藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]

時(shí)間:2024-09-09 15:50:32 藝術(shù) 我要投稿
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藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]

  為了確定工作或事情順利開(kāi)展,時(shí)常需要預先制定方案,方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。方案應該怎么制定呢?下面是小編精心整理的藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[],歡迎閱讀與收藏。

藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]

藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]1

  員工規章制度

  為了加強校區的規范化管理,完善各項工作制度,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據國家有關(guān)法律、法規及學(xué)校章程的規定,特制定本管理大綱。

  辦公室日常行為規范

  一、職業(yè)操守

  1、遵守公司一切規章制度,服從上級,聽(tīng)從指揮;

  2、維護公司形象,樹(shù)立職業(yè)道德,保守公司秘密;

  3、團結協(xié)作,愛(ài)崗敬業(yè),杜絕是非;

  4、尊老愛(ài)幼,不抱怨、不欺瞞;

  5、不斷學(xué)習,提高水平,精通課業(yè);

  6、積極進(jìn)取,勇于開(kāi)拓,求實(shí)創(chuàng )新。

  二、教室常規

  1、使用標準普通話(huà)及禮貌用語(yǔ),相互熱情友好打招呼;2、有家長(cháng)和學(xué)員在場(chǎng)時(shí),相互應以老師稱(chēng)呼;

  3、辦公室、教室門(mén)不得隨意關(guān)閉,不得在辦公區與教室內吃零食;

  4、教室內不得大聲喧嘩;

  5、教室內應保持整潔,下課后應擺放好桌椅和教具,并清理干凈;

  6、勤儉節約,愛(ài)護公共財產(chǎn)及工作環(huán)境,保持辦公室清潔衛生;

  7、不得在辦公室和教室內吸煙;

  8、下班后,應檢查門(mén)窗是否關(guān)閉,電源和水閘是否切斷,門(mén)是否鎖好,確認無(wú)誤后方可離開(kāi)。

  三、接待規范

  1、有人到訪(fǎng)應主動(dòng)熱情接待并問(wèn)其姓名、單位及來(lái)訪(fǎng)意圖,向相關(guān)人員報備后靈活處理;

  2、如果相關(guān)人員不在,應向來(lái)訪(fǎng)者問(wèn)其具體事項及聯(lián)系方式并做好記錄;

  3、如果來(lái)訪(fǎng)者與公司領(lǐng)導有約,應征得領(lǐng)導同意后將人帶入指定會(huì )談地點(diǎn);

  4、來(lái)訪(fǎng)者離開(kāi)時(shí),應主動(dòng)將其送至電梯門(mén)口;

  5、如遇咨詢(xún)者,應提供詳細的、確切的相關(guān)資料,如不知詳情,應請具體人員予以解答。

  6、接待人員必須將情況記錄在上門(mén)登記表上。

  四、電話(huà)禮儀

  1、鈴聲響起3聲后必須接起;

  2、接起電話(huà)后需親切的使用“您好,陶氏遠航教育,請問(wèn)有什么可以幫到您?”問(wèn)候對方,并耐心的幫其解決問(wèn)題,如不能自行解決需將電話(huà)轉給咨詢(xún)師,使用禮貌用語(yǔ)“請您稍等,我將會(huì )為您找到我們資深的咨詢(xún)老師為您提供幫助”;

  3、電話(huà)機旁必須準備好紙、筆和熱線(xiàn)登記表,如對方所詢(xún)之人不在,需根據熱線(xiàn)登記表上的項目如實(shí)填寫(xiě),并給予轉達;

  4、不得對著(zhù)話(huà)筒大聲喧嘩,不得與來(lái)電者爭吵,不得將他人電話(huà)號碼隨意告訴來(lái)電者。

  五、著(zhù)裝要求

  日常辦公:(女員工)平時(shí)著(zhù)裝優(yōu)雅、大方,不得穿緊身、暴露、另類(lèi)衣服或涼拖鞋,不得濃妝艷抹;(男員工)平時(shí)著(zhù)裝整潔、大方,不得穿短褲、背心、涼拖;

  招生或校區搞活動(dòng),全體員工必須穿正裝;辦公用品領(lǐng)取

  辦公用品領(lǐng)取,需在行政前臺處填寫(xiě)《辦公用品領(lǐng)用表》,大物件需由主管審核,批準簽字后方可領(lǐng);

  新員工在辦理入職手續后,在前臺處簽字領(lǐng);

  日常懲罰

  一、有下列行為之一者,視情節嚴重性,給予10—200元的懲罰

  2、著(zhù)裝不符合公司規定,不穿工裝,發(fā)現一次樂(lè )捐10元,管理層翻倍;

  3、工作時(shí)間在前臺閑聊與工作無(wú)關(guān)的事,發(fā)現一次樂(lè )捐10元,管理層翻倍;

  4、開(kāi)會(huì )及公司活動(dòng)因個(gè)人原因遲到,發(fā)現一次樂(lè )捐5元,管理層翻倍;

  5、每次大小會(huì )議,不做會(huì )議記錄或隨意敷衍記錄,發(fā)現一次樂(lè )捐10元,管理層翻倍;

  6、開(kāi)會(huì )時(shí)手機鈴聲響起,發(fā)現一次樂(lè )捐10元,管理層翻倍;

  7、開(kāi)會(huì )時(shí)玩手機或手機鈴聲響起,確有急事(家長(cháng)電話(huà)、家里急事)、但不打報告隨意走出會(huì )場(chǎng)接聽(tīng)者,發(fā)現一次樂(lè )捐20元,管理層翻倍;

  8、下班后教室門(mén)窗、電燈、電腦、電源、飲水機未關(guān)閉,教室零亂,發(fā)現一次,責任人樂(lè )捐20元,管理層翻倍;

  9、工作時(shí)間,在沒(méi)有完成當日工作任務(wù)的前提下,做與工作無(wú)關(guān)的事情,如玩手機、聊私人QQ、看電視、閑聊、吃零食、睡覺(jué),發(fā)現一次樂(lè )捐10元,管理層翻倍;

  10、工作時(shí)間,私自外出不給直屬領(lǐng)導打報告,發(fā)現一次樂(lè )捐50元,管理層翻倍;

  11、消極工作,懶散工作,上級領(lǐng)導安排的任務(wù)不積極執行者者,發(fā)現一次樂(lè )捐20元,管理層翻倍,若當日工作沒(méi)有在下班期間完成,需無(wú)條件加班且無(wú)加班工資;

  12、損壞公司財物,無(wú)法修復,造價(jià)賠償;

  13、未經(jīng)他人允許,私自剽竊或使用他人的客戶(hù)信息,發(fā)現一次樂(lè )捐20元,管理層翻倍;

  14、隨意向客戶(hù)許下公司不可能實(shí)現的承諾,發(fā)現一次樂(lè )捐50元,管理層翻倍;若對公司造成損失,視情節嚴重,最高給予當事人200元罰款,管理層翻倍,并承擔一定的責任;

  15、不按時(shí)對意向客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng),發(fā)現一次樂(lè )捐20元,管理層翻倍;

  16、因各種原因,對公司造成一定負面影響和重大損失,視情節嚴重,發(fā)現一次樂(lè )捐50—200元不等,管理層翻倍;情節特別嚴重,予以開(kāi)除

  (注:以上樂(lè )捐當日統一交予前臺接待,前臺接待記錄并妥善放置于樂(lè )捐箱,作為校區活動(dòng)經(jīng)費)

  二、有下列行為之一者,視情節嚴重性,給予降薪、降職或開(kāi)除

  1、故意損壞公司形象,惡意中傷領(lǐng)導及員工;

  2、在職場(chǎng)吵架、鬧事者;

  3、對競爭對手或他人泄露公司機密,重要資料;

  三、獎勵機制

  1、員工每月全勤獎100元;

  2、工作突出獎(對于市場(chǎng)部和行政部),詳見(jiàn)各部門(mén)員工績(jì)效考核辦方案;

  3、優(yōu)秀教師獎(對于教師部),詳見(jiàn)各部門(mén)員工績(jì)效考核辦方案;

  教師所帶學(xué)員通過(guò)該名教師的輔導獲得市級以上的`榮譽(yù),獎勵該教師1000—5000元;

  4、對于學(xué)校內部員工推薦他人進(jìn)入學(xué)校工作,并且該人通過(guò)考核、表現優(yōu)異,按照人事獎勵方案給予該員工相應獎勵;其他的獎勵按照公司績(jì)效考核方案操作。

  員工管理制度

  員工培訓、入職、轉正、離職

  一、員工培訓

  1、新員工面試通過(guò),需要通過(guò)7天的觀(guān)察期后方可成為公司正式員工,簽署公司試用期協(xié)議;2、7天觀(guān)察期內,新員工需經(jīng)各方面培訓;

  3、觀(guān)察期的第7天為培訓考核,考核內容分為筆試和演講2部分;

  4、新員工根據自身面試的崗位,依照個(gè)人能力,分配到各自面試崗位的部門(mén),考核由各部門(mén)主管對其考核;

  二、員工入職

  1、新員工入職時(shí)應持相關(guān)資料復印件及原件到人事處辦理入職手續;(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、各種技能證書(shū))

  2、提交入職申請表,需交1寸照片2張,身份證復印件1張,由公司統一發(fā)放工牌,工裝及辦公用品等;

  3、簽試用期協(xié)議、保密協(xié)議、勞動(dòng)合同,均一式兩份,自留一份,入職期從合同簽訂之日算起;

  新員工入職后試用期為1—3個(gè)月,表現優(yōu)異者可申請提前轉正;

  三、員工轉正

  1.1—3個(gè)月后轉為正式員工,轉正期開(kāi)始按轉正工資待遇發(fā)放;

  新員工如在試用期工作不合格,不符合正式員工標準,轉正期將延后或辭退;新員工如在試用期內,各方面表現十分優(yōu)異,可申請提前轉為正式員工;新員工試用期滿(mǎn),經(jīng)所在部門(mén)主管考核合格后,轉為正式員工;

  轉正考核要求:A.業(yè)績(jì)考核

  B.問(wèn)題解析與處理

  C.任務(wù)目標的完成情況

  D.對工作的認同感及學(xué)習態(tài)度,創(chuàng )新能力和表現力

  2、員工合同期滿(mǎn)正式離職,公司將提前一個(gè)月通知員工,員工決定是否與公司繼續續簽合同;

  3、合同期內員工如無(wú)正當理由不得離職,如員工在無(wú)正當理由的情況下離職,所有的提成不予以發(fā)放,對公司利益造成損失者需承擔相關(guān)責任;

  4、員工如因特殊原因必須離開(kāi)公司,須提前一個(gè)月提出書(shū)面申請,填寫(xiě)《員工離職交接表》,經(jīng)批準簽字后辦理離職交接工作;

  5、員工離職需將一切資料、工裝、工牌以及其他學(xué)校配備的物品歸還到前臺老師處;

  員工工作交接完畢,持離職申請表到人事部完善離職手續后方可離職。

  員工考勤

  作息時(shí)間早班:晚班:

  1、早班員工中途允許個(gè)小時(shí)的吃飯休息時(shí)間,晚班員工中途允許個(gè)小時(shí)的吃飯休息時(shí)間。

  2、員工每日需記得上下班打卡,每月允許2次忘記打卡超過(guò)次數均以10元/次作為警戒;

  3、遲到、早退罰款10元/次(超過(guò)30分鐘20元/次),管理層翻倍,超過(guò)2個(gè)小時(shí)無(wú)故未到者按曠工情況處理;

  4、曠工:?jiǎn)T工無(wú)故曠工,扣發(fā)當日基本工資,并當月額外扣除100元/次,管理層翻倍,如無(wú)故曠工3次,立即開(kāi)除,并追究相關(guān)責任,賠償相應損失;

  5、事假:須提前一天詳細填寫(xiě)《請假條》,經(jīng)部門(mén)主管簽字確認后,扣發(fā)當日基本工資,無(wú)批準的將按曠工處理(婚嫁、產(chǎn)假按國家相關(guān)規定執行);

  6、病假:?jiǎn)T工每月一天帶薪病假,必須持醫生準假證明,病假可累計,但不可累計到第二年;

  如員工帶薪病假休完還需休假,需提前電話(huà)通知直屬領(lǐng)導,待直屬領(lǐng)導同意后,以后每日按事假標準處理;(病假必須持有醫生證明)

  二、請假流程

  1.病假,持病例及醫院證明,交部門(mén)主管,由各部門(mén)自行安排工作,并記入《考勤登記表》;

  2.事假,由本人填寫(xiě)《請假條》經(jīng)部門(mén)主管批準后方可生效,請假3天以上者須由校長(cháng)簽字批準;

  3.如有臨時(shí)請假,員工須在工作開(kāi)展前半個(gè)小時(shí)向部門(mén)主管請假批準,并在事后第一時(shí)間內把《請假條》交給部門(mén)主管,否則按曠工處理;

  4.調休或補休:當事人需提前提交申請,交由主管簽字,報備行政前臺;

  按照以上規章制度執行確認簽字姓名:

  日期:

藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]2

  一、目的:

  1、通過(guò)系列推廣活動(dòng),宣傳藝術(shù)培訓學(xué)校招生的信息,推廣快樂(lè )學(xué)藝術(shù)的理念,使藝術(shù)培訓學(xué)校在家長(cháng)和學(xué)生心目中建立良好的品牌形象,為以后的發(fā)展打下良好基礎。

  2、通過(guò)推廣活動(dòng)的運作,加深學(xué)生對于學(xué)習藝術(shù)的認同感,在學(xué)生中產(chǎn)生廣泛影響,從而影響朋友及家長(cháng)的觀(guān)念,藝術(shù)培訓學(xué)校能讓學(xué)生們多才多藝,從而提高學(xué)校的美譽(yù)度和學(xué)生和家長(cháng)的忠誠度。

  二、推廣方案

  1、線(xiàn)上活動(dòng):

  1、讓紅包飛○

  藝術(shù)培訓學(xué)校將宣傳單放在紅包里,雇幾個(gè)人發(fā)到學(xué);蛘呔用駞^內,宣傳單里有藝術(shù)培訓學(xué)校的詳細地址,學(xué)生憑借紅包和本人的學(xué)生證去報名處填寫(xiě)一份個(gè)人資料將有機會(huì )得到兩節課的試聽(tīng)機會(huì )。在學(xué)校的宣傳最好能借助老師權威的力量。

  目的:用紅包吸引大眾眼球,引起學(xué)生關(guān)注,增強學(xué)生的好奇感,也能博得家長(cháng)的好感,試想有誰(shuí)會(huì )拒絕紅包呢,從而加深記憶,造成一定的轟動(dòng)影響。

  DM廣告宣傳單內容應包藝術(shù)培訓學(xué)校的簡(jiǎn)介、藝術(shù)培訓學(xué)校的地址、藝術(shù)培訓學(xué)校的特色、藝術(shù)培訓學(xué)校曾經(jīng)培養的人才、藝術(shù)培訓學(xué)校寫(xiě)的優(yōu)秀作文等。

  執行方法:讓紅包飛里面有宣傳單還有一張九五折優(yōu)惠的報名卡和課

  程安排,家長(cháng)可以憑借卡享受九五折的優(yōu)惠,每堂課程的后面有簽到的地方,用于老師的考勤,也能讓家長(cháng)放心。

  人力安排:每周二、每周五藝術(shù)培訓學(xué)校雇十個(gè)學(xué)生到居民區派發(fā)紅包。

  投放費用:紅包數量預計為500個(gè),宣傳單數量預計為20xx份

  0.2元*2500=500元雇5人到發(fā)傳單50*5=250元

  注意事項:不要影響到居民的休息,紅包可以放在門(mén)的手把上,也可和居民區附近的店鋪合作,將紅包放在店鋪的購物袋上,居民購買(mǎi)東西后會(huì )提著(zhù)購物袋帶著(zhù)紅包回家。

  2、越背越開(kāi)心○

  紅包里面的.宣傳單上有很多內容,誰(shuí)能將宣傳單上某一方面的內容大概背下來(lái),就可以免費到藝術(shù)培訓學(xué)校領(lǐng)取一份紀念品,磨刀不誤砍柴功,越背越開(kāi)心其實(shí)就是一種口頭上的傳播。

  執行方法:藝術(shù)培訓學(xué)校派出兩名工作人員監督越背越開(kāi)心的活動(dòng),工作人員在小學(xué)的校門(mén)口等待前來(lái)報名的同學(xué),同學(xué)帶著(zhù)工作人員將宣傳單上的內容告訴前來(lái)接小孩的家長(cháng),同學(xué)可以現場(chǎng)獲得由藝術(shù)培訓學(xué)校提供的精美禮物。

  人力安排:兩名工作人員每天11點(diǎn)至13點(diǎn),15點(diǎn)至18點(diǎn)在校門(mén)口等待前來(lái)報名的學(xué)生。

  所需物品:100份精美禮物

  注意事項:宣傳工作要做好,務(wù)必將越背越開(kāi)心這一活動(dòng)傳遞給小學(xué)生,要運用小學(xué)生愛(ài)湊熱鬧的心理,在同學(xué)中形成越背越開(kāi)心的良好

  氛圍。

  3、尋找文藝天使○

  您在學(xué)校附近以及在小區內張貼尋找文藝天使的活動(dòng),鼓勵想學(xué)或者想學(xué)才藝的同學(xué)前來(lái)報名,最終根據大眾和學(xué)校的評選(主要是根據潛力來(lái)評選),選出一名文藝天使,暑假在藝術(shù)培訓學(xué)校學(xué)習免學(xué)費。

  執行方法:在當地的每個(gè)學(xué)校由老師推薦兩位有文藝潛力的學(xué)生,20位學(xué)生參加比賽,分數最高的獲得文藝天使的稱(chēng)號,比賽地點(diǎn)可以是在當地人多的廣場(chǎng)。

  人力安排:藝術(shù)培訓學(xué)校一名工作人員負責出題、請評委、聯(lián)系場(chǎng)地等工作。

  投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限學(xué)習卡

  注意事項:要保證公正、公平、公開(kāi),在廣場(chǎng)比賽時(shí),可以乘熱打鐵招生。

  4、瘋狂少年說(shuō)○

  很多人不熱愛(ài)文藝是因為他們根本不相信自己能學(xué)會(huì )藝術(shù),瘋狂少年說(shuō)是給這些潛力人群提供一個(gè)熱愛(ài)文藝的機會(huì ),您可以在一個(gè)陰天,在小區內或者學(xué)校操場(chǎng)上為大家教大家怎么學(xué)藝術(shù)。瘋狂少年說(shuō)這一路演時(shí)是接受現場(chǎng)報名最好的時(shí)機。

  執行方法:由小區的家長(cháng)們評選最有才藝的少年,最能說(shuō)的少年能獲得藝術(shù)培訓學(xué)校提供的一個(gè)學(xué)期的學(xué)習機會(huì )。

  人力安排:派出藝術(shù)培訓學(xué)校的兩位王牌老師每個(gè)周末走進(jìn)一個(gè)小區

  舉辦瘋狂少年說(shuō)的活動(dòng),其實(shí)也是一種流動(dòng)的講座。

  投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校一個(gè)學(xué)期的學(xué)費

  注意事項:要選擇學(xué)生下課、家長(cháng)下班的時(shí)候,這是人流的高峰期,參加的人多,宣傳的力度才廣。

  5、尋找作文鑰匙○

  藝術(shù)培訓學(xué)校在官方網(wǎng)站上發(fā)布有關(guān)藝術(shù)鑰匙的信息,一共九把小鑰匙和一把大鑰匙,這十把鑰匙藏在藝術(shù)培訓學(xué)校周?chē),九把小鑰匙是藝術(shù)資源庫,可以開(kāi)啟藝術(shù)資源,憑借鑰匙上的通關(guān)密碼可以得到藝術(shù)培訓學(xué)校的藝術(shù)資源,而找到那把大鑰匙可以在藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限期學(xué)習。

  執行方法:每把鑰匙藏匿地點(diǎn)的提示都在官網(wǎng)上,人們到官網(wǎng)挖掘線(xiàn)索,尋找藝術(shù)鑰匙。

  人力安排:一名藝術(shù)培訓學(xué)校的工作人員負責藏匿鑰匙和編寫(xiě)提示,并定期發(fā)布到官網(wǎng)上。

  投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限學(xué)習卡

  注意事項:藝術(shù)鑰匙的提示在官網(wǎng)上,通過(guò)猜燈謎,藏頭詩(shī)等提示給出鑰匙們藏匿的地點(diǎn),要保證所藏地點(diǎn)的安全性。

  2、線(xiàn)上活動(dòng):

  1、QQ群○

  選擇理由:越來(lái)越多的學(xué)生和家長(cháng)都擁有了QQ,QQ是學(xué)生接觸最頻繁的上網(wǎng)媒介。

  宣傳策略:小學(xué)的每個(gè)年級雇一個(gè)學(xué)生在他的QQ群里發(fā)藝術(shù)培訓學(xué)

  校的宣傳信息,大概投放十鎖小學(xué)左右。

  投放費用:學(xué)校6個(gè)年級,每個(gè)年級的學(xué)生負責10個(gè)QQ群(保證每周在晚上在線(xiàn)人數高峰期時(shí)發(fā)一次),每個(gè)負責的學(xué)生可以得到筆藝術(shù)培訓學(xué)校贈送的禮物。

  投放費用:60份禮物

  2、新浪微博○

  選擇理由:隨時(shí)隨地發(fā)微薄已經(jīng)成為了當今的時(shí)尚,越來(lái)越多的學(xué)生人群青睞微博。

  宣傳策略:您搜索您周?chē)袑W(xué)的標簽,然后您首先成為那個(gè)學(xué)校學(xué)生或老師的粉絲,然后您發(fā)布有獎轉發(fā)評論邀請活動(dòng)和140微作文活動(dòng),參與新浪微博活動(dòng)的網(wǎng)友有機會(huì )獲得由藝術(shù)培訓學(xué)校提供的聽(tīng)課入場(chǎng)券或者藝術(shù)品。微作文被轉發(fā)最多的,可以在藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限期的學(xué)習。

  投放費用:0元

  3、飛信○

  選擇理由:有助于開(kāi)展數據庫營(yíng)銷(xiāo),對長(cháng)期的品牌推廣產(chǎn)生持久有利的作用和影響。與學(xué)生建立長(cháng)期的友好關(guān)系,形成品牌忠誠度。宣傳策略:有優(yōu)惠活動(dòng)時(shí)、逢年過(guò)節、碰到會(huì )員的生日時(shí),都發(fā)飛信表示祝福

  投放費用:0元

  線(xiàn)上宣傳共計:270元

  宣傳藝術(shù)培訓學(xué)校的活動(dòng)共計1720元

藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]3

  一、目的:

  1、通過(guò)系列推廣活動(dòng),宣傳藝術(shù)培訓學(xué)校招生的信息,推廣快樂(lè )學(xué)藝術(shù)的理念,使藝術(shù)培訓學(xué)校在家長(cháng)和學(xué)生心目中建立良好的品牌形象,為以后的發(fā)展打下良好基礎。

  2、通過(guò)推廣活動(dòng)的運作,加深學(xué)生對于學(xué)習藝術(shù)的認同感,在學(xué)生中產(chǎn)生廣泛影響,從而影響朋友及家長(cháng)的觀(guān)念,藝術(shù)培訓學(xué)校能讓學(xué)生們多才多藝,從而提高學(xué)校的美譽(yù)度和學(xué)生和家長(cháng)的忠誠度。

  二、推廣方案

  1、線(xiàn)上活動(dòng):

  1、讓紅包飛○

  藝術(shù)培訓學(xué)校將宣傳單放在紅包里,雇幾個(gè)人發(fā)到學(xué);蛘呔用駞^內,宣傳單里有藝術(shù)培訓學(xué)校的詳細地址,學(xué)生憑借紅包和本人的學(xué)生證去報名處填寫(xiě)一份個(gè)人資料將有機會(huì )得到兩節課的試聽(tīng)機會(huì )。在學(xué)校的宣傳最好能借助老師權威的力量。

  目的:用紅包吸引大眾眼球,引起學(xué)生關(guān)注,增強學(xué)生的好奇感,也能博得家長(cháng)的好感,試想有誰(shuí)會(huì )拒絕紅包呢,從而加深記憶,造成一定的轟動(dòng)影響。

  DM廣告宣傳單內容應包藝術(shù)培訓學(xué)校的簡(jiǎn)介、藝術(shù)培訓學(xué)校的地址、藝術(shù)培訓學(xué)校的特色、藝術(shù)培訓學(xué)校曾經(jīng)培養的人才、藝術(shù)培訓學(xué)校寫(xiě)的優(yōu)秀作文等。

  執行方法:讓紅包飛里面有宣傳單還有一張九五折優(yōu)惠的報名卡和課程安排,家長(cháng)可以憑借卡享受九五折的優(yōu)惠,每堂課程的后面有簽到的地方,用于老師的考勤,也能讓家長(cháng)放心。

  人力安排:每周二、每周五藝術(shù)培訓學(xué)校雇十個(gè)學(xué)生到居民區派發(fā)紅包。

  投放費用:紅包數量預計為500個(gè),宣傳單數量預計為20xx份

  0.2元*2500=500元

  雇5人到發(fā)傳單50*5=250元

  注意事項:不要影響到居民的休息,紅包可以放在門(mén)的手把上,也可和居民區附近的店鋪合作,將紅包放在店鋪的購物袋上,居民購買(mǎi)東西后會(huì )提著(zhù)購物袋帶著(zhù)紅包回家。

  2、越背越開(kāi)心○

  紅包里面的宣傳單上有很多內容,誰(shuí)能將宣傳單上某一方面的內容大概背下來(lái),就可以免費到藝術(shù)培訓學(xué)校領(lǐng)取一份紀念品,磨刀不誤砍柴功,越背越開(kāi)心其實(shí)就是一種口頭上的傳播。

  執行方法:藝術(shù)培訓學(xué)校派出兩名工作人員監督越背越開(kāi)心的活動(dòng),工作人員在小學(xué)的校門(mén)口等待前來(lái)報名的同學(xué),同學(xué)帶著(zhù)工作人員將宣傳單上的內容告訴前來(lái)接小孩的家長(cháng),同學(xué)可以現場(chǎng)獲得由藝術(shù)培訓學(xué)校提供的精美禮物。

  人力安排:兩名工作人員每天11點(diǎn)至13點(diǎn),15點(diǎn)至18點(diǎn)在校門(mén)口等待前來(lái)報名的學(xué)生。

  所需物品:100份精美禮物

  注意事項:宣傳工作要做好,務(wù)必將越背越開(kāi)心這一活動(dòng)傳遞給小學(xué)生,要運用小學(xué)生愛(ài)湊熱鬧的心理,在同學(xué)中形成越背越開(kāi)心的良好氛圍。

  3、尋找文藝天使○

  您在學(xué)校附近以及在小區內張貼尋找文藝天使的活動(dòng),鼓勵想學(xué)或者想學(xué)才藝的同學(xué)前來(lái)報名,最終根據大眾和學(xué)校的評選(主要是根據潛力來(lái)評選),選出一名文藝天使,暑假在藝術(shù)培訓學(xué)校學(xué)習免學(xué)費。

  執行方法:在當地的每個(gè)學(xué)校由老師推薦兩位有文藝潛力的學(xué)生,20位學(xué)生參加比賽,分數最高的獲得文藝天使的稱(chēng)號,比賽地點(diǎn)可以是在當地人多的廣場(chǎng)。

  人力安排:藝術(shù)培訓學(xué)校一名工作人員負責出題、請評委、聯(lián)系場(chǎng)地等工作。

  投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限學(xué)習卡

  注意事項:要保證公正、公平、公開(kāi),在廣場(chǎng)比賽時(shí),可以乘熱打鐵招生。

  4、瘋狂少年說(shuō)○

  很多人不熱愛(ài)文藝是因為他們根本不相信自己能學(xué)會(huì )藝術(shù),瘋狂少年說(shuō)是給這些潛力人群提供一個(gè)熱愛(ài)文藝的機會(huì ),您可以在一個(gè)陰天,在小區內或者學(xué)校操場(chǎng)上為大家教大家怎么學(xué)藝術(shù)。瘋狂少年說(shuō)這一路演時(shí)是接受現場(chǎng)報名最好的時(shí)機。

  執行方法:由小區的家長(cháng)們評選最有才藝的少年,最能說(shuō)的少年能獲得藝術(shù)培訓學(xué)校提供的一個(gè)學(xué)期的學(xué)習機會(huì )。

  人力安排:派出藝術(shù)培訓學(xué)校的兩位王牌老師每個(gè)周末走進(jìn)一個(gè)小區舉辦瘋狂少年說(shuō)的活動(dòng),其實(shí)也是一種流動(dòng)的講座。投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校一個(gè)學(xué)期的學(xué)費

  注意事項:要選擇學(xué)生下課、家長(cháng)下班的時(shí)候,這是人流的高峰期,參加的人多,宣傳的力度才廣。

  5、尋找作文鑰匙○

  藝術(shù)培訓學(xué)校在官方網(wǎng)站上發(fā)布有關(guān)藝術(shù)鑰匙的信息,一共九把小鑰匙和一把大鑰匙,這十把鑰匙藏在藝術(shù)培訓學(xué)校周?chē),九把小鑰匙是藝術(shù)資源庫,可以開(kāi)啟藝術(shù)資源,憑借鑰匙上的通關(guān)密碼可以得到藝術(shù)培訓學(xué)校的藝術(shù)資源,而找到那把大鑰匙可以在藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限期學(xué)習。

  執行方法:每把鑰匙藏匿地點(diǎn)的提示都在官網(wǎng)上,人們到官網(wǎng)挖掘線(xiàn)索,尋找藝術(shù)鑰匙。

  人力安排:一名藝術(shù)培訓學(xué)校的工作人員負責藏匿鑰匙和編寫(xiě)提示,并定期發(fā)布到官網(wǎng)上。

  投放費用:藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限學(xué)習卡

  注意事項:藝術(shù)鑰匙的提示在官網(wǎng)上,通過(guò)猜燈謎,藏頭詩(shī)等提示給出鑰匙們藏匿的地點(diǎn),要保證所藏地點(diǎn)的安全性。

  2、線(xiàn)上活動(dòng):

  1、QQ群○選擇理由:越來(lái)越多的'學(xué)生和家長(cháng)都擁有了QQ,QQ是學(xué)生接觸最頻繁的上網(wǎng)媒介。

  宣傳策略:小學(xué)的每個(gè)年級雇一個(gè)學(xué)生在他的QQ群里發(fā)藝術(shù)培訓學(xué)校的宣傳信息,大概投放十鎖小學(xué)左右。

  投放費用:學(xué)校6個(gè)年級,每個(gè)年級的學(xué)生負責10個(gè)QQ群(保證每周在晚上在線(xiàn)人數高峰期時(shí)發(fā)一次),每個(gè)負責的學(xué)生可以得到筆藝術(shù)培訓學(xué)校贈送的禮物。投放費用:60份禮物2、新浪微博○選擇理由:隨時(shí)隨地發(fā)微薄已經(jīng)成為了當今的時(shí)尚,越來(lái)越多的學(xué)生人群青睞微博。

  宣傳策略:您搜索您周?chē)袑W(xué)的標簽,然后您首先成為那個(gè)學(xué)校學(xué)生或老師的粉絲,然后您發(fā)布有獎轉發(fā)評論邀請活動(dòng)和140微作文活動(dòng),參與新浪微博活動(dòng)的網(wǎng)友有機會(huì )獲得由藝術(shù)培訓學(xué)校提供的聽(tīng)課入場(chǎng)券或者藝術(shù)品。微作文被轉發(fā)最多的,可以在藝術(shù)培訓學(xué)校無(wú)限期的學(xué)習。投放費用:0元

  3、飛信○選擇理由:有助于開(kāi)展數據庫營(yíng)銷(xiāo),對長(cháng)期的品牌推廣產(chǎn)生持久有利的作用和影響。與學(xué)生建立長(cháng)期的友好關(guān)系,形成品牌忠誠度。宣傳策略:有優(yōu)惠活動(dòng)時(shí)、逢年過(guò)節、碰到會(huì )員的生日時(shí),都發(fā)飛信表示祝福投放費用:0元線(xiàn)上宣傳共計:270元宣傳藝術(shù)培訓學(xué)校的活動(dòng)共計1720元

藝術(shù)培訓營(yíng)銷(xiāo)方案[]4

  1:挑選每個(gè)星期5,6,7中的一天《因為節假日出來(lái)玩的比較多》固定給電話(huà)簿中的客戶(hù)發(fā)一些問(wèn)候或者幽默短信,以便讓客戶(hù)習慣并且記住你的姓名以及你所在的酒吧,這樣即使一些只見(jiàn)過(guò)一兩次還并不熟悉你的客戶(hù)也會(huì )對你加深印象,去酒吧訂位就會(huì )找你,一回生二回熟,以后就看你自己了。酒吧對節日向來(lái)敏感,逢節日必搞活動(dòng)。所以節日的前一天你就可以給客戶(hù)發(fā)個(gè)祝福短信提前祝福他們,一是提醒,二是節日當天你再發(fā)活動(dòng)信息他對你不至于陌生。

  2:客戶(hù)剛到酒吧一定要幫客戶(hù)招呼好酒水,不能傻呆在那,安排好基本要上的東西,比如他們要什么酒,然后果盤(pán)和小吃。一般酒吧營(yíng)銷(xiāo)可以給客戶(hù)送果盤(pán)之類(lèi)的,當然如果客戶(hù)自己買(mǎi)的.話(huà)你就不用送了。送的話(huà)要注意方法,不能讓客戶(hù)成為習慣,或者覺(jué)得你送點(diǎn)水果小吃是理所應當?梢栽谒麄凕c(diǎn)單以后或吃完以后還繼續上酒或者正盡興的時(shí)候你再送,并告訴主客這是你送給他們的,讓他們玩的開(kāi)心,他就會(huì )很開(kāi)心,你招呼那么周到下次繼續找你了。

  3:自己的客戶(hù)要時(shí)不時(shí)去陪他們玩玩,鬧鬧,增加一下那桌的現場(chǎng)氣氛和互動(dòng)。多叫叫多起哄,總之要帶他們HIGH起來(lái)鬧起來(lái)開(kāi)心起來(lái)就對了。別象個(gè)呆子一樣站在那傻笑一動(dòng)不動(dòng)?梢越o他們敬敬酒,玩玩游戲。不要讓客戶(hù)空杯,多加酒,勤倒酒,誰(shuí)喝酒就起一下哄。酒越快喝完越好,人多的時(shí)候多叫服務(wù)員換杯,最好是把那些有酒的杯一起換了。

  4:訂位多的時(shí)候一定不能到處亂跑,這桌站一下那桌站一下,要不你忙了一整晚,客戶(hù)卻感覺(jué)你對他們不夠上心,怠慢了他們。在哪一桌就專(zhuān)心陪那桌的客戶(hù)玩,要讓他們感覺(jué)到你的存在,看到你跟他們一起開(kāi)心一起鬧,等他們玩的起勁沒(méi)誰(shuí)注意到你的時(shí)候你就可以去另一桌了。

  5:喝酒要適當學(xué)乖,別把自己當酒桶,一上去就跟別人狂喝?腿藙倎(lái)的時(shí)候為了帶動(dòng)客戶(hù),可以適當敬幾杯,跟客戶(hù)碰杯酒杯要比他低,然后領(lǐng)客戶(hù)自己玩起來(lái),讓他們喝。你可以離開(kāi)一會(huì )。注意觀(guān)察他們,到他們無(wú)聊的時(shí)候你再沖上去倒倒酒跟他們喝幾杯,玩一會(huì )。

  6:今晚剛認識的客戶(hù),明天一定要給客戶(hù)發(fā)個(gè)問(wèn)候短信,以便讓他記住你。如果是前夜喝醉了你還可以打個(gè)電話(huà)關(guān)心一下,問(wèn)他好點(diǎn)沒(méi)有。如果是你的大客戶(hù),一段日子沒(méi)來(lái)你也可以給他打個(gè)電話(huà),問(wèn)候一下,以便讓他想起你。

  7:客人自己玩的HIGH的時(shí)候你可以離開(kāi),因為可以避免喝酒!蹲鰻I(yíng)銷(xiāo)一定要注意,能不喝盡量不喝,喝的越少越好,畢竟每天在那工作,喝酒傷身吶》桌上快沒(méi)酒的時(shí)候你得趕快沖上去,放勤快一點(diǎn),加速酒的消耗,多倒酒,因為喝完了他們就得買(mǎi),你的業(yè)績(jì)自然就高了。

  8:多學(xué)一些酒吧互動(dòng)游戲,這樣跟客戶(hù)玩的時(shí)候不至于無(wú)聊。

  我知道的都很詳細的告訴你了。希望可以幫到你。祝你的業(yè)績(jì)蓁蓁日上//

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