面試自我介紹怎么做

面試自我介紹怎么做

　　當到達一個(gè)新的環(huán)境后，我們時(shí)常會(huì )需要作自我介紹，自我介紹是認識自我的手段。寫(xiě)自我介紹可不能隨隨便便哦，下面是小編精心整理的面試自我介紹怎么做，希望對大家有所幫助。

面試自我介紹怎么做1

　　面試時(shí)候的口頭自我介紹：

　　1、基本情況：姓名、畢業(yè)學(xué)校、專(zhuān)業(yè)。根據崗位要求(如果有居住區域要求而你又正好符合的)說(shuō)一下住址。

　　2、競聘優(yōu)勢。這個(gè)就多了。但萬(wàn)變不理其宗，反正就是要圍繞崗位職責和要求來(lái)介紹。

　　比較正規點(diǎn)的是通過(guò)知識(比如計算機、外語(yǔ)、專(zhuān)業(yè)知識)，技能(比如溝通技巧、寫(xiě)作技巧、組織能力、邏輯能力、語(yǔ)言表達能力等)，態(tài)度(情商、積極主動(dòng)、同理心、團隊精神等)來(lái)闡述。

　　但也可以談一下自己為了尋找這份工作的努力和對工作的體會(huì )。有一次我就見(jiàn)一名求職者在介紹自己時(shí)說(shuō)：我叫某某某，貴單位的招聘崗位讓我想起我曾經(jīng)的一份工作，然后把自己怎么做好這份工作，遇到什么困難，怎么解決的講了一下，當即就被錄用了。當然沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗的慎用。

　　3、對未來(lái)做好工作的打算(講得深奧點(diǎn)就是職業(yè)生涯規劃)。

　　以上內容是不是覺(jué)得全講下來(lái)有很多?好，請打開(kāi)單位的招聘廣告，好好研究一下公司最感興趣的是什么?這里告訴你個(gè)不傳之秘，在研究招聘廣告的時(shí)候要把它和其它公司的同類(lèi)崗位比較研究。共性往往是崗位的基本要求，個(gè)性往往就是公司感興趣的'內容。如果嚴謹就是你的風(fēng)格，那么不妨不要睬BF，先按照你最擅長(cháng)的套路去說(shuō)。不過(guò)你BF說(shuō)得對，面試盡量用事實(shí)(業(yè)績(jì)、證書(shū)等)說(shuō)話(huà)，但也要采用稍微幽默點(diǎn)的語(yǔ)言，并面帶微笑。好處一是顯得自信;二是營(yíng)造和諧氣氛，消除對抗情緒，有利溝通——但這個(gè)不是靠別人提醒你就能做到的，需要實(shí)踐的磨煉。所以第一次還是做自己，以后慢慢對著(zhù)鏡子練吧。

面試自我介紹怎么做2

　　一段短短的自我介紹，其實(shí)是為了揭開(kāi)更深入的面談而設的，面試時(shí)該怎么做自我介紹。

　　一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短60秒內，針對“客戶(hù)”的需要，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留地表現出來(lái)，不但要令對方留下深刻的印象，還要即時(shí)引發(fā)起“購買(mǎi)欲”。

　　自我認識想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司什么好處。當然不能空口講白話(huà)，必須有事實(shí)加以證明。

　　最理想就是能夠“展示”過(guò)去的成就。例如你曾為以往的公司設計網(wǎng)頁(yè)，并得過(guò)獎項或贊揚。當然，這些例子都必須與現在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。

　　職位愈高，自我認識就愈重要，應將個(gè)人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時(shí)刻都清楚自己的弱點(diǎn)與強項。

　　投其所好清楚自己的強項后，便可以開(kāi)始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。

　　好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司，應說(shuō)些電腦軟件的話(huà)題；如是一間金融財務(wù)公司，便可跟他說(shuō)錢(qián)的事，總之投其所好，自我介紹《面試時(shí)該怎么做自我介紹》。

　　但有一點(diǎn)必須緊記：話(huà)題所到之處，必須突出自己對該公司做出的貢獻，如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。

　　鋪排次序內容的次序亦極重要，是否能緊握聽(tīng)眾的注意力，全在于事件的編排方式。所以排在頭位的，應是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時(shí)，可呈上一些有關(guān)的`作品或記錄增加印象分。

　　身體語(yǔ)言不管內容如何精彩絕倫，若沒(méi)有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線(xiàn)。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習對象，盡量令聲線(xiàn)聽(tīng)來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。

　　身體語(yǔ)言也是重要的一環(huán)，尤其是眼神接觸。這不但令聽(tīng)眾專(zhuān)心，也可表現自信。

　　曾有一項報告指出，日常的溝通，非語(yǔ)言性的占了70%。所以，若想面試成功，便應緊記注意一下你的身體語(yǔ)言。

　　在求職面試時(shí)，大多數面試考官會(huì )要求應聘者做一個(gè)自我介紹，一方面以此了解應聘者的大概情況，另一方面考察應聘者的口才、應變和心理承受、邏輯思維等能力。千萬(wàn)不要小視這個(gè)自我介紹，他既是打動(dòng)面試考官的敲門(mén)磚，也是推銷(xiāo)自己的極好機會(huì )，因此一定要好好把握。

面試自我介紹怎么做3

　　一、怎么樣做面試的自我介紹

　　Q:怎么樣才能輕松的度過(guò)自我介紹的那一關(guān)？

　　Q:高手啊那里，去了啊，上來(lái)告訴告訴我��？

　　Q:我要找工作，肯定要面試怎么辦呢？

　　求職面試自我介紹攻略

　　在面試時(shí)，我們經(jīng)常會(huì )被要求自我介紹，所謂自我介紹，就是把自已介紹給出別人，以使別人認識自已，所以恰到好處的自我介紹，可以大大提高面試的好感。

　　1.了解自我介紹的分類(lèi)

　　自我介紹根據介紹人的不同，可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)型自我介紹兩種類(lèi)型。

　　(1)在社交活動(dòng)中，在欲結識某個(gè)人或某些人卻無(wú)人引見(jiàn)的情況下，即可自己充當自己的介紹人，將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹。

　　(2)面試自我介紹，將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹。

　　2.面試自我介紹的內容，包括本人姓名、供職的單位及部門(mén)、擔負的職務(wù)或從事的具體工作等三項，又叫工作式自我介紹內容的三要素，通常缺一不可。

　�、傩彰�。應當一口報出，不可有姓無(wú)名，或有名無(wú)姓。

　�、趩挝�。單位及部門(mén)，如可能最好全部報出，具體工作部門(mén)有時(shí)可以暫不報出。

　�、勐殑�(wù)。擔負的職務(wù)或從事的具體工作，有職務(wù)最好報出職務(wù)，職務(wù)較低或者無(wú)職務(wù)，則可報出目前所從事的具體工作。

　　舉個(gè)例子，可以說(shuō)：“我叫唐果，是大秦廣告公司的`公關(guān)部經(jīng)理�！�

　　3、面試自我介紹應大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學(xué)歷、興趣以及與交往對象的某些熟人的關(guān)系等。如：“我的名字叫王光，是里潤公司副總裁。10年前，我和您先生是大學(xué)同學(xué)�！�

　　4.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸，就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問(wèn)題：

　　(1)控制時(shí)間

　�、龠M(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔，盡可能地節省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳，如無(wú)特殊情況最好不要長(cháng)于1分鐘。為了提高效率，在作自我介紹的同時(shí)，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

　�、谧晕医榻B應在適當的時(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹，最好選擇在對方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒(méi)有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí)，則不太適合進(jìn)行自我介紹。

　　(2)講究態(tài)度

　�、賾B(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。

　�、诔錆M(mǎn)信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼，顯得胸有成竹，從容不迫。

　�、壅Z(yǔ)氣自然，語(yǔ)速正常，語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速，或者含糊不清的語(yǔ)音，都會(huì )嚴重影響自我介紹者的形象。

　　(3)追求真實(shí)

　　進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項內容，一定要實(shí)事求是，真實(shí)可信。過(guò)分謙虛，一味貶低自己去討好別人，或者自吹自擂，夸大其詞，都是不足取的。

　　總的說(shuō)來(lái)，面試自我介紹十分重要，良好的表達，不僅可以展現自己，而且可以大大提高用人單位的好感。

　　二、應聘者具體應注意以下幾點(diǎn)：

　　1、接到面試通知后，最好在家打個(gè)自我介紹的草稿，然后試著(zhù)講述幾次，感覺(jué)一下。

　　2、自我介紹時(shí)首先應禮貌地做一個(gè)極簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白，并向所有的面試人員(如果有多個(gè)面試考官的話(huà))示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉過(guò)來(lái)后才開(kāi)始。

　　3、注意掌握時(shí)間，如果面試考官規定了時(shí)間，一定要注意時(shí)間的掌握，既不能超時(shí)太長(cháng)，也不能過(guò)于簡(jiǎn)短。

　　4、介紹的內容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時(shí)間等東西上，因為這些在你的簡(jiǎn)歷表上已經(jīng)有了，你應該更多的談一些跟你所應聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績(jì)，以證明你確實(shí)有能力勝任你所應聘的工作職位。

　　5、在作自我簡(jiǎn)介時(shí)，眼睛千萬(wàn)不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會(huì )給人做事隨便、注意力不集中的感覺(jué)。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長(cháng)久注視目不轉睛。再就是盡量少加一些手的輔助動(dòng)作，因為這畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。

　　6、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時(shí)往往會(huì )因此影響考官對你的印象。

面試自我介紹怎么做4

　　電話(huà)面試和真正的面試略有區別，主要體現在“不見(jiàn)面”，除了面試的要求外，還要注意聲音洪亮、語(yǔ)言簡(jiǎn)潔，說(shuō)話(huà)得體，同時(shí)提醒三點(diǎn)供參考：

　　1、堅持一個(gè)原則——面試不僅是他們選擇你，也是你了解對方的過(guò)程。雙方是平等的`，你和他們一樣都有選擇對方的權利，所以，不用緊張，相反你要保持冷靜，看看他們這個(gè)單位究竟怎么樣，不行的話(huà)，你完全可以拒絕他們，另?yè)窀咧Α?/p>

　　2、不忘一個(gè)關(guān)鍵——這個(gè)單位給你崗位和薪酬如何，工作時(shí)間長(cháng)短等等，你最關(guān)心的這些，一定記得委婉地了解下，不能因為緊張忘了這些。

　　3、注意一些細節——這是對對方的尊重;實(shí)事求是介紹自己的優(yōu)缺點(diǎn)、個(gè)人學(xué)歷閱歷等;注意電話(huà)問(wèn)好、道別等禮節禮貌這些小節。

面試自我介紹怎么做5

　　第一點(diǎn)，介紹自己性格特點(diǎn)

　　我們的性格大致分為外向和內向，外向一些人的特點(diǎn)有善于交際，靈活性強，能活躍氣氛等等，如果你是外向的人，可以這么說(shuō)自己，但是如果你一看就是內向的孩子，那就沒(méi)必要說(shuō)自己這些特點(diǎn)了，別人一看就看的出來(lái)，這么一說(shuō)，反而會(huì )起到相反的作用。你可以說(shuō)自己是一個(gè)勤奮好學(xué)，善于總結，責任心強，善于助人的人，所以自己介紹的時(shí)候，可以適當的說(shuō)下自己的性格的優(yōu)點(diǎn)，切不可吹噓一些別人一眼就能識別的特點(diǎn)。

　　第二點(diǎn)，分析優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

　　很多面試官都會(huì )讓你說(shuō)一下自己有哪些優(yōu)點(diǎn)。很多同學(xué)就一下子愣�。何矣袉�？我有啥優(yōu)點(diǎn)��？

　　對于自己的優(yōu)點(diǎn)，不要不自信，有很多優(yōu)點(diǎn)可以說(shuō)，比如勤勞樸素，吃苦耐勞；專(zhuān)業(yè)基本功扎實(shí)，具有良好的知識基礎；具有很強的團結協(xié)作意識和溝通能力，考慮問(wèn)題全面，想問(wèn)題思路清晰；學(xué)習能力強；敢于挑戰自我，面對困難有迎難而上的勇氣；心地善良，樂(lè )于助人；責任心強，愛(ài)崗敬業(yè)等等，但是不能只說(shuō)優(yōu)點(diǎn)啊。

　　那么在說(shuō)缺點(diǎn)的時(shí)候，我們該如何表達呢？比如缺少工作經(jīng)驗。我們不能直接說(shuō)自己沒(méi)有工作經(jīng)驗，委婉一點(diǎn)，說(shuō)成：我的工作經(jīng)驗不夠豐富。是不是好的多呢？缺點(diǎn)不用說(shuō)的太多，點(diǎn)到就可。

　　第三點(diǎn)，興趣愛(ài)好

　　豐富的興趣愛(ài)好，會(huì )給面試官留下好的印象，覺(jué)得你這個(gè)人，生活多姿多彩。在介紹的時(shí)候，最好是將自己的.愛(ài)好和職位結合起來(lái)。但是說(shuō)到興趣愛(ài)好時(shí)一定要說(shuō)自己熟悉的，如果你隨便說(shuō)一個(gè)自己喜歡下棋，剛好面試領(lǐng)導也愛(ài)好下棋，說(shuō)幾個(gè)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)你就露餡了。

　　第四點(diǎn)，專(zhuān)業(yè)技能

　　這個(gè)就需要自己去梳理自己行業(yè)的東西了。你從哪個(gè)學(xué)校畢業(yè)，專(zhuān)業(yè)是什么，從事的行業(yè)是什么，你的工作經(jīng)驗，你的項目經(jīng)驗，你獲得的證書(shū)，你擅長(cháng)哪一方面。不同的行業(yè)，不同的職位，都會(huì )有不同的專(zhuān)業(yè)技能，所以需要自己好好的整理了。

　　第五點(diǎn)，價(jià)值觀(guān)

　　有些人不愛(ài)談這個(gè)，覺(jué)得自己哪有啥價(jià)值觀(guān)��？對于有些面試官，他可能很在乎這個(gè)。我曾經(jīng)被面試過(guò)，面試官問(wèn)到我，你平時(shí)喜歡讀什么書(shū)？你喜歡的人物是誰(shuí)？你的座右銘是什么等等？這些從側面還是能反應一個(gè)人的價(jià)值觀(guān)的，也不是所有的面試官都會(huì )在乎。但是你還是要提前準備準備的。

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