座談會(huì )發(fā)言稿15篇
在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，用到發(fā)言稿的地方越來(lái)越多，發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編整理的座談會(huì )發(fā)言稿，歡迎閱讀與收藏。
座談會(huì )發(fā)言稿1
不知不覺(jué)，到村工作已經(jīng)快8年了。在這個(gè)大家庭中，我看到了所有的成員為其發(fā)展而努力奮斗的精神面貌，尤其是許多老同志發(fā)揮優(yōu)勢，不斷傳遞正能量，讓作為青年的我覺(jué)得要學(xué)習要努力的還有很多很多。下面談幾點(diǎn)自己的感悟：
第一點(diǎn)感悟，年輕干部要堅持學(xué)習，唯有堅守才會(huì )進(jìn)步。我堅信，今天多學(xué)一點(diǎn)，明天就有進(jìn)步；今天踏實(shí)工作，明天就有提高。自從到村工作，面對不同的部門(mén)，學(xué)習的側重也各有不同。例如分工信訪(fǎng)工作，就要側重學(xué)習接待技巧和解決矛盾的方法；分工農村工作，側重學(xué)習的是農業(yè)知識、如何與老百姓交流、宣傳上級政策以及處理相關(guān)矛盾等。如何保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，充分發(fā)揮“連心橋”的作用，就要求我們要重視學(xué)習、善于學(xué)習、堅持學(xué)習，通過(guò)學(xué)習增加知識儲備，掌握技能技巧。
第二點(diǎn)感悟，年輕干部要嚴格律己，唯有自省才能走遠。年輕是一種活力，但年輕也說(shuō)明一個(gè)人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會(huì )遇到各種困難和挫折。我覺(jué)得要時(shí)刻把自省牢記心間。自省是一次自我解剖的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，認識到自己的錯誤不難，但更要學(xué)會(huì )坦誠面對。記得曾經(jīng)看過(guò)一篇文章，文章中提到“年輕最大的優(yōu)勢是可以失敗，失敗了可以從頭再來(lái)；可以摔倒，摔倒了可以站起來(lái)再走�！�
第三點(diǎn)感悟，年輕干部要目光遠大，唯有取舍才知樂(lè )趣。俗話(huà)說(shuō)“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好。學(xué)會(huì )以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，要始終保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的`平常心。
已經(jīng)走到第二個(gè)季度了，今后，我將在上級領(lǐng)導和前輩們的帶領(lǐng)下，與同事們共同努力，對照上級考核要求，把本職工作做好，爭取各項考核按時(shí)推進(jìn)完成。另外做好本職工作的同時(shí)，更要為隆政街道各項事業(yè)的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。
座談會(huì )發(fā)言稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好，我叫xxx。20xx年畢業(yè)于xx大學(xué)，電氣工程自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)�，F在xx公司從事信息化事務(wù)工作。我參加工作已有六年時(shí)間了，期間產(chǎn)生了三點(diǎn)深深的體會(huì )。
首先，要感謝xx公司能給予我們這些初出茅廬的大學(xué)生入職的機會(huì )，使我們有幸成為公司中的一員。xx公司是很多人向往的單位，我的很多同齡人到現在都沒(méi)有正式工作，有的為私人企業(yè)老板打工，有的在電力設備制造廠(chǎng)工作，天天在全國各地奔波調試設備。另外，公司還為我們提供了舒適的工作環(huán)境，為我們創(chuàng )造了機會(huì )，打造屬于我們自己的平臺。面對公司給予我的'一切，我不勝感激，我必須以扎扎實(shí)實(shí)的工作態(tài)度，努力工作，才是對公司最大的回報。
第二，在珍惜機會(huì )的同時(shí)，我自己要調整好心態(tài)，盡快完成好從做學(xué)生到做員工的角色轉換，主動(dòng)適應公司環(huán)境，從點(diǎn)滴做起，立足崗位、踏實(shí)工作；要加強學(xué)習、注重實(shí)踐，將理論與實(shí)踐有機結合起來(lái)；要樹(shù)立信心、增強責任感，做好本職本崗位工作，積極參與其他工作和各項活動(dòng)，迅速融入到xx公司大家庭中來(lái)。
第三，我有一點(diǎn)不成熟的建議。建議公司今后加大培養力度，給有能力、會(huì )干事、想干事的年輕人提供舞臺，將在公司基層一線(xiàn)連續工作多年的優(yōu)秀的大學(xué)生吸納到公司干部隊伍中來(lái)，得到更多的歷練。只要公司給我們機會(huì )，我們一定不負所望，不負所托。
公司為我們提供了這么好的發(fā)展平臺，我們一定會(huì )懷著(zhù)一顆感激的心在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱，努力學(xué)習好各方面知識，不斷提升自己各方面能力，使自己盡快成長(cháng)為公司有用人才，為公司晉級發(fā)展貢獻自己微博之力。最后，今天是座談會(huì )的形式，借此機會(huì )，我真誠地祝愿我們公司的明天更加美好。
座談會(huì )發(fā)言稿3
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家午時(shí)好！
很榮幸能夠作為青年干部職工的一員在那里發(fā)言，和大家相互交流、學(xué)習。同時(shí)，也十分感激行領(lǐng)導對我們青年干部職工的關(guān)心和重視，給我這個(gè)難得的機會(huì )，讓我和大家一齊交流、學(xué)習。多謝你們！我于到xxxx工作，經(jīng)歷了xxxxxx崗位任職鍛煉兩年后任職于xxxx崗位。在各級行領(lǐng)導無(wú)微不至的關(guān)心下，在同事的熱情幫忙下和自身的刻苦努力下，我從一名普通的大學(xué)生成長(cháng)為一名處室骨干。經(jīng)過(guò)這幾年的工作和生活使我受益匪淺，這個(gè)階段是我人生成長(cháng)最快的時(shí)間段。下頭具體交流一下我的學(xué)習和工作經(jīng)驗。
一、個(gè)人的成長(cháng)離不開(kāi)單位領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的幫忙。
回想這幾年的工作，我感觸頗多。記得剛剛到單位報到之初被分配到縣上鍛煉，感到很難適應，有點(diǎn)彷徨和迷茫，這時(shí)是領(lǐng)導和同事們幫我建立信心，幫忙我擺脫新任職的不適應期，這期間和同事們去過(guò)奶牛場(chǎng)調研、走訪(fǎng)過(guò)農戶(hù)發(fā)放調查問(wèn)卷，由新鮮、好奇到開(kāi)始獨立思考問(wèn)題，我漸漸融入了工作主角中，不僅僅熟練掌握業(yè)務(wù)工作，同時(shí)社會(huì )閱歷也得到進(jìn)一步豐富，這些主要得領(lǐng)導的栽培和同事們關(guān)心。我從剛被分配到基層的不情愿，不甘心到如今在自我的崗位上扎扎實(shí)實(shí)，拼搏進(jìn)取，世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的得到了改善與升華。調回機關(guān)后，我被分到后勤服務(wù)中心工作，部門(mén)和崗位變了，又一次面臨 工作崗位的適應和新業(yè)務(wù)的學(xué)習，也是又一次在領(lǐng)導和同事們的幫忙下我很快就適應了工作，成為了處室業(yè)務(wù)骨干�；叵胛页砷L(cháng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都得到領(lǐng)導和同事們的幫忙，在此對關(guān)心和愛(ài)護我成長(cháng)的領(lǐng)導同事們表示感激。
二、立足本職，腳踏實(shí)地才能干好本職工作。
從畢業(yè)到此刻，我應對過(guò)兩個(gè)工作崗位，從兩次適應新的工作崗位的過(guò)程我深深的感受到立足本職，腳踏實(shí)地才能干好本職工作。后勤部門(mén)最早叫“行政處”，此刻普遍稱(chēng)“后勤服務(wù)中心”，名稱(chēng)的變化，反映了后勤工作定位和方向的變化。就是因為這樣剛剛分配到后勤處室我是很不情愿的，作為一個(gè)法律專(zhuān)業(yè)的大學(xué)生卻被分配到單位搞服務(wù)，不能發(fā)揮自我專(zhuān)業(yè)特長(cháng)心理面十分不甘，但隨著(zhù)工作的開(kāi)展和崗位的適應我將將發(fā)現，只要立足本職崗位，踏踏實(shí)實(shí)在任何崗位都能作出成績(jì)。后勤工作是服務(wù)保障工作，“兵馬未動(dòng)，糧草先行”從側面反映了后勤保障工作的重要性。后勤工作如果做得不好，會(huì )直接對單位、對業(yè)務(wù)工作的正常開(kāi)展、對干部職工產(chǎn)生影響，能夠說(shuō)后勤工作無(wú)小事。新形勢下，對后勤工作提出的要求越來(lái)越多，后勤工作壓力也隨之越來(lái)越大，要求后勤人要樹(shù)立良好的職責意識、服務(wù)意識、大局意識和創(chuàng )新意識，要求我們在細節上下功夫，腳踏實(shí)地干好本職工作，在平凡的工作崗位上譜寫(xiě)不平凡的篇章。
三、實(shí)現自我的社會(huì )價(jià)值和自我價(jià)值離不開(kāi)團體協(xié)作的精神
作為一個(gè)社會(huì )上的人，每個(gè)人工作不僅僅是為了滿(mǎn)足物質(zhì)生活的需要，同時(shí)也是為了實(shí)現自我的社會(huì )價(jià)值和自我價(jià)值。但作為社會(huì )人，如何成才能實(shí)現自我的社會(huì )價(jià)值和自我價(jià)值呢？從我的個(gè)人經(jīng)歷來(lái)講，我覺(jué)得每個(gè)處室，每個(gè)崗位無(wú)論工作職責不一樣，職位高低，團體的作用是很重要，團結協(xié)作是不可缺少的`一部分。從工作后取得一些成績(jì)，我深地體會(huì )到了團結協(xié)作的重要性。系統節能減排知識競賽已過(guò)去一年了，但競賽的點(diǎn)滴仍歷歷在目，清楚地記得在宣讀獲獎名單時(shí)大家燦爛的笑容，那是漫長(cháng)的沉悶化作勝利的果實(shí)時(shí)才會(huì )流露出的歡呼雀躍。團體一等獎、個(gè)人一、二等獎的取得，讓所有為此次競賽活動(dòng)付出辛苦勞動(dòng)的領(lǐng)導、幕后工作人員、參賽隊員倍感欣慰。大家一道用熱情、智慧和毅力成就了一段難忘的記憶。這是一個(gè)團體協(xié)作為單位取得全國性榮譽(yù)的典型列子，經(jīng)過(guò)團結協(xié)作不僅僅為單位取得了榮譽(yù)，我們每個(gè)人也實(shí)現自我的價(jià)值，個(gè)人榮譽(yù)進(jìn)一步得到了升華。還有很多很多讓我感受到每個(gè)人的價(jià)值實(shí)現都離不開(kāi)一個(gè)團隊，離不開(kāi)團結協(xié)作的精神。
80后的我們開(kāi)始奔三了，漸漸處于中間力量，我們要做勇于承責勇于擔當之人，我堅信只要用一顆職責之心，用心去做好每一項工作，我們必須會(huì )到達夢(mèng)想的彼岸！因為彼此的團結協(xié)作，我們的成長(cháng)道路不再孤單！
多謝大家！
座談會(huì )發(fā)言稿4
尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的教師們：
大家午時(shí)好!我是語(yǔ)文組二年級的熊英。首先，十分感激學(xué)校領(lǐng)導為我們新教師供給了這樣一個(gè)學(xué)習和交流的平臺，十分榮幸來(lái)到長(cháng)郡雨外，認識大家，我很開(kāi)心與各位同仁們在那里分享我這一個(gè)多月來(lái)的幸福、困惑與收獲。我想用三個(gè)詞語(yǔ)來(lái)概括我今日的發(fā)言，第一個(gè)是感激，第二個(gè)是感動(dòng)，第三個(gè)是感想。
先說(shuō)感激。其實(shí)之前，我就來(lái)過(guò)我們學(xué)校，所以能夠說(shuō)是慕名而來(lái)，再次來(lái)到那里，經(jīng)過(guò)面試，真正以一位長(cháng)郡雨外教師的身份在那里時(shí)，內心的喜悅是無(wú)法言說(shuō)的，十分感激領(lǐng)導對我的信任。還有，我想感激這段時(shí)間，同事們對我的關(guān)心。我所在的語(yǔ)文組是一個(gè)優(yōu)秀的教研組，有一大批優(yōu)秀的教師，十分熱心幫忙我們新教師，在這個(gè)隊伍中，我能夠學(xué)習收獲到許多，成長(cháng)得更快。還有我們二年級組的教師們，因為我是唯一的新成員，無(wú)論是工作還是生活上，不論大小事，都給了我許多熱情無(wú)私的幫忙，讓我感到溫暖。二(6)班的家長(cháng)們，也十分給力，盡力地配合著(zhù)我，讓我的工作開(kāi)展得更順利。對此，我都充滿(mǎn)感激!
再說(shuō)感動(dòng)。剛來(lái)到這兒，應對著(zhù)這一切新事物的變化，說(shuō)實(shí)話(huà)，我的大腦一時(shí)之間沒(méi)轉換過(guò)來(lái)，還有些缺氧，異常是開(kāi)學(xué)之時(shí)那繁雜的工作，尤其是班主任的工作，我突然就覺(jué)得，我之前的工作鍛煉都是蒼白的.。
那一段時(shí)間，真的壓力異常大，感覺(jué)都透可是氣來(lái)。就在我害怕、迷茫、困惑的時(shí)候，二年級組這個(gè)可愛(ài)的團體給了我最大的信任與支持，她們都會(huì )及時(shí)地與我交流，疏導我，幫我解決了許多難題。還記得要上亮相課的那段時(shí)間，我很忐忑，她們都會(huì )鼓勵我。每一次的磨課，五位語(yǔ)文教師都會(huì )想辦法來(lái)聽(tīng)課，下課后還會(huì )一齊討論不足與提高，她們見(jiàn)證了我點(diǎn)點(diǎn)滴滴的成長(cháng)，還有每一次的團體備課，每一天晚上的研課，讓我
感到身處這個(gè)團結的團體是多么的幸運，她們就像我的家人，讓身處異鄉、初來(lái)乍到的我，倍感溫暖。還有語(yǔ)文組的成員也給了我很多無(wú)私的幫忙與支持。記得亮相課那天，許多教師過(guò)來(lái)聽(tīng)課，課結束后，一齊評課，給我提了許多寶貴的提議，比如，課堂上教師的教學(xué)語(yǔ)言要豐富，過(guò)渡銜接要自然流暢，提問(wèn)的藝術(shù)性等，這些提議我都認真理解，努力摸索，不斷提高。我想，有了這么多學(xué)習的榜樣，我們新教師都會(huì )有更多的提高。對于大家，除了感激，也有感動(dòng)。
最終說(shuō)感想。此刻的學(xué)生我想用“無(wú)奇不有”來(lái)形容，當教師累，當班主任更累。如果得不到理解，那是累上加累。這是心里話(huà)，更是事實(shí)。我曾看到一本書(shū)上寫(xiě)了這樣一句話(huà)：“在教師生涯中，如果沒(méi)有當過(guò)班主任，應當說(shuō)是有遺憾的�！睂Υ�，我很有感觸。當班主任工作確實(shí)很累，異常是來(lái)到我們二(6)班這個(gè)將近六十人的大家庭，這個(gè)龐大的隊伍是我沒(méi)有想到的，但對于一個(gè)喜愛(ài)孩子的我，班主任工作能讓我更了解親近她們，正是這種對于孩子的喜愛(ài)，讓我走上了教師這條路。
所以每當看到孩子們渴求知識的眼神，每當看到孩子們一次次的提高，還有各種懂事的瞬間，我都會(huì )感到教書(shū)育人的自豪與喜悅，勞累也會(huì )忘卻。同時(shí)，我也時(shí)刻提醒自我：教書(shū)和育人，缺一不可。所以我一方面盡力當好班主任，進(jìn)取向同事們學(xué)習更多更好的經(jīng)驗，同時(shí)努力提高自身教學(xué)水平。有人說(shuō)，年輕教師經(jīng)常寫(xiě)教學(xué)反思，就會(huì )很快成為一位好教師。我認為，要當好班主任，也要經(jīng)常反思。經(jīng)過(guò)寫(xiě)反思，就會(huì )明白班級管理中存在的一些問(wèn)題，就會(huì )明白采取何種方法處理較好。
這一個(gè)多月來(lái)的很多感受是無(wú)法用言語(yǔ)表達夠的，總之，一分耕耘，一分收獲，我將以更大的熱情投身于這份事業(yè)，用心和愛(ài)去培育我的學(xué)生。
座談會(huì )發(fā)言稿5
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛(ài)的老師們：
大家晚上好！
今天我和大家談一談我的一些感想和改變，也許對大家有一些幫助。
我們每天吃飯菜要補充身體的能量，同樣的道理我們每天看成功人士的書(shū)籍和聽(tīng)他們的演講視頻，就是在補充我們精神的能量，只有我們每天吸收更多更好的物質(zhì)營(yíng)養，我們的身體才會(huì )更健康，只有我們每天吸收更多的精神營(yíng)養，我們就能更好的生活在精神世界里，我們哪怕從一個(gè)成功人士身上學(xué)到一個(gè)觀(guān)念，能夠運用到自己的生活當中去，那么我們從一百個(gè)成功人士身上就能學(xué)到一百個(gè)觀(guān)念，能夠運用這一百個(gè)觀(guān)念，那我們的思維能力、思維方式就會(huì )徹底改變，我們的行動(dòng)力也會(huì )改變，我們的命運也會(huì )改變。我有時(shí)候也會(huì )迷茫，我付出那么多，能夠改變多少人，在經(jīng)濟上會(huì )有多少回報呢？每當我迷茫徘徊的時(shí)候，就在網(wǎng)上看看成功人士的激勵演講，被他們一激勵，我又找回了自信，又對自己充滿(mǎn)了信心和力量，我想：人應該就是在不斷的激勵中走向成功的吧？雖然我現在沒(méi)有成功，但是與原來(lái)的我進(jìn)步是非常大的，還清楚的記得來(lái)京九的第一個(gè)學(xué)期進(jìn)行“基本大賽”時(shí)，我站在臺上幾分鐘說(shuō)不出話(huà)來(lái)，特別緊張，就像第一次走向講臺給學(xué)生講課一樣，因為以前鍛煉的太少，現在我就沒(méi)那么緊張了。
記得今年四月份，我在網(wǎng)上認識了一個(gè)學(xué)校的校長(cháng)，他在我空間里看到我寫(xiě)的《激勵老師的演講稿》還不錯，要我去幫他們老師演講一下，我準備了一段時(shí)間，經(jīng)常一個(gè)人在教室把桌子和椅子當作聽(tīng)眾，演練了幾十遍，我去了，當著(zhù)五十幾個(gè)陌生老師的面，我在前面演講了半個(gè)多小時(shí)，講到最后高潮的時(shí)候，全部老師不約而同的.熱烈鼓掌，我也不知道哪來(lái)的那么大的勇氣，雖然我沒(méi)有得到什么，但這在我人生道路上也是一個(gè)突破吧？
我十月份花了一些時(shí)間寫(xiě)了一篇《感恩父母演講稿》，里面有我一些親身經(jīng)歷，也參考了一些成功人士的內容，準備給我們七（6）的學(xué)生演講一下，希望能夠感動(dòng)一些學(xué)生，能夠改變一些學(xué)生，能夠讓一些學(xué)生在學(xué)習和孝敬父母方面有更大的進(jìn)步，同時(shí)也給我一個(gè)鍛煉的機會(huì )。上個(gè)禮拜六、日，我和高老師去土塘家訪(fǎng)了七個(gè)學(xué)生，和每個(gè)學(xué)生的家長(cháng)都交談了半個(gè)小時(shí)左右，談學(xué)生在學(xué)校的一些情況，教小孩的一些方法，收獲很大，得到了家長(cháng)的認同，特別是陳xxxx的爸爸，去到他家，好像不歡迎一樣，一句話(huà)也不說(shuō)，后來(lái)通過(guò)交談，態(tài)度改變很大，還很誠懇的留我們吃飯。
其實(shí)，七（6）班已經(jīng)交給高老師了，我可以不管了，但是做人不能這樣，既然她相信我，我就要幫助她，這樣既能夠鍛煉自己，也能幫她一把，不是一件兩全齊美的好事嗎？雖然那天口都講干了，累得腰酸背疼的，但是心情
座談會(huì )發(fā)言稿6
尊敬的領(lǐng)導、來(lái)賓、女同胞們：
大家好！
在這春暖花開(kāi)的三月，我們又高興地迎來(lái)了第35個(gè)國際婦女節。在準東這片沃土上，我們與男同胞一起并肩耕耘，潑灑著(zhù)汗水，擁有同樣廣闊的田地，擁有同樣廣闊的平臺盡情施展著(zhù)才華。我們還得到了比男同胞更多的關(guān)愛(ài)和支持。這一切的一切都源于準東教育的發(fā)展，源于各級領(lǐng)導的以人為本的治校方略。今天我非常榮幸地在這里代表準東二小所有默默耕耘在教育教學(xué)工作崗位，為學(xué)校的發(fā)展奉獻著(zhù)青春和汗水的女職工，向關(guān)心教育事業(yè)的各級領(lǐng)導們表示感謝，更向在座的女同胞們道一聲節日快樂(lè )！
由于我們的工作性質(zhì)，在學(xué)校，婦女們頂起了大半邊天。在我們準東二小這個(gè)和諧的'大家庭里，到處都洋溢著(zhù)師生們的歡聲笑語(yǔ)和孩子們朗朗的讀書(shū)聲。我們在書(shū)香校園中徜徉，逐步去體會(huì )“腹有詩(shī)書(shū)氣自華”的意境。我們在“陽(yáng)關(guān)體育大課間”中鍛煉，單人跳繩、花樣跳繩、滾鐵環(huán)、踢毽子等體育技巧一一讓孩子們掌握，體能逐步得到發(fā)展。在各項比賽中，學(xué)生盡情展示才藝，吹拉彈唱，詩(shī)詞歌舞，讓孩子們的心靈格外純潔。這些都得益于教師們耐心細致地指導，全心全意地傳授。讓孩子們在準東二小都能度過(guò)一個(gè)快樂(lè )的童年。
在課堂上，我們的老師更是盡心盡力地給學(xué)生傳道授業(yè)解惑，從孩子的心靈到學(xué)習生活習慣，無(wú)一不關(guān)注，做個(gè)學(xué)生心目中的好老師。在家中，還要做孩子的好媽媽?zhuān)煞虻暮闷拮�，父母的好女兒，公公婆婆的好兒媳。真正都能稱(chēng)得上是“五好女人”。
而隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，在教育崗位上的女性不能僅僅滿(mǎn)足于只在學(xué)校和家庭這兩個(gè)方面往返。我們還要更多地關(guān)注自己的各方面修養，豐富自己的內涵，提升自己的品味，與時(shí)俱進(jìn)，才能在新的生活中創(chuàng )造出新的自我，做新時(shí)代的女性，創(chuàng )造出新的成績(jì)。所以，我們會(huì )在閑暇時(shí)，去逛逛書(shū)店，選一些文史的書(shū)，開(kāi)拓視野。選一些養身的書(shū)，調理身體；去遛遛商場(chǎng)，購買(mǎi)一些適應潮流的服飾；帶著(zhù)孩子陪著(zhù)老公去趟電影院，放松一下繃緊的神經(jīng)；還可以選擇美容院，讓自己更加容光煥發(fā)。雖然，這需要花費我們一些課余改作業(yè)和備課的時(shí)間，但是，這也是為我們能更好的工作加油充電。
做一個(gè)新時(shí)代的女性是我們要努力的方向。因此，我也建議女同胞們還能做到以下幾點(diǎn)：
1、抽時(shí)間去健身俱樂(lè )部跳健美操或是去泡個(gè)蒸香浴，以緩解我們長(cháng)年累月改作業(yè)得下的肩周炎或是頸椎病。去俱樂(lè )部健身，現在已經(jīng)不再是表現時(shí)髦的標志，而是被納入現代新女性的生活日程，成為一種習慣。因為現代新女性知道，時(shí)尚的美麗不僅僅是眼影唇膏、亮麗衣裳，還要有可以襯托這些配件的健康、有生氣的形象。
2、善用網(wǎng)絡(luò )。在現代新女性眼中，不會(huì )上網(wǎng)是落伍的。我們可以在網(wǎng)頁(yè)上瀏覽每天的新聞，最好建個(gè)自己的個(gè)性主頁(yè)，經(jīng)常上傳生活隨筆或者教育教學(xué)心得，與網(wǎng)友們相互交流訪(fǎng)問(wèn)。學(xué)會(huì )在網(wǎng)上購物，在網(wǎng)上炒股，用網(wǎng)絡(luò )休閑……
3、做數碼精英�？梢猿榧倨趲е�(zhù)數碼產(chǎn)品出游，去游覽祖國的大好河山。留下你最美的倩影，寫(xiě)下最真的感受。不但使你滿(mǎn)腦充滿(mǎn)著(zhù)詩(shī)情畫(huà)意，更能增添你的愛(ài)國之情。
最后，我希望所有的女人都能成為“三麗女人”，即：有美麗，有能力，有魅力！
謝謝大家！
座談會(huì )發(fā)言稿7
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的員工朋友們：
大家好！
今天是公歷X月X日，農歷二月初九，農歷新年已經(jīng)過(guò)去了39天，但在這里，我還是要送上20xx年我最真摯的祝福，祝愿大家在新的一年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬(wàn)事如意！
同時(shí)，我很高興能和大家一起在這里召開(kāi)我們文章文具公司20xx年度首次員工大會(huì )，我代表公司，代表總經(jīng)辦，代表行政人事部，對新員工的加入表示熱烈的歡迎，正是你們的到來(lái)，才使文章注入新的血液，增添新的力量；對老員工的返回，表示由衷的感激和深切問(wèn)候，正因為有你們，文章才會(huì )更加精彩。
剛才杜經(jīng)理的講話(huà)具體實(shí)在，同時(shí)對生產(chǎn)工作作了詳細安排，對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。
在這里，我也要強調三點(diǎn)：
第一遵章守紀、重塑形象
20xx年我們的管理將要上一個(gè)新臺階，那么，首先會(huì )完善公司，向實(shí)現管理規范化進(jìn)軍，因為成功的企業(yè)源于卓越的`管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度，隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理無(wú)疑是持續發(fā)展的根本。其次，要加強培訓力度，目前公司各部門(mén)人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責，需根據實(shí)際情況制定，從真正意義上為大家帶來(lái)幫助。再次，加強團隊建議，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”，只要我們這個(gè)團隊對工作更加細致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責任心強一點(diǎn)，我相信我們會(huì )越做越好，工資會(huì )越來(lái)越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的各項和操作規程，一定要按廠(chǎng)規廠(chǎng)紀行事，努力樹(shù)立企業(yè)形象，比如現在啟動(dòng)的考勤制度（拓展細說(shuō)，把問(wèn)題及要求羅列出來(lái)），同時(shí)注意安全，服從領(lǐng)導和工作安排。
第二齊心協(xié)力、精誠團結
截止今天，我們公司現有人員（管理及職工）共有近350人，我們的員工來(lái)自五湖四海，但我們?yōu)橐粋�(gè)共同的目標（賺錢(qián)），也為了文章的成長(cháng)和我們自已的進(jìn)步而凝聚在一起，所以，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團結在一起，工作、生活有什么困難，及時(shí)反映，發(fā)生什么矛盾、別扭，也要心胸開(kāi)闊，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，因為，團結就是力量，只有團結，才能保證各項生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，但對于拉幫結派、明爭暗斗、陽(yáng)奉陰違這種丑惡現象絕不允許在我們內部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調整（要調整及調整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。
第三忠于職守，盡職盡責
我們的整個(gè)公司就像一部大機器，每一個(gè)人就像機器上的一個(gè)零件，每一個(gè)人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現在哪里？在發(fā)生緊急情況時(shí)，要看到你們的身影；在困難面前，要看到你們的身影；在重大任務(wù)前，更要看到你們的身影。你們要在平時(shí)工作中看得出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻站得出來(lái)，困難面前挺得過(guò)來(lái)，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發(fā)揚主人翁的精神，樹(shù)立“廠(chǎng)興我榮，廠(chǎng)蓑我恥”的觀(guān)點(diǎn)，你們要干一行，愛(ài)一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長(cháng)離不開(kāi)大家，公司發(fā)展了，你們的待遇也會(huì )跟著(zhù)提高。
全體員工朋友們，20xx年我們將翻開(kāi)新的一頁(yè)，讓我們在劉總的正確領(lǐng)導下，在各級管理人員的帶領(lǐng)下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取，為全面完成20xx年各項目標任務(wù)，為文章文具公司創(chuàng )造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！
座談會(huì )發(fā)言稿8
我于20xx年8月來(lái)到華能資本，加入公司這個(gè)大家庭已三年有余，回想往事，那些點(diǎn)點(diǎn)滴滴都歷歷在目。接下來(lái)，就我在公司的工作經(jīng)歷和感受，淺談一下自己的一些認識和想法。
一、對公司的認識
年輕且富有激情。在華能資本，不論年齡，大家的心態(tài)都很年輕，比我年長(cháng)好幾歲，但依舊保持著(zhù)積極進(jìn)取、樂(lè )觀(guān)向上心態(tài)的大有人在，在這里，大家都不會(huì )感到陌生，反而和大伙的溝通是沒(méi)有隔閡的，總有說(shuō)不完的話(huà)題讓大家聊到一起、數不盡的興趣把大伙聯(lián)到一塊。
穩健且伴隨發(fā)展。雖然我到華能資本才短短三年，但是我親眼見(jiàn)證了公司這幾年的發(fā)展和壯大，了解了公司防范風(fēng)險的控制措施，在這期間，天成租賃的開(kāi)業(yè)，電商團隊成立，都標志著(zhù)公司在越來(lái)越強大；公司的利潤也從20xx年的21.6億增長(cháng)到了20xx年的70.9億，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，大家都盡全力的將自己的工作做到最好。
二、對工作的認識
敬業(yè)愛(ài)崗。每個(gè)人自身所具備的主客觀(guān)條件都是不一樣的，能力有大小、術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻、職務(wù)有高低、崗位有不同，但是大家對工作都具有熱情和責任。敬業(yè)首先要做到愛(ài)崗，就是要對自己所從事的工作充滿(mǎn)熱情、賦予激情，始終保持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度，嚴格要求自己，以認真負責的態(tài)度來(lái)對待本職工作。
國企情懷。除了愛(ài)崗、惜崗意識以外，還需要具有工作的使命感，華能是國有重點(diǎn)骨干企業(yè)，肩負著(zhù)國有資產(chǎn)增值保值、社會(huì )公共影響力的重大責任和使命，作為我們每一位華能人，那種國企的情懷是不能忘記、不可淡化的，除了對工作的盡心盡責，還要遵章守紀、規范行為，維護好國企員工的良好形象。
心存感恩。能夠進(jìn)入華能資本工作，我是幸運的，一方面是我的各項能力在這里得到了提高，增長(cháng)了知識、開(kāi)闊了眼界，公司給了我們發(fā)揮自身價(jià)值的平臺；另一方面，公司良好的氛圍，領(lǐng)導的關(guān)懷、同事的幫助，讓我感受到了熱情和溫暖。
三、給公司的建議
提高對主業(yè)的認識。華能是國內產(chǎn)業(yè)辦金融領(lǐng)域的先驅?zhuān)A能資本作為華能金融資產(chǎn)的'投資管理服務(wù)平臺，將堅持“金融支持”的戰略定位，為了使員工更好的了解華能主業(yè)、激發(fā)產(chǎn)融結合創(chuàng )新新模式，提升華能系統內資源整合能力，保持國內產(chǎn)業(yè)辦金融領(lǐng)域的領(lǐng)先地位，建議公司適時(shí)安排組織青年員工赴主業(yè)基層前線(xiàn)，實(shí)地學(xué)習、深入交流，增長(cháng)電力行業(yè)相關(guān)知識，開(kāi)闊眼見(jiàn)、加深印象。
加強對業(yè)務(wù)的交流。華能資本旗下控管企業(yè)金融門(mén)類(lèi)齊全，涉及金融行業(yè)方方面面，公司有著(zhù)良好的平臺可供員工交流學(xué)習，同時(shí)可利用好下屬企業(yè)資源加強對金融行業(yè)最新業(yè)務(wù)發(fā)展的掌握、相關(guān)政策的解讀。建議公司適時(shí)組織青年員工每年去一家控管企業(yè)，以業(yè)務(wù)交流會(huì )的形式，安排相關(guān)業(yè)內人士談?wù)勑袠I(yè)的動(dòng)態(tài)、最新業(yè)務(wù)模式的開(kāi)展等情況介紹。
四、此次青年員工座談會(huì )的感想
一是要感謝公司組織這樣的會(huì )議，給予這樣的平臺，讓我們青年員工零距離的和公司主要領(lǐng)導進(jìn)行現場(chǎng)交流和溝通，談個(gè)人的想法和感受，提出希望公司給予支持和幫助的建議。二是通過(guò)此次座談會(huì )，從領(lǐng)導和老員工身上學(xué)到了很多經(jīng)驗和做人做事的方式方法，受益匪淺。三是在接下來(lái)的時(shí)間里，自我要調整好工作狀態(tài)，積極從容的面對各項任務(wù)，學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、不斷充實(shí)自己，過(guò)好每一天。
座談會(huì )發(fā)言稿9
各位來(lái)賓、同志們：大家上午好。
今天，很高興參加陜西化建公司20xx年協(xié)作企業(yè)座談會(huì )。首先，我代表陜西延長(cháng)石油集團向會(huì )議的召開(kāi)表示熱烈祝賀，向與會(huì )的曾為延長(cháng)石油集團的建設和發(fā)展做出貢獻的協(xié)作企業(yè)表示熱烈歡迎和衷心感謝!
延長(cháng)石油集團對于化建組織召開(kāi)協(xié)作企業(yè)高層座談會(huì )，是全力支持和非常重視的，這不僅體現了化建重視與協(xié)作企業(yè)加強溝通、深化合作的良好意愿，也是化建公司不斷做大做強、實(shí)現PC總承包管理模式轉型的必由之路。在過(guò)去的兩年里，化建也以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異成績(jì)證明，化建是一支有能力、有實(shí)力、關(guān)鍵時(shí)刻能沖得上打得贏(yíng)的隊伍，是能夠團結起、管理好一批實(shí)力強、信譽(yù)好的協(xié)作企業(yè)，共同為延長(cháng)石油大業(yè)而服務(wù)的。集團公司將一如繼往的支持化建PC總承包集團重點(diǎn)建設項目，
20xx年延長(cháng)石油集團上下緊緊圍繞千億元收入目標，抓早動(dòng)快、精心部署，開(kāi)足馬力增產(chǎn)、千方百計增收，想方設法節支、竭盡全力增效，不斷掀起生產(chǎn)建設熱潮，銷(xiāo)售收入和資金回籠屢創(chuàng )新高，實(shí)現了歷史性跨越。不斷深化加工、完善配套，煉油加工實(shí)現規�；�、精細化和效益化，楊莊河煉化一期等一批重點(diǎn)煉項目的達產(chǎn)達效，推動(dòng)了產(chǎn)品質(zhì)量提升和結構優(yōu)化，使高標號、高品質(zhì)汽柴油成為企業(yè)的主打產(chǎn)品;通過(guò)延伸產(chǎn)業(yè)鏈，聚丙烯、MTBE、苯、硫磺等產(chǎn)品生產(chǎn)規模迅速擴大，提高了產(chǎn)品附加值。相繼建成投產(chǎn)了興化股份幕投項目、西橡子午輪胎一期啟動(dòng)項目和安塞石油裝備制造項目等項目，榆橫煤化工產(chǎn)業(yè)園區一期20萬(wàn)噸/年甲醇和20萬(wàn)噸/年醋酸項目已建成中交，靖邊油氣煤鹽綜合利用、延安煤油氣綜合利用等一批重點(diǎn)項目正在加快建設，初步形成了油氣煤鹽一體化綜合發(fā)展的產(chǎn)業(yè)架構。積極進(jìn)入了太陽(yáng)能光伏等新能源領(lǐng)域，工程設計與建設、科研、金融、服務(wù)等其它產(chǎn)業(yè)發(fā)展也走上規范化道路。
20xx年，是“十一五”規劃的.收官之年，也是延長(cháng)石油集團實(shí)現跨越式發(fā)展的五年。全集團總資產(chǎn)由05年的468億元增長(cháng)到20xx年的1353億元，年均遞增24%;實(shí)現銷(xiāo)售收入由303億元增長(cháng)到1016億元，年均遞增27%;利稅費總額由170億元增長(cháng)到460億元，年均遞增22%;上繳財政由97億元增長(cháng)到360億元，年均遞增30%。20xx年延長(cháng)石油已經(jīng)成為陜西乃至西部地區首家年銷(xiāo)售收入過(guò)千億和財政貢獻最大的省屬?lài)衅髽I(yè)，排名中國企業(yè)500強第72位。提前超額完成了省委、省政府下達的“十一五”目標任務(wù)。
集團公司“十二五”時(shí)期的戰略思路和目標確定：以科學(xué)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)強企為主題，緊緊圍繞“轉方式、調結構、強基礎、求創(chuàng )新”四大系統工程，全面實(shí)施“油氣并重、油化并舉、油氣煤鹽綜合發(fā)展”產(chǎn)業(yè)戰略，加快提升核心競爭力，把延長(cháng)石油建成國內一流、世界知名的現代能源化工企業(yè)。20xx年集團公司計劃實(shí)現銷(xiāo)售收入1200億元、利稅總總額500億元;到“十二五”末實(shí)現油氣當量2500萬(wàn)噸、原煤產(chǎn)能4000萬(wàn)噸、煤制油300萬(wàn)噸，各類(lèi)化工產(chǎn)品總量1000萬(wàn)噸，實(shí)現銷(xiāo)售收入20xx億元以上、進(jìn)入世界企業(yè)500強�！笆濉逼陂g，集團公司將立項建設10大類(lèi)50多個(gè)大型項目，總投資達2600億元，形成靖邊油氣煤鹽綜合利用產(chǎn)業(yè)園、榆橫煤化工園區、延安煤氣油鹽綜合化工園區、西灣煤炭綜合利用產(chǎn)業(yè)園區、精細化工園區、商洛氯堿化工園區和定邊鹽化工園區等一批產(chǎn)業(yè)園區。
化建公司這兩年很好的擔當起了集團工程公司的責任，充分發(fā)揮了集團公司重點(diǎn)建設項目施工主力軍作用。繼09年楊莊河煉化一期、延—西成品油管輸、吳—延原油管輸“三大”由化建PC總承包按期建成后，20xx年又承擔了興化大化工、榆林醋酸、榆天化180萬(wàn)噸/年催裂化技改、西橡20xx萬(wàn)條/年子午輪胎等集團重點(diǎn)項目任務(wù)。在確保按期實(shí)現集團重點(diǎn)項目建設的同時(shí)，積極開(kāi)拓集團外市場(chǎng)。增設省外經(jīng)營(yíng)分公司，成立國際事業(yè)部，提高經(jīng)營(yíng)人員待遇，取得了很好的效果。承建的伊朗阿拉克煉油項目，既增加了公司國際施工業(yè)績(jì)、積累了國際施工經(jīng)驗，也鍛煉了隊伍素質(zhì)，熟悉了國際工程施工規范。
20xx年，化建公司在以愷颙同志為核心的領(lǐng)導班子帶領(lǐng)下，銳意進(jìn)取、自我加壓，敢于創(chuàng )新，勇于勝利，在20xx年取得驕人業(yè)績(jì)，簽訂合同建安量45.75億元，實(shí)現產(chǎn)值42.9億元，合同履約率100%，通過(guò)了省級技術(shù)中心評審，榮獲新世紀十年中國建筑業(yè)綜合實(shí)力50強、20xx年中國建筑100強稱(chēng)號。圓滿(mǎn)完成了集團項目建設的目標，榆林20萬(wàn)噸/年醋酸項目于6月30日完成全面中交，鍋爐裝臵已正常開(kāi)車(chē);西橡20xx萬(wàn)條/年子午線(xiàn)輪胎項目一期60萬(wàn)條/年子午輪胎9月6日正式下線(xiàn)，比正常建設周期提前2個(gè)月完成主體工程建設任務(wù);川口—南泥灣輸油管道工程、定靖輸油管道復線(xiàn)工程線(xiàn)路已全部完工;提前完成煉化公司三大煉廠(chǎng)檢修任務(wù)。特別是經(jīng)過(guò)四天四夜連續奮戰，圓滿(mǎn)完成延煉1021山體滑塌搶險任務(wù)，取得搶險“無(wú)人員傷亡、無(wú)泄露閃爆、無(wú)環(huán)境污染”佳績(jì)，創(chuàng )造了防范搶險奇跡，為集團公司的安全生產(chǎn)和全年目標的實(shí)現提供了有力保障。對此，集團公司深表欣慰和高興。
集團公司已明確提出，“十二五”末，要將化建公司打造成集團產(chǎn)值過(guò)百億的工程建設板塊�；ü疽粩嗫偨Y經(jīng)驗，緊緊抓住集團公司發(fā)展的有利時(shí)機，加強與集團公司、集團公司所屬單位以及協(xié)作企業(yè)的聯(lián)系溝通，探索行之有效的項目管理新模式，完成由傳統的施工管理型向施工總承包型的穩步轉型，不斷提高總承包管理水平，實(shí)現做大做強。近兩年，化建公司的快速發(fā)展，離不開(kāi)各協(xié)作企業(yè)的大力配合和有力支持下�；ü疽惨回炛匾曂鲄f(xié)作企業(yè)的友好合作，20xx年，曾召開(kāi)過(guò)協(xié)作企業(yè)座談會(huì )，廣泛聽(tīng)取協(xié)作企業(yè)意見(jiàn)和建議，取得了良好效果。20xx年，化建公司能認真執行集團公司《招標管理辦法》，組建招標辦，成立招標領(lǐng)導小組，全面負責設備、物資、基建和工程分包招標;制定》、《招標監督管理暫行規定》，修定細化《協(xié)作企業(yè)考核評價(jià)辦法》，明確了招標流程、職責分工，建立了較為規范的招標管理體系。
隨著(zhù)化建生產(chǎn)規模的不斷擴大和PC總承包模式不斷深入，物資采購和工程分包規模將不斷擴大，建立和管理好社會(huì )協(xié)作企業(yè)平臺，是確保企業(yè)健康有序發(fā)展的重要舉措之
一。上午，化建愷颙董事長(cháng)致了熱情洋溢的歡迎辭，建成總經(jīng)理介紹人了20xx年企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、招標管理及協(xié)作企業(yè)考評情況，協(xié)作企業(yè)代表作了精彩發(fā)言，雙方就加強合作進(jìn)行了熱烈的討論;下午，協(xié)作企業(yè)對化建項目部進(jìn)行了評價(jià)，化建公司對優(yōu)秀協(xié)作企業(yè)予以表彰�？傮w來(lái)講，這次會(huì )議達到了預期目的，收到了較好的效果，借此機會(huì )，我強調幾點(diǎn)：
一、化建要全力以赴確保集團公司重點(diǎn)建設項目的既定目標的實(shí)現，這是實(shí)現集團“轉方式、調結構”，實(shí)現“油化并舉、油氣并舉、油氣煤鹽綜合發(fā)展”在項目建設上的具體體現。項目的按期建成，意義重大，影響深遠。這一點(diǎn)，要成為化建公司的核心工作，不能懈怠。我在這里只強調幾個(gè)重點(diǎn)項目：要確保榆煉180萬(wàn)噸催化、興化大化工項目5月份中交，乙苯-苯乙烯項目7月裝臵中交，商洛氟硅化工項目年底建成投產(chǎn)。確保 LNG項目、定邊樊學(xué)油區項目、志丹永寧油區項目、靖邊能源化工園區項目、延長(cháng)中立新能源項目、洛川蘋(píng)果會(huì )展中心項目、榆天化140萬(wàn)噸/年甲醇項目等全部實(shí)現既定目標。
二、堅持兩條腿走路，加大集團外市場(chǎng)的開(kāi)拓力度�；ü粳F在是上市公司了，要有更多的市場(chǎng)和大項目作為企業(yè)業(yè)績(jì)的支撐，同時(shí)要盡量減少同延長(cháng)集團這一大股東的關(guān)聯(lián)比例，這是企業(yè)發(fā)展的需要，也是做大延長(cháng)化建的需要。特別是要加大能提升施工業(yè)績(jì)和公司形象，鍛煉職工隊伍，具有戰略意義的項目經(jīng)營(yíng)力度。
三、化建公司要與協(xié)作企業(yè)精誠合作、互利共贏(yíng)，共同為延長(cháng)石油集團的發(fā)展作貢獻。堅持“友好、誠信、平等、共贏(yíng)”原則，確保集團公司內部重點(diǎn)項目按期建成�；ㄒ獓栏癜押脜f(xié)作企業(yè)的“準入關(guān)”，要建立“信譽(yù)好、技術(shù)過(guò)硬、作風(fēng)嚴謹、實(shí)力雄厚，又有同類(lèi)工程建設豐富業(yè)績(jì)”的合作企業(yè)平臺。協(xié)作企業(yè)要珍惜目前的大好形勢，充分展現自身實(shí)力，實(shí)現合作共贏(yíng)。
四、細化考評、加強管理，優(yōu)勝劣汰�；ü疽M(jìn)一步優(yōu)化協(xié)作企業(yè)考評機制，做出科學(xué)合理評價(jià)，留住一批實(shí)力強、信譽(yù)佳、愿意長(cháng)期合作的協(xié)作企業(yè)，對以次充好、供貨不及時(shí)、服務(wù)不到位的合作商和質(zhì)量、安全體系運行不暢、現場(chǎng)管理差、不服從調配、掛靠的分包隊伍，要堅決剔除。
新形勢下，化建公司要與協(xié)作企業(yè)進(jìn)一步加強合作，把做好延長(cháng)石油集團的項目作為樹(shù)品牌、塑形象的契機，以更加優(yōu)良的服務(wù)，更加過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)品質(zhì)，更強的團隊合作精神，始終堅持“平等互信、合作共贏(yíng)”的原則。只有這樣，才能更加有效地應對挑戰，實(shí)現共同發(fā)展;只有這樣，我們才能戰勝困難，促進(jìn)共同發(fā)展，實(shí)現互利雙贏(yíng)。
希望陜西化建公司高度重視，扎實(shí)推進(jìn)項目管理，加強各方溝通，堅決按規范辦事，確保工程萬(wàn)無(wú)一失。同時(shí)，要以此為契機，提高項目管理水平，按照“行業(yè)一流、國內領(lǐng)先”目標，不斷做大做強，打造化建鐵軍品牌，為集團公司建設國內一流、世界知名的大型煤化工企業(yè)做出更大貢獻!
祝各位來(lái)賓和朋友們工作順利，身體健康!
謝謝大家!
座談會(huì )發(fā)言稿10
人們常說(shuō)，細節決定成敗，態(tài)度決定高度。所謂態(tài)字，通俗地說(shuō)“心要大一點(diǎn)”。這至少包括兩層意思：一是要有所追求，目標遠大，志存高遠;二是要大度，要能包容。這天，我們召開(kāi)青年教師座談會(huì )。借此機會(huì )，我想以“以建設性姿態(tài)工作，以包容性姿態(tài)生活”為話(huà)題，對在座的青年教師提三點(diǎn)推薦或者說(shuō)期望：
一是心態(tài)要平。
青年教師來(lái)到校園，面臨三個(gè)方面急需調適：本校工作生活環(huán)境與大學(xué)尤其是大中城市學(xué)習生活環(huán)境的失衡;天子驕子與工作新兵的平衡;所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所任學(xué)科的平衡(學(xué)非所長(cháng)，學(xué)非所用，從零開(kāi)始);要迅速轉變主角，適應環(huán)境，步入正軌。
二是狀態(tài)要滿(mǎn)。
學(xué)習狀態(tài)和工作狀態(tài)要求上進(jìn)，有朝氣，有活力。要愛(ài)學(xué)習(要遠離牌桌酒桌手機，少煙酒味，多書(shū)香味，主動(dòng)學(xué)習;讀書(shū)學(xué)習：讀書(shū)是最好的修行;網(wǎng)上學(xué)習：網(wǎng)絡(luò )是最快捷、最豐富的資源集散地;模仿學(xué)習：模仿是成為教學(xué)新兵的捷徑)。要善合作(與班主任合作;與同年級同學(xué)科教師合作;與校園行政合作，支持行政工作;與家長(cháng)合作，學(xué)會(huì )溝通)。對教師來(lái)說(shuō)，合作不僅僅是一種學(xué)習方式，也是現代教師素養的一種表現，善于合作是教師人文精神的重要組成部分。那里個(gè)性強調下“合群”。新教師要主動(dòng)融入班級，融入年級，融入校園，與校園不同群體搭上話(huà)。要勤反思。只有會(huì )思考的老師才“有資格”站在學(xué)生面前。也只有會(huì )思考的有思想的'老師才不會(huì )“跪著(zhù)教書(shū)”，也才能培養出真正具有獨立人格的、自信的、有思想的學(xué)生。要多展示。展示自己的特長(cháng)愛(ài)好興趣。上好第一堂課，亮好第一次相，發(fā)好第一次言，開(kāi)展好第一次活動(dòng)，完成好第一項任務(wù)，留好第一印象，累積良好形象，打造個(gè)人品牌。
三是姿態(tài)要低。
要守住底線(xiàn)。一個(gè)人成功的有效路徑是不忘初心，管好自己，持之以恒。有人調查，人與人的差異，更多地體此刻8小時(shí)之外，尤其是晚上8-10點(diǎn)。職場(chǎng)上有個(gè)“萬(wàn)小時(shí)定律”。青年教師要學(xué)會(huì )生涯規劃(比如“一年站穩講臺，三年成校園名師，五年成全縣名師”。)要低調做人，力求做事不必斤斤計較，對人不必耿耿于懷，談話(huà)(聊天)不必處處爭先。要熱心干事。有職責心是一個(gè)人干事創(chuàng )業(yè)的發(fā)動(dòng)機，奮發(fā)向上的強引擎。
總之，青年教師要以建設性姿態(tài)工作，以包容性姿態(tài)生活，不忘初心，砥礪前行。
對校園行政班子，同樣提三點(diǎn)要求：
生命最優(yōu)美的姿態(tài)是成就別人。校園，尤其是行政班子，要對青年教師思想上引領(lǐng)，教學(xué)上幫扶，生活上關(guān)心，盡力成就青年教師成長(cháng)。
一要服好務(wù)。
要強化服務(wù)意識，主動(dòng)為青年教師服好務(wù);要提升服務(wù)潛力，關(guān)注教師需求，為青年教師精準服務(wù)。青年教師離鄉背井，人地生疏，獨立生活及自理潛力有待提高
二要搭好臺。
要壓擔子(教師藝術(shù)節，演講及征文，各項活動(dòng)熱心參與)，給機會(huì )(學(xué)習培訓的機會(huì )，做事的機會(huì )，成長(cháng)的機會(huì ))，給舞臺(展示的舞臺，表演的舞臺，教研組長(cháng))。
三要引好路。
思想上正強化，摒棄負面情緒、負面因素的不良影響。教學(xué)上勤指導。
在座的青年教師，目前是校園的新生力量，即將是校園的中堅力量，你們將影響著(zhù)，甚至決定著(zhù)我校的未來(lái)。
座談會(huì )發(fā)言稿11
各位家長(cháng)：
你們好!我是班主任王老師，今天我們相聚在這里召開(kāi)家長(cháng)座談會(huì )，首先要感謝各位家長(cháng)對學(xué)校工作的支持，同時(shí)也歡迎各位家長(cháng)的到來(lái)，今天我想和幾個(gè)家長(cháng)交流幾個(gè)內容：
一、要鼓勵孩子，父母的態(tài)度是促使孩子進(jìn)步的力量
要培養孩子就要選對好的教育方式，一味的勸導，說(shuō)教有時(shí)并不奏效，這時(shí)我覺(jué)得父母們可以嘗試用積極的態(tài)度，鼓勵孩子，給他們前進(jìn)的勇氣和必勝的信心，這樣孩子就能帶著(zhù)父母的期望改正個(gè)性中的缺點(diǎn)，不斷進(jìn)步，孩子們是非常敏感的，他們會(huì )把家長(cháng)的鼓勵當做他們前進(jìn)的動(dòng)力，因此，家長(cháng)在發(fā)現孩子養成了不良的習慣時(shí)，要及早地為他提出來(lái)，告訴他正確的做法，而當孩子努力改正時(shí)，你就要肯定他，哪怕是孩子只取得了一點(diǎn)小進(jìn)步也要為他鼓掌。例如有一個(gè)孩子叫尼克，媽媽發(fā)現他欺負了另一個(gè)孩子，媽媽生氣地說(shuō)：“孩子，你不要欺負別人�！焙⒆硬磺樵傅仄瘘c(diǎn)點(diǎn)頭，媽媽強調“記住了，以后不要忘了�！薄爸懒��！钡诙�，尼克把糖果分給小朋友，他很高興。媽媽什么也沒(méi)說(shuō)，第三天尼克打了起來(lái)�！拔�，尼克，怎么搞的，你又忘了媽媽說(shuō)的話(huà)�！薄拔乙詾槟阃浟�，”“昨天我對小朋友很友好，你卻什么也沒(méi)說(shuō)�？梢�(jiàn)父母的鼓勵對孩子有巨大的意義，如果父母能夠重視鼓勵的作用，靈活運用鼓勵的手段，那么就能輕松地使孩子改正不良性格。
例如有一個(gè)孩子亂扔東西，有一天他把玩具擺好了。媽媽輕輕擁抱他，夸獎他，他開(kāi)始很吃驚，但很快臉上充滿(mǎn)了自豪，因為他每次把東西收拾好都得到了肯定的鼓勵，于是從這以后，他就盡力去做，而他的媽媽也記著(zhù)每次都對他表示感謝和鼓勵。
對于正在成長(cháng)中的孩子來(lái)說(shuō)，日常生活中的好個(gè)性和壞個(gè)性是同時(shí)存在的，如何使孩子保持好的個(gè)性，矯正不良個(gè)性，有時(shí)困擾著(zhù)家長(cháng)，如果用鼓勵的方法那就容易很多，父母有時(shí)應忽咯孩子的不良行為，將自己的預期目標分成小步驟循序漸進(jìn)地做，這樣就容易改掉孩子的不良性格，當孩子取得細微的進(jìn)步時(shí)都能加以鼓勵，對孩子的積極行為進(jìn)行強化，平時(shí)大量的細微進(jìn)步積累起來(lái)才可能有大的變化，對于家長(cháng)來(lái)說(shuō)，要想讓自己的孩子徹底改變不良性格，就應該對孩子的點(diǎn)滴進(jìn)步加以鼓勵，父母不要因為孩子的進(jìn)步太小，就不愿意給予鼓勵，這會(huì )使孩子覺(jué)得家長(cháng)對自己的進(jìn)步漠不關(guān)心，認為自己的努力白費用了，時(shí)間一長(cháng)，孩子就會(huì )失去進(jìn)步的動(dòng)力。鼓勵孩子細微的進(jìn)步就是強化孩子的進(jìn)取之心，不要吝嗇你的鼓勵,這是幫助孩子改正缺點(diǎn)的秘不可少的要素.
教育孩子要以精神鼓勵為主，有的孩子會(huì )說(shuō)：“我要是以后勤奮學(xué)習，你們怎么獎勵我?”讓鼓勵變成了賄賂，孩子反過(guò)來(lái)勒索父母，這是濫用物質(zhì)獎勵的結果，精神上的獎勵，更能讓孩子感受到來(lái)自父母的溫暖。
對孩子鼓勵要有針對性，，要實(shí)事求是，講明道理，讓孩子覺(jué)得父母很是真誠的。家長(cháng)以鼓勵的方式提出更高方式，用鼓勵的方法提供給孩子進(jìn)步的機會(huì )，讓孩子在鼓勵中獲得信心，對待孩子也不能放縱，鼓勵的同時(shí)得嚴格要求。
二、怎樣讓四年級孩子做個(gè)好學(xué)生
1、培養孩子良好的生活習慣
據說(shuō)有一個(gè)孩子已經(jīng)上四年級了，每天還要媽媽給他把雞蛋剝好，一天，媽媽沒(méi)剝雞蛋皮，中午孩子看著(zhù)雞蛋左右為難，因為他居然不會(huì )去剝雞蛋皮，當然這個(gè)屬于個(gè)別現象，但從中我們可以看出家長(cháng)對孩子包辦，代替太多所造成的后果，久之，必然養成孩子的依賴(lài)思想和懶惰性，這樣下去，一代的素質(zhì)必然要降低，獨立意識缺乏，良好的習慣在人的'一生中作用是多么重要，習慣不是某種行為的偶然表現，而是一個(gè)人習慣化的行為。
怎樣培養孩子的生活習慣呢?
(1)我們一定要從小培養孩子的動(dòng)手習慣，最好的辦法是鼓勵孩子愛(ài)勞動(dòng)，讓他們從事一些力所能及的勞動(dòng)，活兒不一定多，但要堅持，培養孩子的責任感和動(dòng)手能力。
(2)良好的作息習慣對孩子一生身心健康起著(zhù)極大地重要作用，實(shí)踐告訴我們，凡是能夠按時(shí)睡覺(jué)、按時(shí)起床、按時(shí)就餐、按時(shí)學(xué)習、按時(shí)活動(dòng)的兒童，大多是身體健壯，學(xué)習優(yōu)良，學(xué)習能力強的孩子。
我們學(xué)校早晨是8：00開(kāi)始早自習，中午2：00開(kāi)校門(mén)，請家長(cháng)督促孩子不要來(lái)得太早或太晚。
(3)要讓孩子保持個(gè)人的清潔衛生，要按時(shí)洗臉，刷牙、定期洗澡、理發(fā)，學(xué)習時(shí)要保護視力，養成良好的衛生習慣，在飲食方面要讓孩子定時(shí)定量進(jìn)餐，不要暴飲暴食，不吃零食，不偏食，不喝生水，家長(cháng)不要給錢(qián)給孩子，把店里的零食帶去學(xué)校里。
(4)雖然我們生活得到了改善，物質(zhì)充裕了，但要培養孩子勤儉樸素的生活作風(fēng)，不要比吃比穿，不要穿拖鞋，背心到學(xué)校來(lái)上課。
培養孩子的學(xué)習習慣
幫助孩子養成專(zhuān)心的習慣，家長(cháng)要想方設法改善孩子的學(xué)習環(huán)境，盡量使孩子有一個(gè)相對安靜、穩定的學(xué)習環(huán)境，排除干擾讓孩子專(zhuān)心學(xué)習，孩子進(jìn)入學(xué)習狀態(tài)，不要去打擾孩子。開(kāi)始寫(xiě)作業(yè)了，家長(cháng)不要去吩咐他干活，孩子在思考問(wèn)題時(shí)，家長(cháng)不要開(kāi)電視機，看到孩子邊吃東西邊學(xué)時(shí)要制止，幫助他們養成良好的習慣。家長(cháng)要培養孩子的組織性和紀律性，要讓孩子有嚴格作息時(shí)間，坐有坐姿，站有站相，說(shuō)話(huà)要清楚等。
我們班學(xué)習習慣比較好的有：
廖晨原：家長(cháng)教育很有計劃，在恰當的時(shí)候安排他做恰當的事情，當他做一件事時(shí)很專(zhuān)心、認真。
任雅婷：自己表現很好，對班級工作很熱心，而且做得很好，謝謝她班級所做的一切，
紀律好的還有：葉怡君、劉禹希、吳鴻輝、周炅、夏峰蓮、董子航、朱洲翔、周倩、戴鈺湘、陳瑩、余詩(shī)娟
家長(cháng)要進(jìn)一步培養孩子的口頭表達能力，要言之有序，言之有物，言之有理，如果與別人辯論，就要聽(tīng)明白對方的觀(guān)點(diǎn)，抓住要點(diǎn)進(jìn)行辯論，要在關(guān)鍵地方闡明自己的看法，要多練習發(fā)眾發(fā)言，不要畏懼.
輔導孩子寫(xiě)好作文提綱，作文提綱的內容包括：題目、要表達的情感，段落安排，引導孩子善于觀(guān)察，勤于積累，鼓勵孩子寫(xiě)日記，寫(xiě)日記時(shí)要格式正確，內容豐富廣泛，幫助孩子養成良好的記憶品質(zhì)，課后要背誦的課文一定要在家背誦，家長(cháng)要簽名，每天的作業(yè)家長(cháng)在進(jìn)行檢查，督促孩子更正錯字，期中、期末時(shí)和孩子一起制定復習計劃。
回家作業(yè)完成好的：廖晨辰、葉怡君、周倩、陳瑩、余詩(shī)娟、劉禹希、吳晗月、周靈、夏峰蓮、朱洲翔。
每個(gè)父母都希望自己的孩子愛(ài)書(shū)、愛(ài)讀書(shū)、但在生活中，真正懂得為孩子營(yíng)造閱讀世界的父母是有限的，家中要鼓勵孩子自主閱讀，自由閱讀，有的家長(cháng)即使讓孩子看書(shū)，最多也是優(yōu)秀作文，不少孩子的閱讀興趣被父母的功利思想慢慢泯滅了，其實(shí)任何學(xué)習都是從閱讀開(kāi)始的，如何給孩子營(yíng)造一個(gè)閱讀世界，父母要從培養孩子的閱讀興趣開(kāi)始，為了保護閱讀興趣，培養孩子更高的閱讀能力，我建議家長(cháng)做到：
1、家長(cháng)以身作則，自己也應該有閱讀習慣，要讀書(shū)、看報;
2、要幫孩子創(chuàng )造一個(gè)很好的閱讀條件，例如孩子有自己的書(shū)房、書(shū)桌、書(shū)架、家庭要預備一個(gè)好的讀書(shū)環(huán)境;
3、家長(cháng)要為孩子買(mǎi)一些書(shū)，鼓勵孩子和其他朋友交換書(shū)看，家長(cháng)可以讓孩子選書(shū)，當然不要一味地選擇漫畫(huà)書(shū);
4、和孩子一起閱讀，這一點(diǎn)很重要，如果你能幫助你的孩子體會(huì )到閱讀的甜蜜和快樂(lè )，這將是您送給孩子最珍貴的一筆財富。
三 給家長(cháng)的建議：
(1)為孩子訂好校服，以后每天穿校服。
(2)督促孩子遵守學(xué)校紀律，佩帶好紅領(lǐng)巾;學(xué)校對學(xué)生行為將進(jìn)行檢查并作好紀錄;
(3)準備好學(xué)習有品，2支鋼筆、黑皮本、英材考評、課課過(guò)關(guān)、作文本;
(4)家校通，可以繼續訂
(5)對孩子進(jìn)行安全教育：不帶刀具，不要私自到同學(xué)家去玩，遇到陌生人不要隨便答話(huà);
(6)家長(cháng)委員會(huì ) 廖晨辰、陳瑩、余詩(shī)娟
座談會(huì )發(fā)言稿12
我們深知電子銀行已經(jīng)潛移默化著(zhù)我們的生活，也逐漸成為新一代中青年們必不可少的“掌中寶”。今年，我行為何如此大力度的推廣互聯(lián)網(wǎng)金融，也因為電子銀行這個(gè)渠道已經(jīng)深入人心，它滲透到各行各業(yè)，與我們的生活開(kāi)始息息相關(guān)，并且將主導著(zhù)我們客戶(hù)未來(lái)的需求，掌握我們客戶(hù)的依靠度。那么金融長(cháng)什么樣金融長(cháng)這樣，穩健、大氣、有內涵；互聯(lián)網(wǎng)長(cháng)什么樣互聯(lián)網(wǎng)長(cháng)這樣，任性、活潑、有魅力。當這兩個(gè)事物碰到一齊便會(huì )發(fā)生很多的故事，就像一部叫做《北京遇見(jiàn)西雅圖》的電影。而今日，我們就要把，在電子銀行間摩擦出的互聯(lián)網(wǎng)金融的火花在工行青年間綻放一下。
我們講互聯(lián)網(wǎng)金融帶給我們很多的變化，因為市場(chǎng)變了，因為客戶(hù)變了，因為競爭對手變了，所以，我們也要變。整個(gè)電子銀行都在轉型，我們從做渠道向做平臺轉型，原先我們做網(wǎng)上銀行、手機銀行、微信銀行、電話(huà)銀行，此刻我們做直銷(xiāo)銀行平臺、開(kāi)放式網(wǎng)絡(luò )銀行平臺。為什么我們越來(lái)越需要推廣我們的電子銀行原因很簡(jiǎn)單嘛，因為我們銀行需要，我們要走在時(shí)代前沿，要降低成本支出，要綁定客戶(hù)。但最重要的是客戶(hù)迫切的需要，他們需要快餐式的便捷，客戶(hù)開(kāi)始越來(lái)越懶，越來(lái)越怕麻煩，服務(wù)要求越來(lái)越高。如今，以不變應萬(wàn)變的方法就是改變，從此刻開(kāi)始改變！
客戶(hù)在變，客戶(hù)交往的模式也在變。原先我們講天涯若比鄰，此刻真的實(shí)現了天涯若比鄰，大家能夠經(jīng)過(guò)社交網(wǎng)絡(luò )構成一個(gè)社區，但有的時(shí)候可能也是比鄰如天涯。很多的家人在一齊，可能他們在各看各的手機。我們有沒(méi)有發(fā)現，如今的客戶(hù)越來(lái)越把自我當成上帝，喜歡低頭看手機屏幕，厭倦等待，習慣性把投訴放在嘴邊，對服務(wù)質(zhì)量要求越來(lái)越高。而電子銀行便能夠很大程度的減輕柜面工作的強度和壓力，當我們營(yíng)銷(xiāo)出一個(gè)電子銀行服務(wù)，并且將后續教學(xué)服務(wù)做好，那這個(gè)客戶(hù)以后一些微不足道的小業(yè)務(wù)也不會(huì )走進(jìn)柜面，當客戶(hù)經(jīng)理能深入維護這個(gè)客戶(hù)，那貴金屬、基金、分期付款，各項中間業(yè)務(wù)等小指標都能夠如約而至。如果大家覺(jué)得工作強度大，那我們就開(kāi)始營(yíng)銷(xiāo)電子銀行吧。如果大家覺(jué)得工作壓力大，那我們也開(kāi)始營(yíng)銷(xiāo)電子銀行吧。
競爭對手變了，這已經(jīng)不僅僅是像在桂林，過(guò)幾年就多幾家銀行的入駐，瓜分我們的大蛋糕，而今已是原先做電商的跟我們是合作關(guān)系，此刻變成了競爭關(guān)系，并且競爭的方式跟我們原先的方式還不一樣。這就出現了所謂的用電子銀行思維，用互聯(lián)網(wǎng)的方法來(lái)做事。電子銀行和互聯(lián)網(wǎng)確實(shí)給我們供給了一個(gè)新的看問(wèn)題的角度，新的思考問(wèn)題的維度，以及新的營(yíng)銷(xiāo)的`方法。所以電子銀行的大力推廣勢在必行。
我們的電子銀行發(fā)展將是一場(chǎng)持久戰。各大銀行也開(kāi)始在搶占電子銀行這個(gè)隱性的大塊蛋糕，但我們需要激活我們的潛在客戶(hù)群，我們需要慢慢將電子銀行這個(gè)“藍籌股”植入客戶(hù)腦海，而后用所謂的網(wǎng)絡(luò )倍增效應。比如大家一塊吃餃子，大家吃的越多，每個(gè)人吃的也越多。最顯著(zhù)的例子就是微信，用得人越多，大家越愛(ài)用。
青年員工是推廣電子銀行的主力軍，借此機會(huì )我期望對我行的青年員工說(shuō)幾點(diǎn)期望：
1、首先，我期望我們工行的青年員工能夠十分熟悉我們的電子銀行產(chǎn)品，彼此多交流，電子銀行部能夠送教上門(mén)，作大家有力的后備軍。
2、再者，我期望我們工行的青年員工熱愛(ài)我們的電子銀行產(chǎn)品。僅有熱愛(ài)自我的產(chǎn)品，才能在營(yíng)銷(xiāo)時(shí)讓客戶(hù)覺(jué)得不是在營(yíng)銷(xiāo)，而是讓客戶(hù)感同身受。
3、期望各個(gè)渠道都能夠看到工行青年員工的身影，“線(xiàn)上+線(xiàn)下”、“渠道+實(shí)時(shí)”、“多場(chǎng)景應用”，青年員工像海綿，對新生事物的理解力是很強的，大家多學(xué)習，進(jìn)取把握前沿信息科技發(fā)展成果，更加敏于客戶(hù)體驗、長(cháng)于提出提議，打造一個(gè)以平臺戰略為牽引、以智能金融服務(wù)為重點(diǎn)、以線(xiàn)上線(xiàn)下交互為特色、以大數據全面應用為支撐的金融服務(wù)新模式。
最終，期望我們的青年員工在這個(gè)電子銀行帶動(dòng)的快節奏“新常態(tài)”下，以銳意創(chuàng )新的活力投身實(shí)踐，以艱苦扎實(shí)的奮斗成就人生，不斷創(chuàng )造新的工作業(yè)績(jì)，不斷書(shū)寫(xiě)人生的華麗篇章。
座談會(huì )發(fā)言稿13
我感覺(jué)到壓力與動(dòng)力并存，希望與挑戰同在。這一年來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪。
兩年多的工作中，我清楚了辦公室工作的各個(gè)環(huán)節流程，也讓我感受到了團隊協(xié)作的重要性。另外我覺(jué)得責任心是我們每一個(gè)青年員工成才的基礎，為人處事的前提，也是我公司振興的根本。
在工作中我們的能力有大小，術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻，職位有高低，崗位各有不同，但不管從事什么崗位，必須要有敬業(yè)的工作態(tài)度。敬業(yè)首先要愛(ài)崗，這是我們發(fā)展的起點(diǎn)。
愛(ài)崗就是對自己所從事的工作充滿(mǎn)熱情，始終保持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度，干一行愛(ài)一行，愛(ài)一行精一行，以積極主動(dòng)、認真負責的態(tài)度，遵章守紀、規范行為、標。
準化作業(yè)、保質(zhì)保量快速完成任務(wù)。作為一名辦公室工作人員，除了有愛(ài)崗、惜崗意識，還要立足本職崗位，腳踏實(shí)地地做好工作，這樣才能真正做到敬業(yè)。
作為青年員工，相比一些老法師我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗，因此，我們應該利用年輕人接受新生事物快、工作高的.特點(diǎn)，把壓力化為動(dòng)力，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，勤思考、勤學(xué)習，積極向老法師虛心請教，為公司發(fā)展盡職盡責、添磚加瓦。對于每位員工來(lái)說(shuō)，學(xué)習是我們生活中必不可少的一部分。
當今社會(huì )發(fā)展迅速，職場(chǎng)競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學(xué)習，將會(huì )一直落后于他人。補充知識，為自己充電，是我們每個(gè)人必須要做的事情。
對于公司來(lái)講，一個(gè)公司的發(fā)展依賴(lài)于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是公司的根源，只有員工素質(zhì)提高了公司才能有市場(chǎng)競爭力，因此，我認為公司繼續加強對員工的培訓和指導也是非常有必要的回首這兩年，我真的很感激港口公司，因為是公司為我創(chuàng )造了成長(cháng)的機會(huì )，提供了展現自我價(jià)值的舞臺，讓我在工作中不斷地獲得養分和成長(cháng)的自信。
今天我作為公司的一名老員工，我依然存在很多不足，但我相信，在公司、領(lǐng)導以及前輩們的教導與關(guān)懷下，我一定能夠更加完善自我，提高自我；而我在以后的歲月里，也將跟隨港口的腳步，越走越遠，為公司的目標而奮斗。
座談會(huì )發(fā)言稿14
各位領(lǐng)導：
首先，我代表***黨委、政府對各位領(lǐng)導來(lái)我鄉檢查指導工作，表示熱烈的歡迎。下面我就***黨委、政府近年來(lái)抓辦教育的舉措和成效，以及xx年支持教育工作打算，向各位領(lǐng)導作以簡(jiǎn)要匯報，不妥之處敬請批評指正。
***轄8村52社，1767戶(hù)7553人，全鄉現有各類(lèi)學(xué)校9 所，其中初級中學(xué)1所，全日制小學(xué)7所(示范小學(xué)2所，非示范小學(xué)5所)，民辦幼兒園1所。在校(園)學(xué)生1306名。
近年來(lái)，鄉黨委、政府大力實(shí)施“教育興鄉”戰略，強化教育基礎設施建設，全面推行素質(zhì)教育，在全鄉范圍內形成了強基礎、重教育、抓實(shí)效的教育教學(xué)理念。廣大干部群眾在財力、人力方面對教育給予了極大的支持，對推動(dòng)全鄉教育事業(yè)發(fā)展起到了積極的作用。
一、主要工作及成效
(一)抓基礎建設，做到辦學(xué)條件優(yōu)質(zhì)化
為保障教育健康發(fā)展和教學(xué)工作正常運轉，我鄉首先保障對教育的投入。特別是稅費改革以來(lái)，鄉上在沒(méi)有財源的情況下，通過(guò)組織收入，每年都安排專(zhuān)項教育事業(yè)費，確保教育工作的正常運轉和各中小學(xué)�；A設施建設。本著(zhù)突出重點(diǎn)，先急后緩，實(shí)事求是，統籌兼顧的原則，我鄉扎扎實(shí)實(shí)實(shí)施了中小學(xué)危房改造工程。XX年至今，我鄉共籌集各類(lèi)資金164萬(wàn)元，先后新建黃花塬小學(xué)、馬寨子小學(xué)、油府莊小學(xué)、高莊子小學(xué)，維修改造高年小學(xué)。XX年鄉黨委、政府立足實(shí)際，整合師資力量，優(yōu)化教育資源，投資40多萬(wàn)元，實(shí)施黃花塬、楊家溝二校合一工程建設。積極聯(lián)系幫扶單位平?jīng)鍪械囟惥�，捐資、捐物共計17萬(wàn)元，為該校添置了籃球桿兩付、乒乓球案四付，配置了各種教學(xué)設備，建成全縣標準化示范學(xué)校之一。XX年鄉黨委、政府把教育質(zhì)量的提高、辦學(xué)條件的改善，作為為民措辦的一件實(shí)事來(lái)抓。鄉黨委、政府多次同縣教育局及相關(guān)部門(mén)銜接，多方爭取危改資金，集縣教育局、鄉政府、村委會(huì )三方之力，投資38萬(wàn)元，建成油府莊小學(xué)兩層主體教學(xué)樓24間，并對樓體進(jìn)行了瓷磚貼面。目前，教學(xué)樓已全面啟用。同時(shí)，我們采用項目帶動(dòng)的辦法，在高莊子村新農村建設區域內，投資19萬(wàn)元，建成磚混結構教室12間。投資9萬(wàn)元，配套修建了學(xué)校大門(mén)、圍墻、廁所、操場(chǎng)，添置了籃球架、乒乓球案等設施。通過(guò)大力實(shí)施排危建校工作，目前，我鄉除涼水泉小學(xué)未改建外，其余各村小學(xué)均達到了標準化，徹底解決了群眾上學(xué)難和無(wú)地方上學(xué)的問(wèn)題，教學(xué)環(huán)境得到了優(yōu)化，基礎設施得到了進(jìn)一步夯實(shí)。
(二)抓質(zhì)量檢測，做到教育效果優(yōu)良化
近幾年來(lái)，鄉黨委、政府主要領(lǐng)導及分管教育的領(lǐng)導，時(shí)刻把教育質(zhì)量作為教育工作的核心來(lái)抓，經(jīng)常深入學(xué)校，召開(kāi)教師和學(xué)生座談會(huì )，全面深入了解學(xué)校教學(xué)工作真實(shí)情況，并及時(shí)與教管會(huì )一道，商討改進(jìn)辦法，幫助改進(jìn)提高。幾年來(lái)，我鄉堅持嚴格的質(zhì)量檢測或抽檢，及時(shí)對抽檢結果擬寫(xiě)了分析報告，召開(kāi)教師座談會(huì )，分析原因，尋找突破口。特別是XX年度，針對教育質(zhì)量下滑的實(shí)際，認真組織開(kāi)展了教育質(zhì)量大討論，并在財力非常緊張的情況下，在教師節為廣大教師購買(mǎi)了紀念品，獎勵了教育工作各類(lèi)先進(jìn)，就全鄉教育工作質(zhì)量提出了要求，廣大教師倍受鼓舞，工作積極性和使命感明顯增強。
(三)抓德育教育，做到教育教學(xué)科學(xué)化
與縣政法委、交警大隊、司法局、環(huán)保局、派出所等部門(mén)配合，共同組織了以道路交通安全、未成年人保護法、消防、生態(tài)家園建設等為主題的法制報告會(huì )。在加強法制教育的同時(shí)，不斷增強中小學(xué)生的思想道德教育。修建了“三位小英雄”墓，建立了***愛(ài)國主義教育基地，進(jìn)行現場(chǎng)教育，激發(fā)了學(xué)生的愛(ài)國主義熱情。
(四)抓學(xué)生控流，做到教育活動(dòng)參與化。
我鄉一直采取學(xué)校包教學(xué)、鄉村包入學(xué)率。確保了教育活動(dòng)正常進(jìn)行。 尤其在今年開(kāi)學(xué)初，針對鄉中學(xué)初二級學(xué)生流失問(wèn)題，鄉黨委、政府召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，研究討論并下發(fā)文件，采取包村包人，責任到人的方法，上門(mén)動(dòng)員輟學(xué)學(xué)生返校。由于措施得力，同時(shí)注重義務(wù)教育法律法規宣傳，在全鄉廣大人民群眾的心目中已經(jīng)形成了送子女上完初中是家長(cháng)的義務(wù)更是家長(cháng)的法律責任的共識，全鄉小學(xué)輟學(xué)率為0，初中輟學(xué)率始終控制在3%以下。
(五)抓多方協(xié)作，做到教育環(huán)境和諧化
鄉黨委、政府高度重視困難學(xué)生上學(xué)和學(xué)校周邊環(huán)境治理問(wèn)題。先后捐資1500多元，救助小學(xué)、初中各年級特困學(xué)生50多人。配合縣衛生局、環(huán)保局整頓學(xué)校周邊環(huán)境2場(chǎng)(次)，使學(xué)校周邊環(huán)境徹底得到了治理。營(yíng)造了全社會(huì )擁護支持教育的和諧環(huán)境，極大地鼓舞了廣大群眾辦好人民滿(mǎn)意教育的熱情。
二、工作中存在的不足
雖然我們在教育管理與服務(wù)方面做了一些工作，取得了一些成績(jì)，但我們清醒地認識到，我們的`工作離人民群眾滿(mǎn)意還有一定差距。在資金投入上還有所欠缺，管理教育的能力和水平還有待提高，今后我們將繼續加大投入力度，增強服務(wù)意識，努力辦好人民滿(mǎn)意的教育。
三、今后工作打算
今后工作中，我們始終堅持以“教育興鄉”“教育優(yōu)先發(fā)展”的思路，全方位、多層次的開(kāi)展尊師重教活動(dòng)，支持全鄉教育事業(yè)的發(fā)展。
一是鄉黨委政府一班人要經(jīng)常深入學(xué)校調查研究，對事關(guān)教育全局的重要問(wèn)題、重點(diǎn)工作，積極幫助學(xué)校搞好了協(xié)調，促進(jìn)問(wèn)題更快解決，工作更快開(kāi)展。
二是在全社會(huì )營(yíng)造了尊師重教的濃厚氛圍。在全鄉上下形成了崇尚教育、關(guān)心教育、支持教育的良好風(fēng)尚。
三是要進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。嚴厲打擊危害學(xué)校正常秩序、侵害青少年權益的各類(lèi)違法行為，為教育發(fā)展創(chuàng )造良好的社會(huì )環(huán)境。
四是逐年解決學(xué)�；A設施方面問(wèn)題。
當前工作：
20xx年。我們將努力協(xié)調資金完成油府莊小學(xué)大門(mén)、圍墻、廁所等后續工程建設，力爭使校舍及辦學(xué)條件標準化。研究討論設立“***教育單項基金獎”，每年評選一次，產(chǎn)生優(yōu)秀校長(cháng)、優(yōu)秀教師、模范班主任、優(yōu)秀學(xué)生四個(gè)單項獎，在全鄉形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好教育教學(xué)氛圍，以推動(dòng)黃花教育的新發(fā)展，辦黃花人民滿(mǎn)意的教育。
座談會(huì )發(fā)言稿15
尊敬的各位首長(cháng)、同志們：
大家好！
我是防化連連長(cháng)張淼。在這里首先要感謝參加考幫建座談會(huì )的總部各位首長(cháng)。下面我結合基層學(xué)習實(shí)踐師黨委擴大會(huì )議精神、加強全面建設、落實(shí)年度工作等方面談一談連隊全面建設情況和我的一些想法。
一、緊扣綱要抓建設。
認真學(xué)習貫徹落實(shí)總部“廣州會(huì )議”、“江蘇會(huì )議”和參謀長(cháng)集訓精神，按照師“抓基層打基礎”的總體要求，連隊憑借標兵連隊的良好契機，形成了“全面抓建，建設全面”的思路。近以來(lái)，國際國內形勢波譎云詭，這對武警部隊遂行各項任務(wù)提出更高要求，連隊在確保執勤安全的前提下，不斷完善各類(lèi)應急預案，落實(shí)各項戰備制度。有針對性地強化九零后士兵的綜合能力和單兵素質(zhì)，兩官的應變能力和指揮素質(zhì)，不斷嚴格連隊行政管理。努力依托目標周邊群眾和單位，融洽內外關(guān)系。連隊采取隨機教育和人裝結合訓練的方法，提高了管裝用裝的水平。在不斷創(chuàng )新和延續傳統中，連隊后勤綜合保障能力也具備了“應急高效，保障得力”的特點(diǎn)。
二、依據綱要抓訓練。
今年我在全連在上級機關(guān)和職能部門(mén)的`關(guān)懷和協(xié)調下配發(fā)了電腦，并聯(lián)上了網(wǎng)，在實(shí)現破解信息化輔助訓練上，連隊又邁出一大步。多年以來(lái)，連隊始終瞄準應急救援與機動(dòng)力量建設、遂行多樣化任務(wù)能力建設、疆藏維穩能力建設三大熱點(diǎn)目標，基礎科目訓練成績(jì)顯著(zhù)，技戰術(shù)科目訓練真正過(guò)硬。作為全師唯一一支專(zhuān)業(yè)防化分隊力量，歷次的部隊演習中，連隊接到的各項任務(wù)均能安全圓滿(mǎn)順利完成，這一方面錘煉了分隊建制或配屬作戰的能力，另一方面也很好的檢驗了我連軍事訓練的效果。今年連隊電腦的配發(fā)，使得連隊依托信息平臺進(jìn)行科技練兵成為可能，這也是貫徹落實(shí)總部首長(cháng)關(guān)于武警部隊信息化建設一系列重要指示精神在基層的具體實(shí)踐。目前，連隊新型裝備戰斗力生成周期大大縮短，許多老科目有了新訓法。有據可依、有理可查、有界可定。
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