視頻面試步驟

視頻面試步驟

視頻面試，是指企業(yè)和求職者通過(guò)視頻簡(jiǎn)歷為載體進(jìn)行溝通交流的求職方式。視頻面試的出現解決了面試效率低、異地面試難等行業(yè)問(wèn)題，人才競爭的日益激烈也讓視頻面試越來(lái)越受到企業(yè)的重視，今天職通天下小編就以數字面試管理系統為例，介紹一下視頻面試的流程。

數字面試管理系統是目前國內領(lǐng)先的視頻面試平臺，代表著(zhù)視頻面試的最新技術(shù)，企業(yè)注冊數字面試管理系統后操作步驟如下：

1.發(fā)布需要視頻面試的職位。在數字面試管理系統“職位管理”版塊中，發(fā)布職位信息，并發(fā)布視頻面試問(wèn)卷。

2.導入視頻面試人才庫。將公司現有的簡(jiǎn)歷資源導入系統人才庫，數字面試管理系統已經(jīng)與智聯(lián)、51賬戶(hù)同步，可以實(shí)現批量導入簡(jiǎn)歷。

3.接收視頻面試答卷。發(fā)送短信或郵件邀請碼后，對企業(yè)職位感興趣的求職者就會(huì )利用電子設備上傳基于答卷的視頻簡(jiǎn)歷，企業(yè)可以初步篩選出對公司有意向的人才，避免海投簡(jiǎn)歷帶來(lái)的海量簡(jiǎn)歷篩選困難問(wèn)題。

4.評估視頻面試答卷。企業(yè)查看視頻面試答卷，對候選人進(jìn)行評估，篩選出職位候選人

5.發(fā)送錄取后二面通知。視頻面試既可以當做初步面試，也可以作為完整的面試途徑，企業(yè)可以通過(guò)系統選擇短信或者郵件進(jìn)行通知。

更為方便的是，視頻面試的手機應用已經(jīng)發(fā)布，企業(yè)可以通過(guò)智能手機完成所有面試工作，真正實(shí)現隨時(shí)隨地面試。

【視頻面試步驟】相關(guān)文章：

視頻面試自我介紹05-03

面試說(shuō)課的基本步驟08-09

面試進(jìn)門(mén)禮儀的步驟有哪些06-11

視頻面試自我介紹13篇06-23

面試需要遵循的自我介紹三步驟05-11

視頻制作心得02-28

臺風(fēng)的形成視頻08-04

畢業(yè)視頻的文案04-18

棗糕的做法及步驟02-15

羅宋湯的做法步驟08-13