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參加工傷保險個(gè)人需要繳費嗎
導語(yǔ)：“五險一金”中的工傷保險相信是很多人都熟知的一項保險，畢竟沒(méi)有人敢說(shuō)自己工作一輩子都不會(huì )受工傷或者患職業(yè)病。工傷保險是每個(gè)月都要繳納一定費用的，那么參加工傷保險個(gè)人需要繳費嗎?下面和小編一起來(lái)看看吧！
工傷保險，又稱(chēng)職業(yè)傷害保險。工傷保險是通過(guò)社會(huì )統籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險費，建立工傷保險基金，對勞動(dòng)者在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遭受意外傷害或職業(yè)病，并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫療救治以及必要的經(jīng)濟補償的一種社會(huì )保障制度。這種補償既包括醫療、康復所需費用，也包括保障基本生活的費用。
工傷保險的認定 勞動(dòng)者因工負傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力，工傷不管什么原因，責任在個(gè)人或在企業(yè)，都享有社會(huì )保險待遇，即補償不究過(guò)失原則。
根據《工傷保險條例》的規定，職工參加工傷保險，由用人單位按照職工工資總額的一定比例繳費，職工個(gè)人是不繳費的。在生產(chǎn)過(guò)程中，勞動(dòng)力是生產(chǎn)的重要因素;職工為用人單位創(chuàng )造財富而出現事故，往往是付出了血的代價(jià)，給本人或家屬已帶來(lái)巨大的不幸和痛苦，所以對其發(fā)放待遇和補償是社會(huì )和用人單位必須付出的，而不應該是受害人的“自我保險”。
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