生完小孩多長(cháng)時(shí)間內可以去辦理生育保險報銷(xiāo)手續

時(shí)間:2022-07-13 21:15:04 職場(chǎng)健康 我要投稿
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生完小孩多長(cháng)時(shí)間內可以去辦理生育保險報銷(xiāo)手續

材料:

生完小孩多長(cháng)時(shí)間內可以去辦理生育保險報銷(xiāo)手續

醫療保險手冊(藍)

生育服務(wù)證(紅、街道發(fā))

定點(diǎn)醫療機構出具的嬰兒出生、死亡或者流產(chǎn)證明或計劃生育手術(shù)證明

醫院診斷證明書(shū)

原始收費憑證

醫療費用明細單、處方

流程:

收集所有材料,3個(gè)月內報單位報銷(xiāo)經(jīng)辦崗->單位填寫(xiě)《生育保險手工報銷(xiāo)費用審批表》《生育保險手工報銷(xiāo)醫療費用申報結算匯總單》票據按醫療報銷(xiāo)樣子粘貼在審批表后,到社保報銷(xiāo)->單位將報銷(xiāo)費用發(fā)放到個(gè)人。

另:產(chǎn)假是不分剖腹產(chǎn)或者什么生產(chǎn)方式的,只是看你達到了什么條件就可以休多少天產(chǎn)假!

附產(chǎn)假休息天數計算方式:產(chǎn)假的計算一般來(lái)說(shuō),實(shí)際產(chǎn)假天數=法定基本產(chǎn)假天數+特殊原因增加天數.但最長(cháng)不得超過(guò)180天.

1.女年滿(mǎn)二十四周歲的初育為晚育。晚育年齡的計算,以孩子出生的日期為準。符合晚育年齡的夫妻,女方增加產(chǎn)假十五天,男方給予假期三天,享受三天假期的男方必須是初婚或未生育過(guò)孩

子的再婚者,并且必須由女方所在單位出具晚婚證明。

2.單胎生育者,假期九十天,其中產(chǎn)前休息十五天,產(chǎn)后休息七十五天。

3.難產(chǎn)者,增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育者,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。

4.產(chǎn)假若在寒暑假期間,其寒暑假休息時(shí)間可以順延,對未滿(mǎn)一周歲嬰兒的女職工,應給予兩次授乳時(shí)間。每次授乳乳時(shí)間單胞為三十分鐘,如路途較遠,可將兩次授乳時(shí)間合并(含人工喂養)。

5.增加的假期應當在規定的產(chǎn)假后連續使用,男方三天假期應當在女方產(chǎn)期期間使用。

6.懷孕三個(gè)月以?xún)攘鳟a(chǎn)的,根據醫療單位證明,給予2030天的產(chǎn)假;三個(gè)月以上七個(gè)月以下流產(chǎn)的,產(chǎn)假42天,七個(gè)月以上流產(chǎn)的,產(chǎn)假90天。

7.領(lǐng)取獨生子女證的增加產(chǎn)假35天

上述休假期間視作出勤,不影響工資、獎金及福利待遇。

專(zhuān)家提供:


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