【熱門(mén)】公司的通知范文集錦七篇
在生活中，能夠利用到通知的場(chǎng)合越來(lái)越多，通知的種類(lèi)比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。寫(xiě)起通知來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家收集的公司的通知7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司的通知 篇1
為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利、緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力，公司決定組織一次赴江西婺源三日游的`活動(dòng)�，F將旅游相關(guān)事宜通知如下：
一、旅游時(shí)間
20xx年5月12日—14日
二、旅游地點(diǎn)
江西婺源
三、旅游出發(fā)時(shí)間
20xx年5月12日下午1點(diǎn)整
四、旅游出發(fā)地點(diǎn)
公司樓下停車(chē)場(chǎng)
五、注意事項
1. 攜帶身份證；自備暈車(chē)、防雨、防曬用品，注意人身安全及財物安全。
2. 所有人員服從導游和領(lǐng)隊安排，不得脫離團隊單獨行動(dòng)。
3. 所有參加員工需根據實(shí)際情況自行協(xié)調工作安排，不得影響本人及部門(mén)工作。
4. 請各部門(mén)部長(cháng)統計參加人數，性別，于5月9日下午5點(diǎn)前將名單、手機號碼上報行政部杜工處。
綜合部
20xx年8月8日
公司的通知 篇2
為增強公司員工的團隊凝聚力，打破職能壁壘，培養團隊合作能力,激發(fā)潛能和創(chuàng )新意識,促進(jìn)各部門(mén)員工在工作和學(xué)習過(guò)程中的討論和交流，公司擬于近期組織公司員工進(jìn)行戶(hù)外拓展訓練，現將具體事宜通知如下：
一、時(shí)間：5月6日
二、地點(diǎn)：武湖田田素質(zhì)教育基地
三、項目：戶(hù)外拓展活動(dòng)
四、參加人員：公司全體員工
五、注意事項：
1、穿著(zhù)平底鞋或軟底運動(dòng)鞋，不要帶飾物和貴重物品參加活動(dòng)。
2、請勿擅自攀爬基地內的各類(lèi)訓練設施，以免發(fā)生意外；服從培訓師和基地人員統一管理，不要離開(kāi)您所在的.小組單獨活動(dòng)，遵守規定、樹(shù)立三新人形象。
3、培訓中，您身體如有不適，請及時(shí)向本隊隊長(cháng)和培訓師通報。
人事行政部
20xx.4.21
公司的通知 篇3
各分公司、總公司行政綜合部、財務(wù)部：
20xx年即將過(guò)去，為肯定成績(jì)，表彰先進(jìn)，總結經(jīng)驗，吸取教訓，盡早籌劃明年工作，實(shí)現20xx年經(jīng)營(yíng)目標�，F就做好20xx年度工作總結的有關(guān)事項通知如下：
一、總結主要內容
�。ㄒ唬﹩挝豢偨Y
1、20xx年工作完成情況。各部門(mén)在個(gè)人總結的基礎上，對20xx年的工作進(jìn)行全面、認真的總結和回顧，結合部門(mén)績(jì)效考核，突出工作重點(diǎn)、工作成效，做到內容實(shí)在，數字準確，不講大話(huà)、套話(huà)。2、要深入分析本單位存在的問(wèn)題及原因，認真吸取教訓，制定切實(shí)可行的整改措施。3、要認真學(xué)習貫徹董事長(cháng)及總公司的要求指示，結合實(shí)際情況，研究制定20xx年工作思路和目標，做到思路清晰、目標明確、措施扎實(shí)，為開(kāi)拓性做好20xx年工作打下良好的基礎。
�。ǘ﹤�(gè)人總結
1、要認真回顧本人一年來(lái)做的哪些工作？取得了哪些成效？有哪些經(jīng)驗？存在哪些問(wèn)題和不足？2、一年來(lái)，本人自學(xué)了哪些業(yè)務(wù)知識，參加了哪些內部及外部培訓，有哪些收獲和體會(huì )？自身能力素質(zhì)有哪些提高？3、結合自身實(shí)際，提出對部門(mén)和公司的具體意見(jiàn)建議。
二、會(huì )議時(shí)間及議程
年度總結大會(huì )預計20xx年1月15日左右召開(kāi)。會(huì )期1天時(shí)間，會(huì )議議程：1、各分公司、財務(wù)部及項目負責人進(jìn)行總結發(fā)言；2、總經(jīng)理做20xx年度工作報告，并對20xx年工作進(jìn)行安排部署；3、對先進(jìn)工作者進(jìn)行通報表彰；4、董事長(cháng)做重要講話(huà)；5、全體與會(huì )人員聚餐。
三、幾點(diǎn)要求
1、各單位要充分認清做好年終總結的重要性和必要性，認真負責地組織好、實(shí)施好本單位的年度總結。各單位總結的時(shí)間結合本部門(mén)情況自行把握，務(wù)必于1月5日前完成，所有部門(mén)及個(gè)人均要撰寫(xiě)總結材料。
2、年終總結要體現“真、像、實(shí)”的'精神，把成績(jì)講夠，把問(wèn)題找準，把措施定實(shí)，以主人翁的姿態(tài)多提有利于公司發(fā)展的意見(jiàn)建議。
3、把總結的過(guò)程變成“自我學(xué)習、自我教育、自我提高”的過(guò)程，變成“講正氣、鼓實(shí)勁、干實(shí)事”的過(guò)程。
4、各部門(mén)的總結于20xx年1月5日前報行政綜合部，以便行政綜合部及時(shí)收集材料，撰寫(xiě)總公司年度工作總結。個(gè)人總結書(shū)面材料由各部門(mén)統一收集后于20xx年1月5日前交行政綜合部，部門(mén)及重要崗位人員的總結材料，行政綜合部要提請董事長(cháng)及公司主要領(lǐng)導審閱。
XXXX有限公司
二〇一四年十二月二十五日
公司的通知 篇4
公司各部門(mén)：
為建立開(kāi)放的分享機制和營(yíng)造良好的學(xué)習文化氛圍，給員工搭建一個(gè)溝通、交流的平臺，希望通過(guò)此平臺，員工都能抱著(zhù)開(kāi)放的心態(tài)分享自己的知識和經(jīng)驗，并在分享中與他人共同不斷提升和成長(cháng)�，F將有關(guān)事項通知如下：
一、基本原則：
1、堅持按需施教、務(wù)求實(shí)效的原則。根據公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求，開(kāi)展內容豐富、形式靈活的'培訓，增強培訓的針對性和實(shí)效性，確保培訓質(zhì)量。
2、堅持“機會(huì )均等、公平競爭”的原則，員工通過(guò)培訓帶來(lái)的突出業(yè)績(jì)和工作表現將可獲得激勵性培訓或晉升機會(huì )。
二、培訓時(shí)間和地點(diǎn)：每周五下午在公司大會(huì )議室。 三、培訓方式 1、集中授課; 2、光碟視頻播放; 3、體驗式教學(xué)。 四、培訓要求：
1、每月安排員工集中授課1-2次。
2、各部門(mén)領(lǐng)導牽頭授課，公司中層干部和35周歲以下員工至少能獨立授課一次。
3、由各部門(mén)當月20日前，制定好授課名單報辦公室匯
總。
4、每一專(zhuān)題授課時(shí)間應當不少于45分鐘。 5、公司中層干部、35周歲以下員工參加聽(tīng)課。 五、獎勵措施:
1、授課員工凡達到規定課時(shí)者，公司計發(fā)講課補貼200元/課。
2、公司每年年終評選一次年度優(yōu)秀授課者一次，給予相應的精神和物質(zhì)獎勵。
3、優(yōu)秀講義稿公司將推薦到xx報刊雜志等發(fā)表。 特此通知
抄送：xx區市政園林管理局黨組
xx重慶市三維環(huán)保有限責任公司支部
20xx年3月27日發(fā) (印4份)
公司的通知 篇5
公司各部門(mén)(站、所、隊)：
～年春節即將來(lái)臨，為做好春節期間的安全生產(chǎn)工作，確保公司員工在歡樂(lè )、祥和、平安的氣氛中歡度節日，根據公司領(lǐng)導的部署，公司決定在節前進(jìn)行一次安全、綜治大檢查，望各部門(mén)在接通知后，立即行動(dòng)，結合實(shí)際，進(jìn)行一次全面檢查，發(fā)現不安全隱患，即時(shí)排除，嚴防事故發(fā)生�，F將有關(guān)事宜通知如下：
一、加強組織領(lǐng)導，周密部署安排，做好節日值班工作。
(一)各部門(mén)領(lǐng)導要高度重視節日期間的安全工作。各部門(mén)從現在開(kāi)始，要對本部門(mén)的安全工作進(jìn)行認真檢查，對檢查中發(fā)現的不安全隱患，及時(shí)進(jìn)行整改，對一時(shí)無(wú)法整改的，要采取其它有效的安全補救措施，消除事故隱患。
春節期間，各部門(mén)值班人員要實(shí)行8小時(shí)上班，24小時(shí)當值制度，保證24小時(shí)開(kāi)通手機，掌握情況及時(shí)協(xié)調和解決存在問(wèn)題。
(二)各部門(mén)值班人員要堅守崗位，實(shí)行分工負責制和崗位責任制，杜絕脫崗、漏崗等違紀現象，確保安全保衛工作部署到位。值班過(guò)程中，發(fā)現情況，及時(shí)報告。各收費站員工原則上不予安排休假，休息天要求原站休息待命。
二、預防為主，強化措施，保障道路安全暢通。
春節期間，各單位要貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的方針，全力預防重特大安全責任事故的發(fā)生。要進(jìn)一步加強領(lǐng)導，提高對春運工作的認識，確保春運安全。路政部門(mén)要密切與公安交警的聯(lián)系，完善快速反應機制，迅速處理突發(fā)事件。針對春節車(chē)流量大的特點(diǎn)，要加大巡邏密度，及時(shí)修復損壞路產(chǎn)，及時(shí)清除路面障礙物，確保路面整潔，路況良好。
三、切實(shí)做好防火、防盜、防劫工作，確保公、私財產(chǎn)安全。
(一)在春節前，各部門(mén)要對內部的物品進(jìn)行一次清理，貴重的物品和重要的資料、文件都要落實(shí)專(zhuān)人保管。節日期間各辦公室、工作室等公共場(chǎng)所的門(mén)、窗、水、電都應關(guān)閉。
(二)各收費站要對本站的票管室、金庫、收費亭進(jìn)行一次安全自查，確�！叭F一器”的安全完好，對檢查中發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)上報，及時(shí)進(jìn)行整改。
(三)歲末年初是刑事案件的高發(fā)期，特別是盜竊、搶劫、搶奪等侵財案件可能多發(fā)。公司所屬站、所、隊一定要加強系列員工防盜、防劫意識，提高安全防范意識。節日期間嚴格控制外來(lái)人員進(jìn)入辦公、收費區域，交～過(guò)程應有保安護送。
(四)冬季風(fēng)干物燥，極易引發(fā)火災事故。各單位、各部門(mén)在年前要對自身的消防設施進(jìn)行一次徹底檢查，發(fā)現火警隱患，及時(shí)消除。各業(yè)務(wù)部門(mén)要加強對員工進(jìn)行消防宣傳教育，提高員工的消保水平。尤其是隧道所，要嚴格落實(shí)消防器械、消防供水、消防通訊等設施。
三、加強車(chē)輛使用管理，落實(shí)車(chē)輛管理制度。
春節期間，各部門(mén)車(chē)輛駕駛員要愛(ài)護車(chē)輛，遵守車(chē)輛使用管理規定，遵守交通規則。堅決杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛和非司機違規駕駛車(chē)輛;嚴禁車(chē)輛超速行駛，路政巡邏車(chē)要按規定路線(xiàn)、速度、操作規程行駛;杜絕公車(chē)私用現象的發(fā)生。同時(shí)，各部門(mén)要加強所屬車(chē)輛的.使用和管理，絕不能出現重使用，輕管理的現象。發(fā)生各類(lèi)車(chē)輛事故要及時(shí)報告。
四、加強衛生檢查，做好預防非典的工作。
(一)節日期間，各單位要對營(yíng)運現嘗辦公區域、生活區域進(jìn)行一次全方位的衛生大檢查，特別是對收費站的環(huán)境消毒、通風(fēng)情況、員工的預防措施等方面進(jìn)行檢查，強化員工的自我防范意識。一線(xiàn)收費人員接觸流動(dòng)性較大的錢(qián)和卡，要注意勤洗手、臉，養成良好的衛生習慣。此外，有關(guān)行政人員需提前購買(mǎi)消毒液、預防藥物等必要的防治物資。
**公司
20xx年*月**日
公司的通知 篇6
為豐富員工文體生活，展示公司員工精神風(fēng)貌，加強精神文明和企業(yè)文化建設，經(jīng)研究，決定舉辦公司員工運動(dòng)會(huì )，現將有關(guān)事項通知如下：
一、組織機構
組委會(huì )主席：
組委會(huì )副主席：
組委員會(huì )成員：
二、運動(dòng)會(huì )時(shí)間：
三、運動(dòng)會(huì )地點(diǎn)：
四、參加人員：
全體員工
五、項目設置:
(一)個(gè)人賽(分男子、女子組):100米、200米、跳遠;
(二)團體賽：4×100米接力、踢毽子、五人六足、背夾球接力賽、集體跳繩比賽、呼啦圈接力跑、拔河。
六、錄取名次和獎項設置
(一)錄取名次
個(gè)人賽、4×100米接力、踢毽子、五人六足、背夾球接力賽、集體跳繩比賽、呼啦圈接力跑名次按比賽成績(jì)排列，取前三名進(jìn)行獎勵;拔河比賽取第一名進(jìn)行獎勵。
(二)獎項設置
1. 100米、200米、跳遠
第一名獎勵：500元
第二名獎勵：300元
第三名獎勵：200元
2. 4×100米接力、踢毽子、呼啦圈接力跑
第一名獎勵：600元
第二名獎勵：400元
第三名獎勵：200元
3.背夾球接力賽、集體跳繩比賽、五人六足
第一名獎勵：800元
第二名獎勵：600元
第三名獎勵：400元
4.拔河
第一名獎勵：xx00元
七、參賽辦法(詳見(jiàn)附件1)
八、注意事項和要求
1.請各部門(mén)領(lǐng)導高度重視，廣泛動(dòng)員、認真組織、精心選拔，按競賽規程要求做好組隊、報名、參賽工作，賽出風(fēng)格，賽出水平。
2.運動(dòng)會(huì )開(kāi)幕式時(shí)全體員工按部門(mén)排列方陣形式出場(chǎng)，每個(gè)部門(mén)設舉牌手一名。
3.各部門(mén)自行設計符合公司企業(yè)文化，積極、正面的出場(chǎng)口號和部門(mén)解說(shuō)詞，并報舉牌手1名，裁判2-3名(部門(mén)人數少于5人的'可報裁判1名)。
4.運動(dòng)會(huì )期間，全體員工除因特殊原因并履行正式請假手續之外，一律出席運動(dòng)會(huì )。
5.如遇雨天需調整運動(dòng)會(huì )賽程，由公司根據組委會(huì )安排另行通知。
九、未盡事宜，另行通知。
特此通知。
附件：1. 參賽辦法
2. 報名表
3. 團體賽比賽規則
二○xx年十月十五日
公司的通知 篇7
因工作需要，經(jīng)公司研究決定將您從 崗位調到 崗位，調崗從 年 月 日起執行。調崗后工資及其它待遇按照新崗位的標準執行。請您自收到通知之日起 天內將工作交接完畢后至新崗位報到。如超期未報到者視為曠工。曠工達3日以上者含3日將視為自動(dòng)離職。公司將按自動(dòng)離職相關(guān)規定處理!
員工簽收：本人已于 年 月 日收到編號為 號《員工調崗通知書(shū)》。 □同意調崗 □不同意調崗 員工簽名： 日期： 年 月 日 部門(mén)主管簽字： 店長(cháng)簽字： 總經(jīng)理簽字： 注：簽字完畢交門(mén)店人事專(zhuān)員存檔處理
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