有關(guān)公司的通知范文合集8篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，需要使用通知的場(chǎng)合越來(lái)越多，通知是用來(lái)發(fā)布法規、規章，轉發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，批轉下級機關(guān)的公文，要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。你所見(jiàn)過(guò)的通知是什么樣的呢？以下是小編精心整理的公司的通知8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司的通知 篇1
為體現公司的企業(yè)理念、豐富員工的業(yè)余文化生活，陶冶情操，緩解員工工作壓力，讓員工在工作之余享受大自然的怡人風(fēng)光，給大家一個(gè)徹底放松的.機會(huì )。我公司特在x月xx、xx日舉辦員工旅游。
一、 旅游時(shí)間： xx月xx日、xx日。
二、 旅游地點(diǎn)： xx
三、 旅游出發(fā)集合時(shí)間：x月x日早上7：00
四、 旅游出發(fā)集合地點(diǎn)：圓通速遞辦公大樓
五、 各部門(mén)根據需要自行安排
六、 請相關(guān)部門(mén)做好外出旅游防火防盜的防護工作。關(guān)好門(mén)窗，關(guān)閉不使用的用電設備。
七、 注意事項：成人攜帶身份證、請大家做好暈車(chē)準備及帶好防曬用品。
人力資源部
20xx年xx月xx日
公司的通知 篇2
XXX公司的XX主管：
為更好的總結上半年經(jīng)驗，開(kāi)展下半年工作，組織決定召開(kāi)20xx半年度總結大會(huì )，現將會(huì )議的有關(guān)事項通知如下：
一、會(huì )議時(shí)間：二〇xx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會(huì )議地點(diǎn)：會(huì )議室;
三、與會(huì )人員：會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)、理事會(huì )成員、各部門(mén)部長(cháng)及干事;
四、要求：請各位參會(huì )人員安排好工作，準時(shí)參加會(huì )議。
五 、有關(guān)事宜
(一)請各位同仁在16日前寫(xiě)出自己從來(lái)公司到現在工作一段時(shí)間來(lái)的'工作總結，內容盡量詳細，手寫(xiě)、打印均可，不拘于形式。
(二)工作總結于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導。
(三)16日舉行20xx年年中總結會(huì )，談?wù)勛约汗ぷ靼肽陙?lái)的心得感受，總結成績(jì)，找出不足，并提出下半年工作改進(jìn)計劃。
XXXX辦公室
二〇xx年X月X日
公司的通知 篇3
一、工作時(shí)間
1、全體員工每日工作時(shí)間一律以7小時(shí)為標準。
2、工作時(shí)間： 上午：09：00—12：00
下午：13：00—17：00
二、考勤辦法
1、每日上班時(shí)，在公司考勤打卡機上進(jìn)行打卡，因故未能打卡者須向主管請示并在考勤登記本上寫(xiě)明原因，行政部嚴格按打卡記錄統計每月考勤，做為當月工資發(fā)放的依據。
2、遲到：上班時(shí)間10分鐘后為遲到。天氣惡劣情況可放寬。
3、早退：下班時(shí)間10分鐘以?xún)忍崆跋掳嗾邽樵缤恕?/p>
4、曠工：
�。�1）上班時(shí)間30分鐘后簽到以曠工半日論處，上班時(shí)間1個(gè)小時(shí)后簽到以曠工一天論處。下班時(shí)間30分鐘前下班者以曠工半日論處，下班時(shí)間1個(gè)小時(shí)前下班者以曠工一天論處。家有特殊情況者經(jīng)經(jīng)理辦公會(huì )討論，本人提出申請后，每天可適當推遲或提前1小時(shí)。
�。�2）未請假或假滿(mǎn)未續假不到工者，以曠工論處。
5、員工外出辦事，由主管領(lǐng)導批準后，在外出登記簿上登記外出地點(diǎn)和離開(kāi)公司時(shí)間。不打卡也不登記者依據請假處理。
6、出差：
總部人員出差前后各一天，可在家適當安排休息，不計考勤，如果正常上班，可做加班予以換休。出差遇節假日計加班可以換休，其余時(shí)間必須在公司打卡，嚴格按公司考勤制度執行。
三、請假管理辦法
1、手頭有重要和緊急工作事物者，原則上不予準假或換休。
2、請假或換休一天者由部門(mén)批準；兩天者，由公司常務(wù)副總批準；三天以上者，報公司總經(jīng)理批準。
3、請假或換休不能影響本人工作或與其他人的工作協(xié)作銜接，必須在休假前有安排交代。
4、請假或換休必須到行政部上交請假單、換休單，否則按曠工處理。中層領(lǐng)導以上（包括中層領(lǐng)導）請假一天者，必須經(jīng)常務(wù)副總批準。
四、加班的管理辦法
1、公司著(zhù)重考評員工在有效工作時(shí)間內的工作效率，一般情況不安排普通員工加班基礎，但結合公司總部的工作特點(diǎn)，為處理好當日各項業(yè)務(wù)工作，下午17：00—19：30的.時(shí)間不計入加班時(shí)間，零星延長(cháng)工作時(shí)間不累計計算加班時(shí)間。
2、因工作需要晚上加班或節假日加班者，由公司主管領(lǐng)導批準，工作至晚上11：30之后計一個(gè)加班日，節假日工作六小時(shí)以上者計一個(gè)加班日。加班換休盡可能安排在當月?lián)Q休完。當月?lián)Q休有困難者，可以順延類(lèi)推。因工作崗位特殊，同時(shí)加班時(shí)間又較多，年度未休完者，可以給一定的加班補償費，清償年內剩余的全部加班換休假，但需常務(wù)副總批準。
五、對違紀現象的處理辦法
1、遲到、早退4次以上（含4次）處以10元/次的罰款。從當月工資中扣除。
2、換休完的請假按照日工資標準在當月工資中予以扣除。即（基本工資+崗位工資）/22天
3、對曠工者按日扣發(fā)工資，并予以50元/次的罰款，連續曠工五天以上者予以除名。
六、本規定適用于總部除總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理外的所有員工。
七、本規定從頒布之日起執行，望各部門(mén)、各位員工自覺(jué)遵守、嚴格執行。
西安泰樂(lè )星畜牧科技有限公司
20xx年3月16日
公司的通知 篇4
各基層工會(huì )：
為全面深化學(xué)習型企業(yè)文化建設，推動(dòng)“創(chuàng )爭”活動(dòng)縱深開(kāi)展，不斷提高職工隊伍的凝聚力和向心力，團結和動(dòng)員廣大職工堅定走平煤特色發(fā)展之路，開(kāi)創(chuàng )全面建設新型能源化工集團新局面。經(jīng)集團公司工會(huì )研究決定，在職工中開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)。
一、目的意義
在職工中開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，是豐富職工文化生活的需要;是提高職工隊伍素質(zhì)，培養知識型、技術(shù)型、專(zhuān)家型職工的需要;是增強集團公司文化軟實(shí)力、提升核心競爭力的需要;是加強職工思想道德建設,推動(dòng)集團公司學(xué)習型企業(yè)文化發(fā)展繁榮的基礎工程;是實(shí)現集團公司大發(fā)展、快發(fā)展的緊迫任務(wù)。
二、活動(dòng)目標
(一)通過(guò)豐富多彩的讀書(shū)活動(dòng)，培養職工濃厚的讀書(shū)興趣和良好的閱讀習慣。全面提升職工的人文素養、業(yè)務(wù)技術(shù)技能、思想道德素質(zhì)和適應發(fā)展能力。
(二)探索建設讀書(shū)活動(dòng)長(cháng)效工作機制，建立完善的指導職工讀書(shū)學(xué)習的基本工作模式。
(三)推進(jìn)各級工會(huì )的閱讀陣地建設，形成符合各個(gè)層次需求的圖書(shū)資料庫。力爭用三年時(shí)間，使集團公司各個(gè)圖書(shū)館(室)達標，建成100個(gè)達標的“職工書(shū)屋”，形成閱讀條件完備、廣泛覆蓋職工的`讀書(shū)網(wǎng)絡(luò )。
三、主要措施
(一)宣傳啟動(dòng)。各基層工會(huì )要廣泛利用各種形式宣傳讀書(shū)活動(dòng)的目的和意義，激發(fā)職工的參與熱情。舉辦“我讀書(shū)我快樂(lè )”主題讀書(shū)活動(dòng)啟動(dòng)儀式，迅速掀起讀書(shū)活動(dòng)熱潮。開(kāi)展“五個(gè)一”讀書(shū)活動(dòng)，即每年制定好一個(gè)讀書(shū)計劃;每天至少有一個(gè)小時(shí)的讀書(shū)時(shí)間;每周寫(xiě)一篇讀書(shū)筆記;每月讀一本好書(shū);每季度參加一次讀書(shū)學(xué)習交流活動(dòng)。在職工家屬區積極宣傳“我讀書(shū)我快樂(lè )”主題讀書(shū)活動(dòng)，使讀書(shū)活動(dòng)進(jìn)社區、進(jìn)家庭，帶動(dòng)更多的職工、家屬參與讀書(shū)活動(dòng)。
(二)硬件保證。一是開(kāi)展“職工書(shū)屋”創(chuàng )建活動(dòng)。各基層工會(huì )在讀書(shū)活動(dòng)中至少創(chuàng )建一個(gè)“職工書(shū)屋”，“職工書(shū)屋”總藏書(shū)量不少于3000冊，報刊20種以上，電子音像制品不少于80種(張)，有可上網(wǎng)電腦，配備有1-2名工作人員。通過(guò)驗收的“職工書(shū)屋”，集團公司工會(huì )每年將按照基層工會(huì )會(huì )員總數人均1元的標準為基層工會(huì )配送圖書(shū)，進(jìn)行配套建設，基層工會(huì )每年新購圖書(shū)應不少于會(huì )員人均2元標準。二是建立區隊“職工圖書(shū)角”�！奥毠D書(shū)角”藏書(shū)要達到人均1冊以上。各單位要做好圖書(shū)進(jìn)區隊工作，把“職工圖書(shū)角”建設成為區隊文化建設的一道亮麗風(fēng)景。三是集團公司每年下發(fā)《推薦閱讀書(shū)目》，基層工會(huì )要保證推薦書(shū)籍的配備。
(三)載體推動(dòng)。一是開(kāi)展讀書(shū)筆記展評活動(dòng)。區隊每月組織一次讀書(shū)筆記展評活動(dòng)，基層工會(huì )每季度組織一次區隊級優(yōu)秀讀書(shū)筆記展評活動(dòng)，集團公司每半年組織一次優(yōu)秀讀書(shū)筆記征集活動(dòng)。二是組織讀書(shū)專(zhuān)題講座。區分不同層次，定期邀請專(zhuān)家、學(xué)者及在讀書(shū)活動(dòng)中表現突出的職工講解讀書(shū)心得體會(huì )，指導讀書(shū)活動(dòng)深入開(kāi)展。三是各單位建立“職工讀書(shū)論壇”。定期舉辦“職工讀書(shū)論壇”，通過(guò)職工自主交流讀書(shū)心得體會(huì )，實(shí)現知識共享。四是編輯出版“我讀書(shū)我快樂(lè )”優(yōu)秀文章選集。
四、組織領(lǐng)導
為加強對職工讀書(shū)活動(dòng)的領(lǐng)導，成立平煤集團讀書(shū)活動(dòng)領(lǐng)導小組。
五、工作要求
1、廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍。各基層工會(huì )要采用多種形式，在職工中廣泛宣傳開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)的目的意義，做到人人皆知，家喻戶(hù)曉，廣泛參與。
2、加強領(lǐng)導，完善機制。各基層工會(huì )要建立讀書(shū)協(xié)會(huì )分會(huì )，成立相應的組織領(lǐng)導機構，依托協(xié)會(huì )開(kāi)展形式多樣的讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)。要完善內部激勵機制，充分調動(dòng)職工讀書(shū)學(xué)習的積極性。
3、突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。要發(fā)揮好讀書(shū)協(xié)會(huì )作用，通過(guò)健全組織，規范運行，創(chuàng )新機制，凝聚力量，推動(dòng)讀書(shū)活動(dòng)深入開(kāi)展。要學(xué)有所用，通過(guò)讀書(shū)學(xué)習，更好地促進(jìn)本職工作。要同“創(chuàng )爭”活動(dòng)、學(xué)習工作室等活動(dòng)有機結合起來(lái)，不斷提升職工的學(xué)習力、執行力和創(chuàng )新力。
讀書(shū)活動(dòng)是一項系統工程，需要長(cháng)期不懈的努力。各級工會(huì )要增強歷史責任感和時(shí)代緊迫感，切實(shí)把讀書(shū)活動(dòng)放在重要位置來(lái)規劃、落實(shí)和推動(dòng)。各級工會(huì )工作者要率先垂范，成為讀書(shū)活動(dòng)的引領(lǐng)者、示范者和推動(dòng)者，以飽滿(mǎn)的熱情、扎實(shí)的工作，推動(dòng)平煤集團讀書(shū)活動(dòng)健康開(kāi)展。
平煤集團公司工會(huì )
20xx年4月22日
公司的通知 篇5
各有關(guān)單位、示范社：
根據ｘｘ省農業(yè)廳《關(guān)于做好20xx年農民專(zhuān)業(yè)合作社省級示范社認定和監測工作的通知》（瓊農字〔20xx〕120號）和ｘｘ省農業(yè)廳《關(guān)于開(kāi)展國家農民專(zhuān)業(yè)合作社示范社監測工作的.通知》（瓊農字〔20xx〕58號）的要求，本篇文章來(lái)自資料管理下載。為切實(shí)做好我縣農民專(zhuān)業(yè)合作社省級、國家級示范社的監測工作，我局決定召開(kāi)20xx年省級及20xx年國家級農民專(zhuān)業(yè)合作社示范社認定和監測工作會(huì )議�，F將有關(guān)事項通知如下：
一、會(huì )議時(shí)間：201 年xx月xx日（星期二）上午9:30報到，10:00準時(shí)開(kāi)會(huì )，會(huì )期半天。
二、地點(diǎn)：縣農業(yè)局會(huì )議室
三、參加單位和示范社：
�。ㄒ唬﹨⒓訂挝唬嚎h發(fā)改委、縣財政局、縣水務(wù)局、縣地方稅務(wù)局、縣工商行政管理局、縣林業(yè)局、縣銀監會(huì )、縣供銷(xiāo)聯(lián)社。
�。ǘ﹨⒓邮痉渡�
1.國家級示范社：瓊中福島橡膠專(zhuān)業(yè)合作社、瓊中眾益養蜂農民專(zhuān)業(yè)合作社、瓊中長(cháng)興檳榔農民專(zhuān)業(yè)合作社。
2.省級示范社：瓊中黎母山綠源養蜂農民專(zhuān)業(yè)合作社、瓊中長(cháng)征根茂養豬專(zhuān)業(yè)合作社、瓊中振洪羅非魚(yú)農民專(zhuān)業(yè)合作社、瓊中五江沙姜農民專(zhuān)業(yè)合作社。
四、有關(guān)要求
1.參加單位各派一名有關(guān)人員；
2.示范社指定理事長(cháng)參加。
20xx年x月x日
公司的通知 篇6
公司全體員工：
生產(chǎn)部xxx自入職以來(lái)，勤奮好學(xué)、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認真高效，能夠積極的完成班組長(cháng)交給的生產(chǎn)任務(wù)。在產(chǎn)品質(zhì)量上都能達到品質(zhì)要求，做出了很好的成績(jì)。為公司發(fā)展貢獻了力量，為公司樹(shù)立了學(xué)習榜樣，達到發(fā)揚成績(jì)、總結經(jīng)驗、引導全體員工比學(xué)趕幫，共同進(jìn)步的目的，在全公司范圍內形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭先的工作氛圍，經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定：評選李杰 為優(yōu)秀員工。獎勵150元。 公司號召全體員工以他為榜樣，團結協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩固、健康發(fā)展貢獻自己的`力量。
特此通知
xxxx有限公司
20xx年x月11日
公司的通知 篇7
物業(yè)公司關(guān)于規范代收郵件的通知提要：目前來(lái)說(shuō)，我司前臺代收的郵件都是和業(yè)主的口頭協(xié)議，并無(wú)相關(guān)的文字作為依據，這樣一來(lái)，物業(yè)公司承擔了風(fēng)險
物業(yè)公司關(guān)于規范代收郵件的通知
尊敬的業(yè)主住戶(hù)：
您好！為了進(jìn)一步做好物業(yè)公司代收郵件的工作，更是為了廣大業(yè)主的切身利益著(zhù)想，我司從實(shí)際角度出發(fā)，**公寓項目規模較大，租戶(hù)較多，在網(wǎng)上購物的人也較多，所以在代收郵件的過(guò)程中一定要規范化。
根據對快遞行業(yè)的了解，將物品送達收件人是快遞行業(yè)的基本要求，也就是說(shuō)物業(yè)所做的代收快遞只能是在收件地址不便快遞人員遞送和收件人取件不便的情況下所做出的非常規服務(wù)。這樣的性質(zhì)應與物業(yè)服務(wù)公司的.基本日常服務(wù)區別開(kāi)來(lái)。
目前來(lái)說(shuō)，我司前臺代收的郵件都是和業(yè)主的口頭協(xié)議，并無(wú)相關(guān)的文字作為依據，這樣一來(lái)，物業(yè)公司承擔了風(fēng)險，在前段時(shí)間的代收郵件過(guò)程中，有出現物品丟失或損壞、業(yè)主長(cháng)時(shí)間不來(lái)領(lǐng)取等這些情況，不僅給我司工作帶來(lái)了不便，更是給業(yè)主帶來(lái)了不便，為了讓廣大業(yè)主能夠及時(shí)收到郵件，便于我司能更好的服務(wù)業(yè)主，避免丟件、落件的情況發(fā)生。更是為了明確送件方、接收方、和物業(yè)公司三者的責任，以勉在今后的代收郵件過(guò)程中產(chǎn)生不必要的糾紛。請廣大業(yè)主看到通知后，如有需要我司代收郵件的業(yè)主，請到我司前臺簽訂《郵件代收委托協(xié)議》,謝謝您的配合。
**公寓客服中心
20xx.10.7
公司的通知 篇8
裝修約定
裝修期間，有商家投訴情況屬實(shí)的，視情節輕重扣質(zhì)保金50---200元。
2. 裝修期間，裝修人員不服從商場(chǎng)管理扣20---100元，情節嚴重者取消施工資格。
3. 裝修期間，發(fā)現有裝修人員偷盜任何商場(chǎng)內物品， 將處以商品原價(jià)500%的罰款。
4. 營(yíng)業(yè)時(shí)間禁止使用電鋸、電錘、點(diǎn)鉆等產(chǎn)生高分貝噪音的工具，如不服從管理，物管人員有權進(jìn)行如下處理： ① 沒(méi)收工具； ② 停電、停止施工；③ 罰款。
5. 營(yíng)業(yè)時(shí)段禁止使用有濃烈刺激味產(chǎn)生的裝飾材料（如香焦水、油漆等）。如有顧客及商
家投訴，物管及保安人員有權強制停止施工。
6. 裝修所產(chǎn)生的建渣應按規定集中到指定地點(diǎn)并及時(shí)清運，建渣未及時(shí)清運者，經(jīng)物管書(shū)
面通知后 未整改的，將處以50---100元的罰款，并由物管辦負責清運，所產(chǎn)生的費用（人工、運輸）從保證金中扣除。
7. 施工中要注意放火安全，做好用電防范措施，如因施工不當造成電路及線(xiàn)路火災事故的.
發(fā)生，將處以500—1000元的罰款。
8. 因施工造成的管道堵塞，滲漏水、停電、損壞他人物品和公共設施、設備的由負責人或
商家負責賠償相關(guān)損失。
9. 隱蔽施工必須檢查內部水電配件是否完好，否則今后再修水管件所發(fā)生的費用由負責人
或商家負責。
10. 禁止隨意改動(dòng)消防噴淋、消防栓、綜合布線(xiàn)及自動(dòng)水電管線(xiàn)走向，如因施工造成的任何
損壞由施工負責人負全責。
裝修過(guò)程檢驗單
備注：裝修完畢后，憑此單到公司財務(wù)室領(lǐng)取應退保證金
商家簽字（章）：
施工負責人簽字（章）：
物管部簽字（章）：
xxxx年xx 月 xx日
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