年會(huì )董事長(cháng)致辭15篇
在日常學(xué)習、工作和生活中，大家都對致辭很是熟悉吧，致辭具有思路清晰、節奏明快的特點(diǎn)。還在苦苦尋找優(yōu)秀的致辭嗎？以下是小編幫大家整理的年會(huì )董事長(cháng)致辭，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
年會(huì )董事長(cháng)致辭1
尊敬的各位同仁，女士們、先生們：
新年伊始，萬(wàn)象更新，又一個(gè)生機勃發(fā)的春天向我們走來(lái)。憑借著(zhù)大家的熱心、愛(ài)護和培育，走到今天，我們的集團已初具規模。今天，我們歡聚一堂，共慶豐收的喜悅！首先我向來(lái)參加年會(huì )的各位嘉賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎！其次向忠于職守、辛勤工作的全體同仁、及長(cháng)期在幕后默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝，祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖！
在過(guò)去的一年里，xx人不畏艱辛，勇于拼搏，在xx債務(wù)危機和xx加強對房地產(chǎn)調控的經(jīng)濟背景下，感慨很深，我們飽受著(zhù)出口訂單的減少，xx的貶值，人民幣升值的壓力，又經(jīng)歷著(zhù)國內房地產(chǎn)調控后給木材業(yè)所帶來(lái)的壓力以及貨幣政策緊縮給我們所帶來(lái)的種種壓力，但是xx人沒(méi)有被各種壓力所擊退，而是緊緊抓住市場(chǎng)發(fā)展機遇，在強大壓力的基礎上，加強企業(yè)管理，杜絕浪費并在鞏固和發(fā)展原有產(chǎn)業(yè)的基礎上，不斷開(kāi)拓新的領(lǐng)域，新的創(chuàng )新。如xx置業(yè)企業(yè)的成功收購和xx國際燈飾精品館的火熱招商，以及xx有限企業(yè)與xxx股份有限企業(yè)緊密合作的戰略定位，這些都給我們xx集團未來(lái)發(fā)展增加了強勁的動(dòng)力，同時(shí)也提升了xx的市場(chǎng)競爭力。
所有這此成績(jì)和榮譽(yù)的獲得是xx全體同仁們愛(ài)崗敬業(yè)、辛勤付出和在座來(lái)賓朋友們一直以來(lái)支持和關(guān)心的結果。俗話(huà)說(shuō)：飲水思源，知恩圖報。在這里，我不僅要感謝辛勤工作的員工朋友們；還要感謝長(cháng)期以來(lái)支持和關(guān)心xx發(fā)展的好朋友們、兄弟們、領(lǐng)導們以及默默無(wú)聞在我們背后付出艱辛的家屬們，也要感謝木業(yè)界的各位出色的老總們，是因為有了你們的支持和關(guān)心，xx才能取得現在輝煌的成就。謝謝，謝謝你們！
今天的業(yè)績(jì)是明天的起點(diǎn)。當前，xx企業(yè)正處在快速發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，形勢雖然喜人，但是也頗具挑戰性。今年的中小企業(yè)融資難、貸款難、資金回籠難，三大難題，也給我們帶來(lái)了很多新的挑戰。所以，當前我嚴格要求xx經(jīng)營(yíng)層的`高管們，你們每人必須保持非常清醒的頭腦，并深深意識到今年新的環(huán)境對我們企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)所帶來(lái)的影響。我希望xx的經(jīng)營(yíng)高層們、財務(wù)大臣們更要有憂(yōu)患意識、危機意識、成本意識、風(fēng)險意識，創(chuàng )新意識。在此，我更要要求xx人人都要有緊迫感，人人都要有節儉開(kāi)支、杜絕浪費，發(fā)揚吃苦耐勞與企業(yè)同舟共濟的精神，同時(shí)也要求企業(yè)高層們要不斷提高自身的管理能力、創(chuàng )新能力以及如何提升企業(yè)競爭的核心力，這樣我們xx企業(yè)才能夠在激烈的市場(chǎng)競爭中，立于不敗的地位，并度過(guò)各種難關(guān)，從而在不確定的經(jīng)濟形勢中穩健地發(fā)展。
“雄關(guān)漫漫真如鐵，而今邁步從頭越”面對20xx年的巨大挑戰，我們要一如既往、信心倍增，激情滿(mǎn)懷�！敖鸶觇F馬聞?wù)鞴�，只爭朝夕啟新程”，我深信在未�?lái)的征程中，我們必將所向披靡，滿(mǎn)載而歸。20xx年的眾誠易達必將無(wú)數驚喜。未來(lái)的xx屬于xx，我們必將在xx開(kāi)拓出一條具有xx特色的成功創(chuàng )業(yè)之路！
最后，請允許我再一次祝愿到場(chǎng)的各位新春愉快、幸福安康，祝愿xx蒸蒸日上、宏圖大展！
謝謝大家！
年會(huì )董事長(cháng)致辭2
昨天的經(jīng)歷已成追憶，讓歷史和未來(lái)對話(huà)。生命賦予人們的職責就是不斷地向前、向上、開(kāi)拓、進(jìn)取。在新年開(kāi)始前，我們總結工作，盤(pán)點(diǎn)業(yè)績(jì)，歸納德失；在新春伊始的時(shí)刻，我們凝聚力量，蘊藏智慧，制定未來(lái)。
在過(guò)去的這段時(shí)間里，大家的工作積極性表現提高了很多，但我發(fā)現還是有一些需要改進(jìn)的地方，比如彼此間缺少一些交流。大家應該多一些溝通與合作。只有溝通我們才會(huì )發(fā)覺(jué)自己的缺點(diǎn)與不足，進(jìn)而改善。只有合作我們才能把工作做得更好，把我們的`工作效率逐步提高。
在即將來(lái)臨的一年，仍然受金融危機的影響，全國乃至全世界的經(jīng)濟都不會(huì )比往年理想，物價(jià)，原材料不斷的上漲，人們口袋的里的錢(qián)在不斷地縮水，可想而知，我們的企業(yè)也會(huì )遭受到某些程度的打擊，所以我們要先做好自身的一切準備，來(lái)迎接新老顧客的訂卡。所謂“服務(wù)就是生命，效益就是金錢(qián)”。如果想讓我們的服務(wù)不被顧客淘汰，首先我們需要提高我們的服務(wù)質(zhì)量，只有我們的服務(wù)質(zhì)量提高，麗星才會(huì )的到顧客的青睞，只要每個(gè)人都嚴于律己，我們的工作效益就會(huì )逐步提高。
作為發(fā)展中的企業(yè)來(lái)說(shuō)，重要的還是管理制度，首先我們要有團隊協(xié)作精神，公司就是一個(gè)大集體，每個(gè)員工都是這個(gè)集體的一份子，只有齊心合力才能讓這個(gè)集體變得更強大；其次我們看待事物的心態(tài)端正與否也十分重要，也就是說(shuō)“留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)”；再次，我們要做好計劃，不能光有長(cháng)遠目標，否則一切都是空談。與此同時(shí)我，我們還要有滿(mǎn)腔的熱誠和信心來(lái)對待我們的工作。
年會(huì )董事長(cháng)致辭3
尊敬的某同仁們：
大家下午好！
新的一年開(kāi)啟新的希望，新的開(kāi)始承載新的夢(mèng)想。在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，我代表某公司向過(guò)去的一年里辛勤工作、積極付出并為某的成長(cháng)做出極大貢獻的員工們表示深深的感謝和誠摯的問(wèn)候。謝謝你們！祝大家新年快樂(lè )！
20xx年是某公司發(fā)展至為關(guān)鍵及重要的一年。在這一年里，我們在狠抓內部管理、改善工作環(huán)境的同時(shí)，更加注重員工素質(zhì)的提高。在人力資源方面公司做了很大的.投入，壯大了中層干部隊伍。我們深知，未來(lái)的企業(yè)競爭是人才的競爭。
在老員工的積極帶動(dòng)下，新員工也是干勁十足、信心百倍，由于大家的辛勤耕耘，使“某x”這顆明珠更加璀璨奪目，使公司又一次攀登業(yè)內高峰。親愛(ài)的員工們！您的加入使某公司的步伐更加堅實(shí)有力，您們折協(xié)作使公司羽翼更加豐滿(mǎn)強壯；您的辛勤使我們的身影更加偉岸高大。
某的前途和命運與在座各位平時(shí)工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴息息樣關(guān)，今天你們以公司為榮，明天公司以你們?yōu)榘粒?/p>
一路走來(lái)時(shí)，我們同舟共濟；一路走去，就讓我們并肩攜手，再創(chuàng )輝煌！
最后再次祝愿大家新的一年，事業(yè)進(jìn)步，家庭和美，身體健康！一切如愿！
謝謝各位！
發(fā)言人：xx
20xx年x月x日
年會(huì )董事長(cháng)致辭4
xx公司全體職員：
我們匯集在利益共同體、價(jià)值共同體、事業(yè)共同體的經(jīng)營(yíng)團隊中，在公司領(lǐng)導的全力支持下，在我們全體員工的共同努力之下，我們同創(chuàng )造，共分享。為了總結經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，決定于今時(shí)今日舉行公司年會(huì )。首先感謝大家在過(guò)去一年里的不離不棄，辛勤工作，為公司的發(fā)展做出了努力及付出，這里我為大家鞠一躬，感謝大家一直以來(lái)對我們領(lǐng)導人的信任。
回顧過(guò)去一年，公司整體工作做出了巨大的調整及改變，同時(shí)也取得了可喜的成績(jì)。在這就針對公司去年的整體發(fā)展，為大家做一個(gè)簡(jiǎn)單總結：
1.公司組織結構和流程方面。
2.公共福利，獎勵制度方面。
3.市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展發(fā)面。
4.硬件辦公設施基礎。
5.日后公司發(fā)展規范。
我們還將通過(guò)目標管理，設定公司的發(fā)展戰略目標。針對公司的總體規劃目標，生成部門(mén)績(jì)效目標、員工個(gè)人業(yè)績(jì)目標。在指定目標過(guò)程中，要注意部門(mén)之間的銜接。在確定一些具體的'量化指標時(shí)，要做到目標定的切合實(shí)際，不流于形式，同時(shí)要和每個(gè)人簽定目標責任協(xié)議書(shū)，有明確的獎懲細則，有考核，有落實(shí)，有兌現，從而達成目標，完成任務(wù)，實(shí)現公司總體效益質(zhì)的飛躍。相信在全體員工的共同努力奮斗下，公司明年的事業(yè)將更加輝煌燦爛。在此給大家拜個(gè)早年，祝愿大家家庭幸福，身體健康，萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
年會(huì )董事長(cháng)致辭5
各公司同事、各位同仁們：
大家好！
律回春暉漸，萬(wàn)象始更新。在xxxx年新春即將到來(lái)之際，我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀！回顧即將過(guò)去的xxxx年，xx公司在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不錯的成績(jì)。各部門(mén)嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍，管理水平越趨成熟，員工崗位技能也逐漸提高。
雖然經(jīng)濟市場(chǎng)大勢不是很樂(lè )觀(guān)，但公司整體運營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢，xx公司依然獲得了健康、穩步、持續的發(fā)展，做到了銷(xiāo)售業(yè)績(jì)穩健的增長(cháng)，尤其是x到xx月，短信銷(xiāo)售量出現一月就是單人xx萬(wàn)的佳績(jì)，這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時(shí)，公司在體制加人制的管理方針下，整體管理水平顯著(zhù)提高并將日漸成熟。在此，我再次深深感謝各位同仁長(cháng)期以來(lái)為xx所付出的辛勤與努力。
新的一年里，我們將面對更多的困難與風(fēng)險，當然，也是更大的挑戰與機遇。通過(guò)目前的分析來(lái)看，xxxx年市場(chǎng)前景比較樂(lè )觀(guān)，公司的.接單形勢也將喜人，并且網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和工作網(wǎng)站優(yōu)化也即將在xxxx年全面運營(yíng)，這不僅將為公司的發(fā)展帶來(lái)更多市場(chǎng)機會(huì )，同時(shí)也更加穩固公司在xx短信行業(yè)中領(lǐng)先的地位以及市場(chǎng)份額。
所以我們要繼續盡一切努力，抓住機遇，把握當前市場(chǎng)發(fā)展的良好勢頭，利用公司現有的優(yōu)勢，挖掘資源，整合資源，加大網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)力度，提高生產(chǎn)產(chǎn)量，突破銷(xiāo)售瓶頸，爭取在市場(chǎng)份額上取得更大的突破，從而掌握更多市場(chǎng)競爭的主動(dòng)權。對此，我對xx人充滿(mǎn)了信心！
公司管理方面，我們要持續認真貫徹并落實(shí)體制加人制的管理方針，即一定要實(shí)現崗前技能培訓的目標、實(shí)現細節化管理的目標、實(shí)現責任制度建立的目標和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場(chǎng)需求為導向，全力以赴抓好產(chǎn)品的完善、銷(xiāo)售及售后服務(wù)工作，并力爭將xxxx年公司引進(jìn)的新產(chǎn)品在xxxx年運作成公司新的主打產(chǎn)品，成為公司新的盈利創(chuàng )收點(diǎn)。
同時(shí)，我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化。我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略做要求，也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀(guān)，使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之，我相信xxxx年，在公司管理層正確決策與領(lǐng)導下，在我們全體員工的共同努力和齊心協(xié)力下，一定會(huì )以開(kāi)拓創(chuàng )新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫(xiě)出移動(dòng)信息營(yíng)銷(xiāo)的新篇章！
最后，再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里：工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快！馬上有錢(qián)。
年會(huì )董事長(cháng)致辭6
親愛(ài)的家人們：
公歷的20_已經(jīng)過(guò)去，20_已經(jīng)開(kāi)始，農歷鼠年也即將過(guò)去，迎來(lái)鼠年;過(guò)去的20_在大家的共同努力下，我們達成了即定目標，財務(wù)報告及營(yíng)業(yè)報告上次會(huì )議有給大家匯報過(guò)，年終根據現金流情況，給員工發(fā)放年終獎金及相關(guān)福利，股東進(jìn)行現金分紅!在此我代表全體股東向大家表示感謝，感謝大家的辛苦付出，使股東投資得到回報;同時(shí)我也代表大家向股東表示感謝，感謝股東的投資，給了我們工作的機會(huì )，給了我們施展才華的機會(huì )!
20_已經(jīng)過(guò)去，我們有做過(guò)總結，在此不再重復、我們在20_年年底提出了，_年公司創(chuàng )立，20_年打基礎，20_年突破騰飛的口號，如何實(shí)現這一目標，20_年將重點(diǎn)做好如下工作：
一、公司管理的轉變
公司從最初的二人，開(kāi)業(yè)時(shí)的四人，發(fā)展到現在已架構完善，包含管理部、市場(chǎng)銷(xiāo)售部、企劃部、培訓部四大核心部門(mén)，同時(shí)20_年還會(huì )繼續擴大完善，公司的管理將要上一個(gè)臺階：從最初的無(wú)制度松散自覺(jué)自發(fā)的狀態(tài)向職業(yè)化，制度化轉變;從個(gè)人主觀(guān)意識階段到制度規范完善，為后續文化統領(lǐng)打基礎，逐漸形成_的企業(yè)文化;
1、完善公司各項sop流程;
2、明確崗位職責
3、完善考勤、考核、薪資福利等相關(guān)人事制度
4、完善月報、工作會(huì )議等事項落實(shí)
5、完善每個(gè)人的`工作職責及定位
二、現有營(yíng)業(yè)項目的發(fā)展突破
我們要在20_年實(shí)現騰飛，現有項目的快速增長(cháng)是基礎，做好現有三大塊業(yè)務(wù)：西班牙都雅thuya手足保養及燙染睫毛系列，韓國艾萊詩(shī)els嫁接睫毛系列，oem/odm美容化妝毛刷系列業(yè)務(wù);保證這些項目50%以上的增長(cháng)(經(jīng)過(guò)20_年的運作，已具備快速增長(cháng)的條件)，具體的規劃我們有給大家講解過(guò)，會(huì )在后續的會(huì )議上專(zhuān)門(mén)講解!
三、新增營(yíng)業(yè)項目的規劃
真正實(shí)現騰飛，必須新增項目，豐富產(chǎn)品線(xiàn)，20_年我們會(huì )引進(jìn)2—3個(gè)項目，進(jìn)度會(huì )隨時(shí)向大家匯報，總體會(huì )圍繞美睫，美甲項目;這是我們盡快進(jìn)入千萬(wàn)級企業(yè)的保障、
四、營(yíng)業(yè)規劃
堅持品質(zhì)第一，專(zhuān)業(yè)發(fā)展、誠信為本，和諧共贏(yíng)1的企業(yè)理念;圍繞20_年突破騰飛的目標，制定20_年發(fā)展綱要：品牌宣傳、服務(wù)客人、教育培訓、系統發(fā)展
今天時(shí)間關(guān)系就不展開(kāi)講了，我們再專(zhuān)門(mén)研論
今天是個(gè)好日子，我們公司開(kāi)業(yè)時(shí)人員全部到齊(_因個(gè)人發(fā)展已離職，今天也來(lái)參加我們的年會(huì ));使我們真正的團圓;在此感謝曾經(jīng)與我們一起奮斗過(guò)的所有人員，祝愿離開(kāi)的人員能有更好的發(fā)展，繼續在公司服務(wù)的人員同公司共成長(cháng)!
今天是個(gè)好日子，經(jīng)過(guò)大家的努力，到今天為止我們1月分的業(yè)績(jì)已超額完成當月目標;實(shí)現了20_年的開(kāi)門(mén)紅，我們將在發(fā)放1月份薪資時(shí)發(fā)放獎金!在此祝賀大家!
當然我們還要特別感謝支持我們的親友們，有了您們的支持，大家才能全身心投入工作;感謝我們的客戶(hù)，有了您們的支持與信任，才有了我們良好的合作;感謝我們的合作伙伴及供應商(西班牙都雅公司及亞洲銷(xiāo)售中心，韓國ieda、北京艾萊詩(shī)、深圳雅香麗等等)
公司的每一步發(fā)展都離不開(kāi)大家的共同努力，我們將堅持理想，持續發(fā)展!為員工創(chuàng )造更大福利!為股東創(chuàng )造更大收益!為上下游伙伴創(chuàng )造更大的效益!為社會(huì )創(chuàng )造更大價(jià)值!
祝大家在新的一年里開(kāi)開(kāi)心心的工作，快快樂(lè )樂(lè )的生活!工作順心，生活舒心，身體棒棒!公司業(yè)績(jì)更上一層!家庭生活幸福美滿(mǎn)!
謝謝大家!
年會(huì )董事長(cháng)致辭7
各位同仁：
大家好!
首先，我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了!春回大地，萬(wàn)象更新!在這新春佳節即將到來(lái)之際，我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
新的一年開(kāi)始，又到了我們總結過(guò)去，展望未來(lái)的時(shí)候。過(guò)去的2xx-x年里，檳豪公司經(jīng)歷了具有歷史意義的一個(gè)重要階段。在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿(mǎn)意的成效，各部門(mén)整合更新，相互協(xié)作，使得各項既定經(jīng)營(yíng)指標基本得以實(shí)現，這對一個(gè)在波折中整頓的公司來(lái)說(shuō)，實(shí)屬不易。同時(shí)，經(jīng)過(guò)總經(jīng)辦的適時(shí)調整，各部門(mén)嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍，為檳豪公司致力于打造高端汽車(chē)品牌、創(chuàng )高端一流服務(wù)作出了應有的貢獻，我們的這些努力都將在檳豪的發(fā)展史上寫(xiě)下濃重的一筆!在此，我要真誠的深深感謝總經(jīng)辦的傾力奉獻和各位同事們?yōu)闄壓赖陌l(fā)展壯大無(wú)怨無(wú)悔所付出的心血和汗水。謝謝大家!
盤(pán)點(diǎn)過(guò)去、展望未來(lái)，總經(jīng)辦適時(shí)對2xx-x年的市場(chǎng)做出了正確而準確的分析，為我們企業(yè)來(lái)年的發(fā)展方向指明了奮斗的方向。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與風(fēng)險，當然，這也是更大的挑戰與機遇。我們要繼續圍繞總經(jīng)辦的經(jīng)營(yíng)決策，抓住機遇，把握當前汽車(chē)行業(yè)發(fā)展的良好勢頭，利用公司所處的優(yōu)勢環(huán)境，挖掘整合資源，爭取在經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)上取得更大的突破，以市場(chǎng)為導向，強力推進(jìn)我們現有四個(gè)品牌店的運作，集中精力打造檳豪汽車(chē)品牌形象，全力以赴抓好品牌建設工作，練好內功、迎接挑戰，使檳豪品牌及公司形象在新的一年里得到質(zhì)的飛躍。
在總結成績(jì)和肯定經(jīng)驗的同時(shí)，我們也要清醒的`認識到公司在發(fā)展過(guò)程中仍有很多需要進(jìn)一步整改完善的地方，作為一家正在向集團化模式發(fā)展的公司，未來(lái)的2xx-xx年，我們要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營(yíng)機制，根據公司發(fā)展的需要及時(shí)調整經(jīng)營(yíng)思路，合理調整和完善現行機構設置及人員力量的配置。進(jìn)一步加強公司內部管理，加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。同時(shí)，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓，切實(shí)提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平，提升公司的整體戰斗力，挖掘出每一個(gè)員工最大的潛能，集中力量實(shí)現檳豪2xx-x年的新高目標。
2xx-x年，檳豪的首要任務(wù)是鞏固穩定現有品牌，練好內功;2xx-x年，檳豪的同仁上下一心，迎接挑戰;2xx-xx年，檳豪的全體戰友們全副武裝已做好準備，蓄勢待發(fā)，開(kāi)創(chuàng )新局面!最后，再次在這里給各位同仁拜個(gè)早年，祝賀大家在新的一年里：一帆風(fēng)順，二龍騰飛，三羊開(kāi)泰，四季平安，五福臨門(mén)，六六大順，七星高照，八方來(lái)財，九九同心，十全十美!謝謝大家!
年會(huì )董事長(cháng)致辭8
在傳統佳節來(lái)臨之際，我們首先要向工作了一年的全體XX同仁表達我們最誠摯的問(wèn)候：你們辛苦了!(90度鞠躬)
謝謝你們一年來(lái)的辛勤工作和努力付出!
同時(shí)，我們也要向所有員工的家屬表達我們由衷的感謝。
謝謝家屬們長(cháng)期以來(lái)給予員工們工作上的理解和支持，我們還要特別感謝家屬們給予圣安百草公司的信任。家屬們能夠支持大家留在圣安百草這樣一家民營(yíng)企業(yè)工作，已經(jīng)表達了他們對圣安百草公司的信任和期許。
我們能夠感受到員工及家屬們對圣安百草公司這份信任與期許的份量，畢竟圣安百草是一家有良知和社會(huì )責任感的民營(yíng)企業(yè)，員工及家屬們的信任和期許讓我們感到了壓力，但同時(shí)也讓我們看到了大家同心同德的愿力。
古語(yǔ)有云：上下同欲，其利斷金!
我們堅信在員工、家屬及公司共同愿力的激發(fā)下，全體圣安百草人團結一心、共謀發(fā)展的動(dòng)力之強大將不可阻擋!圣安百草也一定不會(huì )辜負員工和家屬這份厚重的信任與期盼。
因此，請各位同仁一定要向自己的家屬轉達我們真摯的謝意，傳遞我們攜手發(fā)展、共贏(yíng)未來(lái)的堅定信念與頑強意志。
剛剛過(guò)去的20xx年對圣安百草人來(lái)說(shuō)是不輕松的一年，它不僅是國內外經(jīng)濟大環(huán)境都非常糟糕的一年，也是圣安百草面臨巨大挑戰的一年，在這一年里我們遭遇了原材料、房租和廣告等經(jīng)營(yíng)性成本的巨幅上漲，遭遇了媒體老化必然出現的新人開(kāi)發(fā)不足等等困難，但在廣大員工的共同努力下，在我們那些可親可愛(ài)的'老會(huì )員們的鼎立支持下，我們克服了各種困難最終實(shí)現了公司20xx年的既定戰略和基本目標。
總結過(guò)去，是為了展望未來(lái)!
下面圍繞公司20xx年的工作我談三點(diǎn)：
第一是20xx年的公司發(fā)展戰略;第二是20xx年公司的管理工作重點(diǎn);第三是20xx年公司的企業(yè)文化建設。
制定公司戰略首先要分析企業(yè)的內外部環(huán)境，要盤(pán)點(diǎn)企業(yè)的資源。
20xx年國內外經(jīng)濟形勢依然不容樂(lè )觀(guān)，美國經(jīng)濟復蘇無(wú)力、歐元區主權債務(wù)依然危機重重，國內結構型經(jīng)濟矛盾更加凸顯。
在國際貿易大幅下滑，拉動(dòng)國內消費需求的支柱產(chǎn)業(yè)房地產(chǎn)又遭遇政策性阻擊的20xx年，支撐我國經(jīng)濟高速增長(cháng)近三十年的三駕馬車(chē)(國際貿易、投資拉動(dòng)和消費)已現疲態(tài)，國民經(jīng)濟滑坡將成為必然。
20xx年底召開(kāi)的中央經(jīng)濟工作會(huì )議將我們國家20xx年經(jīng)濟發(fā)展的基調歸納為了四個(gè)字“穩中求進(jìn)”。
那么20xx年圣安百草將采取怎樣的發(fā)展戰略，制定怎樣的發(fā)展目標是切實(shí)可行、行之有效的呢?
企業(yè)是社會(huì )的經(jīng)濟細胞，是依賴(lài)經(jīng)濟環(huán)境與市場(chǎng)生存和發(fā)展的，覆巢之下無(wú)完完卵，作為資源本身就極為有限、又身陷傳統產(chǎn)業(yè)的民營(yíng)企業(yè)，我們很難在經(jīng)濟大勢不好的情況下，另辟蹊徑、逆勢而為。
因此，20xx年公司的發(fā)展戰略和我們國家的基本經(jīng)濟戰略保持一致：穩中求進(jìn)!
公司各業(yè)務(wù)團隊與職能部門(mén)如何實(shí)施戰略分解，制定怎樣的年度目標?
換句話(huà)說(shuō)：
穩什么?怎么穩?
進(jìn)多少?怎么進(jìn)?
關(guān)于20xx年的公司戰略與目標，我們留到春節后將召開(kāi)的20xx年公司戰略與目標研討會(huì )上再研討。
大家知道一個(gè)小企業(yè)與大企業(yè)，一個(gè)一般的企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)之間的差距主要體現在哪兒?
主要體現在管理上，就是管理是否流程化、流程是否標準化;考核是否量化和系統化。
企業(yè)管理就是兩個(gè)目標：提高效率和效益。而流程化、標準化就是保證企業(yè)的運營(yíng)管理效率，而考核則是確保管理執行到位的措施與手段。
目標責任管理體系的核心就是目標層層分解，責任層層傳遞，目標分解到人，責任落實(shí)到人!
20xx年公司的管理工作重點(diǎn)就是要推進(jìn)目標責任管理體系。
關(guān)于第三個(gè)問(wèn)題，我今天不講，只給大家留下一個(gè)思考題：圣安百草對我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)，究竟意味著(zhù)什么?
春節后，我們將在全公司范圍內開(kāi)展“圣安百草對我究竟意味著(zhù)什么”的大討論，由此拉開(kāi)20xx年我們加強企業(yè)文化建設的序幕。
誠信、責任、創(chuàng )新、感恩、共贏(yíng)——將是20xx年公司企業(yè)文化建設的著(zhù)力點(diǎn)。
不久前在上清華EMBA學(xué)術(shù)評審課的時(shí)候，有緣與前國資委主任李榮融做了一次面對面的溝通。
我問(wèn)XX先生民企與國企相比有哪些不足?
李榮融先生回答說(shuō)：有四個(gè)不足：第一，信息不足;第二，信用不足;第三，培訓不足;第四，后援不足!
民企不是國企，遇到危機，背后有政府支撐、有銀行的支持，民企只能靠自己渡過(guò)難關(guān)。
民營(yíng)企業(yè)生存發(fā)展確實(shí)不容易。
人們感到脆弱的時(shí)候，往往是他們孤單的時(shí)候，因為沒(méi)有支持和依靠。
因此，陪伴就是一種力量!
正是我們我們大家相互依靠陪伴，彼此溫暖支持，我們企業(yè)才創(chuàng )造了在環(huán)境惡劣的保健品行業(yè)生存并發(fā)展了18年的奇跡。
茫茫人海，我們能夠相聚在圣安百草大家庭真的是一種緣分，在座的不少員工在圣安百草工作的時(shí)間超過(guò)了十年!謝謝你們對公司的信任，謝謝你們這么多年的陪伴，正是你們的信任和陪伴，我們才有擁有了堅強和力量，我們才敢擁有夢(mèng)想和希望!
我期待大家在20xx年的精彩表現，同時(shí)我們也會(huì )有配套的激勵機制，將驚喜呈獻給那些有精彩表現的杰出團隊與員工。實(shí)現企業(yè)與員工合作共贏(yíng)的戰略目標。
最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家屬在新的一年里，身體健康、合家幸福，事業(yè)再上層樓。
謝謝大家
年會(huì )董事長(cháng)致辭9
各位來(lái)賓、各位同仁們：
律回春暉漸，萬(wàn)象始更新。在20xx年新春即將到來(lái)之際，我謹代表企業(yè)向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀! 回顧即將過(guò)去的20xx年，XXXX企業(yè)在全體員工的共同努力下，企業(yè)各方面工作均取得了不錯的成績(jì)。各部門(mén)嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使企業(yè)展現出團結一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍，管理水平越趨成熟，員工崗位技能也逐漸提高。
雖然經(jīng)濟市場(chǎng)大勢不是很樂(lè )觀(guān)，但企業(yè)整體運營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢，XXXX企業(yè)依然獲得了健康、穩步、持續的發(fā)展，做到了銷(xiāo)售業(yè)績(jì)穩健的增長(cháng)，尤其是近一個(gè)月，海外銷(xiāo)售量出現一周就是400萬(wàn)美金的`佳績(jì)，這是全體XX企業(yè)員工共同努力的成果。同時(shí)，企業(yè)在總經(jīng)理提出的新的一年里，我們將面對更多的困難與風(fēng)險，當然，也是更大的挑戰與機遇。通過(guò)目前的分析來(lái)看，20xx年市場(chǎng)前景比較樂(lè )觀(guān)，企業(yè)的接單形勢也將喜人，并且XXXXX也即將在20xx年正式全面投產(chǎn)，這不僅將為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)更多生機，同時(shí)也更加穩固XXXX在國內行業(yè)中領(lǐng)先的地位。所以我們要繼續盡一切努力，抓住機遇，把握當前市場(chǎng)發(fā)展的良好勢頭，利用企業(yè)現有的優(yōu)勢，挖掘資源，整合資源，加大研發(fā)力度，提高生產(chǎn)產(chǎn)量，突破銷(xiāo)售瓶頸，爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破，從而掌握更多市場(chǎng)競爭的主動(dòng)權。對此，我對我們納爾人充滿(mǎn)了信心!
企業(yè)管理方面，我們要持續認真貫徹并落實(shí)同時(shí)，我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化。XXXX作為一個(gè)在XXXXX行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)，我們不僅要對企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰略做要求，也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀(guān)，使企業(yè)品牌及企業(yè)形象得到更大提升。
總之，我相信20xx年，在企業(yè)管理層正確決策與領(lǐng)導下，在我們全體員工的共同努力和齊心協(xié)力下，XXXX一定會(huì )以開(kāi)拓創(chuàng )新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫(xiě)出XXXX的新篇章!
最后，再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里：工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快! 謝謝!
年會(huì )董事長(cháng)致辭10
紅陽(yáng)的家人們：
大家好！
首先，我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了！春回大地，萬(wàn)象更新！在這新春佳節即將到來(lái)之際，我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福！
新的一年開(kāi)始，又到了我們總結過(guò)去，展望未來(lái)的時(shí)候。過(guò)去的20xx年里，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿(mǎn)意的成效，各部門(mén)整合更新，相互協(xié)作，使得各項經(jīng)營(yíng)指標基本得以實(shí)現。
盤(pán)點(diǎn)過(guò)去、展望未來(lái)。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與挑戰，以市場(chǎng)為導向，以合理的管理為紐帶，提高公司知名度，集中打造紅陽(yáng)品牌形象。
20xx年，我們要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營(yíng)機制，根據公司發(fā)展的需要及時(shí)調整經(jīng)營(yíng)思路，合理調整和完善現行機構設置及人員力量的配置。進(jìn)一步加強公司內部管理，加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。同時(shí)，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓，切實(shí)提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平，提升公司的整體戰斗力，挖掘每一個(gè)員工最大的潛能。
20xx年，紅陽(yáng)上下要團結一心，迎接挑戰；20xx年，紅陽(yáng)全體員工要蓄勢待發(fā)，開(kāi)創(chuàng )新局面！最后，祝大家在新的一年里：身體健康，合家歡樂(lè )，心想事成。謝謝大家！
尊敬的各位領(lǐng)導，協(xié)進(jìn)的新老朋友們，大家晚上好！
又來(lái)到一年一度的協(xié)進(jìn)朋友們歡聚一堂的時(shí)刻， 今年也正好是協(xié)進(jìn)一路走過(guò)的.第十個(gè)年頭；很榮幸地將我們的喜悅與在座朋友們一起分享，感謝大家多年來(lái)的關(guān)愛(ài)，沒(méi)有你們的支持就沒(méi)有協(xié)進(jìn)走過(guò)的這十年；在此，我謹代表協(xié)進(jìn)管理學(xué)院全體同仁，向各位的到來(lái)致以最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝！
20xx年，是全球經(jīng)濟危機蔓延的復雜多變之年，又是國內經(jīng)濟結構轉型的關(guān)鍵之年，作為一家致力于幫助企業(yè)人力資本增值的教育培訓機構，協(xié)進(jìn)深刻體會(huì )到這一次歷史巨變正在發(fā)生；同時(shí)也驗證了協(xié)進(jìn)的合伙人治理模式在我們的可持續發(fā)展方面發(fā)揮了重要的作用，合伙人制度推動(dòng)了團隊的思想統一，積極培育了新的競爭優(yōu)勢和尋求新的業(yè)務(wù)增長(cháng)契機。
十年，雖說(shuō)不長(cháng)，但對于面向企業(yè)管理人員的教育培訓機構來(lái)說(shuō)，并非短暫；協(xié)進(jìn)持之以恒的務(wù)實(shí)與專(zhuān)注，得到了客戶(hù)的認可，也贏(yíng)得了業(yè)界的尊敬。這十年的積淀，為我們新的起點(diǎn)建立了信心。
協(xié)進(jìn)一直秉承母�！虾＝煌ù髮W(xué)的校訓：“飲水思源”，不忘社會(huì )責任，積極投身于公益事業(yè)，與上海市政協(xié)民宗委、少數民族聯(lián)合會(huì )等機構共同發(fā)起“陽(yáng)光育人”及“陽(yáng)光助教”等系列公益活動(dòng)。在這個(gè)開(kāi)啟下一個(gè)十年的時(shí)間結點(diǎn)上，協(xié)進(jìn)正積極籌備新的一項公益計劃，針對目前社會(huì )對心理健康發(fā)展的需求，整合協(xié)進(jìn)在心理學(xué)領(lǐng)域的專(zhuān)家和老師的優(yōu)勢資源，即將發(fā)起主題為“生命教育與心理危機干預”的公益行動(dòng)。
假如過(guò)去的十年，協(xié)進(jìn)在朋友們心里的印象是“令人滿(mǎn)意”的服務(wù)機構；那么，我們期待下一個(gè)十年，協(xié)進(jìn)在大家心目中就是“值得信賴(lài)”的合作伙伴。為此，我代表協(xié)進(jìn)全體成員對各位領(lǐng)導朋友們一直以來(lái)的大力支持，再一次衷心的說(shuō)一聲“感謝你們”！祈盼下一個(gè)十年有你們一如既往的支持，協(xié)進(jìn)就一定能繼往開(kāi)來(lái)，譜寫(xiě)新的輝煌！
年會(huì )董事長(cháng)致辭11
尊敬的各位同事：
大家下午好!回顧我們共同走過(guò)的20xx年，步步艱辛，點(diǎn)點(diǎn)滴滴，歷歷在目。公司一如既往的堅持寫(xiě)字樓規劃發(fā)展方向，贏(yíng)得了市場(chǎng)廣泛的關(guān)注和業(yè)界的一致好評。這一年對昇昱地產(chǎn)是里程碑式的一年，我們完成了高新區、經(jīng)開(kāi)區、大城南XX區寫(xiě)字樓三大板核心板塊的全面布局，核心板塊的寫(xiě)字樓項目均已布局成功。
20xx年在國內外經(jīng)濟形勢尤其是行業(yè)形勢發(fā)生重大變化的情況下，在公司所有同仁的共同努力下，積極應對，公司各部門(mén)依然取得了令人鼓舞的成績(jì)。
20xx年初，我們成立了三級市場(chǎng)部，成為陜西省第一家已寫(xiě)字樓為主要發(fā)展的“1+2聯(lián)合銷(xiāo)售不動(dòng)產(chǎn)公司”，1X年已在高新區業(yè)務(wù)逐漸展開(kāi)，并也取得了一定的成績(jì)，15年公司計劃在大城南及經(jīng)開(kāi)區板塊繼續拓展，完善與一手代理同步布局;20xx年中旬，公司通過(guò)兩年時(shí)間全力打造西安最專(zhuān)業(yè)的昇昱寫(xiě)字樓網(wǎng)站(一二手寫(xiě)字樓租售最完善的信息平臺，也希望各位同事關(guān)注)和微信平臺已基本全部完成，并已經(jīng)成功試運營(yíng)，我們努力創(chuàng )新，加快了公司的轉型升級，爭取在今年中旬全面上線(xiàn)。時(shí)代在變，行業(yè)也在改變，面對20xx年房地產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)不確定性加大的情況下，我們通過(guò)深化戰略布局、加強“寫(xiě)字樓”專(zhuān)業(yè)化運作、探索創(chuàng )新有效的新型管理措施，整體上實(shí)現了公司的布局目標;公司邁出了走向寫(xiě)字樓綜合服務(wù)性公司的重要一步。
當然，公司最重要的依然是我們的'項目策劃及銷(xiāo)售工作，14年公司各項目的銷(xiāo)售策劃也在實(shí)踐中學(xué)習并且成長(cháng)。
泰華金貿國際在這一年上旬盛大開(kāi)盤(pán)取得空前的成功，并通過(guò)兩次的三亞客戶(hù)答謝會(huì )，麥玲玲的風(fēng)水講座，以及特斯拉試駕等系列活動(dòng)，在XX市的寫(xiě)字樓銷(xiāo)售中連續取得第一，項目取得了極佳的市場(chǎng)口碑和業(yè)界認可度，已然成為XX市寫(xiě)字樓的標桿，也為我們公司取得良好的業(yè)界知名度;
錦業(yè)時(shí)代項目組在過(guò)去的一年里，雖然面對一期交房的和大型代理公司的聯(lián)合銷(xiāo)售的種種壓力，但是項目組勇往直前，順利完成了交房任務(wù)并在聯(lián)合代理銷(xiāo)售中取得壓倒性勝利，獲得了公司所有項目中最佳的銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
大明宮圣遠廣場(chǎng)的順利盛大開(kāi)盤(pán)，正式開(kāi)啟了西安公園辦公的新紀元;大夏國際和圣遠廣場(chǎng)的順利入市，西安正式進(jìn)軍百米超高端的甲級寫(xiě)字樓時(shí)代;
鵬博大廈是公司第一次嘗試以項目組形式的一二手部門(mén)聯(lián)合工作方式，在項目組全體人員的努力下，獲得了良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的同時(shí)積累了大量的客戶(hù)資源;光合中心是公司進(jìn)入北郊的第一個(gè)項目，在面對經(jīng)開(kāi)區惡性的銷(xiāo)售競爭壓力下，穩步發(fā)展，為公司在經(jīng)開(kāi)區的發(fā)展起到了相當大的作用，目前項目交房在即，也希望在20xx年能大賣(mài)!
西安賽格項目的簽約也是我們公司首次和世界500強的企業(yè)合作，同時(shí)也證明了全國一線(xiàn)房企對我們在寫(xiě)字樓綜合領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)度的認可，這開(kāi)啟了我們和全國一線(xiàn)房企合作的大門(mén)，未來(lái)希望通過(guò)我們的努力，更加用心服務(wù)每一個(gè)項目。
住宅項目中，東郊浐灞海棠華府項目在激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，今年上旬的盛大開(kāi)盤(pán)，開(kāi)盤(pán)當天取得不俗的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，東郊的首次雀神大賽等一系列的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)也取得了市場(chǎng)高度的關(guān)注及認可;大興片區的陽(yáng)光臺365項目的大型住宅一年的銷(xiāo)售經(jīng)驗，為我們今年的浐灞50萬(wàn)㎡的大型住宅及商業(yè)項目做了良好的鋪墊及經(jīng)驗積累。演講稿
面對全新的20xx年，我們將迎來(lái)更大的機遇和挑戰。世界在改變，時(shí)代在選擇，在新房產(chǎn)時(shí)代，如果我們還在一味專(zhuān)注于傳統營(yíng)銷(xiāo)，必將被市場(chǎng)淘汰;在信息化時(shí)代，電商抓住了指尖上的商機，如果我們還在“踏遍千山萬(wàn)水、走遍千家萬(wàn)戶(hù)”地陌生拜訪(fǎng)，必將被時(shí)代淘汰;在大數據時(shí)代，終端設備有效利用了客戶(hù)的碎片時(shí)間精準營(yíng)銷(xiāo)，如果我們還在大撒網(wǎng)、幫哄地邀約，必將被客戶(hù)淘汰;在“快魚(yú)吃慢魚(yú)”的時(shí)代，如果我們還夜郎自大地抱有“大魚(yú)吃小魚(yú)”的幻想，必將被對手淘汰。這個(gè)時(shí)代，唯快不破，無(wú)動(dòng)于衷就是坐以待斃。我們必須保證學(xué)習創(chuàng )新的速度大于時(shí)代變化的速度，才能跟上時(shí)代的節奏，保持競爭實(shí)力。
全新的一年，我們會(huì )繼續創(chuàng )新完善公司的營(yíng)銷(xiāo)模式及服務(wù)體系，與時(shí)俱進(jìn)，給公司全體員工營(yíng)造一個(gè)優(yōu)良的工作環(huán)境，力爭成為最全面、最專(zhuān)業(yè)的寫(xiě)字樓綜合性服務(wù)公司。
最后感謝全體員工一年來(lái)的努力，祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、合家歡樂(lè )。同時(shí)，代表公司向你們的家人表示感謝，給予工作中的理解與支持!謝謝大家!
年會(huì )董事長(cháng)致辭12
受董事會(huì )委托，我代表裝飾公司作年度報告：
牛年馬上過(guò)去，趨著(zhù)牛氣，公司已經(jīng)從個(gè)體經(jīng)營(yíng)過(guò)度到股份合作經(jīng)營(yíng)的體制，一旦時(shí)機成熟，全體員工均有機會(huì )參股。在新世紀第一個(gè)虎年到來(lái)之際，我謹代表公司董事會(huì )向公司全體員工拜個(gè)早年。祝大家充滿(mǎn)牛氣步入虎年，虎年虎氣，虎年好運，虎虎生威!
一、年度回顧
去年八月合作經(jīng)營(yíng)以來(lái)，在全體員工的共同努力下，裝飾工程的設計施工竣工產(chǎn)值約450萬(wàn)元，完成了深圳布吉、肇慶九鼎兩項商業(yè)裝飾項目及部分家裝項目，獲得了有目共睹的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
過(guò)去的一年，雖然是牛年，作為牛年改制的公司，還不能真正算牛，充其量只能叫“初生之犢”吧!
深圳布吉、肇慶九鼎兩項商業(yè)裝飾項目實(shí)施過(guò)程，雖然實(shí)現了一定的效益，同時(shí)暴露了工程管理方面的諸多問(wèn)題，有些問(wèn)題得到了及時(shí)糾正，有些問(wèn)題尚未整改，我們將在今后的管理過(guò)程中逐步提高認識、深入解剖、設計方案、找出應對措施，爭取在較短時(shí)間內走上正軌，從虎年開(kāi)始真正地牛起來(lái)。
二、 未來(lái)展望
因為公司已經(jīng)從個(gè)體經(jīng)營(yíng)過(guò)度到股份合作經(jīng)營(yíng)的體制，我們將根據公司新的章程，制定一整套符合新章程的管理規劃以適應公司新的規模、新的發(fā)展、新的目標。
首先我把公司發(fā)展管理目標向全體員工公布一下：公司章程明文規劃“ 用三年時(shí)間(20xx年年底前)通過(guò)乙級裝飾設計、施工企業(yè)資質(zhì)的申請認證;用六年時(shí)間(20xx年年底前)通過(guò)甲級裝飾設計、施工企業(yè)資質(zhì)的申請認證;用十五年時(shí)間(20xx年年底)組建集團公司并申請上市，進(jìn)入國內一流裝飾設計施工企業(yè)行列”。
接著(zhù)，我將第一階段目標：“ 用三年時(shí)間(20xx年年底前)通過(guò)乙級裝飾設計、施工企業(yè)資質(zhì)的申請認證” 也就是近三年目標細化如下：
�、僮再Y金從現在的50萬(wàn)元，注資增加到300萬(wàn)元以上;
�、谠O計工程量從現在的不足500萬(wàn)元，提高到獨立承擔過(guò)不少于3項單項工程造價(jià)在800萬(wàn)元人民幣以上的室內裝飾工程設計，藝術(shù)效果較好，設計質(zhì)量合格;
�、凼┕すこ塘繌默F在的不足500萬(wàn)元，提高到獨立承擔不少于3項單項工程造價(jià)在500萬(wàn)元人民幣以上的室內裝飾工程施工，工程竣工質(zhì)量合格，無(wú)安全事故;
�、茉O計技術(shù)力量從現在的6人提高到有室內設計專(zhuān)業(yè)(或相近專(zhuān)業(yè))高級執業(yè)資格或相應資歷的設計主持人;室內設計中級以上執業(yè)資格人員不少于6人;從事建筑結構、電氣、給水排水、概預算等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員各不少于1人;
�、菅b飾施工技術(shù)力量從現在的1人，提高到有三年以上室內裝飾施工經(jīng)歷的室內裝飾專(zhuān)業(yè)(或相近專(zhuān)業(yè))高級執業(yè)資格或相應資歷的技術(shù)負責人，有中級職稱(chēng)的財務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理負責人;有室內裝飾(或相近專(zhuān)業(yè))、建筑結構、電氣、給水排水、等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，其中高級技術(shù)人員不少于3人，中級技術(shù)人員不少于8人;
�、弈昃偁I(yíng)業(yè)額從現在的450萬(wàn)元，逐年翻番。即20xx年為900萬(wàn)元;20xx年為1800萬(wàn)元;20xx年為3600萬(wàn)元，裝飾材料銷(xiāo)售營(yíng)業(yè)額從0起步提高到500萬(wàn)元;
�、吖窘�(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、財務(wù)、資產(chǎn)、安全、信息等管理進(jìn)入正�；�，向規范化過(guò)渡，有自己的完善的質(zhì)量保證體系，爭取20xx年能通過(guò)通過(guò)國家質(zhì)量體系認證，設計建成并公布公司自己的網(wǎng)頁(yè)。
也就是說(shuō)，公司要在短短的三年，從剛剛起步，一定要實(shí)現“通過(guò)乙級裝飾設計、二級裝飾施工企業(yè)資質(zhì)的申請認證”的臺階。
三、 年度安排
那么，要如期實(shí)現第一階段目標， 20xx年，今年是關(guān)鍵的一年，只有實(shí)現年度目標，才能實(shí)現階段目標，我們今年就是要做好以下六個(gè)方面的工作：
1、設計適應實(shí)現階段目標的組合機構：
公司實(shí)行董事會(huì )領(lǐng)導下的總經(jīng)理負#from
董事長(cháng)年會(huì )講話(huà)稿
各位同仁、各位伙伴：
大家下午好。
一樹(shù)百獲辭舊歲，五谷豐登喜迎春，激情滿(mǎn)懷的20xx年已經(jīng)過(guò)去，充滿(mǎn)希望的20xx年已然到來(lái)�；厥�20xx年，對××來(lái)說(shuō)，是十分給力的一年，是繼往開(kāi)來(lái)的一年。這一年，在集團領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，在全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作目標，取得了不俗的業(yè)績(jì)，為十周年的發(fā)展寫(xiě)下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來(lái)回顧一下20xx年五點(diǎn)重要工作：
一是重點(diǎn)項目取得突破。成功簽署了CBD資本運營(yíng)大廈項目、與荊州市政府成功合作，即將共同完成荊州沙北新區土地一級開(kāi)發(fā)項目。這標志著(zhù)×× “立足北京”深化發(fā)展的決心，吹響了跨區域橫向發(fā)展的號角。
二是已有產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好�！痢羾H中心成功引進(jìn)知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場(chǎng)如期開(kāi)業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場(chǎng)品牌影響力不斷提升。
三是新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得突破。資本運營(yíng)為集團創(chuàng )造了較好的經(jīng)濟效益，智邦創(chuàng )新公司成功開(kāi)辟了新能源市場(chǎng)。<蓮山>
四是管理水平有所提高。借助外部專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進(jìn)行全面梳理和提升，確立了資本運營(yíng)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、商業(yè)運營(yíng)、文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)與科技新能源五大業(yè)務(wù)板塊;財務(wù)管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。
五是企業(yè)文化不斷深入人心。十年的××已積淀了一定的優(yōu)秀文化，如敬業(yè)奉獻、執著(zhù)進(jìn)取、誠信責任、合作創(chuàng )新等，通過(guò)組織年會(huì )、慶典、競賽、培訓等方式，這些文化已深入人心，不斷激勵著(zhù)大家努力前進(jìn)。
這是××十年磨劍，厚積薄發(fā)的初始�？偨Y××十年歷程，我們走過(guò)的路并不平坦，前進(jìn)的每一步，都鐫刻著(zhù)大家艱苦創(chuàng )業(yè)的激情和邁向成功的喜悅。在此，我想感謝和××一路走來(lái)的每一位員工，因為有了你們，××才有這樣的成就，感謝你們的堅持和努力，我想向你們說(shuō)一聲：“謝謝你們!擁有你們，我感到驕傲!”
我曾經(jīng)多次說(shuō)過(guò)，××是一個(gè)激情成就夢(mèng)想的舞臺。十年來(lái)，××的高速發(fā)展已向大家展示了我們成就偉業(yè)的決心和實(shí)力。當下集團已進(jìn)入第三個(gè)五年發(fā)展規劃期，經(jīng)過(guò)十年打拼與積淀的××已具備一定的實(shí)力，未來(lái)的××必將發(fā)展成為受人尊敬的知名企業(yè)，這個(gè)目標符合全體××人的期望。受人尊敬，簡(jiǎn)單的說(shuō)就是當你告訴客戶(hù)、家人、朋友“我在××工作”時(shí)，他們會(huì )投以你無(wú)比羨慕和崇敬的目光。因此，為成就偉大事業(yè)，我需要大家，需要所有的××人�！径麻L(cháng)年會(huì )發(fā)言稿】董事長(cháng)年會(huì )發(fā)言稿。
“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬(wàn)世開(kāi)太平�！边@是北宋理學(xué)家張橫渠的名言，一直為后世推崇和傳頌，主要是說(shuō)士大夫和知識分子的使命，要為真理，為學(xué)術(shù)，為天下?lián)鹬負�。而我常常用這句名言來(lái)自勉，做為××的掌舵人，即使做不到為天地立心，能否為所有追隨××的人擔當起立心之責，同樣，××的團隊能否為××的發(fā)展擔起立制之任呢。
下面，我從“二立、二為”四個(gè)方面來(lái)與大家分享我的觀(guān)點(diǎn)。
第一、立××之心。
孔子曰：民無(wú)信不立。在任何一項事業(yè)背后，必須存在一種無(wú)形的精神力量。所謂為××立心就是構建××的精神價(jià)值體系�，F在××存在著(zhù)思想不統一、工作動(dòng)力不強、責任不到位等現象，換言之，××沒(méi)有形成核心價(jià)值觀(guān)，沒(méi)有形成鐫刻人心的企業(yè)文化，這是制約我們發(fā)展的最大問(wèn)題。巴金曾說(shuō)過(guò)：支配戰士行動(dòng)的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦，而達到他所選定的目標。今日××已經(jīng)不是求生存的階段，我們需要的不單單是財富的積累，我們更需要文化的累積，企業(yè)信仰的塑造，這將是推動(dòng)企業(yè)不斷向前的核心力量。因此我們必須給×ד立心”，立創(chuàng )業(yè)之心，立發(fā)展之心，立奉獻之心，立責任之心，實(shí)現由價(jià)值驅動(dòng)向企業(yè)文化引導的轉換，將工作變?yōu)槭姑�，煥發(fā)出全員主動(dòng)性和創(chuàng )造力，提升企業(yè)軟實(shí)力。
第二、立××之制。
韓非子說(shuō)：圣王者不貴義而貴法，法必明，令必行，則已矣。深刻闡述了制度、法規的重要性。孟子也說(shuō)“不以規矩，不能成方圓”。這里提到的“法”和“規”就是我們所說(shuō)的制。十年發(fā)展的××積淀了成功經(jīng)驗的同時(shí)，也形成了眾多固有的`管理習慣、作風(fēng)、思維等，或多或少地影響著(zhù)現代管理理念的轉變。以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的管理組織系統的建立，將是成就下一個(gè)十年輝煌的關(guān)鍵。在20xx年，我們舉全集團之力，建立了清晰的母子公司管理架構，明確了權責關(guān)系，制定了科學(xué)的育人、用人、留人的人力資源管理機制，這些都是××以發(fā)展的視角因勢利導，以制治企的重大布局。接下來(lái)，我們首當其沖的工作便是將這種“制”嚴格貫徹、執行下去，為××持續發(fā)展提供源源不竭的內在動(dòng)力�！径麻L(cháng)年會(huì )發(fā)言稿】文章董事長(cháng)年會(huì )發(fā)言稿出自
公司年會(huì )董事長(cháng)致辭
親愛(ài)的工作伙伴們：
大家晚上好!
牛去虎來(lái)一年復始，春明日麗萬(wàn)象更新。值此新春佳節來(lái)臨之際，在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，我謹代表公司董事會(huì )，向辛勤工作在各個(gè)崗位上的伙伴們及家屬致以節日的問(wèn)候和新春的祝福!
2xx-xx年，是公司保持良好發(fā)展勢頭的一年，是市場(chǎng)拓展、隊伍建設取得驕人成績(jì)的一年，是宏寶全體員工迎接挑戰、經(jīng)受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務(wù)的一年。物流工程部高端體育用品商貿物流中心項目詳細藍圖獲批，各項工作緊鑼密鼓進(jìn)行;化工外貿部，更是斗志昂揚，銷(xiāo)售額是直線(xiàn)上升，市場(chǎng)不斷開(kāi)拓疆土;集團形象更是更具國際化色彩，寫(xiě)字樓辦公面積翻倍，集團LOGO創(chuàng )新設計，更張揚大氣，而公司的宣傳CD、具有宏寶特色的紙杯、小禮品等都在緊張籌備進(jìn)行中;公司規模的擴大，離不開(kāi)規范的管理，而今行政部也在進(jìn)行籌備公司新的規章薪酬體系，更加人文和效率;高效率的工作是我們業(yè)績(jì)提升的保證，目前我們外貿部的遠景系統也是籌備運行……
細數過(guò)去一年的種種，作為集團的創(chuàng )始人，感謝所有員工的付出和努力，宏寶今天這些成績(jì)的取得均飽含著(zhù)公司全體員工的辛勤勞動(dòng)和汗水，宏寶的明天因你們而更加精彩輝煌!
過(guò)去的成績(jì)凝聚著(zhù)公司全體員工的心血和汗水，未來(lái)的機遇和挑戰，需要我們繼續不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際，分享勝利喜悅的同時(shí)，還要清醒地認識到，在激烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境中，化工農藥企業(yè)依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰，物流房地產(chǎn)項目更是任重道遠，我們必須抓住新的機遇，迎接新的挑戰，以高度的責任感和使命感推進(jìn)我們公司持續發(fā)展。
新的一年開(kāi)啟了新的歷程，托舉著(zhù)新的希望，承載著(zhù)新的夢(mèng)想。讓我們宏寶全體同仁共同努力，以百倍的激情、誠實(shí)的勞動(dòng)，同心協(xié)心，共創(chuàng )佳績(jì)，沒(méi)有什么能阻擋，沒(méi)有什么能動(dòng)搖，我們滿(mǎn)懷信心，開(kāi)足馬力，奔向更加輝煌的新的一年!
最后，再次感謝大家為宏寶的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，合家幸福，萬(wàn)事如意!給大家拜個(gè)早年了!
謝謝!
年會(huì )董事長(cháng)致辭13
各位來(lái)賓、各位同志們：
同志們，今天我們來(lái)到xx召開(kāi)一年一度的工作會(huì )議。首先，我代表企業(yè)董事會(huì )和管理層，對大家一年來(lái)的辛勤勞動(dòng)表示衷心的感謝。
去年年會(huì )我們提出，做一個(gè)健康的人、辦一個(gè)健康的企業(yè)。這將是企業(yè)長(cháng)期的任務(wù)。應該說(shuō)，一年來(lái)，我們在這一方向上前進(jìn)了一步。
必須清醒的意識到，在前行的路上，我們還有很多的困難。這些困難既來(lái)自外部環(huán)境，也來(lái)自我們內在的局限。唯有心懷感恩和愧疚，恪守責任和信念，才能超越自我，戰勝困難，走向輝煌。
今天的榕基軟件，依然面臨著(zhù)艱巨的任務(wù)。
第一，要腳踏實(shí)地，努力推動(dòng)傳統業(yè)務(wù)的發(fā)展，并在實(shí)踐中實(shí)現企業(yè)干部、員工素質(zhì)的大提升；
第二，要下大決心，花大力氣，借力企業(yè)上市，實(shí)施企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng )新，實(shí)現企業(yè)大跨越；
第三，要著(zhù)力推動(dòng)企業(yè)基礎建設，為員工提供優(yōu)質(zhì)的'工作、生活物質(zhì)保障，同時(shí)實(shí)現企業(yè)財力的大增長(cháng)。
同志們，企業(yè)面臨著(zhù)前所未有的機遇，只要我們能夠真正做到健康發(fā)展，我堅信，我們樹(shù)立民族信息產(chǎn)業(yè)旗幟的理想，必然能夠實(shí)現。
謝謝大家。
年會(huì )董事長(cháng)致辭14
同志們：
時(shí)光荏苒，忙忙碌碌中送走了豐碩的20xx年，迎來(lái)了嶄新的20xx年，過(guò)去的一年里，××店在所有員工的共同努力下超額完成了全年的各項指標，20xx年在全球經(jīng)濟危機的大環(huán)境中，如何圓滿(mǎn)完成公司下達的各項指標是我們的首要重任。在過(guò)去的兩個(gè)月，我們共實(shí)現銷(xiāo)售 n萬(wàn)元，毛利額達n 萬(wàn)元完成總指標的*%，在以后的十個(gè)月內，我會(huì )抓住清明節、五一國際勞動(dòng)節、端午節、國慶節、中秋節、元旦幾個(gè)大型節假日以及9.24五周年店慶，擬定相適宜的促銷(xiāo)計劃，力爭銷(xiāo)售達到預期目標，我還會(huì )著(zhù)重以下幾項工作：
一、著(zhù)重員工服務(wù)意識的培訓，加強品牌的宣傳
利用門(mén)店月會(huì )或交接班會(huì )議的時(shí)間對全體員工(包括促銷(xiāo)員)的服務(wù)意識進(jìn)行不定期的培訓，不要總是將“顧客是上帝”這名話(huà)掛在嘴邊而不付出行動(dòng)， 要將顧客當作我們的親朋好友來(lái)服務(wù)，因為我們不知道怎樣服務(wù)上帝卻懂得如何服務(wù)我們的親朋好友!對于店助理與組長(cháng)在退換貨或維修商品的過(guò)程中，盡量為顧客著(zhù)想，只要沒(méi)有損壞原包裝，不影響第二次銷(xiāo)售在不損害公司利益的前提下盡量最大限度滿(mǎn)足顧客的要求。
二、著(zhù)重商品陳列與衛生清潔，增加商品的附加值
在××街道大大小小的超市、批發(fā)部、小賣(mài)部共有二十多家，且其中的兩家超市面積都是超過(guò)200平米的，由于他們現金采購，新品上的快且價(jià)格又比我們便宜，地理位置也比我們好，怎樣讓顧客寧可多花兩毛錢(qián)多走幾步到我們超市來(lái)購物?我想干凈整潔的購物環(huán)境，親切友好的服務(wù)態(tài)度，良好的售后服務(wù)，齊全的品種以及我們超市過(guò)硬的品牌等都是非常重要的因素，怎樣將我們的品牌做的更好更硬，就是要將細節做的更細更好。將每個(gè)周一定為衛生清潔日，辦公室不定期進(jìn)行全面檢查，陳列方面，要求員工一律按陳列的五大原則，力求美觀(guān)、便捷。
三、開(kāi)源節流，加大防損力度，力求更大利潤空間
隨著(zhù)全球涇濟寒冬的到來(lái)，經(jīng)濟危機的`浪潮一波波的涌來(lái)，目前并沒(méi)有降低， 我們應意識到目前的危機和嚴峻，正視眼前的困難，理解企業(yè)的危機處理和決策，大家獻計獻策，與企業(yè)同舟共濟，堅定戰勝困難的信心和決心。嚴峻的經(jīng)濟形式下，企業(yè)最重要的是要解決如何“開(kāi)源”和如何“節流”的問(wèn)題，我認為，“開(kāi)源”主要涉及公司核心推出的一些重要投資規化和宏觀(guān)的制度調整。所以，我想注重講講關(guān)于“節流”的問(wèn)題。怎樣才能節流? 以公司為核心推行各種精益化的管理方式，提高效率，降低各種浪費，“隨時(shí)隨地的，上至總經(jīng)理，下至一名普通員工，都可以從身邊的細節小事去做，重在執行，小到一張紙的利用一度電的節約。公司應該倡導所有員工節約的習慣，營(yíng)造一種降低成本的氛圍。結合自己的工作實(shí)際，我認為超市應從以下幾個(gè)方面做好節約工作：
(一)：有效控制人員費用，控制沒(méi)必要的員工加班，減少加班費的支出。
(二)：對于水電費用，采用節約原則，分時(shí)段在不影響正常營(yíng)業(yè)的基礎上減少照明的日光燈，控制好空調的開(kāi)放時(shí)間和溫度。
(三)：科學(xué)計算庫存商品，庫存商品是占用資金最大的一塊。合理的庫存可以提高門(mén)店的盈利率，庫存太少，將增加商品的采購費用，而庫存太多，不僅占用大量的資金，而且會(huì )產(chǎn)生更多的倉儲保管費用，甚至因為商品銷(xiāo)售不暢而造成大量的商品損耗。
(四)：廣告及促銷(xiāo)費用要精打細算，有些廣告促銷(xiāo)用品要反復利用，或者親手制作，以節約費用。
(五)：避免不合理?yè)p耗，根據商品的特質(zhì)來(lái)避免不合理的損耗，例如，食鹽類(lèi)產(chǎn)品怕潮濕，因此不要挨近地面存放，或者挨近生鮮冷凍食品。有時(shí)商品快要接近保質(zhì)期時(shí)，要果斷降價(jià)促銷(xiāo)，以避免更大的損失。
總之，堅持“開(kāi)源節流”的原則，加大防損力度，最大限度為公司爭取利潤。
四、分組制定銷(xiāo)售計劃，嚴格實(shí)行績(jì)效考核
將每月的銷(xiāo)售計劃分解到每個(gè)組(食品組、非食品組與精品柜)，嚴格實(shí)行績(jì)效考核，讓員工月收入與銷(xiāo)售掛鉤，銷(xiāo)售好工資拿的高，反之工資就會(huì )低，真正體現多勞多得。每個(gè)月向全體員工征求促銷(xiāo)的好點(diǎn)子，發(fā)揮全員積急性，力爭完成各項指標。
綜合以上幾點(diǎn)，結合××店實(shí)際，對于充滿(mǎn)了挑戰的20xx年，我有信心帶領(lǐng)××店全體員工將銷(xiāo)售做的更好，圓滿(mǎn)完成各項指標。
年會(huì )董事長(cháng)致辭15
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，親愛(ài)的兄弟姐妹們：
大家，下午好!
古人云：有朋自遠方來(lái)，不亦樂(lè )乎? 今天，我們歡聚一堂，共慶豐收的喜悅!新年伊始、萬(wàn)象更新，又是一個(gè)春天升級勃發(fā)的向我們走來(lái)�；仡欁哌^(guò)的一年，憑借大家的工作熱情、積極進(jìn)取和艱苦奮斗的精神，我們紫金走到今天已初具規模。值此辭舊迎新之際，我謹代表紫金全體同仁，向參加今天年會(huì )的各位來(lái)賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!正是因為有你們長(cháng)期的關(guān)心與支持，才會(huì )有紫金的不斷成長(cháng)!同時(shí)向努力拼搏、銳意進(jìn)取的全體同仁、及長(cháng)期在幕后為紫金的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬，致以崇高的敬意和由衷的感謝!正是因為有你們的辛勤付出和無(wú)私奉獻，紫金之船才得以乘風(fēng)破浪，一路前行!在春節來(lái)臨之際，借此機會(huì )給大家拜個(gè)早年，祝愿各位身體健康、闔家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖!!!
20xx年是艱苦創(chuàng )業(yè)的一年，是努力拼搏的一年，也是我們值得驕傲的一年!由于我們經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)種類(lèi)的`繁多，及運營(yíng)經(jīng)驗的不足，不得不說(shuō)確實(shí)多走了不少彎路;一路懵懂的嘗試著(zhù)、探尋著(zhù)、摸索著(zhù)走來(lái)，也真真切切的體會(huì )過(guò)焦慮和失落。但卻從未有過(guò)絲毫的懷疑和膽怯，因為我堅定不移的相信著(zhù)，只要堅持、只要努力，這世上就沒(méi)有翻不了的山和過(guò)不去的河!!!
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”，經(jīng)過(guò)我們的精心籌劃、運作，及數百余員工的不懈努力，紫金公司旗下首個(gè)品牌項目——“紫金皇朝”已在都勻扎穩腳跟，成為當前都勻乃至黔南州市場(chǎng)服務(wù)行業(yè)的一支生力軍�，F正著(zhù)手籌備的公司旗下第二大品牌項目——“紫金精品酒店”也將于年后正式啟動(dòng)!各項工作均按部就班、穩中求進(jìn)。我們有理由相信，紫金公司的明天將會(huì )更加美好、更加輝煌!!!
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，面對20xx年的巨大挑戰，我們將滿(mǎn)懷激情、一如既往、信心倍增;“金戈鐵馬聞?wù)鞴�，只爭朝夕啟新程”，連20xx的“末日”都被我們跨越了，還有什么艱難可畏、險阻可擋?我深信，20xx年的紫金必將勇于開(kāi)拓前路，乘風(fēng)破浪、披荊斬棘、滿(mǎn)載而歸!
最后，請允許我再一次祝愿到場(chǎng)的每一位朋友，新春愉快、幸福安康!祝愿紫金的明天將如冉冉升起的啟明星，璀璨耀眼、飛黃騰達!!!
謝謝大家!
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