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大學(xué)生低調求職現象解讀
昨天上午，2017鄭州市春風(fēng)行動(dòng)啟動(dòng)儀式暨就業(yè)招聘會(huì )在綠城廣場(chǎng)舉行，進(jìn)場(chǎng)求職者6萬(wàn)余人，10299人現場(chǎng)達成就業(yè)意向。記者在采訪(fǎng)中發(fā)現，與農民工挑挑揀揀的態(tài)度相比，大學(xué)畢業(yè)生們低調很多，農民工不愿干的服務(wù)員，只要有發(fā)展空間，大學(xué)生也樂(lè )意。
有經(jīng)驗和能力的中專(zhuān)生比大學(xué)生還搶手
此次招聘會(huì )面向大學(xué)生、農民工和4050人員，根據不同的需求設置了綜合招聘區、農民工招聘區、大學(xué)生招聘區。其中，大學(xué)生招聘區最為火爆，幾乎每個(gè)招聘臺前都擠滿(mǎn)了前來(lái)求職的畢業(yè)生。
記者看到，大多數企業(yè)的職位要求都為大專(zhuān)或中專(zhuān)以上即可。鄭州一家鋼材貿易公司招聘財務(wù)人員，要求中專(zhuān)以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。公司需要錄用后立馬能上手的員工，所以不論學(xué)歷，只要有工作經(jīng)驗和工作能力，這才是最重要的。該公司招聘負責人金女士說(shuō)。
鄭州一家電子科技公司招聘程序員和技術(shù)支持人員，并沒(méi)有注明學(xué)歷要求，只是要熟悉某種程序語(yǔ)言、某系統編譯開(kāi)發(fā)等。這家公司的經(jīng)理王先生告訴記者，每個(gè)高校都開(kāi)設了計算機專(zhuān)業(yè)，大學(xué)生在學(xué)校就要定下具體目標，在某一方面進(jìn)行準備和實(shí)踐，否則大家畢業(yè)時(shí)都一樣，沒(méi)有優(yōu)勢。
報名服務(wù)員大學(xué)生超過(guò)農民工
今年，沿海地區、特別是珠三角缺工嚴重，而我省服裝、食品等部分行業(yè)也人手緊缺，河南農民工成為大家爭搶的對象。
記者在農民工招聘區看到，不少企業(yè)不同程度地提高了工資，大多在1000元到2000元之間，普工也能拿1500元，部分技術(shù)工種3000多元。
鄭州市一家大型火鍋店招收服務(wù)員100人，工資1000元～1800元。不想干服務(wù)員，太累，工資也不是太高。來(lái)自周口的農民工孫明還想再挑挑。
而中原工學(xué)院的宋娜詢(xún)問(wèn)情況后，毫不猶豫地填寫(xiě)了求職表。雖然是做服務(wù)員，但上升的空間比較大，而且這家店福利待遇也很好。
這家火鍋店的負責人吳女士告訴記者，招聘的員工都要從基層服務(wù)員做起，只要表現得好，提升很快。員工每年有七天帶薪休假，每個(gè)月還給員工的父母發(fā)放補貼，工作一年以上的員工，每個(gè)月工資加40元，現在報名的人中，大學(xué)生超過(guò)了農民工。
鄭州市人力資源和社會(huì )保障局有關(guān)負責人分析，在日益嚴峻的就業(yè)形勢面前，越來(lái)越多的大中專(zhuān)畢業(yè)生趨于理性，降低求職預期，找工作時(shí)該出手時(shí)就出手，在實(shí)踐中積累工作經(jīng)驗的同時(shí)，尋找更好的發(fā)展空間。
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