精英銷(xiāo)售崗位職責

時(shí)間:2024-06-13 18:54:17 銷(xiāo)售 我要投稿

精英銷(xiāo)售崗位職責(15篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的精英銷(xiāo)售崗位職責,歡迎大家分享。

精英銷(xiāo)售崗位職責(15篇)

精英銷(xiāo)售崗位職責1

  1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。5、組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員;6、評估銷(xiāo)售業(yè)績(jì),建設銷(xiāo)售團隊。

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jì)優(yōu)秀;4、具備較強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的.人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問(wèn)題的能力;5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。

精英銷(xiāo)售崗位職責2

  1、負責pos機銷(xiāo)售拓展工作.

  2、按照部門(mén)工作計劃開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、與客戶(hù)有效溝通,讓客戶(hù)接受公司的.產(chǎn)品和服務(wù);取得訂單,達成目標。

  4、老客戶(hù)關(guān)系維護。

  5、根據銷(xiāo)售部門(mén)的計劃、戰略,負責相應的銷(xiāo)售工作;

  6、開(kāi)拓市場(chǎng);

精英銷(xiāo)售崗位職責3

  崗位職責:

  1、根據公司提供的客戶(hù)資源銷(xiāo)售及推廣公司產(chǎn)品;

  2、電話(huà)渠道開(kāi)發(fā)和地推業(yè)務(wù)拓展;

  3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)及維護客戶(hù)關(guān)系;

  4、負責銷(xiāo)售餐飲店需要的點(diǎn)餐、收銀、會(huì )員系統。

  任職資格:

  1、18—26歲,學(xué)歷不限,性別不限,沒(méi)有工作經(jīng)驗公司給予免費培訓;

  2、有上進(jìn)心,有工作責任心,品行端正,秉性謙和、不浮躁,溝通能力強,善于解決問(wèn)題;

  3、有志向,富有激情,積極向上,勇于挑戰高薪。

精英銷(xiāo)售崗位職責4

  崗位職責:

  a、系統銷(xiāo)售管理(商超/嬰童系統):1、負責商超/嬰童系統的日常工作;2、產(chǎn)品拓展規劃,方案規劃;3、門(mén)店提升;4、完成銷(xiāo)售目標;5、管理門(mén)店,并推動(dòng)店內導購的`能力和績(jì)效提升,有一定培訓能力;6、規劃月度/季度/年度目標預算及市場(chǎng)規劃;

  b、通路銷(xiāo)售管理:1、負責所轄區域的日常工作;2、做好產(chǎn)品規劃及方案制定,推動(dòng)執行3、提升門(mén)店業(yè)績(jì)4、完成區域目標;5、管理門(mén)店,推動(dòng)核心門(mén)店的銷(xiāo)售提升6、規劃月度/季度/年度的目標預算及市場(chǎng)規劃7、應收款管理

  任職要求:1、對工作是認真的態(tài)度2、至少1年的嬰童行業(yè)尤其奶粉工作經(jīng)驗,若能力可以,行業(yè)經(jīng)驗不要求3、有c1駕照優(yōu)先4、上進(jìn),希望個(gè)人能力提高,善于學(xué)習5、走一步看一步的,三心二意或不打算長(cháng)期的,請勿聯(lián)系6、只談薪水多少不談個(gè)人貢獻怎樣的,請勿聯(lián)系7、散漫、無(wú)紀律、拖拉,我們不需要.

  有五險。

  任職要求:

精英銷(xiāo)售崗位職責5

  工作職責:

  1、熟悉并負責點(diǎn)評微生活、掌貝產(chǎn)品新客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作;

  2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  3、針對性制定營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,促成簽約,完成個(gè)人指標;

  4、負責市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、有效執行公司的銷(xiāo)售策略,能夠對業(yè)務(wù)流程提出合理化建議;

  職位描述:

  1、通過(guò)電話(huà)、上門(mén)拜訪(fǎng)演示、郵件網(wǎng)絡(luò )等進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,與團隊銷(xiāo)售人員合作完成各項銷(xiāo)售指標;

  2、通過(guò)電話(huà)和良好溝通并了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機會(huì );

  3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護客戶(hù)檔案;

  4、促進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)度,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  5、收集和分析客戶(hù)信息及市場(chǎng)數據,定期反饋工作總結。

  任職資格:

  1、熟悉企業(yè)辦公軟件銷(xiāo)售

  2、18—25,高中以上學(xué)歷;

  3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,;

  4、具有較強的溝通能力及銷(xiāo)售技巧,聲音甜美有親和力;

  5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

  6、具有團隊協(xié)作精神,敢于挑戰高薪。

  你的'客戶(hù)來(lái)源:

  1、公司有成熟的業(yè)務(wù)渠道及客戶(hù)群體;

  2、公司提供無(wú)歸屬客戶(hù)資源可進(jìn)行開(kāi)發(fā);

  3、高素質(zhì)客戶(hù)好溝通,一對一聯(lián)系告別撞單。

  面對客戶(hù)你需要做的是:

  1、熟悉公司產(chǎn)品知識及溝通和銷(xiāo)售技巧;

  2、使用先進(jìn)的CRM客戶(hù)管理系統,對名下進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng);

  3、通過(guò)回訪(fǎng)了解用戶(hù)需求,為客戶(hù)提供最具針對性的產(chǎn)品及服務(wù);

  4、了解客戶(hù)信息分析客戶(hù)數據,促成和客戶(hù)的合作;

精英銷(xiāo)售崗位職責6

  崗位職責:

  1、采用電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )、面對面服務(wù)等形式,面向廣州中小企業(yè)銷(xiāo)售推廣阿里巴巴中文站相關(guān)產(chǎn)品,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的電子商務(wù)推廣服務(wù);

  2、負責搜集新客戶(hù)的`資料并進(jìn)行溝通,培養客戶(hù)電子商務(wù)意識,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  3、維護客戶(hù)關(guān)系,定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系;

  4、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標。

  職位描述:

  1、采用電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )、面對面服務(wù)等形式,面向廣州中小企業(yè)銷(xiāo)售推廣阿里巴巴中文站相關(guān)產(chǎn)品(阿里巴巴誠信通),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的電子商務(wù)推廣服務(wù);

  2、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,培養客戶(hù)電子商務(wù)意識,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  3、主動(dòng)挖掘客戶(hù)需求,針對客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況制定合理電子商務(wù)推廣方案;

  4、維護客戶(hù)關(guān)系,定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系;

  5、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標。

精英銷(xiāo)售崗位職責7

  崗位職責:

  1.接待顧客來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún),解答上門(mén)顧客提出的各種問(wèn)題;

  2.通過(guò)電話(huà)等方式,跟進(jìn)顧客購買(mǎi)意向,提供相應指導,促成訂單;

  3.為客戶(hù)制定合理的課程;

  4.準確收集、統計、整理咨詢(xún)數據,挖掘有效顧客信息。

  任職要求:

  1.22-28歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,計算機或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.良好的`職業(yè)形象;

  3.熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力;

  4.語(yǔ)言表達能力強,標準普通話(huà),具有親和力,善于電話(huà)溝通,反應機敏靈活,思路清晰。

精英銷(xiāo)售崗位職責8

  急招一手房銷(xiāo)售精英收入不封頂廣州仁隆房地產(chǎn)銷(xiāo)售代理有限公司五羊分公司廣州仁隆房地產(chǎn)銷(xiāo)售代理有限公司五羊分公司,仁隆

  1、負責公司項目產(chǎn)品(一手樓盤(pán)項目)的推廣及銷(xiāo)售;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成自己的銷(xiāo)售目標及團隊銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新客戶(hù)資源,維護舊客戶(hù)關(guān)系,增加項目產(chǎn)品的`銷(xiāo)售范圍;

  4、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

精英銷(xiāo)售崗位職責9

  崗位職責:

  1、通過(guò)電話(huà)等方式給客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品與服務(wù),挖掘客戶(hù)潛在需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì),完成公司及部門(mén)下達的銷(xiāo)售指標;

  2、維護客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的服務(wù)與業(yè)務(wù)解析,以促成訂單。

  任職資格:

  1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、具備良好的銷(xiāo)售意識和溝通技巧,普通話(huà)流利;

  3、富有開(kāi)拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的.學(xué)習和溝通能力,良好的協(xié)調能力、應變能力和解決問(wèn)題的能力;

  4、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強的抗壓能力。

精英銷(xiāo)售崗位職責10

  崗位職責:

  1、負責市場(chǎng)的調研、銷(xiāo)售和客戶(hù)開(kāi)發(fā)。

  2、通過(guò)電話(huà)或訪(fǎng)談與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力。

  4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的'長(cháng)期合作關(guān)系。

  5、依據客戶(hù)要求,清晰、完整的向技術(shù)部提供客戶(hù)需求。

  6、能持續學(xué)習,不斷進(jìn)取,提升自我。

  7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成部門(mén)其他事宜。

  任職要求:

  1、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,思維敏捷,良好的口才和市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗。

  2、較強的溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力,個(gè)人形象氣質(zhì)佳。

  3、具有良好的職業(yè)道德、團隊精神,能吃苦耐勞,有一定的行業(yè)知識。

  4、勇于開(kāi)拓,不怕困難,能承受一定的工作壓力。

精英銷(xiāo)售崗位職責11

  崗位職責 :

  1、指導預約體驗課的學(xué)員上完體驗課,并及時(shí)回訪(fǎng)上完體驗課的學(xué)員;

  2、了解學(xué)員訴求,推薦適合課程,有效管理學(xué)員,進(jìn)行定期回訪(fǎng),促成訂單;

  3、負責完成部門(mén)下達的工作任務(wù),不斷總結和提升自己,跟團隊一起進(jìn)步。

  崗位要求 :

  1、本科學(xué)歷(有銷(xiāo)售經(jīng)驗可以放寬到大專(zhuān)),喜歡銷(xiāo)售工作;

  2、普通話(huà)標準,音質(zhì)佳,表達能力強;

  3、喜歡交流和學(xué)習,有較強的服務(wù)意識;

  4、工作積極主動(dòng)、能夠承受壓力、勇于挑戰高薪。

  【崗位內容】

  1)由公司提供意向資源(學(xué)員主動(dòng)預留的咨詢(xún)信息),你負責通過(guò)網(wǎng)絡(luò )的形式與學(xué)員聯(lián)系;

  2)根據學(xué)員的.咨詢(xún)信息或學(xué)習需求,推薦適合的課程和班型,以促成學(xué)員報讀;

  3)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)解答,適當進(jìn)行學(xué)習或職業(yè)規劃,消除學(xué)員疑慮。

  【崗位要求】

  1)18-28周歲,不要求經(jīng)驗;

  2)熱愛(ài)銷(xiāo)售,看好教育行業(yè);

  3)腳踏實(shí)地、吃苦耐勞、志在拼搏。

  4)業(yè)績(jì)中上、資質(zhì)優(yōu)秀,可以晉升為儲備主管,兩個(gè)月考核期后晉升主管,年薪18萬(wàn)以上。

精英銷(xiāo)售崗位職責12

  崗位職責:

  1、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);

  2、陪同客戶(hù)看房,促成一手房、二手房銷(xiāo)售,租賃業(yè)務(wù);

  3、負責公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

  崗位要求:

  1、年齡在18歲以上,學(xué)歷不限;

  2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的`團隊精神;

  3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪;

  4、無(wú)經(jīng)驗者免費培訓。

精英銷(xiāo)售崗位職責13

  百度文庫銷(xiāo)售精英百潤信息技術(shù)重慶百潤信息技術(shù)有限公司,百潤,百潤信息技術(shù),百潤職責描述:

  1.查找適合百度文庫推廣客戶(hù),累計客戶(hù)資料;

  2.了解客戶(hù)需求,適時(shí)推薦百度文庫等相關(guān)產(chǎn)品,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3.針對客戶(hù)進(jìn)行文案編輯及優(yōu)化。

  任職要求:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售及團購銷(xiāo)售經(jīng)驗者有限;

  2.個(gè)性開(kāi)朗,有很強的學(xué)習能力和適應能力,適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快速發(fā)展,精力充沛,具備在高強壓力下出色完成任務(wù)的'能力;

  3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶(hù)心理,高效整合內外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  4.為人正直,誠實(shí)可靠,能以公司利益為重。

精英銷(xiāo)售崗位職責14

  急招一手房銷(xiāo)售精英收入不封頂廣州仁隆房地產(chǎn)銷(xiāo)售代理有限公司五羊分公司廣州仁隆房地產(chǎn)銷(xiāo)售代理有限公司五羊分公司,仁隆

  1、負責公司項目產(chǎn)品(一手樓盤(pán)項目)的`推廣及銷(xiāo)售;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成自己的銷(xiāo)售目標及團隊銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新客戶(hù)資源,維護舊客戶(hù)關(guān)系,增加項目產(chǎn)品的銷(xiāo)售范圍;

  4、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

精英銷(xiāo)售崗位職責15

  你的工作是做什么?

  1、負責公司產(chǎn)品的推廣工作

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的`策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

  6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

  我們希望的你是?

  1、有良好的銷(xiāo)售意識;

  2、優(yōu)秀的溝通能力、良好的抗壓力和一定的工作素養;

  3、有上進(jìn)心,責任心強,有良好的團隊合作精神;

  4、較強的觀(guān)察力,分析、解決問(wèn)題的能力與突發(fā)事件應變能力。

  5、有互聯(lián)網(wǎng)代理記賬或財稅相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  上班時(shí)間:周一至周六 8:20-18:00 (不加班)周日單休,法定節假日休息。

  除此之外,你還能得到什么?

  1、團隊娛樂(lè )活動(dòng),拓展、聚餐、k歌、生日會(huì )、新人獎、銷(xiāo)售冠軍獎、抽獎、各種節假 日禮品必不可少!

  2、培訓:免費帶薪培訓,專(zhuān)業(yè)完善的培訓體系,助力簽單;

  3、內部晉升:只要你夠優(yōu)秀、夠努力,公司給足你機會(huì );

  4、獎勵政策:升職空間大+部門(mén)獎+績(jì)效獎+季度優(yōu)秀員工獎;

  5、致力打造年輕化活力團隊,員工關(guān)系非常融洽;

  6、未來(lái)公司影響力仍在不斷擴大、業(yè)績(jì)仍在不斷攀升,各項給予員工的獎勵、福利機 制仍在不斷增加哦!

  我們致力打造年輕有朝氣的銷(xiāo)售團隊,少年就差你了~等你加入 !

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