優(yōu)秀員工的演講稿
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對一定的聽(tīng)眾，演講人圍繞著(zhù)主題講話(huà)的文稿。在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，越來(lái)越多地方需要用到演講稿，相信寫(xiě)演講稿是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，下面是小編為大家整理的優(yōu)秀員工的演講稿，歡迎大家分享。
優(yōu)秀員工的演講稿1
各位親愛(ài)的、可愛(ài)的、摯愛(ài)的同事伙伴們，大家早上好！
那么簡(jiǎn)單的自我介紹一下，我是xxx訓練機構的首席講師。
我的名字叫徐xx。雙人“徐”，仙鶴的“鶴”，寧靜的“寧”。那我名字的含義呢就是一切都好的意思，希望在座的各位朋友，從認識xx的這一時(shí)刻未來(lái)的每個(gè)瞬間都好。好嗎？
好，各位，今天xx給大家帶來(lái)的演講主題是“如何成為銷(xiāo)售冠軍”。
好，謝謝。各位，在今天的課程當中呢，xx即將結合我個(gè)人的成長(cháng)經(jīng)歷包括我個(gè)人實(shí)戰的銷(xiāo)售案例，徹底向大家分享：我是如何可以再第一名國際教育訓練機構持續四年成為第一名的秘訣、策略和技巧；而且還可以向大家分享到如何打破亞洲銷(xiāo)售記錄，如何打破世界銷(xiāo)售記錄背后所有感人的故事，這樣好還是不好？！謝謝。
那么各位，在今天正式開(kāi)始演講之前呢，我還簡(jiǎn)單介紹一下我個(gè)人的經(jīng)歷，因為還有一大半的新朋友，這樣好還不好？
那么各位親愛(ài)的朋友們，xx呢，出售在一個(gè)非常平凡的家庭，我的爸爸媽媽都是工人，我的頭上呢還有一個(gè)哥哥。各位，對于一個(gè)工薪家庭去供養兩個(gè)大學(xué)生，會(huì )不會(huì )好吃力呢？所以當我上大學(xué)的第一天，我就告訴我自己：我一定要靠我自己賺錢(qián)養自己！
所以各位，那么，想要真正的自己賺錢(qián)養自己要不要付出代價(jià)？所以我在上大學(xué)的第一個(gè)月我就開(kāi)創(chuàng )了我們吉林工業(yè)大學(xué)的健美俱樂(lè )部，然后呢，我去當健美教練，一個(gè)學(xué)會(huì )僧收拾元錢(qián)。三百名學(xué)生跟我一起跳健美操這樣好還是不好？那么各位你們猜猜看，我的月收入是多少錢(qián)？三千塊，到第二個(gè)月的時(shí)候呢，xx就可以供我哥哥上大學(xué)了。各位，要不要給和寧掌聲鼓勵一下？
各位當我大學(xué)畢業(yè)的第一份工作，我選擇了偉大的銷(xiāo)售。為什么呢？我吉林工業(yè)大學(xué)的院長(cháng)告訴我一個(gè)非常棒的觀(guān)念。他說(shuō)，在這個(gè)世界上，一個(gè)人的推銷(xiāo)水平的高低，説服能力的高低，直接影響到他未來(lái)生活水平的高低。各位你們承認嗎？他告訴我，在這個(gè)世界上80%以上的企業(yè)家老板基板上都是開(kāi)著(zhù)車(chē)的大業(yè)務(wù)員，對嗎？各位。所以各位，當時(shí)我選擇了一家臺資企業(yè)做銷(xiāo)售，各位那個(gè)時(shí)候的我沒(méi)有任何更好的推銷(xiāo)技巧，但是我擁有一流的態(tài)度。我每天從早上五點(diǎn)一直工作到晚上十二點(diǎn)，類(lèi)的要吐血掉。那么每一天見(jiàn)人就問(wèn)，見(jiàn)門(mén)就敲。有時(shí)候，拜訪(fǎng)整棟寫(xiě)字大樓，警衛追的我滿(mǎn)樓跑，各位到了晚上的時(shí)候，我有效的心靈遭受到無(wú)比的摧殘，我周?chē)耐聜兌荚诨丶铱措娨�、休息、娛�?lè )的時(shí)候，我還在外面陌生拜訪(fǎng)。各位，當時(shí)我只有一個(gè)目標，我要成為第一名。各位，要成為第一名，目標民故而就是力量，是還是不是？是！各位，當我做銷(xiāo)售的時(shí)候，苦哈哈的做，做到瓶頸的時(shí)候，我終于有幸參加到xxx陳老師的課程。
各位，但當我走進(jìn)世界級的課堂，我的生命，我的`夢(mèng)想，徹底的開(kāi)始起飛。各位，上了xxx老師的課程，我的業(yè)績(jì)在短短的兩個(gè)星期的時(shí)間里，迅速的提升為以前我個(gè)人全國第一名業(yè)績(jì)的十倍以上。上完課程我的人際關(guān)系越來(lái)越好，自信心急速提升。而且，當我全方位提升的時(shí)候，我告訴我自己，中國大陸所有的行程，我告訴我自己：只要以后xxx老師在大陸有任何的課程，不論在哪個(gè)城市，不論多遠的距離，不論要我付出多大的代價(jià)，我徐xx都要毫無(wú)接口的主現在課程現場(chǎng)。因為我深深的相信，一個(gè)可以27歲成為億萬(wàn)富翁的人，一定可以交給我在25、6歲的時(shí)候成為百萬(wàn)富姐或者是千萬(wàn)富姐，是還是不是？我深深的相信xxx老師兩年打破5項世界銷(xiāo)售記錄，我想他學(xué)習所有只是精華，至少也可以幫我在幾年當中，破一個(gè)世界銷(xiāo)售記錄。如果沒(méi)有破到，破一個(gè)亞洲的也可以，是還是不是？我深深的相信，xxx老師有六項多元化的企業(yè)，他每個(gè)月帶領(lǐng)團隊，達成目標，超越目標。我想一個(gè)人要想大成功，一定要成為領(lǐng)導者。各位真正的領(lǐng)導者，就要學(xué)習世界級的領(lǐng)導，是還是不是？所以各位，就是這樣深深相信的力量，讓我在短短幾年時(shí)間里，全國各地的追隨者xxx老師去學(xué)習成功學(xué)，而且徹底的實(shí)踐成功學(xué)。那么，各位，今天，xx站在這里，要發(fā)自己肺腑的告訴大家，一個(gè)人大成功最重要的觀(guān)念就是世界級的教練可以讓我們的夢(mèng)想徹底的開(kāi)始起飛。
各位，在今天的課程，我即將結合我個(gè)人所有的銷(xiāo)售案例，每個(gè)月的不同創(chuàng )新方法，徹底向大家分享真正的成為銷(xiāo)售冠軍的六大秘訣，好嗎？
各位，請拿筆和本記下來(lái)。成為銷(xiāo)售冠軍的的第一大秘訣就是：強烈的企圖心。
強烈的企圖心，請記下來(lái)。各位，當我上了xxx老師的課程我最大的一個(gè)愿望就是，假如我跟著(zhù)世界級的老師，一起學(xué)習，一起成長(cháng)，為成功者工作那該多好啊。xxx老師在課堂上讓我們分享到成功的三大條件：第一呢：是為成功者工作；第二呢；適合成功者合作；第三呢：是讓成功者為我們工作。各位當時(shí)對我的條件而言，我只能選擇為成功者工作，各位當時(shí)我有這樣的想法的時(shí)候，我在課堂上就找到xxx老師的特別助理，我去做申請，然后特別助理說(shuō)：no！xxx老師沒(méi)有在中國成立公司的想法，目前還沒(méi)有想招聘。所以各位這個(gè)想法就在我的潛意識中埋下了種子，那么有一天呢，我接到了來(lái)自己臺灣的一通電話(huà)，這通電話(huà)打過(guò)來(lái)，令我很興奮，說(shuō)徐xx小姐，告訴你一個(gè)振奮人心的消息，xxx老師要在中國建立xxx國際訓練機構�，F在招聘全國最優(yōu)秀的人才，到北京來(lái)面試，你有意向嗎？我說(shuō)有，他說(shuō)放下電話(huà)的第一時(shí)間立刻飛到北京。各位，當我飛到北京的時(shí)候，我真正的嚇到了，那么xxx老師把全中國十幾萬(wàn)所有他教過(guò)的學(xué)生當中選擇最優(yōu)秀的幾百名，聚在一起，開(kāi)始面試。各位，我們當時(shí)沒(méi)人發(fā)了一漲面試的表格，各位你們想不想知道，世界級的教練，xxx老師他是怎樣面試員工的秘訣。想知道嗎？付出點(diǎn)代價(jià)好不好？
所以各位當時(shí)面試的表格有二十幾項的問(wèn)題，那么當中的問(wèn)題由其中最重要的一條，那么你加入xxx國際訓練機構的動(dòng)機是什么？那么讓我們選擇填空，有學(xué)習成長(cháng)，又賺錢(qián)，有使命，有尋找好的環(huán)境等等。當時(shí)xxx老師結束的時(shí)候告訴我們，他說(shuō)：只要有人填賺錢(qián)，對不起，這樣的人永不錄用。陳老師說(shuō)：這個(gè)世界上賺錢(qián)的行業(yè)有很多，但是沒(méi)有任何事情比幫助別人成功更有意義，我們教育訓練業(yè)真正的是選擇那些有使命、有愛(ài)心、很善良樂(lè )于付出和奉獻的人。各位當時(shí)幾百人通過(guò)一張表格，通過(guò)一個(gè)小小的面試，就只剩下三十人。各位，當時(shí)，三十人，xx很幸運在這三十人當中。各位當時(shí)我看到者三十人都是全國所有的頂尖，那么有的人十幾家公司的老板。他把公司放在一邊來(lái)加入安之機構，那么有的人已經(jīng)是演講
過(guò)有五六年演講經(jīng)驗的講師。有的人呢，他銷(xiāo)售已經(jīng)是幾年全國第一名，各位很多人很有經(jīng)驗，很有能力，那么也很有閱歷，而xx是年齡最小，而且閱歷又不太足，只是由滿(mǎn)腔熱情的一個(gè)女孩子。各位但都是xxx老師給我們面試，他說(shuō)在座的各位，今天我選拔的不是講師，我選拔的是第一名的推銷(xiāo)員。因為只有第一名的推銷(xiāo)員，才有資格成為第一名的講師。應為他講出來(lái)的都是自己所做過(guò)的，這樣比較有説服力，對嗎各位？
各位當時(shí)三十多位選手每個(gè)人的業(yè)績(jì)都是保密的，不知道每個(gè)人是多少，在這種情況下，每天要全力以赴，全力以赴，全力以赴。各位，到最后一天下午的時(shí)候，我在想，零售，一對一比較慢，一對多可能比較快。然后我找到一張名片，是保險公司的一個(gè)李經(jīng)理的名片。我打電話(huà)過(guò)去，我說(shuō)李經(jīng)理你好，我是徐xx，我們在某某場(chǎng)合有見(jiàn)過(guò)，我剛剛呢，在北京參加了xxx老師的面試會(huì )，所以有很多最新的咨詢(xún)，還有一些和好的光碟送給您，作為禮物，我們幾個(gè)朋友坐下來(lái)一起聊聊天，一起成長(cháng)一下好不好？當時(shí)呢這個(gè)李經(jīng)理沒(méi)有拒絕我，為什么呢？因為我又給她帶禮物，各位，陳老師告訴我們：有禮走遍天下，對嗎各位？當時(shí)我說(shuō)，李經(jīng)理，你身邊有沒(méi)有跟你同等級的經(jīng)歷的朋友一起帶過(guò)來(lái)，我們幾個(gè)人比較有氣氛，這樣好嗎？這個(gè)李經(jīng)理也沒(méi)拒絕我。他說(shuō)沒(méi)問(wèn)題，我帶他們幾個(gè)一起來(lái)。我說(shuō)，那每個(gè)人都有禮物。各位當時(shí)，我約見(jiàn)在我們的一個(gè)西餐廳，很浪漫，很溫馨的一個(gè)西餐廳。四個(gè)經(jīng)理坐下來(lái)，我坐在他們的對面，跟他們邊聊他們邊吃。我點(diǎn)了一大桌非常豐盛的晚餐。各位，當他們吃的最快樂(lè )的時(shí)候，我從頭到尾都在那里講話(huà)。那么，當我講的也是最快樂(lè )的時(shí)候，有一個(gè)經(jīng)理發(fā)出了購買(mǎi)信號。他說(shuō)，xx，這個(gè)課程真的不錯誒。各位，當我們的顧客發(fā)出購買(mǎi)信號的時(shí)候，我們要不要立刻close？要不要？要！各位，當時(shí)呢，我說(shuō)，太棒了！我說(shuō)李經(jīng)理你認為這個(gè)課程不錯對嗎？他說(shuō)是的，我覺(jué)得不錯。我們幾個(gè)人都要去感受一下才行，那幾個(gè)經(jīng)理呢吃了別人的晚餐，不得不應付一下，是是是是。各位在這種情況下我立刻的握手，跟每一個(gè)人說(shuō)，恭喜你恭喜你恭喜你把握了這個(gè)機會(huì )。各位，當物品我了受之后我知道了，每個(gè)人的收拾這個(gè)樣子的，像死魚(yú)手一樣。各位，真正的我發(fā)現他們沒(méi)有他自?xún)刃牡囊⒓诱n程而是敷衍我一小下。各位在這種情況下我要不要放棄呢？不要，各位大家知道一句話(huà)叫做：狗急了要怎么樣？跳墻！各位當時(shí)沒(méi)有強，我真的很急，因為是最后一天挑戰了。各位，當時(shí)我立刻跳到我做的凳子上，我站在西餐廳的凳子上，在那里一定要，這個(gè)課程有多棒，有多好，我在那里一定要。各位，我一邊講眼淚一邊往外噴啊。當時(shí)在西餐廳哦。很浪漫的情侶在哪里，溫柔、浪漫的地方，一個(gè)大瘋子在那里喊一定要，有多好。各位當時(shí)幾個(gè)服務(wù)員已經(jīng)停止工作了端著(zhù)餐盤(pán)在那里看我，當時(shí)據說(shuō)打擊xxx還比較嚴重。然后有幾個(gè)小弟弟還辦過(guò)凳子來(lái)一起聽(tīng)。各位，到現在為止，我都不知道當時(shí)我講了什么。但是，你么知道什么樣的結果發(fā)生了嗎？就是那個(gè)
李經(jīng)理，他也站到凳子上，抱著(zhù)我，他說(shuō)xx，你的態(tài)度真正的激勵了我，加入我做保險有像你這樣堅持到底，不怕拒絕的態(tài)度，加入我做保險，我所有的團隊當中每一個(gè)人都像你這樣，有強烈的企圖心，一定要的決心，我的團隊早就發(fā)達了。他說(shuō)xx，我買(mǎi)你的態(tài)度！各位當時(shí)三個(gè)經(jīng)理也都站了起來(lái)，他們都含著(zhù)眼淚說(shuō)：xx，我有生以來(lái)見(jiàn)過(guò)的最瘋狂的推銷(xiāo)員，最相信自己產(chǎn)品的推銷(xiāo)員就是你了。他說(shuō)我們雖然經(jīng)濟上有一些問(wèn)題，但是我們想辦法借錢(qián)、借路費，我們都要去參加陳老師的課程，我們四個(gè)支持你！
優(yōu)秀員工的演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁、同志們：
大家好！
一年一度秋風(fēng)盡，冬至陽(yáng)生春又來(lái)。在這辭舊迎新的時(shí)刻，我局舉行這場(chǎng)“我為國土添光彩”演講賽。此時(shí)此刻，能夠站在這里演講，我的心情無(wú)比激動(dòng)，感謝局領(lǐng)導為我們提供這樣一個(gè)平臺，這既是一個(gè)論壇會(huì )，也是一個(gè)表態(tài)會(huì )，還是一個(gè)述職會(huì )。
今天，我演講的題目是“做光榮國土人，鑄國土新輝煌”。
我是地籍股的一名科員，地籍工作，是土地管理工作的基礎，是土地管理職能全面到位，穩定土地統管體制的根本保障，在國土資源工作中起到了不可或缺、無(wú)法替代的基礎性作用。要切實(shí)做好這項工作，的確不是一件容易的事，我們必須撲下身子、下大力氣、認認真真、踏踏實(shí)實(shí)。譬如說(shuō)今年的農村集體土地所有權登記發(fā)證工作，這是一項國家、省、市、縣的重點(diǎn)工作，為保證在1月10前順利通過(guò)驗收，錢(qián)局長(cháng)會(huì )議上多次強調，任總和楊股長(cháng)親自安排部署，就在今年的元旦，當大家沉浸在全家團聚的天倫之樂(lè )時(shí)，我們正冒著(zhù)嚴寒，穿梭于山梁溝壑之間，召集各村領(lǐng)導，核對每一個(gè)圖斑，每一道田埂。圖紙與實(shí)地能否對得上，面積有多少，權屬是誰(shuí)、具體什么位置，我們都必須弄得清清楚楚，明明白白，不能有半點(diǎn)差錯。陪同我們下鄉的各村書(shū)記看到我們這種不怕吃苦的精神和認真負責的工作態(tài)度，都交口稱(chēng)贊說(shuō)，你們不愧為國土局錢(qián)局長(cháng)帶出的隊伍，工作就是不一樣，有鐵的紀律，有鋼的作風(fēng)。
一年來(lái)，我和我的'領(lǐng)導同事走遍了全縣的12個(gè)鄉鎮262個(gè)行政村，1003宗地，田間地頭，平川河灘，山坡溝壑，到處留下了我們的足跡。為了工作，我付出了辛勤的勞動(dòng)，犧牲了無(wú)數個(gè)節假日和星期天，時(shí)間長(cháng)了，同學(xué)、朋友們不理解，說(shuō)我怎么就那么忙，連在一起吃飯、聊天、敘敘舊的機會(huì )都很難；家人更是說(shuō)我把家當成了旅館，把單位當成了家。是的，我也很清楚，但我知道，家里的事再大也是小事，工作上的事再小也是大事；盡管工作非常辛苦，但我從未畏懼過(guò)、退縮過(guò)，因為我看到在我們的隊伍里像任總這樣的領(lǐng)導，像楊股長(cháng)這樣的老股長(cháng)都在拼命工作，作為一名國土地戰線(xiàn)上的新兵，更沒(méi)有什么理由不堅守崗位，更沒(méi)有什么理由不干好本職工作。朋友少見(jiàn)幾次沒(méi)有關(guān)系，本職工作少干幾樣那就是大問(wèn)題。我和我的領(lǐng)導、同事們在平凡的崗位上踐行著(zhù)平凡的職責，履行著(zhù)一個(gè)國土人應盡的義務(wù)，但我從來(lái)沒(méi)有后悔過(guò)，因為我知道只有把本職工作干好了，才能不辜負領(lǐng)導的期望，才能對得起領(lǐng)導和同事們的信任，才能無(wú)愧于國土人的稱(chēng)號�；厥淄�，我對我的工作問(wèn)心無(wú)愧，我對我的付出無(wú)怨無(wú)悔。
“人生可以平凡，但不可以平庸；人生不一定偉大，但一定要有責任。我們國土人就要做這種平凡有責任的人，勤勤懇懇、任勞任怨、誠實(shí)守信、無(wú)私奉獻。實(shí)實(shí)在在做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。只有這樣，我們的國土事業(yè)才會(huì )蒸蒸日上，充滿(mǎn)希望!
我要做光榮國土人、鑄國土新輝煌，為建設美麗新家園而努力奮斗！
我的演講完畢，謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家好！
今天我演講的題目是《用心服務(wù)搭建橋梁》。
我是來(lái)自常州國旅的導游員xxxx。在這平凡的崗位上，五年的工作經(jīng)歷讓我學(xué)會(huì )了在工作中如何面對客人，如何服務(wù)，又如何思索。導游這工作是構架旅行社和游客之間的橋梁，又是祖國大好河山和優(yōu)美景色的使者，需要我們用心做。
在帶團過(guò)程中，我們常常會(huì )遇到各種各樣的游客，那就要分門(mén)別類(lèi)的對待他們。對重要的客人要精心的服務(wù)，對挑剔的客人要耐心的服務(wù)，對特殊的客人要熱心的服務(wù)，我們只有全身心的投入進(jìn)去，全心全意的去做，客人才能真真切切的`感受到我們的存在。
記得初次帶團回到常州，和客人道別時(shí)，客人說(shuō)了這么一句話(huà)：“小朱啊，做導游真是挺好的，到處游山玩水，挺輕松的，真不錯！”也許是說(shuō)者無(wú)心，聽(tīng)者有意，我總琢磨這句話(huà)在我耳中咋就怪怪的，“挺輕松的”，難道做導游真的是很輕松嗎？隨著(zhù)慢慢的積累，我常問(wèn)自己“你輕松嗎？你還需要做些什么？”此時(shí)的我方才恍然大悟，做導游工作是要用心去服務(wù)，要想客人之所想，急客人之所急，做在客人開(kāi)口之前。
一次帶團恰巧是大年三十，我的客人是散客團，大家都素未謀面，故而便想把這一年中最重要的年夜飯草草吃過(guò)后，各自回房休息，但我總覺(jué)得有些不妥。情急之下，我找到當地陪同商量，要給大家個(gè)意外驚喜。于是我們就到街上買(mǎi)了速凍水餃和煙花，自己親自下廚。當客人們看到熱騰騰的餃子時(shí)，不約而同的舉杯歡慶。后來(lái)我們又在窗外放起了煙花�？粗�(zhù)大伙臉上洋溢著(zhù)的那份在家中的才有的溫馨笑容，我覺(jué)得真的好欣慰。也許真是好事多磨，行程過(guò)半時(shí)，一位客人扭傷了腳，但他又舍不得放棄行程，我便想方設法借到了一輛輪椅，推著(zhù)他堅持看完每一處景色。到了晚上，客人要打點(diǎn)滴消炎，我又在醫院陪著(zhù)他說(shuō)話(huà)解悶。因為行動(dòng)不便，他隨行帶來(lái)的四歲小女兒便無(wú)人照顧，我便充當起小保姆的角色。幾天下來(lái)雖然自己消瘦了，但我還是覺(jué)得不虛此行，收獲最大的就是和每一位團友都相處的很快樂(lè )。臨別的時(shí)候，大家都依依不舍，在我說(shuō)完歡送詞的時(shí)候，大家同時(shí)拍手向我致謝：“小朱，一路辛苦，謝謝你！”“一路辛苦，謝謝你！”，大概這就是對一個(gè)導游最好的表?yè)P和安慰吧。出乎意料的是，這些客人后來(lái)還介紹了很多旅游業(yè)務(wù)給我，我想這就是用心服務(wù)的回饋吧。
如果說(shuō)導游是橋梁，那優(yōu)美的景色也同樣需要橋梁的搭建。美麗的景色就象一幅畫(huà)，導游詞便是畫(huà)中的詩(shī)，導游就是這畫(huà)中的魂，優(yōu)美的景色需要我們用心去體會(huì )，用心去傳播。有人說(shuō)導游是雜家，這的確不假，當你帶客人走進(jìn)溶洞時(shí)，你除了要認真的講解，還要關(guān)注客人的反應。對一般的客人，你說(shuō)鐘乳石象什么也許可以，而對于搞科技工作的客人你就得說(shuō)地質(zhì)地貌如何形成等情況，不能一概而論，否則要不了一會(huì )兒工夫，你的客人便會(huì )消失的無(wú)影無(wú)蹤。古人云：“工欲善其事，必先利其器”，正是因為導游工作包羅萬(wàn)象，我們只有不斷給自己充電，多掌握一些知識，才能更好的服務(wù)于客人。
我堅信，凡事只要用心去對待，憑著(zhù)自己堅韌的毅力，必勝的信心，就能搭建起人與人之間溝通的橋梁。那么，就讓我們微笑著(zhù)面對每一天初升的太陽(yáng)，用心播撒歡樂(lè )的種子。
優(yōu)秀員工的演講稿4
我叫××，是××集團××區域家居總匯的一名普通電工。被榮幸的評為了度××集團優(yōu)秀員工，這一榮譽(yù)首先歸公于各級領(lǐng)導，歸公于我周?chē)耐聜�，我只不過(guò)做了一點(diǎn)應該做的工作，盡了一點(diǎn)應盡的責任。
在××這所大學(xué)校里，經(jīng)過(guò)多年的培訓和錘煉，使我充分理解翟美卿董事長(cháng)所倡導的“忠誠敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、學(xué)習創(chuàng )新”的企業(yè)精神及一系列先進(jìn)企業(yè)文化的深刻涵義，在××這樣的流通企業(yè)里，作為一名電工，他雖然不能像經(jīng)營(yíng)管理者那樣直接為集團創(chuàng )造經(jīng)濟效益，但卻起著(zhù)保駕護航的重要作用，他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘，雖然很普通，卻發(fā)揮著(zhù)不可缺少的作用。因此，我暗自下定決心，干一行愛(ài)一行，立足本崗，盡職盡責，爭做一名合格的員工。商場(chǎng)電工最主要的職責就是對線(xiàn)路、照明、電器設備，進(jìn)行檢查、維護，確保良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。我所在的是個(gè)大型商場(chǎng)，有上百家商戶(hù)，電力常年超負荷運行，為了做好管理工作，我主動(dòng)深入展位，挨家挨戶(hù)了解情況，并把各廠(chǎng)商的用電容量和商場(chǎng)內空調、蒸飯箱等電器設備逐一登記造冊，建立起有關(guān)的檔案，凡事做到心中有數。
每到夏季，商場(chǎng)就因供電不足，影響空調的正常運行，并時(shí)常出現停電現象。所有電器設備長(cháng)時(shí)間超負荷運行。加之商場(chǎng)通風(fēng)設施不好，又悶又熱，導購員在崗位待不住，顧客不愿多停留，及大影響了商場(chǎng)的正常經(jīng)營(yíng)。為了解決這一困難，我首先認真分析了整體用電情況，制定了逢時(shí)用電計劃，合理地限制照明用電，保證了空調的正常運行。在滿(mǎn)負荷的情況下，為了保證商場(chǎng)正常用電，我不定時(shí)地到商場(chǎng)外供電變壓器監測電流、為總開(kāi)關(guān)通風(fēng)降溫。炎熱的夏天，地表溫度達60多度，我頭頂烈日，腳踏熱地，一站就是個(gè)把小時(shí)，一個(gè)夏季過(guò)來(lái)，往返商場(chǎng)與變壓器及各商戶(hù)之間的路程達200多公里，臉和后背曬得脫了皮，腳燜得長(cháng)出了腳氣。我個(gè)人付出了一點(diǎn)辛苦，卻換來(lái)商場(chǎng)舒適的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，當看到出租率持續上升，客流量不斷增多的時(shí)候，我內心也感到了一絲爽意，因為我盡了應盡的責任。
一名合格的員工，除了有較強的事業(yè)心、責任感外，還必須具備良好的主人翁精神，時(shí)時(shí)處處想為企業(yè)的利益去想，做為企業(yè)的利益去做。幾年來(lái)，我始終像家庭過(guò)日子一樣，本著(zhù)勤儉持家的精神，做好各項工作。
商場(chǎng)有30臺空調機，一到夏季滿(mǎn)負荷工作，經(jīng)常出現保護停機，還時(shí)常出現故障，維修費用較高，通過(guò)向專(zhuān)業(yè)人員請教和觀(guān)察，了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此，我主動(dòng)定期清洗室外機散熱片，保持每臺機組的清潔和良好散熱性，由于精心的養護，三年來(lái)所有空調沒(méi)出現一次保護停機和故障，節約維修費用9000余元。
商場(chǎng)配電設施在地下室，存在多處隱患，且維修極不方便。我在春節商場(chǎng)放假期間，利用平時(shí)收集的電線(xiàn)、接線(xiàn)端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進(jìn)行改造，使其趨于裝配合理、維修方便，還節約了1300余元的開(kāi)支。
平時(shí)工作中，我將商戶(hù)丟棄的廢線(xiàn)頭、線(xiàn)管、有故障的鎮流器和開(kāi)關(guān)等物料保存下來(lái)，修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖，另一拖卻完好正常，我收集起來(lái)對其進(jìn)行修理，不能修好的處理后當作一拖用。幾年來(lái)，商場(chǎng)內各燈箱所換的鎮流器沒(méi)有購買(mǎi)一支新的，為商場(chǎng)節約了4500余元。
為解決涮拖布水池不便利的問(wèn)題，我本著(zhù)少花錢(qián)、多辦事的原則，和另一位電工當起管工和泥瓦工來(lái)，親自設計方案，利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池，比施工隊改造，節省開(kāi)支500多元。
商場(chǎng)工作人員少，工作繁雜，為了給領(lǐng)導減輕負擔，自己在巡視商場(chǎng)中，見(jiàn)到一些問(wèn)題，不論是份內還是份外，都能積極主動(dòng)的協(xié)調解決。有一次商場(chǎng)衛生間大便池嚴重堵塞，污水外溢，影響了購物環(huán)境，見(jiàn)狀我立即進(jìn)行疏通，當打開(kāi)主干管檢查孔排查時(shí)，糞水一涌而出，噴了一身，在沒(méi)有合適工具的情況下，我不顧身上的污漬，強忍著(zhù)刺鼻的'臭氣，用手進(jìn)行疏通，一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿(mǎn)了糞便，毀掉了一身衣服，換來(lái)的確是商場(chǎng)公共場(chǎng)所的整潔和良好的購物環(huán)境。
幾年來(lái)，我在集團先進(jìn)文化的熏陶下，在區域經(jīng)常組織的“塑造誠信型組織”、“沒(méi)有任何借口”等一系列理論知識學(xué)習中，覺(jué)得我的思想充實(shí)了，我愛(ài)我的崗位，更愛(ài)這支優(yōu)良的團隊，能獻身于××這樣優(yōu)秀的企業(yè)中，我感到無(wú)比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應做的工作，所取的得成績(jì)，已成為過(guò)去，在新的一年里，我決心百尺竿頭，更進(jìn)一步，立足本職，以誠信為準則，銳意進(jìn)取，為集團得發(fā)展宏圖做出應有的貢獻。
優(yōu)秀員工演講稿 篇X月來(lái)到XX公司上班一晃已經(jīng)要到年底了。剛來(lái)時(shí)對公司經(jīng)營(yíng)的儀器很陌生，可做庫管必須了解否則就干不好工作。在公司丁經(jīng)理和財貿組趙組長(cháng)的幫助下，通過(guò)一周的收發(fā)貨物實(shí)踐和七月底的庫存盤(pán)點(diǎn)，我開(kāi)始慢慢熟悉了儀器，試劑，最后到儀器的配件。在此期間，丁經(jīng)理手把手地教了我許多相關(guān)知識，對于我提出的疑問(wèn)總是不厭其煩;趙組長(cháng)每個(gè)月頭幫我做好電腦庫存表格，反復強調“嚴格按銷(xiāo)售單發(fā)貨的原則”，使我避免了可能發(fā)生的錯誤。
對于庫管的工作，目前能理解和做到庫存帳目和實(shí)物相符，庫位設置安排基本合理，能準確按調撥單接收和按銷(xiāo)售單發(fā)運貨物，保持倉庫通路和清潔，以及庫房的安全。
通過(guò)這一階段在公司的工作，看到了周?chē)聜兙礃I(yè)的工作態(tài)度和融洽的工作氣氛，讓我感受到能在這個(gè)集體中工作是件愉快的事情。對于即將到來(lái)的，我覺(jué)得自己應該把工作做得再細致些，把握得更牢靠些，配合財貿部努力做好公司的后勤，服務(wù)好客服人員和公司客戶(hù)。
在年終即將來(lái)臨的前夕，認真做好年終盤(pán)存。并期盼XX公司的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)在新的一年里能做得更好，更出色。
優(yōu)秀員工的演講稿5
尊敬的各位評委、各位員工：
上午好！
我是集團辦公室的一名普通的檔案管理員，今日我想就“怎樣愛(ài)崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話(huà)題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì )，愛(ài)崗敬業(yè)優(yōu)秀員工演講稿。
剛參加工作那會(huì )兒，心中充滿(mǎn)美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著(zhù)對未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現自己的人生價(jià)值，獲得事業(yè)上的成功�！皭�(ài)崗敬業(yè)”這四個(gè)字對我來(lái)說(shuō)，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作放棄或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入�？稍诮�(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛(ài)崗敬業(yè)。
敬業(yè)不只是加班加點(diǎn)，敬業(yè)更不僅是任勞任怨，敬業(yè)就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節儉和意志，就是自信和創(chuàng )新，愛(ài)崗敬業(yè)演講稿《愛(ài)崗敬業(yè)優(yōu)秀員工演講稿》。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒(méi)有創(chuàng )新那也不叫敬業(yè)。有句口號說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì )下崗，不敬業(yè)就會(huì )失業(yè)！愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個(gè)數據，寫(xiě)好每一篇文稿。古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛(ài)崗！
接下來(lái)我想從以下六方面來(lái)闡述我對敬業(yè)的理解：
首先，責任感是所有人成功之本。
沒(méi)有責任感的軍官不是合格的軍官，沒(méi)有責任感的'員工不是優(yōu)秀的員工。責任感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的。工作就意味著(zhù)責任，責任意識會(huì )讓我們表現更加卓越。各位都知道美國有一個(gè)著(zhù)名的軍事基地——西點(diǎn)軍校，西點(diǎn)學(xué)員章程規定：每一個(gè)學(xué)員無(wú)論在什么時(shí)候，無(wú)論在什么地方，無(wú)論穿軍裝與否，也無(wú)論是在擔任警衛、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng)，都有義務(wù)、有責任履行自己的職責和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自?xún)刃牡呢熑胃�，而不是為了獲得獎賞或別的什么。
一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就必須遵守紀律，對于他的上級和同事有高度的責任感，對于自己表現出的能力有自信心。我認為，這樣的要求，對于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將“責任”二字時(shí)刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中，這種責任意識會(huì )讓我們表現得更加卓越。我們經(jīng)�？梢砸�(jiàn)到這樣的員工，他們在談到自己的公司時(shí)，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷(xiāo)售部怎么怎么樣”“他們財務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責任感的典型表現，這樣的員工至少沒(méi)有一種“我們就是一個(gè)完整的機構”的認同感。
給各位講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話(huà)給他的雇主布朗太太說(shuō)“你需不需要割草？”布朗太太回答說(shuō)：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工�！蹦泻⒂终f(shuō)：“我會(huì )幫您拔掉草叢中的雜草�！辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀�(jīng)做了�！蹦泻⒂终f(shuō)“我會(huì )幫您把草與走道的四周割齊�！辈祭侍f(shuō)：“我請的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你，我不需要新的割草工�！蹦泻⒈銙炝穗娫�(huà)。此時(shí)男孩的朋友問(wèn)他說(shuō)：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎？為什么還要打這個(gè)電話(huà)？”男孩說(shuō)：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。
優(yōu)秀員工的演講稿6
尊敬的領(lǐng)導和全體同事：
大家好！
1、要樹(shù)立目標，不抱怨牢騷。行駛在大海上的帆船，如果沒(méi)有方向和目標，什么風(fēng)對它來(lái)說(shuō)都是不利的。我們現實(shí)的工作中，有些人剛上班一年半載就開(kāi)始抱怨工作單調乏味，同事關(guān)系難處，他們只知道報怨，卻不反省自己的問(wèn)題，整天處于牢騷滿(mǎn)腹的負面氛圍中，這樣就很難干好工作。記得我剛到報社時(shí)，我們部門(mén)一下進(jìn)了四位新人，我們每天自覺(jué)地分解選題任務(wù)，爭著(zhù)、搶著(zhù)燒水打掃衛生，每天下班后一起吃飯，然后回辦公室討論第二天的選題，就是因為有了這樣好的氛圍，我們很快融入新的工作環(huán)境，并且喜歡上新的單位。所以說(shuō)，各位新同事，從即日起要為自己制定職業(yè)規劃和工作目標，只有有了目標、任務(wù)，才能想著(zhù)多干事、少牢騷。
2、要善于學(xué)習，不驕傲自負。踏上工作崗位后我們會(huì )發(fā)現，自己的專(zhuān)業(yè)知識在日常工作中“用不上”，這就要求各位善于學(xué)習。亞非董事長(cháng)日前在接受媒體采訪(fǎng)時(shí)曾說(shuō)：“回首近十年，我們集團最大的成功和收獲不是發(fā)展業(yè)績(jì)，而是培養造就了一支‘有，在狀態(tài)，想干事，會(huì )干事’的優(yōu)秀團隊�！笨梢哉f(shuō)我們集團人才輩出，我們身邊人才濟濟。如果你想進(jìn)步得更快，那就要不斷地向身邊優(yōu)秀的人學(xué)習，學(xué)習他們的做事方法和處世態(tài)度，這必將讓自己也變得優(yōu)秀。
3、要腳踏實(shí)地，不計較得失。馬云曾經(jīng)對自己的新員工建議，在生活中你想獲得什么，你就得先付出什么，千萬(wàn)不要剛剛付出一點(diǎn)點(diǎn)，馬上就要得到回報。
對于這一點(diǎn)我深有感觸，記得剛到報社就接了教育新聞這個(gè)大口子，每年6、7月份“高考季”，平均每天要寫(xiě)兩個(gè)整版稿子，每天的工作狀態(tài)都是從早上八點(diǎn)到晚上十一點(diǎn)，由于編輯催稿子，幾乎每天晚上都顧不上吃飯，即便如此辛苦，還經(jīng)常被領(lǐng)導“批評”，這時(shí)候內心也有“怨氣”，覺(jué)得自己付出了沒(méi)有得到肯定和回報。隨著(zhù)對教育新聞了解的深入，越發(fā)覺(jué)得中高考報道不能出錯，畢竟這事關(guān)孩子的終生大事�？赡苁且庾R到自己身上的責任，八年多來(lái)我采寫(xiě)了約500萬(wàn)字的中高考報道，沒(méi)有出現一次差錯。正是因為這份責任，讓我靜下心來(lái)腳踏實(shí)地的工作，也得到了領(lǐng)導的認可，集團和單位也給了我一系列榮譽(yù)。我想和各位同事說(shuō)的是，默默地干好自己的工作，當你覺(jué)得多付出好像是自己吃虧的時(shí)候，而結果卻是“得到”。
4、要永葆，不安于現狀。海爾集團董事局主席張瑞敏曾經(jīng)說(shuō)過(guò)一句名言：沒(méi)有，如何創(chuàng )造出工作成績(jì)！集團多元化的'產(chǎn)業(yè)鏈充滿(mǎn)了機遇，但伴隨而來(lái)的是極大的挑戰和競爭。我一直在采編部門(mén)工作，可以說(shuō)稿件的采寫(xiě)、部門(mén)管理已經(jīng)“輕車(chē)熟路”、“順風(fēng)順水”。今年3月，為了響應報社領(lǐng)導提出的“人人創(chuàng )收”口號，我主動(dòng)辭去時(shí)政部主任職務(wù)，自己拿出3萬(wàn)元作為啟動(dòng)資金組建小記者事業(yè)部，成了名副其實(shí)的“孩子王”。我的這一舉動(dòng)被同行理解為“出事”了，被同事認為是“瘋了”，我都是一笑而過(guò)。簡(jiǎn)單的事情重復做，你就是專(zhuān)家；重復的事情用心做，你就是贏(yíng)家。半年多來(lái)，我們小記者部舉辦了30多場(chǎng)活動(dòng)和夏令營(yíng)，不僅取得了良好的社會(huì )效益，還為報社創(chuàng )收120多萬(wàn)元。各位同事，從今天起，請永葆你的，把美好的青春投入到集團的發(fā)展之中。
各位新同事，集團多年來(lái)大力實(shí)施“人才興業(yè)、人才強企”戰略，完善了“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制。我相信，在安徽出版集團只要有，就能干成事；只要你努力，就能有回報；只要有能力，就能有舞臺。
最后，祝愿各位新同事點(diǎn)燃，成就夢(mèng)想！
謝謝大家
優(yōu)秀員工的演講稿7
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
今天在這里很榮幸作為先進(jìn)員工代表發(fā)言。首先，我代表此次獲得榮譽(yù)稱(chēng)號的員工，感謝領(lǐng)導們的培養和支持，感謝同事們的鼎力相助！我們在工作中所取得的成績(jì)，是領(lǐng)導以身作則，正確引導的結果，是同志們相互幫助團結奮斗的結果。今天的榮譽(yù)，應屬于為康業(yè)做出貢獻的每一個(gè)團體和每一位員工！
回想我在康業(yè)成長(cháng)的經(jīng)歷，不由的使我感慨萬(wàn)千。我于xx年4月份進(jìn)入康業(yè)醫藥xx超市實(shí)習和工作，至今已有8年。8年中，我與康業(yè)共成長(cháng)，并融入了這個(gè)溫暖的大家庭；8年中，我與康業(yè)共奮斗，同雨同風(fēng)；8年中，我見(jiàn)證了康業(yè)的蓬勃發(fā)展，一步一個(gè)腳印。
今年，我能夠成為度先進(jìn)個(gè)人，我總結成6個(gè)字：信任、支持和團結。在這里，我要真誠的感謝我們的李芳經(jīng)理，您對我的信任，讓我有了自己充分發(fā)揮的空間。在您的指導下，我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能都在不斷的提高，生活上也給了我很大的幫助。我有今天的榮譽(yù)與您的指導和支持是分不開(kāi)的.。
同時(shí)更得益于xx超市優(yōu)良的團隊氛圍和康業(yè)生存理念對我的熏陶。
xx超市地處零樓，環(huán)境惡劣，條件差。營(yíng)業(yè)空間大，空調工作量小，暖風(fēng)冷風(fēng)都無(wú)濟于事，夏天室內溫度達30度，濕度相當大，悶熱潮濕。很多員工出現胸悶氣短的癥狀。是領(lǐng)導給予及時(shí)的關(guān)心體貼，讓員工在適當的時(shí)間休息片刻，呼吸新鮮空氣。有時(shí)給我們員工發(fā)冰棍，讓員工防暑降溫；冬天，室內溫度下降到7攝氏度，室內寒冷，員工手腳凍裂，有的手都崩了口子，一動(dòng)血就流了出來(lái)，疼的眼淚都止不住掉下來(lái)，每個(gè)手指關(guān)節都貼滿(mǎn)了膠布，有的老顧客都會(huì )心疼的說(shuō)：“我們買(mǎi)藥幾分鐘就走了，你們一站就是好幾個(gè)小時(shí)，怎么能行��！”收銀員手指僵硬，收款困難。為了讓我們更好的收款，是領(lǐng)導及時(shí)給發(fā)了毛線(xiàn)手套，為了營(yíng)造良好的購物環(huán)境，我們每個(gè)月會(huì )員日前都會(huì )打掃衛生。所有員工擦衛生時(shí)手都被凍的像小蘿卜似的。凍裂的的口子還要沾冷水。是領(lǐng)導給我們及時(shí)發(fā)了加絨膠皮手套。讓員工們在寒冷的冬天倍感溫暖。我們員工沒(méi)有怨言，堅守崗位，把我們一線(xiàn)的服務(wù)堅持做到最好。日常工作，領(lǐng)導嚴格要求我們按照gsp要求去做，堅持日事日結，時(shí)時(shí)戰戰兢兢，永遠如履薄冰。因此，每次都能順利通過(guò)gsp認證和藥監局突擊檢查，同事們團結努力，微笑對待每一位顧客，設身處地的為消費者著(zhù)想，只要顧客有要求，我們就送貨上門(mén)，不論嚴寒酷暑；慢性病顧客，是我們重要的消費群體，對待他們，我們更要加以重視，熱情對待，縣里的邯鋼消費者，僅僅因為沒(méi)有改，三番兩次不能購藥，甚是著(zhù)急，我們員工就親自帶著(zhù)他到銀行改，只為得到他們對我們的認可！在這看似簡(jiǎn)單的工作中，卻傾注了xx所有領(lǐng)導和同事們的心血。
正是因為有這樣的領(lǐng)導和團結氛圍，正是因為我們始終遵循的生存理念，堅持顧客至上的原則，嚴格保證藥品質(zhì)量，不斷提高服務(wù)態(tài)度，美化購藥環(huán)境。在廣大消費者的心中，康業(yè)，已經(jīng)成為他們購藥放心，值得信賴(lài)的企業(yè)！
9月份，一位美國公民通過(guò)屢次到我超市購藥及了解，對我超市的藥品質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度及舒適的購藥環(huán)境給予了高度的評價(jià)及肯定。當他以個(gè)人名義向福利院捐贈藥品時(shí)，特別指定在康業(yè)xx醫藥超市購藥。購藥金額達5000元。我超市接待外賓達120人次，因此經(jīng)理要求我們學(xué)習簡(jiǎn)單的日常英語(yǔ)口語(yǔ)10句以上。為更好的接待外賓打好堅實(shí)的基礎。
我們前面的路還很長(cháng)，我們要做的事還很多，但只要有各層領(lǐng)導的支持。有各位同仁的精誠團結，我們肯定能完成我們的奮斗目標。
海，以其博大、納百川而成其浩瀚；山，以其厚重、歷滄桑而為之雄渾。我們康業(yè)醫藥正以山的渾厚、海的廣博，拼搏、創(chuàng )新的精神，實(shí)現著(zhù)跨越式的發(fā)展！
今天，我被評為個(gè)人先進(jìn)，但不會(huì )沉醉在今天的榮譽(yù)和掌聲中，我們還存在很多不足，成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去。昨天，我努力了，明天，我將更加努力。在此，我代表先進(jìn)個(gè)人鄭重承諾：我們將把過(guò)去的成績(jì)作為新的工作起點(diǎn)，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學(xué)習他人長(cháng)處，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，踏實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，始終保持著(zhù)旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿(mǎn)的工作熱情，全心全意的投入到工作中，以此來(lái)回報康業(yè)各位領(lǐng)導和同事們的鼓勵和期盼！
謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿8
親愛(ài)的員工同志們:
大家午時(shí)好!
在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來(lái)了新的一年。今日，我懷著(zhù)無(wú)比高興和感恩的心境，把大家召集在一齊，聚到那里，共同組織召開(kāi)XX年"感恩過(guò)去，放飛未來(lái)"主題年會(huì )。
首先感激大家在過(guò)去的一年里不離不棄，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。
回顧過(guò)去的一年，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變，取得了可喜的成績(jì)，這一切成績(jì)的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個(gè)組織者的作用。一年以來(lái)，我更多地是經(jīng)過(guò)每周的全體員工大會(huì )，給大家講一些做人做事方面的體會(huì )、經(jīng)驗和心得。期望經(jīng)過(guò)這些形式統一一下大家的思想認識，從而構成我們共同的價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)，所以有利于我們上下一條心，經(jīng)過(guò)大家共同努力，把我們這份神圣的事業(yè)，做穩做強。
相信在座的每一位同事都感受到了XX年的《銷(xiāo)售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個(gè)月發(fā)生的一些事情也會(huì )讓在座的某些同事感到不快。是的，好像有變化，變化的多，變化的快。變化的讓很多人感覺(jué)不爽。確實(shí)改革需要改變一個(gè)人的思維慣性，需要改變多年的行為習慣。而改變一個(gè)人的習慣確實(shí)是一個(gè)痛苦的過(guò)程，其實(shí)我本人也不喜歡改變，所以我十分理解因為改變帶來(lái)的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感，從改變到習慣畢竟需要一個(gè)過(guò)程。
我今日的匯報資料分為四部分:第一部分是艱苦奮斗，開(kāi)源節流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗第三部分是如何理解艱苦奮斗，開(kāi)源節流;第四部分是如何做到艱苦奮斗，開(kāi)源節流。
首先，我要向大家強調的是艱苦奮斗，開(kāi)源節流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色僅有黑與白，某些人應對別人就某點(diǎn)問(wèn)題的批判就想象為對自我的全盤(pán)否定，這是不懂辨證關(guān)系的.，是情緒化、頭腦簡(jiǎn)單化的表現。
自董事長(cháng)在XX年XX月正式進(jìn)入XX藥業(yè)，歷經(jīng)XX年的時(shí)間，公司一向處在一個(gè)上升階段，銷(xiāo)售收入從不足XX萬(wàn)元提高到XX億元，翻了XX倍，那里面凝結著(zhù)董事長(cháng)的正確戰略決策，凝結著(zhù)核心管理團隊的團結與智慧，凝結著(zhù)一線(xiàn)銷(xiāo)售人員付出的汗水，這些都是不可抹殺的，是值得懷念的崢嶸歲月。
數據會(huì )使我們以為十年的艱苦奮戰已經(jīng)勝利�？墒俏乙f(shuō)，成功是一個(gè)厭惡的教員，它誘使聰明人認為他們不會(huì )失敗，它會(huì )掩蓋一切矛盾，它不是一位引導我們走向未來(lái)的可靠向導。XX億元是一個(gè)十分可怕的數據，它讓我們驕傲的同時(shí)也蒙蔽了XX藥業(yè)在國內制藥企業(yè)中的地位并沒(méi)有顯著(zhù)提升，身邊很多藥企，包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長(cháng)階段。
總結十年的增長(cháng)歷程，從單純依靠婦幼渠道利用婚檢，依靠計生行政干預強制發(fā)放XX，到組建OTC隊伍、執行PSA計劃，商務(wù)與計生渠道拆分實(shí)行專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事，加大拓寬分銷(xiāo)市場(chǎng)，事實(shí)上公司一向處于組織變革、營(yíng)銷(xiāo)變革之中。"變"促進(jìn)了XX藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展，在公司從業(yè)經(jīng)歷超過(guò)了五年的同事們，你們應當切身地感受到了公司的歷次變革，你們也受益于這種變革，因為變革，你們的本事才會(huì )有很大的提高;因為變革，你們的職業(yè)生涯才會(huì )不斷前行;因為變革，你們的收入才會(huì )不斷增加。
我今日講話(huà)的目的不是奢望改變你們每一個(gè)人。我僅僅是期望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節每一處改變的深層次原因。
在座的每一位營(yíng)同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開(kāi)始發(fā)生，并正在發(fā)生，改革進(jìn)程可能會(huì )有微調可是總體趨勢不可逆轉。某些同事不要有僥幸心理，抱著(zhù)看一看，等一等的觀(guān)望態(tài)度，這樣你就會(huì )掉隊、甚至會(huì )被淘汰。
我相信，腳踏實(shí)地山讓路，持之以恒�？梢�。愿我們意氣風(fēng)發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會(huì )為契機，以執行力為以后工作的主導思想，以細節管理為工作的基本方法，揚長(cháng)避短，策馬揚鞭，與時(shí)俱進(jìn)，譜寫(xiě)一中教育集團嶄新的篇章。
優(yōu)秀員工的演講稿9
作為一名xx優(yōu)秀的員工我們始終以“以累為榮，以苦為樂(lè )”的信念去工作。面對新年的新挑戰，我們要樹(shù)立一個(gè)更高的目標 ---- 做行業(yè)中最好的營(yíng)業(yè)員!
最好的營(yíng)業(yè)員就要擁有高尚的品德，極富誠心、愛(ài)心責任心，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養和領(lǐng)先的職業(yè)技能成為業(yè)務(wù)的精英 !這就要求我們堅持承諾是金，堅持勤勞進(jìn)取，堅持學(xué)習創(chuàng )新。我們都知道一花獨放不是春，百花齊放滿(mǎn)園春。
我們都是xx優(yōu)秀的員工。我們xx店有英明的領(lǐng)導，科學(xué)的管理機制，優(yōu)秀的.企業(yè)文化，良好的產(chǎn)品。我們的隊伍也將以最專(zhuān)業(yè)、最高效、最真誠的服務(wù)來(lái)面對廣大的顧客。讓我們把與您攜手改變生活融入在每一天。讓我們把成為改善大眾生活品質(zhì)的卓越零售企業(yè)成為每一人的目標。讓我們同呼吸同命運。
同志們，最后，讓你，讓我，讓他，讓我們大家共同來(lái)呼喊出那句話(huà)吧;
xx，相信自己，xx，勇?tīng)幍谝弧?/p>
優(yōu)秀員工的演講稿10
各位領(lǐng)導、各位同事，大家好：
我演講的題目是：爭做優(yōu)秀員工，我需要回答的三個(gè)問(wèn)題。
如何成為一名優(yōu)秀員工，這個(gè)題目估計不僅僅是作為一名普通員工的我，需要時(shí)刻考慮和自省的問(wèn)題；更是公司領(lǐng)導和企業(yè)管理人員需要深思和熟慮的課題。試想，如果一個(gè)企業(yè)的員工都做不到優(yōu)秀，這樣的企業(yè)能夠成為優(yōu)秀的企業(yè)嗎？如果一個(gè)企業(yè)是優(yōu)秀的，作為企業(yè)的細胞，員工，必定也應該是優(yōu)秀的吧。是優(yōu)秀企業(yè)造就優(yōu)秀的員工，還是優(yōu)秀的員工造就優(yōu)秀的企業(yè)？這似乎有點(diǎn)像是個(gè)先有雞還是先有蛋的問(wèn)題，不過(guò)，我想，如果一個(gè)企業(yè)的員工都敢于爭先創(chuàng )優(yōu)，那么這個(gè)企業(yè)，想不優(yōu)秀都很難。
我以為，要成為一名優(yōu)秀的員工，首先要面對三個(gè)問(wèn)題，只有在這三個(gè)問(wèn)題面前，能夠正確的選擇，才能踏上優(yōu)秀之路。
第一個(gè)問(wèn)題是，先做人還是先做事
“先做人后做事，人做好了，事情就做好了”這個(gè)觀(guān)點(diǎn)目前在市面上流傳得很廣，深得一些人的贊同和肯定。
中國人的所謂“做人”，涵義廣泛，大有深意。究其言外之意，無(wú)非就是要做到處世圓滑，面面俱到，也就是所謂不得罪人和遵從社會(huì )潛規則。惟其如此，才能夠八面玲瓏，無(wú)孔不入；惟其如此，才能在社會(huì )中如魚(yú)得水，不碰南墻；惟其如此，才能有做得成事情的機會(huì )。
這個(gè)話(huà)為什么有市場(chǎng)？為什么在社會(huì )上廣為流傳？為什么這么做就能吃得開(kāi)，不這么做就難免得罪一些人，做不好一些事？
我們都知道，想做成事情，必須要跟人打交道。有人的地方，
就有江湖。有江湖的地方，那就會(huì )有潛規則和一些交朋結友的規矩和禁忌。要做成事情，似乎還真是要先會(huì )做人才行，否則就是破壞了江湖規矩，是遭受到群起而攻之的惡劣后果。
先做人的問(wèn)題就在于，如果以不觸犯江湖規矩的方式做事，那么這個(gè)事情必然是遵從江湖規矩，而不一定是遵從是非曲直和法律法規。如果人情和法律相抵觸，難道要做人不顧法律的尊嚴和威信？如果人情和公理良心相違背，難道是要放棄社會(huì )公理，違背良心去遵從人情？如果人情和事情本身的是非曲直相違背，難道要為了私情而縱容黑白顛倒？
我常常為一些身陷囹圄的們不值，他們當中很多人都是官場(chǎng)老手，屬于深諳人情世故官場(chǎng)潛規則的老江湖，為什么最后被打入牢獄？難道是他們做人不完美？還是他們做事不謹慎？這個(gè)問(wèn)題估計他們自己很難去解釋得清楚，因為不少人到了牢里面，也認為自己是冤枉的，只不過(guò)是太照顧人情了，多幫了點(diǎn)別人，拿了點(diǎn)好處嘛？
我們知道，如果從做事的角度來(lái)看待做人，那么首先要回答的是，你做的事情是不是符合社會(huì )公序良俗、道德規范、法律制約的？如果你做的`事情符合社會(huì )規范和道德要求，也遵守了法律，必然會(huì )因為要做好事，得罪一些既得利益人士，讓托情走門(mén)路的人碰壁，這必然不是做人的道理。
現在一些人對那些嚴格遵守法律和道德約束的人很是看不慣，稱(chēng)之為“一根筋”，認為他們腦袋搭鐵短路了，不會(huì )靈活機變，玲瓏處世。這樣的人在江湖上肯定是會(huì )碰上八面埋伏和四面楚歌的，因為得罪了人，必然會(huì )導致別人的報復，事情肯定也難得做好了。
我們經(jīng)常感嘆中國法律的兒戲之處和毫無(wú)公信力、毫無(wú)約束力、毫無(wú)威懾力的局面，激憤高呼要法治社會(huì )。我們又常常在法律和私情面前糾結萬(wàn)分，最終以私情殉葬法律，還要以先做人的道理來(lái)寬慰自己。
要知道，法治社會(huì )的根源，在于社會(huì )中每一個(gè)成員以嚴肅和認真的態(tài)度來(lái)對待法律，以遵從和信守的方式來(lái)執行法律，而不在于
滿(mǎn)足于法律的懲治條款。任何社會(huì )如果沒(méi)有認真的做事態(tài)度，是不會(huì )建設成真正意義上的法治環(huán)境，更不會(huì )有真正做成事情的機會(huì )。無(wú)法無(wú)天的社會(huì )，能做什么事情？做了也不是什么好事情！
我以為，先做事，好好做事，不怕得罪人，才是真正的做人原則。
第二個(gè)問(wèn)題是：做人才還是做人力
這個(gè)問(wèn)題似乎是與爭做優(yōu)秀員工的活動(dòng)主旨是相背離的，既然是爭做優(yōu)秀嘛當然是要做人才，難道公司搞這個(gè)活動(dòng)的目的只是想激發(fā)大家出力的積極性，不是為了培養真正優(yōu)秀的人才？
我認為，作為一名公司員工，我可以去夢(mèng)想做到最好，成為優(yōu)秀人才，也可以去憧憬一個(gè)更美好的明天。有句話(huà)說(shuō)，不想當將軍的士兵不是好士兵。
優(yōu)秀員工的演講稿11
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛(ài)的同事們：
大家晚上好！
今天，我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意！
，是不平凡的`一年，是蒸蒸日上的一年，是我自身成長(cháng)的一年，身為這個(gè)光榮集體中的一員，我們感到無(wú)比驕傲、自豪，今天，授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動(dòng)�；厥�，我是進(jìn)入xx紙業(yè)的，在這3年多的工作中，我親自感受了規模不斷發(fā)展、壯大，管理不斷提升、完善。身為其中一員，我感動(dòng)無(wú)比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時(shí)時(shí)充滿(mǎn)信心和工作。
今天的成績(jì)將是我們明天的起點(diǎn)，在榮譽(yù)面前，我們不會(huì )沾沾自喜，因為，我們深知：我們還有許多不足之處，所以，在今后的工作中，我們將更加嚴格要求自己，維護優(yōu)秀員工的形象，我們會(huì )繼續力爭向上，不斷提升自我，用更加優(yōu)異的成績(jì)回報，我們有勇氣迎接一切挑戰，我們有信心去戰勝一切困難。
古人云：上下同欲者勝。展望新年，上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，xx紙業(yè)因為有我們更強大，我們因為xx紙業(yè)更驕傲。
最后，借今天這個(gè)平臺，再一次感謝領(lǐng)導、同事、的支持、幫助與厚愛(ài)！祝愿大家新年快樂(lè )！身體健康！合家歡樂(lè )！豬年吉祥！謝謝大家！
優(yōu)秀員工的演講稿12
尊敬的領(lǐng)導和全體同事：
大家好！
非常感謝部門(mén)以及班組領(lǐng)導對我的信任，安排我參加這次酒店組織的《展現員工風(fēng)采演講比賽》，既是對我個(gè)人成長(cháng)的關(guān)心和愛(ài)護，也是對我工作的一次監督和生活的展現，更是對瀟湘華天酒店工作的高度重視和支持。我將利用本次演講的契機，認真回顧檢查自己履行職責的工作以及生活態(tài)度，誠懇聽(tīng)取上級領(lǐng)導的審議和批評，不斷改進(jìn)工作，更好地履行職責。
xx年xx月xx日那是一個(gè)難忘的日子這天在我腦海記憶中最為深刻。因為這天我背裹著(zhù)希望來(lái)到了瀟湘華天，我成為了這個(gè)溫暖大家庭的`一員，受到了領(lǐng)導和同事們熱情歡迎和真誠寬待。此刻，我充滿(mǎn)了驕傲和自豪。
我是餐飲部的一名員工，一名普通的廚師。我的工作崗位不是在火焰洪亮的爐灶，也不是在直接對客服務(wù)的明檔，是一名普通得不能在普通的配菜工，職業(yè)沒(méi)有高低貴賤之分，崗位也同樣如此，我保持了我良好的心態(tài)，以穩定我對待工作平穩的發(fā)揮，因為我充滿(mǎn)自信，對自己，對生活，對將來(lái)，那是因為我的腦子里永遠都有著(zhù)一種堅定無(wú)比的信念。
我一直都在不斷的告訴自己：“失敗的原因只會(huì )有一個(gè)，那就是半途而廢！成功的準則也只有一個(gè)，那就是堅定不移的不懈努力！”
在每個(gè)人的心靈深處都珍藏著(zhù)一份信念鼓勵你走向成功。因為只有了信念，才能拔起擎天的巨木，才能升騰冷漠的生命，才能許多靈魂，以及在長(cháng)長(cháng)的黑夜襲來(lái)時(shí)也有耐心期待天光。
優(yōu)秀員工的演講稿13
各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好，我演講的題目是《拒絕借口 贏(yíng)在行動(dòng)》。
為什么窮人到最后只能是就著(zhù)咸菜喝灑，房子依然一貧如洗？因為借口使他的希望走向了死亡；為什么伊利諾伊理工學(xué)院可以建立起來(lái)？因為岡索勒斯邁出了行動(dòng)的第一步；看過(guò)經(jīng)典大片《越獄》的都知道，《越獄》從第一季到第四季，主人公都沒(méi)有停止過(guò)追求自由和正義的步伐，他從籌劃逃離監獄，到展開(kāi)計劃，再到正式實(shí)施越獄計劃，即使面臨意想不到的風(fēng)險和困難，他也從來(lái)沒(méi)有為自己找過(guò)借口，放棄行動(dòng)，直到帶著(zhù)幾名獄友經(jīng)歷漫長(cháng)的令人喘不過(guò)氣的脫獄行動(dòng)，逃出監獄的封鎖。假如主人公在做好越獄計劃的時(shí)候，最后卻因重重困難的阻撓而為自己尋找放棄行動(dòng)的理由，那么可能他還被關(guān)在監獄，與自由無(wú)緣，與精彩無(wú)緣。
“借口—會(huì )使你邁向死亡！”
“拒絕借口”體現了一個(gè)人積極對待工作的態(tài)度。既然我們選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅只享受它給我們帶來(lái)的益處�！肮ぷ鞑皇菫槲覀冎\生才做的事情。而是我們要用生命去做的事。工作就是付出努力�！倍F實(shí)生活工作中，我們有時(shí)卻恰恰相反，我們經(jīng)常喜歡從外部環(huán)境為自己尋找借口和理由，不是抱怨職位、待遇、工作的環(huán)境，就是抱怨領(lǐng)導、同事，而很少問(wèn)問(wèn)自己：我努力了嗎?我真的對得起這份工作嗎?工作就意味著(zhù)責任，對我們而言，無(wú)論做任何事情，都要記住自己的責任，無(wú)論在什么樣的工作崗位上，都要對自己的工作負責。不要用任何借口來(lái)為自己開(kāi)脫或搪塞，完美的執行是不需要任何借口的。
執行最基本、最本質(zhì)的東西就是行動(dòng)
很多成功的執行者的真正才能就在于他們審視度勢之后付褚行動(dòng)的速度，這才是他們出類(lèi)拔萃、真正成功的秘訣。什么事一旦決定，馬上付諸行動(dòng)是他們共同的特點(diǎn)，“現在就干，馬上行動(dòng)”是他們的'口頭禪。
在日常工作中碰到的問(wèn)題，一般有兩種處理方法：一是果斷處理，立即行動(dòng)；二是猶豫不決。前者能夠及時(shí)解決問(wèn)題，為下一步工作做好充分的準備；而后者在做事上既耽誤了時(shí)間，又失去了做事的最佳時(shí)機。正如馬丁-科爾所說(shuō)：“世間最可憐的，是那些做事舉棋不定，猶豫不決、不知所措的人，是哪些自己沒(méi)有注意、不能抉擇的人。這種主意不定、意志不堅的人，難以得到別人的信任，也就無(wú)法使自己的事業(yè)獲得成功�！�
記得有一次辦理土地登記，我自己做了星期四下午到局里上報的計劃，在星期三上午的時(shí)候除了土地證書(shū)沒(méi)有打印外，登記報件已經(jīng)全部準備完畢，并自信滿(mǎn)滿(mǎn)的通知了申請人告訴他說(shuō)星期五一定可以拿到證書(shū)。但是當時(shí)恰恰打印機沒(méi)有色帶無(wú)法打印，我沒(méi)有立即行動(dòng)去尋求解決問(wèn)題的辦法，而是找了打印機無(wú)法使用的借口，將本應該在星期三完成土地證書(shū)打印的工作，拖到了星期四上午。但是天有不測風(fēng)云，到星期四上午的時(shí)候突然停電了，說(shuō)實(shí)話(huà)，當我面對漆黑的顯示屏時(shí)，我對申請人的承諾不停的敲擊著(zhù)我，使我頭腦發(fā)暈。雖然最后我借兄弟分局的打印機完成了證書(shū)打印，使申請人如愿拿到了證書(shū)，但這件事確深深刻在了我的腦海，當時(shí)頭腦發(fā)暈的感覺(jué)永遠不會(huì )忘記。
我們努力是因為我們對未來(lái)充滿(mǎn)希望，借口會(huì )使我們放棄希望，而行動(dòng)會(huì )使我們有所收獲，快速的行動(dòng)更能保證我們更好的收獲希望。
優(yōu)秀員工的演講稿14
7月盛夏，炙熱的陽(yáng)光普照大地此處， 慵懶的季卡我們每一個(gè)人卻激情飛躍、神采飛揚；每一張面孔都掩飾不住對服務(wù)業(yè)的執愛(ài)和渴望。然而，人們卻不曾想到過(guò)：每張笑臉的背后隱藏著(zhù)多少無(wú)耐，每個(gè)人的工作中含怎樣的心酸。
對于酒店人來(lái)說(shuō)，客情就是命令。為讓賓客們趁興而來(lái)盛意而歸，每一位員工敢于舍棄更多的休息時(shí)間，堅持在各個(gè)崗位不停地忙碌著(zhù)，甚至有時(shí)候無(wú)暇顧及家人。因為在內心深處，我們首先把自己看作一個(gè)酒店人，然后才是別的的丈夫、妻子和兒女�？粗�(zhù)姑娘小伙子們穿梭于賓客間忙碌的身影，你不可能不為他們的敬業(yè)所折服。
人們贊美老師，因為他們是人類(lèi)靈魂的工程師，培育一代又一代的有用人才；人們贊美軍人，因為他們是鋼鐵長(cháng)城，保衛著(zhù)祖國的安寧；人們還歌誦折衣天使，因為他們救死扶傷，延續患者對生命的渴望。而我們呢？是最普通不過(guò)的一名服務(wù)員。我們沒(méi)有他們的崇高偉大，卻同樣有著(zhù)熱愛(ài)并樂(lè )于奉獻于自己事業(yè)的一顆真誠的心。服務(wù)，本就是一種極致的美。 新一輪的體制改革使我們清醒地認識到：酒店在變革，人的意識也應當及時(shí)轉變。奉獻，也不只是口頭上的簡(jiǎn)單表述，而是應從我做起，從小事做起。立足于自己的本職工作。我們不求偉大的成就，我們只求在這平凡崗位上的工作能得到人們的認可， 作為岷山飯店的一員，我也有必要為其發(fā)展出謀劃策。以下是我個(gè)人對酒店服務(wù)品質(zhì)提升的'建議：
1從顧客角度出發(fā)，即顧客想追求的東西，或者想要得到的享受。誠如馬斯洛的“需求層次理論”，人在滿(mǎn)足低層次的需求后，自然會(huì )轉到更高的需求上來(lái)。顧客來(lái)酒店消費，首先追求的是一種安全感，上升到最后應該是一種被足夠重視的感覺(jué)，即尊重。
2人才的錄用。在一個(gè)酒店中，員工是酒店對客服務(wù)的工作的主體，有優(yōu)秀的員工才能有好的服務(wù)，所以在挑選員工上酒店首先應該考慮到員工至少要有良好的素質(zhì)，有較好的語(yǔ)言表達能力，再經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作和專(zhuān)業(yè)培訓，才能勝任他的工作崗位，繼而才能創(chuàng )造出價(jià)值。 3提高員工服務(wù)意識。服務(wù)意識是指在工作中對客人隱含或明示需求的敏感反應，并能迅速將這種反應轉化為服務(wù)客人的實(shí)際行動(dòng)。服務(wù)意識是企業(yè)員工職業(yè)素質(zhì)的體現，是企業(yè)管理水平的體現，是保證服務(wù)質(zhì)量的基礎，是服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的核心。
4管理制度的不斷完善。制度是一種規矩，它可以預防事故的發(fā)生、約束員工的行為、對員工有導向作用并是管理者管理的依據、是企業(yè)運行的基礎保障。他具有公平公正性、嚴肅性、導向性、規范性、和強制性。
5堅持五化服務(wù) ：
�、懦绦蚧壕褪窃诠ぷ髦薪o員工規定的作某種工作的順序（有時(shí)要基與客人的要求而定） ⑵規范化：就是對員工進(jìn)行工作時(shí)的動(dòng)作要求。
�、菢藴驶壕褪且髥T工把工作做到一個(gè)程度上才算合格達標。
�、戎贫然壕褪菃T工做任何時(shí)都要按制度去進(jìn)行
�、蓚�(gè)性化：就是對少數客人在某一方面的特殊要求給予滿(mǎn)足 。在新經(jīng)濟形勢的影響下，未來(lái)的企業(yè)競爭就是服務(wù)競爭，服務(wù)體系的完善程度，服務(wù)質(zhì)量得優(yōu)劣程度以及由此帶來(lái)的顧客對品牌得綜合滿(mǎn)意度，將成為未來(lái)競爭強弱立判得最大試金石。服務(wù)是一種無(wú)形的產(chǎn)品，是維系品牌與顧客關(guān)系的紐帶，隨著(zhù)酒店硬件設施同水平化程度的不斷加劇，締造優(yōu)質(zhì)的品牌服務(wù)體系，為顧客提供滿(mǎn)意的服務(wù)越來(lái)越成為企業(yè)差異化品牌戰略的重要武器。最后，我衷心希望：岷山因為我們而完美，我們因為岷山而幸福。
優(yōu)秀員工的演講稿15
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，親愛(ài)的同事們：
大家好!我是xx(部門(mén))的xx(姓名)，很榮幸在這里發(fā)言。我想借此機會(huì )，向曾經(jīng)在工作中給予我指導和支持的領(lǐng)導們、同事們，致以最衷心的感謝!
今天，能夠站在這里發(fā)言，我既感到幸運，同時(shí)又感到很有壓力。感到幸運，是基于我進(jìn)公司的時(shí)間不長(cháng)，工作表現也不算特別出色，但我的工作仍然得到了大家的認同和支持，因此，我想，我是幸運的;而感到壓力，是因為今天的成績(jì)將是我明天的'起點(diǎn)，我要努力做的更好，才能實(shí)現不斷提升自我、創(chuàng )造更好的成績(jì)。所以，對我們在公司未來(lái)的成長(cháng)，我感受到壓力了。但是，未走過(guò)的路，總是令人充滿(mǎn)希望，我期待著(zhù)“未來(lái)”，期待在公司獲得更大成功，為公司做出更大的貢獻。
回想在公司里的日子，我對自己的工作做了一個(gè)小小的總結。
我是xx年x月進(jìn)入公司的，現在我的工作職務(wù)是xxx，主要負責xxxxxx。在工作過(guò)程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長(cháng)。當然在實(shí)際工作當中，無(wú)論職務(wù)的高低、工作量的多與少，我都保持積極和認真的工作態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)地做自己的事，盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加圓滿(mǎn)，因為我始終堅信：在不同的工作崗位上，為公司都能做出貢獻，我想這也是對我們所有員工來(lái)講最為基本的一條。將工作做好、做細，以負責任的心態(tài)來(lái)嚴格要求自己。
俗話(huà)說(shuō)“人往高處走”，這正是我一直以來(lái)，或者說(shuō)是我們廣大
“xxxxx”員工努力的方向，因此，我對自己新的工作展望是：在過(guò)去已經(jīng)取得良好成績(jì)的基礎上，力爭向上再進(jìn)一步，以逐步實(shí)現“不斷提升自我，創(chuàng )造更好成績(jì)”的目標，我想這也是我們大家共同的心聲;同時(shí)，希望在實(shí)現這個(gè)目標的過(guò)程中，能夠繼續得到大家的支持。
【優(yōu)秀員工的演講稿】相關(guān)文章：
優(yōu)秀員工通告01-10
優(yōu)秀員工總結11-21
優(yōu)秀員工的事跡04-15
優(yōu)秀員工座右銘10-25
優(yōu)秀員工演講08-08
酒店優(yōu)秀員工04-12
優(yōu)秀員工的事跡01-05
優(yōu)秀員工通告08-09
關(guān)于優(yōu)秀員工通告12-09