公司罰款過(guò)高，是否違反了《勞動(dòng)法》規定?

公司罰款過(guò)高，是否違反了《勞動(dòng)法》規定?

我司制定有《駕乘人員管理辦法》，里面有對駕乘人員違反規章制度的處罰條例，上月對乘務(wù)員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行了暗查，暗查結果發(fā)現有部分乘務(wù)員違反了公司規章制度，按照公司處罰條例，算出個(gè)別乘務(wù)員的罰款額度相當高，有的已經(jīng)超過(guò)了乘務(wù)員本人計件工資的60%

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