- 讀“給即將離職同事的一封信”有感 推薦度:
- 相關(guān)推薦
給即將離職同事的一封信
推薦給即將離職同事的一封信2014-04-29 09:48:39 閱讀(1870) 評論(81) 收藏(45)親愛(ài)的JL:
再過(guò)兩天你即將離開(kāi)這里,離開(kāi)你工作了大半年的公司,很感謝你這段時(shí)間對我的工作支持以及對我們這個(gè)團隊的付出,現在你想換個(gè)環(huán)境,想去做自己想做的事情,雖然我很想留下你跟我們一起奮斗,但是一些客觀(guān)的原因讓你不愿意留下,我仍然希望在你離開(kāi)之前給你一些建議或者說(shuō)是我的一些想法。
首先說(shuō)說(shuō)你吧,你是一個(gè)很開(kāi)朗,思維很清晰,組織協(xié)調能力很強,會(huì )察言觀(guān)色的聰明愛(ài)笑女孩。學(xué)計算機的你邏輯思維很強,在學(xué)校有過(guò)很多次的主持和朗誦比賽的經(jīng)歷,你經(jīng)常開(kāi)玩笑的說(shuō):不拿獎怎么可能!我很欣喜,這樣的經(jīng)歷塑造自信的性格,公司年會(huì )的主持很成功,會(huì )后碰到我的每一個(gè)人無(wú)不夸獎你,說(shuō)你是氣場(chǎng)女孩,標準的普通話(huà),強大的氣場(chǎng),完全HOLD住了所有人。是的,那就是你的舞臺!
還記得你當初面試的時(shí)候的場(chǎng)景,說(shuō)這是我畢業(yè)之后面試的第一家公司,我從你的表達中看到了那份自信,那種年輕人的朝氣。我們錄用了你,的確,沒(méi)有看錯。
前臺行政的工作是瑣碎的,客戶(hù)接待會(huì )影響你做考勤,會(huì )打亂你做手上正在做的事情,你也跟我抱怨過(guò),不想加班,你也會(huì )因為前臺的另一個(gè)女孩工作比你少而告訴我不公平。是啊,公平,這個(gè)社會(huì )有公平嗎?我告訴你:如果同等的時(shí)間你比別人做更多的事情,你比別人收獲的更多。你眨巴著(zhù)眼睛半信半疑,但我還是要求你這樣去做,去接受你未曾接觸過(guò)的工作,雖然你有抱怨,但是你還是會(huì )按照我的嚴格要求去做,也許是源于你相信我,也許是你真的也認同我的觀(guān)點(diǎn)。
你是一個(gè)喜歡拒絕的女孩,為什么這樣說(shuō)呢?每當有新的工作交給你的時(shí)候,你第一時(shí)間就會(huì )在會(huì )議上說(shuō)我還有好多事情,沒(méi)有時(shí)間去做,然后默默的看著(zhù)我,當然我不會(huì )再會(huì )上說(shuō)你。會(huì )后或者我們吃飯的時(shí)候會(huì )問(wèn)你為什么拒絕,你告訴我,我確實(shí)有很多事情要做啊,我說(shuō);你這是拒絕成長(cháng)。
你還是不怎么認同,說(shuō)接了這事我以后就要加班了,我男朋友不喜歡我加班,我想有自己的時(shí)間,我想早點(diǎn)休息。我說(shuō):你說(shuō)的這些都沒(méi)有錯,我也想每天不加班,早點(diǎn)回去,但是我想工作做得更好,讓自己的知識更加豐富。你笑著(zhù)說(shuō):那么辛苦。我不語(yǔ),但是我卻發(fā)現你在后面會(huì )上安排的事情不在拒絕,而是默默的接下來(lái),并且也做得非常好,也許你開(kāi)始認同這樣的觀(guān)點(diǎn)。
你是一個(gè)未雨綢繆的女孩。新工作接到手之后,你就開(kāi)始擔憂(yōu),我做不好怎么辦,未來(lái)會(huì )發(fā)生什么事情我怎么處理。親愛(ài)的女孩,未執行的工作想法太多事沒(méi)有用的,何不先去嘗試,在執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題我們一起解決不是更好么?很高興,經(jīng)過(guò)幾次提醒,你真的有的轉變,而且轉變的很好,辦法一定比問(wèn)題多。
我說(shuō)你是個(gè)會(huì )察言觀(guān)色的女孩,我也說(shuō)你是有潛力做人事的女孩,公司的同事都很喜歡你,你跟他們相處得很好,每當有人來(lái)面試的時(shí)候你都會(huì )告訴我一些信息并說(shuō)出一些你自己的看法,當我面試完之后會(huì )發(fā)現確實(shí)有你說(shuō)的一些特點(diǎn),幾次之后,我開(kāi)始慢慢的覺(jué)得你確實(shí)有一些這方面的特質(zhì),我推薦了人力網(wǎng)給你,你很高興。
但是你終究還是沒(méi)有去學(xué)習,因為太忙了。我個(gè)人認為提醒三次還不去做的事情基本沒(méi)戲,所以在你離開(kāi)的時(shí)候我再次的提醒你,如果你想從行政轉到人事,你必須要去學(xué)習,昨天我推薦了應秋月老師的《老HR手把手教你搞定HR管理》,你今天就去網(wǎng)上找出了電子檔,還發(fā)給了我一份,你一直都一個(gè)熱心的姑娘。這一點(diǎn)我從不懷疑。希望這本書(shū)也是你正式開(kāi)啟HR指路的啟蒙書(shū)。
對于你以后的工作給你如下建議:
1.匯報工作說(shuō)結果、檢查工作說(shuō)流程、請示工作說(shuō)方案。(這條你應該很熟悉,我們入職時(shí)候強調的)
2.堅持。聰明的姑娘記得21天養成一個(gè)習慣,堅持21天我相信不管什么事情你都會(huì )養成習慣,亦如吃飯睡覺(jué)。
其他的我們平時(shí)也聊的很多,你也一步步的都在改進(jìn),我能看到你的成長(cháng),雖然還是多多少少有些小毛病,例如你總是忍不住對于自己不爽的事情或者看法立馬脫口而出,雖然大家知道你性格很直爽,但是有時(shí)候在不同的場(chǎng)合不適合說(shuō)出來(lái),有時(shí)候忍忍也是好的。
明媚的四月就要結束,我依然相信美好的姑娘會(huì )有美好的人生,希望你簡(jiǎn)單快樂(lè )而充實(shí)的過(guò)好每一天!
【給即將離職同事的一封信】相關(guān)文章:
同事離職了07-11
同事的離職郵件07-11
讀“給即將離職同事的一封信”有感07-12
旁邊的女同事離職了07-11
真怕那同事離職啊07-11
如何勸說(shuō)同事不離職07-11
給離職同事的祝福語(yǔ)04-03
離職的同事祝福語(yǔ)04-25
離職的同事的祝福語(yǔ)04-25