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成功求職信(15篇)
光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們找工作的時(shí)間越來(lái)越近，這時(shí)候可別把求職信給忘了哦。你知道寫(xiě)求職信需要注意哪些問(wèn)題嗎？下面是小編精心整理的成功求職信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
成功求職信1
一封成功求職信的寫(xiě)法應該再信中就表明自己樂(lè )意同將來(lái)的同事合作，并愿意為事業(yè)而奉獻自己的聰明才智。要寫(xiě)好一封令人滿(mǎn)意的個(gè)人求職信，必須注意以下成功求職信的寫(xiě)作方法，應該能幫你的。 簡(jiǎn)明扼要有條理 用簡(jiǎn)練的'語(yǔ)言把你的求職想法以及個(gè)人特點(diǎn)表達出來(lái)，切忌堆砌詞藻。因為求職信的讀者大都是單位負責人，他們不會(huì )把很多時(shí)間浪費在閱讀冗長(cháng)的文章上。求職信不是你顯示文學(xué)才華的地方，最好用平實(shí)、穩重的語(yǔ)氣來(lái)寫(xiě)。有些大學(xué)畢業(yè)生，總想賣(mài)弄文采，想辦法堆砌華麗時(shí)髦的詞藻，結果弄巧成拙，使人反感。
因此，寫(xiě)作求職倍要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，簡(jiǎn)明扼要，切忌套話(huà)連篇，浮詞滿(mǎn)紙。求職信不在于長(cháng)，而在于精，精在內容集中、明確、語(yǔ)言凝練明快、篇幅短小精悍上。 要有自信 先想好自我推銷(xiāo)的計劃再下筆。不論你是從報紙上看到的招聘廣告，還是從親友那里得來(lái)的信息，都要說(shuō)明自己的立場(chǎng)，以便能讓收信者印象深刻。寫(xiě)開(kāi)場(chǎng)白之前一定要深思熟慮，如果氣勢不足，一開(kāi)始自然就沒(méi)有吸引力。應按寫(xiě)一則新聞導語(yǔ)或是擬廣告詞的態(tài)度來(lái)對待。 富有個(gè)性，不落俗套 書(shū)寫(xiě)一封求職信，正如精心策劃一則廣告，不拘泥于通俗寫(xiě)法，立意新穎，以獨特的語(yǔ)言及多元化的思考方式，給對方造成強烈的印象，引人注意，并挑起興趣。一封求職信，無(wú)論內容多么完備，如果吸引不了對方的注意，則一切枉然；對方如果對你的陳述不感興趣，則前功盡棄。寫(xiě)一封吸引HR求職信，別人雇主對你失去興趣。 確定求職目標實(shí)事求是 一個(gè)人對求職目標的確定也并不是一件容易的事情，一定要符合人才市場(chǎng)的供求規律和競爭法則。
成功求職信2
XX經(jīng)理：
您好！
我寫(xiě)此信應聘貴公司招聘的經(jīng)理助理職位。我很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的招聘廣告，并一直期望能有機會(huì )加盟貴公司。
兩年前我畢業(yè)于首都經(jīng)濟貿易大學(xué)國際貿易專(zhuān)業(yè)，在校期間學(xué)到了許多專(zhuān)業(yè)知識，如國際貿易，國際貿易實(shí)務(wù)，國際商務(wù)談判，國際貿易法，外經(jīng)貿英語(yǔ)等課程。畢業(yè)后，就職于一家外貿公司，從事市場(chǎng)助理工作，主要是協(xié)助經(jīng)理制定工作計劃、一些外聯(lián)工作、以及文件、檔案的.管理工作。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語(yǔ)熟練，略懂日語(yǔ)。我深信可以勝任貴公司經(jīng)理助理之職。
個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知，我的聯(lián)系電話(huà)：139********
感謝您閱讀此信并考慮我的應聘要求！
此致
敬禮！
您真誠的朋友：
XXXX年X月X月
成功求職信3
在找工作過(guò)程中，一封漂亮的求職信就像一位出色的“使者”，可以在您未和用人單位見(jiàn)面之前，就展現出您的長(cháng)處，使您能能增加獲得面試的機會(huì )。為此，您需要精心設計好您的求職信。
投用人單位所好
求職信是交際的一種形式，從用人單位的.角度出發(fā)考慮問(wèn)題是使求職信產(chǎn)生積極效果的重要方法。您應該采取換位思考的方法，通過(guò)分析用人單位提出的要求，然后有針對性地提供自己的背景資料，表現出獨到的智慧與才干，使他們從您的信中看到希望，并做出對您有利的決定。
內容要精練實(shí)用
求職信是一次非正式的考核，用人單位要通過(guò)信件了解您的語(yǔ)言修辭和文字表達能力。所以求職信不宜太長(cháng)，一般不多于一頁(yè)。求職信也不宜是履歷的翻版，應自成一體。寫(xiě)求職信要堅持實(shí)事求是的原則，用成就和事實(shí)代替華而不實(shí)的修飾語(yǔ)，恰如其分地介紹自己。要突出重點(diǎn)、文字順暢、字跡工整。
結構和包裝要講究
通常，求職信的開(kāi)頭部分先寫(xiě)明要申請的職位和您是如何得知該職位招聘信息的。第二部分陳述個(gè)人技能和個(gè)性特征。第三部分表明您希望迅速得到回音，并提供與您聯(lián)系的最佳方式。第四部分是感謝對方閱讀并考慮您的應聘。每封求職信應以針對適合雇主而精心設計，以此表明你明白該公司的需要。此外，鑒于求職信的特殊使命，所以應盡量用高檔紙書(shū)寫(xiě)，仔細校對，避免打字或語(yǔ)法方面的錯誤，要自存副本。
成功求職信4
敬啟者：
據紐約商業(yè)圖書(shū)出版社信托部經(jīng)理白約翰先生稱(chēng)：貴公司擬于六月份增加會(huì )計職員若干名，本人擬參加此等職務(wù)應征。
對本人情況，閣下可從本函所附資料中獲得了解，本人曾從事商業(yè)圖書(shū)工作五年
之久，獲有各種經(jīng)驗。我現任職的`公司已同意向閣下提供有關(guān)我在其公司服務(wù)的資料。我除在兩公司的信托部和會(huì )計部服務(wù)外，在財務(wù)管制方面，亦獲得若干經(jīng)驗。在兩個(gè)部門(mén)工作時(shí)，均負責日常行政工作。我在中央商業(yè)學(xué)校和布隆克斯學(xué)院所修課程，均與閣下會(huì )計部門(mén)業(yè)務(wù)有關(guān)。
希望閣下抽空給予接見(jiàn)。若需本人較詳細資料，請按本函上方所載地址匯函通知。
求職人：xx
xxxx年xxxx月xxxx日
成功求職信5
羅總:
您的事很多，但希望您能看完。我是一名經(jīng)歷過(guò)坎坷，嘗過(guò)甜酸苦辣的人。因為敢于冒險，而品味過(guò)成功的豐碩果實(shí);因為探索冒險，也體驗過(guò)觸礁的震蕩與凄涼。但是，這一切都錘煉了我作為企業(yè)人員所必須具備的成熟與膽識!我的過(guò)去，正是為了明日的企業(yè)發(fā)展而準備、而蘊積;我的未來(lái)，正準備為經(jīng)企總公司而奮斗、而拼搏、而奉獻!
現在正是經(jīng)企總公司招兵選將待機而發(fā)的重要關(guān)頭。我不想僅是錦上添花，我不想在涼爽的空調房里坐享其成!我想雨中送傘，我想雪中送炭。我想親身去闖、去干!xxxx年到xxxx年間，我經(jīng)受過(guò)8年駕駛汽車(chē)、摩托車(chē)的鍛煉;學(xué)過(guò)三年法律(西南政法學(xué)院法律專(zhuān)業(yè)函授生);經(jīng)歷過(guò)6年辦案(法紀與經(jīng)濟案件)的挑戰與考驗……
做文秘，我有作品見(jiàn)報;做駕駛，已有20萬(wàn)行程;做經(jīng)管，我已擯棄了不切實(shí)際的夢(mèng)想而變得自信和有主見(jiàn)。兵馬未動(dòng)，先從敗著(zhù)想，甕中捉鱉，才是穩操勝券。
羅總，當初您闖海南，不也是三十六計，計計斟酌，萬(wàn)無(wú)一失，每失必補的嗎?最壞的打算不就是要變賣(mài)公司價(jià)值500萬(wàn)的房子、車(chē)子嗎?
實(shí)踐證明，兩萬(wàn)塊錢(qián)闖海南建內江大廈體現的不僅是直觀(guān)的.賺錢(qián)三千萬(wàn)，而是智慧、膽識與科學(xué)決策融合的立體結晶。良鳥(niǎo)擇木而棲，士為知己者“容”。
當公司需要宣傳、謄寫(xiě)文書(shū)時(shí)，也許我可以提筆“濫竽充數”;當您為了提高辦事效率而自己駕車(chē)的時(shí)候，也許我可以換換疲憊的您偕同前往;當公司為法律事務(wù)而起糾紛，因為業(yè)務(wù)增多而難于應付的時(shí)候，我可以動(dòng)腿揮手用所學(xué)法律，伶牙俐齒，搖旗吶喊，竭力為公司解一分憂(yōu)慮，增一寸利潤，挽一點(diǎn)損失……
我不能再說(shuō)了，說(shuō)多了我怕像王婆賣(mài)瓜，“實(shí)踐出真知，斗爭長(cháng)才干�！蔽抑恍枰獙�(shí)踐，去闖、去干。因為才干在實(shí)踐中養成，也終究要在實(shí)踐中體現!羅總，一個(gè)合作機會(huì )，對我來(lái)說(shuō)是一次良好的開(kāi)端。
我期待著(zhù)好消息。
此致
敬禮！
自薦人:xxx
成功求職信6
尊敬的公司各位領(lǐng)導：
您們好！
我即將畢業(yè)于四川外語(yǔ)學(xué)院英語(yǔ)翻譯系，很榮幸在此做自我推薦，為了節約您的時(shí)間，我就下面三個(gè)方面推薦自己：
一、在學(xué)校期間，各門(mén)功課成績(jì)優(yōu)秀，多次獲得學(xué)院獎學(xué)金，對此可以參考隨附的.所有證書(shū)。
二、在學(xué)習之際，明確自己的學(xué)習目的，不僅是為了掌握英語(yǔ)而學(xué)習，而是要把英語(yǔ)做為我今后工作的工具，成為我理想實(shí)現的基石。所以我特別注重英語(yǔ)表達的訓練，對此您可以在面試中得到體會(huì )。
三、從大三開(kāi)始，在課余之時(shí)，努力學(xué)習外貿方面的知識，并于今年10月參加了全國貨運代理資格考試，并認識許多貨運代理的朋友，有一定的交際圈。
xxx
20xx年x月x日
成功求職信7
1.求職信要突出重點(diǎn)
專(zhuān)業(yè)人事顧問(wèn)提醒大家要認清求職信與履歷表的分別:“兩者各自發(fā)揮不同的用途。
求職信的作用是求職者推銷(xiāo)過(guò)去的經(jīng)驗、技能，怎樣符合應征職位的要求，簡(jiǎn)單一句就是：“要讓雇主知道，為何要考慮你的申請”。
而履歷表則是根據事實(shí)，將求職者所有的專(zhuān)長(cháng)完整地羅列其中。
如果把所有個(gè)人專(zhuān)長(cháng)全部都寫(xiě)在求職信上，并無(wú)針對不同職位的不同要求，只會(huì )令雇主覺(jué)得你的求職信內容欠缺重點(diǎn)，不太有說(shuō)服力。
2.不宜有文字上的錯訛，資料文法不容錯漏
求職信中切忌有錯字、別字、病句及文理欠通順的現象發(fā)生。
資料文法不容錯漏，并要隨信附上所需的照片、學(xué)歷證明等，以免影響雇主對你的印象，因而錯失面試機會(huì )。
3.資料要簡(jiǎn)潔貼題
用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言把你的求職想法以及個(gè)人特點(diǎn)表達出來(lái)，切忌堆砌詞藻。
因為求職信的讀者大都是單位負責人，他們不會(huì )把很多時(shí)間浪費在閱讀冗長(cháng)的文章上。
求職信不是你顯示文學(xué)才華的地方，最好用平實(shí)、穩重的語(yǔ)氣來(lái)寫(xiě)。
有些大學(xué)畢業(yè)生，總想賣(mài)弄文采，想辦法堆砌華麗時(shí)髦的詞藻，結果弄巧成拙，使人反感。
因此，寫(xiě)求職信要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，簡(jiǎn)明扼要，切忌套話(huà)連篇，浮詞滿(mǎn)紙。
求職信不在于長(cháng)，而在于精，精在內容集中、明確，語(yǔ)言凝練明快，篇幅短小精悍上。
哈佛人力資源研究所在1992年就有一份經(jīng)典的測試報告，即一封求職信如果內容超過(guò)400個(gè)單詞，則其效度只有25%，即閱讀者只會(huì )留下對1/4內容的印象，因此寫(xiě)得簡(jiǎn)潔是十分重要的一個(gè)標準。
4.如有必要須手寫(xiě)求職信，字跡一定要工整
古人云：“字如其人，文如其人。
如果你的文章流利，字又寫(xiě)得漂亮，這首先從門(mén)面上就壓倒了其他競爭對手，并且能夠把你的工作態(tài)度、精神狀況、性格特征介紹給對方，加上你的求職條件，就會(huì )使你在眾多的求職者中取勝。
事實(shí)上，工整的字體使人心情舒暢，潦草的字跡令人生厭，這也是我們每個(gè)人都體驗過(guò)的感覺(jué)。
也正如在調查中某人才交流中心的負責人與我們交談時(shí)所說(shuō)：“要處理的信件太多了，像字跡潦草的信我們一般都先丟在一邊，待有空閑時(shí)再說(shuō)。
而實(shí)際求職過(guò)程中，遇到這種情況還算你幸運，要碰到一個(gè)嚴厲的負責人，他會(huì )連看也不看，就“啪”地一下扔進(jìn)廢紙簍。
所以，為了達到你的求職目的，就應該將你的求職信書(shū)寫(xiě)工整，讓人一目了然、賞心悅目。
5.要有自信
要先想好自我推銷(xiāo)的計劃再下筆。
不論你是從報紙上看到的招聘廣告，還是從親友那里得來(lái)的信息，都要說(shuō)明自己的立場(chǎng)，以便能讓收信者印象深刻。
寫(xiě)開(kāi)場(chǎng)白之前一定要深思熟慮，如果氣勢不足，一開(kāi)始自然就沒(méi)有吸引力。
應按寫(xiě)一則新聞導語(yǔ)或是擬廣告詞的態(tài)度來(lái)對待。
6.富有個(gè)性，不落俗套
書(shū)寫(xiě)一封求職信，正如精心策劃一則廣告，不要拘泥于通俗寫(xiě)法，要立意新穎，以獨特的語(yǔ)言及多元化的思考方式給對方造成強烈的印象，引人注意，并挑起興趣。
一封求職信，無(wú)論內容多么完備，如果吸引不了對方的注意，則一切枉然;對方如果對你的陳述不感興趣，則前功盡棄。
7.確定求職目標，實(shí)事求是
一個(gè)人對求職目標的確定也并不是一件容易的事情，一定要符合人才市場(chǎng)的供求規律和競爭法則。
在我國實(shí)行社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的今天，人才在某種程度上來(lái)講，也可以被看成是“商品”。
市場(chǎng)的供求規律無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著(zhù)商品的價(jià)格。
供不應求時(shí)，價(jià)格高于價(jià)值，也就是說(shuō)，這是人才的賣(mài)方市場(chǎng);供大于求時(shí)，價(jià)格就低于價(jià)值，是人才的買(mǎi)方市場(chǎng)。
了解了這一規律，你進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)時(shí)就不會(huì )一廂情愿地只憑你的學(xué)歷，時(shí)刻想著(zhù)應該得到什么樣的工作，而會(huì )去適應市場(chǎng)的運行機制和競爭法則。
至于你能“賣(mài)”到什么樣的價(jià)格，要憑市場(chǎng)行情而定。
在大學(xué)生多如牛毛的今天，你要價(jià)太高，勢必會(huì )無(wú)人問(wèn)津。
最明智的選擇是順應市場(chǎng)，調價(jià)處理。
同樣道理，如果你學(xué)的是社會(huì )冷門(mén)專(zhuān)業(yè)，即使是博士生，恐怕也只能是找到一個(gè)本科生的職位。
同時(shí)，市場(chǎng)競爭法則也制約著(zhù)你對職業(yè)的選擇。
求職的競爭從本質(zhì)上講，是人的才能、素質(zhì)的競爭。
參與競爭前，你應先對自己有一個(gè)明確的估價(jià)，確定一下自己是哪個(gè)檔次上的，然后再決定向哪個(gè)水平的職位挑戰。
只有這樣，你才能在符合市場(chǎng)供求規律和競爭法則的前提下，擺正自己的位置，確定合理的目標，也才能使你的求職信有的放矢，提高成功率。
8.自我推銷(xiāo)與謙虛應適當有度
寫(xiě)求職信就是推銷(xiāo)自己，就要強調你自己的成就，強調你對所選單位的價(jià)值，這就少不了自我介紹一番，但是一定要講究技巧。
比如，你信中表達的“有能力開(kāi)創(chuàng )企業(yè)的新局面”，讓人聽(tīng)起來(lái)就很刺耳。
應用點(diǎn)技巧來(lái)表達，可以說(shuō)：“我可以用所學(xué)的知識，建立一套新的管理計劃，以提高企業(yè)的生產(chǎn)率”，“可以為企業(yè)搞一些形象設計”等等。
對于中國人來(lái)講，謙虛是一種美德。
一個(gè)謙虛的人，可以使對方產(chǎn)生好感。
但對于求職者來(lái)說(shuō)，過(guò)分的謙虛，同樣會(huì )使人覺(jué)得你什么也不行。
謙虛不是自我否定，是實(shí)事求是、恰如其分地表現自己。
所以，寫(xiě)求職信應遵循“適度推銷(xiāo)”的原則，但要視具體情況而定。
由于文化上的差異，對外資企業(yè)可多一些自吹，對國內企業(yè)應多一些謙虛。
9.少用簡(jiǎn)寫(xiě)詞語(yǔ)，慎重使用“我”的`字句
平時(shí)你與人交談時(shí)，可能習慣簡(jiǎn)稱(chēng)自己的學(xué)�；蛩鶎W(xué)的學(xué)科專(zhuān)業(yè)，但在求職信上最好不要用簡(jiǎn)稱(chēng)，因為用人單位的領(lǐng)導不一定都了解你的學(xué)�；驅�(zhuān)業(yè)的簡(jiǎn)稱(chēng)，往往容易使他們因不明白而產(chǎn)生誤解。
如“科大”，究竟是指中國科技大學(xué)還是北京科技大學(xué)?專(zhuān)業(yè)的簡(jiǎn)稱(chēng)有時(shí)就更讓人莫名其妙。
另外，多處簡(jiǎn)寫(xiě)有時(shí)還會(huì )使人覺(jué)得你做事不能脫離學(xué)生本色，或認為你態(tài)度不夠慎重，從而影響錄用。
此外，在求職信中需要用“我覺(jué)得”、“我看”、“我想”、“我認為”等語(yǔ)氣來(lái)說(shuō)明自己的觀(guān)點(diǎn)時(shí)，要慎重，否則會(huì )讓用人單位對你留下自高自大、思想不成熟的印象。
10.信皮稱(chēng)呼用尊稱(chēng)
信皮(封文)的主要內容除要清楚、準確地寫(xiě)明收信人地址及郵政編碼、收信人姓名、發(fā)信人地址及姓名以外，還要恰當地選用對收信人的禮貌詞語(yǔ)。
首先要注意收信人的稱(chēng)呼。
信皮是寫(xiě)給郵遞員看的，因此應根據收信人的職銜、年齡等，寫(xiě)上“經(jīng)理(或總經(jīng)理)”、“廠(chǎng)長(cháng)”、“人事資源部長(cháng)”、“人事經(jīng)理”或“先生”、“同志”、“女士”等。
其次，要講究“啟封辭”、“緘封辭”的選擇。
“啟封辭”是請收信人拆封的禮貌詞語(yǔ)，它表示發(fā)信人對收信人的感情和態(tài)度。
一般對高齡長(cháng)輩常用“安啟”、“福啟”，對其余長(cháng)輩用“鈞啟”、“賜啟”;對平輩，可依照受信人的身份、性別，分別用“力啟”(對軍人)、“文啟”(對教師)、“芳啟”(對女士)。
“緘”字的用法也有講究，給長(cháng)輩的信宜用“謹緘”，對平輩用“緘”。
明信片、賀年卡等因無(wú)封套，因而無(wú)所謂“啟”和“緘”。
求職者須注意，切忌用掛號或快件寄求職資料，以免勞神費時(shí)。
清遠人才網(wǎng)提醒各位：求職信的作用是讓雇主知道你非常想而且有能力來(lái)?yè)未寺毼�，吸引�?她)翻閱你的簡(jiǎn)歷等自薦材料。
切忌：求職信寫(xiě)的過(guò)長(cháng)，有的放矢地說(shuō)明對這個(gè)職位產(chǎn)生興趣或想面談的原因即可，一般一兩段或一頁(yè)紙足夠
成功求職信8
一份好的求職信，無(wú)非是要執行以下兩個(gè)功能：
�。�1） 要推銷(xiāo)自己適合所申請職位的優(yōu)點(diǎn)。如果你看上去似乎有不足之處，必須在求職信中加以彌補；
�。�2） 要展示自己對職位的理解。表達自己對職位的理解，遠遠勝過(guò)表達自己對職位的興趣，因為興趣人人都可以有（至少裝作有），而理解卻是見(jiàn)仁見(jiàn)智，各有千秋的。
下面，請大家欣賞這封相當成功的求職信：
您好！我是一名即將畢業(yè)的中山大學(xué)本科生，非常高興在中華英才網(wǎng)、中國人才指南網(wǎng)和我們的校園網(wǎng)站上看到中國移動(dòng)廣東分公司的招聘信息，特別是看到廣州和中山分公司都在其中，如果能在自己的家鄉加入移動(dòng)，對我這個(gè)喜愛(ài)移動(dòng)喜愛(ài)廣州的人來(lái)說(shuō)是絕妙的。（點(diǎn)評：第一段，既告訴對方自己如何得知招聘信息，同時(shí)表達了自己的熱誠。）
但是您一定有疑慮，因為我這個(gè)學(xué)旅游酒店管理的人卻想應聘市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)！關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，我想進(jìn)行如下說(shuō)明：
�。�1） 在學(xué)科知識上我并不遜于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。我們的專(zhuān)業(yè)除了學(xué)習市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的一系列課程外，還專(zhuān)注于消費者心理的研究，正如移動(dòng)所說(shuō)“溝通從心開(kāi)始”，把握消費者心理對于營(yíng)銷(xiāo)策劃更為重要。另外，我還廣泛閱讀了從《定位》到《忠誠的'價(jià)值》等眾多營(yíng)銷(xiāo)論著(zhù)。
�。�2） 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中許多具有藝術(shù)性、技巧性和因地制宜的東西，都不是可以從書(shū)上學(xué)到的，大衛。奧格威在成為廣告教父之前是一個(gè)被牛津退學(xué)的郁悶廚子，策劃狂人史玉柱也不過(guò)是一個(gè)整天計算數學(xué)方程式的四眼學(xué)生。在這點(diǎn)上，我已經(jīng)證明了我的天賦，我的營(yíng)銷(xiāo)案例分析課程是全院最高分95分，而且從簡(jiǎn)歷中您能夠看到，我曾經(jīng)成功地參與了企業(yè)的策劃活動(dòng)。
�。c(diǎn)評：第二段，把自己最大的優(yōu)點(diǎn)呈現出來(lái)，既然是校園招聘，最有利的證據就是自己的學(xué)分，而且是比別的同學(xué)都高的學(xué)分。事實(shí)上，該職位對專(zhuān)業(yè)本身并無(wú)限制，但鄭明明主動(dòng)地“自暴其短”，說(shuō)明自己的專(zhuān)業(yè)不是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，實(shí)際上是想以先抑后揚的手法起到“后來(lái)居上”的效果，意思是說(shuō)，你看，我專(zhuān)業(yè)不對口，可是我的知識結構和那些專(zhuān)業(yè)對口的學(xué)生相比絲毫也不遜色，而這則變相地說(shuō)明了她的學(xué)習能力更強。）
在廣西移動(dòng)的業(yè)務(wù)當中，我很中意12580移動(dòng)秘書(shū)服務(wù)，我覺(jué)得這是一個(gè)設計得非常好的增值服務(wù)，工作人士以及象我們這樣正在找工作的大學(xué)生就非常需要此項服務(wù)。最關(guān)鍵的問(wèn)題是如何推廣給顧客！假如我有幸能夠加入移動(dòng)，我會(huì )采取如下的方法進(jìn)行推廣：
�。�1） 在大學(xué)校園設立咨詢(xún)臺進(jìn)行推廣。我們可以聯(lián)系學(xué)校的就業(yè)輔導中心，強調我們這項服務(wù)可以幫助大學(xué)生不錯過(guò)任何一家企業(yè)的面試通知，那么很可能學(xué)校會(huì )免費提供場(chǎng)地讓我們做宣傳。
�。�2） 免費免操作為顧客提供半個(gè)月的12580移動(dòng)秘書(shū)服務(wù)，所謂免操作，是指顧客不需要到營(yíng)業(yè)廳辦理，不需要自己打1860開(kāi)通，也不需要設立密碼，一切都和短信息一樣，是自行開(kāi)通的！顧客對于任何一項服務(wù)都是非常非常怕麻煩的，所以我們要把服務(wù)做到0麻煩！當顧客已經(jīng)習慣這項服務(wù)時(shí)，我們就可以要求顧客打電話(huà)開(kāi)通此項業(yè)務(wù)了！
�。c(diǎn)評：第三段，以模擬工作的方法來(lái)展現自己對該職位的理解，盡管方案未必能夠行得通，但是充分地展示了自己對移動(dòng)的關(guān)注和熱誠。）
當然，目前我對于移動(dòng)的業(yè)務(wù)完全是門(mén)外漢，您可能會(huì )對我的幼稚啞然失笑，不過(guò)，我只是想讓您了解我對通訊業(yè)務(wù)的熱情和喜愛(ài)！同時(shí)我相信自己能夠為廣西移動(dòng)的壯大添磚加瓦，和全球通的新廣告詞一樣，“我能” ！
感謝您的閱讀，忠心期待您的回復。同時(shí)祝您身體健康，一切順意！
成功求職信9
A:開(kāi)頭
開(kāi)頭一定要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山的寫(xiě)明你對公司有興趣并想擔任他們空缺的職位，以及你是如何得知該職位的招聘信息的。
例如： 獲知貴公司xxxx年xx月xx日在xxxxxx上招聘xxxxxx的信息后，我寄上簡(jiǎn)歷敬請斟酌。
B:推銷(xiāo)自己
信的第二部分要簡(jiǎn)短地敘述自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)以及才能，特別是這些才能將滿(mǎn)足公司的'需要。沒(méi)有必要具體陳述，詳細內容引導對方查看你的簡(jiǎn)歷。此外，推銷(xiāo)時(shí)要適度，不能夸大其詞。
C:聯(lián)系方式
寫(xiě)清楚在求職信中給出你電話(huà)預約面試的可能時(shí)間范圍，或表明你希望迅速得到回音，并標明與你聯(lián)系的最佳方式。
D:收尾
感謝他們閱讀并考慮你的應聘。
另外還有幾點(diǎn)是一定要注意的：
A:首先求職信的篇幅不要太長(cháng)，簡(jiǎn)明扼要就可以了。
B:其次不要粘貼或附帶太多支持文件，諸如證書(shū)、獎狀等復印件，除非是招聘單位在招聘廣告中特別申明要求的，否則寄了厚厚一大疊材料，成本代價(jià)不菲，收效可能甚微。
C:最后，態(tài)度要誠懇，不需要任何豪言壯語(yǔ)，也不用使用任何華麗的詞匯，只要讓對方讀來(lái)覺(jué)得親切、自然、實(shí)實(shí)在在就可以了。
成功求職信10
或許有時(shí)分你會(huì )以為，那么的一點(diǎn)小創(chuàng )意會(huì )有很多的作用嗎？但是有否想過(guò)，當這個(gè)小小的創(chuàng )意惹起別人的留意時(shí)分，就闡明你成功了，換句話(huà)就是你的創(chuàng )作失掉他人的認同。至于你去面試的時(shí)分，像大多的人那樣想，求職信就求職信，怎樣搞也沒(méi)多大能夠有創(chuàng )新的。那當然，這是由于要用心發(fā)明有特性的求職信吧。
聽(tīng)說(shuō)過(guò)這樣的一個(gè)故事：一位青年參與招聘面試，當他趕到時(shí)曾經(jīng)有20位求職者排在后面，于是他寫(xiě)了一張紙條，老板看后大笑，原來(lái)紙條上寫(xiě)著(zhù)：“先生，我排在隊伍第21位，在您看到我之前，請不要作任何決議�！弊畛踹@位青年如愿以?xún)�。這位青年求職的成功，從技巧方面講，在于他新穎的創(chuàng )意，喚起了主考官的特別留意。能否惹起招聘考官的留意，是走向成功的第一步，一些看似有關(guān)的小創(chuàng )意，有時(shí)卻能起到意想不到的作用。
在臨近高校畢業(yè)的時(shí)節時(shí)分，各公司人力資源部門(mén)常會(huì )收到少量的求職信。優(yōu)秀的求職信怎樣寫(xiě)才使你的求職信在一大堆信中惹人眼目呢？信封和郵票的作用不可小視。在一大堆土黃色牛皮紙函件中，一個(gè)素白的箋封能夠會(huì )令人目光為之一振；假如你有美術(shù)功底，在信封適當的地位展現一下，也許會(huì )被人欣賞；假如你遠在另一個(gè)城市，并對這次求職寄予厚望，不防發(fā)一封“ems”，在信封上貼一兩枚精巧的特種（t）或留念（j）郵票，一定能與滿(mǎn)眼的“民居”構成激烈的視覺(jué)反差，沒(méi)準對方就是一個(gè)集郵喜好者……你可以充沛調動(dòng)你的思想和創(chuàng )意，其目的是：制造反差，悅人眼目，引人先睹內之概況。假如能讓招聘主管人員把你的求職信從一大堆信中撿出來(lái)，你的一番苦心就沒(méi)白費。這樣你的求職信就不必漂浮在大海里。
你的.求職信能被挑出來(lái)了，你還得讓人能集中心思看下去�；蛟S你開(kāi)端焦躁了，一篇求職信哪有這么多的東西。但是他人看到你突出的包裝之后，你的內容是那么的不吸引，似乎會(huì )使面試者發(fā)生很大的落差。而求職信的寫(xiě)作辦法中，假如你練得一手好書(shū)法，這時(shí)正好可以派上用場(chǎng)，假如你的字不那么美麗，還是不要獻丑為好，用電腦打印出來(lái)，明晰、工整而美觀(guān)。求職信力圖簡(jiǎn)約，假如材料較多，可以自創(chuàng )報紙編排手法，經(jīng)過(guò)設小標題、分設不同字體、分段、空行等使全部?jì)热莅鎵K明晰、頭緒清楚，宗旨突出，易于掌握重點(diǎn)。否則，密密層層、亂糟糟一大片只恐令人難以卒讀。能讓人事主管人員仔細審閱完你的求職信，你就向成功又邁進(jìn)了一步。
成功求職信11
XX經(jīng)理：
好您！
我寫(xiě)此信應聘貴司公招聘的經(jīng)理助理職位。俺很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的招聘廣告，并一直期望能有機會(huì )加盟貴司公。兩年前俺畢業(yè)于首都經(jīng)濟貿易學(xué)大國際貿易業(yè)專(zhuān)，在校期間學(xué)到了許多業(yè)專(zhuān)知識，如國際貿易，國際貿易實(shí)務(wù)，國際商務(wù)談判，國際貿易法，外經(jīng)貿英文等課程。畢業(yè)后，就職于一家外貿司公，從事市場(chǎng)助理作工，主要是協(xié)助經(jīng)理制定作工計劃、一些外聯(lián)作工、以及文件、檔案的管理作工。本人具備一定的.管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英文熟練，略懂日語(yǔ)。我深信可以勝任貴司公經(jīng)理助理之職。
個(gè)人歷簡(jiǎn)及相關(guān)材料一并附上，希望您能感到俺是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知，俺的聯(lián)系電話(huà)：
感謝您閱讀此信并考慮俺的應聘要求！
致此
禮敬！
求職者：
20xx年X月X月
成功求職信12
成功求職信必備之一：確定求職目標，實(shí)事求是
一個(gè)人對求職目標的確定也并不是一件容易的事情，一定要符合人才市場(chǎng)的供求規律和競爭法則。在我國實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟的今天，人才在某種程度上來(lái)講，也可以被看成是“商品”。市場(chǎng)的供求規律無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著(zhù)商品的價(jià)格。供不應求時(shí)，價(jià)格高于價(jià)值，也就是說(shuō)，這是人才的賣(mài)方市場(chǎng)；供大于求時(shí)，價(jià)格就低于價(jià)值，是人才的買(mǎi)方市場(chǎng)。了解了這一規律，你進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)時(shí)就不會(huì )一廂情愿地只憑你的學(xué)歷，時(shí)刻想著(zhù)應該得到什么樣的工作，而會(huì )去適應市場(chǎng)的`運行機制和競爭法則。至于你能“賣(mài)”到什么樣的價(jià)格，要憑市場(chǎng)行情而定。在大學(xué)生多如牛毛的今天，你要價(jià)太高，勢必會(huì )無(wú)人問(wèn)津。最明智的選擇是順應市場(chǎng)，調價(jià)處理。同樣道理，如果你學(xué)的是社會(huì )冷門(mén)專(zhuān)業(yè)，即使是博士生，恐怕也只能是找到一個(gè)本科生的職位。同時(shí)，市場(chǎng)競爭法則也制約著(zhù)你對職業(yè)的選擇。求職的競爭從本質(zhì)上講，是人的才能、素質(zhì)的競爭。參與競爭前，你應先對自己有一個(gè)明確的估價(jià)，確定一下自己是哪個(gè)檔次上的，然后再決定向哪個(gè)水平的職位挑戰。只有這樣，你才能在符合市場(chǎng)供求規律和競爭法則的前提下，擺正自己的位置，確定合理的目標，也才能使你的求職信有的放矢，提高成功率。
成功求職信必備之二：要有自信
要先想好自我推銷(xiāo)的計劃再下筆。不論你是從報紙上看到的招聘，還是從親友那里得來(lái)的信息，都要說(shuō)明自己的立場(chǎng)，以便能讓收信者印象深刻。寫(xiě)開(kāi)場(chǎng)白之前一定要深思熟慮，如果氣勢不足，一開(kāi)始自然就沒(méi)有吸引力。應按寫(xiě)一則新聞或是擬詞的態(tài)度來(lái)對待。
成功求職信必備之三：富有個(gè)性，不落俗套
書(shū)寫(xiě)一封求職信，正如精心策劃一則，不要拘泥于通俗寫(xiě)法，要立意新穎，以獨特的語(yǔ)言及多元化的思考方式給對方造成強烈的印象，引人注意，并挑起興趣。一封求職信，無(wú)論內容多么完備，如果吸引不了對方的注意，則一切枉然；對方如果對你的陳述不感興趣，則前功盡棄。
成功求職信必備之四：如有必要須手寫(xiě)求職信，字跡一定要工整
古人云：“字如其人，文如其人�！比绻愕奈恼铝骼�，字又寫(xiě)得漂亮，這首先從門(mén)面上就壓倒了其他競爭對手，并且能夠把你的工作態(tài)度、精神狀況、性格特征介紹給對方，加上你的求職條件，就會(huì )使你在眾多的求職者中取勝。事實(shí)上，工整的字體使人心情舒暢，潦草的字跡令人生厭，這也是我們每個(gè)人都體驗過(guò)的感覺(jué)。也正如在調查中某人才交流中心的負責人與我們交談時(shí)所說(shuō)：“要處理的信件太多了，像字跡潦草的信我們一般都先丟在一邊，待有空閑時(shí)再說(shuō)�！倍鴮�(shí)際求職過(guò)程中，遇到這種情況還算你幸運，要碰到一個(gè)嚴厲的負責人，他會(huì )連看也不看，就“啪”地一下扔進(jìn)廢紙簍。所以，為了達到你的求職目的，就應該將你的求職信書(shū)寫(xiě)工整，讓人一目了然、賞心悅目。
成功求職信13
中國留學(xué)生的睿智和勤奮，以及廣博的學(xué)識曾經(jīng)被西方許多學(xué)者稱(chēng)呼為會(huì )走路的書(shū)架，對于許多留學(xué)愛(ài)爾蘭的華人學(xué)生來(lái)說(shuō)，讀書(shū)并非難事，然而畢業(yè)后如何找到好工作，如何才能在面試以及遞交簡(jiǎn)歷的過(guò)程中給雇主留下深刻的印象，則是一件非常重要的事情。
日前，記者采訪(fǎng)了都柏林商學(xué)院職業(yè)服務(wù)中心的工作人員，并請他們給廣大中國留學(xué)生支招，使大家能順利在畢業(yè)后找到好的工作。
在大多數申請工作的學(xué)生中，很少有人了解求職信的意義，許多學(xué)生往往對簡(jiǎn)歷的'寫(xiě)作感到難以把握，而不知道求職信的作用。事實(shí)上，遞交的求職信是與雇主的第一次交流，其影響和意義不可低估。
很多留學(xué)生在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，往往因為語(yǔ)法問(wèn)題而讓雇主對學(xué)生的印象大打折扣，讓僅存的工作機會(huì )成為泡影。那么，對于中國學(xué)生來(lái)說(shuō)，當簡(jiǎn)歷的內容有著(zhù)不可逾越的障礙時(shí)，求職信便變得非常重要了。
一份好的求職信無(wú)需太過(guò)花哨的設計，但是必需要突出以下幾點(diǎn)：個(gè)人經(jīng)驗、所掌握的技術(shù)和能力。如果求職信中沒(méi)有包含這兩大重要信息，或是沒(méi)有突出這些優(yōu)勢，那么對于雇主來(lái)說(shuō)，看簡(jiǎn)歷無(wú)異于浪費時(shí)間。
中國學(xué)生最薄弱的地方往往就是文字的書(shū)寫(xiě)和語(yǔ)言拼寫(xiě)，事實(shí)上這些因素對于面試來(lái)說(shuō)是相當致命的。有不少愛(ài)爾蘭企業(yè)的雇主或HR表示，對于拼寫(xiě)錯誤感到難以容忍，換位思考一下，你收到一份漢字錯誤連篇，字跡潦草難看的簡(jiǎn)歷，會(huì )有好感嗎？對于都柏林商學(xué)院的學(xué)生來(lái)說(shuō)，在你們即將投放簡(jiǎn)歷和求職信前，可以前往學(xué)校的職業(yè)服務(wù)中心，工作人員會(huì )對簡(jiǎn)歷的文字進(jìn)行修改和潤色，使你的求職機會(huì )變得更多。
求職信的書(shū)寫(xiě)并非是一項一勞永逸的事情，因為每次求職的職位，公司都不一樣，因此只有區別對待，有的放矢，方可百發(fā)百中。都柏林商學(xué)院提醒，細節決定成敗，在書(shū)寫(xiě)求職信時(shí)，必須按照高水準來(lái)要求自己，切不可因為語(yǔ)法錯誤，拼寫(xiě)錯誤而葬送一次大好的面試機會(huì )。
成功求職信14
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是畢業(yè)于__理工學(xué)院計算機科學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè)的___。在貴公司的.官方網(wǎng)站上看到公司在招聘手機軟件開(kāi)發(fā)工程師這一職位，于是我寫(xiě)了這封自薦信，希望貴公司能給我一次工作的機會(huì )。
大學(xué)四年時(shí)間，我主要學(xué)習的是關(guān)于C語(yǔ)言、C++、JAVA等編程書(shū)籍以及軟件，熟悉JAVA的Struts框架。曾經(jīng)在__電子科技公司完成了手機刷卡器的開(kāi)發(fā)工作，主要完成了注冊、應用等一系列流程。
隨著(zhù)觸摸屏手機的普及，__、__、__手機越來(lái)越流行。手機應用開(kāi)發(fā)越來(lái)越受歡迎，很多手機游戲、應用造就了一大批軟件開(kāi)發(fā)公司的出現。至于為什么讀這個(gè)專(zhuān)業(yè)呢，就是因為這些手機游戲與應用吸引了我，所以大學(xué)四年，我一直鉆研手機的軟件開(kāi)發(fā)，最自豪的是，曾經(jīng)開(kāi)發(fā)過(guò)一款手機游戲，一個(gè)月的下載量達到幾十萬(wàn)。
最后，希望經(jīng)理看完這封自薦信后能給我一次面試的機會(huì )，到貴公司工作，繼續滿(mǎn)足我這份為自己理想奮斗的心。
此致
敬禮!
求職人：
___年__月__日
成功求職信15
是自我描繪的立體畫(huà)像，是求職的第一階段，其目的同個(gè)人 一樣，主要是引起招聘者的注意爭取 機會(huì )，但同個(gè)人 又略有不同， 是針對特定的個(gè)人而寫(xiě)，而 的寫(xiě)作卻是針對特定的工作崗位， 可以說(shuō)是對簡(jiǎn)歷的補充和概述。
求職信一般由三部分組成：開(kāi)頭、主體和結尾。開(kāi)頭部分包括稱(chēng)呼和引言，稱(chēng)呼要恰當，引言的.主要作用是盡量引起對方的興趣看完你的材料，并自然進(jìn)入主題部分，開(kāi)頭要人注目，說(shuō)明應聘緣由和目的。
主體部分是求職信的重點(diǎn)，簡(jiǎn)明扼要并有針對性地概述自己的簡(jiǎn)歷內容，突出自己的特點(diǎn)，并努力使自己的描敘與所求職位要求一致，切勿夸大其辭或不著(zhù)邊際，外企招聘人員尤其重視這一點(diǎn)。
結尾部分要做到令人口味，把你想得到工作的迫切心情表達出來(lái)，請用人單位盡快答復你并給予 的機會(huì )，語(yǔ)氣要熱情、誠懇、有禮貌。同其它企業(yè)單位求職信相比，外企求職信有什么特點(diǎn)及要求呢？
�。�1）外企求職信一般要用外語(yǔ)寫(xiě)，主要是 ，或準備好中、英文兩份材料。寫(xiě)求職信的過(guò)程本身也就反映出了你的外語(yǔ)水平，故應盡量做到語(yǔ)言規范、符合外文習慣，減少語(yǔ)法錯誤。
�。�2）求職信要有針對性。針對不同企業(yè)不同職位，求職信的內容要有所變化，側重點(diǎn)有所不同，使對方覺(jué)得你的經(jīng)歷和素質(zhì)與所聘職位要求相一致，因為外企招聘所需要的不是最好的員工，而是最適合其所聘工作的人。
�。�3）外企求職信中不要流露出不自信的思想，外企忌諱的是不自信，這與中國傳統的“謙虛是美德”略有不同，在寫(xiě)外企求職信中，不必太謙虛，應充分強調啟己的長(cháng)處和技能，對自己較重要的經(jīng)歷和實(shí)踐要較詳細的敘述。
�。�4）要本著(zhù)誠實(shí)不欺的原由，不能無(wú)中生有，自吹自擂。因為西方人認為誠實(shí)守信是一個(gè)人的第一美德。有一個(gè)外企應聘者在寫(xiě)求職信中寫(xiě)到自己愛(ài)好興趣時(shí)，寫(xiě)了喜歡旅游和賽艇，其人實(shí)際上很少外出，對賽艇更是一無(wú)所知，但為了以具有冒險精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了這兩條。結果在后來(lái) 中，主試者談到自己也是個(gè)賽艇愛(ài)好者，但對賽艇轉彎技術(shù)卻不甚了解，想與該應聘者切磋。應聘者立即面紅耳赤，手足無(wú)措，不由得不承認其對賽艇一無(wú)所知。主試者不滿(mǎn)其弄虛作假立即拒絕錄用他。
�。�5）在寫(xiě)外企求職信中，經(jīng)注意寫(xiě)“怎么干”這比”干什么”更重要。比如你擔任過(guò)校學(xué)生會(huì )主席，不要光寫(xiě)頭銜，更重要的是你是如何擔任這個(gè)職位的，組織了哪些活動(dòng)，有什么成績(jì)，怎么組織這些活動(dòng)，達到既定目標。因為外企重視的不是你的身份，而是你如何在所任職位上發(fā)揮你的才能，他們大都以此來(lái)判斷你的能力和潛力是否能勝任其所聘職位的工作。