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有關(guān)面試通知范文匯編七篇
在日新月異的現代社會(huì )中,各種通知頻頻出現,通知大多屬于知照性的下行公文。大家知道正式的通知怎么寫(xiě)嗎?以下是小編為大家整理的面試通知7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
面試通知 篇1
先生/女士:
感謝你對我公司的支持!
你應聘的我公司______部______一職已通過(guò)初次面試。
請您于___年___月___日___時(shí)帶齊身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件(及復印件)和個(gè)人近期1寸免冠照片2張到我公司復試!
公司地址:
X年X月X日
面試通知 篇2
王XX女士:
你好!
我公司已收到你的應聘資料,你應聘的崗位是:,經(jīng)初步審核履歷后,恭喜你貼合本公司之職缺招募條件,行政人事部已著(zhù)手安排面試,并邀請你于年月日9:00-12:00、14:00-16:00(兩個(gè)時(shí)光段均可)至公司參加面試。來(lái)時(shí),請注意:
一、請著(zhù)正裝參加面試;
二、若不克前往,請致電說(shuō)明,并約定適合之時(shí)段,公司做另外安排;
三、攜帶以下資料:
1、一寸免冠照1張;
2、學(xué)歷證復印件1張;
3、學(xué)位證復印件1張;
4、職稱(chēng)證復印件1張;
5、身份證復印件1張。
如有疑問(wèn)或其他需要我們幫忙的'地方,請及時(shí)與我們聯(lián)系,聯(lián)系電話(huà)0531-,聯(lián)系人:。
公司地址:
XX公司
面試通知 篇3
感謝您參加中國銀行20xx年校園招聘的全國統一筆試!您已獲得中國銀行陜西省分行的.面試資格,我們將于近日舉行面試,具體時(shí)間及地點(diǎn)安排如下(條件所限,我們無(wú)法為您另行更換時(shí)間地點(diǎn)):
1、面試時(shí)間:11月30日上午8:30,請提前半小時(shí)到場(chǎng);【面試時(shí)間11月29日、11月30日、12月1日、12月2日均有面試安排,請根據本人通知信息時(shí)間為準】
2、面試地點(diǎn):西安市東大街菊花園38號中國銀行陜西省分行培訓中心,市內可乘7、8、29、37、43、45、118、611、612、706、710、201、300、29、K605、五龍專(zhuān)線(xiàn)到端履門(mén)站下車(chē)即到;
3、面試時(shí)請帶齊您的簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)生證、四六級證書(shū)、就業(yè)推薦表、研究生需提供本科證書(shū)的原件,同時(shí)將以上證書(shū)的復印件裝訂成冊,貼一張一寸近期免冠照片,面試時(shí)提交我行工作人員;
4、外部公司會(huì )在面試前通過(guò)郵箱向考生發(fā)送在線(xiàn)測評的郵件,請大家注意關(guān)注郵箱并完成在線(xiàn)測評;
5、特殊情況的解決辦法:如身份證丟失,可在戶(hù)籍所在派出所開(kāi)具證明;學(xué)生證、英語(yǔ)證書(shū)缺失,由所在學(xué)校補辦或開(kāi)具證明;
6、考生可攜帶書(shū)刊、雜志在候考間隙閱讀;
7、為保證面試秩序,考生憑本人身份證、學(xué)生證進(jìn)入面試候考點(diǎn),其他與面試無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入候考點(diǎn);
8、請于11月25日24:00之前確認您是否參加面試,回復郵件至campus.sn@bankofchina.com,標題欄中寫(xiě)明:姓名 編號 是/否參加面試。
考生如有特殊事宜,也請提前與我們溝通。
祝您面試順利!
中國銀行陜西省分行人力資源部
20xx年11月23日
面試通知 篇4
先生/女士:
感謝您對我公司的信任與支持,您的'應聘資料經(jīng)審核貼合我公司面試要求,請您于月日時(shí)攜帶如下資料至我公司面試。如不能前來(lái),請提前電話(huà)通知我們。
注意事項:
身份證
畢業(yè)證、學(xué)位證、國家職稱(chēng)證、英語(yǔ)、計算機等級證書(shū)原件
其它有效證書(shū)原件及成果證明
你永遠的朋友,XX
年月日
面試通知 篇5
昨天去了廣西電信的一個(gè)子公司信產(chǎn)公司面試,算是我人生中的第一次踏入企業(yè)面試,盡管也不是非常正式嚴格的陪審團式的面試,但對于我這個(gè)初出江湖的小毛孩,還是很有意義的,得到了認可,也認識到了不足,還收獲點(diǎn)面試經(jīng)驗。其實(shí)一開(kāi)始街道面試通知后也是矛盾了很久才決定去的,因為它只提供一個(gè)月的實(shí)習期,而且沒(méi)有任何補貼,有一個(gè)晚上的時(shí)間都在爭扎值不值的去,后來(lái)問(wèn)了一些同學(xué)老師的建議,老師建議我先去面試,就當是積累點(diǎn)面試經(jīng)驗。
下午 三點(diǎn)鐘的面試 ,我兩點(diǎn)半就到了,還是在那里等到三點(diǎn)鐘再上去。負責聯(lián)系我并領(lǐng)我上午的是綜合行政部的鄧小姐,剛開(kāi)始我還誤以為我投的是行政部呢 ,原來(lái)只是行政部的負責通知而與。原來(lái)我投的是產(chǎn)品推廣部和信息安全部。首先面試我的應該是產(chǎn)品推廣部的主管吧,她先叫我自我介紹,我介紹的不是很好,講講就離題了,說(shuō)到我來(lái)應聘的原因了。(唉,經(jīng)驗教訓,以后面試一定要自我介紹演繹好。)后來(lái)他問(wèn)了一些電信業(yè)務(wù)的問(wèn)題,我也就根據我的了解大概講一些。后來(lái)面試官問(wèn)了一個(gè)叫具體的問(wèn)題,是電信無(wú)線(xiàn)網(wǎng)卡校園推廣的建議,我說(shuō)了我的看法,沒(méi)想到竟得到面試官的'認可,還說(shuō)會(huì )向部門(mén)建議呢,嘿嘿,后來(lái)還贊許的說(shuō)道:你挺不錯的,是一個(gè)很有責任心和上進(jìn)的人,我個(gè)人對你沒(méi)問(wèn)題。當時(shí)心情極佳,備受鼓舞。同時(shí)也很感激這個(gè)美麗的面試官,在我的應聘之路上添上了漂亮的一筆,盡管他最后說(shuō)信息產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)比較適合男生,推薦我去了信息安全部。到了信息安全部面試,因為對它的業(yè)務(wù)不了解,一些業(yè)務(wù)上的問(wèn)題也答不上。(經(jīng)驗之談,面試前一定要對面試單位的情況了解清楚),后來(lái)面試官老問(wèn)我一下關(guān)于加班的問(wèn)題,我心里納悶著(zhù)這個(gè)部門(mén)估計經(jīng)常要加班,實(shí)習期間沒(méi)有補貼還要加班,我心都涼了。這回我是鐵了心不去了,盡管這個(gè)公司挺好的,是電信的子公司,企業(yè)文化和管理模式應該蠻先進(jìn)的,又有活力,但沒(méi)能進(jìn)我想去的產(chǎn)品推廣部還是算了吧。
面試通知 篇6
一、錄用電話(huà)通知話(huà)術(shù):
“您好,XXX,我這邊是xx人事行政部,您應聘我公司的XXX崗位,經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導面試和綜合評定,恭喜您已經(jīng)被我公司錄用,請您于XXX時(shí)間到公司維多利六樓人事部報到,報到時(shí)請您攜帶本人身份證、學(xué)歷證復印件各一張,一寸近期彩色照片兩張,以方便辦理入職手續”。
二、淘汰電話(huà)通知話(huà)術(shù):
“您好,XXX,我這里是xx人事行政部,非常感謝您能參加我公司XXX崗位的面試,經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導的面試和綜合評定,您不太符合我公司XXX崗位的要求,但我們會(huì )將您的簡(jiǎn)歷放在我公司的人才庫作為儲備,若有合適崗位,我們將會(huì )為您推薦,那也希望您能一如既往的'關(guān)注我們的招聘信息,非常感謝您對維多利的支持!
各崗位員工報到時(shí)所需材料:
1、一般崗位人員報到時(shí)所需材料:
身份證復印件一張;
戶(hù)口本復印件一張;
學(xué)歷證復印件一張;
一寸彩色照片兩張;
2、安保員報到時(shí)所需材料:
安保員本人和擔保人一同到司辦理;
安保員和擔保人的身份證復印件各一張;
安保員和擔保人的戶(hù)口本復印件各一張;
安保員學(xué)歷證復印件一張;
安保員一寸彩色照片兩張;
戶(hù)口所在地派出所開(kāi)具的無(wú)犯罪證明一張;
3、收銀員報到時(shí)所需材料:
收銀員本人和擔保人一同到司辦理;
收銀員和擔保人的身份證復印件各一張;
收銀員和擔保人的戶(hù)口本復印件各一張;
收銀員學(xué)歷證復印件一張;
收銀員一寸彩色照片兩張;
說(shuō)明:辦理入職時(shí)所需擔保人必須是xx區或xxx區戶(hù)口,且有正式工作。
面試通知 篇7
求職者心聲:“要還是不要,給個(gè)痛快!不要我就直說(shuō),要考慮也講明白,總好過(guò)我白等了那么久,結果還是石沉大海來(lái)的強!”
近期,網(wǎng)友“老老鳥(niǎo)”對面試后讓求職者回去等通知一事發(fā)表了以下觀(guān)點(diǎn):
“為啥總叫我回去等通知啊?其實(shí)如果面試官明確告知被面試人不合格,或者善意的指出其存在的問(wèn)題,很多時(shí)候,求職者一看自己沒(méi)戲了,當即翻臉,輕則辱罵,重則動(dòng)手,為避免這種‘悲劇’的發(fā)生,回去等通知就成為了面試的標準答案。所以很多事情,存在就是合理的!
HR心聲:“做個(gè)工作還要被迫接受求職者被拒絕后的負面情緒,我容易嗎?還可能威脅到人身安全!為了你好,我好,大家好,還是回去等通知吧!”
其實(shí)HR讓求職者回去等通知的原因有很多方面,總結下來(lái)大致有以下幾點(diǎn):
一、尊重求職者。HR將失利消息告知求職者,對求職者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一種打擊。不要說(shuō)你內心堅強,不害怕任何失敗,當你直接被拒絕過(guò)5次以后,內心再強大也會(huì )倍受打擊。而且,即便你不會(huì )有影響,難保其他大部分求職者不受影響。直接拒絕會(huì )給求職者內心蒙上陰影,影響他們接下來(lái)的面試。不直接告知結果,其實(shí)是對求職的保護和尊重。
二、避免自尋麻煩。有時(shí)候HR真心跟求職者說(shuō)明不被錄用的'原因,很多求職者是不會(huì )理解的,他認為你不錄用他就是你的錯誤,或認為你告知他是對他的羞辱和嘲笑,說(shuō)不定還會(huì )對你破口大罵,或者找你麻煩。即便你了說(shuō)明原因,對方可能還會(huì )糾纏不休要說(shuō)服你他可以勝任這份工作,他自己是多么的優(yōu)秀,對于你給出的理由嚴重不認同,希望自己能夠得到Offer。
三、拒絕的理由、方式不好找。拒絕求職者的理由、方式都不好把握,特別是在雙方認知不完全相同的時(shí)候,再加上彼此不了解,稍微有點(diǎn)不足就會(huì )產(chǎn)生誤會(huì )。
四、留有余地。有時(shí),要不要留下這個(gè)候選人并不是HR當場(chǎng)就能拍板決定的,也許現場(chǎng)覺(jué)得這個(gè)人有不足,但和之后的人對比,反而是比較合適的人選。
專(zhuān)家提醒:
從上述的原因來(lái)看,“回去等通知”對于求職者來(lái)說(shuō)未必是壞事,也許就在這個(gè)過(guò)程中,你有“起死回生”的可能。而且求職是雙項的選擇,在等結果的過(guò)程中,求職者可以繼續投遞簡(jiǎn)歷,參加其他面試。如果真的很心儀該崗位,急于知道結果,不妨在面試一周后發(fā)電郵或致電詢(xún)問(wèn)。
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