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面試中應該避免的10個(gè)錯誤
看一下面試中會(huì )經(jīng)常發(fā)生的10大錯誤：
1.撒謊
撒謊是把不好的事情說(shuō)成好的事情，在面試中極具誘惑力，但是卻得不到好報。馬克.吐溫曾說(shuō)：“如果能講實(shí)話(huà)就不用刻意去記那些事情�！弊屑毾胂�，他們最終還是會(huì )發(fā)現破綻的。
2.抨擊你以前的公司或老板
你可以說(shuō)是因為你以前的公司對你一點(diǎn)也不好，所以你對以前的工作非常厭倦而且義無(wú)返顧的離開(kāi)。但是面試并不是俟機來(lái)尋找報復的，你要記住此時(shí)面試者正在觀(guān)察你的一言一行并在考慮是否錄用你。問(wèn)問(wèn)你自己，你是否愿意和那些經(jīng)常批評別人的人一起工作呢?是不是讓你覺(jué)得有些討厭?而且問(wèn)題是此時(shí)面試者卻想從你的答案里面得到更多的結論。因此你對你老板或雇主的肆無(wú)忌憚的評論可能就被理解為你做事的風(fēng)格了，你的抱怨會(huì )讓你顯得不光彩而并不是你以前的老板。
3.行為粗魯
假如你偶爾的表現粗魯，那么立即冷靜且真誠的同他們道個(gè)歉，然后不要顧慮太多繼續你的面試。表現好的話(huà)，你的面試將大受影響。那么，什么才叫“粗魯”?這就要看你的觀(guān)眾了。通常，避免在談到敏感話(huà)題時(shí)發(fā)笑和意識到要多對面試者友好一些：這些就是基本的禮貌和友善。畢竟，你跟他們不在同一條船上，保持專(zhuān)業(yè)性的同時(shí)也要記住見(jiàn)到的每個(gè)人都可能會(huì )參與選擇的過(guò)程，因此不禮貌的對待侍衛或是趾高氣揚的同老職工說(shuō)話(huà)都會(huì )讓你的工作成為泡影。
4.抱怨
也許你以前的經(jīng)歷對你來(lái)說(shuō)如同一場(chǎng)夢(mèng)魘，或許你想自己再也不會(huì )踏入這個(gè)行業(yè)，或者你總是沒(méi)完沒(méi)了的抱怨這抱怨那，但是你的面試者卻并不想聽(tīng)這么多。抱怨甚至是嘲諷都如同隱藏的冰山，有時(shí)候會(huì )一點(diǎn)用處都沒(méi)有或只是讓面試官顯得很煩躁。因此不要總是在面試者面前抱怨。
5.談?wù)摴ぷ髦信c你相處不好的人
在現在的很多面試中，公司意識到工作環(huán)境中人際關(guān)系的重要性，面試者常常會(huì )問(wèn)是如何處理沖突的問(wèn)題。如果他們問(wèn)你遇到這些沖突時(shí)，你說(shuō)是因為性格合不來(lái)或是因別人挑撥離間的話(huà)，你就大錯特錯了，因為這樣回答對你一點(diǎn)好處都沒(méi)有。不妨嘗試突然轉一話(huà)題，對這種情況說(shuō)抱歉并闡明你的本意。
6.沒(méi)準備
在面試之前，再重新閱讀一下與簡(jiǎn)歷和職位廣告相關(guān)的內容。你也許會(huì )很奇怪竟有這么多的人不記得簡(jiǎn)歷上的內容。假如你能夠記得這份工作的職位描述的話(huà)，那你向別人證明你符合這些條件也就更簡(jiǎn)單了。
務(wù)必帶上你所要求帶上的東西，如果能帶上一個(gè)整潔的便簽本和支筆的話(huà)，就更好了。尤其當你隨時(shí)有問(wèn)題要問(wèn)的時(shí)候，隨身準備個(gè)筆記本也好。這些都能夠顯示你非常在乎這份工作，準備不足的求職者很難拿到offer.
7.顯得過(guò)于緊張或自信
如果你過(guò)于緊張，他們會(huì )認為你對這份工作信心不足。然而，顯得過(guò)于自信又讓他們覺(jué)得你跟這個(gè)團隊格格不入。如果你面試緊張，從專(zhuān)業(yè)的職業(yè)指導那尋求一些實(shí)際的幫助就很有必要了。
8.第一印象不深
很抱歉，不管你面試是多么努力，但是“不雇你”的決定卻通常是在第一印象的接觸時(shí)就決定了的。假如你給別人留下的第一印象非常深刻，面試者通常會(huì )忽略你的一些不怎么完美的答案。
9.對公司不了解
通常情況下，公司越是有名，面試者就越想你對公司了解透徹，對公司了解透徹意味著(zhù)你對著(zhù)份工作相當認真。
以下是一著(zhù)名的食品店面試時(shí)的真實(shí)場(chǎng)面：
求職者：“您好，面試官先生，我非常想進(jìn)你們公司工作，你們的名氣非常大我想我在公司的市場(chǎng)戰略上可以作出一番貢獻�！�
面試者：“那你認為同我們的競爭對手相比我們目前的市場(chǎng)如何呢?”
求職者：“哦-----這個(gè)---恩---，我現在還實(shí)在沒(méi)有答案�！�
你說(shuō)這樣的面試能得到工作機會(huì )嗎?不可能!
10.沒(méi)有意識到自己得罪人
當然，你不可能想在這個(gè)時(shí)候得罪人。但是你完全沒(méi)有發(fā)覺(jué)到， 只是從別人的反映中斷定，那么遇到這種問(wèn)題該怎么辦?準備簡(jiǎn)單的對他說(shuō)聲“對不起，我不是故意的�！边@就需要你要關(guān)注面試者而并非只是談自己的想法和感受。當道歉后，起身離開(kāi)一會(huì )，做個(gè)深呼吸放松放松然后繼續你的面試。
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