幼師師德培訓心得體會(huì )
在平日里，心中難免會(huì )有一些新的想法，就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣我們可以養成良好的總結方法。那么要如何寫(xiě)呢？以下是小編為大家整理的幼師師德培訓心得體會(huì )，希望能夠幫助到大家。
幼師師德培訓心得體會(huì )1
我是個(gè)剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師，但我深深地認識到對幼兒充滿(mǎn)愛(ài)是做好教師工作的關(guān)鍵。記得有位老教師說(shuō)過(guò)：“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育�！贝笞骷腋郀柣f(shuō)過(guò)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就愛(ài)誰(shuí)。只有愛(ài)孩子的人，他才可以教育孩子�！笨梢�(jiàn)，愛(ài)是通往教育成功的橋梁，也是一條基本準則。
一、純真的愛(ài)心是“施愛(ài)”的基礎
有人說(shuō)：“一切好的教育方法，一切好的教育藝術(shù)，都產(chǎn)生于教育對幼兒無(wú)比熱愛(ài)的熾熱心靈中�！币虼俗鳛橐幻處�，首先應該做到愛(ài)孩子。
剛接觸幼兒，他們純真的笑容感染了我，因此對于一些童趣十足、無(wú)傷大雅的舉動(dòng)我總是寬容對待，欣賞他們的可愛(ài)之處，保護他們珍貴的自尊心。幼兒在師愛(ài)的沐浴下輕松快樂(lè )地學(xué)習、生活。即使他們違反了紀律，嚴厲批評時(shí)，我也動(dòng)之以情，曉之以理，更要讓他明白：老師是關(guān)心你、愛(ài)護你的，是為你著(zhù)想才如此嚴格要求……這樣，在“嚴師”面前他就不會(huì )產(chǎn)生逆反心理或歧視情緒，而理解了老師的苦心。正是老師的愛(ài)才使得這“良藥”不苦口，“忠言”不逆耳。
二、真摯的情感是“施愛(ài)”的前提
教師真摯、深厚的情感可以發(fā)出強大的愛(ài)流，有利于傳導，教師把心里的情感用語(yǔ)言、行為表達出來(lái)，師生間通過(guò)精神的交流，達到思想感情上的聯(lián)系和信賴(lài)，教師真摯的情感在幼兒的情緒上就會(huì )產(chǎn)生共鳴。打開(kāi)幼兒的心扉，引導他們走上一條充滿(mǎn)自信，充滿(mǎn)歡樂(lè )的人生大道，這比什么都重要。
三、尊重幼兒是“施愛(ài)”的關(guān)鍵
優(yōu)秀的教師給幼兒以長(cháng)輩式的關(guān)懷和愛(ài)護，從不以家長(cháng)式的態(tài)度對待幼兒。在“施愛(ài)”的過(guò)程中始終堅持對幼兒持尊重的態(tài)度。即：尊重幼兒的人格，尊重幼兒的感情，有禮貌地對待幼兒。嚴厲的責備和不適當的批評都會(huì )招來(lái)失敗，甚至導致師生的對立。因為他們的自尊心強，對他們的好的教育方法是：避開(kāi)嚴厲的直接批評，盡量和風(fēng)細雨，說(shuō)服教育。
四、了解幼兒是“施愛(ài)”的途徑
教師對幼兒的情況要深入了解，對幼兒的心理變化要細致觀(guān)察，只有這樣，教師才能以更好地接觸到幼兒情感的“點(diǎn)子”上，這種接觸點(diǎn)就好像是“心竅”，是個(gè)突破口，它往往是教師傳授愛(ài)的門(mén)路。
老師用心去多方面地了解自己的幼兒，然后適時(shí)地進(jìn)行鼓勵，這可能改變幼兒的一生，畢竟，一個(gè)人人品好，誠實(shí)，可貴。
五、面向大多數，是“施愛(ài)”的良法
教師生活在幼兒中間，深知幼兒需要教師的關(guān)懷與愛(ài)護。而喜歡得到這種師愛(ài)的并非是一個(gè)或幾個(gè)幼兒，而是所教的.全部幼兒。但教師只有一個(gè)，時(shí)間和精力都有限，這就必須調動(dòng)集體的力量，通過(guò)集體的關(guān)心使幼兒感到溫暖，相互影響、幫助、擴大和深化師愛(ài)的作用。
教師的愛(ài)不是偏愛(ài)，要無(wú)選擇地、公正地、無(wú)例外地愛(ài)每一個(gè)幼兒。教師要善于控制自己的情感，不能對優(yōu)秀幼兒偏愛(ài)，對后進(jìn)生另眼相待。教師對優(yōu)秀生要嚴格要求，對后進(jìn)生要給予更多的關(guān)懷。
“投之以桃，報之以李”。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒，微笑著(zhù)面對幼兒，幼兒會(huì )把全部的愛(ài)心和敬意奉獻給我們，我們的工作也一定會(huì )開(kāi)展得生動(dòng)活潑，卓有成效。愛(ài)，是啟動(dòng)教師自身內部力量和智慧的能源；愛(ài)，是通向幼兒心靈深處的道路；愛(ài)，是創(chuàng )設優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶。對幼兒熱愛(ài)、理解、尊重、關(guān)注他們豐富而復雜的內心世界，只有這樣才能將教師的愛(ài)通向幼兒的心靈。
之后，讓我用魏書(shū)生老師的一段話(huà)作為總結吧：世界也許很小很小，心的領(lǐng)域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業(yè)，這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度，在這神圣的崗位上，把屬于我們的那片園地，管理得天清日朗，以使我們無(wú)愧于自己的幼兒，以使我們的幼兒無(wú)愧于生命長(cháng)河中的那段青春年華。
幼師師德培訓心得體會(huì )2
20xx年9月2日，我有幸參與xx師專(zhuān)國培短期集中培訓班，在學(xué)習中傾聽(tīng)專(zhuān)家與名師的報告，又觀(guān)摩了骨干老師教學(xué)實(shí)踐課，在充分領(lǐng)會(huì )到專(zhuān)家與名師那份獨特的魅力—廣博的學(xué)問(wèn)積累和深厚的文化底蘊的同時(shí)，也和優(yōu)秀的同行們探討教學(xué)懷疑，這次學(xué)習使我在教學(xué)理論和訓練觀(guān)念上得到了許多的提升。
一、加強理論學(xué)習提高自身素養
1、學(xué)《標準》促進(jìn)展
西北師高校前訓練系鄭名教授主講《幼兒園老師專(zhuān)業(yè)標準》，使我深深感到了社會(huì )、家長(cháng)給予我們的責任——我們是孩子人生旅途的啟蒙人。我們在訓練中的一點(diǎn)一滴將直接影響到孩子們的將來(lái)，創(chuàng )設各種幼兒喜聞樂(lè )見(jiàn)的教學(xué)情境，才會(huì )使每一個(gè)孩子得到充分的展現，快樂(lè )學(xué)習，歡樂(lè )成長(cháng)。作為老師的我們，只有不斷反思，端詳自己的訓練言行，不斷更新自己的訓練觀(guān)念，才能成為一名合格的訓練工。 《幼兒園老師專(zhuān)業(yè)標準》是對合格幼兒園老師專(zhuān)業(yè)素養的基本要求，是幼兒園老師開(kāi)展保教活動(dòng)的基本規范，是引領(lǐng)幼兒園老師專(zhuān)業(yè)進(jìn)展的基本準則。通過(guò)仔細學(xué)習《幼兒園老師專(zhuān)業(yè)標準》，我深刻理解了“幼兒為本、師德為先、力量為重、終身學(xué)習”的基本理念，對“專(zhuān)業(yè)理念與師德、專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、專(zhuān)業(yè)力量”3個(gè)維度xx個(gè)領(lǐng)域62項基本要求有了基本的了解。
2、學(xué)《指南》促成長(cháng)
馬大建教授主講《3—6歲兒童學(xué)習與進(jìn)展指南》，在學(xué)習中，我發(fā)覺(jué)其中講到的每一點(diǎn)內容都是我們現在日常工作中所做、所學(xué)、所討論的事情，只有將每件事情真正的落實(shí)到位、仔細負責完成，才能使得我們的自身素養、工作閱歷有所提高，教學(xué)效果更好。
《指南》從健康、語(yǔ)言、社會(huì )、科學(xué)和藝術(shù)這幾個(gè)方面具體地指出了幼兒在每個(gè)年齡階段所該達到的進(jìn)展目標，以及我們成人在關(guān)心孩子們達成目標時(shí)的訓練建議。明確了孩子們在每一個(gè)年齡階段末期該知道什么，能做什么，也讓我們老師訓練不同年齡段幼兒的不同方式方法有據可循。作為幼兒老師，我想，可以做的是將《指南》的精神內化于心，對每個(gè)年齡段、每個(gè)領(lǐng)域的目標了然于心，遵循幼兒的進(jìn)展規律，“授之以漁”，讓奇怪心、求知欲陪伴孩子的成長(cháng)，在他們的心中點(diǎn)亮一盞愛(ài)學(xué)習、會(huì )學(xué)習的明燈，讓他們能在浩瀚的學(xué)問(wèn)天地中自由飛翔�！吨改稀分兴岬降�，在訓練教學(xué)實(shí)際中我們遇到的孩子不行能是一模一樣的，敬重孩子們原有的水平，引導其不斷地向更高一層的水平進(jìn)展，才是《指南》所呈現出的階梯性的意義。所以在以后的工作中我將連續揣摩《指南》和《綱要》不斷充實(shí)自己的理論水平。
3、從《評價(jià)》看成效
評價(jià)，主要是來(lái)自他人評價(jià)，塑造孩子的自我和共性，評價(jià)打算著(zhù)孩子的將來(lái)和心情！葉平枝教授《如何進(jìn)行幼兒園日常評價(jià)》得講座，對我關(guān)心不小，如何克服自己種種困惑，有了初步的理解和應對方法，傳統的評價(jià)往往是老師給幼兒寫(xiě)評語(yǔ)，這種評價(jià)方式我們稱(chēng)之為“靜態(tài)評價(jià)”。然而我們的幼兒每天都在發(fā)生變化，用“靜態(tài)的評價(jià)”去衡量“動(dòng)態(tài)的進(jìn)展”，明顯是不科學(xué)的，從評價(jià)的角度看，傳統的評價(jià)只是進(jìn)行在老師與幼兒之間的單向相互溝通，課堂秩序高于一切，評價(jià)一點(diǎn)帶面，忽視了家庭、社會(huì )、老師、幼兒之間的多邊的相互溝通。美國心理學(xué)家艾伯特。梅拉賓（1968）通過(guò)試驗提出了一個(gè)公式：相互溝通的總效果=百分之七的語(yǔ)調+百分之三十八的聲音+百分之五十五的人體動(dòng)作和面部表情�！敖虒W(xué)的藝術(shù)不在于傳授本事，而在于激勵、喚醒、鼓舞�！毙睦韺W(xué)討論表明，贊美如同孩子的養分劑。孩子需要激勵，如同禾苗需要雨水，只要對幼兒布滿(mǎn)愛(ài)心，并且常常賜予激勵，便可使丟失信念的孩子恢復自信，表現不錯的孩子更加主動(dòng)上進(jìn)�；谝陨纤妓�，我認為以發(fā)覺(jué)并敬重同學(xué)的需要為激勵的前提，以老師、幼兒、家長(cháng)的激勵性評價(jià)為關(guān)鍵。在評價(jià)的激勵下，明晰目標并付之行為，并能最終獲得勝利的情感體驗是核心，同時(shí)產(chǎn)生新的需求。
二、理論聯(lián)系實(shí)際增加實(shí)踐力量
正如華南師范高校袁愛(ài)玲博士所講：老師的成長(cháng)是有規律的`，體會(huì )是可以記錄的，但心靈的感受可能是無(wú)法言語(yǔ)的，只有自己的親身經(jīng)受，才會(huì )有熟悉上的提高。要健康的成長(cháng)就要遵循這幾個(gè)規律。職業(yè)抱負是勝利的要素，要把個(gè)人的奉獻與自身價(jià)值的實(shí)現聯(lián)系起來(lái)。老師的學(xué)問(wèn)水平是成長(cháng)的基本要素，訓練實(shí)施力量是成長(cháng)的核心要素，環(huán)境是成長(cháng)的外部要素。
專(zhuān)家們教給我的不僅是實(shí)實(shí)在在的理論學(xué)問(wèn)，教給我的更是一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過(guò)這次培訓，我開(kāi)闊了視野，學(xué)到了許多新的訓練理念和理論，從思想上受到了很大的鼓舞。
國培，讓我收獲了歡樂(lè )，收獲了學(xué)問(wèn)，收獲了盼望。培訓結束了，新的工作開(kāi)頭了，通過(guò)此次培訓我深刻熟悉到，在新的時(shí)代和新的訓練背景下，只有進(jìn)一步更新訓練觀(guān)念，改進(jìn)教學(xué)方法、教學(xué)行為和教學(xué)手段，擴大學(xué)問(wèn)面，完善學(xué)問(wèn)結構，從實(shí)踐中學(xué)習，在反思中進(jìn)步，提高專(zhuān)業(yè)化水平才是我們成長(cháng)的途徑和最大的收獲。
幼師師德培訓心得體會(huì )3
今天，我聽(tīng)了關(guān)于《幼兒園教師的心理健康》的杰出演講，通過(guò)這次學(xué)習，我對“健康”有了重新認識，在日常的生活中我們常常只關(guān)注身體健康，事實(shí)上除了身體健康，更應當關(guān)注心理的健康，幼兒教師直接面對的是一顆顆幼小的心靈，為了更好地教育幼兒，教師自己第一必須是心理健康的人，教師的心理健康從根本上說(shuō)還得由教師自己保護。一位優(yōu)秀的。教師應當能夠處理好兩個(gè)方面的'關(guān)系——既要關(guān)注幼兒的心理健康，也要重視自己的心理健康。同時(shí)，在學(xué)習進(jìn)程中，我進(jìn)一步明白了我們工作時(shí)保持輕松愉快的心情對幼兒園的教育、教學(xué)質(zhì)量有著(zhù)非常重要的意義，在以后的教學(xué)工作中我們應當調劑自己的情緒和壓力，以平和的心態(tài)對待生活和工作中不盡人意之處，做一個(gè)樂(lè )觀(guān)、獨立、寬容、心態(tài)平和的幼兒老師，讓自己都盡可能地以最愉悅的心情投入到工作中去！
總之，讓我深深知道和可愛(ài)的孩子們在一起磨礪是種幸福，和摯愛(ài)的幼兒教育在一起成長(cháng)是一種快樂(lè )。我們要做一位真正合格的的幼兒教師。
幼師師德培訓心得體會(huì )4
我，記得，從那一年走出校園時(shí)；記得，從那一年走向社會(huì )時(shí)；記得，從那一年以后成為一名幼兒教師時(shí)。每一天都在腳步匆匆中結束，很少抬頭望一望天空，更不知道還有一抹藍色印在我的心中。自己真該成熟點(diǎn)，有誰(shuí)會(huì )比較容易，只希望自己的付出能得來(lái)一丁點(diǎn)的回報就足夠。加入迎勝小學(xué)幼兒園這個(gè)大家庭已經(jīng)1年半的時(shí)間了，感謝有你們的陪伴。
今天我站到這里是我第4次參加師德演講，我還是比較的緊張。開(kāi)始前，還是要說(shuō)到師德的意思，即教師的的職業(yè)道德。我們是否可以做到教師職業(yè)道德中的優(yōu)秀，不是靠說(shuō)的，是靠實(shí)實(shí)在在的去做，去呈現，事必躬親，去得到更多的認可。
從去年帶班以來(lái)，在園長(cháng)及各位老師的幫助下還有自己的摸索中成長(cháng)、收獲、進(jìn)步了不少。從剛開(kāi)始的不敢做、不敢說(shuō)到現在的敢做、擔當，同時(shí)也體會(huì )到了當中的不容易。我帶的第一批中二班的孩子升入大班，很不舍得，因為每一個(gè)你遇見(jiàn)的孩子都是珍貴的，盡管之前有過(guò)這樣那樣的問(wèn)題。翻開(kāi)給孩子拍過(guò)的照片，每一幕都清晰的在腦海里回放，一起開(kāi)心的玩耍，一起學(xué)習，一起加油！曾經(jīng)的小不點(diǎn)現在成了大哥哥大姐姐，呵，孩子們都長(cháng)大了。對于他們，我覺(jué)得我付出了我該付出的，我是問(wèn)心無(wú)愧的！令我很感動(dòng)的事，開(kāi)學(xué)這幾日，有好幾個(gè)小朋友每天下午離園時(shí)都會(huì )回來(lái)中二班看看我們老師，很欣慰。同在大一班二樓層的他們，只要見(jiàn)到我們就喊道吳老師好，然后那場(chǎng)面已經(jīng)控制不住，全都都過(guò)來(lái)給我們一個(gè)大大的擁抱，然后我很霸氣的一招手說(shuō)到孩子們好，乖乖聽(tīng)老師話(huà)哦。教師節還有孩子們送來(lái)的花。那一刻幸福感飆升，為孩子做的很值得。當然過(guò)去就讓他留在回憶里吧，記得就好�，F在首要任務(wù)是，我的新一批的中二班孩子，需要賦予他們更多的愛(ài)，更多的責任，讓我們彼此快速地建立起信任感，然后共同成長(cháng)。
在一日工作中，我做好自己，不讓自己閑下來(lái)，事必躬親！給班里老師做好榜樣力量，我們團結在一起做好每一件事，好好的負責好中二班的每一個(gè)小天使。在有些時(shí)候，我們老師也會(huì )有情緒，也會(huì )有心情不好的時(shí)候，所以也不敢說(shuō)我們每時(shí)每刻都做得那么好。盡量控制自己，我們畢竟是成年人，孩子畢竟是孩子，我們真的需要耐下心來(lái)，蹲下來(lái)聆聽(tīng)孩子們想要說(shuō)的話(huà)，真誠的幫助他們解決問(wèn)題。誰(shuí)都會(huì )犯錯誤，更何況是孩子，孩子的任何一個(gè)錯誤都是可以理解的，只有犯錯才會(huì )成長(cháng)才會(huì )有機會(huì )去贏(yíng)，對孩子是一種成長(cháng)，對我們也是一樣。所以，孩子是一個(gè)獨立的個(gè)體，任何人都不要試圖控制孩子，更不要把愛(ài)當做籌碼。今年班里新加入了兩名其他幼兒園來(lái)的孩子，他們各不相同，但這兩個(gè)孩子這一星期下來(lái)都沒(méi)哭過(guò)，很棒，適應的不錯，前天下午快離園時(shí)，我摘下眼鏡擦擦，辛冠燁小朋友突然跟我說(shuō)：“吳老師，你摘了眼鏡，就像媽媽一樣”一連還說(shuō)了好幾遍，那小眼神可溫暖了，我說(shuō)：“哦呦，那吳老師以后就不戴眼鏡啦”寶貝可高興了。李林澤小朋友呢，就屬于有點(diǎn)調皮坐不住那種，一會(huì )兒也不停，仿佛渾身都是勁，那叫一個(gè)活潑，可是昨天下午突然間坐那老老實(shí)實(shí)的，上課時(shí)突然吐了，說(shuō)老師我難受，看著(zhù)他自己也是說(shuō)不出的難受。我是如此的心疼他們，我該做的更好！我需要每天的反思自己對待不同孩子施于不同的方法，讓他們真正的成長(cháng)。如果當你的孩子在做一些事情時(shí)，注意多觀(guān)察孩子的情緒，多一些肯定、鼓勵，少一點(diǎn)批評。道理少講，孩子是不會(huì )聽(tīng)的。
我可以做到比別人一點(diǎn)熱情，我可以做到比別人多一點(diǎn)專(zhuān)注，我可以做到比別人多一點(diǎn)微笑。積極面對，不抱怨，因為抱怨可以抹殺所有的成果。成長(cháng)路上不抱怨，帶著(zhù)我們對所有人的愛(ài)，對所有孩子的真誠與責任，事必躬親，真正的彎下身子來(lái)貼近孩子，像媽媽一樣幫助他們解決任何問(wèn)題，因為我是老師，必須無(wú)償的給孩子們想要的答案。
“人和人的相遇都不是憑空出現的，都一定會(huì )有它到來(lái)的理由�！彼晕腋屑ぴ谧拿恳粋�(gè)人，我們一起成長(cháng)，感謝我帶過(guò)的孩子們，感謝生命中經(jīng)過(guò)的所有人，我很珍惜和你們一起的時(shí)光！大家一起加油！ 幼師師德培訓心得體會(huì )六
今年的師德培訓不同于往年，單位組織了一次讓我們去人才招聘會(huì )體驗生活。20xx年7月22日一早，在天臺縣職業(yè)技術(shù)中專(zhuān)教學(xué)大廳舉辦的天臺縣人才交流大會(huì )現場(chǎng)人頭攢動(dòng)，一個(gè)個(gè)用人單位擺出的招聘攤位背后廣告紙隨風(fēng)扇擺動(dòng)，一個(gè)個(gè)充滿(mǎn)了青春朝氣的學(xué)子，將自己精心設計的自薦材料遞上。隊伍中也有一定數量的家長(cháng)是陪同子女前來(lái)的。也有一些徒手的中青年應聘者奔走于自己能對口的，或是基本能對口的公司攤位前填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，留下聯(lián)絡(luò )辦法。應聘隊伍中還有一道獨特的風(fēng)景線(xiàn)，那就是來(lái)自我們天臺機關(guān)幼兒園中心園和天都園的近四十位一線(xiàn)教師身影也在個(gè)攤點(diǎn)流動(dòng)，人勞局的工作人員及有些應聘單位的工作人員都是我們現在或曾經(jīng)的家長(cháng)，一開(kāi)始以為是我們機關(guān)幼兒園今天也在交流會(huì )現場(chǎng)設攤招聘教師，通過(guò)簡(jiǎn)單的交流，才知道我們是作為暑期師德培訓活動(dòng)的一部分。
我機關(guān)幼兒園全體六十多位教職員工，正式在編的只有四分之一，辦園這么多年以來(lái)，進(jìn)到我園教職工隊伍中的，除了考編調動(dòng)的以外，幾乎很少有離職流失的，大家以園為家，兢兢業(yè)業(yè)，在幼教崗位上奉獻著(zhù)自己的青春與汗水，園方也從沒(méi)有對非在編人員有一種另眼相待，對所有招聘教職工都按國家規定繳納相關(guān)的'社保醫保，并被評為臺州市星級勞動(dòng)保障用工單位，此次讓一線(xiàn)教師參加人才交流會(huì )應聘活動(dòng)，旨在讓廣大教職員工放寬視野，了解幼教行業(yè)以外的用工前景，更加珍惜自己已有的工作，更加愛(ài)崗敬業(yè)。
老師們在簽到表上簽名后便陸續進(jìn)入到交流會(huì )的大廳，拿著(zhù)相機的我在現場(chǎng)捕捉著(zhù)一個(gè)個(gè)精彩的鏡頭，一開(kāi)始我發(fā)現有一部分老師與其說(shuō)是參加應聘活動(dòng)，還不如說(shuō)是來(lái)參觀(guān)人才市場(chǎng)，東瞧瞧，西望望，轉了一圈就回家了，也許是整個(gè)會(huì )場(chǎng)的攤位都沒(méi)有她們專(zhuān)業(yè)對口的職位吧，如果只是簡(jiǎn)單地去當個(gè)機械操作工又不心甘終于看到幾位小姑娘在一家合資企業(yè)的攤位前坐下了，通過(guò)簡(jiǎn)短的問(wèn)話(huà)，對方便要求填寫(xiě)相關(guān)的個(gè)人信息，至于什么時(shí)候入職面試還是個(gè)未知數，得等公司人才部的電話(huà)通知。
在巡查了幾圈后，充滿(mǎn)好奇與好勝心的我在太平洋保險公司的招聘攤前坐下，結合廣告紙上的人員分類(lèi)要求，我簡(jiǎn)單咨詢(xún)了營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)員，銀保部業(yè)務(wù)員、專(zhuān)業(yè)培訓講師等具體的入職要求與工資差別，最后我填寫(xiě)了應聘培訓講師的簡(jiǎn)歷與聯(lián)系方式。7月22日人才交流會(huì )上不經(jīng)意的投檔，沒(méi)想到月底面試后成功應聘并要求盡快簽訂合同投入正常工作，最后我只好說(shuō)明真相，委婉謝絕。
接近中午時(shí)分，幼兒園的老師們紛紛完成應聘體驗，在離開(kāi)交流會(huì )現場(chǎng)時(shí)，我聽(tīng)到許多教職工都覺(jué)得經(jīng)歷了這次人才市場(chǎng)之行，發(fā)現目前自己的工作才是最適合自己的。也有一些老師清楚地認識到，不是工作需要我們，而是我們需要這份工作。有一句話(huà)說(shuō)得好：“離開(kāi)你，地球每天照樣轉”。我想，我們每位員工每天都會(huì )以最飽滿(mǎn)最熱情的心情投入到工作中，這也是我們幼兒園的財富。幸福是通過(guò)比較得來(lái)的，做著(zhù)自己喜歡的工作，會(huì )比很多人都要幸福了。
此次的招聘會(huì )更使大家意識到如今的社會(huì )到處充滿(mǎn)著(zhù)競爭，我們應該不斷的充實(shí)自己，不要被社會(huì )所淘汰，少點(diǎn)抱怨，多點(diǎn)耐心！為了以后更好的生存而努力，事業(yè)和工作的樂(lè )趣，不在于取得的成功和業(yè)績(jì)，更多的樂(lè )趣在于跌跌闖闖的過(guò)程中； 攀比名利只會(huì )增加人的煩惱，攀比事業(yè)的人定能增強人的意志和信心；是大山就有高度和坡度，是江河就有寬度和深度；是人就存在不足和錯誤，最后衷心的祝福幼兒園的明天更加美好！
幼師師德培訓心得體會(huì )5
只要說(shuō)到老師的職業(yè)道德，人們立刻就會(huì )想到這樣一些詞：為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻……但我覺(jué)的新時(shí)期的幼兒老師還應具備活潑開(kāi)朗性格和主動(dòng)向上的情感、以及融入集體的團隊精神，然而更重要的是具備愛(ài)與責任。反復閱讀這一期師德培訓的資料后，我深深感受到的是很多老師帶給我們的震撼，我們?yōu)樗麄兏械桨谅�，向他們那崇高的師德致敬。從他們身上我明白了訓練得以可能的基礎是什么，那就是“愛(ài)與責任”。老師們用愛(ài)與責任為同學(xué)筑起了學(xué)習與成長(cháng)的長(cháng)城，向世人展現了為人師表的精神風(fēng)貌和崇高的人性光輝。
老師的愛(ài)是一種巨大的人格力氣，它高于母愛(ài)，大于友愛(ài)，勝于情愛(ài)。有人說(shuō)，師愛(ài)是陽(yáng)光，可以把堅冰溶化；師愛(ài)是春雨，能讓枯萎的小草發(fā)芽。在面臨個(gè)人問(wèn)題與更多同學(xué)的需要的選擇的時(shí)候，他們沒(méi)有表現任何的遲疑，有的只是義務(wù)反顧。因此，通過(guò)這些老師的宏大而又平凡的事跡，我門(mén)更應當深刻熟悉到，“愛(ài)與責任”應放在師德的首位，喜愛(ài)同學(xué)不能作為一句大話(huà)、空話(huà)掛在嘴上。要愛(ài)訓練事業(yè)、愛(ài)本職工作、愛(ài)每一個(gè)同學(xué)并能讓同學(xué)愛(ài)你。從這一點(diǎn)上講，“愛(ài)是相互的，愛(ài)是一種力量”。在肯定程度上，喜愛(ài)同學(xué)就是喜愛(ài)訓練事業(yè)，沒(méi)有對同學(xué)心靈的關(guān)愛(ài)，就不會(huì )有同學(xué)的健康成長(cháng)；在訓練過(guò)程中，老師應把師生關(guān)系建立在“愛(ài)”的基礎上，“以愛(ài)育愛(ài)”就是要用老師的愛(ài)喚醒、培育同學(xué)的愛(ài)，這也是老師道德行為的根本特點(diǎn)。對于那些基礎較差的后進(jìn)生，我們更要遵照陶行知“愛(ài)滿(mǎn)天下”的訓練抱負，對同學(xué)不分等級、不分貴賤，不厭棄、體罰同學(xué)，把愛(ài)撒向每一個(gè)同學(xué)，使每一個(gè)同學(xué)都能在愛(ài)的沐浴下成長(cháng)，從而使每個(gè)人的締造力都充分解放出來(lái)。只有喜愛(ài)孩子，敬重孩子，真正從生活和學(xué)習等各方面去關(guān)懷他們，做到曉之以理、動(dòng)之以情、導之以行。深入到到孩子中去，關(guān)注他們的舉動(dòng)，觀(guān)看他們的言行，了解他們的心理動(dòng)態(tài)，很好的為幼兒服務(wù)，這樣就在他們心中樹(shù)立的威信。我們哪個(gè)老師不想讓每個(gè)孩子好起來(lái)，我們老師辛勤勞動(dòng)，滿(mǎn)腔熱忱的把自己的所知所解與孩子一起共享，用自己的心血細心喂養下一代，盼望他們青出于藍而勝于藍。
通過(guò)對師德的深入到學(xué)習，一個(gè)個(gè)生動(dòng)而給予愛(ài)心的老師形象提示著(zhù)我們，要時(shí)刻以他們?yōu)閷W(xué)習的榜樣，學(xué)習他們喜愛(ài)訓練事業(yè)、喜愛(ài)同學(xué)的高尚情操，學(xué)習他們恪盡職守、無(wú)私奉獻的崇高品德。老師的事跡和精神，是愛(ài)黨、愛(ài)國、愛(ài)社會(huì )主義訓練和師德訓練的重要內容和生動(dòng)教材，是激勵我們連續前行的強大精神動(dòng)力。我們要把學(xué)到的這些品德與精神融入到我們日常的`訓練工作中。
我覺(jué)得“愛(ài)與責任”這一主題并不是空洞無(wú)形的，它是詳細的、細膩的、真誠的、純凈的、長(cháng)久的行動(dòng)：一個(gè)鼓舞的眼神、一句贊美的言語(yǔ)，扎實(shí)開(kāi)展全員育人，仔細落實(shí)老師值班，都是講師德的表現。時(shí)常以“君子檢身，常若有過(guò)”的態(tài)度，自重、自省、自警、自厲，以德修身，以德立威，內鑄師魂，外塑師表，在老師這一平凡而又神圣的崗位上，努力做一名有愛(ài)心、有責任心的老師，努力使自己成為一個(gè)品德志趣高尚、風(fēng)度氣質(zhì)優(yōu)雅的人。
幼師師德培訓心得體會(huì )6
古語(yǔ)有云：“師者，所以傳道授業(yè)解惑者也�！鞭D瞬間，走進(jìn)幼兒園工作快一年了，一路走來(lái)，有淚水，也有歡樂(lè )；有迷茫，也有收獲。剛剛回到離開(kāi)多年的幼兒園之時(shí)，戰戰兢兢，教書(shū)育人，馬虎不得更何況是這些懵懂的小孩子了�！八街梢怨ビ瘛�，于是虛心向有閱歷的老師請教學(xué)習，學(xué)習他們教書(shū)之法，秉承他們的育人之德。一路走來(lái)，進(jìn)步不少，成熟不少。我不敢說(shuō)非常喜愛(ài)這份工作，我更不敢說(shuō)為之付出了多少，但正是在這平凡和樸實(shí)中，我用老師的職業(yè)道德詮釋著(zhù)一個(gè)一般幼兒老師存在的價(jià)值！
今年，我校開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)習訓練活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習，進(jìn)一步明確了開(kāi)展師德師風(fēng)訓練活動(dòng)的重要性。作為一名幼兒老師，要忠誠黨的訓練事業(yè)，要有廣博的學(xué)問(wèn)、更要有高尚師德、優(yōu)良的師風(fēng)。陶行知先生說(shuō)過(guò)：“學(xué)高為師，德高為范�！闭f(shuō)的都是為師者不僅要有廣博的學(xué)問(wèn)，更要有高尚的師德。優(yōu)良的師德、高尚的師風(fēng)是搞好訓練的靈魂。老師是幼兒的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著(zhù)穿戴……都是幼兒私下談?wù)摰脑?huà)題。為人師表不能說(shuō)一套做一套，應嚴以律己，言行全都，表里如一，成為幼兒的表率。我面對的是一群五六歲的小孩子，我就是他們的榜樣�？鬃诱f(shuō)得好：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從�！�
一切師德要求都是基于老師人格，由于師德的魅力主要從人格特征中表現出來(lái)。我樂(lè )觀(guān)向上，每天都帶著(zhù)一份好心情投入到工作中，帶著(zhù)微笑迎接孩子�？吹郊议L(cháng)放心的把孩子交給我，孩子在我的.帶領(lǐng)下玩的很快樂(lè )，我覺(jué)的這就是我工作的價(jià)值和意義�？梢哉f(shuō)每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿(mǎn)的心情，真誠的對待每一位孩子。排除追趕名利拈輕怕重心理，用平平時(shí)常的心態(tài)、高愉快而興奮興的心情來(lái)干實(shí)實(shí)在在的事情。
有一種愛(ài)，叫無(wú)私，有一種愛(ài)，叫關(guān)懷，有一種愛(ài)，刻畫(huà)著(zhù)宏大的靈魂，有一種愛(ài)，歌詠著(zhù)崇高的品質(zhì)。那就是老師對同學(xué)的愛(ài)，簡(jiǎn)稱(chēng)為師愛(ài)，是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要“園丁”的呵護和培育。我有一個(gè)7歲的女兒，作為母親，我傾注了全部的愛(ài)心，關(guān)懷著(zhù)她的成長(cháng)，這種情懷是無(wú)私的、投入的。每當女兒在生活中、學(xué)習上取得了一些進(jìn)步，我都會(huì )特別愉快而興奮，這種喜悅之情溢于言表，可以消退一天的勞累。每個(gè)孩子都是母親的珍寶，工作中我也猶如對自己的女兒那樣對班里全部的孩子。這使我深深體會(huì )到，情系幼兒，像母親一般熱忱地愛(ài)每個(gè)孩子，這就是你工作的意義。幼兒身體健康、歡樂(lè )、學(xué)習進(jìn)步，你就會(huì )喜悅，就能感覺(jué)到工作的歡樂(lè )。
良好的師德師風(fēng)的形成，除了在制度約束的基礎上，還需要我提高自律意識，自覺(jué)改正自己生活、工作中的不好習慣，在幼兒心中建立起良好的師德師風(fēng)形象。
我認為要提高自身的師德師風(fēng)要從以下幾個(gè)方面下手，努力提高自身的綜合素養。
1、愛(ài)崗敬業(yè)。首先，要喜愛(ài)幼兒訓練事業(yè)，要對幼兒訓練事業(yè)盡心盡力。選擇了幼兒訓練事業(yè)，我對自己的選擇無(wú)怨無(wú)悔，不計名利，主動(dòng)進(jìn)取，努力創(chuàng )新。仔細設計每一節課，甚至一個(gè)小小的動(dòng)作。不求最好，但求更好。只有這樣幼兒才能接受老師的訓練而情愿學(xué)習，不斷進(jìn)取。
2、敬重每一個(gè)幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛(ài)和敬重。要與幼兒公平相待，不能把幼兒當下級任憑呵斥。只有把愛(ài)傳遞給幼兒把幼兒看重，幼兒得到老師的敬重，他們才會(huì )敬重老師喜愛(ài)老師，情愿學(xué)習這個(gè)老師所傳授的各種學(xué)問(wèn)。
3、努力進(jìn)取。作為傳道授業(yè)的老師，只有不斷的更新自己的學(xué)問(wèn)，不斷提高自身素養，不斷的完善自己，才能教好幼兒。假如自身散漫，怎能要求幼兒仔細。要提高自身的素養，這要求自己不斷的學(xué)習，主動(dòng)探究，不斷開(kāi)拓新的教法。
3、以身作則。老師的言行對幼兒的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，老師的一言一行，幼兒均喜愛(ài)效仿，這將給幼兒成長(cháng)帶來(lái)一生的影響。因此，老師肯定要時(shí)時(shí)刻刻為幼兒做出好的榜樣，凡要求幼兒要做到的，自己首先做到。堅持嚴于律己。
因此，師德——不是簡(jiǎn)潔的說(shuō)教，而是一種精神體現，一種深厚的學(xué)問(wèn)內涵和文化品位的體現！師德需要培育，需要訓練，更需要的是——每位老師的自我修養！我愿我的愛(ài)奉獻在我喜愛(ài)的工作崗位上，我愿我的愛(ài)能感化每一個(gè)我教過(guò)的孩子。在我的人生中，不需要轟轟烈烈，只要將作為老師的美德連續下去，讓自己在不斷自我剖析、自我進(jìn)展、自我完善、自我超越中實(shí)現我的人生價(jià)值！
幼師師德培訓心得體會(huì )7
百年大計訓練為本，訓練大計系老師為本，老師大計則師德為本，要培育適合時(shí)代需要的高素養人才，老師是否具有良好的道德修養至關(guān)重要。作為一個(gè)從事幼兒訓練的老師，感到肩上的責任重大，萬(wàn)丈高樓平地起，啟蒙訓練是訓練的基礎，假如沒(méi)有一個(gè)扎實(shí)、良好的初始啟蒙訓練，就會(huì )影響其后的更高層次的進(jìn)展。而老師的靈魂在于是師德，劇烈的危機感在鞭策著(zhù)我，培育良好的師德修養已刻不容緩。
一、崇尚崇高的師德
師德是一個(gè)動(dòng)態(tài)的概念，它有肯定的時(shí)間性、區域性和民族性。祖國歷史悠久的傳統師德，在新的歷史時(shí)期，已注入了新內涵：即為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人。崇高的師德已提高到很高位置。綜合國力的競爭、學(xué)問(wèn)經(jīng)濟、實(shí)施素養訓練、精神文明建設等方面的召喚著(zhù)崇高的師德，作為一名幼兒老師要以德治身，培育良好的師德。愛(ài)崗敬業(yè)，以滿(mǎn)腔熱忱投入幼兒訓練。
1、提高對師德熟悉
所謂師德熟悉，就是指對老師職業(yè)道德的深刻熟悉和全面理解，要從“德”中體會(huì )到獻身幼兒訓練事業(yè)的無(wú)比歡樂(lè )和驕傲。我從事幼教工作已有3年，回顧自己走過(guò)的經(jīng)受，對師德熟悉有一個(gè)由淺到深，由片面到全面的過(guò)程。經(jīng)過(guò)各種學(xué)習，可以說(shuō)在師德熟悉上有了提高，更重要的是在理論上使我愛(ài)崗敬業(yè)有了詳細內容和明確目標，我對自己所擔負的幼兒訓練工作有了新的熟悉，尤其作為幼兒老師應具備哪些師德，心中基本上也有個(gè)底。培育跨時(shí)代所需要的高素養人才，其基礎就是從良好的幼兒訓練開(kāi)頭，幼兒老師的一言一行及訓練質(zhì)量將直接影響到今后學(xué)校、中學(xué)及高校的學(xué)習質(zhì)量和綜合素養力量的提高。人們形容育人職業(yè)是“園丁”那是很貼切的，尤其幼兒訓練，從事啟蒙訓練更加顯得重要，可以這樣說(shuō)，什么樣的老師就培育什么樣的同學(xué)，育人之本，關(guān)鍵在于師德。
2、情系幼兒，像母親一般愛(ài)每個(gè)孩子
幼兒訓練的對象都是3—7歲的孩子，他們幼小，像剛出土的嫩芽，需要“園丁”的呵護和培育。在幼兒訓練工作中，我始終做到情系幼兒，像母親一般熱忱地愛(ài)每個(gè)孩子。因此，每當幼兒身體健康，學(xué)習和素養有所提高，你就會(huì )喜悅，那么就可以消退全部的勞累感。
關(guān)愛(ài)每個(gè)孩子，其一，關(guān)懷他們的生活，這是幼兒訓練區分其他訓練的特別點(diǎn)。尤其當個(gè)別孩子身體感到不適時(shí)，更要愛(ài)護、照看好；其二，熟識孩子們的基本狀況，如家庭人員，孩子的性格、脾氣、生活環(huán)境，這樣，在訓練時(shí)，就可依據每位孩子的不同特點(diǎn)，探尋相應的方法，因人而宜，充分挖掘他們的內在潛能；其三，公平對待每個(gè)孩子，不管是頑皮的，還是文雅的.，不管是男孩，還是女孩，也不管他們的家庭背景、經(jīng)濟條件，都一視同仁、公平對待。這樣，孩子們就會(huì )感到在老師面前表現都同樣有機會(huì )得到確定。
二、塑造師德風(fēng)范，潛心練功
“給同學(xué)一杯水，老師本身應當有一桶水”，此話(huà)很有道理。在幼兒訓練中，我感到在孩子們眼中，老師是一個(gè)完善無(wú)缺的人物，是最可值得依靠的人，你的投手舉足，都潛移默化地影響孩子們，孩子從老師身上看到無(wú)私奉獻，孜孜不倦追求精神，看到社會(huì )的形象，師德不只是學(xué)識問(wèn)題，更是塑造良好老師形象的問(wèn)題。因此對于師德除了要深刻熟悉其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的狀況，下決心就以下三方面提高修養。
1、重視學(xué)習和實(shí)踐
仔細學(xué)習，充分理解《中學(xué)校老師職業(yè)道德規范》，并以此作為自己言行準則，工作中要時(shí)刻牢記自己作為老師的基本職能：育人，只有品德高尚、學(xué)識淵博、幼兒教學(xué)閱歷豐富，才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些，就應當不斷地堅持學(xué)習和實(shí)踐。
2、嚴以律己，注意言行
為人師表，堅持嚴以律己，增加自身的自控力量，掌握自己的心情，始終保持良好、平和的心境，精神飽滿(mǎn)地投入工作，要把自己看作既是個(gè)一般的人，又是個(gè)訓練者，到了幼兒園就應當把屬于個(gè)人一切不快和苦惱留在門(mén)外，言談應當和顏悅色，循循善誘，舉止應當美麗文靜，體現心靈之美，自己的穿著(zhù)應當樸實(shí)大方得體，符合幼兒的審美情趣。
3、培育良好的內在素養
天生麗質(zhì)當然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名幼兒老師更重要的是塑造幼兒的內在修養，這樣老師本人的學(xué)識和內在素養就顯得非常重要。
�。�1）注意積累、陶冶、培育高雅的審美情趣，在日常生活中應加強學(xué)習，開(kāi)闊視野，不斷豐富，充實(shí)自己，有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養料，提高自己的內在素養。
�。�2）音樂(lè )既能關(guān)心人們解除苦惱郁悶，又能使人興奮精神，因此增進(jìn)自己的音樂(lè )修養也是必不行少的。在平常教學(xué)工作中融音樂(lè )與教學(xué)為一體，讓幼兒多感受樂(lè )曲中的美感，讓其身心不斷得到陶冶。
�。�3）為了調動(dòng)各種教學(xué)要素及幼兒各種感官參預學(xué)習，形成最優(yōu)化的教學(xué)系統，老師必需要了解現代信息技術(shù)及使用方法，并適用于教學(xué)，由此，可拓寬幼兒的視野�？偠灾�，通過(guò)師德學(xué)習，使我對今后的工作既布滿(mǎn)了信念，又增加了危機感。只有不斷地學(xué)習，不斷追求，才能名符其實(shí)地對得起幼兒老師的稱(chēng)號，為有一個(gè)健全的靈魂而勤奮踏實(shí)地去工作，堅信一份耕耘，會(huì )有一份收獲。
幼師師德培訓心得體會(huì )8
八月，驕陽(yáng)似火。相伴著(zhù)暑假的尾聲，師德培訓如期展開(kāi)。先進(jìn)事跡報告團和我們學(xué)校請來(lái)的李碧老師的講座都讓人印象深入，令人尋思。
作為一位教師，特別是當今的社會(huì )環(huán)境下，教師必須要畢生學(xué)習，完善自我。
隨著(zhù)社會(huì )在不斷發(fā)展，信息的日新月異，家長(cháng)、學(xué)生的能力和觀(guān)念也與時(shí)俱進(jìn)�？鬃诱f(shuō)過(guò)：“德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂(yōu)也�！苯處熤挥胁粩鄬W(xué)習，完善自我知識體系，除了學(xué)習現代教育教學(xué)技術(shù)和教育教學(xué)理論，教師還要提升自身的修為素養和人格魅力。課堂教學(xué)理念的改變，必須要不斷地學(xué)習。學(xué)習成功者的體會(huì )并實(shí)踐，同時(shí)在不斷地發(fā)覺(jué)問(wèn)題中，解決問(wèn)題，以使課堂教學(xué)更成熟。只有這樣，教師才能在教育學(xué)生的進(jìn)程中，有足夠的信心和能力站在三尺講臺上，面對學(xué)生侃侃而談，揮灑自如。只有不斷學(xué)習的老師才富有極強的課堂感染力，學(xué)生則會(huì )“親其師，信其道”，繼而順利完成教學(xué)任務(wù)。在學(xué)生的心目中，教師是他們仿照的榜樣。要培養學(xué)生高尚的'思想品德教師靠的不是說(shuō)教，不是權威，而恰恰是教師高尚的人格魅力和影響力。
畢生學(xué)習不是一朝一夕的事，未來(lái)的路很難，學(xué)習的路也還很長(cháng)，但我對工作充滿(mǎn)了信心和期望。正如劉墉先生所說(shuō)：“不要怕土地堅固，只要你有手，土地就是軟的；不要怕路途遙遠，只要你有腿，路途就是近的；不要怕高山聳峙，只要你有毅力，峰頂就在眼前；不要怕永夜，只要你能忍受，光明就在眼前�！笔钇趲煹屡嘤栆呀�(jīng)終止，但畢生的學(xué)習還在連續。暑假里，我也充分利用信息時(shí)期手機APP的各種優(yōu)勢，在家自學(xué)英語(yǔ)。我堅信：只要我們用心做教育，畢生講學(xué)習，在工作中不斷地創(chuàng )新，我們的工作就可以杰出不斷。讓我們養成畢生學(xué)習的好習慣吧！
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為深入貫徹落實(shí)進(jìn)一步加強新時(shí)期教師隊伍建設，進(jìn)一步規范教師從教行動(dòng)，努力建設一支“有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識、有仁愛(ài)之心”的教師隊伍，依照教體局要求，xx鎮民族幼兒園于x月x日在全園教師中展開(kāi)了師德師風(fēng)第一課。
本次培訓以集中學(xué)習、簽訂責任狀等情勢展開(kāi)，幼兒園高書(shū)記轉達了旗教體局及上級部門(mén)相干教育系統師德師風(fēng)培訓會(huì )的精神。通過(guò)對違規違紀的教師案例的解讀，明確了違法違游記動(dòng)處罰規定，提示大家規范執教的必要性，進(jìn)一步堅定了老師們教書(shū)育人立德樹(shù)人的信念。帶領(lǐng)大家再次學(xué)習了《幼兒園教師師德師風(fēng)負面清單20條》。通過(guò)學(xué)習解讀，幫助每位教師加強思想政治意識、規矩紅線(xiàn)意識，提高教師素養，增強教師規范執教的能力。并且提出“不做夢(mèng)中人、不碰高壓線(xiàn)”的警示，期望大家引以為戒，自省、自糾、自尊、自律，示范引領(lǐng)，爭做“四有”好老師。
全部教師簽訂了《xx鎮民族幼兒園教師師德師風(fēng)許諾書(shū)》。幼兒園期望各位老師愛(ài)國遵法，愛(ài)崗敬業(yè)，始終秉承關(guān)愛(ài)學(xué)生、尊重家長(cháng)的態(tài)度，建立畢生學(xué)習為人師表的尋求。老師們表示，會(huì )愛(ài)惜這份職業(yè)，嚴格要求自己，不斷完善自己，通過(guò)本次專(zhuān)題培訓學(xué)習，全部教職員工深受教育和啟示。幼兒園要求全部教職員工，要把此次培訓學(xué)習作為新的起點(diǎn)，今后的工作中要認真對照《新時(shí)期教師職業(yè)行動(dòng)十項準則》和《師德師風(fēng)負面清單20條》，及時(shí)查找自身存在的師德師風(fēng)問(wèn)題并進(jìn)行反思，爭做“四有”好老師，建立良好的.師德師風(fēng)形象。用自身高尚的道德情操、崇高的理想信念、扎實(shí)的學(xué)識及仁愛(ài)之心引領(lǐng)幼兒的成長(cháng)。
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這次參加教師心理健康培訓，對于我來(lái)說(shuō)，對我今后的工作道路也有很大的幫助，這次活動(dòng)也讓我獲益很多。
一個(gè)真正合格的老師，就是要在生理和心理上都是積極健康向上的，保持良好的工作態(tài)度，為學(xué)生創(chuàng )設良好的心理發(fā)展環(huán)境，應當把重點(diǎn)放在平時(shí)堅持其心理平和、積極、順暢等方面，為孩子創(chuàng )設同等的交換環(huán)境，不應當把個(gè)人情緒帶到工作上面去，對待孩子要有三心耐心、仔細和愛(ài)心，并且平時(shí)也要重視自己身體的錘煉，一個(gè)愛(ài)運動(dòng)的'老師是不會(huì )差到哪兒去的。
教師本身也要重視自己的心理健康，教師心理不健康就不能正確知道學(xué)生的的心理健康與行動(dòng)，更沒(méi)法奇妙的處理學(xué)生問(wèn)題，輕則影響師生關(guān)系，重則可能傷害學(xué)生心靈，因此，為了更好的教育孩子，教師自己第一必須心理健康。
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說(shuō)到師德師風(fēng)，相信人們馬上會(huì )想到這樣一些詞兒：為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻……的確，這說(shuō)的就是我們人民教師，但是我們應該要對得起這一個(gè)個(gè)贊美的詞，不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向，也是必須要達到的目標。
師德師風(fēng)對一個(gè)教師來(lái)說(shuō)特別的重要，因為，教師是孩子行動(dòng)的標桿，教師的一言一行、一舉一動(dòng)都在潛移默化地影響著(zhù)孩子。因此，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。
通過(guò)對師德師風(fēng)的學(xué)習，我簡(jiǎn)單得談?wù)勔韵聨c(diǎn)體會(huì )：
一、嚴以律己，注重言行。
為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控能力，每天都帶著(zhù)一份好心情投入到工作中，帶著(zhù)微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大，但我都坦然的面對，不以個(gè)人的得失斤斤計較，不把個(gè)人情緒帶到工作中�？梢哉f(shuō)每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿(mǎn)的情緒，真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來(lái)干實(shí)實(shí)在在的事情。
二、培養良好的內在素養。
天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養，這樣教師本人的學(xué)識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識，提高自身素質(zhì)，不斷的完善自己，才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課，體現教師教學(xué)的智慧，常規教學(xué)做到扎實(shí)有效。
三、刻苦鉆研業(yè)務(wù)。
精通教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有精通業(yè)務(wù)，才能將科學(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生。如果學(xué)生提出的問(wèn)題教師總是不能準確地解答，教師在學(xué)生心中的威信就會(huì )逐步喪失，學(xué)生對教師也沒(méi)有信心可言，教師要提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平，就必須自覺(jué)堅持學(xué)習和參加業(yè)務(wù)培訓，并在教學(xué)實(shí)踐中鍛煉和提高。我們一定要與時(shí)俱進(jìn)，孜孜不倦的學(xué)習，積極進(jìn)取，開(kāi)辟新教法，并且要做到嚴謹治學(xué)，誨人不倦、精益求精。
四、堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”
與每一個(gè)孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個(gè)孩子，尊重每一個(gè)孩子的.人格，努力發(fā)現和開(kāi)發(fā)每一個(gè)孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì)，正確處理教師與孩子家長(cháng)的關(guān)系。只有我們把學(xué)生看重了，學(xué)生得到老師的尊重了，他們才會(huì )尊重老師，愿意學(xué)習這個(gè)老師所傳授的各種知識。用師愛(ài)鑄就崇高的師魂，在教育中要做到嚴中有愛(ài)、愛(ài)中有嚴，如果我們把學(xué)生當成天使，那么我們就生活在天堂。
五、注重團隊合作。
幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作，這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神，字只有四個(gè)，簡(jiǎn)單的說(shuō)來(lái)就是溝通、信任、團結、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個(gè)大家庭，個(gè)人只有融入到這個(gè)大家庭才能得到提高，體會(huì )到工作的愉快，幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此，在工作中我們應該注意與老師的合作，不計較個(gè)人得失，以集體榮譽(yù)為前提，做好每一項工作。
因此，師德——不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現！師德需要培養，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養！在我的人生中，不需要轟轟烈烈，只要將作為教師的美德繼續下去，讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實(shí)現我的人生價(jià)值！
幼師師德培訓心得體會(huì )12
通過(guò)師德師風(fēng)的學(xué)習，讓我深深的知道：“百年大計，訓練為本；訓練大計，老師為本；老師大計，師德為本�！本烤故裁词菐煹聨燂L(fēng)？所謂師德，就是老師具備的最基本的道德素養；師風(fēng)，是老師這個(gè)行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦，有教無(wú)類(lèi)，這都是師德。訓練實(shí)踐證明，師德的影響是不行估量的。
老師是學(xué)問(wèn)種子的傳播者，是文明之樹(shù)的培育者，人類(lèi)靈魂的塑造者，又是人類(lèi)社進(jìn)展與進(jìn)步的開(kāi)拓者，是祖國花朵健康成長(cháng)的引路人和光輝典范。因而，老師的言行是對同學(xué)影響的重要因素之一，它不僅影響著(zhù)同學(xué)學(xué)習狀況及其效果，而且影響著(zhù)同學(xué)人格等心理品質(zhì)的形成和心理健康的'進(jìn)展水平。
老師應因材施教，一視同仁，對“好同學(xué)”關(guān)愛(ài)備至，而對“差同學(xué)”更應加備的關(guān)愛(ài)與呵護。要傾注全部的愛(ài)去發(fā)覺(jué)他們學(xué)習上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步，去探尋他們生活、品德上每一個(gè)閃光點(diǎn)，加以充分的確定和激勵，讓他們感到暖和，增加自信
學(xué)校是培育人才的地方，老師是培育人才的園丁。作為21世紀的老師，應自強不息，不斷充實(shí)和完善自己專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，不斷探究新的教學(xué)方法，豐富教學(xué)閱歷，取眾人所長(cháng)，補己之不足，精益求精。
這是我在學(xué)習師德師風(fēng)中得到的一些總結，很感謝學(xué)校進(jìn)行這個(gè)“師德師風(fēng)”學(xué)習月，讓我這個(gè)實(shí)習老師一下子就學(xué)到了這么多有關(guān)師德師風(fēng)的學(xué)問(wèn)。我肯定會(huì )以師德師風(fēng)連續加油、努力成為一名優(yōu)秀的幼師。
幼師師德培訓心得體會(huì )13
在20xx年x月x日下午，我園組織全體老師開(kāi)展了一次師德師風(fēng)培訓，我主動(dòng)參預活動(dòng)，讓我受益頗深�，F就學(xué)習培訓狀況談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì )。
一、作為一名幼兒老師，優(yōu)良的師德、高尚的師風(fēng)是搞好訓練的靈魂。老師是幼兒的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著(zhù)穿戴……都是幼兒私下談?wù)摰脑?huà)題。為人師表不能說(shuō)一套做一套，應嚴以律己，言行全都，表里如一，成為幼兒的表率。
二、師德的魅力主要從人格特征中表現出來(lái)。我要每天都帶著(zhù)一份好心情、以平和的心態(tài)、飽滿(mǎn)的心情投入到工作中，帶著(zhù)微笑迎接孩子，真誠的對待每一位孩子。三、老師的文明動(dòng)作行為也是影響孩子的行為因素。老師應當以得體的'語(yǔ)言和動(dòng)作行為來(lái)指導幼兒的一日生活。久而久之，孩子也會(huì )形成文明的行為規范。讓孩子得到四周人的敬重和寵愛(ài)，從而增加孩子的自信念。
總之，態(tài)度打算一切，不管做什么事情，態(tài)度是特別重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要愛(ài)崗敬業(yè)，用職業(yè)道德標準來(lái)要求自己，做到細心、急躁、專(zhuān)心愛(ài)孩子。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要呵護和培育。只有幼兒身體健康、心情開(kāi)心、學(xué)習進(jìn)步，作為老師才能真正感覺(jué)到工作的歡樂(lè )。
幼師師德培訓心得體會(huì )14
這次的講座讓我有了很深的感觸，讓我了解到我們不僅僅要重視幼兒的身心健康更要重視我們自己的身體、心理健康。
幼兒由于年齡小不知道怎么照管自己所以學(xué)完。需要老師們時(shí)刻關(guān)注正由于老師們把精力全部放在小朋友身上從而忽視了自己的健康。老師這份職業(yè)高尚、不為己平時(shí)如果不是很?chē)乐氐脑?huà)都是丟在一邊置之不理，老師自身要以身作則由于你的一舉一動(dòng)都會(huì )被小朋友仿照，身體是革命的本錢(qián)沒(méi)有一個(gè)好的`身體如何去奮斗，如何去實(shí)現你的企圖，又如何做一個(gè)讓孩子們崇拜、尊重的老師呢。
身體健康固然重要，心理健康更是不可缺少，每個(gè)人都要有良好的心態(tài)面對社會(huì )，鎮定的面對你的工作，社會(huì )不免有些不公平的待遇、讓你沒(méi)法忍受的言論，遇到這些種種問(wèn)題時(shí)就要看你如何很好的調劑心態(tài)，讓這些問(wèn)題在你的生活中平淡讓你可以隨時(shí)準備迎接下一個(gè)挑戰。
每個(gè)人都有自己不同的方式來(lái)調劑自己的心態(tài)，好的方式讓你心情愉快、輕松，更好的對待工作有干勁的迎接生活中的每一個(gè)困難調理自身的身心健康，不好的方式讓你心情煩躁、心理負擔沉重。
有了正確的心態(tài)，面對風(fēng)雨時(shí)才會(huì )挑選堅強；有了正確的心態(tài)，心情不好時(shí)才能重新找回快樂(lè )；有了正確的心態(tài)，才會(huì )奮發(fā)學(xué)習取人之長(cháng)補己之短，發(fā)展自己的各種能力，積存成功的資本。
幼師師德培訓心得體會(huì )15
在x年x月x日下午，我園組織全體老師開(kāi)展了一次師德師風(fēng)培訓，我積極參與活動(dòng)，讓我受益頗深�，F就學(xué)習培訓情況談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì )。
一、作為一名幼兒教師，優(yōu)良的師德、高尚的師風(fēng)是搞好教育的靈魂。
教師是幼兒的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著(zhù)穿戴……都是幼兒私下議論的話(huà)題。為人師表不能說(shuō)一套做一套，應嚴以律己，言行一致，表里如一，成為幼兒的表率。
二、師德的魅力主要從人格特征中表現出來(lái)。
我要每天都帶著(zhù)一份好心情、以平和的心態(tài)、飽滿(mǎn)的情緒投入到工作中，帶著(zhù)微笑迎接孩子，真誠的對待每一位孩子。
三、教師的文明動(dòng)作行為也是影響孩子的.行為因素
教師應當以得體的語(yǔ)言和動(dòng)作行為來(lái)指導幼兒的一日生活。久而久之，孩子也會(huì )形成文明的行為規范。讓孩子得到周?chē)说淖鹬睾拖矏?ài)，從而增強孩子的自信心。
總之，態(tài)度決定一切，不管做什么事情，態(tài)度是非常重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要愛(ài)崗敬業(yè)，用職業(yè)道德標準來(lái)要求自己，做到細心、耐心、用心愛(ài)孩子。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要呵護和培養。只有幼兒身體健康、心情愉快、學(xué)習進(jìn)步，作為老師才能真正感覺(jué)到工作的快樂(lè )。
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