優(yōu)秀員工讀后感

時(shí)間:2023-01-13 17:37:30 觀(guān)后感 我要投稿
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優(yōu)秀員工讀后感

  讀完某一作品后,大家一定都收獲不少,現在就讓我們寫(xiě)一篇走心的讀后感吧。為了讓您不再為寫(xiě)讀后感頭疼,以下是小編精心整理的優(yōu)秀員工讀后感,希望對大家有所幫助。

優(yōu)秀員工讀后感

優(yōu)秀員工讀后感1

  20xx年8月初開(kāi)始培訓李強老師的課程到現在,學(xué)習如何做一個(gè)《優(yōu)秀員工》的培訓課程,培訓完后老板要我們每個(gè)員工交一份觀(guān)后感不能少于800字的作文,真把我難倒了,從讀書(shū)畢業(yè)到現在都那么久了,而且我這人沒(méi)記性,培訓完了就什么都忘了?墒菦](méi)辦法,還是得努力想,認真寫(xiě)。不過(guò)培訓完后讓我學(xué)會(huì )了很多、懂得很多,真是受益匪淺。

  改變以往的心態(tài),讓自己知道工作不是為老板打工而做,工作是為自己,工作能讓自己的生活變得充實(shí),工作能讓自己的生活變得更美好,工作能讓自己在物質(zhì)上得到滿(mǎn)足,工作能別人的尊敬和找到自己的人生價(jià)值觀(guān)在哪···等

  要做好一個(gè)優(yōu)秀員工,我想不能缺少了對工作的熱情,熱情對于一個(gè)優(yōu)秀的員工來(lái)說(shuō)就如同生命一樣重要,憑借熱情才可以在職場(chǎng)中立足和成長(cháng);憑借熱情,可以釋放出潛在的巨大的能量;憑借熱情,可以把枯燥乏味的工作變得生動(dòng)有趣;憑借熱情,我們可以感染周?chē)耐,得到他們的理解支持,從而擁有良好的人際關(guān)系。熱情能使一個(gè)人保持高度、高質(zhì)量的完成自己的工作,能做出更好的業(yè)績(jì)來(lái)。

  在有了對工作無(wú)比熱情的同時(shí),對公司懷有敬業(yè)精神也是非常重要的。當敬業(yè)意識深植于我們的腦海里,那樣做起事來(lái)就會(huì )積極主動(dòng),從中體會(huì )到快樂(lè ),熱獲得更多的經(jīng)驗和成就。也能把自己的每一個(gè)積極因素調動(dòng)起來(lái)。我想我就缺少積極主動(dòng)的因素,從現在起我不能白聽(tīng)李強老師培訓的課程,應該調整好自己的心態(tài)。李強老師說(shuō),今天不努力工作,明天努力找工作。是的,我們必須比別人付出的更多,必須比別人加班的努力,才能比別人擁有的更多,得到的更多。我們生來(lái)不是天才,所以要不斷的學(xué)習、不斷的完善自我,塑造好自己的每一個(gè)缺陷。不應抱怨生活的不美好,老天的不公。只因世界存在不公平,所以才有了公平的存在。

  人生來(lái)就是為了工作,工作占據了我們生命中的大部分時(shí)間。工作有如運轉自如的人生轉軸,每一根弦都操縱著(zhù)你的人生軸心,影響著(zhù)你的一生。身邊常有很多年長(cháng)的長(cháng)輩和朋友曾對我多次說(shuō);女孩子嘛,沒(méi)必要那么拼命的工作,只要找個(gè)好男人嫁了就好,何必那么辛苦呢?是的,我也曾這樣子想過(guò),可是現在我不那么認為了,人不工作就會(huì )被這個(gè)社會(huì )淘汰,就會(huì )變得和身邊的人格格不入,生活就此次失去了色彩,也就無(wú)法體現出你的價(jià)值觀(guān)和能力。

  自己的人生自己策劃,自己的命運自己把握,而不是靠別人。只要自己認為有意義的工作,就不必介意別人的說(shuō)法。命運就在自己手中,有自己來(lái)策劃,做個(gè)自動(dòng)自發(fā),為工作努力努力拼搏的人。

  為自己工作,忠誠為自己,敬業(yè)是為自己,服從是為自己,信用依然是為自己;做好一個(gè)優(yōu)秀員工當然也是為自己。在工作中發(fā)生一切不管是好還是壞都應當勇于承擔責任,職責是每一個(gè)人應盡的義務(wù),不管是否會(huì )因此敗壞自己的聲譽(yù)或者是受到懲罰,都應該履行自己的職責。指責是一項不可推卸的義務(wù),每個(gè)人都應該終其一生地通過(guò)自覺(jué)的努力和決然的行動(dòng)來(lái)履行自己的義務(wù)。職責伴隨每一個(gè)人的始終,人來(lái)到世間一直到我們離開(kāi)這個(gè)世界,我們每時(shí)每刻都要履行自己的職責和義務(wù)。職責和義務(wù)與我們的生活和工作是不可分離的。

  成功如果是一棵大樹(shù),那忠誠就是這棵大樹(shù)的根。每個(gè)人都是社會(huì )不可分割的一部分,若不像被社會(huì )、不被自己的團隊拋棄,你就必須忠誠于你的團隊。只有忠誠敬業(yè),才能真正全身心地服務(wù)于你的工作,在自己的職位上創(chuàng )造出好的業(yè)績(jì)來(lái)。

  優(yōu)秀員工的基本職業(yè)道德:一個(gè)人即使沒(méi)有一流的.能力,但是一定要有勤奮踏實(shí)的工作,為你的工作盡心、盡力、盡責。這樣才能得到上司的認同,社會(huì )的認同。一個(gè)永遠勤奮而且盡心盡責為工作的人,將會(huì )得到他本該得到的收獲和回報,也將得到老板的贊許和器重。同時(shí)也將贏(yíng)得成就感與自信,還有不錯的薪水哦。用心為自己工作,心在什么位置,哪尼的收獲就在哪。

  堅強的自信,是成功的源泉。不論能力大小,天賦高低,成功都取決于堅定的自信心,F行自己能做成的事。就一定能成功。反之,不相信自己能做的事,就絕不會(huì )成功。人應該勇于挑戰自己。

  李強老師說(shuō)的每句話(huà)對于我們來(lái)說(shuō)都是寶貴的,都值得我們學(xué)習。寫(xiě)的、說(shuō)的都沒(méi)用,重要的是用行動(dòng),行動(dòng)起來(lái),讓我們一起努力,把工作做的更好。

  累啊,應該有800個(gè)字了吧。希望不要罰款。嘿嘿···我得睡覺(jué)了,明天還要上班呢,真的很累哦,身心疲憊···希望明天是美好的一天。我下個(gè)月就要回家了,我家鄉的朋友,等著(zhù)我回來(lái)看你們哦,不管是做媽媽了也好,嫁人了也好,在這里祝福你們,祝你們幸福。不要像我一樣,身心疲憊,多可憐呀。雖然上面的寫(xiě)的那樣好,可是真做起來(lái)多難啊

優(yōu)秀員工讀后感2

  其實(shí),每一個(gè)人都能成為位一名優(yōu)秀員工。

  那么,怎么做才能成位優(yōu)秀員工呢?

  常言道,干一行愛(ài)一行,我們只有熱愛(ài)自己的工作,才可在平凡的崗位上做出不俗的成績(jì)。

  只有用心去做好每一件事,我們工作和生活才會(huì )很愉快,而工作愉快了,就會(huì )更有工作動(dòng)力,從而進(jìn)入良性循環(huán)。

  做事要主動(dòng),就要永遠不滿(mǎn)足于現狀,只有不滿(mǎn)足,才合產(chǎn)生拼搏的激情。每個(gè)老板都希望自己的員工做事主動(dòng)積極,不滿(mǎn)足現狀,沒(méi)有哪個(gè)老板會(huì )喜歡一個(gè)言聽(tīng)計從的木偶

  一位熱愛(ài)工作、積極主動(dòng)、具有進(jìn)取心的員工,無(wú)論在何種場(chǎng)合,都不會(huì )被埋沒(méi),他們就像藏在布袋中的錐子,終有脫穎而出的機會(huì )。有一句話(huà)說(shuō)得很好:是金子總是會(huì )發(fā)光的,做優(yōu)秀員工,可以得到精神上的愉悅,如果每位員工都有當優(yōu)秀員工的志向的話(huà),對單位有益,對我們自身素質(zhì)的提高,更有不可估量的作用。

  工作就是責任。每個(gè)人的工作都是上天賦予的使命,無(wú)論干什么工作,都應該做到最好。其中最重要的是保持一種積極的心態(tài),即使是辛苦枯燥的工作,也能從中感受到價(jià)值。當你對自己的工作和單位負責的時(shí)候,你就會(huì )認真對待工作,努力做到最好。當你完成使命的同時(shí),就會(huì )發(fā)現成功之芽正在萌發(fā)。一個(gè)優(yōu)秀的員工,總是主動(dòng)要求承擔更多的責任或自動(dòng)承擔責任。大多數情況下,即使沒(méi)有被正式告知要對某事負責,也會(huì )努力做好。事情可以做好,也可以做壞;可以高高興興驕傲地做,也可以愁眉苦臉和厭惡地作。但如何去做,完全在于自己,這是一個(gè)選擇問(wèn)題。有一位名人說(shuō)過(guò),世上沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的態(tài)度。而工作態(tài)度完全取決于自己。一個(gè)人的工作,是他親手制作成的雕像,是美是丑、可愛(ài)還可憎,都由他自己決定的'。

  如果一個(gè)人輕視自己的工作,而且做得很粗陋,那么他決不會(huì )做好,也無(wú)法發(fā)揮自己的特長(cháng)。一個(gè)人如果不尊重自己的工作,不把自己的工作看成創(chuàng )造事業(yè)的要素,而視為衣食住行的供給者,認為工作是生活的代價(jià),是不可避免的勞碌,這是非常低級的觀(guān)念。常常抱怨工作的人,就算終其一生也難以取得成功。

  比較起優(yōu)秀員工,有些人并不敬業(yè),對工作更無(wú)主觀(guān)能動(dòng)性。他們僅是把工作當成謀生的手段,當成自己不得不承擔的責任,大家可否知曉,擁有這種心態(tài)的人是何等的疲憊?它非但對企業(yè)毫無(wú)益處,對本人的身心更是一種殘害。試想,一位不喜歡自己工作,無(wú)法從工作中得到樂(lè )趣,一天到晚混日子的員工,怎么可能會(huì )有進(jìn)取心和工作的動(dòng)力呢?有些人不喜歡自己的工作,僅體現在心理上,而有些人卻表現在行動(dòng)上,他們厭惡工作,只要有機會(huì )偷懶,有機會(huì )取巧,就絕不會(huì )放過(guò),這種人連最起碼的本職工作都做不好,更何況做別的事情?所以,我們要學(xué)會(huì )敬業(yè),要對工作產(chǎn)生感情。其實(shí)我們年紀都很輕,正是風(fēng)華正茂,最強的年代,在這種情況下,只要對自己人生有益的,什么都可以去嘗試,什么都可以學(xué)習,哪怕是無(wú)償加班,哪怕是義務(wù)勞動(dòng),只要能夠學(xué)到本領(lǐng),對我們一生都是一筆巨大的財富。它將使我們在任何地方工作,都從容鎮定,游刃有余,而且大家應該相信,群眾的目光是雪亮的,一個(gè)人努力,大家都會(huì )看在眼里,只要我們能夠擔當起某種責任,如果以后真的有機會(huì )的話(huà),企業(yè)優(yōu)先考慮的人選很可能就是平時(shí)任勞任怨、積極向上的你,因為一個(gè)真正的企業(yè),是不會(huì )埋沒(méi)真正的優(yōu)秀人才的。

  優(yōu)秀的員工都是具有積極思想的人。這樣的員工在任何地方都能獲得成功。而消極被動(dòng)對待工作的人,是在工作中尋找借口的人,是不會(huì )受領(lǐng)導賞識的。人常說(shuō)態(tài)度第一,聰明第二。自身的工作態(tài)度和舉動(dòng),也會(huì )影響到大家對你的看法和印象,如果你經(jīng)常以積極謙虛的態(tài)度請教他人,人家必然樂(lè )于傾囊相助。

  做為一名優(yōu)秀的員工,凡事必須要用心對待,切實(shí)做到用心做事。用心做事,就是指用負責務(wù)實(shí)的精神,去作每一天中的每一件事;用心做事,就是指不放過(guò)工作中每一個(gè)細節,并能主動(dòng)地看透細節背后可能潛在的問(wèn)題。所以,任何時(shí)候,只有用心,才能見(jiàn)微知著(zhù)。不論做任何事情都要追求卓越。一個(gè)有大小之分,天分有高低之分,悟性有好壞之分,但它決定不了一個(gè)人的命運。最重要的是勤能補拙,一份耕耘一份收獲。反之,再好的資質(zhì),不去磨煉也難成大器,即是小有成就也不會(huì )長(cháng)久。因此,優(yōu)秀員工一定要熱愛(ài)工作,追求卓越,以積極的心態(tài)對待工作,對待學(xué)習,對待生活。

  成語(yǔ)風(fēng)華正茂:風(fēng)華:風(fēng)采、才華;茂:旺盛。正是青春煥發(fā)、風(fēng)采動(dòng)人和才華橫溢的時(shí)候。形容青年朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神面貌。如:毛澤東《沁園春·長(cháng)沙》:“恰同學(xué)年少,風(fēng)華正茂;書(shū)生意氣,揮斥方遒!庇秩纾耗銈冋庯L(fēng)華正茂的時(shí)代,應該好好學(xué)好知識。

  成語(yǔ)奮發(fā)有為:奮發(fā):精神振作。精神振作,有所作為。如:漢·王充《·初稟篇》:“勇氣奮發(fā),性自然也!庇秩纾簼h·王充《論衡·初稟篇》:“勇氣奮發(fā),性自然也!

優(yōu)秀員工讀后感3

  人生是一本讀不完的書(shū)。任何一本都不能給你全部答案。答案需自己細心找尋,耐心領(lǐng)悟。我平時(shí)很少看書(shū),借這次學(xué)習的機會(huì ),好好地看一下《怎樣做個(gè)優(yōu)秀員工》。這是一本培養員工新主人翁精神、營(yíng)造企業(yè)和諧共贏(yíng)氛圍的與時(shí)俱進(jìn)的書(shū)。本書(shū)的內容是主要介紹了企業(yè)與員工之間的關(guān)系,是水火不容,還是雙贏(yíng)?由于雙方各自執著(zhù)于自己的利益,導致雙方往往成為不可調和的矛盾體。其實(shí)企業(yè)與員工之間是可以雙贏(yíng)的,本書(shū)從做個(gè)節約型員工、做個(gè)敢于勝出的員工、做個(gè)勤奮型員工、做個(gè)好相處的員工、做個(gè)忠誠型員工等五方面,介紹了如何做個(gè)優(yōu)秀員工,從而達到員工、企業(yè)的雙贏(yíng)。本書(shū)通俗易懂、案例豐富,是職場(chǎng)人士走向成功的益友良師。我不知疲倦地細讀了一遍,發(fā)現這真是一本好書(shū),也發(fā)現了自己的不足之處,我的視野豁然開(kāi)朗。誠如本書(shū)序言:做老板的對立面是不可能得到理想的結果,做老板的倒影才可以雙贏(yíng)!白隼习宓牡褂啊边@句話(huà)通俗解讀是以老板的做事標準為標桿,嚴格要求自己,老板能做到的,我們也能做到,而且還能做得更好。

  不論你做什么工作,只要是通過(guò)自己的'勞動(dòng)為個(gè)人增加收入,同時(shí)為企業(yè)創(chuàng )造利潤,為社會(huì )做了貢獻,那么這種工作就會(huì )顯得彌足珍貴,就需要我們去感恩和珍惜。雖然,我只是公司里的一名普通員工,但我力爭改變自己、超越自己、完善自己,在平凡的崗位上做不平凡的事情,逐漸地使自己成為優(yōu)秀員工。

  從事工作也有很長(cháng)一段時(shí)間了,通過(guò)對這本書(shū)的閱讀,我看到了自己的影子,給我的感觸也比較多,就淺談一下給我感觸最深的幾點(diǎn)。

  第一章:節約一分錢(qián),比賺一分錢(qián)要容易得多。

  在飯堂吃飯時(shí),以前的我手中是端著(zhù)滿(mǎn)滿(mǎn)一盒飯,卻吃的只是四分一。自從讀過(guò)這本書(shū)后,我習慣了只盛飯盒四分一的飯,不夠吃時(shí)再盛點(diǎn)飯。初來(lái)公司時(shí),打印和復印我都只印單面,經(jīng)過(guò)主任和經(jīng)理經(jīng)常的提醒,我慢慢習慣了正反面都印,并懂得思考,把不重要又作廢的A4紙做草稿或者重復使用。只要我們仔細思考,細心盤(pán)算,養成習慣,就可以將這些看似不得不支出的部分變成公司的利潤。

  第二章:成功的人都具備這種素質(zhì),一種對工作充滿(mǎn)饑餓感的素質(zhì)。

  這句話(huà)令我想起,有一個(gè)傍晚我在厚街華潤逛完超市后搭回公寓,對方收了錢(qián)后還替我一張名片,名片標著(zhù)瑪麗艷護膚中心,解釋說(shuō)載客只是他的兼職。當時(shí)我真的很意外。還有一次,我在華潤超市逛零食區時(shí),有一位女士盯著(zhù)我看幾分鐘,然后主動(dòng)跟我打招呼,客套話(huà)說(shuō)了一堆,然后提出她的名片玫琳凱(中國)化妝品有限公司,我愣了一下,她笑言有空去她公司坐。對玫琳凱(中國)化妝品有限公司,我始終有種排斥情緒,原因很簡(jiǎn)單,我不喜歡被陌生人盯著(zhù)看幾分鐘。不過(guò),我對他們的敬業(yè)精神,和對工作充滿(mǎn)的饑餓感,令人心生感佩之情。

  第三章:任勞任怨做好每一件小事,小事情的妥善解決并不比解決一個(gè)大事件來(lái)得容易。

  現實(shí)生活中想取得“成功”的不乏其人,但他們心目中的成功就是要干一番大事,驚天動(dòng)地似乎是成功的標志,因而這樣的人在實(shí)際工作中缺少一雙能看到和看重小事的“慧”眼,而我也是其中一位。我是一名大學(xué)畢業(yè)生,工作內容是上傳文件,打印和接聽(tīng)電話(huà),我認為自己是個(gè)大學(xué)生,卻要做這連小學(xué)生都會(huì )干的活,實(shí)在感到無(wú)語(yǔ),由于心浮氣躁,盡管做了幾個(gè)星期的小事,但總是有很多做得不夠完美。不是忘了正反面復印,就是忘了發(fā)文件給各部門(mén)主管,要不就是忘了給主任簽名或者給經(jīng)理蓋章。經(jīng)理和主任常教導我:一心想干大事,不把小事放在眼里,不能安心于平凡、繁雜的細小操作,這樣的人誰(shuí)敢委于重任。

  第四章:讓人不生氣的最好辦法是自己忍耐,少做錯事。

  我曾被批評過(guò),心里不好受,但細心想想,領(lǐng)導批評是有一定的道理。是自己不夠細心,我是應該很誠懇接受領(lǐng)導的批評,學(xué)會(huì )忍耐。為了做個(gè)好管理的下屬,我一定努力做好每一件事,少做錯事情,給領(lǐng)導留下好的形象。

  第五章:嚴守公司的秘密,“出你的口,入我的耳,決不讓第三人知道;不出我的口,你永遠不知道”。

  我作為公司的員工,工作中的秘密有很多,諸如文件、數據、一句話(huà)、一個(gè)電話(huà)等,如果不能妥善處理,都可能成為泄密的渠道。初來(lái)公司上班的我,曾有意向陌生人透露客戶(hù)的聯(lián)系電話(huà),經(jīng)過(guò)領(lǐng)導多次指點(diǎn),我學(xué)會(huì )了忠誠之一嚴守公司的秘密,嚴守秘密不僅僅是領(lǐng)導和主管的事,也是普通員工的事。

  感謝領(lǐng)導向員工推薦這么一本好書(shū)。我在單位是一個(gè)普通的員工,在我的心里、領(lǐng)導的眼里都不是最棒的。每天都是重復地做著(zhù)枯燥的工作,每天都是過(guò)著(zhù)平淡的生活。我也不是一個(gè)愛(ài)看書(shū)的人,可是,自從讀了《怎么樣做個(gè)優(yōu)秀員工》這本書(shū),發(fā)現自己變了很多,變成了老板的倒影!

  成語(yǔ)心浮氣躁:形容人性情浮躁,做事不踏實(shí)。如:《京華煙云》第一章:“木蘭很敬仰她父親,他一直拒絕逃離北京,一直拖延到七月十八。后來(lái)既然決定了到故鄉杭州去避難,便冷靜異常,從容準備,處變不驚,方寸泰然。因為她父親沉潛于黃老之修養有年,可謂真正的高士,從不心浮氣躁!庇秩纾鹤鍪戮筒荒苄母庠。

  成語(yǔ)豁然開(kāi)朗:豁然:形容開(kāi)闊;開(kāi)朗:開(kāi)闊明亮。從黑暗狹窄變得寬敞明亮。比喻突然領(lǐng)悟了一個(gè)道理。如:晉·陶潛《桃花園記》:“極初狹,才通人。復行數十步,豁然開(kāi)朗!庇秩纾簩氂窕砣婚_(kāi)朗笑道:“很是,很是。清·《》第九十一回

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