中考獎勵方案

時(shí)間:2022-06-23 21:48:55 其他 我要投稿

中考獎勵方案大全

  為進(jìn)一步調動(dòng)教師的工作積極性,倡導團結協(xié)作的工作氛圍,激勵教師科學(xué)、高效地組織復習迎考工作,獎勵先進(jìn),特制訂中考獎勵方案如下:

中考獎勵方案大全

  一、總奮斗目標及獎勵措施:

  獎勵目標:平均分第4名;優(yōu)秀率5名;及格率第4名;總差生率第4名。

  獎勵措施:按個(gè)項計算,達到目標,每位任課教師獎勵10元,上升一個(gè)名次加10元。(最差學(xué)科教師除外)

  二、各學(xué)科成績(jì)目標:

  目標:各學(xué)科單項目標均為第6名,從第五名依次設獎,單項目標達第五名的學(xué)科教師獎勵10元,依次為20元,40元,60元。凡單項名次在第7名以下者(第8名起),在其他達到目標項中依次扣除5元,10元,20元,30元和50元。

  三、考取唐山一中目標獎勵:

  1、凡達到唐山一中錄取線(xiàn)1人,每位任課教師獎勵100元。(該生成績(jì)中,學(xué)科成績(jì)達不到優(yōu)秀的教師除外)。

  2、凡達到唐山一中錄取線(xiàn)2人,每位任課教師獎勵200元。(該生成績(jì)中,學(xué)科成績(jì)達不到優(yōu)秀的教師除外)。

  3、凡達到唐山一中錄取線(xiàn)3人,每位任課教師獎勵300元。(該生成績(jì)中,學(xué)科成績(jì)達不到優(yōu)秀的教師除外)。

  四、班主任特別貢獻獎:

  凡在統考中,班級總體成績(jì)進(jìn)步顯著(zhù)或優(yōu)生成績(jì)進(jìn)步顯著(zhù),一次性獎勵班主任50元。

  五、教師特別貢獻獎:

  凡在中考中,三率一分總成績(jì)最好的學(xué)科中的最好個(gè)人,一次性獎勵50元。

  中考獎勵方案(二)

  一、指導思想

  為了全面提升初中的教育教學(xué)質(zhì)量,為了滿(mǎn)足廣大人民群眾求學(xué)的要求,為了把初中做成精品,為了調動(dòng)每一位畢業(yè)班教師的工作積極性和創(chuàng )造性,使畢業(yè)班的優(yōu)秀率、八科(含體育)一次性合格率、及格率在原有基礎上得到大幅度提高,力爭我校中考綜合排名較上一年度大幅提升,特制定如下中考獎勵方案。

  二、任務(wù)劃分

  1、班級任務(wù):

  班級

  一中實(shí)驗班分數線(xiàn)

  一中普通班分數線(xiàn)

  普高線(xiàn)最低建檔線(xiàn)

  備注

  三、獎勵原則

  1、堅持公開(kāi)、公平、公正的原則,大力推導教師之間的團結協(xié)作,同時(shí)又鼓勵教師拔尖,講究效率,兼顧公平。

  2、堅持多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的原則,中考基本獎勵與一中實(shí)驗班拔尖考試獎勵相并存。中考突出達一中線(xiàn)人數,突出八科(含體育)一次性合格率的整體效果,突出分班達標。

  四、獎勵依據

  1、以市教科局公布的**年初中畢業(yè)會(huì )考成績(jì)?yōu)闇省?/p>

  2、以市教育局基教科劃定的錄取分數線(xiàn)為準。

  五、獎勵辦法

  1、全縣綜合排名獎勵(按全市各學(xué)校成績(jì)統計表上的為準)

  中考綜合排名進(jìn)入全縣第十名不另獎年級組,第九名獎年級組3000元,第八名獎年級組5000元,第七名獎年級組10000元,第六名獎年級組15000元,第五名獎年級組20000元,以此類(lèi)推進(jìn)行獎勵。

  2完成指標獎勵:

 。1)班級獎3000元,班主任先提取160元再進(jìn)行分配,語(yǔ)、數、外三科教師每科獎勵480元,物理教師獎勵320元,化學(xué)獎勵280元,文綜科目老師各獎300元,體育老師獎200元。

 。2)全年級達一中實(shí)驗班、普通班、普高線(xiàn)(特指普班達線(xiàn))人數超過(guò)基本指標,每超過(guò)2人,獎年級組1000、800、500元。

 。3)未完成指標,學(xué)校酌情處理。

  3、參加一中實(shí)驗班考試,每超錄取錄取1人獎年級組1000元。(分配獎金時(shí)重點(diǎn)考慮班主任、所考科目的任課老師和體育老師)。

  4、目標管理獎:

  完成指標,獎九年級主管領(lǐng)導800元,獎年級組長(cháng)500元、班主任300元。

  5、科單獲全縣前六名:

  中考科目?jì)?yōu)秀率或及格率進(jìn)入全縣學(xué)校排名前六名另設單科獎勵。獎勵辦法:第六名獎任課老師300元,第五名獎400元,第四名獎600元,第三名獎800元,第二名獎100元,第一名獎2000元。

  6、當年級組完成基本升學(xué)指標但某班未完成指標,或年級組未完成基本指但班級完成了指標,由學(xué)校及年紀組根據本方案,在具體分配辦法中確定標準。

  六、說(shuō)明

  1、本方案的解釋權屬學(xué)校行政會(huì )

  2、本方案只適應于**年;

  3、中考獎金在同年教師節發(fā)放,因個(gè)人原因離開(kāi)學(xué)校的老師視為自動(dòng)放棄獎勵。

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