教育培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2022-07-03 22:15:30 教育 我要投稿

教育培訓心得體會(huì )

  當我們經(jīng)過(guò)反思,有了新的啟發(fā)時(shí),就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣有利于培養我們思考的習慣。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的心得體會(huì ),以下是小編為大家整理的教育培訓心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

教育培訓心得體會(huì )

  教育培訓心得體會(huì )1

  我xx年畢業(yè)于xxx職業(yè)學(xué)院,畢業(yè)后就在xxx佳樂(lè )幼兒園當起了幼師,進(jìn)入這個(gè)工作崗位的時(shí)候,我很茫然,但隨著(zhù)時(shí)間快速前進(jìn),我也漸漸的喜歡上了這份職業(yè),現在甚至深深的愛(ài)上了這份職業(yè),看著(zhù)那些可愛(ài)的孩子在嬉笑、打鬧,讓我步入了孩時(shí)童光歲月,那時(shí)的我,和現在的他們一樣,一樣的天真,一樣的無(wú)邪,感謝他們讓我體現了完美的童話(huà)故事的上演,更感謝這份職業(yè),是這份職業(yè)圓了我兒時(shí)的夢(mèng)想。

  首先再這里要感謝學(xué)校領(lǐng)導以及組織上對我的廣大關(guān)懷和支持,在他們的大力支持下,我才能從一個(gè)剛出道的學(xué)生逐漸轉變成一位上進(jìn)的教師,在5.12四川汶川大地震后,我們在園長(cháng)的帶領(lǐng)下積極募捐,希望我們的愛(ài)心能夠早一點(diǎn)的到達災區,雖然我們的募捐微不足道,可我們的領(lǐng)導及各位老師都拿出自己的一份愛(ài)去感化每一個(gè)人,這是非常句有教育意義的,在我們的面前,那可都是孩子,在我們領(lǐng)導和組織的號召之下,那些孩子的家長(cháng)也加入到了我們的隊伍之中,他們和我們一樣,都用簡(jiǎn)單的愛(ài),去拯救每一位親人,那一刻真的很感動(dòng),現在回想起來(lái),也是記憶猶新。

  在熱愛(ài)學(xué)生方面,領(lǐng)導教導我要關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,尊重其人格;耐心教導,保護學(xué)生合法權益,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。熱愛(ài)學(xué)生是教師處理與學(xué)生之間關(guān)系的準則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛(ài)是教育的金鑰匙,當教育之愛(ài)成為普照的春暉,師生之間愛(ài)的能量就會(huì )在交換與互動(dòng)中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個(gè)個(gè)教育的奇跡。

  尊重家長(cháng)是教師處理與學(xué)生家長(cháng)之間關(guān)系的準則,是促進(jìn)教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節。在尊重家長(cháng)方面,我愛(ài)聽(tīng)取學(xué)生家長(cháng)意見(jiàn)和建議,取得支持與配合,盡管因為時(shí)間有限,但在單位領(lǐng)導的關(guān)教下,與家長(cháng)時(shí)常保持聯(lián)系。

  我們領(lǐng)導常說(shuō):團結協(xié)作是教師處理與同事之間關(guān)系的準則,是優(yōu)化校內育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。在日常工作方面,由于每個(gè)人的性格、情緒、處理問(wèn)題方式都存在差異,可能會(huì )因為工作方法的不同影響團結,繼而給孩子們帶來(lái)不好的影響。領(lǐng)導的講話(huà)明確針對這個(gè)容易出問(wèn)題的.重點(diǎn),同時(shí)將豐富的工作經(jīng)驗傳授給我們,讓我學(xué)到了許多書(shū)本上沒(méi)有的知識,這對我今后的工作具有很大幫助。在團結協(xié)作方面,我能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,就是相互學(xué)習、相互幫助都還理想;我能夠維護其他教師在學(xué)生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護學(xué)校榮譽(yù)。

  未來(lái)世界的競爭是教育的競爭、人才的競爭。推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展的主體——教師,肩負著(zhù)光榮而神圣的歷史使命。而我們這些幼師是最能給那些孩子更多啟發(fā)的人,也是他們一生之中的第二位老師,再第一任老師沒(méi)有做好的時(shí)候,我們就應該彌補他們的不足,讓孩子們能從我們身上學(xué)習到我們傳授他們的知識,這是我們最大的快樂(lè ),現在隨著(zhù)辦學(xué)概念的不同,教育的模式也發(fā)生了一定的變化,而我也在不斷的跟著(zhù)它們一起變化,我既然現在是人民教師,就應該用心的教育每一個(gè)小朋友,讓他們開(kāi)心的在我圓度過(guò)每一個(gè)屬于自己的春夏秋冬,這是我一生之中最大的快樂(lè )之源。

  在以后的教學(xué)中,我應該更好的行使著(zhù)人民賦予我的使命,教好小朋友,為祖國的花朵增加光彩讓他們變的更加光彩奪目,我會(huì )努力的加深學(xué)習,在自己擁有一份責任心的同時(shí),我會(huì )繼續加速的把“它”,轉變?yōu)橐环N豐富的“情感”,去面對那些可愛(ài)的小朋友。

  這就是我工作兩年以來(lái),所學(xué)到的知識,也是我一生之中第一次的心得,這將永遠的伴隨著(zhù)我在以后的教育事業(yè)中更上一層樓。

  教育培訓心得體會(huì )2

  就在油菜飄香,玉蘭花開(kāi)的陽(yáng)春三月,河南教育時(shí)報主辦的“蘧孔杯”第八屆河南最成長(cháng)力教師頒獎活動(dòng)在長(cháng)垣縣第一初中如期舉行。

  這次活動(dòng)給我印象最深的是兩個(gè)人,一個(gè)是長(cháng)垣縣第一初中的蔡校長(cháng),另一個(gè)是專(zhuān)家團隊的武鳳霞。下面分別說(shuō)說(shuō)他們兩人給我的啟發(fā):

  蔡校長(cháng):農民出身,長(cháng)垣縣本地人。扎根學(xué)校幾十年,對學(xué)校實(shí)行精細化管理——《立體育人,創(chuàng )新教育》,從“理念育人、課程育人、精神育人、家校育人、課堂育人”等多個(gè)方面進(jìn)行教育。他們的“早教研”扎實(shí)有效;社團活動(dòng)全面提升了學(xué)生的綜合素質(zhì)。長(cháng)垣一初中的`教育教學(xué)改革,使全校師生在學(xué)與教中樂(lè )此不疲,使學(xué)校成為師生共同成長(cháng)的幸福樂(lè )園,真正詮釋了國家課程標準與精神,值得我們學(xué)習。

  武鳳霞:江蘇省無(wú)錫市南湖小學(xué)校長(cháng)、省小學(xué)語(yǔ)文特級教師。她的成長(cháng)經(jīng)歷本身就值得每位教師學(xué)習。正如她在報告中所說(shuō),優(yōu)秀教師成長(cháng)的六個(gè)要素:“努力、渴望、學(xué)習、特色、研究”。當一個(gè)人渴望成功就像渴望生存,把成功與生命聯(lián)系在一起,他(她)才能將身體內的潛力全都激發(fā)出來(lái),才能比常人多出幾倍甚至幾十倍的努力,去學(xué)習、去研究教學(xué),才會(huì )有一篇又一篇教學(xué)反思,才能寫(xiě)出與學(xué)生在一起的一個(gè)又一個(gè)生動(dòng)的故事,才會(huì )有屬于自己的特色!半u蛋只有從內打破才會(huì )孵出小雞,而從外打破只會(huì )是一地蛋泥”。一個(gè)人只有內心的覺(jué)醒,才會(huì )有巨大的潛能發(fā)揮。如果一個(gè)老師僅僅在上班的八個(gè)小時(shí)內,完成了所有工作,八小時(shí)之外去享受生活了,那么,他(她)的小課題研究,教學(xué)反思,大量閱讀什么時(shí)間來(lái)完成?鮮花與掌聲的背后都凝聚著(zhù)汗水和淚水。沒(méi)有哪一份精彩是不勞而獲,沒(méi)有哪一步成長(cháng)是別人代步!

  作為校長(cháng),自己要不斷學(xué)習,引領(lǐng)老師專(zhuān)業(yè)成長(cháng),要努力打造一支優(yōu)秀的教師團隊。如果說(shuō)蔡校長(cháng)是校長(cháng)中的榜樣,那么,武鳳霞不僅是成長(cháng)力教師的榜樣,更是校長(cháng)中的楷模。

  “莫道君行早,更有早行人”。永遠不要停止追求的腳步。做校長(cháng),更要努力踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),做一個(gè)有情懷、有擔當、有教育夢(mèng)的人。做校長(cháng),就要像燈,在不斷學(xué)習、不斷實(shí)踐的過(guò)程中,讓自己的光一點(diǎn)點(diǎn)的明亮,照亮著(zhù)一群追夢(mèng)人前行的路。

  教育培訓心得體會(huì )3

  前幾日,和一位中學(xué)領(lǐng)導在一起交談,他談到美國的師范教育,和我們國內的大為不同,他說(shuō)美國的師范大學(xué),開(kāi)學(xué)伊始,就要求大一新生需要找一所學(xué)校任教,期限為一年,并要拍出自己的上課視頻資源,任教一年后,再回校繼續接受師范學(xué)習,學(xué)習的內容就是任教一年中產(chǎn)生的一系列的教育教學(xué)問(wèn)題、困惑或不足,根據這些疑問(wèn)困惑進(jìn)行針對性地學(xué)習,有短板補其不足,有長(cháng)處繼續發(fā)揚,這種問(wèn)題驅動(dòng)式的學(xué)習,動(dòng)力強目標明效果好。

  我對美國的師范教育教學(xué)模式也不了解,這只是道聽(tīng)途說(shuō),但這種師范教學(xué)模式,引起我的深思,也非常值得我們的師范教育所借鑒。我們的`師范教育和中小學(xué)校教育教學(xué)實(shí)踐嚴重脫節,學(xué)習了很多深奧的理論,只是在臨近畢業(yè)之時(shí),才實(shí)習一個(gè)月,對于實(shí)習的評價(jià)和質(zhì)量監控幾乎沒(méi)有什么措施,最近幾年,我所接觸的師范畢業(yè)實(shí)習生大部分很努力,但是時(shí)間太短了,我們的教育教學(xué)是一個(gè)技術(shù)性藝術(shù)性很強的工作,絕不是像社會(huì )人所理解的那樣簡(jiǎn)單,這些實(shí)習生剛剛有一點(diǎn)感覺(jué),就要回校處理畢業(yè)事宜,效果并不是顯著(zhù)。此后,就是漫長(cháng)的求職過(guò)程,所積攢的皮毛經(jīng)驗慢慢被時(shí)間淡化,到了新崗位,一切都是從新開(kāi)始。

  我又想到了我們的在職培訓,在職培訓分為好多種,“國培”、骨干教師培訓、新任教師崗前培訓、中小學(xué)班主任培訓、教育技術(shù)能力培訓、繼續教育培訓、學(xué)歷培訓等等,非常之多,對我們中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展提升起到了很大的作用,但是我們的這些培訓大多數都是上級部門(mén)統一安排的,按照統一的培訓方案、時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行的,但是沒(méi)有考慮到每個(gè)參加培訓老師的專(zhuān)業(yè)個(gè)體需求,每個(gè)在職老師的教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)水準是不一樣的,教育教學(xué)能力手段風(fēng)格是有差異的,這種差異是客觀(guān)存在的,正如我們所教的學(xué)生,千人千面,千差萬(wàn)別。在此建議我們的師訓部門(mén),能否在培訓之前,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )手段,征求一下參加培訓老師的意見(jiàn),盡可能了解一線(xiàn)老師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求現狀和培訓要求,以此修正培訓內容和培訓方案,做到有針對性地培訓,我想更能受到廣大一線(xiàn)教師的歡迎支持,而且能提高在職培訓的效果。

  在此也很希望我們的學(xué)校教育教學(xué)也能做到“訂單式”教學(xué),學(xué)生能夠按照自己的學(xué)習方式、學(xué)習特點(diǎn)和學(xué)科優(yōu)勢不足來(lái)安排自己的學(xué)習,北京十一學(xué)校李希貴校長(cháng)進(jìn)行了大膽的嘗試探索:走班制,效果顯著(zhù)。但是中國各地,經(jīng)濟狀況和學(xué)校實(shí)際情況千差萬(wàn)別,照顧到每個(gè)學(xué)生個(gè)體需求的教育教學(xué),在實(shí)施起來(lái)很是有很多困難的,但是我們要秉持這種理念,盡可能在教育教學(xué)實(shí)踐中照顧學(xué)生的個(gè)體化需求,追求教學(xué)效益的最大化。

  教育培訓心得體會(huì )4

  通過(guò)這段時(shí)間的政治學(xué)習,我收獲很大。內心感想很多。我是個(gè)踏上工作崗位才幾年的年輕教師,但經(jīng)過(guò)幾年的工作使我認識到對學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài)是做好教師工作的關(guān)鍵。記得有位老教師說(shuō)過(guò):“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育!贝笞骷腋郀柣f(shuō)過(guò):“誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就愛(ài)誰(shuí)。只有愛(ài)孩子的人,他才可以教育孩子!笨梢(jiàn),愛(ài)是通往教育成功的橋梁,也是一條基本準則。

  一、純真的愛(ài)心是“施愛(ài)”的基礎

  有人說(shuō):一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術(shù),都產(chǎn)生于教育對學(xué)生無(wú)比熱愛(ài)的熾熱心靈中。因此作為一名教師,首先應該做到愛(ài)孩子。對全班學(xué)生,無(wú)論他是出生于干部權貴之家或平民百姓人家,無(wú)論他是品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生或是令人頭疼的后進(jìn)生,均應一視同仁,愛(ài)得公正,愛(ài)得讓學(xué)生信服。

  剛接觸新學(xué)生他們純真的笑容感染了我,因此對于一些童趣十足、無(wú)傷大雅的舉動(dòng)我總是寬容對待,欣賞他們的可愛(ài)之處,保護他們珍貴的自尊心。學(xué)生在師愛(ài)的沐浴下輕松快樂(lè )地學(xué)習、生活。即使他們違反了紀律,嚴厲批評時(shí),我也動(dòng)之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關(guān)心你、愛(ài)護你的,是為你著(zhù)想才如此嚴格要求這樣,在嚴師面前他就不會(huì )產(chǎn)生逆反心理或歧視情緒,而理解了老師的'苦心。正是老師的愛(ài)才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。真摯的情感是“施愛(ài)”的前提教師真摯、深厚的情感可以發(fā)出強大的愛(ài)流,有利于傳導,教師把心里的情感用語(yǔ)言、行為表達出來(lái),師生間通過(guò)精神的交流,達到思想感情上的聯(lián)系和信賴(lài),教師真摯的情感在學(xué)生的情緒上就會(huì )產(chǎn)生共鳴。打開(kāi)學(xué)生的心扉,引導他們走上一條充滿(mǎn)自信,充滿(mǎn)歡樂(lè )的人生大道,這比什么都重要。

  二、尊重學(xué)生是“施愛(ài)”的關(guān)鍵

  優(yōu)秀的教師給學(xué)生以長(cháng)輩式的關(guān)懷和愛(ài)護,從不以家長(cháng)式的態(tài)度對待學(xué)生。在“施愛(ài)”的過(guò)程中始終堅持對學(xué)生持尊重的態(tài)度。即:尊重學(xué)生的人格,尊重學(xué)生的感情,有禮貌地對待學(xué)生。嚴厲的責備和不適當的批評都會(huì )招來(lái)失敗,甚至導致師生的對立。因為他們的自尊心強,對他們的最好的教育方法是:避開(kāi)嚴勵的直接批評,盡量和風(fēng)細雨,說(shuō)服教育。

  三、了解學(xué)生是“施愛(ài)”的途徑

  教師對學(xué)生的情況要深入了解,對學(xué)生的心理變化要細致觀(guān)察,只有這樣,教師才能以更好地接觸到學(xué)生情感的點(diǎn)子上,這種接觸點(diǎn)就好像是心竅,是個(gè)突破口,它往往是教師傳授愛(ài)的門(mén)路。老師用心去多方面地了解自己的學(xué)生,然后適時(shí)地進(jìn)行鼓勵,這可能改變學(xué)生的一生,畢竟,一個(gè)人人品好,誠實(shí),最可貴。

  四、面向大多數,是“施愛(ài)”的良法

  教師生活在學(xué)生中間,深知學(xué)生需要教師的關(guān)懷與愛(ài)護。而喜歡得到這種師愛(ài)的并非是一個(gè)或幾個(gè)學(xué)生,而是所教的全部學(xué)生。但教師只有一個(gè),時(shí)間和精力都有限,這就必須調動(dòng)集體的力量,通過(guò)集體的關(guān)心使學(xué)生感到溫暖,相互影響、幫助、擴大和深化師愛(ài)的作用。 教師的愛(ài)不是偏愛(ài),要無(wú)選擇地、公正地、無(wú)例外地愛(ài)每一個(gè)學(xué)生。教師要善于控制自己的情感,不能對優(yōu)秀學(xué)生偏愛(ài),對后進(jìn)生另眼相待。教師對優(yōu)秀生要嚴格要求,對后進(jìn)生要給予更多的關(guān)懷。

  “投之以桃,報之以李”。相信學(xué)生、理解學(xué)生、尊重學(xué)生,微笑著(zhù)面對學(xué)生,學(xué)生會(huì )把全部的愛(ài)心和敬意奉獻給我們,我們的工作也一定會(huì )開(kāi)展得生動(dòng)活潑,卓有成效。愛(ài),是啟動(dòng)教師自身內部力量和智慧的能源;愛(ài),是通向學(xué)生心靈深處的道路;愛(ài),是創(chuàng )設優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶。對學(xué)生熱愛(ài)、理解、尊重、關(guān)注他們豐富而復雜的內心世界,只有這樣才能將教師的愛(ài)通向學(xué)生的心靈。

  最后,讓我用魏書(shū)生老師的一段話(huà)作為總結吧:世界也許很小很小,心的領(lǐng)域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業(yè),這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地,管理得天清日朗,以使我們無(wú)愧于自己的學(xué)生,以使我們的學(xué)生無(wú)愧于生命長(cháng)河中的那段青春年華。

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