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保安班長(cháng)轉正申請書(shū)7篇
在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天需要使用申請的場(chǎng)合越來(lái)越多，寫(xiě)作層面上，申請書(shū)下級向上級的行文方式。那么相關(guān)的申請書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編整理的保安班長(cháng)轉正申請書(shū)，歡迎大家分享。
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)1
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好！
非常感謝您日理萬(wàn)機中抽出時(shí)間來(lái)審閱我的工作轉正申請書(shū)，我也十分榮幸能夠獲得公司授予的這一次工作提升的機會(huì )！
回顧我的'工作歷程，從年3月進(jìn)入公司工作以來(lái)，我?jiàn)^斗在保安一線(xiàn)。在初期工作的三個(gè)月試用期內，在單位領(lǐng)導、同事的關(guān)心關(guān)懷下，讓我獲得了充分的工作歷練，積累了初期工作經(jīng)驗。20xx年6月我正是辦理了入職手續，成為公司一名正是保安員工，這期間我的工作主要服務(wù)于三方面：
1、工廠(chǎng)日常的巡邏看護。
2、保安隊伍內部的日常后勤工作。
3、做好每日保安工作記錄。
我工作一直以來(lái)秉承實(shí)事求是、腳踏實(shí)地的`態(tài)度，對待工作一絲不茍，不放過(guò)任何一個(gè)工作細節，真正將領(lǐng)導下發(fā)的保安任務(wù)落到實(shí)處。時(shí)光荏苒，現如今已經(jīng)是年8月，我也已經(jīng)在單位從事保安工作一年6個(gè)月時(shí)間�；仡櫷�，我感觸很多。特此向單位提出工作轉正的申請，希望領(lǐng)導考核我過(guò)往工作情況，予以辦理！萬(wàn)分感謝！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我于xxxx年6月13日成為xxx公司安保部的保安員，已經(jīng)近3個(gè)多月了。在這段時(shí)間里本人能夠完全勝任安保工作，現申請轉為正式員工。
初來(lái)公司時(shí)曾經(jīng)很擔心自己不知道如何做好工作，但公司融洽的工作氛圍、團結向上的文化以及同事的熱心幫助，讓我很快的適應了這份工作。在這段時(shí)間里主要的工作是安全保衛，通過(guò)鍛煉我熟悉了公司報案的整個(gè)作流程，在工作中我一直嚴格要求自己，認真、及時(shí)的做好領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，認真學(xué)習公司各項規章制度，不懂的問(wèn)題虛心向同事請教，通過(guò)學(xué)習不斷提高和充實(shí)自己，盡早的獨當一面，為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
自己在工作時(shí)難免出現錯誤，需要領(lǐng)導的批評和指正，但經(jīng)歷的這些事情讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮的更全面，在以后的`工作中本人要杜絕失誤的'發(fā)生。我還要感謝領(lǐng)導和同事對我的幫助，感謝大家對我工作中出現的失誤的批評和指正。
本人經(jīng)過(guò)這2個(gè)多月的磨練已經(jīng)能夠工作，當然還有很多不足之處，在解決問(wèn)題方面的經(jīng)驗有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，還需要不斷的學(xué)習以提高自己的業(yè)務(wù)能力。這段時(shí)間以來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多，領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助，讓我對公司有一種溫暖的家的感覺(jué)。我希望正式加入這個(gè)大家庭，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現人生的價(jià)值，與公司共同成長(cháng)。
在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己和體現價(jià)值的機會(huì )，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)。
此致
敬禮！
申請人:xxx
20xx年x月x日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)3
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
我叫，于X年XX月XX日進(jìn)入公司，根據公司的需要，在物業(yè)部保安擔任保安主管一職，負責外判保安公司駐場(chǎng)保安員的現場(chǎng)管理工作。本人在工作中積極主動(dòng)學(xué)習公司相關(guān)的制度、規范、手冊。熟悉本崗位崗位職責。掌握園區保安崗位的分布。完善駐場(chǎng)保安管理。配合相關(guān)部門(mén)完成上級下達的各項工作任務(wù)�，F根據實(shí)際工作按照熟悉、調整、完善、運行四個(gè)階段做一下匯總：
第一階段：熟悉階段
首先、學(xué)習公司員工手冊、企業(yè)文化。
其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標準及相關(guān)要求。
第三、了解近階段保安隊的工作重點(diǎn)。
第四、了解物業(yè)部保安工作流程。
第五、了解二裝現場(chǎng)的管理及相關(guān)要求。
第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊。
第七、掌握園區現有保安崗位的分布。
第八、掌握園區整體結構及分布，對園區及周邊環(huán)境做了初步了解。
第二階段：調整階段
首先、根據現階段保安在值崗期間存在的問(wèn)題，會(huì )同保安主任、保安隊長(cháng)共同商榷解決方案。
其次、對保安隊現有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評，根據考評結果同外判保安公司協(xié)調人員的調配，已達到我部對駐場(chǎng)保安員的值崗標準。
第三、為了培養保安員的相互提示意識，制定報崗制度及要求，并跟進(jìn)保安隊的實(shí)際實(shí)施情況，根據實(shí)施的結果隨時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的調整。
第四、根據園區的現狀，對園區保安的巡更路線(xiàn)進(jìn)行了適當的調整，并根據調整方案，跟進(jìn)落實(shí)情況，以便及時(shí)發(fā)現不足及時(shí)改進(jìn)。
第五、對保安員佩戴對講通訊設備的標準及文明值崗標準進(jìn)行相關(guān)調整，并在工作中不斷完善。
第三階段：完善階段
首先、將保安隊的工作日志及培訓學(xué)習進(jìn)行了更新調整，并確定了相關(guān)的執行標準。
其次、根據原有保安隊的運行資料，完善《保安運行手冊》，并跟進(jìn)各崗保安員的落實(shí)情況，做到了問(wèn)題隨時(shí)發(fā)現、隨時(shí)解決。
第三、確定園區各崗的崗責權限、崗位分布、巡更路線(xiàn)等工作。
第四階段：運行階段
"運行階段"介于現階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實(shí)施狀況，根據實(shí)施結果，隨時(shí)對保安隊的管理實(shí)施更新，以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列，達到"想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急"的服務(wù)意識。
在四個(gè)階段的運行過(guò)程中，本人參與了部門(mén)針對重大節假日安全管理方案的制定、成�，F場(chǎng)的管理、業(yè)戶(hù)的不滿(mǎn)投訴跟進(jìn)、二裝施工現場(chǎng)管理的調整、施工車(chē)輛出入園區流程的整改、宅間路非機動(dòng)車(chē)輛（含電瓶車(chē)、摩托車(chē)）的騎行標準的制定及團隊意識的體現（北京雨雪天氣時(shí)的'積雪清掃工作）等。
在進(jìn)入部門(mén)的這段時(shí)間，由于本人一絲不茍認真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式，深深打動(dòng)了本部門(mén)的同事，從而獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我同樣也看到了自身的一些不足，在部門(mén)領(lǐng)導及同事的幫助下，逐漸的趨于完善，為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎。從而讓我覺(jué)得"溝通"是老師，"自閉"是深淵的道理。
隨著(zhù)時(shí)間的不斷推進(jìn)，使得我從一個(gè)對公司一知半解的狀況延續到對公司已有了深刻的了解。由于公司和諧、融洽的工作氛圍及團結向上的企業(yè)文化，使我很快的進(jìn)入到了工作角色中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合縮短，并且會(huì )很好的保護紅啊新車(chē)，讓他發(fā)揮最好的性能，咱們的公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要度過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同時(shí)，搞好大家的之間的關(guān)系，在工作中要不斷學(xué)習與積累，不斷提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快更好的完成，我相信我一定會(huì )做好工作，成為這個(gè)優(yōu)秀團隊的一份字，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年x月x日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)4
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！我叫xxxx，于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要，在物業(yè)部保安擔任保安主管一職，負責外判保安公司駐場(chǎng)保安員的現場(chǎng)管理工作。本人在工作中積極主動(dòng)學(xué)習公司相關(guān)的制度、規范、手冊；熟悉本崗位崗位職責；掌握園區保安崗位的分布；完善駐場(chǎng)保安管理；配合相關(guān)部門(mén)完成上級下達的各項工作任務(wù)�，F根據實(shí)際工作按照熟悉、調整、完善、運行四個(gè)階段做一下匯總：
第一階段：熟悉階段
首先、學(xué)習公司員工手冊、企業(yè)文化；
其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標準及相關(guān)要求；
第三、了解近階段保安隊的工作重點(diǎn)；
第四、了解物業(yè)部保安工作流程；
第五、了解二裝現場(chǎng)的管理及相關(guān)要求；
第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊；
第七、掌握園區現有保安崗位的分布；
第八、掌握園區整體結構及分布，對園區及周邊環(huán)境做了初步了解；
第二階段：調整階段
首先、根據現階段保安在值崗期間存在的問(wèn)題，會(huì )同保安主任、保安隊長(cháng)共同商榷解決方案。
其次、對保安隊現有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評，根據考評結果同外判保安公司協(xié)調人員的調配，已達到我部對駐場(chǎng)保安員的值崗標準。
第三、為了培養保安員的相互提示意識，制定報崗制度及要求，并跟進(jìn)保安隊的實(shí)際實(shí)施情況，根據實(shí)施的結果隨時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的調整。
第四、根據園區的現狀，對園區保安的巡更路線(xiàn)進(jìn)行了適當的調整，并根據調整方案，跟進(jìn)落實(shí)情況，以便及時(shí)發(fā)現不足及時(shí)改進(jìn)。
第五、對保安員佩戴對講通訊設備的標準及文明值崗標準進(jìn)行相關(guān)調整，并在工作中不斷完善。
第三階段：完善階段
首先、將保安隊的工作日志及培訓學(xué)習進(jìn)行了更新調整，并確定了相關(guān)的執行標準。
其次、根據原有保安隊的運行資料，完善<保安運行手冊>，并跟進(jìn)各崗保安員的落實(shí)情況，做到了問(wèn)題隨時(shí)發(fā)現、隨時(shí)解決。
第三、確定園區各崗的崗責權限、崗位分布、巡更路線(xiàn)等工作。
第四階段：運行階段
運行階段介于現階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實(shí)施狀況，根據實(shí)施結果，隨時(shí)對保安隊的管理實(shí)施更新，以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列，達到想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急的`服務(wù)意識。
在四個(gè)階段的運行過(guò)程中，本人參與了部門(mén)針對重大
節假日安全管理方案的制定、成�，F場(chǎng)的管理、業(yè)戶(hù)的不滿(mǎn)投訴跟進(jìn)、二裝施工現場(chǎng)管理的調整、施工車(chē)輛出入園區流程的整改、宅間路非機動(dòng)車(chē)輛（含電瓶車(chē)、摩托車(chē)）的騎行標準的制定及團隊意識的體現（x雨雪天氣時(shí)的積雪清掃工作）等。
在進(jìn)入部門(mén)的這段時(shí)間，由于本人一絲不茍認真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式，深深打動(dòng)了本部門(mén)的同事，從而獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我同樣也看到了自身的一些不足，在部門(mén)領(lǐng)導及同事的幫助下，逐漸的趨于完善，為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎。從而讓我覺(jué)得溝通是老師，自閉是深淵的道理。
隨著(zhù)時(shí)間的不斷推進(jìn)，使得我從一個(gè)對公司一知半解的狀況延續到對公司已有了深刻的了解。由于公司x、融洽的工作氛圍及團結向上的企業(yè)文化，使我很快的進(jìn)入到了工作角x中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合縮短，并且會(huì )很好的保護紅啊新車(chē)，讓他發(fā)揮最好的x能，咱們的公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要度過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司領(lǐng)導下，我會(huì )更
加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同時(shí)，搞好大家的之間的關(guān)系，在工作中要不斷學(xué)習與積累，不斷提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快更好的完成，我相信我一定會(huì )做好工作，成為這個(gè)優(yōu)秀團隊的一份字，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
此致
敬禮
申請人：xxxx
20xx年x月x日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)5
尊敬的上級領(lǐng)導：
您好
機會(huì )常常是一閃而逝！把握機會(huì )是每個(gè)人上進(jìn)的臺階。目前公司不斷發(fā)展壯大，根據部門(mén)的需要，現有保安隊長(cháng)一
職空缺，首先，我希望上級領(lǐng)導對我工作的'信任，讓我有機會(huì )竟爭保安隊長(cháng)這一職。人，只有通過(guò)競爭，才能知其是否為棟梁。我將珍惜這次機會(huì )，勇敢地接受挑戰，向上級領(lǐng)導申請保安隊長(cháng)職位。
當然，金無(wú)赤足，人無(wú)完人，我個(gè)人覺(jué)得自己的水平接近于x水平，領(lǐng)導能力有待于進(jìn)一步的提高，希望公司領(lǐng)導能夠給機會(huì )讓我在保安隊長(cháng)這一崗位鍛煉、學(xué)習，彌補自己以前缺點(diǎn)，如果我能夠當選，我將決心履行以下職責
1、對公司安全負具體責任，帶領(lǐng)全隊人員執行各個(gè)崗位職責。
2、制定保安隊的月工作安排（包括學(xué)習、訓練安排），做好全體保安人員的工作。
3、處事公道、言行文明，對自己的缺點(diǎn)錯誤勇于改正，虛心接受工作建議和意見(jiàn)；帶領(lǐng)全員學(xué)習各項規章制度及
做好執勤、防火、防盜等安全保衛工作，制止突發(fā)事件發(fā)生。
4、每月召開(kāi)一次保安例會(huì )，每月對保安進(jìn)行一次評比。
5、做好保安的崗位培訓、x技能訓練及考核工作。
6、熟悉公司周?chē)纳鐣?huì )治安情況，即使提出保安工作的建議和要求，以保障員工安全，維護公司財產(chǎn)安全。
7、廉潔秉公，堅守原則，是非分明，敢于同違法犯罪行為作斗爭。
8、認真完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
這次競聘保安隊長(cháng)我將以平常心對待，如果不能當選，
說(shuō)明我離保安隊長(cháng)崗位的要求還有一定的距離，我將以此為新的起點(diǎn)，居上而不傲，處下而不憂(yōu)，繼續踏實(shí)工作，改進(jìn)自己缺點(diǎn)，通過(guò)學(xué)習、實(shí)踐、不斷提高自己的綜合能力，希望是自信的動(dòng)力，自信是成功的源泉，我相信，通過(guò)今天的洗禮，明天我必定受益匪淺。
特此申請
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年x月x日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)6
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是xx部門(mén)的實(shí)習（或者試用）保安員xxx，于20xx年xx月xx日進(jìn)入本單位工作，擔任實(shí)習（或試用）保安員一職，在x個(gè)月的工作當中xxxxxxx（把自己這段時(shí)間的工作簡(jiǎn)單介紹一下，尤其是取得了哪些成績(jì)，受到什么表?yè)P，然后總結一下對保安員這份工作的看法，例如強調責任心，最后表表決心，例如以后一定努力工作，在這個(gè)平凡但是重要的'崗位上發(fā)揮更大的作用等等）。希望領(lǐng)導對我對我的轉正申請予以批準，為感。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
保安班長(cháng)轉正申請書(shū)7
尊敬的物業(yè)公司的各級領(lǐng)導：
您們好！
我從20xx年xx月xx日至今，在貴公司所轄物業(yè)管理處，從事保安工作。在此期間，我在所在崗位兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，勤勤懇懇，作好本職工作。
在2個(gè)月時(shí)間中，通過(guò)對白班和夜班的分別體驗，我深刻的認識到物業(yè)服務(wù)過(guò)程中，服務(wù)本身是無(wú)形的，護衛工作作為業(yè)主最能切身感受到服務(wù)質(zhì)量的工作之一，其責任重大，主要職責有防火、防盜、防毒、防事故；控制物品外流；控制外來(lái)可疑人員等，使業(yè)主生活在安定的環(huán)境中。從而使物業(yè)達到保值增值的目的。因此，我經(jīng)過(guò)深思熟慮后，特申請成為物業(yè)公司的.一名正式員工。
在物業(yè)管理處管理處工作的這段時(shí)間，我很希望能在貴公司得到物業(yè)管理員/事務(wù)員這樣的工作，能有機會(huì )鍛煉一下自己。以更好的熟悉物業(yè)服務(wù)工作，更好的為業(yè)主服務(wù)，為公司創(chuàng )造財富。
衷心祝愿物業(yè)公司事業(yè)發(fā)達，蒸蒸日上，早日步入一流物業(yè)服務(wù)企業(yè)的行列。
申請人：xx
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