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藝術(shù)團規章細則通用
為嚴肅團風(fēng)與活動(dòng)紀律，進(jìn)一步完善管理秩序，建立良好的團風(fēng)，樹(shù)立積極向上的精神面貌，加強團隊意識與合作精神特制定本制度。
一、考勤制度
1、考勤范圍包括：會(huì )議、訓練及要求各團員參加的相關(guān)活動(dòng)。
2、各隊建立記錄薄，各隊長(cháng)負責記錄每次活動(dòng)的考勤及活動(dòng)情況。
3、各項活動(dòng)一般不準請假，如果實(shí)在有事，請假者須向相關(guān)負責人提交正式請假條，假條由相關(guān)負責人及主管副團長(cháng)共同簽字后方能生效，如果沒(méi)有正式假條或未經(jīng)簽字，則請假一律無(wú)效。一個(gè)月內請假超過(guò)三次者，遲到超過(guò)三次者，曠會(huì )超過(guò)三次者分別予以警告甚至清退。
4、每月在團內公布一次考勤制度，一學(xué)期有嚴重違反該制度者不能參加團內評優(yōu)。
5、每學(xué)期初進(jìn)行新團員證的發(fā)放和老團員證的注冊，由辦公室負責。
6、對違反紀律的團員，藝術(shù)團管理辦公室本著(zhù)公平公正的精神，按錯誤性質(zhì)和情節嚴重給予批評教育，情節嚴重者取消評優(yōu)資格。
二、獎懲制度
1、凡入團滿(mǎn)三個(gè)月的成員，均可參加藝術(shù)團的評優(yōu)評獎，院團委授予"藝術(shù)團優(yōu)秀團員"稱(chēng)號，評優(yōu)比例為團員人數的相關(guān)比例。
2、藝術(shù)團團長(cháng)、副團、各負責人及辦公室主任可根據學(xué)生手冊來(lái)加分，其他團員根據參加活動(dòng)情況及獲獎情況酌情加分。
3、對于表現突出的藝術(shù)團干部，經(jīng)院團委批準后授予"藝術(shù)團優(yōu)秀干部稱(chēng)號"。
4、藝術(shù)團建立社團活動(dòng)記錄檔案，對活動(dòng)參加情況和其他方面的表現予以記載，團內要嚴格考勤制度，積累考評結果，進(jìn)行年終分隊及個(gè)人總評，每學(xué)年末評出優(yōu)秀團員，優(yōu)秀分隊長(cháng)，優(yōu)秀藝術(shù)分隊，考評成績(jì)較差成員可是程度警告，情節嚴重者予以開(kāi)除，凡因個(gè)人表現影響整體任務(wù)完成或對學(xué)校、藝術(shù)團形象造成損害者將視情節輕重給予相應處理。
5、一學(xué)期內缺勤四次以上的（不包括四次）、入團不超過(guò)三個(gè)月的、違反校紀校規的或因個(gè)人原因損害藝術(shù)團名譽(yù)的成員，不能參加團內評優(yōu)。
三、管理制度
1、天使藝術(shù)團實(shí)行團長(cháng)負責制，團長(cháng)必須對藝術(shù)團的工作進(jìn)行統一規劃和安排并與四位副團共同參與團內事務(wù)的重大決策
2、副團長(cháng)負責組織協(xié)調各部門(mén)的各項工作，參與各項活動(dòng)的組織、策劃并對日常事務(wù)進(jìn)行統籌規劃。
3、各組負責人負責統一安排本組的工作，并與其他部門(mén)保持密切聯(lián)系，定期向分管副團長(cháng)匯報工作。
4、每半個(gè)月由團長(cháng)副團組織召開(kāi)一次全體負責人會(huì )議，各組組長(cháng)副組長(cháng)都務(wù)必到場(chǎng)，對近期活動(dòng)進(jìn)行總結，并商討有關(guān)藝術(shù)團的相關(guān)事宜。
5、每個(gè)月由團長(cháng)副團召開(kāi)一次全體團員會(huì )議，增進(jìn)各部門(mén)的交流與溝通。由各組負責人商討制定近期的節目訓練安排。
6、每個(gè)月各組負責人交一份書(shū)面總結，對本月該組進(jìn)行得活動(dòng)、計劃、得失及訓練情況進(jìn)行說(shuō)明交與辦公室收集存檔。
四、日常工作制度
1、學(xué)期初，藝術(shù)團要制定工作計劃，計劃要求全體成員了解并報告團委審核。計劃包括：工作目標、發(fā)展目標、訓練安排、自身建設、學(xué)習安排及重點(diǎn)解決得問(wèn)題。
2、各隊根據藝術(shù)團整體工作思想和計劃安排制定本隊的工作計劃，計劃要讓全體隊員都知道，并報藝術(shù)團辦公室。計劃包括：工作目標和重點(diǎn)，月度工作安排，保證措施，需要得到的幫助和支持。
3、每次重大活動(dòng)結束后，各對應及時(shí)解決，表?yè)P先進(jìn)，批評落后，指出努力方向。
4、學(xué)期末，藝術(shù)團各隊要有工作總結，藝術(shù)團的工作總結以電子及書(shū)面形式報團委�？偨Y內容包括：工作表現的實(shí)現情況，具體工作的內容，方法，工作經(jīng)驗，存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施。
5、藝術(shù)團每周一舉行一次全體負責人會(huì )議，研究工作交流情況，特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)不同范圍的會(huì )議，每星期召開(kāi)完例會(huì )隨機抽取一個(gè)組（或排個(gè)表）去看他們的節目（已成形的節目），以便隨時(shí)了解訓練情況。
五、紀律與要求
1、按時(shí)參加藝術(shù)團的訓練、排練和其他活動(dòng)，不遲到不早退，有事提前向各負責人請假。
2、服從組長(cháng)、團長(cháng)和藝術(shù)團指導老師的管理和安排。
3、加強實(shí)踐和組織觀(guān)念，參加演出是按實(shí)集合、化妝、上場(chǎng)。
4、各團員團結友愛(ài)，互相學(xué)習，互相幫助。
5、個(gè)人退團申請未獲得批準仍要積極的對待訓練和演出。
6、維護藝術(shù)團榮譽(yù)。
7、本規定解釋權歸xx職工醫學(xué)院天使藝術(shù)團所有。
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