離職了五險一金怎么交

離職了五險一金怎么交

　　辭職之后，雇傭關(guān)系解除，但是作為員工，為了保障自己的基本權益，都是希望繼續繳納五險一金的。下面一起看看吧~

　　在解除了雇傭關(guān)系之后，員工作為自由職業(yè)的身份，還是可以繼續繳納養老保險和醫療保險，只是失業(yè)保險、工傷保險、生育險和住房公積金，因為針對的是用人單位而不是個(gè)人，所以是不可以以個(gè)人身份繳納的。繳納養老保險和醫療保險，可以到自己戶(hù)籍所在地區的社保部門(mén)進(jìn)行繳納。

　　那么，自己在換了新單位之后，五險一金該如何轉移呢？

　　養老保險：如果新的單位和原來(lái)的單位還是同一個(gè)城市，可以拿著(zhù)原來(lái)單位給的保險轉移單，繼續上保險就可以了。如果想要換一座城市工作，就需要到當地的社保部門(mén)領(lǐng)取一張自己的參保憑證。

　　失業(yè)保險、工傷保險和生育保險：無(wú)需自己辦理什么手續，到了新單位自然就會(huì )繼續繳納了。

　　最最重要的醫療保險：醫保的接受一般是新單位的人力部門(mén)人員來(lái)辦理，如果員工在離職后3個(gè)月內找到了工作，新單位會(huì )把中斷期間的醫療費支付給員工，但是如果超過(guò)3個(gè)月才找到新工作，新單位就不會(huì )支付了。

　　公積金：這個(gè)自己無(wú)法繳納，如果在原單位繳納夠了一年以上，可以要求提取住房公積金。

　　另外還要提醒大家一點(diǎn)，養老保險和醫療保險，是計算累計繳納的年限的，所以中間即便是中斷了，也可以繼續繳納和補上的，退休的時(shí)候不用太擔心哦~