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跟大家聊聊90后的我的職業(yè)規劃
社會(huì )上關(guān)于80、90的負面新聞?wù)娴氖遣簧�，作�?0后的我不想多說(shuō)，在此我只跟大家分享分享自己的職業(yè)生涯規劃吧!
我從小就有屬于自己的管理夢(mèng)，雖然可能甚至連管理還沒(méi)有搞清楚是什么意思的時(shí)候，因為我自小出身于農村，家里時(shí)代是農民，我又是家里的老大，并且成績(jì)在班里屬于中上，所以從小家人對我寄托了很大的希望，希望我可以通過(guò)學(xué)習通過(guò)努力來(lái)逃脫種地的命運。
所以跟家庭有關(guān)系，我從小就特別羨慕坐在辦公室的白領(lǐng)、特別羨慕那些可以管別人的人，高考填報志愿的時(shí)候我選擇的專(zhuān)業(yè)全是跟管理相關(guān)的，最終升學(xué)學(xué)習的專(zhuān)業(yè)是人力資源管理。隨著(zhù)專(zhuān)業(yè)課的開(kāi)展和學(xué)習對人力資源管理是越來(lái)越有興趣，越來(lái)越覺(jué)得自己適合做HR。
經(jīng)過(guò)四年的學(xué)習我畢業(yè)了，找工作的時(shí)候發(fā)現企業(yè)里對人力資源的招聘最少都是兩年的工作經(jīng)驗，所以就調整心態(tài)，打算曲線(xiàn)救國。我也知道自己剛畢業(yè)沒(méi)有工作經(jīng)驗和社會(huì )經(jīng)歷，在很多方面能力還打不到相應要求，而能力的提升是和做什么工作無(wú)關(guān)的，因此我不排斥做銷(xiāo)售但我的人力資源夢(mèng)是不會(huì )改變的，做銷(xiāo)售的目的是提升自身能力。
就這樣我在現在的公司里開(kāi)始了我做銷(xiāo)售的旅程，不過(guò)經(jīng)過(guò)我在銷(xiāo)售部門(mén)三個(gè)月的時(shí)間，不只是我自己包括我的領(lǐng)導和老板都發(fā)現我有點(diǎn)不適合做銷(xiāo)售特別是我們公司的銷(xiāo)售(說(shuō)明一下，我們公司處于創(chuàng )業(yè)階段，所以需要更多的銷(xiāo)售人才是偏開(kāi)辟市場(chǎng)型的)，以我的性格更適合維護市場(chǎng)或者其他支持部門(mén)的工作，又剛好行政部需要招聘，所以就把我調到了行政部。
在行政部的日子里我工作的很開(kāi)心，一方面行政部的工作比較適合我的性格，另一方面在公司行政部我一半的工作實(shí)質(zhì)上就是其他公司人力資源部門(mén)的工作(這個(gè)要鑒于我們公司模式的特殊性，人資部的主要工作就是招聘，其他模塊的工作就放在了行政來(lái)負責)，也算是跟銷(xiāo)售相比起來(lái)更接近我的職業(yè)生涯目標。
所以雖然現在的我仍然在很多方面能力不足，不能獨當一面，但是看到自己在踏踏實(shí)實(shí)、一步一個(gè)腳印的向著(zhù)自己的目標而努力、奮斗我就已經(jīng)很開(kāi)心了。因為有比較明確的目標和發(fā)展道路所以不管遇到什么我都不怕!
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