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自動(dòng)自發(fā)心得體會(huì )銀行
導語(yǔ)：作為一本好的書(shū)，他好在哪，就決定他對我們的啟發(fā)有多大，正所謂書(shū)中自有黃金屋，接下來(lái)為大家介紹這本自動(dòng)自發(fā)的心得和體會(huì )文章，僅供參考！
看完這本書(shū)后，腦子里出現的第一個(gè)疑問(wèn)是：“這本書(shū)確定是一個(gè)百余年前的人寫(xiě)的嗎?”甚至在看完前兩章時(shí)就回過(guò)頭來(lái)檢查了一下自己是不是選錯了書(shū)，原因無(wú)非是感覺(jué)書(shū)寫(xiě)的太好。作者系統集中地闡述了我們所想，但可能表達不出的一些東西，字字珠璣。難以想到一百多年前作者就有如此智慧，一百多年前的思想現在依舊指導著(zhù)世上數以萬(wàn)千計的職場(chǎng)人員。
在佩服作者的智慧之余，自己也感觸深刻。我明白了我們的工作不是單純的做事拿薪水那么簡(jiǎn)單。它實(shí)際上是一件連接了公司、老板、自己、客戶(hù)的了不起的事件。在這個(gè)過(guò)程中我們時(shí)時(shí)刻刻與不同的對象接觸、相處。期間有利益，有沖突;有協(xié)作，有矛盾;有傷心，也有快樂(lè )。通過(guò)這本書(shū)，我學(xué)到了不少東西，主要有以下幾方面感悟：
1、對待工作的態(tài)度
成功的因素有很多，但勤奮無(wú)疑是其中異常重要的一點(diǎn)。自古以來(lái)，各行各業(yè)，英才輩出，他們各具特色，可要總結他們共同的因素，都逃不出勤奮二字，誠如那句名言“天才是百分之九十九的汗水加百分之一的靈感”�；貧w到如今，我們處在一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代，每天都有大量的信息產(chǎn)生，世界充滿(mǎn)著(zhù)機遇和挑戰，我們比以往任何時(shí)候都需要勤奮工作。談到工作，薪水是我們避不了的一個(gè)話(huà)題，但我們工作絕不該僅僅是為了獲得報酬，如果那樣，我們工作何來(lái)激情?每天以應付的姿態(tài)應對一切，能偷懶就偷懶，能逃避就逃避，久而久之，我們從工作能學(xué)到什么呢?最后，除了能領(lǐng)取到那點(diǎn)報酬，別無(wú)其他，這是對時(shí)間的一種浪費。如果工作緊緊是為了糊口，那我們的生命價(jià)值將會(huì )因之而大打折扣。當我們不成天想著(zhù)為薪水工作，把那份心思和激情全心全意地投入到工作中，到最后自然會(huì )有意想不到的回報，上帝不會(huì )虧待因激情和興趣而忘我地工作的人。每一份職業(yè)都應該被尊重，被理解，職業(yè)無(wú)貴賤之分，很多職業(yè)看似卑微，但實(shí)則是它確實(shí)為我們的生活做出了很大的貢獻，對于那樣的勞動(dòng)者，我們應該予以敬畏，而不是歧視。
2、對待公司的態(tài)度
公司是我們每天上班和同事、老板、客戶(hù)打交道的地方，時(shí)間久了，我們會(huì )對這個(gè)地方產(chǎn)生感情。對于這樣的一個(gè)見(jiàn)證我們汗水、奮斗的地方，我們應該以最敬業(yè)的精神去回饋它。敬業(yè)是說(shuō)我們要以認負責的態(tài)度去做事，有人天生敬業(yè)，也有人后天培養，不論怎樣，擁有了敬業(yè)的精神，或許短期內不能為我們帶來(lái)非�？捎^(guān)的效益，但從長(cháng)遠來(lái)看這是會(huì )讓我們受益無(wú)窮的品質(zhì)。除此之外，我們也應忠于職守地工作，要知道，對待工作總是不能盡職盡忠的人，他心里也一定缺少做成事情的恒心和毅力。他也不會(huì )培養自己的個(gè)性，永遠無(wú)法達到自己的追求，如果我們保持忠于職守、善始善終的態(tài)度，即使從事的是最低微的工作，也能放射出無(wú)限的光芒。很贊成作者提出的自動(dòng)自發(fā)地工作，是的，只在別人注意你的時(shí)候才有好的表現，你將永遠也達不到成功的巔峰，那樣如同在作秀給人看，顯然不是真心實(shí)意的，又如何能持久?自動(dòng)自發(fā)地去工作，我們會(huì )漸漸發(fā)現工作中的樂(lè )趣，當我們主動(dòng)出擊的時(shí)候，別人在休息，日積月累，我們獲得的經(jīng)驗將多余別人，假以時(shí)日，還怕得不到賞識和重用嗎?我想，沒(méi)有哪個(gè)公司哪個(gè)老板是不歡迎這樣的員工的。
3、對待老板的態(tài)度
以前覺(jué)得老板與員工的關(guān)系只是發(fā)號施令與執行命令的關(guān)系，現在覺(jué)得這樣理解太冰冷。老板也是有血有肉的人，也有喜怒哀樂(lè )，也懂人情冷暖，也會(huì )有壓力。但作為普通職工，平日與老板交集不多，自然無(wú)法理解。重新解讀老板這一角色，能感覺(jué)其中的不容易，我們應同情和體諒老板，他們需要想著(zhù)公司的長(cháng)遠規劃，公司的業(yè)績(jì)，公司的融資等等大小事情，還承擔著(zhù)公司經(jīng)營(yíng)不善可能帶來(lái)的風(fēng)險。他們是公司的創(chuàng )立者，定然是希望公司往好的方向發(fā)展的，也肯定是希望得到人才的。我們往往因工資低而抱怨老板，忽略了他們的壓力。我們應學(xué)著(zhù)去感激老板，感謝他們創(chuàng )立了公司，感謝他們給我們提供了一個(gè)平臺，感謝他們在我們需要工作的時(shí)候選擇我們。我們應忠于老板，因為忠誠是生命的保證。同時(shí)，我們也應該學(xué)習老板身上的優(yōu)點(diǎn)，既然他能創(chuàng )立公司，身上肯定有我們難以企及的能耐和本事，而如果能夠從他們身上學(xué)到這些,那對我們以后的發(fā)展也是十分具有指導意義的。
4、對待自己的態(tài)度
相比于以上幾個(gè)角色，我們對于自己的了解應該更充分和明確。作為正年輕的我們，應該是朝氣蓬勃，信心滿(mǎn)滿(mǎn)。如果意識到自己膽怯，那就勇敢地去克服，不論才能大小，天賦高低，成功都取決于高度的自信，相信自己，就可能會(huì )成功，反之，對自己都沒(méi)信心，那只能看著(zhù)別人成功。我們要以滿(mǎn)腔的熱情對待工作，尤其是初入職場(chǎng)，更當如此，這是我們學(xué)習和積累經(jīng)驗的黃金期，雖然會(huì )遇到上不了手，力不從心的情況，但是每個(gè)人都是這樣走過(guò)來(lái)的。唯有滿(mǎn)腔熱情，才不會(huì )因眼前遇到的一點(diǎn)小困難深感挫敗。此外，我們也應該積極創(chuàng )造一切可能性，成功者永遠都是積極堅定地朝著(zhù)自己的目標奮進(jìn)，不達到目的決不罷休。積極主動(dòng)的人總是牢牢把握著(zhù)人生的主動(dòng)權和選擇權，不管面對怎樣的環(huán)境，他們都堅信自己是其中的核心力量。
5、對待客戶(hù)的態(tài)度
關(guān)于客戶(hù)，我們最熟悉的一句話(huà)是顧客就是上帝。是的，沒(méi)有客戶(hù)的支持，何來(lái)公司的業(yè)績(jì)，沒(méi)有公司的業(yè)績(jì)，何來(lái)個(gè)人的工資。所以，與其說(shuō)是老板支付我們工資，不如說(shuō)是我們的客戶(hù)在支付我們工資。對待客戶(hù)，我們應該熱情洋溢，不能以勢力的眼光去區分看待，看到衣著(zhù)鮮亮的人，就貼上去，阿諛?lè )畛�，諂媚盡顯�？吹揭律酪h褸的人就冷眼相待，指不定人家衣著(zhù)不出彩，但實(shí)際上就是一個(gè)低調的潛在買(mǎi)家呢。我們當秉承一種服務(wù)精神去對待每一個(gè)客戶(hù)，發(fā)自?xún)刃牡厝シ⻊?wù)他們，為他們多做一些，哪怕客戶(hù)沒(méi)在我們手中買(mǎi)產(chǎn)品，我們也可以給他們一個(gè)微笑，或是幫他們推薦同行業(yè)性?xún)r(jià)比高的其他商家。人都不傻，我相信只要我們是真心實(shí)意地做這些，客戶(hù)肯定能感受到我們的真誠，這無(wú)形中也增加了我們對客戶(hù)的吸引力。
自動(dòng)自發(fā)心得體會(huì )銀行(二)
一本好書(shū)就象一盞明燈照亮我們前進(jìn)的道路，給我們諸多啟示�！蹲詣�(dòng)自發(fā)》就是這樣一部勵志佳作，它涵蓋了勤奮、忠誠、敬業(yè)、自信等內容，是指導我們正確對待工作和學(xué)習的一位良師益友。當讀完《自動(dòng)自發(fā)》后感覺(jué)受益非淺，對工作有了更多的認識。
什么是自動(dòng)自發(fā)呢?自動(dòng)自發(fā)就是沒(méi)有人要求你，強迫你自覺(jué)而出色的完成自己的事情。我們應該如何對待工作呢?是一味推脫拖延還是積極主動(dòng)，是做工作的奴隸還是做自己工作的主人?我相信每一個(gè)人都會(huì )做出自己正確的選擇：認真工作做自己的主人!做自己工作的主人首先要做到：對待工作勤奮認真。如果你永遠保持勤奮的工作態(tài)度，你就會(huì )得到他人的稱(chēng)許和贊揚。同時(shí)我們也知道：每一份成績(jì)的取得都不會(huì )是一帆風(fēng)順的，不付出艱苦的努力是永遠不會(huì )有成功的。馬克思曾說(shuō)過(guò)：在科學(xué)的大道上，沒(méi)有坦途可走，只有不畏艱險勇于攀登的人才能最終到達成功的頂點(diǎn)。勤奮工作是實(shí)現理想的基礎，貪圖安逸會(huì )使人墮落，無(wú)所事事而退化。勤奮工作還會(huì )給我們帶來(lái)真正的樂(lè )趣。同時(shí)還因為工作給予我們的要比我們?yōu)橹冻龅母�。如果將工作視為學(xué)習經(jīng)驗的機會(huì )，那每一項工作中都包含著(zhù)許多個(gè)人成長(cháng)的機會(huì )，比如發(fā)展自己的專(zhuān)業(yè)技能，增加自己的社會(huì )經(jīng)驗，提升自己的人格魅力。很多杰出人物所具有的創(chuàng )造能力、決策能力和敏銳的洞察力是他們在長(cháng)期工作中積累和學(xué)習的。在工作中他們學(xué)會(huì )了了解自我，發(fā)現自我，是自己的潛力得到充分的發(fā)揮。有所施必有所得。當我們盡職盡責，堅持不懈的努力工作，終將有獲得回報的機會(huì )，每個(gè)人的努力都不會(huì )白費的。
其次，做自己工作的主人還要求我們要敬業(yè)。敬業(yè)就是尊敬自己的職業(yè)，把工作當成自己的事，忠于職守，盡職盡責。當把敬業(yè)當成一種習慣時(shí)，就能從中學(xué)到更多知識，得到更多經(jīng)驗，能從全身心投入工作中得到樂(lè )趣。做事善始善終，一絲不茍是工作追求的最高境界。敬業(yè)會(huì )帶來(lái)雙贏(yíng)。
再次，做自己工作的主人，對待工作要忠誠，要自信。忠誠就是工作時(shí)真誠負責，尊重學(xué)生。工作時(shí)對自己要自信。正如書(shū)中所言：這個(gè)世界為那些具有真正使命感和自信心的人大開(kāi)綠燈。無(wú)論出現什么困難，無(wú)論前途多么暗淡，他們總是相信能夠把心中的理想變成現實(shí)。自信使我們決心更堅定，自信使我們意志更堅強，它給我們思想以力量，給我們克服困難的勇氣，促使我們立刻采取行動(dòng)把可能變成現實(shí)。
一個(gè)人以精益求精的態(tài)度對待工作，以火焰般的熱情對待工作，以百折不撓的精神對待工作，就會(huì )在工作中獲得人生的樂(lè )趣，就會(huì )在工作中實(shí)現人生的價(jià)值，就會(huì )在工作中得到人格和品行的修煉。這樣，工作必將干好，薪水也自然會(huì )提高，正好驗證了有作為就有地位的道理。
職業(yè)是人的使命所在，是人類(lèi)共同擁有和崇尚的一種精神，敬業(yè)就是敬重自己的工作，其具體表現為忠于職守、盡職盡責、認真負責、一絲不茍、善始善終等職業(yè)道德，其中揉和了一種使命感和道德責任感。不要看不起自己的工作，工作本身沒(méi)有貴賤之分，但是對待工作的態(tài)度卻有高低之別。一個(gè)人無(wú)論從事何種職業(yè)，都應該全心全意、盡職盡責，盡自己最大的努力，求得不斷的進(jìn)步，這不僅是工作的原則，也是人生的原則。
敬業(yè)是人生最寶貴的財富之一，當我們將敬業(yè)變成一種習慣時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識，積累更多的經(jīng)驗，找到更多的快樂(lè )。敬業(yè)要求我們，無(wú)論從事什么職業(yè)都應該精通它，掌握自己職業(yè)領(lǐng)域的所有問(wèn)題，成為行家里手。這樣，你就能夠贏(yíng)得良好的聲譽(yù)，也就擁有了一種潛在成功的秘密武器。
一本好書(shū)就象一盞明燈照亮我們前進(jìn)的道路，給我們諸多啟示�！蹲詣�(dòng)自發(fā)》就是這樣一部勵志佳作，它涵蓋了勤奮、忠誠、敬業(yè)、自信等內容，是指導我們正確對待工作和學(xué)習的一位良師益友。當讀完《自動(dòng)自發(fā)》后感覺(jué)受益非淺，對工作有了更多的認識。
什么是自動(dòng)自發(fā)呢?自動(dòng)自發(fā)就是沒(méi)有人要求你，強迫你自覺(jué)而出色的完成自己的事情。我們應該如何對待工作呢?是一味推脫拖延還是積極主動(dòng)，是做工作的奴隸還是做自己工作的主人?我相信每一個(gè)人都會(huì )做出自己正確的選擇：認真工作做自己的主人!做自己工作的主人首先要做到：對待工作勤奮認真。如果你永遠保持勤奮的工作態(tài)度，你就會(huì )得到他人的稱(chēng)許和贊揚。同時(shí)我們也知道：每一份成績(jì)的取得都不會(huì )是一帆風(fēng)順的，不付出艱苦的努力是永遠不會(huì )有成功的。馬克思曾說(shuō)過(guò)：在科學(xué)的`大道上，沒(méi)有坦途可走，只有不畏艱險勇于攀登的人才能最終到達成功的頂點(diǎn)。勤奮工作是實(shí)現理想的基礎，貪圖安逸會(huì )使人墮落，無(wú)所事事而退化。勤奮工作還會(huì )給我們帶來(lái)真正的樂(lè )趣。同時(shí)還因為工作給予我們的要比我們?yōu)橹冻龅母�。如果將工作視為學(xué)習經(jīng)驗的機會(huì )，那每一項工作中都包含著(zhù)許多個(gè)人成長(cháng)的機會(huì )，比如發(fā)展自己的專(zhuān)業(yè)技能，增加自己的社會(huì )經(jīng)驗，提升自己的人格魅力。很多杰出人物所具有的創(chuàng )造能力、決策能力和敏銳的洞察力是他們在長(cháng)期工作中積累和學(xué)習的。在工作中他們學(xué)會(huì )了了解自我，發(fā)現自我，是自己的潛力得到充分的發(fā)揮。有所施必有所得。當我們盡職盡責，堅持不懈的努力工作，終將有獲得回報的機會(huì )，每個(gè)人的努力都不會(huì )白費的。
其次，做自己工作的主人還要求我們要敬業(yè)。敬業(yè)就是尊敬自己的職業(yè)，把工作當成自己的事，忠于職守，盡職盡責。當把敬業(yè)當成一種習慣時(shí)，就能從中學(xué)到更多知識，得到更多經(jīng)驗，能從全身心投入工作中得到樂(lè )趣。做事善始善終，一絲不茍是工作追求的最高境界。敬業(yè)會(huì )帶來(lái)雙贏(yíng)。
再次，做自己工作的主人，對待工作要忠誠，要自信。忠誠就是工作時(shí)真誠負責，尊重學(xué)生。工作時(shí)對自己要自信。正如書(shū)中所言：這個(gè)世界為那些具有真正使命感和自信心的人大開(kāi)綠燈。無(wú)論出現什么困難，無(wú)論前途多么暗淡，他們總是相信能夠把心中的理想變成現實(shí)。自信使我們決心更堅定，自信使我們意志更堅強，它給我們思想以力量，給我們克服困難的勇氣，促使我們立刻采取行動(dòng)把可能變成現實(shí)。
一個(gè)人以精益求精的態(tài)度對待工作，以火焰般的熱情對待工作，以百折不撓的精神對待工作，就會(huì )在工作中獲得人生的樂(lè )趣，就會(huì )在工作中實(shí)現人生的價(jià)值，就會(huì )在工作中得到人格和品行的修煉。這樣，工作必將干好，薪水也自然會(huì )提高，正好驗證了有作為就有地位的道理。
職業(yè)是人的使命所在，是人類(lèi)共同擁有和崇尚的一種精神，敬業(yè)就是敬重自己的工作，其具體表現為忠于職守、盡職盡責、認真負責、一絲不茍、善始善終等職業(yè)道德，其中揉和了一種使命感和道德責任感。不要看不起自己的工作，工作本身沒(méi)有貴賤之分，但是對待工作的態(tài)度卻有高低之別。一個(gè)人無(wú)論從事何種職業(yè)，都應該全心全意、盡職盡責，盡自己最大的努力，求得不斷的進(jìn)步，這不僅是工作的原則，也是人生的原則。
敬業(yè)是人生最寶貴的財富之一，當我們將敬業(yè)變成一種習慣時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識，積累更多的經(jīng)驗，找到更多的快樂(lè )。敬業(yè)要求我們，無(wú)論從事什么職業(yè)都應該精通它，掌握自己職業(yè)領(lǐng)域的所有問(wèn)題，成為行家里手。這樣，你就能夠贏(yíng)得良好的聲譽(yù)，也就擁有了一種潛在成功的秘密武器。
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