酒店財務(wù)崗位職責

酒店財務(wù)崗位職責15篇

　　在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的酒店財務(wù)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

酒店財務(wù)崗位職責1

　　職責一:酒店財務(wù)會(huì )計崗位職責

　　1、財務(wù)會(huì )計行政上歸屬酒店董事長(cháng)領(lǐng)導。

　　2、嚴格按《財務(wù)管理制度》和《會(huì )計制度》要求組織和實(shí)施日常會(huì )計核算和財務(wù)管理,積極參與酒店經(jīng)營(yíng)管理工作。

　　3、按照國家稅法規定按期報稅,誠信納稅,協(xié)調好企稅關(guān)系。

　　4、加強酒店財物管理,定期和不定期組織對本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清查,保證賬實(shí)相符。

　　5、堅持原則,嚴格按規定開(kāi)支酒店費用,認真審核原始單據,把好費用報銷(xiāo)關(guān),有權對不真實(shí)、不合法的票據不予報銷(xiāo);對于員工辭職或調動(dòng),須見(jiàn)員工離職表中庫管員的簽字。

　　6、加強成本管理,嚴格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本,有權對高于定價(jià)或不符合規定的物資拒付貨款。

　　7、按規定認真編制和及時(shí)向股東各方報送會(huì )計報表,并進(jìn)行財務(wù)分析,做到數據真實(shí)、計算準確、內容完整、賬表相符、說(shuō)明清楚、分析得當、口徑一致。

　　8、按規定整理、裝訂、妥善保管會(huì )計資料,負責對財會(huì )資料和文件進(jìn)行歸檔管理,不得外借和泄露公司商業(yè)秘密.

　　9、有權對酒店所有人員違反財經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權對給酒店造成損失人員應承擔的經(jīng)濟責任提出處理意見(jiàn)。

　　10、每月至少協(xié)助董事長(cháng)召開(kāi)一次經(jīng)營(yíng)狀況分析會(huì ),有義務(wù)向董事長(cháng)提供相關(guān)資料和數據。

　　11、妥善保管和按規定使用酒店財務(wù)專(zhuān)用章。

　　12、接受股東及董事長(cháng)的業(yè)務(wù)質(zhì)詢(xún)、調查、審計、考評等。

　　職責二:酒店財務(wù)會(huì )計崗位職責

　　1.每天審核餐飲、娛樂(lè )酒水領(lǐng)入、出庫及結存數量;審查每天各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入帳單;抽查核對各樓層的點(diǎn)菜單與酒水單與帳單所附的.酒水單、點(diǎn)菜單是否相符,并審核價(jià)格是否正確。

　　2.每天審核酒店優(yōu)免帳單的記帳是否正確、手續是否齊全,審核無(wú)誤后輸入電腦,月底匯總編制酒店應酬明細表及開(kāi)支匯總表。

　　3.定期從廚房取出點(diǎn)菜單(廚房聯(lián)),將其中的廚房轉帳單按成本價(jià)核算,月底按樓層一次進(jìn)行帳務(wù)處理。

　　4.每星期初根據客房所制一周酒水銷(xiāo)售情況表,與一周酒水收入相核對;并檢查實(shí)物數與帳面數是否相對。

　　5.經(jīng)常對各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的酒水、香煙進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。

　　6.每天將酒水移交表中所附的酒水、香煙轉帳單取出,按進(jìn)價(jià)進(jìn)行核算,月底一次進(jìn)行內調處理。

　　7.定期進(jìn)行市場(chǎng)調查,將市場(chǎng)價(jià)格與近期采購價(jià)格相比較,及時(shí)將信息反饋給采購部和應付賬款會(huì )計,及時(shí)控制菜價(jià),并將調查情況報財務(wù)部。

　　8.根據市場(chǎng)情況及廚房投料單,制定標準菜單和酒水單。

　　9.每月底對廚房及食堂進(jìn)行實(shí)物盤(pán)點(diǎn),根據實(shí)物數按成本價(jià)進(jìn)行核算,并做假退料的賬務(wù)處理。

　　10.在成本明細賬與總帳相對無(wú)誤以后,根據當月各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入總數,編制成本報表,計算出各營(yíng)業(yè)點(diǎn)酒水、香煙、食品的正確毛利額和毛利率。對當月毛利率波動(dòng)較大的應進(jìn)行分析,找出原因,并通知相關(guān)的部門(mén)采取措施,有效控制成本。

酒店財務(wù)崗位職責2

　　1、執行酒店各項規章制度和工作紀律，按時(shí)上下班，工作時(shí)不擅離職守，負責做好財務(wù)部的清潔衛生工作

　　2、酒店所有現金收入的'清點(diǎn)、送存、日常報銷(xiāo)；管理酒店所有銀行存款以及各種方式的銀行收付款業(yè)務(wù)，銀行日記帳的核對。

　　3、對酒店各項收入進(jìn)行稽核、堵塞漏洞，確保營(yíng)業(yè)收入金額如數上繳。

　　4、按照國家財會(huì )法規、酒店財會(huì )制度的有關(guān)規定，認真辦理提取和保管現金，完成收付手續和銀行結算業(yè)務(wù)。

　　5、根據審核無(wú)誤的手續，辦理銀行存款、取款和轉帳結算業(yè)務(wù)；及時(shí)根據銀行存款對收單，在月末作出相應調整，做到與銀行對帳單相符。

　　6、核對現金和銀行日記帳，做到日清月結，保證帳證相符、帳款相符、帳帳相符，發(fā)現差錯及時(shí)查清更正。

　　7、審核報銷(xiāo)單據、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷(xiāo)有關(guān)規定辦理現金支付業(yè)務(wù)，做到手續完備、單證齊全。

　　8、妥善保管現金、有關(guān)印章、銀行票據和收據等。

　　9、收銀員完成的各種報表，檢查收銀員所做報表與電腦報表是否一致。

　　10、確地登記、保管外欠帳單，確保帳單金額與應收帳款金額相符。

酒店財務(wù)崗位職責3

　　1、負責管理公司的日常財務(wù)工作；

　　2、負責本部門(mén)財務(wù)人員的管理、教育、培訓和考核；

　　3、負責公司財務(wù)管理制度的制定；

　　4、嚴格執行國家財經(jīng)法規和公司各項制度，加強財務(wù)管理；

　　5、參與公司各項資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的'預測、計劃、核算、分析決策和管理，做好本部門(mén)工作的指導、監督、檢查；

　　6、組織編制財務(wù)收支計劃、財務(wù)預決算，并監督貫徹執行。負責監管財務(wù)歷史資料、文件、憑證、報表的整理、收據和立卷歸檔工作，并按規定手續報請銷(xiāo)毀；

　　7、參與工資、獎金、福利政策的制定。

酒店財務(wù)崗位職責4

　　1、全面酒店財務(wù)部的日常管理工作，制定酒店主要財務(wù)目標和計劃；

　　2、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的'酒店財務(wù)管理政策和制度；

　　3、指導并協(xié)調財務(wù)稽核、審計、會(huì )計的工作并監督其執行；

　　4、制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度財務(wù)計劃；

　　5、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；

　　6、組織酒店系統的成本管理工作；

　　7、進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

酒店財務(wù)崗位職責5

　　1．負責保管酒店的流動(dòng)資金，以確保酒店日常營(yíng)業(yè)的需要。

　　2．計算、匯集及驗收收銀員每天的.現金收款總金額。

　　3．負責收入現金、支票和將每天營(yíng)業(yè)收入存入銀行。

　　4．負責辦理費用報銷(xiāo)和離職人員的工資結算工作。

　　5．負責到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開(kāi)戶(hù)、清戶(hù)、凍結帳戶(hù)等手續。

　　6．編制登記現金、銀行存款日記賬。

　　7．負責每日點(diǎn)算庫存現金，做好日收入和支出項目帳，并結出現金余額。

　　8．負責編制每日出納報告。

　　9．負責做好預收定金及各部門(mén)暫支款的輔助臺帳，并及時(shí)催收暫支款。

　　10．定期檢查各部門(mén)的備用金，并做好檢查報告。

　　11．負責編制銀行存款余額調節表。

　　12．負責應收帳款的催收。

　　13．負責營(yíng)業(yè)發(fā)票的購銷(xiāo)和保管。

　　14．負責空白支票的購買(mǎi)和保管。

　　15.負責銀行私人印鑒的保管。

　　16．積極參加培訓，遵守酒店的規章制度，完成上級分配的其他工作。

酒店財務(wù)崗位職責6

　　職責描述:

　　1、主持日常財務(wù)、會(huì )計及稅務(wù)管理工作,管理監督基礎財務(wù)的工作質(zhì)量;

　　2、建立公司的會(huì )計核算體系,制定會(huì )計核算制度及財務(wù)管理制度,并監督執行;

　　3、編制實(shí)施企業(yè)預決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃,負責成本核算和控制;

　　4、定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn),保證財產(chǎn)安全;

　　5、確保資金的有效管理,加速資金周轉,考核資金使用效果,規避資金和債務(wù)風(fēng)險;

　　6、完成各項財務(wù)結算、會(huì )計核算,上報財務(wù)執行情況,為管理層提供分析數據;

　　7、定期清理往來(lái)帳戶(hù),及時(shí)催收和清償款項,做好帳務(wù)核對,組織審計工作;

　　8、負責部門(mén)團隊建設及員工培養,制定財務(wù)內部相關(guān)指標,做好績(jì)效考核管理;

　　9、全面負責帳務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的`協(xié)調工作,維系好與銀行及稅務(wù)機關(guān)的關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、要求有會(huì )計師相關(guān)資格證書(shū);

　　2、有酒店財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

酒店財務(wù)崗位職責7

　　職責描述：

　　1、負責公司預算工作。負責編報公司年度預算報表、預算執行報表并按月分析預算執行情況；

　　2、負責公司財務(wù)核算、成本管控等工作，確保核算準確、報表按時(shí)準確報送；

　　3、負責公司準備金繳納、人行報表報送等報表審核等工作；

　　4、負責公司財務(wù)情況分析工作。負責梳理財務(wù)數據，完善財務(wù)分析模型，提高財務(wù)分析支持決策力度，編制財務(wù)動(dòng)態(tài)簡(jiǎn)報；

　　5、負責財務(wù)指標對標管理工作。定期將公司的盈利能力、運營(yíng)能力、償債能力和經(jīng)營(yíng)增長(cháng)能力等同行業(yè)進(jìn)行對標管理；

　　6、負責公司稅務(wù)籌劃管理工作；

　　7、負責公司會(huì )計信息化系統的建設、優(yōu)化推進(jìn)工作；

　　8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。

　　任職要求：

　　教育背景：金融、財會(huì )類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷

　　資格證書(shū)：具有會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（中級、高級）和CPA證書(shū)者優(yōu)先；

　　行業(yè)背景：財務(wù)公司、銀行等金融機構從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先

　　職業(yè)能力：具備扎實(shí)的'金融和財務(wù)理論知識，熟悉會(huì )計、稅務(wù)及電算化；

　　了解各類(lèi)財務(wù)業(yè)務(wù)，熟悉財務(wù)風(fēng)險；

酒店財務(wù)崗位職責8

　　1. 執行酒店各項會(huì )計政策；負責酒店全盤(pán)賬務(wù)處理跟蹤管理。

　　2. 負責會(huì )計記賬憑證的審核，確保財務(wù)系統數據的完整及準確。

　　3. 按照各項費用報銷(xiāo)審核制度的規定，審核各項報銷(xiāo)單據。

　　4. 負責酒店各項預算報表、財務(wù)報表的編制和報送。

　　5. 負責酒店同稅務(wù)、財政和銀行方面的銜接和溝通。

　　6. 負責酒店經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的`預測和分析，出具財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供可靠、準確的依據。

　　7. 負責酒店固定資產(chǎn)的跟蹤管理，定期組織財務(wù)人員對酒店資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

　　8. 負責審核應付會(huì )計編制的酒店應付款支付計劃，負責根據酒店的資金收回情況編制酒店完整的月度資金計劃。

　　9. 負責酒店財務(wù)部培訓計劃的制定及執行，使各級財務(wù)人員得到充分的業(yè)務(wù)培訓。

酒店財務(wù)崗位職責9

　　職責描述:

　　1、組織協(xié)調酒店業(yè)務(wù)規劃和財務(wù)資源的匹配運作,落實(shí)各項財務(wù)管理、戰略規劃的制定與實(shí)施,主持財務(wù)審計及內部流程控制工作,完成相關(guān)財務(wù)計劃。

　　2、負責開(kāi)支預算及成本費用標準的控制, 利用財務(wù)核算與會(huì )計管理原則為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支撐依據。

　　3、負責監督現金流量管理、營(yíng)運資本管理,保證公司戰略發(fā)展需求,審批重大資金流向。

　　4、主持財經(jīng)風(fēng)險評估、指導、跟蹤財務(wù)風(fēng)險控制,協(xié)調酒店同銀行、工商、稅務(wù)等政企部門(mén)關(guān)系,維護公司利益。

　　5、負責酒店會(huì )計核算體系搭建、保證會(huì )計報表等財務(wù)數據的準確與嚴謹。

　　任職要求:

　　1、統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級會(huì )計師或注冊會(huì )計師等優(yōu)先。

　　2、具有8年以上財務(wù)負責人工作經(jīng)驗,2年以上國際酒店品牌財務(wù)崗位管理經(jīng)驗,熟悉酒店財務(wù)管理模式;

　　3、通曉財務(wù)、會(huì )計、金融、稅務(wù)知識、掌握法律相關(guān)知識,具有較強成本管理、風(fēng)險控制意識和財務(wù)分析能力。

　　4、熟練運用會(huì )計電算化,熟練使用各種酒店財務(wù)軟件。

　　5、具有一定的'外部關(guān)系協(xié)調和統籌管理能力。

　　6、良好的團隊領(lǐng)導力、協(xié)作能力,優(yōu)秀的溝通、分析能力。

酒店財務(wù)崗位職責10

　　1、負責酒店財務(wù)運營(yíng)管理工作;

　　2、建立或完善酒店財務(wù)管理制度、會(huì )計核算系統，組織編制財務(wù)報表，督導日常會(huì )計核算和酒店的經(jīng)濟核算;

　　3、負責組織編制酒店經(jīng)營(yíng)計劃、資本支出、現金收支等計劃;

　　4、負責建立或完善成本控制體系，落實(shí)成本控制;

　　5、建立并督導執行付款制度，負責審核應付款，審核各部門(mén)設備、物資采購計劃執行情況，控制資金使用，確保資金支付合理、合法、安全;

　　6、嚴格審查合同，并監管其在酒店運作中的有效實(shí)施;

　　7、協(xié)助總經(jīng)理提高酒店經(jīng)營(yíng)管理水平，做好參謀與助手，根據酒店經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，不斷對現有的財務(wù)政策和操作規程進(jìn)行補充、修改;

　　8、控制現金收支，審核零星開(kāi)支和控制銀行賬戶(hù);

　　9、負責監督控制酒店財務(wù)政策和財務(wù)程序的'執行情況。

酒店財務(wù)崗位職責11

　　1、帶領(lǐng)屬下員工遵守酒店各項規章制度,并對屬下員工進(jìn)行出勤考核;

　　2、組織屬下員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)的交流,了解他們的技術(shù)熟練程序,鼓勵其不斷提高技術(shù)水平;

　　3、督促屬下員工嚴格執行電腦管理規定和操作程序,保證電腦主機、各終端機、打字機的'正常使用;

　　4、認真研究本職,不斷完善電腦軟件的功能程序,并負責培訓終端機操作人員;

　　5、領(lǐng)導和督促各技術(shù)人員經(jīng)常巡檢終端機、收銀機,對電腦、收銀機等設備進(jìn)行經(jīng)常性維修保養工作。遇有故障,及時(shí)排除,做好電腦、收銀機零配件儲存;

　　6、掌握各終端機操作人員使用號碼,控制各功能操作密碼;

　　7、對使用電腦終端違反操作規定的人員進(jìn)行干預,并作出記錄。提出處理意見(jiàn),向財務(wù)總監報告。

酒店財務(wù)崗位職責12

　　崗位描述

　　負責整個(gè)賓館的食品和物品采購工作，并做好各使用部門(mén)的協(xié)調工作，遇到問(wèn)題及時(shí)向上級領(lǐng)導反映。

　　崗位職責

　　1、直接對部門(mén)經(jīng)理負責，完成賓館的日常食品、酒水及物品的采購，并確保采購計劃的完成。

　　2、對所負責的采購物品必須熟悉它的性能及應用，并且做到貨比三家。

　　3、遵守國家法律和賓館各項規章制度，不得與供應商發(fā)生任何私人關(guān)系，不得接受任何禮物和分成。

　　4、與各部門(mén)密切配合，保證食品、物品的采購，不得出現斷檔現象。

　　5、配合收貨部對食品、飲品及物品的進(jìn)貨嚴格把關(guān)，對不符合要求的堅決予以退貨，決不能將就驗收，損害賓館利益。

　　6、開(kāi)展市場(chǎng)調查，定期同成本、收貨、廚師長(cháng)等去市場(chǎng)了解行情信息，提出降低食品原材料采購成本的措施和辦法。

　　7、做好食品、飲品、物品等的采購工作的資料管理和統計，保管好各部門(mén)的`采購申請單、合同文本等。

　　8、完成各使用部門(mén)的零星和急需物品的采購任務(wù)，保質(zhì)保量完成工作。

　　9、完成上級領(lǐng)導指派的其它工作任務(wù)。

　　任職條件

　　1、工作踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，老實(shí)本份。

　　2、具有星級賓館的采購經(jīng)驗和熟悉物品鑒別能力等方面知識。

　　3、熟悉當地市場(chǎng)行情和各種采購渠道。

　　4、身體健康，品貌端莊，精力充沛，年齡在30歲以上，限男性。

酒店財務(wù)崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責公司會(huì )計核算、財務(wù)預算、財務(wù)計劃、內部審計、成本控制、財務(wù)報告和投資分析等；

　　2、及時(shí)組織本部門(mén)完成各項有關(guān)涉稅業(yè)務(wù)，負責與組織公司的資金管理工作，負責資金的調度與運營(yíng)，提高資金的使用效率；

　　3、對重大投資項目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制；

　　4、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護公司利益；

　　5、參與公司重要事項的分析和決策，為公司的'生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)管理、會(huì )計或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，會(huì )計師及以上職稱(chēng)；

　　2、酒店、餐飲、娛樂(lè )等財務(wù)會(huì )計工作經(jīng)驗；

　　3、工作嚴謹、為人正直，勇于堅持原則；

　　4、具有高度的責任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力、職業(yè)素養、團隊協(xié)作能力及開(kāi)拓精神；

　　5、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力。

酒店財務(wù)崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、負責酒店管理公司的財務(wù)、成本、投融資、預算、會(huì )計核算及監督、財務(wù)分析等方面的工作;

　　2、主持建立和完善公司財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理信貸、成本、稅收等政策方案及程序

　　3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，協(xié)助擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案;

　　4、組織擬定公司年度預算大綱及財務(wù)預算，并提交審議;

　　5、組織編制預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會(huì )計報表等;

　　6、負責組織實(shí)施內部審計并配合外部審計工作;

　　7、負責審核下屬酒店公司財務(wù)管理工作;

　　8、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;

　　9、完成上級交派的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、中級以上職稱(chēng)，具有全面的財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

　　2、具有5年以上酒店行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)歷，具有3年以上酒店管理集團總部或區域財務(wù)管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉國內新會(huì )計準則以及相關(guān)的.財務(wù)、稅務(wù)、審計法規、政策;精通金蝶erp系統，能獨立使用金蝶進(jìn)行帳務(wù)處理;

　　4、具有較強的成本管理、財務(wù)核算、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;

　　5、有較強的溝通協(xié)調能力和執行力;為人正直、責任心強、作風(fēng)嚴謹、工作仔細認真;有良好的紀律性、團隊合作以及開(kāi)拓創(chuàng )新精神。

酒店財務(wù)崗位職責15

　　1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會(huì )計、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè);中級會(huì )計師或注冊會(huì )計師等資質(zhì)優(yōu)先;

　　2、具有8年以上五星級酒店財務(wù)負責人工作經(jīng)驗，其中3年以上酒店財務(wù)總監崗位工作經(jīng)驗，熟悉酒店財務(wù)管理模式;

　　3、通曉財務(wù)、會(huì )計、金融、稅務(wù)知識、掌握法律相關(guān)知識，具有較強成本管理、風(fēng)險控制意識、財務(wù)經(jīng)營(yíng)能力;

　　4、熟練運用會(huì )計電算化，熟練使用各種酒店財務(wù)軟件;

　　5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調和統籌管理能力;

　　6、英文溝通能力優(yōu)秀者優(yōu)先。