辦公室新人不一樣的冬天

辦公室新人不一樣的冬天

　　1.如果總是想著(zhù)走錯，你肯定會(huì )出錯。專(zhuān)心致志把事情做對，實(shí)際上就是在減少做錯事的概率。

　　2.只要成為優(yōu)秀團隊的醫院，任何人都可以取得更大的成就。

　　3.如果一個(gè)人教別人學(xué)會(huì )這個(gè)人自己最需要的知識，就等于在自學(xué)。

　　4.但凡是技術(shù)的問(wèn)題，其實(shí)往往是其他方面出了問(wèn)題。

　　5.如果你相信獲勝就是一切，按這個(gè)邏輯來(lái)看，一旦你失敗，就一無(wú)是處了。

　　6.如果你沒(méi)有合適的理由讓大家合作，就沒(méi)有希望擁有一支偉大的團隊。

　　7.這是一個(gè)關(guān)于農場(chǎng)早餐的老故事。雞和豬約定一起做早餐請別人吃，雞建議做熏肉和雞蛋。豬回答說(shuō)，‘對你這只是參與，但對我來(lái)說(shuō)這就是徹底的獻身�！蔽覀冃枰�豬的獻身。

　　8.只要當眾宣布這件事，并且在眾人面前大方地感謝他。你就能讓他人做任何事。

　　9.改變的意思并不只是擺脫舊習慣，而是培養新的習慣以代替舊的習慣。

　　10.就算你是世界上最有天賦、最有經(jīng)驗、最嫻熟、或是人群中最聰明的人，要是你不幫助他人，那么你將無(wú)法獲得他人的信任。恃才傲物的人的人或許會(huì )獲得很多關(guān)注的目光，但是他們終究是不得人心的，更不要說(shuō)被信任了。

　　11.靠踩水浮立，你是不至于淹死，但要是只這樣，你是永遠無(wú)法到達對岸的。如果別人給你一個(gè)任務(wù)或是一個(gè)目標，而你總不付諸全力，那么結果是顯而易見(jiàn)的。如果你希望別人對你的能力有信心，那么就應該努力地實(shí)現目標。

　　12.人生來(lái)就有分辨的能力，是好的是壞的，是對的是錯的，是好吃的是難吃的，是美的是丑的，等等，人們總會(huì )去區分。確實(shí)，也正是此種能力讓人類(lèi)這一物種存活下來(lái)，并且生生不息。然而，如果一個(gè)人能平和地接納一切而不妄自評價(jià)，那么他就給人一種安全感，這種安全感進(jìn)而會(huì )促成信任。如果你不是個(gè)愛(ài)評頭論足的人，那么人們便不用擔心你會(huì )對他們指指點(diǎn)點(diǎn)。

　　13.如果你總是沉默以對，他人是很難有安全感的。如果別人將能量投向你——無(wú)論是工作、生活，還是商場(chǎng)上的交易——而全然聽(tīng)不到你的回應，那么你就在摧毀他們對你的信任。沒(méi)錯，有時(shí)巧妙、真誠的回應需要花不少時(shí)間和精力，但要是你不這么做，信任就不會(huì )出現。

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