暑期繼續教育培訓總結范文
今年的暑假莫旗教研培訓中心組織全旗絕大部分小學(xué)語(yǔ)文教師進(jìn)行了繼教學(xué)習,本次培訓一改往日枯燥的理論學(xué)習,而是緊密結合新一輪教師專(zhuān)業(yè)基本功過(guò)關(guān)能力訓練中的課前準備能力訓練。本次培訓共分三期,共有三百余人參加了培訓。本次我有幸以指導老師的身份參加活動(dòng),在活動(dòng)中收獲了很多,也有很多的感悟。
一、有感于教研培訓中心的精心安排
對于課前準備能力訓練,通過(guò)旗級團隊作觀(guān)摩課大家已經(jīng)有了一個(gè)初步的認識,但這種認識畢竟很淺顯,“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,覺(jué)知此事要躬行!闭驗槿绱,教研培訓中心的柳蓮華主任和語(yǔ)文教研員李向琴老師能夠想大家之所想,急大家之所急,把所有的培訓老師編成團隊,指導老師深入其中,扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展一次團隊研修活動(dòng)。老師們真正的參與到活動(dòng)中來(lái),才能真正領(lǐng)會(huì )團隊研修的整個(gè)過(guò)程,感受到團隊集體的力量。其次在課程的選擇上,教研室老師也是下了一番心思,從大家都很難把握的古詩(shī)教學(xué)《黃鶴樓送孟浩然之廣陵》到略讀課《一幅名揚中外的畫(huà)》再到低年級的識字課《識字七》的教學(xué),教研員能夠抓住大家平時(shí)上課的誤區及盲點(diǎn),有針對性的進(jìn)行訓練,從而起到在較短的時(shí)間內提高老師們的備課水平這一目的。
二、對團隊訓練這一形式有了一個(gè)全新認識
在剛接觸團隊訓練這一備課形式時(shí),有些教師感到形式化的東西太多,對教學(xué)沒(méi)有什么太大的收益,這可能是旗級團隊在展示的時(shí)候好多精彩的研磨過(guò)程未能全景的展現出來(lái),從而給教師一種走過(guò)場(chǎng)之感?墒钱斪约赫嬲膮⑴c其中,和團隊的成員一起針對一個(gè)問(wèn)題進(jìn)行研討時(shí)候,大家有時(shí)會(huì )各持已見(jiàn),爭論得面紅耳赤,討論得那樣激烈,交流得那樣和諧,致使平時(shí)教學(xué)中懸而未決的問(wèn)題終于得出了結論,臉上的興奮勁是無(wú)言能表的,團隊訓練這種形式也在無(wú)形中得到大家的認可和接受。
好多教師現在認識到,團隊訓練這種形式有許多的可取之處,它能真正集中各位教師的教學(xué)智慧,它可以使教師們從《課標》、教材、學(xué)習者、教法、學(xué)法等問(wèn)題上達成一致,取長(cháng)補短,為促進(jìn)教師“共同富!贝箝_(kāi)方便之門(mén)。個(gè)人的單打獨斗只能使自己越來(lái)越落后,完全不適應時(shí)代及新課程的要求,而團隊訓練為教師們提供了一個(gè)互相交流的平臺,同事們進(jìn)行教研交流,了解他人的教學(xué)思路和方法,相互取長(cháng)補短,推陳出新,這既有利于學(xué)生的學(xué)習,也利于我們教師自身素養的提高。這種形式有利于增強教師間的合作意識,凝聚教師的合力,營(yíng)造良好的教學(xué)研究氛圍。新課程倡導自主、合作、探究的學(xué)習方式,這不僅適用于學(xué)生,也同樣適用于教師。通過(guò)集體備課,教師之間學(xué)會(huì )協(xié)作,提高了工作效率,增加了課堂教學(xué)的知識含量。這種形式大力促進(jìn)學(xué)校的教科研氛圍。還能幫助年輕教師迅速成長(cháng),對于新上崗的教師更是提供了難得的“教學(xué)藍本”,引領(lǐng)新教師早日入門(mén),盡快熟悉教育教學(xué),快速地成長(cháng)起來(lái)。
三、對團隊訓練的幾點(diǎn)思考
經(jīng)過(guò)九天的培訓活動(dòng),作為指導教師的我也有幾點(diǎn)不成熟的思考,與大家共同商榷。
既然是團隊訓練就要團隊成員全員參與,不能夠進(jìn)行平均主義,如你負責教材分析、他負責學(xué)習者特征分析,如此一來(lái)就失去了團隊的作用,使團隊一詞形同虛設。
再者如果真的想使我們的團隊訓練起到指導教學(xué)的作用,那就要求我們團隊的每一位成員都要針對課前準備的六大環(huán)節認真去鉆研,去琢磨,只有自己先吃透教材,準確的把握課標,才能在團隊交流時(shí)有思維火花的碰撞,真正把集體的力量發(fā)揮到極至。
總之,通過(guò)本次培訓活動(dòng),給我的感觸很深,也使我對團隊訓練這一備課形式有了全新的認識,今后我會(huì )把自己的所獲用到自己的教學(xué)中,使自己的課堂永放光彩。
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