)，加快青年教師的成長(cháng)。完善了“師徒結對”的考評制度，在四月二十九日召開(kāi)了師徒結對表彰大會(huì )暨交流大會(huì )，評選出王麗芳、官小群等六對優(yōu)秀師徒。王麗芳等四個(gè)師徒代表在交流會(huì )上作了發(fā)言，使“青藍工程”扎實(shí)有效的實(shí)施；三是開(kāi)展教師沙龍活動(dòng)，促進(jìn)教師交流。利用教研活動(dòng)時(shí)間，開(kāi)展聽(tīng)課評課活動(dòng)，促進(jìn)教師間的交流，提高教學(xué)教研水平。四是以節假日為契機，開(kāi)展各種文娛、體育活動(dòng)、表彰活動(dòng)豐富教職工的業(yè)余生活和精神生活。在“三八婦女節”時(shí)，組織女教職工開(kāi)展“**實(shí)驗學(xué)校慶祝三八節暨表彰大會(huì )”，任利芳等十名女教職工被表彰為**實(shí)驗學(xué)校巾幗之星�？隙伺搪毠ぴ谖倚９ぷ鞯陌脒吿熳饔�。組織教職工開(kāi)展了籃球、乒乓球、羽毛球等球類(lèi)運動(dòng)會(huì )參加球類(lèi)、趣味運動(dòng)會(huì )，并表彰了先進(jìn)團體和個(gè)人，活躍了廣大教職工業(yè)余生活，增強了他們的健康意識。
充分發(fā)揮了工會(huì )職能，關(guān)心學(xué)校建設與發(fā)展，構建法制學(xué)校
一是定期召開(kāi)了教代會(huì )，聽(tīng)取和審議了學(xué)校工作報告，經(jīng)費預算報告，討論《**實(shí)驗學(xué)校三五規劃》，《**實(shí)驗學(xué)校名優(yōu)骨干教師評選方案》、《**實(shí)驗學(xué)校教師月考核制度》、《**實(shí)驗學(xué)校師德師風(fēng)建設》等重大事宜；開(kāi)展了教職工代表議案征集工作，征集教職工對學(xué)校工作的意見(jiàn)、建議、批評；調查分
析了教職工訴求，依法維護教職工合法權益。增強教職工的主人翁精神和責任感，增強了辦學(xué)透明度，從而保證我校依法辦學(xué)、依法執教，向著(zhù)健康、繁榮的方向發(fā)展。二是堅持了一月一次食品安全檢查，一期一次食堂小賣(mài)部滿(mǎn)意度測評，加強對食堂和小賣(mài)部的監管力度，增強食堂的服務(wù)意識。確保飯菜可口營(yíng)養，保證學(xué)生的身體健康。三是開(kāi)展學(xué)生評學(xué)、家長(cháng)評教、社區評學(xué)校工作，接受學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )的監督，保證學(xué)校工作在法律范圍內進(jìn)行。四是開(kāi)展了教職工代表座談會(huì )，討論學(xué)校三五規劃和學(xué)校重大事宜，為學(xué)�？茖W(xué)決策做出了不可或缺的依據。
3、開(kāi)展了送溫暖行動(dòng)，關(guān)心教職工生活，構建和諧校園
一是建立了困難群眾（民生訴求、穩定工作）登記表，及時(shí)了解教職工家庭生活狀況、身體健康狀況、最關(guān)心的事，并把情況登記在冊，切實(shí)開(kāi)展與教職工談心或訪(fǎng)貧問(wèn)苦活動(dòng)或及時(shí)向學(xué)校領(lǐng)導反映以獲得妥善安置和盡快解決或有效溝通。從而解除了教職工后顧之憂(yōu)，使他們能安心工作。二是組織組織全校教職工體檢，育齡婦女的健康檢查，做好計劃生育工作；并建立了健康檔案。三是開(kāi)展教職工生日的慶�；蛭繂�(wèn)活動(dòng)。
4、做好了關(guān)工委工作，關(guān)心下一代生活，培養陽(yáng)光孩子。
一是以“六一兒童節”為契機，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，讓兒童尤其是留守兒童快樂(lè )健康的學(xué)習和生活。二是做好貧困學(xué)生救助工作。繼續以“不讓任何一個(gè)學(xué)生因貧窮而失學(xué)”為宗旨，努力拓展“愛(ài)心助學(xué)”基金的籌集，規范愛(ài)心助學(xué)基金的申請、審批和發(fā)放程序，建立愛(ài)心助學(xué)的跟蹤機制，確�；鸬母咝褂�。三是開(kāi)展留守學(xué)生心理健康講座，使他們有健康的心態(tài)，成為陽(yáng)光快樂(lè )的小天使。四是開(kāi)展留守學(xué)生生日游園活動(dòng)，讓他們在家一般的'校園里愉快的學(xué)習、生活、工作。
開(kāi)展了文明建設，提升教職員工素質(zhì)，構建文明校園。
一是切實(shí)開(kāi)展文明處室的活動(dòng)，評選優(yōu)秀處室。二是開(kāi)展學(xué)期師德標兵評選工作評選師德標兵。三是開(kāi)展優(yōu)秀師徒的評比表彰工作。四是開(kāi)展感動(dòng)校園十大人物的評比、表彰、宣傳工作。樹(shù)立榜樣，形成正能量氣，讓社會(huì )主義精神文明之花在我校開(kāi)得越來(lái)越鮮艷。
6、從分借助網(wǎng)絡(luò )，及時(shí)傳遞信息，推進(jìn)辦學(xué)現代化
及時(shí)刷新校園網(wǎng)“教工之家”，“教工動(dòng)態(tài)”欄目?jì)热�，將學(xué)校的工會(huì )工作及時(shí)傳到網(wǎng)上，傳遞信息，傳達精神。
二、扎實(shí)開(kāi)展公寓工作，營(yíng)造師生溫馨氛圍
一是改革學(xué)生公寓管理，建立學(xué)生公寓管委會(huì )，管委會(huì )由管理員、年級室長(cháng)、寢室室長(cháng)、學(xué)生代表組成，啟動(dòng)公寓管委會(huì )的管理工作。二是完善學(xué)生公寓管理工作，培養學(xué)生的管理能力和服務(wù)意識，為學(xué)生的終生發(fā)展提供鍛煉平臺。三是打造學(xué)生公寓文化，營(yíng)造公寓文化氛圍。利用公寓的樓道、墻壁建設文化宣傳欄，舉辦學(xué)生手抄報，展示學(xué)生習作，提升學(xué)生品味，陶冶學(xué)生情操。四是切實(shí)加強青年教師公寓的管理，成立教師公寓管理管委會(huì )，加強教師公寓管理，力爭青年教師公寓環(huán)境優(yōu)美青年教師工作、生活愉悅。通過(guò)以上措施，讓師生有回公寓就如回家的感覺(jué)。
三、務(wù)實(shí)開(kāi)展衛生工作，營(yíng)造師生優(yōu)美環(huán)境
一是與政教處配合，切實(shí)抓好學(xué)生的行為習慣的養成教育，杜絕亂扔垃圾現象，二是堅持清掃制度，堅持每天兩小掃，一周兩大掃，做到校園天天打掃。三是改革保潔員上班制度，做到校園全天有人保潔。
工會(huì )委員工作總結8
xxxx年即將結束，在各級領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，×××公司工會(huì )委員會(huì )xxxx年年度如期完成了各項管理任務(wù)和目標，積極開(kāi)展了各項工會(huì )工作和職工活動(dòng)，下面對具體工作進(jìn)行簡(jiǎn)要總結匯報如下：
一、工會(huì )委員會(huì )班組建設
由于零售服務(wù)行業(yè)，內部人員流動(dòng)頻繁，因此在新一屆工會(huì )主席改選后的首要工作就是重新梳理和增補工會(huì )委員會(huì )委員，召開(kāi)職工代表大會(huì )進(jìn)行了新增工會(huì )委員的選舉并成立了6個(gè)工會(huì )小組，民主選舉了6名工會(huì )小組長(cháng)，建立了工會(huì )委員和工會(huì )小組組長(cháng)的崗位職責。
二、 學(xué)習、提升
為加強工會(huì )委員會(huì )成員對工會(huì )知識的了解和工會(huì )職能的認識，
xxxx年針對工會(huì )委員組織了工會(huì )法、勞動(dòng)法、等培訓共計3次，召開(kāi)工會(huì )小組工作交流會(huì )4次，收集意見(jiàn)80余條，開(kāi)展活動(dòng)10余次。
三、 職工權益維護
�。ㄒ唬┠瓿�、年末參與公司涉及員工權益相關(guān)制度、文件的審定多次，主要包括《員工手冊》、《員工獎懲制度》，《員工薪酬制度》、《員工績(jì)效考核方案》的制定和管理干部目標責任書(shū)簽訂、員工勞動(dòng)合同修訂等工作，從工會(huì )的監督職能出發(fā)，參與修訂、評審并提出相關(guān)建議，得到了各部門(mén)負責人的支持和認同。
�。ǘ┍O督公司在員工管理中的辭退員工處理和勞資關(guān)系處理等情況：本年度無(wú)訴訟、無(wú)勞動(dòng)糾紛發(fā)生，從一定程度上保證了員工權益。
(三) 維護女職工權益：開(kāi)展女職工權益法規宣講活動(dòng)1次，通過(guò)工會(huì )小組，監督各級部門(mén)在勞動(dòng)強度、勞動(dòng)環(huán)境、女職工三期期間的相關(guān)權益保護的責任履行，無(wú)投訴，無(wú)糾紛，讓廣大女職工初步對自身權益有了一定認識。
�。ㄋ模┦芾砉�(huì )職責內的員工投訴等工作：本年度受理三個(gè)門(mén)店關(guān)于作息時(shí)間調整不合理的投訴1次，經(jīng)與營(yíng)運管理部門(mén)協(xié)商后，充分尊重職工意見(jiàn)，對作息時(shí)間進(jìn)行了合理調整。
四、企業(yè)工會(huì )組織建設與職工活動(dòng)開(kāi)展
通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng)加強組織成員之間聯(lián)系，加深組織成員對工會(huì )工作重要性的認識，豐富職工文化生活，發(fā)揚PK文化，提升職工對工作崗位的興趣和積極性。
�。ㄒ唬┤昱e辦大型工會(huì )知識講座兩次；
�。ǘ┌肽甓纫淮螘�(huì )員代表大會(huì )：組織學(xué)習、PK、文娛類(lèi)活動(dòng)；
�。ㄈ┟考径纫淮喂�(huì )委員會(huì )例會(huì )：收集關(guān)于勞資關(guān)系，企業(yè)文化建設，公司管理，職工思想動(dòng)態(tài)方面建議，為公司規范管理和發(fā)展提供信息；
�。ㄋ模└鞴�(huì )小組每季度組織開(kāi)展一次工會(huì )活動(dòng)；
�。ㄎ澹┟考径纫淮喂�(huì )委員會(huì )公益、學(xué)習、考察等活動(dòng)；
�。┟考径纫淮喂�(huì )工作總結會(huì )；
�。ㄆ撸┠甓纫淮螘�(huì )員大會(huì )：評選優(yōu)秀工會(huì )會(huì )員，工會(huì )干部，工會(huì )委員會(huì )各級部門(mén)匯報全年履職情況和新年度工會(huì )工作計劃等；
�。ò耍┠甓扰e辦全系統的勞動(dòng)競賽，崗位技能PK，文娛健身和學(xué)習活動(dòng)3次。
�。ň牛┡c企業(yè)一道組織了xxxx年年度表彰和迎新春?jiǎn)T工晚會(huì )活動(dòng)，成功取得了樹(shù)立企業(yè)形象，宣傳工會(huì )職能，提升員工士氣，增強團隊凝聚力和企業(yè)文化展示的良好效果。
�。ㄊ┕�(huì )參與和指導了公司全系統的“讀書(shū)會(huì )”學(xué)習活動(dòng)，企業(yè)各部門(mén)每月全員閱讀一本書(shū)，并開(kāi)展一次讀書(shū)會(huì )活動(dòng)，全員參與、分享讀書(shū)心得，提升員工的文化素養和知識面，為企業(yè)的管理提升起到了一定的促進(jìn)作用。
�。ㄊ唬┕�(huì )積極參與和指導了集團總部的“道德講堂”活動(dòng)，沒(méi)月組織活動(dòng)相關(guān)內容的要求的執行落地和監督工作。
�。ㄊ┕�(huì )與公司安保部門(mén)結合“安康杯”相關(guān)活動(dòng)要求，企業(yè)在第四季度開(kāi)展了“安全百日創(chuàng )建”活動(dòng)，通過(guò)讓各經(jīng)營(yíng)單位負責人簽署“安全責任書(shū)”，給員工發(fā)放“服務(wù)窗口安全知識卡”，安全創(chuàng )建標語(yǔ)、標識上墻，安全知識月度考評等多手段、多措施確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的安全。
五、工會(huì )職能宣傳與引導
為爭取讓更多職工了解工會(huì )，擴大工會(huì )會(huì )員規模，利用工會(huì )組織為企業(yè)的發(fā)展與建設出力，發(fā)揮好企業(yè)和職工間的紐帶作用；在家福來(lái)人報紙和企業(yè)網(wǎng)站上、OA上分別推出工會(huì )工作專(zhuān)題，大力宣傳工會(huì )組織、播報工會(huì )工作開(kāi)展情況，相關(guān)知識學(xué)習等內容；
加強與上級工會(huì )組織聯(lián)系，加強政策法規學(xué)習了解，年度內成功評選三八紅旗手一名，參加工人先鋒號評比等。
六、職工關(guān)愛(ài)活動(dòng)
在區總工會(huì )的關(guān)心和支持下，全年積極參與各項送溫暖，關(guān)愛(ài)職工活動(dòng)，具體工作情況如下：
�。ㄒ唬┛岷�、酷暑季節，針對一線(xiàn)員工（配送部送貨司機、工人，售后安裝、維修工人）提供勞保用品并進(jìn)行了降溫防寒慰問(wèn)；
�。ǘ﹤鹘y節日慰問(wèn)（三八節、五一、端午、中秋、春節），由公司工會(huì )委員會(huì )組織分別對工會(huì )會(huì )員以書(shū)面慰問(wèn)信，物品等形式在傳統節假日和國家規定的重要節假日期間進(jìn)行慰問(wèn)；
�。ㄈ┓e極開(kāi)展困難職工幫扶送溫暖活動(dòng)，每季度收集和整理一次困難職工檔案，擬定幫扶計劃，全年幫扶困難職工，
1、在企業(yè)內部排查摸底，梳理出家庭經(jīng)濟特別困難的員工9人，并向上級工會(huì )進(jìn)行了申報，結合區工會(huì )的政策，企業(yè)大力給予了幫扶。
2、家中突發(fā)災難職工幫扶2人（配送司機×××、審計部審計員×××），金額達到4000元。
3、突發(fā)重大疾病幫扶：為×××分部促銷(xiāo)員×××癌癥捐款倡議、組織、慰問(wèn)，共計捐款2萬(wàn)余元。
4、金秋助學(xué)活動(dòng)，積極參加上級組織開(kāi)展的金秋助學(xué)活動(dòng)，評選受支持員工及家人3戶(hù)。
5、積極參加游仙區勞模評比活動(dòng)，組織內部評選，上報先進(jìn)材料等。
七、工會(huì )軟件資料建設（此部分分卷內容為上級工會(huì )要求）
為規范和提高工會(huì )檔案管理水平,有效地管理、利用工會(huì )檔案資源為工會(huì )各項工作提供服務(wù)；在前期工會(huì )檔案管理基礎上，進(jìn)一步完善工會(huì )工作檔案，及時(shí)對相關(guān)工作與活動(dòng)進(jìn)行總結、歸檔，爭取圖、文、音像并茂。按照區總工會(huì )要求進(jìn)行了工會(huì )軟件資料建設工作，具體完成了下列歸檔工作：
�。ㄒ唬┙M織建設卷：工會(huì )組建批文、會(huì )員花名冊、勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )、法人資格證、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)及職代會(huì )季報表、職代會(huì )紀要、職工評議工會(huì )干部測評表。
�。ǘ� 經(jīng)濟技術(shù)卷：職工技術(shù)比賽文件簡(jiǎn)報、提合理化建議相關(guān)表冊、節能減排文件。
�。ㄈ┍Ｕ暇S權卷：建立困難職工檔案、救助款呢職工簽領(lǐng)表、
維權（勞動(dòng)爭議調解）處理記錄本、集體合同文本、工資集體協(xié)議文本、女職工特殊權益保護專(zhuān)項合同文本；安全生產(chǎn)檢查記錄，“安康杯“活動(dòng)文件等。
�。ㄋ模┞毠そ逃恚郝毠づ嘤柕幕麅�、培訓課程及培訓記錄（黨的十八大、中國夢(mèng)、工會(huì )相關(guān)學(xué)校）；開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)的文件、報刊征訂。
�。ㄎ澹┕�(huì )經(jīng)費卷：上解工會(huì )經(jīng)費票據單、財務(wù)管理的制度建設、工會(huì )主席一支筆審批、財務(wù)管理規范。
八、存在的問(wèn)題與不足
�。ㄒ唬� 由于本人xxxx年剛剛接手工會(huì )主席一職，因此在工會(huì )
的政策法規的掌握和熟悉方面，還需要不斷學(xué)習和提升，在工會(huì )工作的組織、管理方面的能力、水平方面也還需要上級工會(huì )領(lǐng)導多多給予指導和幫助。
�。ǘ┝闶鄯⻊�(wù)行業(yè)競爭激烈，人員流動(dòng)頻繁，工會(huì )委員會(huì )的`干部多屬兼職，對相關(guān)職能職責的發(fā)揮和工會(huì )工作的重視度還有待提升。
�。ㄈ� 企業(yè)內員工對工會(huì )的認識和重視程度還需大力宣傳和開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，才能真正體現工會(huì )的重要職能，才能吸引更多的職工加入工會(huì )組織，維護自身權益，豐富文化生活。
總的來(lái)說(shuō)，xxxx年，是×××公司工會(huì )委員會(huì )全體成員非常具有挑戰性的一年，也是我們不斷成長(cháng)與進(jìn)步的一年，今后，相信我們在上級工會(huì )的領(lǐng)導與關(guān)心幫助下，我們的工會(huì )工作會(huì )進(jìn)一步開(kāi)展的有聲有色。
工會(huì )委員工作總結9
按照上級工會(huì )女員工委員會(huì )部署，結合我校工會(huì )工作中心，校工會(huì )女員工委員會(huì )20xx年開(kāi)展了幾項富有特色的活動(dòng)，為我區總工會(huì )體現新作為、發(fā)揮新作用、樹(shù)立新形象，做出了較大的貢獻。
一、 把維護女員工合法權益落到實(shí)處
新年伊始，校女員工委召開(kāi)專(zhuān)場(chǎng)會(huì )議，研究如何繼續加大工作力度，尤其是加大我區非公企業(yè)、推動(dòng)女員工專(zhuān)項集體合同工作的力度。部署了女員工專(zhuān)項集體合同簽訂工作的細化條文。同時(shí)，我們重視專(zhuān)項集體合同履行情況。今年，共分三期，組織相關(guān)人員深入17家重點(diǎn)企業(yè)，對已簽訂女員工專(zhuān)項集體合同的落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地檢查。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題，如個(gè)別單位對女員工“四期”保護不到位、不按規定時(shí)間婦檢或者以進(jìn)廠(chǎng)體檢替代婦檢，隨意延長(cháng)工作時(shí)間等方面存在的問(wèn)題，及時(shí)指出并積極協(xié)商、促使企業(yè)按合同規定落實(shí)。
今年，在女員工相對集中的企業(yè)，分批分期召開(kāi)三場(chǎng)專(zhuān)場(chǎng)座談會(huì )，耐心傾聽(tīng)企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)女員工的心聲，廣泛征求企業(yè)生產(chǎn)第一線(xiàn)女員工的意見(jiàn)和要求、盡可能使協(xié)商議題形成時(shí)能夠體現大多數女員工的意愿。
校女員工委還召開(kāi)外來(lái)女員工和女農民工代表專(zhuān)場(chǎng)座談會(huì )。會(huì )上，他們暢所欲言，為企業(yè)女員工組織、特別是非公有制企業(yè)維護外來(lái)女員工、女農民工權益提供了第一手材料，使我區今年女員工維權工作有的放矢、成效明顯。 上半年，區女員工委聯(lián)合衛生局、勞動(dòng)局等單位舉辦5場(chǎng)紅絲帶健康知識、心理保健知識講座，320多名女員工參加。
組織校女員工委全體委員和部分單位女員工干部，學(xué)習福建省工會(huì )實(shí)施《工會(huì )女員工委員會(huì )工作條例》試行辦法，使女員工干部在各自的崗位上，能按照工作條例開(kāi)展女員工工作，能根據工作條例，更全面地為女員工合法權益進(jìn)行維護。
校工會(huì )女員工委積極認真深入基層，發(fā)動(dòng)女員工參加安康保險，今年，全區已有360名女員工參加了安康保險。
根據每?jì)赡暌淮蔚膵D檢，校工會(huì )女員工委及時(shí)督促各單位做好婦檢工作，在我們的努力下，基層單位基本能做到按時(shí)婦檢。另外，我們還組織困難企業(yè)女員工180人，進(jìn)行免費體檢。區婦女保健所女員工委，為290多名女員工免費婦檢。
二、為困難女員工辦實(shí)事
元旦、春節期間、區女員工委在深入調查摸底的基礎上，對9名單親母親進(jìn)行慰問(wèn)，共送去慰問(wèn)金4500元和價(jià)值3105元的節日禮品。為11名有各種具體困難的女農民進(jìn)行幫扶，幫扶金額達14500元。
我區女員工委員會(huì )密切配合區總工會(huì )，舉辦“春風(fēng)送崗促和諧”就業(yè)服務(wù)現場(chǎng)會(huì )。2月19日，我區各單位女員工干部，齊聚金牛山公園廣場(chǎng)，提供各項就業(yè)崗位和就業(yè)信息。200多位女性應聘者從四面八方趕到現場(chǎng)，區女員工委成員分頭進(jìn)行引領(lǐng)、介紹，對前來(lái)咨詢(xún)的女員工認真作答。經(jīng)我們的努力和推薦，100多名女員工與用工單位簽訂了用工意向書(shū)。對到現場(chǎng)的殘疾女工，我們特別用心了解情況，不厭其煩地為他們和用工單位進(jìn)行協(xié)商、牽線(xiàn)搭橋，使來(lái)自新店古城小區23歲的聾啞人王金玲當場(chǎng)被藍天超市招聘，第二天就愉快地走上工作崗位。
為幫助困難女員工樹(shù)立信心，增強競爭意識，區女員工委于3月中旬召開(kāi)一場(chǎng)女員工促就業(yè)保穩定經(jīng)驗交流會(huì )。會(huì )上，原鼓樓區醫院女員工沈芳、講述了在醫院轉制中職工面臨轉崗、下崗，自己如何找準市場(chǎng)的需求點(diǎn)。在認真進(jìn)行市場(chǎng)調查的基礎上，大膽嘗試，創(chuàng )辦了福州景盛物業(yè)管理有限公司。并刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)知識，經(jīng)過(guò)三年時(shí)間的打拼，本人通過(guò)了全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理職工的考試，公司也于20xx年通過(guò)企業(yè)IS0900質(zhì)量體系認證的評定。公司還為130多名下崗職工提供了再就業(yè)崗位。目前，公司仍在發(fā)展，還在武夷山度假區設立了分公司。
女員工沈芳的再就業(yè)經(jīng)驗介紹，深深地感動(dòng)了到會(huì )的女員工，她們紛紛表示，要克服當前的暫時(shí)困難，進(jìn)一步樹(shù)立自尊、自信、自立、自強的“四自”精神，增強應對金融危機的信心和決心，與企業(yè)共克時(shí)艱、共度難關(guān)。女員工沈芳再就業(yè)的親身經(jīng)歷，充分展現了我區女員工支持改革、勇于投身改革、爭當改革促進(jìn)派的時(shí)代風(fēng)采。
榜樣的力量是無(wú)窮的，我區下崗女員工正信心百倍，她們紛紛表示，向身邊勇于挑戰自我的女員工學(xué)習，下崗再就業(yè)，路在腳下。
三、在全區女員工廣泛開(kāi)展“當好主力軍、海西建設立新功”競賽活動(dòng)。
為貫徹市總工會(huì )關(guān)于在全市職工中廣泛開(kāi)展“當好主力軍、海西建設立新功”競賽活動(dòng)的通知，緊緊圍繞建設海峽西岸經(jīng)濟區、做大做強省會(huì )中心城區的戰略目標，廣泛開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競賽，充分發(fā)揮工人階級在“海西”建設，樹(shù)省會(huì )良好形象中的主力軍作用。4月28日，區女員工委配合工會(huì )，舉辦“激情五月風(fēng)、展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能技巧表演賽，41名女員工參加了現場(chǎng)服裝剪裁、新娘化妝、發(fā)型設計、中藥一抓準、教具制作等8個(gè)項目的`表演賽，10名女員工獲獎。
上半年，組織全區女員工代表現場(chǎng)觀(guān)摩了左海公園女員工園藝技能比武，讓大家看到巾幗不讓須眉。左海公園女員工主任鄭愛(ài)金，一身正氣，以身作則，在公園的管理工作中，團結帶領(lǐng)女員工勇挑重擔，潛心學(xué)習園藝業(yè)務(wù)，積極有為。每逢五一、國慶、春節，公園女員工加班加點(diǎn)、為我市市民和外來(lái)游客提供溫馨、舒適、干凈的環(huán)境，為我區窗口行業(yè)文明服務(wù)做出積極貢獻。
四、抓好女員工培訓工作，著(zhù)力造就一支適應時(shí)代發(fā)展的“學(xué)習型、知識型、創(chuàng )新型”女員工隊伍
為了進(jìn)一步提高我區女員工整體素質(zhì)，區女員工委認真抓好各項培訓工作。上半年，舉辦了一場(chǎng)為期三天的女員工干部培訓班，共有108各基層女員工干部聽(tīng)取了“崇尚科學(xué)、擔當責任”等三門(mén)課程的授課。
“五一”節期間，舉辦一場(chǎng)女勞模報告會(huì )，全國五一獎?wù)芦@得者，軍門(mén)社區居委會(huì )主任林丹向到會(huì )的姐妹介紹了自己甘于平凡、樂(lè )于奉獻的動(dòng)人事跡�！靶∠锟偫怼绷值は冗M(jìn)事跡報告迎來(lái)了一陣又一陣掌聲，女員工們被身邊的模范事跡深深地感動(dòng)了，她們決心向身邊的模范人物學(xué)習、愛(ài)崗敬業(yè)，努力多做貢獻。
區女員工委采取集中辦班和分批舉辦咨詢(xún)現場(chǎng)會(huì )相結合的方法，共在全區女員工中開(kāi)辦“女性心理保健知識講座”三場(chǎng)，“女員工健康知識咨詢(xún)”現場(chǎng)會(huì )八場(chǎng)、共1100多人次女員工參加了學(xué)習和咨詢(xún)。
以市場(chǎng)需求和職工就業(yè)為向導、以提高下崗失業(yè)職工整體素質(zhì)和就業(yè)能力為核心。下半年，區女員工委組織156名困難女員工參加“221”困難職工轉崗就業(yè)技能培訓，培訓的項目有電腦、物業(yè)管理、毛衣編織等。經(jīng)過(guò)培訓的困難下崗女員工，競爭意識普遍增強了，對再就業(yè)的信心進(jìn)一步加強。
為依法做好工會(huì )經(jīng)費收、管、用工作，組織各單位財務(wù)女干部，參加區工會(huì )舉辦的工會(huì )財務(wù)、經(jīng)審工作理論研討班，為各單位工會(huì )財務(wù)部門(mén)的女干部學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，不斷完善工會(huì )財務(wù)、經(jīng)審工作規范建設，提供了學(xué)習和提高的平臺。
五、組織女員工參加文體活動(dòng)，不斷增強女員工組織的吸引力和凝聚力
為慶�！叭恕眹H婦女節99周年，我區500多名女員工參加了登鼓山活動(dòng)，她們還組織了紅色歌曲聯(lián)唱隊，一路春風(fēng)一路歌聲，為春意盎然的鼓山增添了一道風(fēng)景線(xiàn)。500多名女員工登上鼓山，閩江兩岸秀美景色盡收眼底，她們心曠神怡，為榕城日新月異的變化深深感動(dòng)著(zhù)，她們激動(dòng)地說(shuō)：“我們一定要努力做好本職工作，緊跟時(shí)代步伐，為海西建設作出貢獻”。
3月5日，我區組隊參加市總女員工干部舉辦的“堅定信心迎挑戰、我與福州同發(fā)展”女員工演講比賽，我區選送的選手福州超大現代農業(yè)發(fā)展有限公司工會(huì )的張凝，在比賽中榮獲一等家。
為隆重紀念改革開(kāi)放三十周年，區女員工委組織19名女員工參加市總工會(huì )舉辦的“投身改革、喜迎碩果”為主題的職工演講比賽。參賽的女員工以本單位的真實(shí)人和事為素材，他們激情滿(mǎn)懷的演講，生動(dòng)反映我區職工以嶄新的精神風(fēng)貌，巨大的創(chuàng )造力量和高度自覺(jué)的主人翁責任感，積極投身改革開(kāi)放作出卓越成效的感人事跡。7名女員工在演講中獲獎。
在隆重慶祝中華人民共和國建國六十周年之際，區女員工委認真策劃，精心安排，組織 名女員工，參加區總工會(huì )舉辦的“祝福祖國、花好月圓”文藝匯演。女員工們以歌舞、詩(shī)朗誦等精彩的表演，歌頌中國共產(chǎn)黨的光輝歷程，歌頌改革開(kāi)放的輝煌成就。展現出我區女員工熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國的情懷和朝氣蓬勃健康向上的精神風(fēng)貌。
20xx年，我區女員工工作取得了一定成績(jì)，但成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，在新的一年里，我區女員工委將根據上級下達的任務(wù)與區工會(huì )密切配合，把我區女員工工作推上一個(gè)新的臺階。
工會(huì )委員工作總結10
一、狠抓女職工素質(zhì)提升工程，團結動(dòng)員廣大女職工為實(shí)現“十二五”規劃良好開(kāi)局建功立業(yè)
(一)深入開(kāi)展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，努力提升職工素質(zhì)。一年來(lái)，準旗總工會(huì )以貫徹落實(shí)全總關(guān)于組織動(dòng)員廣大職工為實(shí)現“十二五”規劃目標任務(wù)建功立業(yè)的決議精神為契機，進(jìn)一步加強對女職工素質(zhì)提升工程的指導，狠抓女職工素質(zhì)提升工程，不斷提高女職工的思想道德、科學(xué)文化、技術(shù)技能素質(zhì)，不斷加快女職工隊伍的知識化進(jìn)程。
一年來(lái)，各級工會(huì )組織鼓勵廣大女職工不斷改進(jìn)工作方法，爭當崗位帶頭人，涌現出了一批技能型人才，群眾性的技術(shù)發(fā)明、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)也成效顯著(zhù)。同時(shí)，開(kāi)展了“當好主力軍、建功十二五、共建先鋒號、創(chuàng )新促發(fā)展”主題活動(dòng)。以紀念“三八”婦女節為契機，聯(lián)合婦聯(lián)共同舉辦了以“百年芳華、相約三月”為主題的慶祝三八國際勞動(dòng)婦女節101周年文藝演出。
(二)積極開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，大力選樹(shù)先進(jìn)典型。20xx年，我旗在女職工中開(kāi)展了爭當“女職工建功立業(yè)標兵”和爭創(chuàng )“女職工建功立業(yè)示范崗”活動(dòng)，大力宣傳了女職工建功立業(yè)先進(jìn)事跡。今年表彰獎勵女職工工作先進(jìn)個(gè)人10名，在全旗女職工中起到了很好的表率作用。
二、加強女職工維權機制建設，切實(shí)維護女職工的合法權益和特殊利益
(一)扎實(shí)完成了女職工權益保護專(zhuān)項集體合同簽訂工作，有效維護女職工的合法權益。根據《鄂爾多斯市總工會(huì )關(guān)于開(kāi)展“組建工會(huì )百日攻堅”行動(dòng)的通知》(鄂工發(fā)〔20xx〕51號)文件精神，圍繞上級工會(huì )給我們下達的目標任務(wù)，我們加大了對合同文本的審核把關(guān)和履約檢查，在鞏固過(guò)去已簽訂的'女職工專(zhuān)項集體合同的基礎上，狠抓了前期女職工專(zhuān)項集體合同的續簽，止目前，共續簽和新簽女職工權益保護專(zhuān)項集體合同12家，覆蓋女職工60人，通過(guò)專(zhuān)項集體合同的簽訂，有效地維護了女職工的合法權益和特殊利益。
(二)積極開(kāi)展了女職工崗位技能培訓、紅絲帶講座等工作，切實(shí)維護女職工的身心健康。一年來(lái)，我旗總工會(huì )主動(dòng)出擊，廣泛聯(lián)系，借助和發(fā)揮醫療衛生單位的作用，辦好女性健康知識講座、紅絲帶講座，開(kāi)展女職工婦科疾病普查普治，動(dòng)員女職工加入職工互助保障計劃，參加特殊疾病保險，提高女職工自我保護意識和抵御特殊疾病風(fēng)險的能力，更好地維護女職工的特殊利益。
(三)開(kāi)展愛(ài)心幫扶活動(dòng)，切實(shí)為困難女職工辦實(shí)事、解難題
今年，我旗總工會(huì )在總結經(jīng)驗的基礎上，繼續深入開(kāi)展“特困救助”、“金秋助學(xué)”、“單親困難女職工幫扶”等活動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地為困難女職工、特別是為單親困難女職工和困難女農民工辦實(shí)事、解難題。各級工會(huì )女職工組織把幫助解決女職工最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題作為女職工工作的重要內容，進(jìn)一步拓展了幫扶范圍，幫扶措施得到不斷完善。各級工會(huì )建立健全了困難女職工、單親困難女職工、困難女農民工檔案，做到了情況明、底數清、幫扶準。同時(shí)積極協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)開(kāi)展女大學(xué)生、女農民工和下崗女職工的就業(yè)培訓工作，幫助她們實(shí)現就業(yè)和再就業(yè)，切實(shí)為黨委、政府分憂(yōu)解難。
四、促進(jìn)女職工組織自身建設，努力提升服務(wù)大局、服務(wù)職工的能力和水平
(一)領(lǐng)導有力，方法科學(xué)。今年年初，與各系統簽訂目標責任書(shū)的同時(shí)把女工委各項工作納入到了工會(huì )總體工作中，采取領(lǐng)導分組包建基層女工委的辦法，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，使組建工作落到了實(shí)處。在新建的企業(yè)全部建起工會(huì )組織的同時(shí)建起了女工組織，做到了建工會(huì )與建女工委同步。止20xx年底，全旗已建立女工組織317個(gè)，新增36個(gè)，女會(huì )員數達到8959人，入會(huì )率達到了95%，做到了會(huì )員總數、年內新發(fā)展會(huì )員數、年內組織數三明確。
(二)重視思想引導，加強政治教育。我們把團結動(dòng)員、教育引導、認清形勢、振奮精神作為從政治上團結廣大女職工服從大局的重要途徑，狠抓了“四有”隊伍建設，廣泛開(kāi)展了爭當文明女職工的活動(dòng)，層層選樹(shù)女職工道德“雙十佳”和文明崗位。
(三)加大工會(huì )女工干部的培訓力度。為了提高工會(huì )女工干部的政治理論水平，培養造就一批適應時(shí)代發(fā)展的女工干部隊伍，我們狠抓理論學(xué)習，加強經(jīng)驗交流。一年來(lái)，共組織舉辦了女工干部培訓班1期，培訓女干部50多名。通過(guò)培訓和學(xué)習，提高了工會(huì )女干部的理論水平和工作水平，增強了女工組織的凝聚力，為工會(huì )女工工作的開(kāi)展打下了堅實(shí)的基礎。
(四)加強女職工信息宣傳工作一年來(lái)，我們充分利用《準格爾旗工運》、上級工會(huì )報刊雜志和準格爾旗總工會(huì )網(wǎng)站等平臺，多途徑、全方位，及時(shí)有效宣傳報道工會(huì )工作，同時(shí)通過(guò)這些平臺加強與其他單位交流女職工工作的情況和經(jīng)驗，積極反映女職工呼聲和意愿，指導和推進(jìn)全旗女職工工作的創(chuàng )新發(fā)展，為加強企業(yè)工會(huì )女職工工作營(yíng)造了良好的輿論氛圍。
總之，一年來(lái)，在旗委和市總工會(huì )的堅強領(lǐng)導和關(guān)心支持下，在全體工會(huì )干部職工的共同努力下，我旗工會(huì )女工工作在摸索和創(chuàng )新中不斷前進(jìn),取得了一定的成績(jì)，但與上級工會(huì )女工委的要求還有一定的差距，也存在不少問(wèn)題。今后的工作中，我們要嚴格按照旗委和上級工會(huì )的要求，不斷總結經(jīng)驗教訓，不斷提高思想認識，不斷創(chuàng )新工作方法，銳意進(jìn)取、科學(xué)發(fā)展，努力開(kāi)創(chuàng )工會(huì )女工工作新局面。
工會(huì )委員工作總結11
五中一學(xué)期來(lái)，工會(huì )在學(xué)校黨政領(lǐng)導的關(guān)心、支持和領(lǐng)導下，緊緊圍繞學(xué)校教育改革和發(fā)展的.方向，認真開(kāi)展工會(huì )工作，關(guān)心教職工溫暖，積極為教職工辦實(shí)事，做好事，使工會(huì )工作內容豐富、形式多樣，取得一定成效，現總結如下：
1、積極開(kāi)展 “送溫暖”活動(dòng)，對因病住院治療的3位教師進(jìn)行慰問(wèn)，送去慰問(wèn)金，對9位教師親屬去世，工會(huì )及時(shí)配合學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導組織教職工第一時(shí)間前往悼念和慰問(wèn)、
2、關(guān)心女教師的健康問(wèn)題，3月份組織女教職工婦檢，并在3、8節組織全體女教職工前往安溪、廈門(mén)開(kāi)展戶(hù)外活動(dòng)。
3、切實(shí)為教職工辦實(shí)事、辦好事積極為教職工聯(lián)系解決子女入園入學(xué)問(wèn)題，今年有12名教師子女入園入學(xué)最終得到解決,為教職工解除了后顧之憂(yōu)。學(xué)期初制做了xx版《教師通訊錄》，方便了教職工之間的聯(lián)系。
4、積極開(kāi)展文體活動(dòng)，先后組織教工籃球隊前往九二旅和三中進(jìn)行慰問(wèn)和交流比賽。積極籌備第5屆教職工羽毛球比賽。并在6、1期間組織前往共建小學(xué)、幼兒園慰問(wèn)。
5、5.1節期間組織部分教職工觀(guān)看電影《汶川不相信眼淚》，進(jìn)行愛(ài)國主義和愛(ài)崗敬業(yè)教育。
一學(xué)期來(lái)，工會(huì )工作有了新局面，但和上級領(lǐng)導要求尚有差距，我們今后決心認真學(xué)習貫徹新《工會(huì )法》，與時(shí)俱進(jìn)，扎實(shí)工作，開(kāi)拓進(jìn)取，為了實(shí)現我校教育改革和發(fā)展的奮斗目標群策群力，共建溫馨家園。
工會(huì )委員工作總結12
西安紅華儀器廠(chǎng)工會(huì )委員會(huì )及職工代表大會(huì )在廠(chǎng)黨委的領(lǐng)導下，于xx年12月30日換屆，在冶金機電化工工會(huì )的直接指導下，認真貫徹落實(shí)《工會(huì )法》和《工會(huì )基層組織選舉工作暫行條例》。始終堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)引領(lǐng)工會(huì )工作，將工會(huì )工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)改革發(fā)展緊密結合，在提升員工素質(zhì)、維護員工權益、構建和諧企業(yè)、促進(jìn)企業(yè)又好又快地向前發(fā)展等方面取得了一定成效。
一、充分發(fā)揮職工代表大會(huì )制度，民主決策企業(yè)重大事項
廠(chǎng)工會(huì )堅持推動(dòng)企業(yè)民主管理在，企業(yè)分房、增資、改制工作中企業(yè)是維護了職工利益，對企業(yè)平穩處理重大事項起到了積極作用。
房屋分配歷來(lái)是企業(yè)的敏感問(wèn)題，處理的不好職工意見(jiàn)較大，形成企業(yè)不穩定因素，影響企業(yè)正常運行，第六屆職工代表大會(huì )屆內涉及十三號和誓死號樓，經(jīng)職工代表大會(huì )形成的分配制度經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗，相對平穩。
屆內我廠(chǎng)增資兩次，都經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì )討論通過(guò)增資方案，通過(guò)傾斜在崗兼顧在職的方式，照顧到各方面的利益，總體平穩。
在企業(yè)整合工作中，維護職工利益，強調職工代表大會(huì )的權力職能，在穩定企業(yè)大局的前提下注重公開(kāi)、透明，召開(kāi)職工代表大會(huì )提前發(fā)布通知，公示職代會(huì )時(shí)間地點(diǎn)。當然，作為工會(huì )代表職工利益，在企業(yè)改制的過(guò)程中，也為爭取職工利益作出了一定的努力。
抓好安全監督工作，維護好職工的生命權，做到每個(gè)我廠(chǎng)物業(yè)商區都有安全監督員。，防止重特大安全事故發(fā)生，維護職工生命權。
抓好集體合同簽訂，維護好職工的生存權。工會(huì )認真抓好集體合同的簽訂，為維護職工勞動(dòng)的合法權益做了一定的工作，簽訂勞動(dòng)合同份。
二、關(guān)注職工生活，積極開(kāi)展困難救助
把黨和政府對困難職工群眾的關(guān)心送到職工心中。廠(chǎng)工會(huì )任期歷年注重關(guān)心困難職工生活，每逢雙節開(kāi)展困難職工救助工作，累計發(fā)放慰問(wèn)金元、米（袋）面（袋）、油（桶）。
三、開(kāi)展社會(huì )助學(xué)活動(dòng)
廠(chǎng)工會(huì )關(guān)心職工子女上學(xué)，對于職工子女考上大學(xué)的，及時(shí)登記上報上級工會(huì )，對職工開(kāi)展助學(xué)活動(dòng)，歷年資助學(xué)生 名。
四、今后的努力方向
今后我廠(chǎng)工會(huì )工作，要貫徹全總提出的“三和諧”目標，即和諧勞動(dòng)關(guān)系、和諧企業(yè)、和諧社會(huì )建設。同時(shí)我們還要注意在工作中處理好工會(huì )與外部的和諧、工會(huì )內部的和諧、工會(huì )與職工的和諧、職工與職工的和諧，使工會(huì )在參與和諧社會(huì )建設中充分體現工會(huì )組織的.職能特點(diǎn)。
一方面工會(huì )組織在維護職工權益上要多做工作，保護好職工的合法權益，使職工能夠心情和暢地維爾誒企業(yè)的發(fā)展在做出自己應有的貢獻。主要在以下幾方面做好工作：一是關(guān)心職工勞動(dòng)安全，對企業(yè)安全工作中需要注意的問(wèn)題及時(shí)提出建議，確保職工生命安全。二是創(chuàng )造條件，建設活動(dòng)陣地。因地制宜，就地取材建立了職工讀書(shū)活動(dòng)室，購置了活動(dòng)用具，添置各類(lèi)書(shū)籍，為業(yè)余生活創(chuàng )造了一個(gè)良好的學(xué)習氛圍。結合愛(ài)國主義教育，適當開(kāi)戰有利于增加職工凝聚力的一些活動(dòng)。三是調動(dòng)廣大職工的工作積極性，為完成我廠(chǎng)xx年各項工作任務(wù)作出積極的貢獻。
工會(huì )委員工作總結13
各位領(lǐng)導，各位同事:下午好!
時(shí)光飛逝，轉瞬間，又到了20xx年的年終歲尾。過(guò)去的一年，在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和工會(huì )主席的具體指導下，在工會(huì )所有成員的共同努力下，工會(huì )的各項工作任務(wù)都取得了較好的成績(jì)。我作為工會(huì )的一分子，能為中心局的發(fā)展貢獻一點(diǎn)微薄的力量，心里感到無(wú)比的欣慰和自豪。為了更好的總結經(jīng)驗，鞭策自己，我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算，并就前段時(shí)期的工作做如下匯報:
一、提高認識，自我錘煉
一年多來(lái)，我時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，擁護黨的方針政策，認真學(xué)習政治理論，領(lǐng)會(huì )十七大精神，利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內國際形勢，使自己的思想觀(guān)念緊跟時(shí)代的步伐；遵守局里各項規章制度和工會(huì )干事工作職責，認真學(xué)習工會(huì )相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷加強自身的道德修養和綜合素質(zhì)。身為工會(huì )一員，我清楚的認識到***的員工關(guān)系、***的干群關(guān)系、***的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì )發(fā)展的動(dòng)力之源，我的責任就是要團結同志、幫助同志，維護員工和企業(yè)兩者的利益，當好企業(yè)***發(fā)展的'“維護員”。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，創(chuàng )新工作
在工作中，我時(shí)刻以“敢于負責、長(cháng)于協(xié)作、善于學(xué)習、勇于創(chuàng )新”和“執行無(wú)折扣”的標準為指導，不讓任何一件工作在我手中迨誤，不讓工會(huì )形象在我這里蒙受損失。我堅持個(gè)人利益服從集體利益，做到執行無(wú)折扣；對待任務(wù)，我敢于承擔、敢于挑戰、勇往直前；對待同事，真心誠意、團結協(xié)作、不計得失；對待員工，主動(dòng)溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì)，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習、收集資料，不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會(huì )其他同志認真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導安排的臨時(shí)性任務(wù)，如:報銷(xiāo)員工醫藥費、工會(huì )財會(huì )、住房申購等，還獨立完成和參與了以下幾方面工作:
(一)文字材料方面:
1、撰寫(xiě)企業(yè)文化建設工作方案，及相關(guān)文字材料；
2、撰寫(xiě)20xx年度全局勞動(dòng)競賽方案；
3、撰寫(xiě)20xx年度全局評先方案；
4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競賽經(jīng)驗交流申報材料；
5、撰寫(xiě)xx年度工會(huì )工作總結、送溫暖活動(dòng)總結，及工會(huì )各類(lèi)活動(dòng)的通知、通告、通訊報道。
(二)幻燈片制作方面:
1、制作了企業(yè)文化工作匯報幻燈片；
2、制作了向省公司工會(huì )及省企業(yè)文化辦匯報工作幻燈片；
3、制作了向北京局及中國企業(yè)文化協(xié)會(huì )介紹工作情況幻燈片；
4、制作了向省總工會(huì )主席匯報工作幻燈片；
5、參與制作了向國家局介紹用工制度改革經(jīng)驗交流幻燈片；
6、參與制作了向省總、省直工委匯報工作幻燈片。
(三)活動(dòng)組織方面:
積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng)，并打造成為一項主題鮮明、精彩紛呈、寓教于樂(lè )的品牌活動(dòng)，使之成為為廣大員工傳遞“快樂(lè )工作，健康生活”新理念的有效載體。通過(guò)開(kāi)展一系列員工文體活動(dòng)，減輕了員工的工作壓力，調劑了工作氣氛，使工作和活動(dòng)有張有弛、相得益彰，為企業(yè)營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團結協(xié)作、溫馨***的氛圍。
在活動(dòng)組織方面，我還參與組織了全局性的大型主題教育活動(dòng)；參與組織**職工<同唱一首歌>比賽，和“**杯”全省乒乓球比賽。今年5月，參加全國**工作會(huì )議文藝晚會(huì )的演出，組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節目獲得省公司及全國**系統各省市領(lǐng)導的好評。
(四)成績(jì)盤(pán)點(diǎn):
1、撰寫(xiě)申報“全國推廣廣播體操工間操先進(jìn)單位”材料；
2、撰寫(xiě)申報“女職工建功立業(yè)標兵崗”材料；
3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽，獲二等獎；
4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競賽經(jīng)驗交流申報材料，被<江西工人報>第**期刊登。
工會(huì )委員工作總結14
一、深入學(xué)習，不斷提高女職工素質(zhì)
我鄉共有女職工人，在一年的工作中，女職工組織結合自身實(shí)際用十六大精神統一思想，按照“xx代表”的要求，圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一主題，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，組織女職工學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化，不斷提高女職工隊伍素質(zhì)。一年來(lái)，結合第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)，在鄉黨校學(xué)習=次，女職工參與學(xué)習=人次，另外，各單位組織女職工學(xué)習《工會(huì )法》、《婚姻法》、新的《婦女兒童權益保護法》等相關(guān)法律知識，提高女職工法律意識，使女職工權益法律得到深入宣傳學(xué)習和貫徹落實(shí)。
二、不斷加強組織建設
女職工必須加強組織建設，工會(huì )女職工委員會(huì )是在同級工會(huì )工作委員會(huì )領(lǐng)導下和上級工會(huì )女職工委員會(huì )指導下，是有民主性和代表性的女職工組織，是進(jìn)一步保護好女職工權益的法律、法規、政策的制定和完善，并監督協(xié)助有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施的機構。代表和組織女職工依照法律規定，參加本單位的民主管理和民主監督，并依法維護女職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會(huì )和家庭等方面的合法權益和特殊利益，同一切岐視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作斗爭。我鄉女職工委員會(huì )主任由婦聯(lián)主席擔任，委員由來(lái)自中學(xué)、小學(xué)、農牧站、林業(yè)站、衛生院、供銷(xiāo)社幾個(gè)部門(mén)的人員組成，在中學(xué)、小學(xué)、供銷(xiāo)社三個(gè)女職工數超過(guò)XX人的單位，分別設立了=個(gè)女職工委員會(huì );做到了女職工工作事事有人管，充分調動(dòng)了女職工的工作積極性。
三、切實(shí)維護女職工合法權益
圍繞工會(huì )工作重點(diǎn)，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，把女職工權益工作放在重要位置，認真貫徹《勞動(dòng)法》、《工會(huì )法》、《婦女權益保護法》、《女職工勞動(dòng)保護規定》等法律法規，切實(shí)維護好女職工合法權益和特殊利益。在我鄉的企業(yè)中，通過(guò)平等協(xié)商，簽訂集體合同，把女職工在勞動(dòng)報酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛生、保障福利待遇方面的特殊利益寫(xiě)入了集體合同，配合上級有關(guān)部門(mén)，協(xié)助政府健全和完善社會(huì )保障體系，作好女特困職工最低生活保障工作，目前已有xx名困難女職工領(lǐng)到了最低生活保障金，有=名在職女職工納入了困難職工檔案，并幫助xx名下崗女職工實(shí)現了再就業(yè)。
四、開(kāi)展“女職工雙文明建功立業(yè)”活動(dòng)
“女職工雙文明建功立業(yè)”活動(dòng)，是抓素質(zhì)、抓發(fā)展兩手結合的載體活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展一些創(chuàng )建活動(dòng)，讓廣大婦女們認識到提高自身素質(zhì)的責任感和緊迫感，讓她們積極參與到各種知識和技能的培訓中來(lái)，從而進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)和競爭能力，幫助女職工樹(shù)立創(chuàng )新意識，提高創(chuàng )新能力，展示創(chuàng )新才能�？傮w來(lái)說(shuō)其目的.一是要維護女職工合法權益;二是要提高女職工在發(fā)展中的作用。今年，為了激勵廣大女職工在“雙文明建功立業(yè)”活動(dòng)中的熱情，在“三八”節期間，評選出先進(jìn)女職工XX名，并給予了表彰獎勵，同時(shí)，積極向上級培養推薦女干部，今年共有=名女職工被有關(guān)部門(mén)提拔使用。
五、開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)
為了豐富廣大職工的業(yè)余文體生活，鄉工委在節日期間開(kāi)展各種文體活動(dòng)，女工委組織廣大女職工積極參加。在五一節期間，舉辦運動(dòng)會(huì )，全鄉廣大女職工勇躍參加;為慶�？h二十年大慶，女工委發(fā)動(dòng)機關(guān)部分女職工參與節目的編演;通過(guò)參與這些活動(dòng)，使廣大女職工愉悅了心情，促進(jìn)了健康，充實(shí)了生活;增進(jìn)了女職工的凝聚力和向心力，促進(jìn)了我鄉兩個(gè)文明建設的發(fā)展。
另外，鄉女工委在年底組織機關(guān)家庭獻愛(ài)心，向山區村捐獻衣物。這一活動(dòng)的開(kāi)展，即幫助了一些貧困的家庭，又充分體現了女職工的愛(ài)心，使全鄉女職工團結一致，促進(jìn)了女職工工作的發(fā)展。
總之，在社會(huì )主義現代化建設中，我鄉女職工工作在縣總工會(huì )、鄉黨委政府的正確領(lǐng)導下，始終圍繞團結、穩定、發(fā)展的主題，發(fā)揮女職工積極開(kāi)展工作，在今后的工作中，我們將找出不足，立足實(shí)際，開(kāi)拓創(chuàng )新，為創(chuàng )造一個(gè)組織健全、團結一致，生機勃勃的女職工隊伍而努力奮斗。
工會(huì )委員工作總結15
上半年，學(xué)院工會(huì )在院黨委的領(lǐng)導和院、所行政的支持下，圍繞校院中心任務(wù)，主要開(kāi)展了以下工作：
1、為做好本科教學(xué)迎評創(chuàng )建工作，組織教職工會(huì )員參加了校工會(huì )等部門(mén)組織的'有關(guān)活動(dòng)
�、� ３月７日，組織女職工會(huì )員代表（５人）參加了“慶三八巾幗建功立業(yè)事跡報告會(huì )”，萬(wàn)昌秀教授在大會(huì )上作了先進(jìn)事跡報告；
�、� ３月１０日，組織青年教職工會(huì )員代表（５人）參加了心理衛生講座，引導、幫助青年教職工保持良好的心理狀態(tài)；
�、� ４月２８日，組織青年教職工會(huì )員代表（６人）參加了 “紀念五四青年教師教書(shū)育人報告會(huì )”；
�、� ６月２日，組織青年教職工會(huì )員代表（５人）參加了“四川大學(xué)師德演講比賽”。
�。�、為迎接學(xué)校110周年校慶，組織開(kāi)展了下述活動(dòng)
�、� １月１日，組織40名師生（學(xué)生３０人，教師１０人）參加了“四川大學(xué)迎校慶元旦健身跑”活動(dòng)；
�、� ４月３－８日，組織教職工（３人）參加了“四川大學(xué)迎校慶教職工棋牌賽”，呂云偉獲圍棋三等獎，張季兵、雷毅獲鼓勵獎；
�、� ５月１０日，組織教師（３人）投稿參加“我愛(ài)川大”校園風(fēng)貌攝影展，周一心獲入選獎；
�、� ５月２６日，組織青年教職工（８人）參加了“四川大學(xué)青年教職工迎校慶跳繩接力比賽”；
3、推進(jìn)民主政治建設，參與民主管理方面做了以下工作
�、� ３月份，參與組織我院出席學(xué)�！半p代會(huì )”代表的改、補選工作，組織學(xué)院“雙代會(huì )”代表積極參加學(xué)�！半p代會(huì )”；
�、� ４月份，組織制訂了“高分子學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)院務(wù)公開(kāi)工作的意見(jiàn)”，并組織實(shí)施，按學(xué)校要求上報了《學(xué)院院務(wù)公開(kāi)工作季報表》；
�、� 參與組織了每單周下午的院領(lǐng)導接待日活動(dòng)，聽(tīng)取師生的意見(jiàn)；
�、� 參與學(xué)院人事?tīng)幾h調解委員會(huì )工作，并參加了學(xué)校組織的人事?tīng)幾h調解員培訓（６月２２日）；
�、� 參與組織學(xué)院“雙代會(huì )”的籌備工作，現已籌備就緒，將于７月中旬召開(kāi)。
�。�、為教職工辦理有關(guān)福利
�、� ５月份，組織男教職工參加學(xué)校組織的體檢（學(xué)院43人，高研所23人）；
�、�6月份，辦理教職工子女入幼調查，小升初調查，高考調查，發(fā)放兒童節慰問(wèn)費；
�、�6月份，為教職工辦理“成都市職工補充醫療保險”（學(xué)院176人，高研所94人）；
5、工會(huì )組織建設
�、�4月份，學(xué)院工會(huì )召開(kāi)了XX年工會(huì )工作會(huì )議，組織小組長(cháng)以上工會(huì )干部集中學(xué)習《中國工會(huì )章程》，進(jìn)一步提高對工會(huì )工作的認識，增強履行工會(huì )四項職能的自覺(jué)性；
�、�4月份，按照學(xué)校要求，成立了高分子學(xué)院女職工委員會(huì )，梁春蓉任主任，楊群輝任副主任；并推選萬(wàn)昌秀、王勤為學(xué)院工會(huì )經(jīng)費審查員；
�、抢^續做好學(xué)院“教職工之家”建設工作，爭取今年底或明年初申報驗收。
XX年6月25日
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