精選培訓通知范文匯總5篇
在現在的社會(huì )生活中，各種通知頻頻出現，通告是黨和國家機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位在一定范圍內公布應當遵守或者周知的事項時(shí)，使用的下行公文。你知道通知怎樣寫(xiě)才規范嗎？以下是小編為大家整理的培訓通知5篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
培訓通知 篇1
各班級：
為進(jìn)一步加強學(xué)生干部隊伍建設，提高學(xué)生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責、工作要求，鍛煉和塑造一支成績(jì)優(yōu)、作風(fēng)好、能力強的學(xué)生干部隊伍，切實(shí)發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，特舉辦此次培訓，具體方案如下：
一、培訓目的
作為學(xué)生干部，應具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、社交能力和創(chuàng )新能力。為增強學(xué)生干部的全局意識、服務(wù)意識、責任意識、效率意識、創(chuàng )新意識，加強學(xué)生干部隊伍的凝聚力、戰斗力，提高學(xué)生干部的'整體素質(zhì)。我系特舉辦此次學(xué)生干部培訓活動(dòng)加強對干部的教育、培養和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應新環(huán)境、接受新挑戰和自主解決問(wèn)題的綜合能力，從而更好地服務(wù)于同學(xué)，服務(wù)于學(xué)院。
二、培訓對象
XX學(xué)院團總支學(xué)生分會(huì )、系青年志愿者及各班班長(cháng)、團支書(shū)
三、培訓時(shí)間
11月6日至11月12日
四、組織形式
采取講座、座談交流與校外參觀(guān)結合的形式
五、培訓內容
學(xué)生干部培訓內容及時(shí)間安排
六、培訓要求
1.團總支學(xué)生分會(huì )、系青年志愿者及各班班長(cháng)團支書(shū)一律參加。
2.按時(shí)參加培訓活動(dòng)。要提前十分鐘到達指定的教室，不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應履行請假手續。無(wú)故遲到、早退或曠課嚴重的，將失去培訓資格，并建議取消其學(xué)生干部資格。
3.努力提高學(xué)習效益。全體學(xué)員上課應認真聽(tīng)講，積極思考，主動(dòng)參與討論，仔細記好筆記。
4.在外出參觀(guān)學(xué)習中注意安全、服從安排。
5.在培訓結束后，所有參與培訓的同學(xué)必須上交一篇培訓學(xué)習心得，學(xué)院將挑選出優(yōu)秀的作品匯編成冊，公開(kāi)張榜。
XX學(xué)院辦公室
20xx年11月1日
培訓通知 篇2
公司各部門(mén)：
“有效培訓是提升企業(yè)戰斗力的有力武器之一”。為提高公司員工的整體素質(zhì)，加大公司制度的執行力度，人力資源部定于4月23日—4月30日實(shí)施公司制度培訓。具體事項如下：
一、培訓人員：
公司全體員工（青島奧博整個(gè)園區包含光伏事業(yè)部、光熱事業(yè)部、可建事業(yè)部）。
二、培訓形式：
以部門(mén)為單位（注：以15人為一組，主要有部門(mén)負責人來(lái)安排分組設組長(cháng)，內訓形式，自行組織學(xué)習。
三、培訓地點(diǎn)：
餐廳2樓會(huì )議室
四、培訓內容：
1、《員工行為規范》、《員工獎懲制度》、《公司調崗管理制度》
2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《請假休假管理制度》
3、《員工上下班打卡管理制度》、《查崗制度》、《工作代理人管理規定》
4、《車(chē)間工人計件工資制度》、《員工離職制度》、《員工入職制度》
5、有關(guān)新出的公司規定，再統一進(jìn)行培訓。
五、培訓簽字確認：
公司每位員工都要參加公司安排的培訓，即是對自身利益的維護，也是
對公司統一、合理化的管理體現。創(chuàng )造一個(gè)和諧、良好的工作環(huán)境。
六 要求及紀律
1、報到員工在培訓期間不得請假。
2、加培訓的員工需做好筆記。
3、得無(wú)故遲到或早退否則處以100元罰款。
4、培訓時(shí)不得講小話(huà)，起哄。
5、訓時(shí)不得玩手機，手機需設成靜音或震動(dòng)。
6、次培訓需在簽到表上簽名，不得代簽。
七、其他：
各部門(mén)負責人對本次培訓負全責，同時(shí)做好培訓記錄，并將培訓記錄報人力資源部備案。此次培訓完成情況納于部門(mén)績(jì)效考核指標中（分數值為15分）：1.參加培訓的'出勤人數5分；2.參加培訓提交的培訓記錄5分；3.培訓期間的紀律5分。（注：?jiǎn)T工的培訓作為正常出勤，參加培訓的人員需要簽字確認，若不參加培訓人員或者拒絕參加培訓人員，經(jīng)過(guò)通知后還不予以履行的，取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇�。�
望全體員工克服困難，統籌協(xié)調，盡力安排好自己的工作和私人事務(wù)，積極參加本次訓。
特此通知。
培訓通知 篇3
地點(diǎn)：沂蒙大講堂三樓
4、心理健康普測
各學(xué)院自行組織新生心理普測。
時(shí)間：20xx年10月27日-11月27日
學(xué)校心理健康教育中心對新生心理普測結果進(jìn)行分析匯總并反饋給學(xué)院，各學(xué)院組織開(kāi)展初次談話(huà)、篩查工作，并將結果匯總上報大學(xué)生心理健康教育中心并備案。
具體情況另行通知。
5、箱庭體驗
自10月12日-12月21日每周四下午學(xué)校心理健康教育中心開(kāi)放2個(gè)箱庭體驗室（第二生活區A1樓東大學(xué)生心理健康教育中心和致遠1號樓2207箱庭咨詢(xún)室），供學(xué)生自愿報名參加。
要求：通過(guò)撥打心理健康教育中心電話(huà)（7258809）提前一周預約。
6、“尋找自我、體會(huì )成長(cháng)”主題活動(dòng)
通過(guò)征集志愿者，組織開(kāi)展“真人秀”活動(dòng)，鼓勵學(xué)生積極參與，引導學(xué)生關(guān)注自我、尋找自我，踐行實(shí)踐，體會(huì )成長(cháng)。各學(xué)院依據“尋找自我、體會(huì )成長(cháng)”主題自行設計策劃豐富多彩、學(xué)生們喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)，普及心理調試方法，使學(xué)生合理認識心理問(wèn)題，引導學(xué)生學(xué)會(huì )心理自助，營(yíng)造良好的心理健康氛圍。
培訓通知 篇4
公司各機構：
為了進(jìn)一步提高公司員工的執行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文
化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強企業(yè)競爭能力。公司決定開(kāi)展一 次企業(yè)文化入門(mén)培訓。
培訓講師：
培訓題目：進(jìn)門(mén)者請放棄一切自治
培訓時(shí)間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內班長(cháng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓地點(diǎn)：食堂三樓禮堂
請接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì )場(chǎng);各參會(huì )人員做好時(shí)間調整。
公司辦公室
二〇xx年十二月十九日
培訓通知 篇5
轄區內各門(mén)診部及以下醫療機構：
根據朝陽(yáng)區衛生和計劃生育委員會(huì )20xx年衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員傳染病防治知識培訓（必培項目）工作要求，朝陽(yáng)區醫學(xué)會(huì )定于20xx年5至6月份舉辦第一期衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員傳染病防治知識培訓班，現將具體事宜通知如下：
一、培訓對象
注冊在轄區內各門(mén)診部及以下醫療機構中的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
二、培訓時(shí)間
20xx年5月18日（周四）下午，診所（衛生所）衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；
20xx年5月19日（周五）下午，門(mén)診部衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；
20xx年5月23日（周二）下午，門(mén)診部衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；
20xx年5月26日（周五）下午，診所（衛生所）衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；
20xx年5月27日（周六）下午，醫務(wù)室、衛生室衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
20xx年6月1日（周四）下午，門(mén)診部衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；
20xx年6月2日（周五）下午，門(mén)診部衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
20xx年6月6日（周二）下午，門(mén)診部衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;
20xx年6月8日（周四）下午，醫務(wù)室、衛生室及門(mén)診部以下其他單位衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
培訓班全部12:40開(kāi)始簽到，13:20截止簽到。
13:30開(kāi)始培訓。
培訓開(kāi)始15分鐘后不得進(jìn)入會(huì )場(chǎng)，
請參學(xué)人員妥善安排時(shí)間，準時(shí)參學(xué)。
三、培訓地點(diǎn)
朝陽(yáng)區醫學(xué)會(huì )三樓報告廳。
四、培訓內容
1、麻疹；
2、結核。
五、培訓要求
1、為妥善解決工學(xué)矛盾，確保衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員全員參加培訓，請各醫療機構按照培訓時(shí)間，妥善安排好工作，分批組織本單位衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員準時(shí)參加培訓，同時(shí)抓好衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對傳染病防治知識的自學(xué)安排。
2、學(xué)員參加培訓時(shí)，請攜帶記錄本、簽字筆、繼續醫學(xué)教育IC卡。
3、第二期衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員傳染病防治知識培訓班，擬定于20xx年7—8月份舉辦，培訓內容流感與H7N9禽流感、艾滋病。請關(guān)注朝陽(yáng)區醫學(xué)會(huì )網(wǎng)站通知（每名衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員必須參加兩期傳染病防治知識培訓班）。
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