員工表?yè)P通告

員工表?yè)P通告【熱】

員工表?yè)P通告1

商務(wù)集團及全體員工：

　　在公司全體員工的`辛勤工作及努力籌備下，我公司終于在20xx年10月25日成功成立。在公司籌備過(guò)程中，全體員工多次進(jìn)行會(huì )議討論，討論公司成立的一系列準備工作，事無(wú)巨細地完成公司成立的各項準備工作及各類(lèi)文書(shū)，無(wú)論是在籌備過(guò)程中遇到了多大的困難，所有員工都迎難而上，為公司的成功成立立下了汗馬功勞。

　　為弘揚精神，表?yè)P先進(jìn)，鼓勵優(yōu)秀，激勵員工，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì )議討論決定：給予

　　公司員工：楊、陳、盧、張、陸(排名不分先后)

　　共計5人全公司通報表?yè)P一次，同時(shí)每人發(fā)獎金800元并派發(fā)一份紀念品!公司號召全體員工向他們學(xué)習，向他們致敬。

　　特此表?yè)P!

　　行政人事(章)

　　二〇xx年十一月六日

員工表?yè)P通告2

　　一直以來(lái)，客戶(hù)返回公司的標準件，都是經(jīng)過(guò)生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉。前幾天，又一位客戶(hù)返回了39 箱標準件，生產(chǎn)告知忙不過(guò)來(lái)，但又急需清理入庫，怎么辦?后來(lái)，找到成品倉員工，他們近段時(shí)間也是忙得不可開(kāi)交，每天除了整理倉庫產(chǎn)品外，還要打包木箱、又要忙于第二成品倉的拆裝、 整頓工作，還要裝卸貨物�？墒�，成品倉的員工不怕苦、不怕累，利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了 39箱標準件的清理工作。今年來(lái)，成品倉的員工工作表現積極，勤勞肯干，把成品倉整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈，數據方面準確無(wú)誤，也防止了錯發(fā)漏發(fā)現象，工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎和領(lǐng)導的`好評。

　　鑒于成品倉全體員工的不辭辛勞、不計得失、積極工作的優(yōu)秀表現，公司決定再次嘉獎成品倉全體成員200元，以示鼓勵。希望其他各班組員工向他們學(xué)習，努力工作，多做貢獻。

　　人事行政部

　　××年××月××日

員工表?yè)P通告3

各分公司、各部門(mén)、各事業(yè)部：

　　20xx年，公司上下緊緊圍繞公司總體經(jīng)營(yíng)目標，不斷加強企業(yè)管理、深入開(kāi)展服務(wù)創(chuàng )新、大力推進(jìn)控制成本，有效提高了企業(yè)的競爭實(shí)力，較好地完成了各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)，同時(shí)涌現出一批善于管理、敢于創(chuàng )新、勇于奉獻、成績(jì)突出的.先進(jìn)集體和個(gè)人。

　　為了大力弘揚先進(jìn)典型，鼓舞士氣，進(jìn)一步激勵全體員工工作的積極性，根據《關(guān)于評選20xx年度先進(jìn)個(gè)人的通知》(環(huán)亮字[20xx]020號)文件要求，經(jīng)基層推薦、年度評審領(lǐng)導組審核并最后審定，決定對20xx年度涌現出來(lái)的一批優(yōu)秀員工予以表彰獎勵。

　　希望受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人珍惜榮譽(yù)，再接再厲，進(jìn)一步發(fā)揮表率作用，在今后的工作中再立新功、再創(chuàng )佳績(jì);廣大職工要以他們?yōu)榘駱�，�?ài)崗敬業(yè)、團結奮進(jìn)，為公司又好又快發(fā)展做出更大的貢獻!

xx

20xx年xx月xx日

員工表?yè)P通告4

各部門(mén)、車(chē)間：

　　20xx年公司在全體員工的共同努力下,較好地完成了公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標,各項工作取得了可喜的成績(jì)。

　　為了鼓勵先進(jìn)，再創(chuàng )佳績(jì)，經(jīng)員工自評、部門(mén)互評、決策會(huì )總評，決定對彭傳勇、沈克芬等幾位同志予以通報表彰。希望受到表彰的同志在今后的'工作中再接再厲，取得更好的成績(jì)。受表彰員工名單附表：

　　特此通知。

　　x有限公司

　　xx年x月x日

員工表?yè)P通告5

各位同事：

　　茲有生產(chǎn)部水電小組成員在水電組工時(shí)爭議問(wèn)題上，能夠冷靜對待，仍堅持積極配合公司的生產(chǎn)運行。

　　鑒于你們這種以大局為重，以公司生產(chǎn)任務(wù)為己任的行為，現根據公司《員工獎懲條例》中第四章條款——“當爭議發(fā)生時(shí)，以公司大局為重，主動(dòng)配合協(xié)調并妥善處理問(wèn)題”現給予書(shū)面表?yè)P。另外，對于你們存有爭議的'工時(shí)，公司不再另行核定，將于隨9月份工資統一發(fā)還，望全體職工學(xué)習他們先進(jìn)榜樣，加強自我提升，樹(shù)立以公司大局為重的意識，并發(fā)揚吃苦耐勞精神為公司和自己的未來(lái)而努力進(jìn)取。

　　特此通告!

　　上海統科技有限公司

此致

敬禮！

　　xxx公司

　　20xx年x月x日

員工表?yè)P通告6

公司各部門(mén)、各分公司：

　　分公司經(jīng)理自進(jìn)入公司以來(lái)工作勤奮努力，他所帶領(lǐng)的團隊富有強烈的.開(kāi)拓意識和協(xié)作精神，已在XX市場(chǎng)取得了可喜的成績(jì)，為中交科技的員工樹(shù)立了良好的榜樣。

　　經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定，現對分公司區域經(jīng)理予以通報表?yè)P并獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

　　希該員工再接再厲，同時(shí)望全體員工積極向他學(xué)習，共創(chuàng )XX科技輝煌。

　　特此通報

　　人事行政中心

　　二○XX年九月四日

員工表?yè)P通告7

　　3月20日，餐飲部員工蔣在客人離席后，準備收拾餐桌時(shí)，突然發(fā)現就餐客人遺留了一個(gè)黑色皮包在包房?jì)�。蔣迅速按照規范將皮包上交給主管瞿艷蘭，并告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門(mén)口，發(fā)現客人已經(jīng)離店。為盡快找到失主，瞿主管查看客人預訂記錄后，確認皮包是繼續教育學(xué)院客人所遺留的。為進(jìn)一步確認客人身份，她和迎賓員一道打開(kāi)皮包，發(fā)現皮包內有數千元現金和數張銀行卡，同時(shí)，也找到客人孫書(shū)記的身份證。

　　孫書(shū)記是酒店的老客戶(hù)，迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書(shū)記的'電話(huà)號碼。打電話(huà)時(shí)，孫書(shū)記一再對酒店表示感謝，并表明對酒店的充分信任。1小時(shí)后，孫書(shū)記過(guò)來(lái)取走了皮包，再次對酒店員工拾金不昧的精神給與了高度贊揚。

　　餐飲部員工用他們的實(shí)際行動(dòng)和規范服務(wù)贏(yíng)得了客人的信任和贊譽(yù)，反映了酒店員工急客人之所急，想客人之所想的服務(wù)意識，體現了酒店員工高尚的職業(yè)操守。這種好人好事是新時(shí)期新風(fēng)尚，這種拾金不昧的精神值得我們全體員工學(xué)習和發(fā)揚!

　　經(jīng)研究決定，對餐飲部員工蔣嬌獎勵現金100元，予以通報表?yè)P;并對餐飲部主管瞿艷蘭和迎賓組予以通報表?yè)P。

　　特此通報!

　　行政辦公室

　　xx年3月23日

員工表?yè)P通告8

物業(yè)公司各部門(mén)、屬下各客戶(hù)服務(wù)中心：

　　為全力配合及支持君華硅谷樣板房開(kāi)放，20xx年3月7日-3月8日，中山***客服中心環(huán)境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對樣板房進(jìn)行開(kāi)荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對4套精裝樣板房、大堂及銷(xiāo)售路線(xiàn)進(jìn)行了全面、徹底的清潔開(kāi)荒。在整個(gè)加班過(guò)程中員工毫無(wú)半分怨言及懈怠，始終保持積極樂(lè )觀(guān)、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿(mǎn)完成樣板房開(kāi)荒清潔工作，使得君華硅谷樣板房如期開(kāi)放。上述事件反映出中山***客服中心環(huán)境衛生部員工團結協(xié)作、一切行動(dòng)著(zhù)眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng)，為公司其他員工樹(shù)立了良好的`學(xué)習榜樣。為表彰先進(jìn)，樹(shù)立楷模，經(jīng)公司研究決定：給予中山***環(huán)境衛生部全體員工通報表?yè)P。希望全體員工以中山***客服中心環(huán)境衛生部為榜樣，愛(ài)崗敬業(yè)，團結協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻自己的力量。

　　此通報

　　廣州市***管理有限公司

　　年三月十三日

員工表?yè)P通告9

　　我公司兩位員工××、××在最近的數次公司活動(dòng)期間，充分發(fā)揮了個(gè)人的組織、協(xié)調能力，成功 的完成了公司的.產(chǎn)品推廣展會(huì )，以及全體員工的聚餐與旅游活動(dòng)。提高了公司的對外形象和內部員工的凝聚力。為公司全員能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的貢獻。為此，公司決定對這兩位予以通報嘉獎，同時(shí)人事部將表現優(yōu)秀的員工計入檔案，并給與相應獎勵。

　　特此通報!

　　××科技有限公司人事部

　　××年××月××日

員工表?yè)P通告10

各位員工：

　　xxxx年xx月xx日xx時(shí)xx分，我廠(chǎng)保衛科保安在巡邏過(guò)程中，認真仔細。明察秋毫，及時(shí)發(fā)現我廠(chǎng)廚房嚴重漏水，及時(shí)向上級報告并參加了搶修工作，為我廠(chǎng)廚房避免了澇役之災，減少了經(jīng)濟損失。

　　同志這種高尚的職業(yè)和愛(ài)廠(chǎng)敬業(yè)的.精神令人敬佩！為表彰先進(jìn)，弘揚優(yōu)良傳統，經(jīng)廠(chǎng)領(lǐng)導班子研究決定：給予通報表彰，并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向，學(xué)習他認真負責的工作態(tài)度，學(xué)習他敬崗愛(ài)業(yè)的精神，學(xué)習他愛(ài)廠(chǎng)如家的精神，為我廠(chǎng)經(jīng)濟建設又好又快發(fā)展做出應有的貢獻！

　　特此通告！

xxx廠(chǎng)辦公室

　　xxxx年xx月xx日

員工表?yè)P通告11

　　xx年xx月xx日，員工在工作中，發(fā)現，幸好及時(shí)發(fā)現，提出問(wèn)題，才能得以解決，不然后果不堪設想。經(jīng)公司研究決定給予鼓勵和獎勵。

　　在此號召全體員工以他為榜樣，不斷地提升自己，為公司的長(cháng)遠發(fā)展做出自己的貢獻。

　　xx有限公司

　　xx年xxxx月xxxx日

員工表?yè)P通告12

商務(wù)集團及全體員工：

　　在公司全體員工的.辛勤工作及努力籌備下，我公司終于在20xx年10月25日成功成立。在公司籌備過(guò)程中，全體員工多次進(jìn)行會(huì )議討論，討論公司成立的一系列準備工作，事無(wú)巨細地完成公司成立的各項準備工作及各類(lèi)文書(shū)，無(wú)論是在籌備過(guò)程中遇到了多大的困難，所有員工都迎難而上，為公司的成功成立立下了汗馬功勞。

　　為弘揚精神，表?yè)P先進(jìn)，鼓勵優(yōu)秀，激勵員工，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì )議討論決定：給予公司員工：楊、陳、盧、張、陸(排名不分先后)

　　共計5人全公司通報表?yè)P一次，同時(shí)每人發(fā)獎金800元并派發(fā)一份紀念品!公司號召全體員工向他們學(xué)習，向他們致敬。

　　特此表?yè)P!

　　上海電子有限公司行政人事(章)

　　20xx年xx月xx日

員工表?yè)P通告13

集團各部門(mén)、各公司：

　　為加強企業(yè)文化建設，進(jìn)一步調動(dòng)公司員工工作積極性和創(chuàng )造性，不斷增強企業(yè)的'向心力和凝聚力，同時(shí)培養優(yōu)秀人才，提高工作效率，激勵員工爭當先進(jìn)，發(fā)揚主人翁精神，營(yíng)造一個(gè)朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍，特制定優(yōu)秀員工評選辦法，現通知如下：

　　一、評選范圍：

　　公司全體員工。

　　二、評選時(shí)間：

　　請各公司于1月10日前將評選結果報至各公司辦公室。最終結果由評審領(lǐng)導小組審批。

　　三、評選領(lǐng)導小組：

　　組 長(cháng)：蔡定華

　　組 員：各公司部門(mén)經(jīng)理

　　四、評選原則：公開(kāi)、公平、公正;優(yōu)點(diǎn)突出。

　　五、評選辦法：

　　1、評選標準

　�、� 本企業(yè)工作時(shí)間滿(mǎn)1個(gè)月以上。

　�、� 愛(ài)崗敬業(yè)、工作思想端正、積極肯干。

　　1、 XXX年度優(yōu)秀員工評選通知

　　服從領(lǐng)導分配，聽(tīng)從指揮，有大局觀(guān)念。

　�、� 有職業(yè)道德，品德優(yōu)秀，遵守公司制定的各項規章制度，年內無(wú)違紀行為。

　�、� 本職崗位上工作表現突出，能夠起到模范帶頭作用。

　�、� 年內病事假累積不超過(guò)五天，無(wú)遲到早退現象。

　　2、評選比例：

　�、� 公司總比例30%。

　　3、評選方法：

　　以公司為單位，無(wú)記名投票產(chǎn)生，總經(jīng)理確認。

　　4、評選設置：

　　優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀管理者。

　　中王有限公司

　　2XXX年1月2日

員工表?yè)P通告14

各位員工：

　　本年度在各位員工的共同努力下，研發(fā)工作有了很大的突破。為了再創(chuàng )佳績(jì)，經(jīng)公司研究，決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現突出的.優(yōu)秀員工予以通報獎勵，表彰他們發(fā)揚主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟效益為目標，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jì)。

　　XX集團有限公司

　　二〇XX年X月X日

員工表?yè)P通告15

xx有限公司：

　　司xx大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務(wù)意識和技能，嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達現場(chǎng)協(xié)助處理，既保護了客戶(hù)財產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛生環(huán)境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績(jì)，保潔員工的`工作質(zhì)量得到了廣大客戶(hù)和我司的榮譽(yù)和肯定。商場(chǎng)顧客在購物時(shí)不慎將錢(qián)物失落，貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛部，保證客戶(hù)財產(chǎn)不受損失，體現了貴司員工的高貴品質(zhì)，在此我司提出書(shū)面表?yè)P，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績(jì)。

xx

20xx年xx月xx日

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