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2017藥廠(chǎng)qa工作總結范文
篇一:藥企qa工作總結
時(shí)光荏苒,歲月如歌,一轉眼2013年已經(jīng)悄然走到盡頭,我們即將邁入嶄新的2014,回首2013,在集團公司董事長(cháng)的指引下,我們一正集團無(wú)論是經(jīng)濟效益還是社會(huì )效益都比上一年有了長(cháng)足的發(fā)展,而我正是在這個(gè)良好的契機走進(jìn)了這個(gè)大家庭。
從5月中旬到現在我已經(jīng)在丸劑車(chē)間工作了7個(gè)月時(shí)間,雖然7個(gè)月的光蔭并不能培養一個(gè)人堅強的信念,但我從上級領(lǐng)導和身邊的各位同事身上收獲了很多關(guān)懷和幫助,在此我要向他們說(shuō)一聲謝謝,我也通過(guò)努力使自身業(yè)務(wù)水平得到了顯著(zhù)提升。從而較好地完成了本職工作,在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我體會(huì )到自己是在開(kāi)心的工作,快樂(lè )的生活,是為了自己的人生目標而努力,個(gè)人的思想也日益走向了成熟,而總結過(guò)去可以使我們更好的開(kāi)拓未來(lái),“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,致此辭舊迎新之際:我有必要對近一年的工作情況進(jìn)行認真總結,使自己做到:“憶往昔,知得失,明方向。舉大業(yè)”。
來(lái)了公司上班以后,為了適應qa工作的需要,我時(shí)刻把學(xué)習業(yè)務(wù)知識放在第一位,提高自身管理方面專(zhuān)項素質(zhì),使自己能夠逐漸向一個(gè)合格的'管理型人才邁進(jìn),與同事們多溝通,多幫助他人,從而使我快速融入了公司團隊,另一方面嚴格遵守公司規章制度,做到不遲到,不早退,積極參加公司及車(chē)間召開(kāi)或組織的各項活動(dòng)及培訓。 qa工作職責中體現的主要工作內容之一是生產(chǎn)過(guò)程的現場(chǎng)監控,每天早上來(lái)到單位后,我會(huì )按崗位對生產(chǎn)過(guò)程分主要分以下幾步進(jìn)行實(shí)時(shí)監控,
3.合藥崗位:檢查混合后的藥坨軟硬度,均勻度,色澤是否一致
7.鋁塑包裝崗位:檢查藥板外觀(guān)文字是否準確,板面是否清潔,合口是否嚴密,生產(chǎn)批號,有效期是否與批生產(chǎn)指令相符
8.包裝崗位:檢查藥品批號,生產(chǎn)日期,有效期與批包裝指令是否一致,對包裝現場(chǎng)進(jìn)行抽查。
三、密切配合,與工藝員共同完成車(chē)間設備清潔驗證設備確認的文件修訂及批生產(chǎn)記錄審核工作, 批生產(chǎn)記錄審核也是我的工作重點(diǎn)之一,截止2013年12月12日對各品種共計117批次的批生產(chǎn)記錄進(jìn)行了審核,其中包括填寫(xiě)清場(chǎng)合格證,生產(chǎn)過(guò)程監控記錄,復檢記錄中數據是否計算準確無(wú)誤,是否與批生產(chǎn)指令,包裝指令內容相符,記錄是否完整,崗位前后順序是否正確,物料平衡是否符合要求等。另外由于新版gmp認證需要,我與工藝員李墨配合完成了設備清潔驗證,設備確認兩部分文件共計36個(gè)文件的修訂工作。 每個(gè)月月末根據銷(xiāo)售部門(mén)提供的銷(xiāo)售數據,完成銷(xiāo)售記錄的編寫(xiě),并上報至質(zhì)量管理部。
六、按照排產(chǎn)配合中心化驗室完成生產(chǎn)過(guò)程中的取樣工作 截止12月23日前共完成了各品種中間產(chǎn)品,待包裝產(chǎn)品,成品取樣237次。按照車(chē)間領(lǐng)導的部署,完成了主任安排的其他臨時(shí)性工作。 以上六方面是我在2013年下半年這段時(shí)間的工作內容,在不斷的學(xué)習和摸索中,我從中看見(jiàn)了自己的優(yōu)勢,勤勞,肯干,不怕吃苦。工作態(tài)度積極,抗壓能力強,這些都是我能夠勝任這份工作的動(dòng)力源泉。
2.管理能力有待加強,因為在以前的工作崗位中涉及管理方面的東西比較少,所以來(lái)到公司以后,感覺(jué)自身管理能力有比較大的提升空間,正如吉大于老師所說(shuō),管理是一門(mén)藝術(shù)。
3.工作流程化不夠。在工作中有時(shí)不知道哪件是自己應該做的,還是應該安排車(chē)間崗位去做。比如個(gè)別崗位記錄的填寫(xiě)。進(jìn)而導致自己手上的工作會(huì )出現干不完的現象。達不到自己所要的結果。
1.提高業(yè)務(wù)水平及管理能力 在2014年我要著(zhù)重提高自己兩方面的能力,對各品種生產(chǎn)工藝進(jìn)行深入學(xué)習,平時(shí)多下車(chē)間,多跟一線(xiàn)操作工交流溝通。注重管理能力的提升,學(xué)習上級領(lǐng)導的管理模式,要敢管,敢于做決定。
2.加強生產(chǎn)過(guò)程監控,認真完成領(lǐng)導交待的各項工作
3.及時(shí)跟進(jìn)產(chǎn)品的檢驗結果查詢(xún) 以上幾部分是我對這段時(shí)間的工作總結及下一年的工作規劃,而在新的歷史形勢下,工藝技術(shù)及質(zhì)量是企業(yè)可持續發(fā)展的靈魂,工藝服務(wù)于生產(chǎn),質(zhì)量控制產(chǎn)品品質(zhì)。對于我來(lái)說(shuō)來(lái)到一正即是機遇,又是挑戰。社會(huì )總是不斷的進(jìn)步,經(jīng)濟總是向前發(fā)展,曾有古人云:“以銅為鏡,可以正衣冠;以史以鏡,可以知興衰;以人為鏡,可以明得失!痹2014,我會(huì )以更積極的工作態(tài)度為公司做出應有的貢獻。
篇二:qa工作總結工作總結
一、工作的總體感受 兩周的工作,總體上感覺(jué)是很充實(shí)的,雖然重復做著(zhù)差不多的工作,但還是從中學(xué)習到了許多東西,明白了耐心學(xué)習、細心觀(guān)察、處理人際關(guān)系的的重要。這些是像我這種剛畢業(yè)的年輕人最缺少的東西,也是工作中最寶貴的東西。
二、工作環(huán)境的感受
2.在固體制劑車(chē)間里,各個(gè)崗位上的同事都盡職盡責,盡量做到最好,不出任何差錯,對我的工作很支持,而且各方面照顧有加,在此謝謝他們。
三、工作崗位的認識
1.qa人員必須深入了解制藥生產(chǎn)各個(gè)方面的法律法規,各類(lèi)相關(guān)標準文件。但自己在這方面還有很大的空白,需要在工作中生活中不斷學(xué)習,全面提升自己的知識面。
2.qa人員在生產(chǎn)現場(chǎng)應十分清楚相關(guān)生產(chǎn)規程,能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題,要求操作人
員嚴格執行相關(guān)標準文件的內容,按規操作。
四、工作的內容
1.固體車(chē)間各個(gè)崗位學(xué)習
2.學(xué)習審核生產(chǎn)批記錄,整理歸檔文件
3.學(xué)習受訓相關(guān)內容
五、工作的具體回顧(以片劑為例)
1.相關(guān)知識
2.片劑的制備
(1)原輔料的處理 原料藥與輔料要混合均勻,含量小或含毒、劇藥物的片劑,采用適宜方法使藥物分散均勻。
(2)制軟材 在原輔料中加入適量的潤濕劑或粘合劑,攪拌均勻,制成可塑性的團塊,即為軟材。
(3)制濕顆粒 將軟材用手或機械擠壓通過(guò)篩網(wǎng),即得濕顆粒。
(4)干燥濕顆粒制好后,應立即干燥,以免結塊或受壓變形。干燥溫度應視藥物性質(zhì)而定,一般為50~80℃。干燥時(shí)溫度應逐漸升高,否則顆粒表面干燥后形成硬膜而影響內部水分的蒸發(fā)。
(5)整粒與總混 壓片前干顆粒需進(jìn)行過(guò)篩整粒處理,使彼此粘連結塊的顆粒分開(kāi)。
(6)壓片 壓片的過(guò)程包括:飼料、壓片、出片。
3.片劑存在問(wèn)題
(1)松片片劑由于硬度不夠,受振動(dòng)易松散成粉末的.現象稱(chēng)為松片。 產(chǎn)生原因:壓力過(guò)小,粘合劑粘性不夠或用量不足等。
(2)裂片 檢查方法:取數片置小瓶中振搖,應不產(chǎn)生裂片;或取20-30片放在手掌中,兩手相合,用力振搖數次,檢查是否有裂片。
產(chǎn)生原因:片劑彈性復原及壓力分布不均勻,粘合劑選擇不當或用量不足,細粉過(guò)多,壓力過(guò)大,沖頭與模圈不符等。
(3)粘沖 片劑的表面被沖頭粘去一薄層或一小部分,造成片面粗糙不平或有凹陷的現象稱(chēng)粘沖。
(4)崩解遲緩
產(chǎn)生原因:崩解劑用量不當,疏水性潤滑劑用量過(guò)多,粘合劑的粘性太強或用量過(guò)多,壓力過(guò)大和片劑硬度過(guò)大等。
(5)片重差異超限 片劑超出藥典規定的片重差異的允許范圍稱(chēng)片重差異超限。
(6)變色或色斑 4.片劑的包衣 在片劑表面包裹上適宜材料的衣層的操作過(guò)程稱(chēng)為包衣。
六、工作中遇見(jiàn)的問(wèn)題
2.制料過(guò)程中,操作動(dòng)作過(guò)大,導致物料浪費和原輔料比理論值少。