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幼兒園教師管理制度(15篇)
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,制度起到的作用越來(lái)越大,制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則。想學(xué)習擬定制度卻不知道該請教誰(shuí)?下面是小編收集整理的幼兒園教師管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
幼兒園教師管理制度1
1、教師要熱愛(ài)學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生,以正面教育,鼓勵表?yè)P為主,以正確的價(jià)值觀(guān)引導學(xué)生,以自己的良好行為習慣潛易默化地影響學(xué)生。
2、全體教職工務(wù)必嚴格遵守作息制度,不遲到、不早退、無(wú)大事不隨便請假。
3、全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎30元,有遲到、早退、曠工等現象的,無(wú)全勤獎,另外遲到、早退者在當月的工資中扣除5元/次,曠工者扣20元/次。
4、教師要把全部精力放在工作中,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。
5、工作中造成輕微職責事故,如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等,有上述狀況之一,教師本人負責向家長(cháng)解釋?zhuān)⒊袚鄳M用。如因工作造成重大職責事故,導致幼兒需要住院治療的,教師務(wù)必承擔50%的醫療費用。因看管不當造成幼兒轉學(xué),或造成其他嚴重后果的,屬教師嚴重失職,教師本人負全責?郯l(fā)當月獎金,若無(wú)不安全事件發(fā)生,當月兌現50元安全獎。
6、班中物品需保管好,如有丟失或損壞,需及時(shí)報告,如隱瞞不報,造成不良后果,按失職處理。
7、教師在校內、校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑應對家長(cháng),對家長(cháng)和來(lái)賓態(tài)度友好。
8、各班放學(xué)后,務(wù)必在離園前認真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛生,保證安全。師生外出活動(dòng)時(shí),注意及時(shí)關(guān)燈、空調、電扇等。
9、同事之間就應團結互助,不斤斤計較,嚴禁同事之間鬧情緒,互相詆毀、有損教師形象的事件發(fā)生。(出現此類(lèi)事件,批評、教育不改正者且情節惡劣者,為了維持教師隊伍有良好的師德師風(fēng),做勸退處理):
一、幼兒各班安全制度
、俳處熂訌姽ぷ髀氊熜,根據幼兒一日生活常規,精心照顧幼兒,確保幼兒安全。
、诿恳惶旖處熥龊冒踩珯z查、電門(mén)、插座、電燈等不讓幼兒接觸,以免發(fā)生意外事故。
、塾變撼燥垥r(shí),熱飯菜不要幼兒接觸,熱水壺放到幼兒摸不著(zhù)的固定地方,班上用的手工剪子、水果刀、針、扣子、別針、按釘、(火柴)等要放到幼兒拿不到的地方。
、芙逃變翰荒艹缘臇|西不往嘴里放,不玩棍棒、樹(shù)枝或其他尖角的東西。
、菹掳嗲瓣P(guān)好門(mén)窗、電源、水源、火源,保護幼兒安全、
、揞A防幼兒燙傷、觸傷、藥物中毒、食物中毒、預防異物進(jìn)入耳鼻及氣管,預防幼兒走失等。
二、作息制度。
1、認真組織好幼兒一日生活,科學(xué)安排好幼兒的'一日活動(dòng),幼兒的群眾活動(dòng)時(shí)間(包括上課)。小班10——15分種,中班20——25分鐘,大班25——30分鐘或35分鐘,大班后期可延長(cháng)到40分鐘。
2、幼兒的戶(hù)外體育活動(dòng)時(shí)間,每一天不少于2小時(shí)。
3、保證幼兒充足的睡眠時(shí)間,幼兒每一天午睡2—2.5小時(shí)(夏季午睡延長(cháng)半小時(shí))
4、保證各班幼兒的游戲時(shí)間,要列入課程表。
三、教育教學(xué)制度:
1、教師值班時(shí)間務(wù)必使用普通話(huà),進(jìn)班之前做好各種準備(玩具教具和其它用具)。
2、觀(guān)摩公開(kāi)課活動(dòng)及其他教學(xué)恬動(dòng)均要有計劃有總結。
3、獨立完成備課任務(wù),備課本要書(shū)寫(xiě)認真,字跡清楚。
4、按時(shí)打掃衛生持續桌面地面整潔。
5、要精力集中,注意幼兒精神,對幼兒細致而寬松,隨時(shí)了解幼兒,如有不正常狀況,隨時(shí)處理。
6、以鼓勵表?yè)P,正面教育為主,不體罰或變相體罰學(xué)生。
7、按課程表上課,組織游戲。
8、l教師應按照《幼兒園教育綱要》要求,每學(xué)期制定工作計劃(班級計劃學(xué)科計劃)。
9、利用接送幼兒時(shí)間,向家長(cháng)做好宣傳,適當說(shuō)明幼兒一天在校生活學(xué)習的狀況。
10、要持續儀容儀表整潔精神,不串班,不聊天,不使用幼兒任何物品。
11、午睡時(shí)不睡覺(jué)不離崗不談笑打鬧,高聲喊叫,不出現有損教師形象的言行。
幼兒園教師管理制度2
為了進(jìn)一步加強教師師德師風(fēng)建設,樹(shù)立良好的師德形象,切實(shí)把“學(xué)高為師,身正為范”落實(shí)到教育教學(xué)中去,培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義建設者和接班人,特制訂本制度。
1、加強政治理論、教育法規學(xué)習。
幼兒園要有政治學(xué)習制度,保證每周有一小時(shí)的學(xué)習時(shí)間,學(xué)習《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,幼兒園建立學(xué)習記錄,教師做好學(xué)習筆記,并寫(xiě)一至二篇心得體會(huì )文章,以提高自身依法執教、依法治教的能力和政治敏銳能力。
2、加強教育理論、新《綱要》、計算機技術(shù)的學(xué)習。
幼兒園要以年級組、教研組為陣地,強化園本培訓,每個(gè)教師要以撰寫(xiě)論文、心得、教學(xué)反思、優(yōu)質(zhì)教案、開(kāi)設優(yōu)質(zhì)課和公開(kāi)課為載體,證明自己學(xué)有所得,提高自己的教育水平,業(yè)務(wù)能力,科研能力。
3、遵守紀律,以園為家,確保每周五天工作時(shí)間。
上班做到五不:不遲到、不早退、不隨意進(jìn)出教室、不打手機、不隨意調課。
4、樹(shù)立嚴謹教風(fēng),培養良好學(xué)風(fēng)。
教師做到先備課再上課,語(yǔ)言流暢準確,啟發(fā)不包辦,思考有所思,板書(shū)字跡工整,檢查督辦落到實(shí)處。
5、關(guān)心愛(ài)護幼兒,做幼兒的良師益友。
對幼兒要嚴愛(ài)有度,既反對包庇、縱容、溺愛(ài)幼兒;又反對歧視幼兒。嚴禁體罰、變相體罰幼兒。
6、嚴守社會(huì )公德,真正為人師表。
教師要語(yǔ)言文明,不說(shuō)臟話(huà)。園內園外不扯皮鬧事,不打架斗毆,不賭博打牌,不參與封建迷信活動(dòng),不參與不正當的競爭、競選活動(dòng),發(fā)揮正確的輿論導向作用。
7、注重儀表。
容貌整潔,服裝得體,不穿超短褲、裙,不穿拖鞋上班,不酗酒。
8、樹(shù)立正確的`人生價(jià)值觀(guān),保持盎然意志。
本著(zhù)對自己、對他人、對家庭、對社會(huì )負責的態(tài)度處事為人。
9、為人要樸實(shí)誠信,豁達開(kāi)朗,嚴于律己,寬于待人,公道正派。
10、強化安全意識,嚴守安全底線(xiàn)。
教師不僅要做遵守安全規則楷模,更重要的是要對幼兒時(shí)時(shí)講安全,事事想安全,處處保安全,確保人人安全,安全人人。
幼兒園教師管理制度3
1、每日晨檢,發(fā)現有發(fā)熱、皮疹的兒童,要立即要求家長(cháng)帶兒童去醫院就診;同時(shí)做好缺課兒童病因追查。晨檢結果報告衛生室。
2、發(fā)現患病兒童,立即去醫院診治,患病兒童不接觸其他任何學(xué)生,痊愈兩周后上課。
3、立即對患病學(xué)生接觸過(guò)的桌椅、體育器材等進(jìn)行消毒;同時(shí)做好教室、食堂、廁所等消毒處理。
4、每天早晚校舍通風(fēng)或消毒半小時(shí)。
5、上一堂手足口病健康教育課,熟知防治知識和正確洗手方法。
6、不要讓兒童喝生水、吃生冷食物。飯前便后洗手,不接觸患病兒童。
7、在與患者接觸后,觸摸眼、口、鼻前,打噴嚏或咳嗽后,如廁后,戴口罩前及摘口罩后,接觸公共設施如扶手、門(mén)柄、電梯按鈕、公共電話(huà)后,從外面回家后,均需要立即洗手。洗手時(shí)肥皂液或洗手液在手上保持6秒鐘以上。
8、發(fā)現教師和其他工作人員有發(fā)熱伴皮疹的`,應立即暫停工作。
9、在幼兒園門(mén)口和班級門(mén)口張貼手足口病宣傳畫(huà)和宣傳單,黑板報宣傳手足口病防治知識。
10、每天用消毒液對幼兒園門(mén)把手、樓梯扶手、桌面等物體表面進(jìn)行擦拭消毒。
11、每個(gè)兒童帶給家長(cháng)一張宣傳單,帶回家讀給其家長(cháng)聽(tīng),讓家長(cháng)了解手足口病防治知識。
12、在流行季節避免兒童或外來(lái)人員的往來(lái)或交流活動(dòng)。
幼兒園手足口病防治領(lǐng)導小組:
組長(cháng):
副組長(cháng):
成員:
幼兒園傳染病報告員:
幼兒園教師管理制度4
為了進(jìn)一步完善兒童晨檢、因病缺勤病追查與登記制度,堅持每天進(jìn)行晨檢指定工作認真負責、負責心強、了解傳染病防控相關(guān)知識的園醫、衛生保健老師具體負責本單位手足口病晨檢的技術(shù)檢查指導、疫情報告工作,對兒童的出勤、健康情況進(jìn)行巡查,負責指導兒童的健康晨檢工作,及時(shí)全面掌握兒童健康狀況。
1、晨檢時(shí)間
班主任要在每天第一節課前5—10分鐘完成兒童的晨檢,同時(shí)記錄,當日上午10:00前報告校信息員。
2、晨檢內容
晨檢發(fā)現一發(fā)熱、手、足、臀部出現斑丘疹、皰疹可能還伴有上呼吸道感染癥狀(包括僅表現為手、足、口、臀部皮疹或皰疹性咽峽炎)的'兒童時(shí),要立即通知其家長(cháng)帶領(lǐng)其醫院診治。當發(fā)現短時(shí)間內出現多例手足口病病例時(shí),要及時(shí)報告區疾控中心。當在同一宿舍或者班級1天內有3例或者連續3天內有多個(gè)學(xué)生(5例以上)患病,并有相似癥狀(發(fā)熱、皮疹等)時(shí),應當在24小時(shí)內報告當地疾控中心。
3、因病缺勤病因追查與記錄
幼兒園對因病缺勤的兒童,要進(jìn)行病因追查和記錄。對符合晨檢標準或醫院已診斷為手足口病的,要列入晨檢病等記報告表。
幼兒園教師管理制度5
一、為保證保教工作的順利進(jìn)行,各班教師、保育員必須認真做好交接班工作,認真填寫(xiě)交接記錄本,建立每月一次班會(huì )制度,經(jīng)常交流本班情況,采取切實(shí)可行、有效的措施,搞好保教工作。
二、當班老師應及時(shí)認真完成當班的各項任務(wù),并對幼兒的`健康、學(xué)習等情況做好記錄。對當班時(shí)所發(fā)生的問(wèn)題妥善處理,如需要遺留下解決的問(wèn)題(如意外事故、摔傷、病兒等),應向接班老師做好口頭、書(shū)面交代,以免發(fā)生意外。
三、接班老師應首先清點(diǎn)幼兒人數,及時(shí)、仔細查看交接班記錄本,掌握上一班幼兒情況,對遺留問(wèn)題做好妥善安排處理。如因交接手續不清引起的事故,則追究當事人的責任。
四、交接班記錄本用完后交給保健醫換新本繼續記錄。保健醫平時(shí)要隨時(shí)抽查記錄情況并加以指導。
幼兒園教師管理制度6
一。 幼兒園教師必須遵守作息時(shí)間,不遲到。不早退。不曠工。無(wú)大事不得請假,一個(gè)月內允許請假一天(按基本工資扣除)超過(guò)一天(按基本工資扣除雙倍),注:請半天假(在中午十二點(diǎn)前算半天)
二。 全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎50元 ,有遲到。早退。曠工等現象無(wú)全勤獎,另外遲到。早退者則在當月工資中扣除10元/次。
三。 教師要把精力放在工作上,不帶情緒進(jìn)園,上班期間,不隨意換班。替班。更不能串班閑談一切無(wú)關(guān)工作的事情,避免孩子發(fā)生意外,嚴格做到:視線(xiàn)絕對不能離開(kāi)孩子,不允許讓孩子替教師做事,堅持正面教育,禁止任何形式的體罰或變相體罰,嚴禁打罵孩子。
四。 孩子在園內發(fā)生責任事故(如磕傷。碰傷。燙傷。抓傷等)有上述情況,有當班老師自己負責,接送期間孩子在園內發(fā)生責任事故的,則有值班老師負責。
五。 班中所有物品保管好,如有變動(dòng)。丟失或損壞等及時(shí)報告,如隱瞞不報造成后果有老師負責,老師和孩子離開(kāi)教室期間必須關(guān)掉所有電器,另外物品或工具不準隨手亂放,用完后必須放回原處。
六。 教師在園內。園外都應維護教師形象和幼兒園聲譽(yù),對待家長(cháng)態(tài)度友好,避免與家長(cháng)爭吵。孩子在室內外活動(dòng)娛樂(lè )期間(如滑梯。蹦床等玩具)必須有老師陪同看護,絕不能讓孩子自己玩耍,在午睡期間,各班孩子睡覺(jué)時(shí),必須有老師值班。
七。 每天記錄孩子出勤情況,對全勤的孩子給予獎勵,缺勤5天以上的孩子,老師必須主動(dòng)與家長(cháng)溝通詢(xún)問(wèn)孩子的.情況,家長(cháng)意見(jiàn)不得隱瞞不報,否則按失職處理,同時(shí)要對家長(cháng)意見(jiàn)做好書(shū)面記錄,每月的月底查看記錄情況,以便我們改進(jìn)。
八。 飯前。飯后做好桌面地面衛生工作,注意孩子衛生,教室和宿舍每天必須消毒,每周六將被褥晾曬一次,午睡后必須做到被褥整齊,地面干凈,被褥有污染及時(shí)拆洗,下班之前教室和宿舍全部打掃干凈,今天的事不能拖到明天來(lái)做,查到則按失職處理,在當月工資中扣除當班老師10元/次。
九。 在午餐和午睡期間,避免孩子發(fā)生意外,老師必須隨手關(guān)好大門(mén)并上鎖,才能進(jìn)教室,老師離園前認真檢查。關(guān)好門(mén)窗。切斷電源,將所用物品放在指定位置。整潔衛生。保證安全。方可離園。
為使本園辦得更好,給孩子一個(gè)良好的環(huán)境,以上管理制度,望全體教職工嚴格遵守。
幼兒園教師管理制度7
一、教室于新學(xué)年初交帶班教師,由帶班教師負責保管使用。
二、室內物品要有序置放,做到物得其所,處于常態(tài)。
三、教育幼兒參與布置、美化教室,愛(ài)惜教室里的每一樣公物,保持室內物品完好。
四、教室里的水、電設施要經(jīng)常巡視,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報,采取必要措施修復。
五、每天放學(xué),教師要整理、檢查教室關(guān)好門(mén)窗、水電。
六、每學(xué)期末要進(jìn)行一次全面檢查核對,形成文明之風(fēng),愛(ài)班之風(fēng)。
幼兒園教師管理制度8
1、嚴格執行幼兒一日生活作息制度。按教育要求帶領(lǐng)幼兒準時(shí)參加早操、上課、游戲、用餐、戶(hù)外活動(dòng),不得隨便離開(kāi)工作崗位,視線(xiàn)不離開(kāi)幼兒,確保幼兒安全。
2、進(jìn)班之前必須做好充分的教學(xué)準備工作。包括教具、玩具和其他用具以及場(chǎng)地安排、環(huán)境創(chuàng )設等。
3、進(jìn)班時(shí)精力集中,做到“人到心到”,不無(wú)故離開(kāi)幼兒,不做與帶班無(wú)關(guān)的事,不接待親友、不離崗,不串崗,不怠崗,,不在幼兒面前吃零食。幼兒午睡時(shí)做好巡視,管理好每位幼兒的安全與冷暖。
4、樹(shù)立“一切為了孩子”的.觀(guān)點(diǎn),對幼兒做到關(guān)心、細心、耐心、童心,尊重幼兒個(gè)性差異,不偏愛(ài),不歧視,不說(shuō)反語(yǔ),全心全意為幼兒服務(wù),教養好每一位幼兒,使家長(cháng)放心。
5、兩位搭班教師要團結協(xié)作,互相配合,形成一致的教育目標,對班級的工作全面負責,做好各項記錄工作,按要求上交。
6、班級發(fā)生安全事故,帶班教師應立即向園領(lǐng)導和安全工作小組匯報,并取得保健員的協(xié)助,視具體情況進(jìn)行處理,如屬失職事故,按事故大小追究責任,并嚴肅處理。
7、中午按時(shí)做好交接班工作,有交接班記錄,晚來(lái)接走的幼兒,要組織好幼兒活動(dòng)。
8、不隨意調班,如有公、私事調班,須經(jīng)領(lǐng)導同意,由領(lǐng)導通知。
9、全面關(guān)心幼兒的生活,注意幼兒頭發(fā)、手指甲、衣服等的整潔衛生。注意天氣的變化,及時(shí)為幼兒增減衣物,做好幼兒衛生保健工作。
10、教師按期接受各類(lèi)班級工作的檢查及考核。
幼兒園教師管理制度9
1、教職工要積極進(jìn)行自我培訓、自我提高,形成在某一方面的突出特長(cháng)。鼓勵教職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)修或學(xué)習。
2、制訂教師隊伍發(fā)展規劃和培訓的計劃、鼓勵在職教師自學(xué)進(jìn)修。
3、教師進(jìn)園工作五年內必須拿到學(xué)前教育大專(zhuān)文憑或其它師范類(lèi)大專(zhuān)文憑。
4、幼兒園派出學(xué)習或短期培訓的教師旅差費及培訓費由幼兒園報銷(xiāo)。
5、提倡互幫、互學(xué),有經(jīng)驗的教職工要對青年教師進(jìn)行傳、幫、帶。有計劃的對保教人員進(jìn)行英語(yǔ)、音樂(lè )、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓。
6、每學(xué)期組織一次外出參觀(guān)學(xué)習活動(dòng),開(kāi)闊視野、取長(cháng)補短,并根據需要有計劃的派送教師外出學(xué)習。
7、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習制度,有計劃的`安排業(yè)務(wù)學(xué)習內容,使全體教職工不斷獲得新的信息,了解幼教發(fā)展動(dòng)態(tài)。
8、每學(xué)期各部門(mén)進(jìn)行一次崗位技能競賽,表?yè)P先進(jìn),推廣經(jīng)驗。
幼兒園教師管理制度10
師德
1、教師要具備能吃苦耐勞的精神,具有責任心、事業(yè)心。
2、教師應樹(shù)立正確的教育觀(guān)、兒童觀(guān),熱愛(ài)、尊重幼兒,堅持積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴禁打罵孩子,樹(shù)立與孩子平等的觀(guān)念:蹲下來(lái)和孩子說(shuō)話(huà),抱起來(lái)交流,牽著(zhù)手教育。
3、全體教職工必須嚴格遵守作息制度,不遲到、不早退、無(wú)大事不隨便請假。
4、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。嚴格做到:視線(xiàn)不能離開(kāi)孩子。
5、教師在校內、校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù)。家長(cháng)送孩子入園,教師要熱情迎接,主動(dòng)接過(guò)書(shū)包,引導孩子入座。對來(lái)賓態(tài)度友好,嚴禁與家長(cháng)爭吵。
6、教師要注意儀容儀表,不留長(cháng)指甲,不化濃妝,不穿高跟鞋,長(cháng)頭發(fā)扎起來(lái)。
7、教師帶班不接、不打電話(huà)、不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。
8、幼兒教師需具備“八心”
愛(ài)心——對所有孩子一視同仁;
童心——把自己融入到孩子的世界里去;
關(guān)心——能體貼入微地關(guān)心孩子各方面的成長(cháng);
耐心----不厭其煩地幫助和照顧孩子學(xué)習、生活;
細心----能非常細致地發(fā)現、并挖掘孩子的潛能;
專(zhuān)心----專(zhuān)注本職工作,不斷更新和補充新知識;
公心--對所有的孩子一視同仁,不厚此薄彼;
好心情--天天能給孩子們帶來(lái)陽(yáng)光般的燦爛感受。
教育教學(xué):
1、教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規律、幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習特點(diǎn),以游戲為基本活動(dòng)以正面教育、鼓勵表?yè)P為主,促進(jìn)每個(gè)幼兒的身心發(fā)展。
2、教師需認真實(shí)施幼兒園的各項規章制度,結合本班孩子的年齡特點(diǎn),和學(xué)習特點(diǎn)訂出學(xué)期計劃,并按學(xué)期計劃制定出月計劃及周計劃。
3、教師積極參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習活動(dòng),認真備課,寫(xiě)好一周的教育活動(dòng)計劃,不斷改進(jìn)教學(xué)形式、方法,隨時(shí)更新,科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時(shí)上課,嚴格執行作息時(shí)間,成為幼兒學(xué)習活動(dòng)的支持者、合作者及引導者。
4、教師要認真備好每一節課,堅持超前備課,每月最后一天必須將備課筆記交給園長(cháng)。
5、教師要尊重家長(cháng),主動(dòng)與家長(cháng)溝通、合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。
6、教師在校內、校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù),對待家長(cháng)和來(lái)賓要微笑服務(wù)、友好相處。
7、堅持使用普通話(huà)教授學(xué)生、組織指導幼兒活動(dòng),切不可體罰幼兒(如:拗耳朵、打頭、打臉等)。
8、在工作時(shí)間里,教師不得隨意離開(kāi)幼兒,,發(fā)現或聽(tīng)到幼兒的行為、聲音有可能導致受傷害時(shí),要立即制止。
安全:
1、嚴格遵守幼兒園安全制度,教師自身要提高安全意識,保證幼兒都在自己的`視線(xiàn)里。并隨機給幼兒灌輸安全知識, 提高幼兒的自我保護能力。(時(shí)時(shí)提醒幼兒不推人、踢人、咬人、抓人、亂跑、上桌椅等)。
2、教師要認真組織好幼兒一天學(xué)習、生活。每天保證一小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,戶(hù)外活動(dòng)教師要組織戶(hù)外游戲,大型玩具沒(méi)有老師看護,禁止幼兒玩耍。
3、幼兒離園時(shí)要交給家長(cháng),不能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長(cháng)有事,委托別人來(lái)接必須用電話(huà)與家長(cháng)聯(lián)系好,情況屬實(shí),才能讓他人接走,未成年人一律不得接幼兒 。
4、教師離園前應認真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛生,保證安全,才可下班。
5、幼兒入園時(shí),教師要進(jìn)行晨檢工作,防止幼兒帶危險品入園。發(fā)現幼兒精神狀態(tài)差,要堅持讓家長(cháng)領(lǐng)孩子就醫。
6、教育幼兒不能把紙、扣子、小橡皮等塞到鼻、耳、口中,哭泣時(shí)不要吃東西。
7、幼兒上下樓梯,教師要負責安排幼兒排隊靠右、手扶欄桿或墻跟著(zhù)老師慢走,教師要在樓梯口停下,迎接完所有幼兒方可領(lǐng)幼兒去院中。
8、下雨天,幼兒教師要注意地板滑,地上要鋪上地毯,防止幼兒跌倒。
9、教師每次離開(kāi)教室都要和幼兒說(shuō)明,告訴他們不能下位,對特別好動(dòng)的要帶在身邊。(幼兒寫(xiě)字時(shí)或手中有危險品時(shí)教師不得離開(kāi))
10、跟車(chē)教師要負責車(chē)上幼兒的安全,提醒他們坐好,不要把頭、手伸出窗外,駕 駛員負責開(kāi)好車(chē)子
常規、衛生:
1、教師早晨來(lái)園要用抹布把桌、椅、窗等地方擦干凈,物品擺放整齊。周一和節假日要提前來(lái)園打掃衛生。同時(shí)要對門(mén)前、院內、樓梯和廁所的衛生分包負責打掃
2、注意幼兒的精神狀態(tài),生病要立即送醫院或通知家長(cháng)。
3、家長(cháng)帶藥要求寫(xiě)清兒童姓名、藥品名稱(chēng)、劑量、服藥時(shí)間,教師應按時(shí)給幼兒服藥。
4、要培養孩子的個(gè)人衛生習慣,指導孩子正確地洗手方法,養成飯前、便后洗手的習
6、組織幼兒午餐時(shí),教室要保持安靜,教育幼兒不挑食,不掉飯粒。
7、幼兒午睡時(shí)教師不得臥床午休,注意幼兒的午睡姿勢,口中、手中不得有物品,蓋好 被子,午睡時(shí)保持安靜,保證時(shí)間,按時(shí)起床 ,指導和幫助幼兒穿好衣服。
8、注意保護幼兒視力,調換座位,正常教學(xué)時(shí)間不能看電視。
9、被褥要經(jīng)常攤開(kāi)晾曬,保持清潔干凈,有污染時(shí)要及時(shí)更換。 定時(shí)清洗玩具,打掃 屋頂和墻角的蜘蛛網(wǎng)。
10、室內要經(jīng)常通風(fēng)換氣,每天定時(shí)用消毒水消毒,毛巾和杯子每天清洗。
11、夏季注意滅蚊蠅,掃把、拖把、抹布、簸萁等清潔工具要保持清潔,不亂放。
12、班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),必須交清,如有丟失或損壞,照價(jià)賠償。領(lǐng)取 物品書(shū)刊等需有園長(cháng)及本人簽字,按時(shí)歸還。
幼兒園教師管理制度11
認真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法。努力做好班級工作,使幼兒在體智德美各方面得到發(fā)展。
一、師德教師應樹(shù)立正確的教育觀(guān)兒童觀(guān),熱愛(ài)尊重幼兒,堅持積極正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴禁打罵孩子,樹(shù)立與孩子平等的觀(guān)念:蹲下來(lái)和孩子說(shuō)話(huà),抱起來(lái)交流,牽著(zhù)手教育。
全體教職工必須嚴格遵守作息制度,不遲到不早退無(wú)大事不隨便請假。
教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便換班替班串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。嚴格做到:視線(xiàn)不能離開(kāi)孩子。
教師在校內校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑面對每一個(gè)孩子,對家長(cháng)和來(lái)賓態(tài)度友好,嚴禁與家長(cháng)爭吵。
教師要注意儀容儀表,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,不留長(cháng)指甲;女教師不化濃妝,不穿高跟鞋,長(cháng)頭發(fā)扎起來(lái)。
教師帶班不接不打電話(huà)手機調成振動(dòng)狀態(tài),不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子及幼兒床。不隨意請幼兒替老師做事。
二、教育教學(xué):
教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規律幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習特點(diǎn),以游戲為基本活動(dòng),保教并重,寓教育于生活及各項活動(dòng)之中,關(guān)注個(gè)別差異,促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的發(fā)展。
教師認真實(shí)施幼兒園規定的教學(xué)大綱,依照《綱要》的指導方針,結合本班孩子的年齡特點(diǎn),和學(xué)習特點(diǎn)訂出學(xué)期計劃,并按學(xué)期計劃制定出月計劃及周計劃。
教師積極參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習活動(dòng),認真備課,寫(xiě)好一周的教育活動(dòng)計劃游戲和一日活動(dòng)計劃,不斷改進(jìn)教學(xué)形式方法,隨時(shí)更新,科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時(shí)上課,嚴格執行作息時(shí)間。成為幼兒學(xué)習活動(dòng)的支持者合作者及引導者。
教師要認真備好每一節課,堅持超前備課,保證每節課都要有教案,無(wú)教案不進(jìn)教室上課。每周五前必須將教案本交給園長(cháng)。教師上課前準備好教具,保證上每一節課都有豐富的`材料。提高孩子的學(xué)習興趣,而不是老師空手上課。
教師積極開(kāi)動(dòng)腦筋,自制玩教具。教具要結實(shí)耐用,學(xué)期末,將自制玩教具交到資料室,以便資源共享。
教師每月根據主題活動(dòng),隨時(shí)更換主題墻飾。并根據班級情況幼兒年齡特點(diǎn)布置生活墻飾,以利于培養孩子良好的生活習慣。
教師要尊重家長(cháng),主動(dòng)與家長(cháng)溝通合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。平時(shí)通過(guò)家長(cháng)聯(lián)系本及時(shí)與家長(cháng)溝通信息,雙方共同配合,進(jìn)行教育。每周五按時(shí)將家園聯(lián)系本交給家長(cháng),每本不能寫(xiě)同樣內容。
學(xué)期結束,對教師考勤教案教學(xué)班級布置等方面工作進(jìn)行全面考核,對各方面表現優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰。
三、常規衛生:
嚴格遵守幼兒園衛生制度。
在日常生活中抓住安全衛生教育契機,培養幼兒生活衛生習慣及生活自理能力以及各項常規。(生活常規上課常規等等)注重幼兒的情緒,冷熱及時(shí)增添衣服,生病要立即送醫院或通知家長(cháng)。
家長(cháng)帶藥要求寫(xiě)清兒童姓名藥品名稱(chēng)劑量服藥時(shí)間次數。教師給兒童服藥后要打鉤。按時(shí)給幼兒服藥。各班應準備存放兒童藥品的專(zhuān)用藥箱。
每天記錄幼兒的出勤情況,一月公布一次孩子出勤。并將考勤列入獎懲評比條例中。
飯前,保育員做好消毒桌面工作,教師帶領(lǐng)幼兒飯前安靜活動(dòng)。
培養孩子的個(gè)人衛生習慣,指導孩子正確地洗手方法,飯前便后洗手的習慣。
組織好幼兒吃飯,讓幼兒安靜愉快就餐,教育幼兒不挑食,不掉飯粒,保育員介紹菜名。
教師值好班,保證每班有一名教師值午睡,注重幼兒的午睡姿勢,蓋好被子,午睡時(shí)保持安靜,保證時(shí)間,按時(shí)起床 ,指導和幫助幼兒穿好衣服。
注意幼兒用眼衛生,保護幼兒視力,正常教學(xué)月中不能看電視,中大班每天堅持做眼保健操。
每周五將被褥攤開(kāi)晾曬一次,保持清潔干凈,有污染時(shí)要及時(shí)拆洗更換。
室內經(jīng)常通風(fēng)換氣,每周清理一次玩教具。
夏季注意滅蚊蠅,掃除拖把抹布簸萁等清潔工具要保持清潔。
班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),必須交清,如有丟失或損壞,需及時(shí)報告,如隱瞞不報,造成不良后果,按失職處理。領(lǐng)取物品書(shū)刊等需有園長(cháng)及本人簽字,按時(shí)歸還。
四、安全:
嚴格遵守幼兒園安全制度,教師提高安全意識,并隨機給幼兒灌輸安全知識,提高幼兒的自我保護能力。帶班時(shí)做到"人到心到手到"。
教師要認真組織好幼兒一天學(xué)習生活。每天保證一小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,戶(hù)外活動(dòng)教師要組織戶(hù)外游戲,大型玩具沒(méi)有老師保護禁止幼兒玩耍,自由活動(dòng)前教師必須提要求。
幼兒園教師管理制度12
1、教師務(wù)必遵守作息時(shí)間制度,不遲到,不早退,不曠課。
2、幼兒有不舒服的狀況,要及時(shí)協(xié)助處理,同時(shí)要了解原因,安撫幼兒,及時(shí)與家長(cháng)取得聯(lián)系,并報告園長(cháng)。
3,上班期間,教師不能隨便換班,替班,串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。
4、教師進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。
5、教師有事務(wù)必請假,凡未請假或請假未批準的一切按曠工處理。
6、值班老師應遵守值班時(shí)間,比正常上課提前10-15分鐘,下班推遲10-30分鐘,當班和值班時(shí)間不能私自離開(kāi)幼兒園。
7、堅持使用普通話(huà)教授幼兒。
8、教師認真組織好幼兒的學(xué)習生活,在玩大型玩具時(shí)務(wù)必有老師保護,禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時(shí)務(wù)必把幼兒送到家長(cháng)手中。
9,全勤的教師每月應發(fā)全勤獎100元,有遲到早退現象無(wú)全勤獎,遲到一次扣每月工資20元/次,曠課教師扣50元/次。
10、接送幼兒時(shí),務(wù)必做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領(lǐng)幼兒。
11、各班教師下班后,離園之前,認真檢查各班教室,關(guān)好門(mén)窗,衛生整潔,關(guān)閉各類(lèi)電器開(kāi)關(guān),保證安全。
12、教師在校內校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園的聲譽(yù),上班期間要微笑應對家長(cháng)和來(lái)賓,并務(wù)必要態(tài)度好,不與家長(cháng)爭吵。
13、教師在上班時(shí),要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話(huà)不能超過(guò)10分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴格做到:"視線(xiàn)不離開(kāi)孩子。
14.上班期間不能玩手機,違者一次30元。
15.空調開(kāi)放時(shí)間:班級
中午7:40-12:00
下午14:30-17:30臥室
中午11:00-14:40住校老師:午休時(shí)間教師全部在幼兒臥室,根據排班情況輪流休息,禁止進(jìn)入教師宿舍休息。(凡是發(fā)現沒(méi)有按時(shí)關(guān)空調的`現象一次20元。) (二)場(chǎng)地衛生
1.教室,廁所活動(dòng)區衛生不合格的,一次扣5元,當月累計3次扣20元,垃圾未倒的扣10元。
2.班級物品擺放雜亂的,一次扣5元。
3.值班老師值班操場(chǎng)衛生沒(méi)做扣5元。
4.教室每天拖地,發(fā)現一次未拖地扣5元。
5.晨會(huì )前值班老師未倒操場(chǎng)的,視為遲到。
6.午休時(shí)值班老師躺下睡覺(jué)的,一次50元。被子沒(méi)疊整齊的一次10元(責任到各班老師)。
7.每天放學(xué)前垃圾筐,簸箕,掃帚歸位,保證干凈整潔,違者一次5元。
幼兒園教師管理制度13
1、全體教職工務(wù)必嚴格遵守作息時(shí)間制度,不遲到、不早退、無(wú)大事不隨便請假。
2、全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎30元,有遲到、早退、曠工、等現象的,無(wú)全勤獎,另外遲到、早退者在當月的`工資中扣除1元/次,曠工者扣5元/次。
3、教師要把全部精力放在工作,上班期間,教師不能隨便換班、替班、串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。
4、因工作造成一般職責事故,如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等,有上述狀況之一,教師本人負責一切費用,如因工作造成重大職責事故,導致幼兒需要住院治療的,教師務(wù)必承擔50%的醫療費用。因看管不當造成幼兒走失,造成嚴重后果的,屬教師嚴重失職,教師本人負全責,扣除工資100元/次。
5、班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),務(wù)必交清,如有丟失或損壞,需及時(shí)報告,如隱瞞不報,造成不良后果,按失職處理。
6、教師在校內、校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑應對家長(cháng),對家長(cháng)和來(lái)賓態(tài)度友好,避免與家長(cháng)爭吵,
7、各班室下班后,務(wù)必在離園前認真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛生,保證安全。
8、教師有事情務(wù)必請假,凡未請假或請假未經(jīng)園長(cháng)批準而離開(kāi)崗位者按曠工論處。
9、值班老師應遵守值班時(shí)間,比正常上班時(shí)間早到半小時(shí),下班時(shí)遲走半小時(shí),當班或值班時(shí)間,不能因私事離開(kāi)孩子
10、一月公布一次出勤。并將考勤列入獎懲、評比條例中.
11、教師要認真備課,堅持超前備課,保證每節課都要有教案,無(wú)教案不進(jìn)教室上課。
12、教師要認真組織好幼兒一天學(xué)習、生活。大型玩具沒(méi)有老師保護禁止幼兒玩耍,幼兒離園時(shí)要護送到安全地帶
13、學(xué)期結束,各方面表現優(yōu)秀,且班級無(wú)重大安全事故的,獎勵教師100元。
幼兒園教師管理制度14
一、教師必須遵守作息時(shí)光制度,不遲到,不早退,不曠課。
二、全勤的教師每月應發(fā)全勤獎30元,有遲到、早退現象無(wú)全勤獎,遲到一次扣每月工資5元次,曠課教師10元次,學(xué)期結束時(shí),各方面表現優(yōu)秀,且班級沒(méi)有安全事故的將獎勵教師200元。
三、教師在上班時(shí),要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話(huà)不能超過(guò)5分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴格做到:"視線(xiàn)不離開(kāi)孩子"。
四、因工作失誤造成一般職責事故,如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等,跟班教師應承擔相應的費用,如因工作造成重大事故,導致幼兒住院醫療的,當班教師必須承擔50%的醫療費用,因看管不當,造成幼兒走失和其它事由造成嚴重后果的屬于教師嚴重失職,教師本人負主要職責,扣出工資。
五、教師在校內校外都應自覺(jué)維護教師形象和幼兒的聲譽(yù),上班期間要微笑應對家長(cháng)和來(lái)賓,并必須要態(tài)度好,不與家長(cháng)爭吵。
六、各班教師下班后,離園之前,認真檢查,關(guān)好門(mén)窗,切斷電源,整潔衛生,保證安全。
七、教師有事必須請假,凡未請假或請假未批準的一切按曠工處理。
八、教師認真備課,必須提前備前,保證每一節課都要教案,無(wú)教案不進(jìn)教室。
九、值班教師應遵守值班時(shí)光,比正常上課提前20分鐘,下班推遲20分鐘,當班和值班時(shí)光不能私自離開(kāi)幼兒。
十、教師認真組織好幼兒的`學(xué)習、生活,在玩大型玩具時(shí)必須有教師保護,禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時(shí)必須把幼兒送到家長(cháng)手中。
十一、同事之間應團結互助,不斤斤計較,嚴禁教師之間鬧情緒,打架事件的發(fā)生。
十二、幼兒有不舒服的情景,要及時(shí)協(xié)助處理,同時(shí)要了解原因,安撫幼兒,及時(shí)與家長(cháng)取得聯(lián)系,并報告園長(cháng)。
十三、接送幼兒時(shí),必須做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領(lǐng)幼兒。
十四、教師帶班不接待人,進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。
十五、堅持使用普通話(huà)教授幼兒。
幼兒園教師管理制度15
一、全體教職工
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1、為人師表,不斷提高政治素質(zhì)。學(xué)校組織的政治學(xué)習遲到、早退一次扣2元;事假一次扣5元;病假一次扣2元;無(wú)故不參加一次扣10元;無(wú)故三次不參加年終考核降一等。進(jìn)入校園要佩帶;,不得騎自行車(chē),機動(dòng)車(chē)速不超過(guò)20碼,車(chē)輛按指定地點(diǎn)整齊擺放等,一些基本要求教師必須首先做到,否則發(fā)現一次扣5元。
2、尊重家長(cháng),熱情接待家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)。與學(xué)生家長(cháng)保持正常交往,不得向學(xué)生家長(cháng)索要錢(qián)物,不得接受家長(cháng)吃請或向家長(cháng)提出不正當的要求。如有違反發(fā)現一次扣50元,年終考核降一等。嚴重影響學(xué)校名譽(yù)的,學(xué)校予以辭退。
3、尊重學(xué)生人格,深入細致地做好學(xué)生的思想政治工作,不得體罰或變相體罰學(xué)生。若發(fā)現體罰或變相體罰學(xué)生未造成嚴重后果的發(fā)現一次扣20元并通報批評。造成嚴重后果的,按《學(xué)校管理條例》執行。確須承擔法律責任的則由當事人承擔相應法律責任。未經(jīng)學(xué);驁@長(cháng)室許可,不得隨意停學(xué)生的課,隨意停學(xué)生課的每人次扣當事人10元,造成的一切后果由當事人負責。
4、嚴格執行收費制度。所有收費項目必須報經(jīng)校長(cháng)室會(huì )辦決定,未經(jīng)校長(cháng)室批準而收費的視作亂收費處理,除立即退還所收費用外,扣除當月全額津貼,并追究相關(guān)責任,年終考核降一等。凡征定或統一選購資料,必須經(jīng)校長(cháng)室審批。未經(jīng)校長(cháng)室許可擅自訂購資料的,扣除當月全額津貼,并追究相關(guān)責任,年終考核降一等。
5、嚴格執行計劃生育政策(含學(xué)校生育計劃安排)。違反計劃生育政策的扣除全年獎金,并作相應紀律處分。
6、不得參與賭博,發(fā)現一次扣50元,并必要時(shí)作出相應紀律處分。
7、全體教職工必須愛(ài)校如家,團結協(xié)作,不得鬧無(wú)原則糾紛,更不得在校內互相爭吵,若違反此項規定的每人次扣除當事人10元。
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1、全體同志要服從分工,積極配合學(xué)校和部門(mén)工作,若拒不接受學(xué)校分工,按學(xué)!豆芾項l例》執行。
2、教師要積極參加學(xué)校的正;顒(dòng)。學(xué)校組織的業(yè)務(wù)學(xué)習,遲到、早退、事假、無(wú)故缺席等,同政治學(xué)習要求。無(wú)故不參加集體備課或教研組安排活動(dòng)的每次扣5元。三次無(wú)故不參加集體備課或教研活動(dòng)安排的,年終考核降一等。根據學(xué)校安排的'輔助工作,遲到、早退一次扣2元。
3、教師在上班期間不要隨意竄崗。更不得在班級集體活動(dòng)時(shí)間內聊天。在辦公室內,不要大聲喧嘩。教師不得在辦公室打撲克,玩游戲等。上班期間,中午和晚上不得飲酒更不得酗酒,事關(guān)公務(wù)確需飲酒的須經(jīng)校長(cháng)室同意。上述各項發(fā)現一起,扣5元。
4、全體教師要保持教室整潔衛生,每天堅持打掃教室及衛生區的衛生,每天值班的教師負責檢查。若教室及衛生區衛生不到位,每次扣責任人2元。
5、要節約用電,做到人走燈滅機關(guān)。若辦公室無(wú)人而燈開(kāi)或電腦、空調、飲水機、衛生間水龍頭等未關(guān),則扣班級教師2元。正常條件下夏季空調溫度不低于26度,冬季不超過(guò)30度,且在幼兒起床前十分鐘關(guān)機,違者一次扣2元。要按時(shí)關(guān)窗鎖門(mén),若下班后班級及辦公室門(mén)未及時(shí)關(guān)鎖,扣班級教師2元;若節假日門(mén)未鎖,扣班級教師每人2元。所有教師必須嚴格執行學(xué)!豆锕芾碇贫取,凡違反者,則按《公物管理制度》另行處理。
6、嚴格按《作息時(shí)間表》安排幼兒一日生活,延時(shí)執行扣2元,無(wú)故不執行者,每次扣5元,每日放學(xué)后準備好第二天區域活動(dòng)材料,不能正常開(kāi)展區域活動(dòng),每次扣2元,年級組長(cháng)連帶責任扣2元。
7、教師應用普通話(huà)組織幼兒的一日活動(dòng),否則學(xué)年考核降一等。所有教師都應學(xué)習先進(jìn)的教育思想,掌握現代化的教學(xué)手段,充分利用現有電教器材,提高效益。上述情況,如有違反,每人次扣2元。
8、任教同年級同學(xué)科的老師,教學(xué)要做到進(jìn)度、內容、要求、作業(yè)等基本統一,不得隨意加大作業(yè)量,增加學(xué)生的作業(yè)負擔,作業(yè)批改要及時(shí)認真,批改數量、質(zhì)量必須符合學(xué)校規定,否則有一次扣2元
9、教師要深入鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。教師要堅持正常聽(tīng)課,相互學(xué)習。每學(xué)期教師聽(tīng)課不得少于20節,年級組長(cháng)不少于30節,主任不少于40節。每少一節扣2元。每次公開(kāi)課前要公布通知,公開(kāi)課后要組織評議。未公布通知或未組織評議的每次扣年級組長(cháng)5元。教師無(wú)故不參加公開(kāi)課活動(dòng),每次扣5元。
10、教師上課、集會(huì )期間,應關(guān)掉所有通訊工具,嚴禁會(huì )客。若在課堂或會(huì )場(chǎng)上通訊工具未關(guān)而影響上課、會(huì )議秩序的,發(fā)現一次扣2元。若上課或集會(huì )接聽(tīng)、打出手機或會(huì )客的,有一次扣當事人5元。
11、所有教職工應積極主動(dòng),保質(zhì)保量地完成校長(cháng)室及幼稚園布Z的各項任務(wù)(包括重大活動(dòng)的準備與組織,以及各項臨時(shí)性,突擊性工作)。否則,有一項未完成的扣當事人10元,完成不及時(shí)或不能保證質(zhì)量的,有一項扣當事人5元。
二、班主任
1、班主任要加強班級管理,加強對學(xué)生進(jìn)行全方位教育,若班級學(xué)生中出現重大事件,班主任隱瞞不報告者,一經(jīng)發(fā)現扣除當月班主任津貼。若因管理不力,致使學(xué)生出走、嚴重打架斗毆,造成極壞影響的,每發(fā)生一起,扣除班主任當月津貼。
2、班主任要加強理論學(xué)習,提高班級管理的藝術(shù)水平。每周寫(xiě)一篇觀(guān)察記錄或心得體會(huì ),差一次的扣2元。根據主題活動(dòng)及季節的變化及時(shí)調整班級環(huán)境布Z,班級布Z缺乏科學(xué)性、趣味性、兒童化或有破損甚至影響校園形象的一次扣5元。
3、班主任要加強與學(xué)生家長(cháng)交流學(xué)生在校、在家生活、學(xué)習等情況。學(xué)生在校犯錯誤,班主任需要與家長(cháng)交換意見(jiàn),必須親自與家長(cháng)取得聯(lián)系或家訪(fǎng),不得要求學(xué)生自己帶家長(cháng)。凡要請家長(cháng)來(lái)校的必須經(jīng)年級主任批準。否則發(fā)現一次扣除班主任津貼5元。
4、每班每月更換《家;(dòng)園地》內容,遲換一次扣2元,
5、班主任在接受新生時(shí)必須完備手續,若手續不完備就同意學(xué)生就讀的,扣除班主任當月津貼,并作書(shū)面檢查。不得私自為學(xué)生調班,如發(fā)現每人次扣10元。
6、班主任要教育學(xué)生節約水電,若光線(xiàn)正常不需要開(kāi)燈而教室仍開(kāi)燈的,則每次扣除班主任津貼2元。凡損壞公物的,按學(xué)!豆锕芾碇贫取穼Π嘀魅瘟硇锌己。
三、說(shuō)明
1、所有扣款項目由管理人員直接作出書(shū)面通知交財務(wù)科,由財務(wù)科在當事人的當月津貼中扣除。
2、本制度未盡事宜,由校長(cháng)室另行制訂,并在相關(guān)范圍內公布后予以執行。
3、本制度解釋權在校長(cháng)室。
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