酒店財務(wù)崗位職責
在我們平凡的日常里，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編幫大家整理的酒店財務(wù)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
酒店財務(wù)崗位職責1
1、組織編制酒店財務(wù)管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督、預算管理、審計監察、采購管理等工作的規章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督檢查落實(shí)情況。
2、組織執行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規、方針政策和制度，保障酒店合法經(jīng)營(yíng)，維護酒店權益。
3、負責酒店重要融資項目的評估和審核，審核酒店重大資金流向。
4、負責酒店預決算與計劃管理工作并負責審查核定計劃外重大收支項目以及簽批各部門(mén)重要用款項目。
5、定期向總經(jīng)理匯報酒店財務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，對酒店經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財務(wù)分析與預測，呈報重要會(huì )計報表和財務(wù)分析報告。
6、嚴格執行國家的外匯管理制度，統籌酒店的`外匯管理工作。
7、指導監督酒店全面經(jīng)濟核算工作的展開(kāi)，審查批示財務(wù)部匯總后的營(yíng)業(yè)收入表。
8、定期或不定期審核重要原始憑證和記賬憑證。
9、負責設置酒店的總分類(lèi)賬，監督檢查各種財務(wù)報告的及時(shí)性、正確性。
10、負責酒店主要負責人的離職審計及重大財務(wù)違規審計并向董事長(cháng)及總經(jīng)理提出處理意見(jiàn)。
11、根據酒店相關(guān)規定，組織實(shí)施年度財務(wù)收支審計、經(jīng)營(yíng)成果審計等工作。
12、審核酒店物資采購計劃，指導協(xié)助采購部的各項工作，確保按時(shí)完成采購任務(wù)，同時(shí)嚴格控制成本。
13、參與主要經(jīng)濟活動(dòng)的判斷、簽署并監督執行情況。
14、負責與財政、銀行、稅務(wù)、外匯和保險機構重要財務(wù)事項的溝通工作。
15、完成上司交辦的其他任務(wù)。
酒店財務(wù)崗位職責2
1、審核夜間核數報告，收銀員報告，現金收據，宴會(huì )及雜項收入。
2、制訂每日營(yíng)業(yè)收入和客房入住統計報告，以及每日收益賬。
3、編訂轄下各部員工每周或每月之更期表呈送財務(wù)部經(jīng)理審閱。
4、負責將夜間核數報告，每日餐廳收銀員及總出納之報表過(guò)入總賬。
5、根據收款機內之數據審核收銀員之收據及憑證。
6、保存收款機內之數據及運作數碼。
7、協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理制訂各項預算。
8、指導及監察其轄下工作人員之日常工作。
9、培訓其轄下之工作人員。
10、與財務(wù)部經(jīng)理共同作不定期點(diǎn)核各部門(mén)之固定備用金。
11、審核各營(yíng)業(yè)點(diǎn)報表及憑證，任何營(yíng)業(yè)折扣優(yōu)惠及現金墊支憑證呈財務(wù)部經(jīng)理審批。
12、須服從財務(wù)部經(jīng)理在上述各條款以外之任務(wù)指令。
酒店財務(wù)崗位職責3
一、根據酒店所制定的年度預算，實(shí)施成本控制行政費用、營(yíng)運費用及能源工程維修固定費用控制。
二、建立健全酒店內部管理制度，監督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產(chǎn)管理，組織酒店的全面經(jīng)濟核算，審核會(huì )計科目，進(jìn)行收入、成本、費用、利潤的專(zhuān)題分析，編制報表，保證各級核算的正確性。
三、建立一整套財務(wù)系統及操作程序。
1、財務(wù)系統：
A、財務(wù)系統：
B、總帳、應收帳、應付帳、總出納、物資帳及各類(lèi)明細帳和以表代帳的.資料。
2、操作程序：
A、制定收銀及收入審計的核算程序。
B、制定各種所需的憑證、表格。
C、建立帳帳之間核對，帳表之間核對等工作制度，確保所反映的經(jīng)濟活動(dòng)情況的準確性。
四、參與酒店基本建設投資、客房、餐廳改造、經(jīng)濟利益分配、經(jīng)濟合同簽訂重要決策，從經(jīng)濟管理的角度為領(lǐng)導提供參考數據。
五、擬定財務(wù)內部的組織機構，提出各級主管人員的崗位職責，并與總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理確定會(huì )計主管人員的人選，分配工作任務(wù)，監督各級主管會(huì )計人員的工作，及時(shí)準確編制財務(wù)報表，其中對外報送的財務(wù)報表要報領(lǐng)領(lǐng)導簽章。
六、控制資金先使用審核各部門(mén)的設備、物資、計劃和酒店開(kāi)支計劃；并在報總經(jīng)理批準后，監督貫徹實(shí)施，維護酒店經(jīng)濟利益。
七、審核酒店的收益報告和利益分配報告；監督財稅計劃和貫徹實(shí)施按期上交國家稅費，協(xié)調酒店同銀行稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的關(guān)系。
八、定期向總經(jīng)理提出預算和決算報告，資產(chǎn)負債表給總經(jīng)理審核同意后，組織貫徹實(shí)施。
九、負責財務(wù)部的日常行政管理工作。
酒店財務(wù)崗位職責4
1、負責酒店財務(wù)運營(yíng)管理工作;
2、建立或完善酒店財務(wù)管理制度、會(huì )計核算系統，組織編制財務(wù)報表，督導日常會(huì )計核算和酒店的.經(jīng)濟核算;
3、負責組織編制酒店經(jīng)營(yíng)計劃、資本支出、現金收支等計劃;
4、負責建立或完善成本控制體系，落實(shí)成本控制;
5、建立并督導執行付款制度，負責審核應付款，審核各部門(mén)設備、物資采購計劃執行情況，控制資金使用，確保資金支付合理、合法、安全;
6、嚴格審查合同，并監管其在酒店運作中的有效實(shí)施;
7、協(xié)助總經(jīng)理提高酒店經(jīng)營(yíng)管理水平，做好參謀與助手，根據酒店經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，不斷對現有的財務(wù)政策和操作規程進(jìn)行補充、修改;
8、控制現金收支，審核零星開(kāi)支和控制銀行賬戶(hù);
9、負責監督控制酒店財務(wù)政策和財務(wù)程序的執行情況。
酒店財務(wù)崗位職責5
1、督促酒店建立健全財務(wù)核算制度，檢查財務(wù)制度的執行情況，對財務(wù)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監督。
2、督促酒店建立健全財務(wù)管理制度，完善財務(wù)監督機制，檢查酒店執行國家財經(jīng)法律、法規、制度及遵守財經(jīng)紀律情況，對財務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監督。
3、審核酒店擬訂的年度財務(wù)預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。
4、對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理。
5、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的`關(guān)系。
6、對酒店產(chǎn)權轉變、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)重組、對外投資、債務(wù)擔保、資產(chǎn)抵押等重大財務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執行情況進(jìn)行監督。
7、審核酒店財務(wù)報告，評價(jià)和報告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jì)。與酒店總經(jīng)理一起，共同對財務(wù)報表和報告的質(zhì)量負責。
8、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規定限額范圍內的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對外、對外）支出；對酒店授權范圍內的貸款擔保事項負責。
酒店財務(wù)崗位職責6
1、嚴格執行公司管理和會(huì )計制度，公司費用報銷(xiāo)的整理、財務(wù)審核和監督工作；
2、嚴格按公司管理制度開(kāi)具各種票據、使用印鑒；
3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理；
4、完成上級交辦的其他工作。擁有會(huì )計從業(yè)資質(zhì)及至少擔任類(lèi)似崗位的1年工作經(jīng)驗；
5、具備獨立處理審計、往來(lái)相關(guān)業(yè)務(wù)的`能力；
酒店財務(wù)崗位職責7
1、協(xié)助財務(wù)總監全面負責酒店財務(wù)管理工作
2、組織會(huì )計人員進(jìn)行會(huì )計核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財務(wù)報告并及時(shí)上報
3、實(shí)時(shí)掌握企業(yè)財務(wù)狀況，建立有效的風(fēng)險控制機制
4、負責組織企業(yè)成本管理工作，進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核工作
5、及時(shí)匯報企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的`具體執行情況，為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預測報告，并提出支持性的建議
酒店財務(wù)崗位職責8
1、協(xié)助財務(wù)總監編制酒店各項財務(wù)報表，財務(wù)計劃，編制財務(wù)預算；負責處理財務(wù)會(huì )計工作，督導執行財務(wù)計劃的實(shí)施，及時(shí)了解計劃執行中的問(wèn)題并解決實(shí)際困難。
2、建立財務(wù)內部審計流程，執行內部審計職責。
3、建立酒店財政、稅務(wù)、銀貸、工商、統計對外良好關(guān)系；做好酒店稅務(wù)籌劃，爭取稅務(wù)優(yōu)惠，合理避稅；負責財務(wù)會(huì )計年審工作。
4、負責酒店各種財務(wù)專(zhuān)用章、財務(wù)負責人專(zhuān)用章、法人章、稅務(wù)專(zhuān)用章、稅務(wù)登記、銀行貸款卡、銀行開(kāi)戶(hù)協(xié)議、銀行印鑒等重要財務(wù)資料與物件的安全保管。
5、負責酒店所有資產(chǎn)、存貨、資金、收入的安全，合理利用資金。
6、負責酒店保險業(yè)務(wù)，按政策做好續保、承付保險費及索賠工作。
7、負責編制統計資料報表，為每月財務(wù)報表提供必要資料。
8、按時(shí)編制每月經(jīng)營(yíng)預測、每月財務(wù)報告及每月財務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況完成情況報表；按時(shí)編制每月現金流量表，并按時(shí)向上級部門(mén)呈報財務(wù)報表。
9、負責編制審核預提費用的記賬憑證和預提費用一覽表；審核督促并及時(shí)調整預提費用與實(shí)際費用之間的差額。
10、督導各項財務(wù)制度、財經(jīng)紀律和財金規則執行情況，并根據酒店實(shí)際情況，制定有關(guān)財務(wù)管理制度和實(shí)施細則是財務(wù)經(jīng)理職責。
11、財務(wù)經(jīng)理職責中需要負責編制月工資工時(shí)分析一覽表、財務(wù)成果報告、經(jīng)營(yíng)情況分析比較表、全年預算表、庫存周轉報表等并報財務(wù)總監、總經(jīng)理。
12、審核采購招標合同協(xié)議，監督合同執行情況；督導成本控制工作，根據酒店經(jīng)營(yíng)情況完善成本費用控制程序。
13、審核應付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，并核對應付賬款報表是否與總賬一致；根據酒店資金狀況安排款項支付。
14、監控酒店管理人員在店內就餐的簽單；監控酒店高層管理人員折扣權限執行情況。
15、負責審核總賬主管所編制憑證；負責總賬的月底結賬和每月的調賬對賬工作；負責審核總會(huì )計師出具納稅報表、財務(wù)報表、財務(wù)分析等。
16、負責酒店外籍員工和本地員工工資報表的.制作和審核。
17、監督應收款回收情況；審核應收款賬齡分析表；監督管理層、銷(xiāo)售部門(mén)擔保情況；審核前臺抵減收入的各項憑證，并及時(shí)將情況與日審、夜審、信貸應收員等崗位溝通，確保收入及時(shí)進(jìn)賬。
18、審核備用金支出憑單，并在憑單上簽字。
19、負責督促旅行社傭金的支付，收到旅行社傭金投訴單時(shí)，盡快處理。
20、檢查督導前臺收款、餐廳收款工作，制訂服務(wù)程序與標準，確保提高服務(wù)質(zhì)量。
21、全面負責財務(wù)會(huì )計工作，檢查員工考勤，檢查員工工作態(tài)度。制訂并執行培訓計劃，定期考核、評估員工，并向總監提出對員工的獎懲建議。
22、負責財務(wù)部的安全、防火、防盜工作，確保安全。
23、財務(wù)經(jīng)理職責還包括完成上級交辦的其它工作。
酒店財務(wù)崗位職責9
1、協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理編制酒店各項財務(wù)報表，以及財務(wù)預算和短期預測，處理財務(wù)部財會(huì )業(yè)務(wù)。
2、嚴格執行國家財經(jīng)法規和財務(wù)管理制度，核查原始憑證（單據）是否完整、準確；將單據分類(lèi)整理，做好有關(guān)帳務(wù)處理，提供有關(guān)資料和數據。
3、根據會(huì )計制度規定，設置會(huì )計科目、編制記賬憑證。
4、負責固定資產(chǎn)的會(huì )計明細核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細帳，及時(shí)辦理記帳登記手續。
5、按時(shí)完成記帳工作，按要求及時(shí)查找有關(guān)數據信息。
6、正確及時(shí)編制、上報各種財務(wù)報表。
7、及時(shí)了解、審核酒店原材料、商品、物資的進(jìn)出情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)辦理出入庫手續，并建立明細帳進(jìn)行明細核算。
8、不定期詢(xún)查廚房原材料、倉庫物料用品和吧臺商品的`價(jià)格情況。
9、月底組織統一進(jìn)行倉庫、廚房和吧臺原材料、庫存商品盤(pán)點(diǎn)，并負責相關(guān)賬務(wù)處理。如發(fā)現吧臺原材料、庫存商品與帳面數不符，及時(shí)查找原因并上報財務(wù)部經(jīng)理及相關(guān)負責人。
10、及時(shí)核算原材料成本率，如發(fā)現指標波動(dòng)幅度較大，上報財務(wù)部經(jīng)理及相關(guān)負責人。及時(shí)完成成本項目的憑證編制和記賬工作，并按月將有關(guān)科目與總賬核對。
11、及時(shí)與采購員、廚師長(cháng)、餐飲部經(jīng)理溝通，以便能更好的查找原因、控制成本。
12、按時(shí)完成上級交辦的其他工作。
酒店財務(wù)崗位職責10
崗位職責:
1、負責酒店全盤(pán)賬務(wù)的處理及公司各往來(lái)賬務(wù)的核對;
2、獨立負責稅務(wù)關(guān)系的處理,維護好與稅務(wù)專(zhuān)管關(guān)系及報稅處理;
3、編制各類(lèi)報表(資產(chǎn)負債表、現金流量表、利潤表);
4、負責日常費用報銷(xiāo)等單據的核對、年度匯算清潔表的制作及酒店內各物品的管理和各盤(pán)點(diǎn)表的制作;
5、組織資金回收、定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的.盤(pán)點(diǎn)工作。
職位要求:
1、會(huì )計專(zhuān)業(yè)(或相關(guān)專(zhuān)業(yè)),統招本科學(xué)歷,有專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)者優(yōu)先;
2、熟悉國家財經(jīng)法律、法規、方針、政策和制度,掌握酒店行業(yè)的財務(wù)知識,熟練使用金蝶財務(wù)軟件;
3、五年以上酒店、快消、零售或商業(yè)行業(yè)會(huì )計從業(yè)經(jīng)驗;三年以上四星級酒店財務(wù)會(huì )計工作經(jīng)驗,能獨立處理稅務(wù)關(guān)系和全盤(pán)賬務(wù);
4、良好的組織與協(xié)調能力,良好的對內、對外溝通與交流能力,能正確處理財務(wù)會(huì )計管理中的各種問(wèn)題;
5、堅持原則、廉潔奉公。
酒店財務(wù)崗位職責11
1、有效地管理庫房，具體負責酒店商品和物品的保管和供應工作。
2、負責物料及商品的入庫驗收工作，入庫物品必須嚴格根據采購單按量驗收，并根據發(fā)票名稱(chēng)、規格、型號、單位、數量、價(jià)格、金額填寫(xiě)驗收單或收據，不符合的貨物退回，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)上報，嚴格把好質(zhì)量關(guān)。 在驗收過(guò)程中，發(fā)現質(zhì)量、數量等與申購單不相符的，及時(shí)辦理退、換、補等有關(guān)手續。
3、驗收后的物資，必須按類(lèi)分別，根據物品的性質(zhì)、數量、固定位置堆放，合理使用倉位，做到整齊美觀(guān)。并注意留有通道，便于收發(fā)、檢驗、盤(pán)點(diǎn)、清查并填寫(xiě)貨物卡，把貨物卡掛放在顯眼的位置。
4、物料商品進(jìn)出倉庫，要做到先進(jìn)先出、后進(jìn)后出，防止商品變質(zhì)、霉壞，盡量減少損耗。
5、倉庫要保持通風(fēng)干燥，根據倉庫的環(huán)境、通風(fēng)條件、氣溫變化，調節干濕度和恰當的溫度。要勤檢查、勤晾曬，防止蟲(chóng)蛀鼠咬霉爛變質(zhì)。
6、嚴格執行出入庫手續，每日匯總票據及時(shí)輸入電腦.定期盤(pán)點(diǎn)，按時(shí)填寫(xiě)報表，做到賬表清楚，賬物相符。
7、熟悉貨物，明確負責保管貨物的范圍。
8、嚴格執行倉庫的'安全制度，庫內嚴禁吸煙，上下班前后，對倉庫的門(mén)窗、貨垛、電源、消防器材等進(jìn)行安全檢查，發(fā)現隱患及時(shí)處理，保證庫房和物資的安全。
9、嚴格執行酒店各項規章制度和工作紀律，按時(shí)上下班，工作時(shí)不擅離職守，負責做好倉庫的清潔衛生工作。
酒店財務(wù)崗位職責12
1．每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效，審核其手續是否完整，根據審核無(wú)誤的收支憑證及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。
2．及時(shí)檢查銀行存款未達帳項余額調節表的編制情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)查找并糾正。
3.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的一切工作，隨時(shí)解答財務(wù)經(jīng)理提出的.一切問(wèn)題，正確、及時(shí)地提供一切數據資料。
4.正確計算各種應交稅金，及時(shí)申報和繳納。
5.及時(shí)做好酒店全盤(pán)帳務(wù)處理，按時(shí)完成財務(wù)月報表、年報表。
6.負責組織月末盤(pán)點(diǎn)工作，完成每月飲食成本分析報告。
7.負責會(huì )計檔案的妥善保管與存檔，做到存檔有記錄，調檔有手續，并做好經(jīng)濟資料的保密工作。
8.負責審核工資表、工資條和保管各類(lèi)工資報表及資料。
9．認真核對員工的薪金、費用及按規定劃分各部門(mén)的工資、稅金和各項費用，全面實(shí)施經(jīng)營(yíng)責任制和工效掛鉤的績(jì)效考核控制。
10．負責下屬員工考核工作，并根據他們的表現，提出獎懲意見(jiàn)。針對不同員工的實(shí)際需要，設計并實(shí)施有針對性的控制。
11．遵守酒店的規章制度，完成上級分配的其他工作。
酒店財務(wù)崗位職責13
職責描述:
1、組織協(xié)調酒店業(yè)務(wù)規劃和財務(wù)資源的匹配運作,落實(shí)各項財務(wù)管理、戰略規劃的.制定與實(shí)施,主持財務(wù)審計及內部流程控制工作,完成相關(guān)財務(wù)計劃。
2、負責開(kāi)支預算及成本費用標準的控制, 利用財務(wù)核算與會(huì )計管理原則為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支撐依據。
3、負責監督現金流量管理、營(yíng)運資本管理,保證公司戰略發(fā)展需求,審批重大資金流向。
4、主持財經(jīng)風(fēng)險評估、指導、跟蹤財務(wù)風(fēng)險控制,協(xié)調酒店同銀行、工商、稅務(wù)等政企部門(mén)關(guān)系,維護公司利益。
5、負責酒店會(huì )計核算體系搭建、保證會(huì )計報表等財務(wù)數據的準確與嚴謹。
任職要求:
1、統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級會(huì )計師或注冊會(huì )計師等優(yōu)先。
2、具有8年以上財務(wù)負責人工作經(jīng)驗,2年以上國際酒店品牌財務(wù)崗位管理經(jīng)驗,熟悉酒店財務(wù)管理模式;
3、通曉財務(wù)、會(huì )計、金融、稅務(wù)知識、掌握法律相關(guān)知識,具有較強成本管理、風(fēng)險控制意識和財務(wù)分析能力。
4、熟練運用會(huì )計電算化,熟練使用各種酒店財務(wù)軟件。
5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調和統籌管理能力。
6、良好的團隊領(lǐng)導力、協(xié)作能力,優(yōu)秀的溝通、分析能力。
酒店財務(wù)崗位職責14
職責描述:
1、主持日常財務(wù)、會(huì )計及稅務(wù)管理工作,管理監督基礎財務(wù)的工作質(zhì)量;
2、建立公司的會(huì )計核算體系,制定會(huì )計核算制度及財務(wù)管理制度,并監督執行;
3、編制實(shí)施企業(yè)預決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃,負責成本核算和控制;
4、定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn),保證財產(chǎn)安全;
5、確保資金的.有效管理,加速資金周轉,考核資金使用效果,規避資金和債務(wù)風(fēng)險;
6、完成各項財務(wù)結算、會(huì )計核算,上報財務(wù)執行情況,為管理層提供分析數據;
7、定期清理往來(lái)帳戶(hù),及時(shí)催收和清償款項,做好帳務(wù)核對,組織審計工作;
8、負責部門(mén)團隊建設及員工培養,制定財務(wù)內部相關(guān)指標,做好績(jì)效考核管理;
9、全面負責帳務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調工作,維系好與銀行及稅務(wù)機關(guān)的關(guān)系。
任職要求:
1、要求有會(huì )計師相關(guān)資格證書(shū);
2、有酒店財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
酒店財務(wù)崗位職責15
1．負責保管酒店的流動(dòng)資金，以確保酒店日常營(yíng)業(yè)的需要。
2．計算、匯集及驗收收銀員每天的現金收款總金額。
3．負責收入現金、支票和將每天營(yíng)業(yè)收入存入銀行。
4．負責辦理費用報銷(xiāo)和離職人員的工資結算工作。
5．負責到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開(kāi)戶(hù)、清戶(hù)、凍結帳戶(hù)等手續。
6．編制登記現金、銀行存款日記賬。
7．負責每日點(diǎn)算庫存現金，做好日收入和支出項目帳，并結出現金余額。
8．負責編制每日出納報告。
9．負責做好預收定金及各部門(mén)暫支款的輔助臺帳，并及時(shí)催收暫支款。
10．定期檢查各部門(mén)的備用金，并做好檢查報告。
11．負責編制銀行存款余額調節表。
12．負責應收帳款的催收。
13．負責營(yíng)業(yè)發(fā)票的購銷(xiāo)和保管。
14．負責空白支票的`購買(mǎi)和保管。
15.負責銀行私人印鑒的保管。
16．積極參加培訓，遵守酒店的規章制度，完成上級分配的其他工作。
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